探究经济管理现代化趋势
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篇1:探究经济管理现代化趋势
关键词:经济发展;弊端;管理;经济管理现代化;经济管理发展
在现代化社会发展中,经济的发展也走向现代化,而管理经济的手段也应该与当前的发展形势保持一致。
运用现代化的管理理念,使用计算机等现代的先进工具,对经济发展开展合理的管理措施,是我国经济管理的发展趋势。
在管理经济中建立一个现代化的管理体制,保证我国的经济活动科学有效,促进我国的经济发展,提高经济效益,使我国与外国的经济差距缩小。
对经济进行必要的管理。
符合我国的生产力的发展要求,也是我国在科技发展下的产物。
篇2:探究经济管理现代化趋势
1.1 经济管理现代化的艺术性
在对经济管理中,现代的管理经济手段有一个特殊的性质就是艺术性,从概念的角度来说,经济与艺术是两种完全不同的概念,经济属于物质,而艺术属于精神,经济与艺术的发展领域不同,对社会的作用也不相同。
但是在某种程度上,经济与艺术也是相同的,两者相互制约,相互作用,在互相的.影响中,共同的发展。
经济的发展需要艺术的支撑,而艺术也离不开经济的作用。
从两者在各自的领域发展来说,经济与艺术只是形式上的区别,对于人以及社会的作用都是同等重要的。
经济的发展,能提高人们的生活水平,改善人们的条件,也能提高人的社会地位,最终促进国家的发展壮大。
而艺术的发展,能满足人的精神世界,美化人们的生活环境,使人们的情感更加丰富多彩。
在现代物质和精神都在发展的年代,对经济的管理带有一定的艺术色彩是有必要的。
1.2 经济管理能动性与创造性
对经济的管理不能只有艺术的特点,还要有人性化。
对经济的管理需要人来制定政策。
而在实际的管理中,运用各种手段对经济进行实施经济管理也是由人来实行,由此可见,人在经济管理中的地位,人是经济管理活动的核心。
所有的经济管理都要围绕着人来展开,因此,现代管理的经济要具有人性化,发挥人的作用,解决经济与人之间的内部矛盾。
1.3 经济管理民主性与专业性
西方的发达国家在对经济进行管理中发展早,在多次的实践中,形成了一种科学管理方式,在这一点上需要我国有关部门的学习。
发达的国家早管理经济的时候,管理技术科学,管理理念先进,在对经济进行管理的时候,征求全员的意见,使管理的决策更加科学民主。
与发达我国家相比,以我国为首的发展中的国家在对经济管理中,民主程度化弱,因此,在现代实行经济管理中更加注重民主化。
对经济进行管理,要有具体的管理措施,而管理者在制定管理措施的时候,一旦措施有误,会影响经济的发展,因此,要求管理者具有良好的素质和专业的知识,并且有较强的管理能力。
在对经济进行管理的时候,能够保证措施的准确性,维护经济的发展形式。
因此,经济管理的专业性也是我国现代经济管理的另一个表现形式。
篇3:探究经济管理现代化趋势
2.1 人性化管理思维和管理制度的优化
在我国,传统经济的管理模式只重视经济发展的速度,重视企业效益,却忽略了生产本质“人”的管理。
发展到今天,经济管理的发展趋势已经逐渐形成了“以人为本”的管理思维,确定要在工作中做好员工的心理、生活和生理等多方面的因素分析。
这种经济管理思维可以有效激励工作人员的态度,能够自发的调动员工工作的积极性、主动性及创造性。
从现阶段来看,经济管理发展的新趋势可以弥补我国传统经济管理模式的缺陷,实现工作目标,使所有员工能够全身心的投入工作中,提高企业与组织的经济效益。
2.2 民主化管理
我国传统经济管理的体系基本不存在民主化内容,也没有民主化管理方式。
发展到现阶段,我国企业和组织在经济发展上已经开始追求民主化经济管理的方式,把民主化的内容增加到经济管理的模式中,实现管理者与工作人员的关系透明化,防止贪赃、腐朽的情况。
企业或组织对于上任人员的选择可以采取民主化的方法进行判断,在一定时间内,确定民主化决策结果。
需要时间对基层工作人员任命进行基本的判断,才能确定是否会影响企业未来,造成不良的影响,使企业经济效益蒙受损失。
所以,要使企业得到最大化的经济效益,一定要留出判断的时间,确定基层工作人员真的可以胜任工作,才能为企业创造效益,实现企业核心的价值。
2.3 以客户作为导向
随着现代市场经济发展,竞争日益激烈,现代市场经济已经发展到把客户作为导向,将传统卖方市场的主导地位转变为消费者作为主导的市场格局。
由买方市场主导企业和企业之间的竞争,这是现代经济管理在发展的必然结果,也是实现企业终极目标的必然过程。
所有企业都需要高科技和高技术的应用,而现代社会的经济价值已经由买方市场决定,所以,一定要实行以客户为导向,一切以消费者的利益出发,了解买方市场具体情况,才能开展一系列行动,使企业实现最大化经济效益和最终目标。
2.4 网络式沟通
现在的社会属于网络的社会,互联网逐渐普及,而互联网的应用领域也在不断的壮大,网络的发展前景好,因此,在对经济的管理中也可以利用网络。
运用网络在对经济进行管理中,最显著的特点就是方面便捷,网络可以快速的传递信息,不分时间的限制,还可以跨地域。
在现代的经济管理中,需要不断的沟通,以企业为例,企业在发展中,要与员工进行交流,了解员工的想法,提高员工工作的积极性,在下达任务的时候,利用互联网传递消息,节省了工作的时间,也提高员工的工作效率。
同时,网络也可以帮助企业获得一些有效的信息,加强企业之间的联系,促进企业的发展。
结束语
由上述可知,对经济进行现代化的管理,是我国的发展经济的必要手段,而经济管理的形式也在不断的变化,随着社会的发展,经济管理的也更加专业民主,在经济管理发展的新趋势下,利用网络提高管理的效率,以客户为中心,实行民主化的管理,促进经济的发展。
参考文献
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[3]秦东,刘富荣,王柳.经济管理现代化和经济管理发展新趋势探析[J].现代经济信息,(4).
篇4:经济管理现代化和经济管理发展新趋势
经济管理现代化和经济管理发展新趋势
摘要:随着社会经济的迅速发展,经济管理在管理策略、管理思想和管理组织等方面都普遍产生现代化的发展趋势。当今社会对经济管理发展的新趋势越来越重视,希望实现经济管理的现代化。本文主要从经济管理与现代化的关系出发,并由此引出经济管理发展的新趋势。
关键词:经济管理 现代化 新趋势
一、谈经济管理与现代化的关系
(一)经济管理的概念分析
经济管理是一门综合性的管理学科,是因为它能实现企业管理的现代化。一个社会的发展由许多方面来体现,其中社会经济的发展是主要体现社会的总体状况。社会经济要靠经济管理来实现,经济管理在社会经济发展中的角色很重要,没有扎实的经济管理体系就不可能谈上社会经济的迅速发展。
(二)经济管理现代化的概念
何为现代化?经济管理的现代化是指什么是我们要解决的理由。为了更好地服务于社会主义经济建设,经济管理在其模式、思维和策略等方面都向现代化发展。当今社会的经济管理体系在不断地发展并改善,这样下去就产生现代化的经济管理,就能够更好地符合社会经济的发展需求。
(三)经济管理与现代化
伴随着我国经济的飞快地发展经济管理出现了民主化的、网络化的、人性化的、扁平化的现代化的发展趋势。经济管理现代化已经成为我国人们都在关注并重视的理由,是因为经济管理现代化的发展速度快,实现科学有效的经济管理现代化是国民经济发展的核心。有现代化的驱动经济管理才能够符合社会经济的发展需求,因此,经济管理与现代化不能分开,现代化的经济管理体系是国民经济发展的必要因素。
二、经济管理发展的新趋势
(一)以人性化的管理思维优化管理制度
经济管理模式在国民经济的发展中扮演的角色不可替代,尤其是科学、有效的经济管理模式是国民经济发展的必要因素。我国传统的经济管理模式强调速度,只着重企业的效益,没有重视作为生产本质的工作人员。经济管理发展的新趋势已经形成以人为本的管理思维,要求在工作中分析员工的生理、心理、日常生活情况等各方面的因素。采取这样的经济管理思维,能够激励员工的工作态度,自然而然调动他们的积极性、创造性和主动性。经济管理发展的这种新趋势能够弥补传统管理模式的不足之处,为达到最终工作目标做铺垫,使员工全身心地投入到工作当中,从而提高企业和组织的利润效益。
(二)民主化的管理方式
传统的经济管理体系很少见到民主化的痕迹,几乎谈不上民主化的管理方式,现在企业与组织的经济发展要求民主化的经济管理方式。将民主化深入到现在的经济管理模式,能够实现领导和下属之间关系的透明,避开发生贪腐受hui等不良后果的发生。企业和组织针对一名人员任命上的正确与否必须要进行民主化的'判断,需要花几天的时间来做出民主化的决策。如果不花时间去判断基层人员的任命情况,可能要对企业的未来产生不良影响,使企业的利润效益受到很大的损失。因此,为了使企业获取最大的利益,关键在于花时间来判断基层人员是否胜任其现在的工作,这样就能够实现企业的核心价值。
(三)以客户为导向的新趋势
传统的经济管理主要追求高科技,以技术为企业的导向,这样的经济管理体系必定会导致卖方市场的格局恶化。市场经济竞争日益激烈的当今市场经济要求客户为导向,使卖方市场主导的企业格局转变成以消费者为主导的买方市场。买方市场来主导企业与企业,组织与组织之间的竞争是现代经济管理发展的必定结果,买方市场变成企业与组织实现其最终目的的把柄。每一个企业都在使用高科技,高技术的当今社会上企业和组织向创造价值只能由买方市场来决定,因此,必须要以客户为导向,从消费者的需求出发,把握买方市场的情况,针对买方市场的状况来采取行动。这样才能为企业和组织创造最大利润,使企业与组织达到最终目标。
(四)网络式的沟通方式
21世纪是信息时代,人们都在使用便捷的沟通方式,网络是社会沟通方式的最便捷的途径之一。现代化的经济管理需要更快更好的进行企业与基层人员的内部联系,需要更迅速地完成任务,从而达到企业与组织的最终目的。网络式的沟通与交流方式更满足企业和组织的需求,更容易解决在内部产生的每一个理由。网络式交流不仅有利于企业内部联系,也有利于企业的每一个人能够获取更多的信息,使信息更广泛的进行传播。网络式的沟通方式是经济管理的现代化表现,使企业的和组织的内部工作进行的更加顺利并有效。
(五)团队协作精神的培养及发展
经济管理现代化的发展趋势还体现在团队协作精神的培养上,强烈的团队协作精神是现代化经济管理体系的重要特色。对于一家企业团队协作精神是企业发展的重要核心,团队协作精神的重要性在经济管理体系中什么都无法替代,因此团队协作精神是企业与组织发展的重要部分。企业与组织为了获取更大的利益和实现自身价值必须要重视培养团队协作精神,只要团队协作企业与组织才能创造更大的价值,达到企业与组织的最终目标。
三、结语
企业与组织的经济发展只要彻底分析其发展的特点和本质,才能实现经济管理现代化,才能够推动经济管理体系的进步。实现经济管理现代化要求经济管理体系在其管理模式、管理思维和管理手段等方面去进化。然而经济管理现代化不是一蹴而就的事情,必须掌握其特点和本质,才能实现经济管理现代化。
参考文献:
[1]秦东,刘富荣,王柳.经济管理现代化和经济管理发展新趋势探析[J].现代经济信息.2012(04).
[2]孙畅.经济管理现代化和经济管理发展新趋势探析[J].商场现代化.(10).
篇5:经济管理现代化及经济管理发展趋势论文
随着我国社会市场经济范围的不断扩大,市场的整体结构也呈现出了复杂化现象。企业想要在如此复杂的环境下得到发展,提升企业自身的综合能力,就需要依靠强大的管理体系来维护。在管理体系中,其核心的内容就是经济管理,可以说经济管理会直接影响到企业自身的运行。所以说,分析经济管理现代化和经济管理发展趋势对于一个企业来说非常重要。
1我国经济管理现代化分析
1.1经济管理现代化概念及必要性
1.1.1经济管理现代化概念
经济管理是目前一门集合了多门课程和多个领域的综合性学科,因此需要掌握的知识相对要复杂很多,是目前实用型非常强的管理学科。经济管理主要包括设计经济的预定目标,也就是在某一个时间段内,能够达到一定的收益或者是实现了某一阶段经济的增长。经济管理主要包括了监督、协调、指挥、组织等多项工作内容。从这一点不难看出,经济管理属于一种综合性较强的管理行为,它主要是以经济为中心开展的各项管理活动,这也是保证经济运作可以控制在要求范围内的主要范式。经济管理现代化的主要内涵就是为了更好地适应现代化信息时代而采取的一种新型的经济管理模式,它很好地实现了经济管理效率与时代需求的同步发展,实现了经济管理可以促进现代经济的稳步发展。也就是说经济管理现代化是在传统的经济管理中删除了没有太大价值的部分,添加了全新的现代化管理理念,促进了经济管理的最优化发展,能够保证经济管理可以更好地服务现代化的经济环境。
1.1.2经济管理现代化必要性
经济管理现代化是当今时代发展的一个必然的趋势,现代社会运行速度随着信息化的加入而不断成熟,使得传统的经济管理模式已经不能适应这一全新的社会环境。如果还坚持使用传统的经济管理模式,必然会导致经济管理出现滞后性,而且也会导致经济管理的实际作用被极大的弱化,经济管理的相关价值也会逐渐退减,经济管理的地位一时间没有办法得到有效的保证,而且经济的发展方向也没有办法得到探寻。这样一来就会产生一系列的不可控行为,而这些行为的出现对整个社会市场而言影响非常大。而经济管理现代化的运用则可以很好地避免上述局面出现,经济管理现代化的出现可以有效保证经济管理的相关作用得到全面的发挥,经济的整体发展方向也更加的明朗,经济的整体发展趋势也趋于稳定。除此之外,经济管理现代化还能够保证经济管理自身的不断优化,管理结构也会得到全面的调整,以更好地适应当前社会经济的实际发展需求。目前来看,经济管理的成本有了下降的趋势,但是其管理的效果却越来越明显。
1.2观念现代化
从目前我国的经济管理实际情况来看,经济管理现代化进程缓慢的一个主要原因就是人们自身的观念还是传统的经济发展观念。针对这一情况,要想实现经济管理现代化,就要先从人们自身的观念入手,可以通过举例、宣传等多种手段让社会各个经济领域都意识到经济管理对其自身发展的重要性,并在此基础上对人们的观念进行现代化的转变。只有这样在落实经济管理现代化的时候,才能够取得事半功倍的效果。落实到具体的转变方式的时候,主要包括经济管理的刚柔结合,也就是在经济管理的过程中,不仅要采用强制性的管理手段来对经济进行管理,还要落实奖励制度,给员工充分发挥自己才能的空间,让工作人员能够在这样的一种优良的环境中不断壮大自我,提高自身的价值。而且在这样的一种大环境中,工作人员还能够根据自己的实际工作内容为企业提供更多的促进企业发展的意见和建议,进一步确保工作人员工作质量的提升。此外,另一个转变的方向包括经济管理的观念协调化。也就是在经济管理过程中,研究人员要重视企业各个部门之间的联系,重视企业内部环境的和谐发展,保证企业整体运行的规范化进程。让企业中的工作人员都有发表自己言论,为企业提出建议的权利,这样企业在吸取了工作人员意见之后,通过不断的改进来提升企业自身的发展能力。而企业员工在看到企业有如此大改变的情况下,尤其是听取了自身建议之后,工作的干劲也会越来越足。这样就可以形成一个稳固的经济管理体系,进而全面促进企业的多元化发展。
2当前经济管理发展新趋势分析
2.1管理民主化
当前社会对民主的理解要比之前深刻得多,而且人们对民主的认可程度也是越来越高。民主化经济管理的'具体操作就是保证企业要充分尊重各层员工的意见和建议,不断强化企业工作人员的参与度。这样一来企业工作人员的工作热情也会被极大的激发出来,从而达到全面提升综合能力的目的。
2.2管理人本化
在经济管理过程中,管理的对象是人,因为经济创造的主体就是人,所以在发展经济管理的同时,还要认识到人自身的重要性、创造性对经济的影响。而经济管理中的管理人本化主要是建立在以人为本的管理体制下,在实际的管理过程中注重人自身的需求和实际想法,在保证企业员工都能够积极主动的参与到企业发展当中时,企业还要针对工作人员设置一系列的奖罚体制,建立可以激发工作人员工作积极性的工作机制,充分注重人的各项经验及能力,不断提升工作人员的实际工作能力。只有这样才能够让企业的工作人员将更多的时间和精力都投入到企业的生产当中,进而为企业的可持续发展贡献自己的力量。
2.3重视消费群体
要在经济管理现代化发展中充分认识到消费群体所占的比重。在整个社会发展中,各个领域的发展都与消费者有着密切的关系,可以说是消费者主导着市场的真正走向。而对于其他来说,消费者的各项需求将会直接影响到企业的经济发展状况,更会影响到企业的整体运营速度。所以在实际的经济管理中,一定要高度重视消费群体在整个社会经济发展中所占的比重,企业一定要了解消费者的各项需求,消费者的真实购买能力以及相关想法,等等。在结合了上述因素以后,才能够针对提出有针对性的对策,才会让企业与市场之间的利益冲突最小化,经济管理在企业中发挥的作用也将会真正的显现出来,此次提出的经济管理也将会在这样的一种环境中得到稳固发展。
3结语
经济管理现代化是我国社会经济各个领域发展的一个必然的趋势,在当前的社会发展中,信息化占据了绝对的优势,传统的经济发展逐渐淡出了历史舞台。在这样的一种大环境下,经济管理现代化有效的平衡了企业与市场之间的利益冲突,更加全面的剖析了当前市场经济发展的趋势,并针对这一趋势将我国的企业发展带向了一个全新的阶段。未来的社会发展是信息化、智能化占主导的,我国的各大企业也要与时俱进,将各种适合企业发展的技术手段都引入其中,以经济管理为前提,全面推进我国企业的多元化发展。并进一步缩短企业与市场之间的利益冲突,提升企业的信誉及综合能力。
参考文献:
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