法务总监岗位的工作职责
“阿莲”通过精心收集，向本站投稿了17篇法务总监岗位的工作职责，下面是小编整理后的法务总监岗位的工作职责，欢迎大家阅读借鉴，并有积极分享。
篇1：法务总监岗位的工作职责
职责：
1.战略规划：为公司新开拓的重大经营活动提供法律咨询和评估;
2.风险管控：法务规范、流程、风控体系和证据体系建设;
3.合规管理：制作、审查、及修改法律文件(包括但不限于公司内部及业务层面，各类合同、文件、及对外函件等);防范、把控合同法律风险;
4.诉讼仲裁：组织应对公司有关法律事务的谈判、诉讼、仲裁、调处;
5.非诉：负责撰写及审核公司各类对外的法律文书;
6.投融资管理：对投融资项目出具法律可行性分析及风险控制报告并跟踪关键节点;
7.法律咨询：为公司提供内部法律培训及法律咨询;
8.沟通协作：负责与外聘律师、法律顾问的联络、配合工作。
任职要求：
1.教育背景：法律专业，大学本科以上学历，211院校毕业或海外法律硕士学位优先;
2.工作经验：6年以上法务工作经验，具备较丰富的相关项目经验;具备律师事务所执业经验及团队管理经验者优先;
3.技术资格：持有企业法律顾问，律师等相关执业资格证书者优先;
4.具备知识：熟悉合同法，物权法，担保法，公司法，民事诉讼法等;
5.语言能力：英文流利者优先;
6.个人素质：法律专业基础扎实，逻辑思维严谨，文字表达能力较强，学习能力强，有良好的团队合作精神，优秀的沟通协调能力;
7.工作技能：具有良好的法律文书写作能力，能熟练操作PPT，WORD和EXCEL。
篇2：法务总监岗位的工作职责
职责:
1、审核合同内容及格式、保证合同内容的合法性、有效性以及对公司的有利性;
2、对重要的合同参与谈判和修订;
3、定期对经常参与合同签订事务的工作人员进行关于合同管理的培训;
4、对公司的经常性事务制定能重复使用的格式合同。
5、根据公司经营的需要，组织起诉的主体及材料;
6、接受他人对公司的起诉，积极应诉;
7、根据公司的需要及案件的性质，提出是否对外聘请律师的建议;
8、参与公司兼并、收购、分立、破产、反兼并、租赁、资产转让及招投标等重要经济活动，提出法律意见，处理相关法律事务。
任职资格:
1、年龄35岁以内;
2、法学专业本科及以上学历，通过国家司法考试;
3、具备扎实的法律专业知识，熟悉房地产、建筑工程、土地投资拓展等法律法规及政策; 3年以上地产公司同岗位工作经验，具备处理诉讼案件经验;
4、掌握和具备房地产开发建设、项目收购兼并、融资、合作等知识和经验。
篇3：法务总监岗位的工作职责
职责：
1、负责统筹、组织和领导公司法律事务工作，优化公司法律事务管理体系;
2、建立健全公司内控管理体系，拟定公司合规管理制度、协调相关部门完善内控管理制度。负责公司各类
业务合同及其他法律文件的起草审核，修订，跟踪合同履行。
3、为公司的运营活动和其他重大决策性事务提供法律意见和风险防范建议;
4、收集、研究、宣传新的法律、法规，为公司其他部门提供法律帮助及法律培训;
5、代表公司处理有关的诉讼和非诉讼事务，维护公司合法权益办理诉讼案件。
任职资格：
1、本科以上学历，法律、金融等相关专业毕业
2、司法资格证，熟悉法律法规、政策条例，
3、左右法务工作经验，有丰富诉讼法律经验;
4、专业能力过硬，责任心强，且有很好的大局观和团队协作意识，具有较强的判断分析能力;
5、有大型律所或著名企业集团法务管理经验者优先。
篇4：法务总监岗位的工作职责
职责：
1、负责公司全流程法务体系化梳理;
2、全面负责集团法务管理工作;
3、为提供资本市场运作的法务支持和意见;
4、为IPO 冲刺提供专业的法务指导和合规风险控制;
5、结合公司多模块业务提供法律支持
任职要求：
1、有知名律所经验;
2、有中大型公司(互联网企业尤佳)公司法务负责人经验，对公司法务工作有深刻理解;
3、有3-5年投融资并购经验;
4、有完整IPO项目经验为佳;
篇5：法务总监岗位的工作职责
职责：
1、协助法务合规中心总经理管理法务部。
2、负责法务部诉讼案件的统计、案件推进，根据紧急情况安排案件律师或法务人员参加诉讼。
3、负责诉讼案件清收，参加和解、调解谈判，提示风控节点，出具法律意见。
4、负责日常合同审核、项目相关文书审批。
5、协调公司各部门对法务工作的支持。
6、公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、法律、经济法本科以上学历。
2、通过司法考试，并取得律师执业证，
3、从事律师工作8年以上，代理民商事合同纠纷，具有丰富的经验，处理过破产案件优先考虑。
4、在公司从事过法务管理岗位，具有良好的协调能力和管理能力。
篇6：法务总监岗位的职责
1.负责为委派公司领导正确执行国家法律法规，对公司重大经营决策活动提供法律咨询建议，处理有关法律事务。
2.负责为公司人员提供法律咨询指导，协助公司人员解决法律问题。
3.参与起草、审核公司重要规章制度、各类业务合同、协议，有效防范和规避经营风险。
4.负责对公司业务进行法律监督，保证公司经营运作合规合法。
5.整理汇编公司业务需要的各种法律规章和管理制度。
6.负责对员工进行法律业务知识的培训，增强业务人员规范、合理、合法操作的意识。
7.负责公司外聘律师(事务所)的选择、聘用、联络工作。
8.负责审核业务人员提供的贷款资料的合法性和规范性。
9.接受公司委托，代理公司参加诉讼和非诉讼活动，帮助公司运用法律手段解决经济纠纷，维护公司合法权益。
10.负责日常法律文件、合同审核，开展法律审查工作，出具法律意见书。
11.完成领导交办的其他法律事务
篇7：法务总监岗位的职责
Responsibility
1. 负责公司在境外开展的音乐、互联网金融等相关业务涉及的各类中英文合同及其他法律文件的起草、审核及修改工作，制定标准合同，参与合同谈判，对合同全生命周期进行法律风险管控;
2. 为公司日常运营及重大决策提供法律支持，跟踪整理相关国家政策法规动态，提供法律研究分析意见;
3. 健全公司法律管理体系，参与制定、宣传、执行公司法律事务管理制度，向公司内部人员提供法律培训;
4. 处理公司诉讼、仲裁等纠纷案件，维护公司合法权益;
5. 上级交办的其他事项。
Requirements
1. 重点大学硕士及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试;
2. 优秀的英语听说读写译能力，能够以英语作为工作语言;
3. 3年以上涉外法务或律所工作经验，具备非洲、互联网金融或互联网法务工作经验者优先;
4. 扎实掌握合同法、公司法、金融监管等相关法律法规;
5. 工作细致认真，逻辑能力强，能够承受高强度工作压力，具备良好的沟通能力与团队合作精神。
篇8：法务总监岗位的职责
1、全面负责公司的法律事务,维护公司的合法权益;
2、建立并完善公司法务工作的管理制度及工作流程;
3、起草、审核、修改公司各类法律文件(包括但不限于合同、协议、公函等文本);
4、参与公司重要商务合同的讨论和谈判工作,提供法律支持;
5、对内外诉讼和纠纷等法律事务处理和建议;
6、负责对劳动合同的附件修改完善,规避企业风险,跟踪并研究中央及地方政府对劳动合同的司法解释,为人事行政部提供法律支持;
7、提出相关合理化建议以防范公司运作和业务开展所涉及的法律风险;
8、参与集团范围的投资、融资、租赁、资产转让、股改转让等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作,并处理相关的法律事务;
9、参与公司其他与法律有关的日常事务。
篇9：法务总监岗位的职责
职责:
1、负责对区域公司投融资、资本运作整体方案进行法律分析和合规管理;
2、负责对接投资拓展部门，对上会项目资料进行审核、并负责尽职调查、商务谈判、协议拟定及修改等工作;
3、负责研究所在区域的法规政策及市场情况;
4、负责公司标准化文件的制作及更新。
5、负责集团所有法务工作。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，通过国家司法考试，从事法务相关工作6年及以上，熟悉房地产相关领域的法律法规;
2、具有房地产收并购经验;
3、环境适应能力与抗压能力强;
4、具备良好的敬业精神与高度的职业敏感性，能严守公司机密。
篇10：法务总监岗位的职责
职责：
1. 负责公司现有及新业务所涉及的法律法规、政策制度的梳理(不含财务领域)，为公司业务开展提供支撑;
2. 通过经营合同的签署，制度、规定、标准、规范等内容的审查，对公司及分子公司的经营风险进行管控;并对公司各级管理人员的法律意识和公司制度所涉及的法律知识进行普及;
3. 参与公司各类合同的起草、审核和修改，完善公司业务合同范本;
4. 协助制定和完善公司的法律工作流程和法律管理体系。
任职要求：
1. 全日制本科，法学类或金融学专业，取得法律职业资格优先;
2. 熟悉合同、知识产品、金融等行业法律法规，拥有合同审核、或金融风控，法务岗位工作经验;
3. 有大型企业法务经验3年以上，有律师证优先考虑，
4. 对各类办公软件使用熟练;
5. 较强的沟通协调能力，善于制造机会主动沟通和思考，强烈的团队服务意识;
6. 较强的学习意识，不断更新知识技能。
篇11：法务总监的工作职责描述
职责：
1.负责建立健全公司风险管理体系，拟订公司风险管理清单，制定风险管理政策及相关制度;
2.负责开展公司总体风险分析，定期评价并监控公司总体风险;
3.负责对公司重大风险事项提出动议，参与处理方案设计，并跟踪实施;
4.负责制定公司法律性文件管理流程并对实施情况进行指导、协调和监督;
5.负责公司法律性文件标准化及法律性文件的合法合规审查;
6.负责对公司重大投融资活动提供法律谈判支持;
7.负责公司诉讼与仲裁事务管理、外聘律师管理、知识产权管理及公司普法宣传工作。
任职要求：
1.统招硕士以上学历;
2.8年以上相关工作经验，有律师事务所工作经验者或大型综团、房地产、金融企业法务管理经验者优先，通过司法考试者优先;
3.熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程;
4. 具有高度的事业心和责任感，优秀的团队合作精神，坚定的立场和良好的职业操守。
篇12：法务总监的工作职责描述
职责
1.对公司各单位违反法律法规的行为提出纠正意见，协助各相关单位予以整改;
2.负责对公司业务进行法律监督，保证公司商业行为的合理合法性;
3.加强公司法务治理，准确掌握行业管理法律动态，为公司建设工程项目提供法务支持;
4.行使监察、审计相应处罚权，对公司各级领导、各部门、分公司、项目部的违规违纪问题及时进行纠正和处理，提高员工廉洁自律的自觉性;
5、指导法务部门与各部门的工作衔接，对各部门(项目部)违反法律、法规的行为提出纠正意见，监督或协助予以整改，为公司各部门提供相应的法务支持;
6、指挥、协调劳资、经济纠纷的处理，***限度地维护公司利益;
7、协调处理好与公检法司等政府部门的关系，对相关问题要及时、高效地完成。
岗位要求
1.正规院校法律专业统招本科毕业;
2.五年以上大型企业法务工作或律师事务所工作经验;
3.参与过大型合同的设计，法务条款释义、答疑，有诉讼开庭经验;
4.具备较强的经济案件诉讼经验，扎实的民商法理论功底，熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程;
5.熟悉建筑装饰行业工作经验优先。
篇13：法务总监的工作职责描述
职责：
负责投资协议及相关文件的起草及签订推进，包括合作意向书、备忘录、股权转让协议/增资合同/资产收购及新公司章程等。
对企业经营管理过程中的各类问题、决策提出法律意见，对投资风险、合同风险、项目风险等进行全面风险管控。
参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动，就资金及资本运作的合法合规性进行研究并提供建议，妥善处理相关法律事务。
完成领导交办的其他工作。
任职要求：
硕士及以上学历，法律/金融相关专业。 通过律师资格考试，有海外学习/工作经历的优先;
5年以上企业法务相关工作经验，熟悉公司法、合同法、知识产权法、经济法、民商法等法律法规;
能独立起草、审核各类合同及相关法律文书;
工作积极主动、做事严谨细心;
具有较强的计划与执行能力、分析判断能力、协调能力。较强的逻辑思维能力和谈判能力;
高度认同中交集团和振华重工发展战略，具有较强的开创精神和团队合作意识，熟悉中交集团和振华重工企业文化;
篇14：法务总监的工作职责描述
【工作职责】
1、能够较好处理公司重大法律事项，寻找和协调资源解决公司在知识产权、信息安全等多领域的法律问题;
2、敢于面对压力，愿意接受挑战;
3、能够在重大法律事项上，为管理层提供正确意见;协助管理层维护好相关关系。
【职位要求】
1、法学本科及以上学历，通过国家司法考试，8年以上律所或企业法务工作经验，5年及以上团队管理经验。
2、具备扎实的民商法理论及实践功底，熟悉相关法律法规及司法实践，熟悉游戏行业IP、知识产权、商务合作、产品研发及运营等相关法律法规。
3、有全局意识，能整合资源，主动策划并推动公司维权行动，有丰富的诉讼、知识产权维权经验。
4、丰富的合法合规管控经验，能优化合同管理体系和法律风险控制流程，有大型合同的设计经验。
5、具有大中型企业投融资、收购、上市等相关项目的法律支持实操经验，有大型谈判经验。
6、为人诚实、正直，责任感强，具有良好的职业道德。
7、具备优秀的领导力、战略思维以及谈判能力，有很好的执行力及解决问题能力，能够承受工作压力。
篇15：法务总监的工作职责描述
职责：
1、建立、健全公司法律事务相关规章制度和流程，为公司制订发展战略提供法律支持;
2、负责审核公司内部合同、法律文件，处理合同、员工劳资纠纷等运营相关的各类内部法律文件，包括重大决议、规章、合同及其他重要文件，监督合同履行;
3、参与公司参与公司业务项目调研、谈判， 起草谈判刚要及合作合同，提出法律意见，处理相关法律事务，为公司的重大决策提供法律依据规避运营风险;
4、管理层及业务部门的经营活动提供法律咨询、意见和建议;
5、负责公司各类相关法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动。
6、负责处理重大投资、收购、重组、资本运作、重大合同、重大诉讼等法律业务;
7、负责集团的法务培训等事宜。
任职资格:
1.统招本科及以上学历，法律专业背景;
2.以上知名律师事务所及集团公司法务工作经验，或5年以上法务部门负责人经验;
3.具有较强专业能力，较好的沟通能力和写作水平;
4.通过国家司法考试，具备法律职业资格;
5.具有上市公司、机械制造业公司背景经验优先。
篇16：法务总监工作的基本职责
职责：
1.负责总公司下属保险事业部搭建，管理和业务开展。
2.负责集团公司及下属各板块子公司法务合规和风控工作架构的搭建，建立和完善集团公司和各子公司内控体系。
3.协助集团公司和各分子公司的法务、合规、风控工作，参与基金、资产等金融业务板块的投资决策会，对投资项目提出法务合规及风控意见。
4.直接参与集团公司重大投资项目，进行相关的法律尽调、参与商务谈判和交易结构设计、拟定或审查各项交易文件。
5.负责法务合规部开展集团公司和各分子公司法务合规工作。
任职要求：
1.全国重点大学法律相关专业本科以上学历;
2.专长：人资、人身意外，工伤，雇主等相关业务实操经验;
3.具备律师执业证书;3年以上工作经验;三年以上律师事务所工作经验。
4.熟悉：基金业务，并购融资业务、债务重组、公司相关合同起草等实务操作经验;
5.文字功底较强，办事认真细致，一丝不苟，法律知识丰富，法律运用水平较高;
篇17：法务总监工作的基本职责
职责：
为集团投融资、并购、合作项目提供法律支持(包括但不限于项目的前期筛查、全程参与律师的尽职调查、配合投资部门的谈判、交易架构的设计、起草及审核各类投融资文件)，本岗位需亲自撰写或修改合同;
配合法务部门负责人完善投资标准合同版本;
配合法务部门负责人完善投资合规审批流程;
对投融所涉的外聘律师团队进行管理;
配合融资部门创新产品设计，包括但不限于ABS\CMBS等。
岗位要求：
统招本科以上学历，法律专业，硕士优先;
法律资格证书A证或者律师证;
房企或者律所3年以上从业经验，具有收并购项目经验;
具备优秀的沟通和谈判能力;
知名律所、大型集团性地产公司、四大资产公司的法务人员优先;
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