北京工伤保险缴费费率
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篇1：北京工伤保险缴费费率
行业工伤风险划分为八个类别
一类至八类行业的基准费率分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。社会保险经办机构在调整及确定各缴费单位新费率时，按“费率就低”原则执行。即调整后缴费费率低于现缴费费率的，按照调整后缴费费率执行;调整后缴费费率高于现缴费费率的，仍按照现缴费费率执行。
调整后的工伤保险费率于7.1正式实施
根据国家调整工伤保险费率的总体要求，本市调整工伤保险费率政策自10月1日起执行。考虑到新旧行业工伤风险分类比对和工伤保险信息系统升级改造等因素的影响，结合本市实际，定于7月1日前完成费率调整并正式公布实施，在此之前，各缴费单位仍按现缴费费率进行缴费。
207月1日后，按照新的缴费费率测算，多缴纳的费用由社会保险经办机构根据国家有关规定采取抵充以后缴纳的工伤保险费的方式处理。
拟定工伤保险浮动费率考核指标
在本市新的费率政策正式实施一至三年内，将对工伤保险基金收支情况进行监测和分析，按照“以支定收、收支平衡”的原则，制定本市工伤保险费率浮动管理办法。
届时，将用人单位工伤保险支缴率等相关指标纳入工伤保险浮动费率考核指标，每一至三年核定其在所属行业不同费率档次间是否浮动。对符合浮动条件的用人单位，每次可上下浮动一档或两档。
工伤保险费率的原则
工伤保险费率的确定应把握以下原则：
一是以支定收、收支平衡。
工伤保险基金实行现收现付制，也就是当期征缴的工伤保险费用于支付当期的各项工伤保险待遇及其他合法支出。工伤保险费率的确定，应该保证各项工伤保险待遇及各项合法项目的支出，同时又不使基金有过多积累。
二是实行行业差别费率。
为了使用人单位的缴费与所属行业风险挂钩，工伤保险费实行行业差别费率的制度，根据不同行业的工伤保险费使用、工伤发生率等情况，确定不同行业类别的费率，并且在同一行业内设定不同的费率档次。风险程度高的行业，费率相应较高，反之则低。
三是实行费率浮动机制。
行业的差别费率及费率档次确定后，根据每个用人单位上一年工伤保险费的使用、工伤发生率等情况，由统筹地区经办机构确定企业工伤保险费率。用人单位在同行业的工伤保险工作做得越好，其具体适用的费率档次就越低;反之，就有可能调高其适用的费率档次。
篇2：工伤保险缴费费率是多少？
工伤保险的缴费比例是多少?
首先，由于行业不同，工伤保险的缴费肯定不一样，带着该问题，我们首先了解针对工伤风险程度，对行业的划分为三类，其工伤保险缴费费率及类别划分详情如下：
一类为风险较小行业(用人单位职工工资总额0.5%)
行业包括：证券业，银行业，保险业，其他金融活动业，居民服务业，商务服务业，其他服务业，租赁业，餐饮业，住宿业，零售业，批发业，邮政业，仓储业，电信和其他传输服务业，软件业，计算机服务业，社会保障业，社会福利业十新闻出版业，卫生，电视、广播、电影和音像业，教育，文化艺术业，研究与试验发展，科技交流和推广服务业，专业技术业，城市公共交通业。
二类为中等风险行业(用人单位职工工资总额1.0%)
行业包括：房地产业，环境管理业，娱乐业，农副食品加工业，水利管理业，饮料制造业，体育，公共设施管理业，食品制造业，烟草制品业，纺织业，纺织服装、鞋、帽制造业，皮革、毛皮、羽绒及其制品业，林业，农业，畜牧业，牧、渔业、林、农、渔服务业，藤、竹、木材加工及木、草制品业，工艺品及其他制造业，家具制造业，印刷业和记录媒介的复制，造纸及纸制品业，文教体育用品制造业，化学纤维制造业，医药制造业，通用机械制造业，专用机械制造业，交通运输设备制造业，仪器仪表及文化，电气机械及器材制造业，办公用机械制造业，非金属矿物制品业，金属制品业，橡胶制品业，塑料制品业，通信设备，计算机及其他电子设备制造业，废弃资源和废旧材料回收加工业，电力、热力的生产和供应业，燃气生产和供应业，水的生产和供应业，房屋和土木工程建筑业，建筑装饰业，建筑安装业，其他建筑业，地质勘查业，铁路运输业，道路运输业，水上运输业，航空运输业，管道运辖业，装卸搬运和其他运输服务业。
三类为风险较大行业(用人单位职工工资总额2.0%)
行业包括：炼焦及核心燃料加工业，石油加工，化学原料及化学制品制造业，有色金属冶炼及压延加工业、黑色金属冶炼及压延加工业、黑色金属矿采选业，石油和天然气开采业，有色金属矿采选业，煤炭开采和洗选业，非金属矿采选业，其他采矿业。
篇3：云浮下调工伤保险缴费费率
为贯彻落实国家和省关于适时适当降低工伤保险费率的要求，进一步减轻用人单位负担，近日，云浮市人社局、财政局、地税局三部门联合下发了《关于阶段性调整云浮市工伤保险缴费费率的通知》(以下简称《通知》)，从今年1月1日起下调云浮市工伤保险缴费费率。据悉，此次调整是在确保工伤保险待遇落实到位的前提下进行缴费费率调整，不影响参保职工的工伤保险待遇水平。
《通知》规定，在云浮市统筹参加工伤保险的用人单位将全部下调工伤保险缴费费率，调整期限从今年1月1日起至执行新的工伤保险费率政策止。在调整期限内，云浮市一、二、三类行业工伤保险缴费费率分别由原来的0.5%、1.0%(1.5%)、2.0%下调为0.4%、0.9%(1.4%)、1.9%。本次调整无需用人单位申请，将由云浮市地税局在参保缴费申报信息系统上直接下调工伤保险缴费费率。
【知识扩展】
工伤保险费率的原则
工伤保险费率的确定应把握以下原则：
一是以支定收、收支平衡。工伤保险基金实行现收现付制，也就是当期征缴的工伤保险费用于支付当期的各项工伤保险待遇及其他合法支出。工伤保险费率的确定，应该保证各项工伤保险待遇及各项合法项目的支出，同时又不使基金有过多积累。
二是实行行业差别费率。为了使用人单位的缴费与所属行业风险挂钩，工伤保险费实行行业差别费率的制度，根据不同行业的工伤保险费使用、工伤发生率等情况，确定不同行业类别的费率，并且在同一行业内设定不同的费率档次。风险程度高的行业，费率相应较高，反之则低。
三是实行费率浮动机制。行业的差别费率及费率档次确定后，根据每个用人单位上一年工伤保险费的使用、工伤发生率等情况，由统筹地区经办机构确定企业工伤保险费率。用人单位在同行业的工伤保险工作做得越好，其具体适用的费率档次就越低;反之，就有可能调高其适用的费率档次。
篇4：大庆定期调整用人单位工伤保险缴费费率
大庆定期调整用人单位工伤保险缴费费率 去年千人申领
去年千余家企业工伤费率下浮
参保企业如发生事故，须在24小时内向市人社局报告
大庆记者从市人社局了解到，去年，我市对3348家参保单位工伤缴费及工伤费用发生情况逐一进行统计、分析，对工伤发生率低、年度工伤基金支出额度小的1641家企业给予费率下浮，对工伤发生率高、年度支出额度大的101家企业给予费率上浮。
工伤保险是以用人单位全部职工工资总额为缴费基数，缴费费率是根据企业工伤保险的使用、工伤发生率等情况定期进行调整的。
工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳，根据《工伤保险条例》规定，职工发生工伤事故后不管参不参保，相关治疗康复费用都不用自己出，已经参保的由工伤保险基金统筹支付，没有参保的则由用人单位支付。
记者了解到，我市去年市政共有38. 9万人参加了工伤保险，比上年增加了5000人，千余人申领了工伤保险待遇，市工伤保险基金支出达1.12亿元。
为鼓励用人单位为员工参保，我市对用人单位及参保人员不设立“门槛”。已经参加工伤保险的用人单位需要注意的是，一旦企业发生事故，必须在24小时内向市人社局工伤保险科报告，邮箱为：dqgsk@163.com;7日内向市医疗保险局工伤科报告，且用人单位必须在30日内提交工伤认定书面申请，如未在规定时间内报告或申请，发生的医疗费用将不予报销。
[大庆定期调整用人单位工伤保险缴费费率]
篇5：工伤保险缴费
根据国务院颁布的《工伤保险条例》的规定，工伤保险不同于养老保险等险种，劳动者不缴纳保险费，全部费用由用人单位负担。即工伤保险的投保人为用人单位。工伤保险的适用范围包括中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。
根据《工伤保险条例》中针对工伤保险费缴纳规定，用人单位缴纳工伤保险费的数额应为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。工伤保险根据不同行业的工伤事故风险和职业危害程度确定不同的行业费率。工伤保险基金的征集比例根据各行业工伤风险类别和工伤事故及职业病的发生频率实行行业差别费率和浮动费率，按用人单位工资总额的一定比例征集。
根据不同行业的工伤风险程度，参照《国民经济行业分类》，所有行业被划分为3个类别：一类为风险较小行业(费率为用人单位职工工资总额0.5%)例如：证券业，银行业，保险业等等;二类为中等风险行业(费率为用人单位职工工资总额1.0%)例如：房地产业，环境管理业，娱乐业，农副食品加工业等等;三类为风险较大行业(费率为用人单位职工工资总额2.0%)例如：炼焦及核心燃料加工业，石油加工，化学原料及化学制品制造业等等。由于大部分农民工兄弟从事的行业为三类风险较大行业，在工作中受伤或遭受职业病的几率更高，所以更要要求单位为自己办理工伤保险。
人力资源和社会保障部发出的《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》为农民工兄弟办理工伤保险提出了切实有效的政策措施：优先解决农民工工伤保险问题，对用人单位为农民工先行办理工伤保险的，各地经办机构应予办理。用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区的，可在生产经营地为农民工参保。农民工受到事故伤害或患职业病后，在参保地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按照参保地的规定依法享受工伤保险待遇。用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的，农民工受到事故伤害或者患职业病后，在生产经营地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按照生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。对跨地区流动就业的农民工，工伤后的长期待遇可试行一次性支付和长期支付两种方式，供农民工选择，实现农民工工伤保险待遇领取便捷化，进一步方便农民工领取和享受工伤待遇。
为进一步做好农民工工伤保险工作，5月，按照国务院5号文件要求，劳动保障部制定并组织实施了以推进矿山、建筑等高风险企业农民工参加工伤保险为主要内容的“平安计划”，提出了三年内实现高风险企业农民工全部参加工伤保险的工作目标。
篇6：关于兵直单位动态调整工伤保险缴费费率
根据消息得知，日前，兵团人力资源和社会保障局、财务局批准了《兵直统筹区工伤保险费率调整方案》，这是兵直首次对参保单位的缴费费率实行动态调整，标志着兵直单位工伤保险缴费管理朝着精细化管理方向迈出了第一步。
据介绍，兵团社会保险基金管理中心依据参保单位前3年社保基金收支情况，提出了兵直单位工伤保险费率调整方案。
本次工伤保险费率调整涉及参保单位527个，参保人员18694人。依据基金支缴率确定7家单位调增费率幅度。年度无基金支出l33家单位执行原有费率标准;连续3年基金无支出的352家单位，在原有费率基础上调减0.2%;连续2年基金无支出的 8 家单位，在原有费率基础上调减0.1%。
工伤保险缴费费率动态调整机制的建立，将进一步强化用人单位安全生产管理意识。
篇7：大庆定期调整用人单位工伤保险缴费费率消息
【最新消息】记者从大庆市人社局了解到，去年大庆市对3348家参保单位20工伤缴费及工伤费用发生情况逐一进行统计、分析，对工伤发生率低、年度工伤基金支出额度小的1641家企业给予费率下浮，对工伤发生率高、年度支出额度大的101家企业给予费率上浮。
工伤保险是以用人单位全部职工工资总额为缴费基数，缴费费率是根据企业工伤保险的使用、工伤发生率等情况定期进行调整的。
工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳，根据《工伤保险条例》规定，职工发生工伤事故后不管参不参保，相关治疗康复费用都不用自己出，已经参保的由工伤保险基金统筹支付，没有参保的则由用人单位支付。
记者了解到，大庆市去年市政共有38.9万人参加了工伤保险，比上年增加了5000人，千余人申领了工伤保险待遇，市工伤保险基金支出达1.12亿元。
为鼓励用人单位为员工参保，大庆市对用人单位及参保人员不设立“门槛”。已经参加工伤保险的用人单位需要注意的是，一旦企业发生事故，必须在24小时内向市人社局工伤保险科报告，邮箱为：dqgsk@163.com;7日内向市医疗保险局工伤科报告，且用人单位必须在30日内提交工伤认定书面申请，如未在规定时间内报告或申请，发生的医疗费用将不予报销。
篇8：工伤保险基金与费率
工伤保险基金由三部分构成：
(1)企业缴纳的工伤保险费
|(2)工伤保险基金的利息
(3)其他资金。
由企业按照职工工资总额的一定比例缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。
工伤保险基金存入社会保障基金专户。(P274上)
行业划分为三个类别：一类为风险较小行业(如银行、证券业);二类为中等风险行业(如房地产、铁路运输行业);三类为风险较大行业(如建筑业、煤炭开采、石油加工等)，三类行业分别实行三种不同的工伤保险缴费率。各地区三类行业的基准费率要分别控制在用人单位职工工资总额的0.5%左右、1.0%左右、2.0%左右，平均为1%.
温馨提示：一类行业，按行业基准费率缴费，不实行费率浮动;二、三类行业，费率实行浮动。
篇9：工伤保险缴费标准
2016年工伤保险缴费标准(1)
一、工伤保险风险类别划分
据了解，按照工伤风险程度，目前将各行业用人单位划分为三个类别，分别执行0.5%、1%、2%左右的行业差别基准费率。
二、工伤保险行业差别费率及其档次确定
1.不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为，一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。
2.通过费率浮动的办法确定每个行业内的费率档次。一类行业分为三个档次，即在基准费率的基础上，可向上浮动至120%、150%，二类至八类行业分为五个档次，即在基准费率的基础上，可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。
三、工伤保险费率的确定与浮动
1.统筹地区社会保险经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素，确定其工伤保险费率，并可依据上述因素变化情况，每一至三年确定其在所属行业不同费率档次间是否浮动。
2.符合浮动条件的用人单位，每次可上下浮动一档或两档。统筹地区工伤保险最低费率不低于本地区一类风险行业基准费率。费率浮动的具体办法由统筹地区人力资源社会保障部门商财政部门制定，并征求工会组织、用人单位代表的意见。
四、工伤保险费率报备制度
1.各统筹地区确定的工伤保险行业基准费率具体标准、费率浮动具体办法，应报省级人力资源社会保障部门和财政部门备案并接受指导。
2.省级人力资源社会保障部门、财政部门应每年将各统筹地区工伤保险行业基准费率标准确定和变化以及浮动费率实施情况汇总报人力资源社会保障部、财政部。
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