生产经营管理个人简历

“公爵小刀”通过精心收集，向本站投稿了16篇生产经营管理个人简历，下面是小编收集整理后的生产经营管理个人简历，供大家参考借鉴，欢迎大家分享。

篇1：生产经营管理个人简历

篇2：经营管理个人简历

目前所在： 增城 年 龄： 21

户口所在： 湛江 国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

诚信徽章： 未申请 身 高： 177 cm

人才测评： 未测评 体 重：

◆ 求职意向

人才类型： 在校学生

应聘职位： 电话销售

工作年限： 1 职 称： 无职称

求职类型： 实习可到职日期： 三个月以后

月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,天河区,海珠区

◆ 工作经历

毕业院校： 广州华立科技职业技术学院

最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 20xx-06

专 业 一： 连锁经营管理 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

◆ 语言能力

外语： 英语 一般 粤语水平： 一般

其它外语能力：

国语水平： 良好

◆ 工作能力及其他专长

对计算机比较感兴趣,在高中时曾担任电教委员，负责班上电教平台的维护工作，赢得了科任老师和电教老师的一致好评！

◆ 个人自传

责任心较强，集体观念较强，在各方面能够严格自律，仪表端庄！高中曾担任组长和电教委员，大学曾被评选为“优秀学生”，在校期间，各方面表现良好，受到老师和同学的`尊重和学校的重视！很快就要工作了，希望将来在工作单位里能表现的更好!

篇3：经营管理个人简历

姓 名

万强

身份证号码

性 别

男

年 龄

29岁

政治面貌

婚姻状况

已婚

视 力 状 况

良好

身高(厘米)

176 cm

体重(公斤)

69 kg

民 族

汉族

户口所在地

抚州市(含区市县)

技术职称

最 高 学 历

本科

现居住地

南昌市(含区市县)

毕业时间

求 职 状 态

目前正在找工作

电话、手机

13479****

EMAIL

4563456@vool.cn

个人主页

www.vool.cn

地 址

抚州市赣东大道8号

邮编

344000

受教

育及

培训

状况

1995年1 月 至 1月

江西财经大学

本科

专业描述：

工

作

经

验

摘

要

任职公司名称: 广东省凯宏集团(公司总人数500-1000人) 。

综合管理部，销售公司地区代表

工作职责和业绩:

熟悉国家有关政策、法律法规；具有较强的组织、协调、培训和语言表达能力；有教强的人生经验与营销经验； 对内具有良好的沟通能力和团队协调能力，能领导和协调本部门和其他部门的工作,完成制订目标。 对外具有良好的人际关系协调能力，能有效的沟通各部与客户 具有一定的法律知识和丰富的社会经验，并具有同时处理多项事务的能力

任职公司名称: 江西某报社下属生产型企业(全厂人数200-900人) 。

办公室，销售部主管

工作职责和业绩:

熟悉国家有关政策、法律法规；具有较强的组织、协调、培训和语言表达能力；有教强的人生经验与营销经验； 对内具有良好的沟通能力和团队协调能力，能领导和协调本部门和其他部门的工作,完成制订目标。 对外具有良好的人际关系协调能力，能有效的沟通各部与客户 具有一定的法律知识和丰富的社会经验，并具有同时处理多项事务的能力

求职意向

现从事行业：

商业服务/中介行业

现从事职业：

销售/顾问类

现职位级别：

高级职位（管理类）

期望月薪：

面议

目前月薪：

面议

可到岗时间：

一周以内

期望工作性质：

全职

欲工作地区：

抚州市(含区市县)、南昌市(含区市县)

欲从事行业：

商业服务/中介行业

欲从事职业：

经营管理类、人事/行政管理类

技能特长

工作认真而又灵活，财经大学毕业，有丰富的工作,生活和社会经验。长期从事经营、管理工作，有驾证，懂财务，会销售，可以综合企业的生产、经营和发展。

外语水平

第一外语:英语 一般

第二外语:其它外语 一般

兴趣爱好

热爱自然,喜欢旅游

自我简评

对销售也颇有心得。 可以综合全盘计划考虑企业生产、经营和发展。

篇4：医药经营管理个人简历

医药经营管理个人简历模板

篇5：连锁经营管理个人简历

其实良好的第一印象才是求职成功的重要依仗，自己如何如何出色，以及获得过怎样的成就，以及可以为招聘企业带来哪些帮助，看似质量比较高的简历，其实很大一部分内容都是没有根据的。求 职者不敢列举出实际的工作能力，原因不过是他们在吹嘘能力上比较出色而已，一旦真正进入职场那么这种谎言也就会不攻自破，故而在这种情况下，我们若是不想 使招聘方反感，那么必要的实际工作能力一定要书写出来，只有如此，才能够显现出它实用性的一面来。

团队的合作是否融洽，也会严重影响到一家企业的正常运转，能力再出色的求职者一旦进入职场后无法与同事进行良好的合作沟通，他们多少也会因此而被招聘企业反感，故而简历的制作不应该仅仅将能力表现出来，我们还需要对一些比较重要的协调问题进行概述，只有全面的人才，才能够在步入职场后，发挥出更全面，更优质的能力。

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个人信息

yjbys

国 籍： 中国

目前住地： 天津 民 族： 汉族

户 籍 地： 辽宁 身高体重： 176 cm 90 kg

婚姻状况： 未婚 年 龄： 28 岁

培训认证： 人才测评：

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 生产经理/车间主任：生产主管、总裁助理/总经理助理、厂长/副厂长：

工作年限： 7 职 称： 高级

求职类型： 全职 可到职日期： 一个月

月薪要求： 5000--8000 希望工作地区： 广州 广州 广东省

工作经历：

公司名称：沈阳***公司 起止年月：-04 ～ -04

公司性质： 外商独资所属行业：电器，电子，通信设备

担任职务： 生产经理(IE管理)

工作描述： 1.在总经理领导下，负责主持本部的`全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。

2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作;

3.负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;

4.负责组织编制年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核;

5.负责牵头召开公司每周一次调度会，与营销部门密切配合，确保产品合同的履行，力争公司生产任务全面、超额完成;

6.配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力;

7.负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作;

8.负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表;

10.强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;

离职原因：

公司名称：鞍钢旗下本溪市**钢铁集团 起止年月：-07 ～ 2007-04

公司性质： 国有企业所属行业：机械制造与设备

担任职务： 生产主管(UEP)

工作描述： 1、负责按公司生产计划组织、安排生产工作，确保完成本车间生产任务。

2、负责本车间质量计划指标的分解和实施。负责本车间产品生产过程中的质量控制。负责本车间产品质量的稳定和提高。

3、负责本工序产品及上工序移交产品的保管、倒运管理工作。

4、负责本车间生产设备的维护、使用，确保其正常运作。

5、负责本车间质量记录的设计、使用管理工作。

6、负责本车间纠正，预防措施计划的编制及实施。

7、负责本车间内部各项管理制度制定、完善工作和质量体系文件中作业指导书的编制、修订完善工作。

8、负责本车间的各项基础管理工作。如：现场管理、安全文明生产、报表、原始记录管理等工作。

9、负责本车间生产成本的控制，达到降低损耗，提高效益的目的。

10、负责本车间的岗位设置、岗位定员、人员分配及班组长的任用。

离职原因：

教育背景

毕业院校： 中国国际金融学院

最高学历： 本科获得学位: 学士 毕业日期： 2007-07-01

所学专业： 企业管理 第二专业： 连锁经营管理

培训经历：

起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

-07 2003-07 沈阳铁路机械学校 机电工程 中专

2003-07 2007-07 中国国际金融学院 企业管理 本科

-07 -07 首都国际经贸学院 连锁经营管理 本科

语言能力

外 语： 英语 一般

国语水平： 一般 粤语水平： 一般

工作能力及其他专长

一 优秀的工作协调和管理能力，具较强执行力，能做好沟通协调工作，较强的分析、解决问题能力，思路清晰，有条理;

二 7年的现代企业管理模式理论和实践经验积累，在生产现场管理、业务流程管理等具有丰富的实践经验;能承受较大的工作压力，工作态度积极乐观.熟悉车间与仓库管理,并能有效目标化与量化管理。

三 擅长对相应制造行业的制造工程&生产等项目的统筹&管理;擅长组建有效的工作团队，特别在新项目&新产品的导入方面;组建引导相应的团队成员设立其职业规划目标，并对其过程进行引导和绩效评估; 擅长应用目视化KANBAN方法来引导制造过程的改善;引入相应的激励制度，以提高全体成员工作积极性，达到提高生产效率;

篇6：连锁经营管理个人简历

连锁经营管理个人简历

姓 名：大学生个人简历网

性 别： 女

出生年月： 1990年7月

工作经验： 应届毕业生

毕业年月： 6月

最高学历： 大专

毕业学院： 广东轻工职业技术学院

所修专业： 市场营销（连锁经营管理）

居 住 地： 广东省 广州市 海珠区

籍    贯： 广东省 河源市 龙川县

求职概况 / 求职意向

职位类型： 全职

期望月薪： 2500-3000元

期望地点： 广东省 广州市 ，广东省 广州市 ，广东省 河源市

期望职位： 店长助理、经理助理 采购助理、顾问 销售推广、代表

意向概述： 我学的专业比较广泛，我比较喜欢稳定些但又有竞争的职位，希望可以帮我推荐适合我的岗位，我会努力的。

教育经历

时间 院校 专业 学历

9月 - 206月 广东轻工职业技术学院 市场营销（连锁经营管理) 大专

9月 - 206月 龙川实验中学 政治班 高中

工作经历/社会实践经历

时间 工作单位 职务

5月 - 209月 步步高 销售工作

校内奖励

获得时间 获得奖项 学校

2010年5月 第六届品牌策划大赛推广中团队获得一等奖 广东轻工职业技术学院

4月 管理工程系设立的最佳管理奖 广东轻工职业技术学院

2010年11月 十佳社团中授予“优秀团长” 广东轻工职业技术学院

校内职务

担任时间 职务名称 学校

2010年9月 - 206月 口才协会小品团长 广东轻工职业技术学院

自我评价

本人性格乐观开朗，爱好广泛。热情活跃，善于沟通。生活中总是可以微笑面对，有我的地方就有欢笑。 爱好运动，喜欢以运动方式充实课余生活。喜欢旅游，购物，游乐园。喜欢刺激新鲜事物。 作为一名在校的学生，我的经验不足或许让您犹豫不决，但请您相信我的干劲与努力将弥补这暂时的不足，也许我不是最好的，但请相信我会努力。我坚信：用心一定能赢得精彩！ 在此我向您真诚地向您推荐自己。

能力总结

专业技能：接受过全方位的大学基础教育，受到良好的.专业训练和能力的培养，通过国家营销经理助理证 语言水平： 能一般的进行听、说、读、写。暂通过国家英语二级考试。普通话流利较标准，基本能讲粤语。 计算水平： 熟悉Word、Excel 操作，互联网的基本操作，通过国家计算机一级。

特长和优势

1 善于沟通和交流，亲和力较好。 2 喜欢经营销售，有灵活的商业头脑 3 擅长表演，娱乐。

联系方式

电子邮箱：

手 机：

QQ/MSN：

篇7：房地产经营管理个人简历

目前所在： 天河区 年 龄： 21

户口所在： 汕头 国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

诚信徽章： 未申请  身 高： 165 cm

人才测评： 未测评  体 重： 54 kg

人才类型： 大学生个人简历网

应聘职位： 房地产开发/策划人员， 房地产项目招标/报建， 房地产评估

工作年限： 0 职 称： 无职称

求职类型： 实习可到职日期： 两个星期

月薪要求： 1000--1500 希望工作地区： 天河区,海珠区,越秀区

工作经历

广州亚运城利合物业管理有限公司 起止年月：-06 ～ 2008-08

公司性质： 其它 所属行业：房地产/建筑

担任职位： 管理人员

工作描述： 主要做验楼员，兼钥匙管理员，工程跟进 ！(有实习证明)工作时间是年6月至2011年8月!~

离职原因： 因为还要上课

志愿者经历

志愿者 起止年月：2008-10 ～ 2008-11

担任职位： 志愿者

工作描述： 在广州亚运期间做城市志愿者

教育背景

毕业院校： 南华工商学院

最高学历： 大专 获得学位:  毕业日期： -06

专 业 一： 房地产经营与估价 专 业 二： 行政管理学

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力:(信息来源于大学生个人 简历网hTtp://wWw.yJsjl.ORg/请注明)

外语： 英语 一般 粤语水平： 优秀

其它外语能力： 本人粤语流利

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长

善于思考，比较喜欢参加社团活动，集体活动,公益类活动，善于沟通，待人友善，喜爱结交朋友！

个人自传

我觉得在年轻的季节我甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有激情、积极主动的'努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献：作为初学者，我具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新，不断追求卓越；作为参与者，我具备诚实可信的品格、富有团队合作精神,同时社会经历与阅历也较丰富!~

篇8： 企业生产经营管理口号

企业生产经营管理口号

●留意多一点，问题少一点。

●摒弃坏习惯，打造新风气。

●一百句空话，不如马上行动。

●控制工作而不是受制于工作。

●每天自我检讨，品质自然更好。

●强化班组建设，提高工作效率。

●力求一次做好，争取最大效益。

●宁愿事前检查，不可事后返工。

●下一道工序，就是我们的顾客。

●努力推行QCC，工作不会苦兮兮。

●改善措施是基础，不懈努力是关键。

●仪器设备勤保养，生产自然更顺畅。

●预防保养按时做，生产顺畅不做错。

●小问题，要重视，老毛病，要根治。

●一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。

●上下沟通达共识，左右协调求进步。

●分析原因要认真，解决问题要彻底。

●老问题，小地方，常是品种致命伤。

●工序质量控制点，产品质量生命线。

●由前至后一条拉，从下到下一条心。

篇9：企业生产经营管理论文

企业生产经营管理论文

摘要：随着近年来企业管理水平的不断进步，精益生产管理开始被提出并迅速受到关注。由于精益生产管理模式相比于传统的管理模式，能够解决很多新的问题或难题，因而，有必要对精益生产管理进行探讨和完善。文章将围绕精益生产管理这一课题进行展开，分析了该管理方式的主要内容以及特点，然后对精益生产管理在企业管理中的具体应用进行了详细分析。希望通过文章的分析结果，有益于企业管理水平的上升和未来的发展。

关键词：精益生产；企业管理；管理创新；战略关系

1概述

随着我国经济实力的不断增加和社会的不断进步，市场竞争日益激烈，企业的经营理念也发生了相应的变化。过去企业生产所看重的是生产规模的大小和生产量的大小，随着进一步的发展，当前企业生产越来越看重成本的控制，通过成本的降低来扩大经济效益提升的空间。在这样的企业发展情况下，精益生产管理模式也就应运而生，并成为了当前企业提升经济效益的重要方式。精益生产管理最早是在日本被提出并得到应用，最初的目的是提高产品的市场适应能力以及企业的成本控制水平。随着市场经济的不断发展，我国很多企业也开始探索精益生产模式，以求对企业的发展起到帮助。

2精益生产管理的主要内容

2.1精益生产理念

所谓的精益生产就是指根据市场需求来决定生产的规模和批量，重视生产设备的维护和保养，并精简生产环节，最终目的是提高产品的质量和价值，减少存货的积压。从本质上来说，精益生产就是在最大程度上减少产品的生产周期，降低生产成本，从而获取更高的经济效益。精益生产的主要理念是减少生产时间，提高生产效率。降低生产成本，提高产品质量。精益生产理念就是要求企业充分了解每一位客户的需求，然后根据需求进行产品生产计划的制定，提高产品的价值。从而真正做到满足客户需求。在这样的管理理念下，企业生产效率能够得到进一步提高，促进企业的稳定健康发展。

2.2常见的精益生产工具

通常来说，实现精益生产就是为了提高资源的'使用效率，提高产品生产效率和产品的质量。想要实现这样的理想效果，就需要科学应用精益生产方式。常见的精益生产要素包括价值流以及生产节拍。从价值流的角度来看，我们可以将生产活动分为具有价值增值作用的活动以及不具有价值增值作用的生产活动。经过价值流分析之后，我们可以挑出那些不具有增值功能的生产活动然后进行删减，从而保留真正具有价值的活动。另外一个要素就是生产节拍。整个生产过程的节拍时间是指在一个生产环节当中，两个工序之间所用的生产时间。

3精益生产管理的主要特点

3.1精益生产管理中的质量管理

与传统的企业管理理念不同，精益生产管理所看重的是生产环节当中产品的质量水平，而不是经过检查和返工之后所得到的质量效果。产品最初的质量如何主要体现在生产环节的具体情况之中，而不是质检部的检查环节。在实际的生产过程当中，每一个工序都会有一个必要的质量检验时间，对每个步骤的产品质量进行严格把关。在精益生产管理理念下，员工的专业素质将会有更高的要求，特别是产品生产的质量意识。一旦在产品生产过程中发现某个生产环节的质量出现了问题，相关管理者应当按照实际情况，首先停止该生产线上的产品生产工作，然后及时采取措施解决问题，从而在最大程度上避免不合格产品的出炉。针对出现问题的生产工序，应当及时进行维修和改进。

3.2拉动式准时生产

通常所说的拉动式准时生产，是指上一个生产工序需要满足的下一个工序的要求的控制措施。简单来说，就是将最后客户的产品要求作为整个生产的首要环节。拉动式准时生产的主要目标是减少产品库存积压，提高产品的市场适应能力，维护整个生产过程的系统平衡，根据下一个工序的需求来进行上一个工序的必要任务，从而精简了整个生产过程中没有实际价值的工作内容，提高产品生产效率。为了能够更好地发挥拉动式准时生产方式的优势，在具体的产品生产过程当中，企业中兴起了一个新的概念“看板”，即客户信息以及产品需求信息的主要载体，其主要任务是负责工序之间的信息传递。在拉动式准时生产过程当中，调度工作与计划工作其实是在每个生产环节当中都有独立的负责系统，独立完成调度与计划，而不是整个生产过程的总调度或总计划。需要注意的是，虽然调度与计划是独立完成的，但每个环节之间同样需要进行相互协调。

3.3重视团队合作

在精益生产管理理念中，团队的合作与协助是十分重要的。这就需要每个参与管理和生产的员工都能将自己当作企业的一份子，真正融入到企业这个大家族当中，不仅关心自己分内工作是否完成，另外还应当对企业的管理和经营进行积极的建言献策，共同参与到企业的建设中来。团队的划分依据不是管理层级或部门的不同，而是按照问题的类别而组建的。在团队中的每个员工都应当是对问题有了了解并有一定看法的。形成团队之后，每个员工的业绩就要受到客户的检验和团队成员的考核。团队的建立基点在于相互信任，并需要成员的相互监督，从而进一步提高企业员工的工作水平。

4精益生产管理的科学应用策略

4.1组建精益生产单元

想要在更大程度上提高企业的生产效率，就需要对企业过去的生产流程进行改善和优化，删除无法获得价值增值的生产环节，从而让整个生产线更加高效，同时也有利于生产成本的控制。调整生产流程，组建精益生产单元的必要环节包括对生产流程的规划和图表的绘制，然后对没有价值的过程进行删减，接着进行新的生产流程的绘制，最后再进行调整，以此循环，让企业的生产流程越来越精简、高效。

4.2引进先进管理技术方法

想要提高企业的管理效率、生产效率，最根本的就是生产时间的减少、管理效率的提高。因此，企业应当积极引进先进的管理技术方法。从客户的实际产品需求出发，来规划整个生产线上产品的生产流程。除此之外，还需要加强对生产设备的维护与保养工作，从而减少设备故障的发生概率，尽量避免因为故障而被迫停机的情况发生。

作者:尹向文 单位:沈阳华晨金杯汽车有限公司

参考文献:

[1]孙燕.企业精益生产管理应用研究[J].经济视野，（12）:107+109.

[2]张彬.浅谈精益生产管理[J].广东造船，（2）:89-90+70.

[3]康启来.包装印刷企业精益生产管理的思考[J].中国印刷，2015，269（5）:56-59.

篇10：房地产经营管理方向个人简历

目前所在： 花都区 年 龄： 21

户口所在： 广东省 国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

诚信徽章： 未申请  身 高： 155 cm

人才测评： 未测评  体 重： 44 kg

◆ 求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 销售助理， 房地产销售人员， 人事专员/助理

工作年限： 0 职 称：

求职类型： 实习可到职日期： 一个月

月薪要求： 1500-- 希望工作地区： 广州,,

◆ 工作经历

美林湖 起止年月：-05 ～ 2013-06

公司性质： 所属行业：

担任职位：

工作描述：

离职原因：

◆ 志愿者经历

广东培正志愿者协会 起止年月：-06 ～ 至今

担任职位： 干事

工作描述：

◆ 教育背景

毕业院校： 广东培正学院

最高学历： 本科 获得学位:  毕业日期： -06

篇11：房地产经营管理方向个人简历

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

-09 2013-07 广东培正学院 房地产经营管理方向 - -

◆ 语言能力

外语： 英语 一般 粤语水平：

其它外语能力：

国语水平：

◆ 工作能力及其他专长

熟悉Office软件 学习过微积分 管理学 市场营销 员工招聘实训 等课程

◆ 个人自传

本人性格稳重，待人和气，有良好的表达能力，吃苦耐劳，勇于挑战，做事认真

篇12：特许经营管理/编辑个人简历

姓  名： t135.com

性 别： 男

年 龄： 23

民 族： 汉族

户籍： 广西

最高学历： 本 科

现所在地： 广东 广州

毕业院校： 北京航空航天大学北海学院

所学专业： 特许经营管理

教育/培训

9月-7月 北京航空航天大学北海学院 特许经营管理 本科

工作经验

▌广西华夏艳阳广告有限公司 208月-年10月

公司性质：民营企业 行业类别：广告、公关、设计

担任职位：编辑/发行类-编辑

工作描述：主要负责老友惠DM(direct mail)的编辑和部分采编工作,老友惠网站(www.771hui.com)的信息更新、资料上传以及网站后台维护等一系列工作，广西电视台广西电视网论坛老友惠专版的信息更新维护以及中国移动南宁分公司12580网站论坛的部分信息更新维护工作。

▌北京《连锁与特许》杂志社 8月-2009年1月

公司性质：民营企业 行业类别：媒体、影视制作、新闻出版

担任职位：编辑/发行类-编辑

工作描述：负责杂志社的信息资料收集和处理、部分广告业务的联系、门户网站的维护、杂志的部分编辑和杂志社其他的相关工作等等，还作为主编的助理为主编解决一些诸如出国签证的办理等工作。

▌广西宜州粤西房地产有限责任公司 201月-年3月

公司性质：民营企业 行业类别：建筑、房地产、物业管理、装潢

担任职位：经营/管理类-经理助理

工作描述：主要负责经理对上对下业务的衔接沟通，以及一部分公司业务的'接洽工作。

技能/专长

语言能力： 英语(熟练)；普通话(标准)

计 算 机 能 力： 全国计算机等级考试一级

技能专长： 编辑 | 熟练度:良好

体系设计 | 熟练度:熟练

文案策划 | 熟练度:熟练

英语翻译 | 熟练度:良好

求职意向

求职类型： 全职

待遇要求： ￥元/月(不面议)

希望岗位： 影视/摄影专业类；经营/管理类；物流/贸易类

希望地区： 广东广州

最快到职： 个月以后

提供住房： 不提供

自我评价

本人工作认真、热忱，责任心强，创新意识好，有较强的进取精神,善于与人沟通有团队精神。本着集思广益，不断进取为原则。为自己及集体努力工作，为人踏实，忠厚老实，能够与周围人和睦相处，思想积极要求进步。考虑事情逻辑性强、细心，头脑灵活，善于创新，有较强的组织、协调能力和口头表达能力。有强烈的事业心、责任心、自信心和团队精神，坚忍不拔的顽强作风，和任劳任怨的吃苦精神。

技能:文案策划\体系设计\企业管理\编辑\影视编导

联系方式

联系电话：020-2427

电子邮件：t135@t135.com

篇13：连锁经营管理个人简历表格

连锁经营管理个人简历表格

篇14：特许经营管理/编辑个人简历

特许经营管理/编辑个人简历模板

姓  名： .com

性 别： 男

年 龄： 23

民 族： 汉族

户籍： 广西

最高学历： 本 科

现所在地： 广东 广州

毕业院校： 北京航空航天大学北海学院

所学专业： 特许经营管理

教育/培训

9月-7月 北京航空航天大学北海学院 特许经营管理 本科

工作经验

广西华夏艳阳广告有限公司 208月-年10月

公司性质：民营企业 行业类别：广告、公关、设计

担任职位：编辑/发行类-编辑

工作描述：主要负责老友惠dm(direct mail)的编辑和部分采编工作,老友惠网站(www.771hui.com)的信息更新、资料上传以及网站后台维护等一系列工作，广西电视台广西电视网论坛老友惠专版的信息更新维护以及中国移动南宁分公司12580网站论坛的部分信息更新维护工作，

北京《连锁与特许》杂志社 8月-2009年1月

公司性质：民营企业 行业类别：媒体、影视制作、新闻出版

担任职位：编辑/发行类-编辑

工作描述：负责杂志社的信息资料收集和处理、部分广告业务的联系、门户网站的维护、杂志的部分编辑和杂志社其他的相关工作等等，还作为主编的助理为主编解决一些诸如出国签证的办理等工作，

广西宜州粤西房地产有限责任公司 201月-年3月

公司性质：民营企业 行业类别：建筑、房地产、物业管理、装潢

担任职位：经营/管理类-经理助理

工作描述：主要负责经理对上对下业务的衔接沟通，以及一部分公司业务的接洽工作。

技能/专长

语言能力： 英语(熟练)；普通话(标准)

计 算 机 能 力： 全国计算机等级考试一级

技能专长： 编辑 | 熟练度:良好

体系设计 | 熟练度:熟练

文案策划 | 熟练度:熟练

英语翻译 | 熟练度:良好

求职意向

求职类型： 全职

待遇要求： ￥元/月(不面议)

希望岗位： 影视/摄影专业类；经营/管理类；物流/贸易类

希望地区： 广东广州

最快到职： 个月以后

提供住房： 不提供

自我评价

本人工作认真、热忱，责任心强，创新意识好，有较强的进取精神,善于与人沟通有团队精神。本着集思广益，不断进取为原则。为自己及集体努力工作，为人踏实，忠厚老实，能够与周围人和睦相处，思想积极要求进步。考虑事情逻辑性强、细心，头脑灵活，善于创新，有较强的组织、协调能力和口头表达能力。有强烈的事业心、责任心、自信心和团队精神，坚忍不拔的顽强作风，和任劳任怨的吃苦精神。

技能:文案策划\体系设计\企业管理\编辑\影视编导

联系方式

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篇15：连锁经营管理实习生个人简历

连锁经营管理实习生个人简历

连锁经营管理实习生个人简历本文信息由大学生个人简历网提供，为了大学毕业生在求职实习能够写出一份更好的个人简历，以下提供一份经理助理实习个人简历为参考写作范文。

姓 名： 大学生个人简历网  年 龄： 19

户口所在： 广州 国 籍：

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

身 高： 162 cm 体 重： 46 kg

求职意向

人才类型： 应届毕业生

应聘职位： 人事专员/助理，行政专员/助理，文秘/文员

求职类型： 实习可到职日期： 随时

月薪要求： 1500～2499元 希望工作地区： 番禺区，，

工作经历

广州六合食品(有限)公司 起止年月：-07 ～ 2014-08

公司性质： 私营企业 所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)

担任职位： 暑期工(社会实践)

工作描述：

离职原因：本文由大学生个人简历网原创首发

广州绿叶居食品(有限)公司 起止年月：-05 ～ 2013-08

公司性质： 私营企业 所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)

担任职位： 暑期工(社会实践)

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 广州番禺职业技术学院

最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： -07

专 业 一： 连锁经营管理

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语： 英语 一般 粤语水平： 精通

其它外语能力：

国语水平： 精通

工作能力及其他专长

英语水平: 英语一级证

计算机水平：计算机一级证

其他： 办公软件中级证、会计电算化中级证

本人对Eccel、word等相关软件熟悉操作

个人自传

本人思想道德修为好，尊敬他人有礼貌，勤奋不怕辛苦，有责任心，有耐心，性格开朗热情，团队意识、适应能力与自制力强。

篇16：小型企业的生产经营管理论文

小型企业的生产经营管理论文

摘要：随着我国综合国力的全面提升，企业的数量在不断增加，规模也在不断扩大，企业环境与运作体制会随着市场经济的变化形势发生质的飞跃，加强对企业的生产经营与管理工作成为当前的重要工作。在我国，中小型企业居多，且大都是私营或个体，规模较小，但“麻雀虽小，五脏俱全”，应从质量、产量、安全、制度和人力资源等多个方面着手，实现对小型企业生产经营的全面化管理。本文以桉树肥料厂为例，就如何搞好小型企业生产经营管理问题进行探究。

关键词：小型企业；企业管理；生产经营

企业生产经营管理工作是一个复杂而系统性的工作，涉及的内容相对繁琐，产品质量控制、产量、安全问题、制度约束和人力资源等共同构成了庞大的企业运行体系，构成了企业运作的重要骨架，是企业生产经营管理的重要内容。现阶段，通过对桉树肥料厂企业的生产经营管理现状的分析，了解到其在生产经营过程中存在欠缺，制约着企业经济的发展，是当下亟待解决的重要问题。

一、小型企业生产经营管理的现状分析

1.质量与产量问题层出。通过对桉树肥料厂生产经营管理现状的分析，了解到该肥料厂在肥料的质量控制与产量上有所欠缺。由于生产工人或技术人员的疏忽，亦或是设备出现问题，在对肥料营养成分处理时，重要的微量元素分布不均匀，致使用户施入林地并未达到预期的效果，肥料质量不合格，导致企业的信誉受损。另外，由于不确定因素的影响，导致生产效率不高，产量不能满足需求，订单未能按时完成，行业口碑下降，影响企业的发展与经营。

2.生产场所安全系数低。对于肥料厂而言，其最为关注的问题当属生产场所的安全问题。肥料厂在进行硫酸脲肥料生产的过程中，会导致重金属的含量增加，如Zn、Cu等；高腐蚀性的强矿物酸危险性增大，如浓硫酸；有毒物质会逐渐增多，如磷矿石粉尘中所含的杂质二氧化硅和氟等。但是，在肥料生产过程中，由于员工的安全防护意识不强，再加上工厂内部缺乏足够的安全教育，生产时由于设备出现故障，导致有毒气体排放到空中，严重危害员工的身心健康，严重时会导致大规模的中毒事件。

3.缺乏完善的管理制度。企业在生产、经营管理的过程中，若想将企业做大、做强，应制定合理的管理制度，将企业在生产经营过程中的一切事物做出统一的管理和安排。但是，目前，由于企业本身规模较小，部分领导认为有些部门无足轻重，小型企业很容易管理，无需制定太多繁琐的管理制度，是其思想认知不合理的重要体现。若缺乏足够的管理制度，无法对生产质量、效率、员工、安全等进行及时的规范与约束，必将影响企业的正常发展。

4.人力资源管理不合理。人员是构成企业的重要单位，人力资源管理是支撑企业的重要条件。现阶段，肥料厂在人事管理方面取得了一定的成果，但还需完善，应从员工考核、薪酬管理、激励机制等不同层面着手，建立完善的人力资源管理体系。

二、搞好小型企业生产经营管理的有效措施

1.提高产品的质量与产量。为了加强小型企业的生产经营管理，提高产品的质量和产量，完善对生产环节的管理，严格对肥料的质量进行监督，对设备的运作效率和员工的行为进行监督，实施精细化管理，以提高生产车间的运行质量和效率。在质量控制方面，应对肥料中所含有的各项指标进行严格的检验，对其所含有的N、P、K浓度进行检测，一旦发现不合格，应对操作工序的'操作人员进行惩处，以警示他人。在产量管理方面，应购入较为先进的设备或器械，保证设备的运行效率，能够提高肥料的生产量。同时，应对员工进行督促与规范，禁止出现懒惰、懒散的行为，为每个员工设定100个积分，若出现不良行为应进行扣分，扣分制度应与薪酬发放相联系，定会提高员工的工作积极性，进而提高化肥的产量。

2.加强生产环节的安全控制。为了保证生产环节的规范性与安全性，应加强对生产环节的安全控制，制定严格的安全控制与管理制度，要严格约束员工对机械设备的检查与操作，尤其是对设备或器材密封性的检查，定期对设备进行及时的检修，使用前，必须就其性能出具安全使用凭证，设备才可投入正常使用。加强生产环节的控制，应提高员工的安全生产意识，“事在人为”，若其始终保持高度的警惕，能够对生产的各个细节问题进行审核与检查，再加之自身规范化的操作，会提升肥料生产的安全系数，避免企业遭受重大损失。

3.建立健全生产经营管理制度。制度是规范员工行为的重要保证，为了促进肥料厂的全面发展，应建立健全生产经营管理制度，着眼于不同方面，强化对企业生产与经营的层次化管理，促进企业健康、有序的发展。管理制度的建立，不可只是流于形式，应强化对知识的实施，在管理制度中应细分为安全管理、产品管理、人员管理等多个方案，将其管理制度细化，并加以落实。因此，在企业内部成立不同的管理小组，分别从安全、产品和人员等方面着手，各司其职，实现对企业的全面管理。以安全管理制度为例，制定严格的安全管理制度，管理小组应对员工的实践操作行为进行严格的监督与管理，在进行废水废气处理时，要通过设备的转化与净化才可处理掉废水废气中的有毒物质，若操作不当，应及时扣除其积分，进而提高员工的工作积极性。

4.优化人力资源管理模式。人力资源管理是支撑企业发展的重要条件，应对绩效考核模式、薪酬管理制度与激励机制进行合理的优化与完善，以优化小型企业的生产经营管理工作。在绩效考核方面，要与安全管理、产品管理建立联系，根据员工的工作效率、安全操作情况进行能力的考核，为彰显人性化考核，可在尾声加入面谈环节[4]；在薪酬管理上，应根据员工对企业的贡献率进行薪资的发放，保证薪资发放的透明性与公平性；在激励机制方面，应实施多元化激励模式，将物质激励、荣誉激励、晋升激励等多种方式应用其中，以提高员工的工作积极性，强化人力资源管理是小型企业生产与经营管理的关键。

三、结语

综上所述，在桉树肥料厂运作的过程中，其在肥料质量控制、肥料生产量、生产安全性、制度性和人力上还有待提升，是加强肥料厂建设的重中之重。小型企业生产经营管理工作的开展，应加强对产品产量与质量的控制，打造精品、良品，获得业界好评，加强生产过程中的安全管理工作，制定完善的生产经营与管理制度，优化人力资源管理模式，实现肥料厂的全面发展。

参考文献：

[1]朱玉胜.基于系统协同工业齿轮制造企业生产经营管理的研究[J].机械传动,2013,6(6):125-128.

[2]吕贤兰.论财务分析在企业生产经营管理中的应用[J].中国包装工业,2014,18(18):80-82.

[3]王佳宁,罗重谱.中国小型微型企业发展的政策选择与总体趋势[J].改革,2012,2(2):5-17.

[4]刘方.我国中小企业发展状况与政策研究――新形势下中小企业转型升级问题研究[J].当代经济管理,2014,2(2):9-18.

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