当前位置：首页 > 范文大全 > 实用文>关于雷军给年轻人的成功秘诀

关于雷军给年轻人的成功秘诀

2023-06-11 08:16:49 收藏本文下载本文

“怂怂的”通过精心收集，向本站投稿了8篇关于雷军给年轻人的成功秘诀，下面是小编为大家整理后的关于雷军给年轻人的成功秘诀，仅供大家参考借鉴，希望大家喜欢，并能积极分享!

关于雷军给年轻人的成功秘诀

篇1：关于雷军给年轻人的成功秘诀

1、要永远相信梦想的力量并且尽早的去付诸行动

大学时代，雷军跟别人最大的不一样就是，他比他们更早地确立了人生的梦想，并且付出了实践。

很多人光有梦想，不去行动。

雷军确立梦想后告诉自己，要脚踏实地地真正做几件不一样的事情。他的第一个目标是，两年修完大学所有课程。

那时候的他甚至戒掉了午睡习惯，真的用两年修完了大学的课程。后来雷军还有第二第三个目标，也都在大学里完成了，拿过几乎所有的奖学金。

坚持梦想是很难的。你有梦想，你能坚持梦想五年吗?十年二十年后还有梦想吗?

猎豹创始人傅盛也说过：我们不敢相信梦想，于是，等到成年，我们又会给自己很多借口。

年金山上市后，雷军就算是退休了。

三十多岁退休，每天睡到自然醒，从来不约第三天的事。可以说这是很多人梦寐以求的人生。是什么启发雷军退休后再创业的呢?

快 40 岁时，有天晚上做梦醒来，觉得自己好像离梦想渐行渐远，于是他问自己：是否有勇气再来一回?

其实这个问题很难回答，因为那个时候雷军的人生真的很圆满了：上市了一家公司，卖了几家公司，投资了几十家公司。如果再创业，搞砸了可能晚节不保。

但是他还有梦想，花了半年时间下定决心，一定要去试一下，看自己能不能创办一家世界级的技术公司，做一件造福世界上每一个人事情。

所以，用各种方法克服恐惧后，年 4 月 6 日，在北京中关村保福寺桥银谷大厦 807 室，14 个人一起喝了碗小米粥后，雷军创办的小米就开张了。

“我相信每个人都有梦想，我也相信你为梦想付诸了行动。”

“我建议你五年后十年后甚至二十年后，依然有坚持梦想的勇气和决心，依然相信梦想的力量。”

2、奋斗没有终点，你要学会坚持

第一份工作，雷军做了整整 16 年。1991 年 11 月 4 日，他在一个计算机展览会上，遇到了久仰大名的文字处理软件 WPS 之父求伯君。

1992 年雷军大学毕业，应求伯君邀请，加入了金山。

求伯君在金山因为写程序成功了，而且是打工成功的。金山能造出一个求伯君，就会造出第二个、第三个。大学时雷军创过业，失败了。

23 岁入职金山后，雷军再也没换过工作。到 38 岁辞职时，这一份工作雷军坚持了 16 年。

在金山，雷军获得了「劳模」的称号。每天 16 个小时，一周七天不休息，长期每天只睡四五个小时。先后出任金山公司北京开发部经理、珠海公司副总经理、北京金山软件公司总经理，最终做到 CEO 职位。

当然，所有的成绩都不是一帆风顺的。

1995 年，他们历时三年研发的「盘古组件」发布，这是雷军寄予厚望的产品。但是当广告，宣传等做完后销售却一塌糊涂。

那次打击让雷军失去了理想，基本上每天早上醒来，都会发现自己是在沙发上睡了一宿，因为在床上实在睡不着。

那段时间，雷军每天下午跑五公里，对着天空大喊：我是最棒的!

雷军想过出国，换一种生活方式。但那意味着他承认自己真的不行，他希望把金山办成世界一流的企业，为此他付出 20 年甚至一辈子都值得。

每位成功者其实跟所有人都一样，都有自己的梦想，唯一不同的是坚持。

3、做你热爱的事热爱你所做的事然后顺势而为

“如果说除了梦想和坚持，还有什么东西重要，我觉得还有热爱。”

你喜欢这件事情，你爱这件事情，你把这件事情变成爱好，你做这件事情就不会觉得累，也不会有牢骚，遇到困难都很容易去解决。

雷军为什么做手机?就是因为雷军是个手机发烧友，他喜欢这个，每天都琢磨，不觉得累，也不觉得这是工作，它就是你的爱好。雷军说现在还每天工作十几个小时。

所以一定要选喜欢的事情，选对你喜欢的事情，钱多钱少不在乎，累不累不在乎，这样更容易成功。

不管做什么，没有坚实的基本功、没有勤奋，是成功不了的。但有了勤奋，也不一定能成功，还需要什么呢?还需要把握大的发展机遇。

小米精准的踏到了智能手机换机的时间点，诺基亚不行了，苹果刚刚起来，小米应运而生，用了一套全新的模式，在短短三年时间做到中国第一，整个成长速度远超想象。

很多聪明的年轻人觉得，聪明加勤奋，天下无敌。但怎么把握时代机遇，怎么在大方向上正确，这也非常关键。

4、做好自己的事，别羡慕别人

任何人在任何领域成功，都需要一万小时的苦练。如果没有基本功，谈飞猪那真是机会主义者。所以大家千万不要忽略，今天在空中飞的那些猪，他们都不止练了一万个小时，可能练了十万个小时以上。

创办小米时，我说服自己，在刚开始的一两年时间里，要极其低调，高度保密，脚踏实地。直到把产品做得差不多的时候再站出来说话。光是组建最初的合伙人团队，我就花了一年多时间。

“ 时，我说大家都有些脑袋发热，都希望我们赶英超美，大家对我们的期望值太高了。但我们才成立 6 年，大厦不是一天砌起来的，我们在每一个领域都要夯实。”

其实外界并不了小米，包括小米的模式，人们普遍看明白小米模式，可能需要 15 年。

但不管外界怎么看小米，小米今年肯定比去年强大，比前年强大，比大前年强大。

5、成功的最高明秘诀认真拼命工作

年 9 月，雷军去韩国出差。飞机上，他看了稻盛和夫的《六项精进》，整本书三分之二的内容就在讲 3 句话：

1、付出不亚于任何人的努力。

2、认真拼命地工作。

3、除了拼命工作之外，世界上不存在更高明的经营诀窍。

看完书雷军很感动，稻盛和夫被日本人称为经营之神，白手起家创办了两家世界 500 强企业，京瓷和 KDDI。

雷军可能无意中使用了他说的，世界上最高明的经营诀窍——拼命认真地工作。

到韩国后，雷军拜访了三星的三个副社长，除了聊合作，他还问人家几点起床。两个副社长是早上 6:30 上班，另外一个是 5 点上班，先去办公室跑步一小时再工作，晚上 6 点下班，但一般要应酬到 10 点左右。

听完雷军的心理平衡了一点，每个人的付出都超过大家的想象。

为什么说这个呢?

创业者都是时代骄子，但他看到了另一面，每个人在市场上打拼都不容易。

大家没有公众理解的那么光鲜，豪宅、名车，飞机、游艇，这些都是少数人。雷军说自己是个失败的创业者，因为他是劳模。

以前别人叫他劳模，他很愧疚，对不起大家，因为他做了一个错误的示范。

如果你要真的实现内心与众不同的梦想，你付出的不比别人多，怎么可能成功?想想你自己：

难道你智商真的比大家高一大截?难道你真的拥有特别的资源?成功没有那么简单，只有一个秘诀，认真拼命工作。

敢于梦想，勇于坚持，顺势而为，保持专注，拼命工作。以上 5 点，共勉。

篇2：年轻人成功创业的秘诀

越来越多的年轻人走上了创业的道理，年轻人如何创业?有哪些创业成功的秘诀值得我们所借鉴。年轻人如何创业?年轻人创业多会选择连锁加盟的形式，连锁加盟店最大的好处是能直接借用总部的金字招牌，并借助总部的经验，从而降低投资和经营的风险，连锁加盟是创业成功的秘诀吗?是不是说选择了连锁加盟这样的创业模式就真的可以高枕无忧了?

这种想法是完全错误的，虽然连锁加盟会对创业者有一些很好的帮助，但是，在经营过程中，加盟者一定会涉及到财务管理、人事管理、开拓市场、同行竞争等诸多因素，而且各个加盟店会因为地方习俗、所处市场、竞争环境等的不同，与总部存在很大差异。英中创业实验室根据持续的研究分析得出：要想稳定地获利，加盟者必须把总部的经营理念、运作方式等等吸纳为自身可用的方法，培养自己的经营管理能力。换句话说，选择加盟，不仅需要加盟者投入一定的资金，还需要投入大量的时间和精力。毕竟商场如战场，任何一个闪失都可能导致你的投入付之东流，年轻人如何创业?揭秘创业成功的秘诀。

年轻人成功创业的秘诀一、在加盟前期，要注意合理的筹措资金，合理的投入资金

由于急于创业开店，有些加盟者为了筹措加盟金、保证金等，到处张罗，甚至借高利贷也在所不惜。一旦开店，虽然生意也还算顺利，但是每天为了筹钱偿债，完全无心投入于事业的经营。本该在阵头领军的经营者，一旦因为资金的调度而离开第一线，店内其他员工马上会受到影响，于是服务品质逐渐低落。而顾客也是敏感的，慢慢地就会逐渐远离该店，当然业绩就不可能再往上提升，本来生意还不错的店面往往因此而垮掉。

冯先生为了筹措加盟金及开业费用，四处向人借钱。顺利加盟开店后，生意非常红火。见有利可图，一名债主提出以借给冯先生的10万元入股，参与酒店的管理和利润的分配，若不同意，则立刻还债。为了筹钱偿债，冯先生无心投入酒店的管理，服务品质逐渐低落。

因此小编认为，加盟者要量力而行，选择适合自己门槛的加盟费用，否则，债台高筑，整日忧心忡忡，对店面的经营造成很大的影响。同时，加盟者要对整个资金的投入确定一个合理的分配比例，做好整体的规划。不要等到风风光光的开业后，才发现已无资金进行店面后期的运作，岂不闹了个天大的笑话。

年轻人成功创业的秘诀二、学会管理员工

虽然加盟后，总部会在员工管理上提供一系列的培训，会给加盟商提供相应的支持，但是，远水救不了近火，加盟者需要从源头上找问题，真正融会贯通，学会如何管理员工。英中创业实验室从多个创业者的实例中发现，许多新老板没有正确认识这个问题，从惯常思维出发，依照自己的性情来做事，于是出现内部员工拆台的事情也就不足为奇了。

“刚接触加盟连锁的时候，以为只要加盟

成功，就能轻松地坐享其成了。”曾经加盟过某美容连锁的吴女士这样感慨到。吴女士认为，躺着什么也不干，一切由总部来管理就好了。真正开业后，员工的问题接踵而来。公司的一位员工乘工作之便，向客户推销别家的美容产品;不到一个星期，公司的几名骨干员工被别的美容院挖走了，并带走了几十个固定客户。吴女士重新招兵买马，没过多久，发现又是为他人做了嫁衣。

因此，加盟者必须认识到管理员工是自己的事，而且是必须要做好的事。首先，加盟者要充分了解自己的员工。作为管理者，要能充分地认识员工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分了解自己的员工，工作开展起来会顺利得多。“尺有所短，寸有所长”，每个员工在能力、性格、态度、知识、修养等方面各有优点和缺点，有的工作起来利落迅速，有的谨慎小心，有的擅长处理人际关系，有的却喜欢埋头在统计资料里默默工作。俗话说“士为知己者死”，一个能够充分了解自己员工的管理者，无论在工作效率，还是人际关系上都将会是个一流的管理者。

其次，要多与员工交流，聆听员工的心声。员工总会有自己的不满和看法，虽然其中有正确的，也有不正确的。但是，如果得不到发泄或引导，就可能引发大问题。所以，管理者需要经常与员工进行交流，征询员工的意见，倾听员工提出的疑问。解开了员工的心结，团队才会更加团结，工作积极性才会更高。

同时，要允许员工犯错误，对表现好的员工要实时表扬。现实世界充满了不确定性，在这样的一种环境中，做事自然不可能事事成功。作为一个管理者，若要求下属不犯任何错误，就会抑制创新精神，使之工作起来畏手畏脚。当然，对作出贡献的员工，要及时地给予奖励和表扬，以鼓舞士气。

年轻人成功创业的秘诀三、控制好经营成本，规划好进货策略

经营过程的成本控制十分重要，少一分开支就等于多出一分利润，把成本压缩在较低的范围内是绝对必要的。但是，过分的节省也是不正确的。比如，灯光效果对于某些货物的销售来说，是吸引顾客的必不可少的条件，如果为了省电而将射灯关闭，肯定会得不偿失。

同时，规划好进货策略，调节好周转速度，也是控制成本的有效方法。店面应尽可能避免压货，许多新老板经常出现资金占压严重的情况，资金运作捉襟见肘，很快陷入困境。对季节性滞销货品应及时降价清仓，用新货补充原有空缺。毕竟，商品只有卖出去的才是钱。

年轻人成功创业的秘诀四、学会管理客户，建立良好的客户关系

一粒麦子有三种命运：一是磨成面，被人们消费掉，实现其自身价值;二是作为种子，播种后结出新的麦粒，创造出新的价值;三是由于保管不善，发霉变质，丧失其价值。换句话说，麦子管理好了，就会为人类创造出价值;管理不好，就会失去其价值甚至会带来负价值。客户也是这样，加盟店管理得好，客户就成为其忠实的消费者;管理不好，则会大量流失，并且影响其他的客户。

小编提醒加盟创业者应该学会管理客户档案，留住老客户，挖掘新客户。客户档案包括顾客的基础资料、交易状况、资信能力等，这也是加盟者进行管理、跟踪的重要资料。认真分析客户档案，会发现他们各自的喜好、眼光、购买力，从而可以更有针对性地为他们推荐商品、提供服务。

开发一个新客户是开发一个老客户成本的6倍，所以留住老客户，是加盟店生存的基础。为客户做好售后服务，加强与客户的沟通，是行之有效的方法。同时，加盟店可以通过会员优惠活动等，及时回报老会员，以提高客户的满意度和忠诚度。

为了开拓市场、挖掘新客户，加盟者可以采取多种经营方法进行营销。比如，联合经营法：可以和附近的咖啡馆、电影院、网吧等具有共同客户群的商业机构形成联营，比如买一种规定的商品将可能获得一张电影票等。

年轻人成功创业的秘诀五、与加盟总部协调共进

加盟店与加盟总部有着很微妙的关系，既唇齿相依，又各有其利益轴心。因此，加盟店与总部难免会发生一些冲突。加盟店往往埋怨总部存在官僚主义，只懂得瞎指挥，对实际情况缺乏了解;而总部也会认为加盟店以自我为中心，一意孤行，对总部的工作不支持、不配合。

出现这种情况，往往是因为加盟店对公司的政策或多或少地抱有怀疑或抵触情绪，或者至少是留有戒心的。因此，加盟者在选择加盟总部时，应该投入大量精力去考察;一旦加盟成功以后，就应该抱着“共创双赢”的心态，积极的配合总部的工作。

所谓过犹不及，怀疑、抵触与完全的依赖都不是加盟者的经营之道。小编提醒加盟创业人士，由于我国大部分地区都有很强的地域性，各个城市和地区的消费水平、消费观念相差巨大，加盟总部在别处的成功经营策略也许并不适合本地的加盟店。所以，加盟者应该在听取总部意见的基础上，积极地与总部进行沟通，及时地传递当地的信息，借助总部已有的经验，共同探讨出适合当地情况的经营策略。

年轻人成功创业的秘诀六、积极积累行业经验

行业经验对于加盟者来说，是韩信点兵，多多益善。所谓隔行如隔山，同行不同利，就是由于熟悉与否造成的。

行业经验很难从一本或几本书中得来，许多东西只能亲身体验才能获得。因此，加盟者应处处留心，多多积累。比如，开某服装品牌的加盟店，加盟者就应该多看流行杂志，多参加时尚活动，以培养自己独特的时尚理念和敏锐的时尚感觉。当走进店里的每一位顾客，你都能以独特的眼光，提供适合她的搭配，还愁加盟店的营业额不突飞猛进吗?

综上所述，创业要成功，创业者自己本身要努力，要学会经营，才能让付出产生倍数的回报，提高成功获利机率!

篇3：年轻人成功创业的秘诀

“刚接触加盟连锁的时候，以为只要加盟

年轻人成功创业的秘诀三、控制好经营成本，规划好进货策略

年轻人成功创业的秘诀四、学会管理客户，建立良好的客户关系

篇4：年轻人成功创业的秘诀

篇5：年轻人成功创业的秘诀

行业经验对于加盟者来说，是韩信点兵，多多益善。所谓隔行如隔山，同行不同利，就是由于熟悉与否造成的。

综上所述，创业要成功，创业者自己本身要努力，要学会经营，才能让付出产生倍数的回报，提高成功获利机率!

篇6：成功的名人雷军

雷军毕业于武汉大学，1992年初加盟金山公司，先后出任金山公司北京开发部经理、珠海公司副总经理、北京金山软件公司总经理等职务。底，雷军出任北京金山软件股份有限公司总裁。7月11日，雷军正式出任金山软件董事长。12月，雷军获“中国经济年度人物新锐奖”。10月，雷军获“对民族产业贡献卓著的民营功勋企业家”称号;12月，获“中国经济年度人物”及“十大财智领袖人物”。2月，雷军首次进入“胡润全球富豪榜”，居大中华区第57名(280亿元)，全球第339位。8月，在全球科技界最富有百人榜上以净资产134亿美元，位列全球排名第16位，亚洲第5位。月获亚洲创变者奖。2015年10月23日，《2015年信中利. 胡润IT富豪榜》发布，雷军以895亿元排名第三;10月26日，2015年福布斯中国富豪榜百强出炉，雷军以132亿美元排名第四。

篇7：成功的名人雷军

求学经历

雷军雷军，1969年12月16日出生于湖北仙桃。1987年，毕业于原沔阳中学(现湖北省仙桃中学)，同年，雷军考上了武汉大学计算机系。武汉大学是当时国内最早一批实施学分制的大学，按照学校要求，只要修完一定的学分就可以毕业。刚上大学，对自己要求比较严的雷军就开始选修了不少高年级的课程。仅用了两年时间，雷军修完了所有学分，甚至完成了大学的毕业设计。

读完大学的雷军便开始闯荡计算机市场了。1992年，雷军与同事合著了《深入DOS编程》一书。接下来的两年里，雷军涉猎广泛，写过加密软件、杀毒软件、财务软件、CAD软件、中文系统以及各种实用小工具等，并和王全国一起做过电路板设计、焊过电路板，甚至还干过一段时间的黑客，解密各种各样的软件。两年混下来，雷军和各家电脑公司老板之间都成了熟人，成了武汉电子一条街的小有名气的人物。

首次创业

雷军受《硅谷之火》中苹果公司创业故事影响，在大学四年级的时候，雷军开始和同学王全国、李儒雄等人创办三色公司。当时的产品是一种仿制金山汉卡，可是随后出现一家规模比他们更大的公司，把他们的产品盗版了，而且这家公司可以把同类的产品做得量更大，价格也更低。

三色公司度日维艰，不要说公司运营，即使他们生活上也面临着等米下锅的局面。半年以后，三色公司决定解散。清点公司资产时，雷军和王全国分到了一台286电脑和打印机，李儒雄分到了一台386电脑。

在三色公司工作期间，雷军与王全国合作编写了雷军的第一个正式作品BITLOK 加密软件并且组建了黄玫瑰小组;除此还用PASCAL编写免疫90，此产品获得了湖北省大学生科技成果一等奖。

人在金山

雷军1992年初，雷军加盟金山公司。先后出任金山公司北京开发部经理、珠海公司副总经理、北京金山软件公司总经理等职。8月，开始担任金山公司总经理;20底，金山公司股份制改组后，出任北京金山软件股份有限公司总裁。

雷军从22岁进入金山，一直工作到38岁，在金山工作了整整16个年头，期间完成了金山的IPO上市工作。

12月20日下午，雷军辞去了金山CEO职务。

207月11日，金山软件董事会提名委员会提名雷军出任董事长一职，这一提议获得了董事会一致通过，雷军正式接掌金山软件。

天使投资

雷军作为天使投资人，投资的企业不在少数，投资的项目包括卓越网和逍遥网、尚品网、乐讯社区(移动互联社区)、UC优视、多玩游戏网、拉卡拉、凡客诚品、乐淘、可牛、好大夫、长城会等20多家创新型企业。

创办小米

雷军4月，雷军与原Google中国工程研究院副院长林斌(曾参与微软亚洲工程院创建并任工程总监)、原摩托罗拉北京研发中心高级总监周光平(主持设计“明”系列手机)、原北京科技大学工业设计系主任刘德、原金山词霸总经理黎万强、原微软中国工程院开发总监黄江吉和原Google中国高级产品经理洪峰六人联合创办小米科技并于年8月公布其自有品牌手机小米手机。

如今小米手机已有产品一代小米手机、小米1S、小米2、小米2S、小米2A、红米手机、小米盒子、小米3、小米电视、小米路由器、小米移动电源等多款数码产品及配件产品。

截止208月最新一轮融资，小米估值超过了100亿美元。照此计算，小米科技成为位列阿里集团、腾讯、百度之后的中国第四大互联网公司。在中国的硬件公司中，仅次于联想集团。

设奖学金

19，被武汉大学聘为名誉教授，雷军在武汉大学设立了“腾飞奖学金”，后来又在原设立并颁发了八年的“腾飞”计算机奖学金14万元的基础上，继续在母校设立总额达36万元的武汉大学“雷军计算机奖学金”，以奖励计算机学院品学兼优的学生。

人大代表

年，雷军当选中华人民共和国全国人民代表大会代表并表示希望自己能在5年的任期内，推动对《公司法》进行一些调整，使其更与国际接轨。实际上，在参政议政方面，雷军也不是新手。他曾任两届海淀区政协委员，20当选北京市人大代表。

互联网大会

2011月20日，在首届世界互联网大会上，小米科技创始人、董事长兼首席执行官雷军语出惊人。他放言，虽然小米创办仅4年半，但5至后将带领小米成为世界第一智能手机公司。

亮相荧幕

年5月，雷军曾出演微电影《我们的150克青春》，为小米1代青春版卖力宣传。

2015年4月，雷军首次客串电影《教父》，与黄晓明同场飙戏。

担任职务