厂长助理职责内容
“mzpjx”通过精心收集，向本站投稿了13篇厂长助理职责内容，以下是小编整理后的厂长助理职责内容，欢迎阅读分享。
篇1：厂长助理职责内容
1、协助厂长处理做好生产运营的日常事务;
2、协助厂长督导生产各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转;
3、协助厂长贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;
4、协助制定公司生产、采购、技术支持工作计划并监督实施;
5、协调和监督生产计划的调整与变更，保证订单交期的及时性;
6、组织进行产能分析和评估，合理调配工序，充分发挥资源效益;
7、对生产成本、采购成本进行严格的审核与分析，有效进行成本控制;
8、严格按照生产要求进行采购半成品、生产成品的质量监管;
9、合理对采购部、生产部、技术部进行协调，保证所辖部门之间的衔接与协作;
10、规范生产流程，保证生产计划的顺利、高效完成;
11、组织和推动公司全面质量管理体系的建设、精益生产，并监督实行;
篇2：厂长助理职责内容
1、协助厂长完成与各部门经理的协调工作以完成公司的目标和计划;
2、每月跟踪落实各部门的业绩和归纳各部门的工作总结;
3、协助厂长归整商业文档并且翻译日常文案;
4、协助厂长完成各项会议的起草筹备工作，安排商业出差(考察)和与客人的会面;
5、管理文控中心，为客服或其他有需要的部门提供质量和环境体系相关的文件;
6、协助体系工程师内外部审核;
7、协助体系工程师有关质量和环境体系相关的内外部培训;
8、每月跟踪质量部年度培训计划完成情况;
9、完成上级安排的其它工作。
篇3：厂长助理职责内容
1. 协助厂长跟进生产计划任务，并进行生产过程指导、控制;
2. 协助厂长协调车间内、外部客户投诉的情况调查、核实，制定并落实改进措施;
3. 负责车间现场及5S、安全、文明生产和现场布置的改善;
4. 负责生产效率与管理水平的提升，以及新员工技能水平的提升。
5. 负责各班组月度绩效考评，开展班组团队建设;
6. 负责车间生产各类信息与数据的搜集、整理、汇总，以及安排财务月度盘点工作;
7. 组织车间例会及其它内、外部会议，协调处理各类车间异常。
篇4：厂长助理职责内容
1、协助厂长负责日常经营生产，组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟定、修改、检查、监督、控制及监督实施;
2、协助厂长负责工厂员工的管理、指导、培训及评估;
3、负责生产系统过程的监督控制，并制定相关措施;
4、负责协调生产系统各部门间的关系。
篇5：厂长助理职责内容
1.负责厂长签发的文件起草、打印、登记和存档工作;
2.负责公司会议的纪录及会议纪要的整理;
3接听电话，掌握日程安排，做好访客预约工作;
4.熟悉各类报表的制作。
5.协助厂长日常工作，完成厂长临时吩咐的其他事项;
篇6：厂长助理职责内容
1、协助厂长监控生产进度，合理调度各项生产任务及各种工作标准;
2、协助厂长制定及生产成本控制计划，管控各环节的费用，降低生产消耗。
3、配合厂长及时解决和处理生产过程中发生、发现的各种问题，确保计划按时完成生产任务。
篇7：厂长助理职责内容
1、负责每周运作部周总结会议及其它会议，记录会议纪要并跟进完成情况;
2、负责协助生产科改善工作的推行和实施情况跟进;
3、负责监督生产科各车间 6S 的推行和实施情况;
4、负责生产科ISO 文控工作(即文件的受控、发放);
5、负责整理生产科的各类审核所需资料及督导生产科各车间配合应对各类审核及看厂事宜;
6、其它杂事：如车间短号申请统计汇总、派车单填写、月底辅料药品的申购申请、车间各类标识的打印;
7、负责上级领导安排的其它事务。
篇8：董事长助理职责内容
1、参与董事长日常工作行程安排计划拟定和协调内部和外部的工作事宜;
2、协助董事长理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;
3、配合董事长参加商务谈判或相关商务活动，并进行重要事项记录、跟踪及关系维护;
4、负责衔接董事长内外工作接待、出差事务、做好企业公关;
5、负责传达董事长工作要求，起草信函、报告等各类文件并归档管理;
6、负责董事长办公室各类文书、信函、电话、传真、邮件的处理工作;
7、协助董事长对重要业务资料进行档案管理;
8、根据董事长要求，跟踪决议事项的推进;
9、完成董事长交办的其他工作。
篇9：董事长助理职责内容
一、参与公司发展规划、业务经营计划和公司重大决策的讨论;
二、收集各种信息、数据、情报包括与公司产业相关的信息，为董事长决策提供参考;
三、协助董事长对管理工作做综合性组织与协调工作，掌握主要经营活动状况;
四、在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报与联络工作;
五、在董事长授权范围内与新闻媒体联络沟通;
六、协调董事长及集团副总经理、各部门、各分公司之间的工作关系;
七、协助董事长开展各项工作，处理日常事务，协助董事长做好日程安排;
八、负责有关董事长有关文书的起草与修改、审核，整理各种文书、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈;
九、检查董事长布置的任务贯彻、落实、执行状况;
十、董事长安排的其他工作
篇10：董事长助理职责内容
协助董事长制定公司中长期发展目标、年度目标。
协助董事长处理日常经营管理工作，协调各部门的关系。
负责董事长指示的上传下达，公司内外的工作协调，信息沟通的反馈工作，督办各事项、决议、制度的落实和执行;
协助董事长处理执法及客户的公共关系;负责与关键客户的联系及维护固有客户关系，并积极建立新的客户关系。
传递项目信息，协调公司与客户双方的有效沟通，保持畅通良好的客户关系。
负责来访的接待、商务随行，较强商务公关能力。
篇11：董事长助理职责内容
1、落实工作：针对董事长的经营理念想法，合理将工作进行分解、布置、落实、检查、督办;
2、外联工作：负责对外联联络及接洽，配合董事长处理外部公共关系(政府、重要客户接洽等);
3、行程跟进：负责编排董事长的行程安排、日常管理、预算开支计划;
4、会议记录：负责公司相关会议的组织，并完成会议纪要或决议的撰写，监督公司各项规划的实施;
5、部门协调：对接各职能部门之间的信息传达及日常支持工作;
6、凝聚团队：核心团队的活动 及激励，提升核心团队的凝聚力及工作效率;
7、完善体系: 协助完善公司运营管理体系及起草正式文件;
8、解决难题：主导或参与企业重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件。
篇12：董事长助理职责内容
1、负责董事长的日常行程安排
2、协助董事长处理公务接待和文件处理等工作。
3、具备较好的商务礼仪，处事灵活。
4、接待讲解企业文化。
5、完成董事长安排的其他临时性工作。
篇13：董事长助理职责内容
1、参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论。
2、收集各种相关信息、数据，为董事长决策提供参考、建议。
3、协调董事长及各部门、分公司负责人之间的工作关系。
4、协助董事长开展各项工作、处理日常事务。
5、在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作。
6、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈。
7、协助董事长做好工作日程安排。
8、协助董事长做好出行安排。
9、其他临时安排工作事项。
【厂长助理职责内容】相关文章：
8.厂长助理电子简历
文档为doc格式
