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先进班级评比细则

2024-02-08 09:09:50 收藏本文 下载本文

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先进班级评比细则

篇1:先进班级评比细则

一、检查办法

1、班级检查为学生会值日每天的常规检查和课任老师课堂检查。

2、班级检查共分两操,早读,上课,晚自习,卫生、教室安全,文明礼仪,违纪处分和加分八则。

二、评分细则

第一则 两操

第一条 学生出勤。除经政教处批准,有特殊情况同学外,所有学生生应按时出操,不得迟到、早退、旷操,迟到、早退者每人次扣0.5分,旷操者每人次扣2分。

第二条 集队。学生应提前进入指定位置站队,按班级排列,每班两列,做到快、静、齐,不符合要求的根据情况扣1—5分。

第三条 做操质量。做操时动作到位、整齐划一。有间停者每人次扣1分。

第四条 班主任出勤。广播体操时班主任须站在队伍的前列或后面,眼保健操时须进教室督促学生按时、按质做操。缺一次扣2分。

第五条 本则考核由学生会值日干部操作,提供数据。

第二则 早读

第六条 出勤。所有在校学生(含走读生)应在7:30分前到教室早读,做到不迟到、早退、缺勤。迟到、早退者每人次扣0.5分。旷早读者每人次扣2分。

第七条 早读质量。早读由任课教师组织,学习委员协助,全班同学统一配合。如检查发现无早读,每班次扣5分;早读声音微弱、效果不佳视情况扣1-3分;发现乱走动、吃早餐、做作业、交头接耳、看报纸杂志、听音乐等情况,每项每人次扣1分。

第八条 本则第六条考核由学生会值日干部操作,提供数据;第七条考核由任课教师考核,每堂课在《班级考核教师登记表》中作好记录,班长负责向学生会值日干部提供数据。

第三则 上课

第九条 出勤。学生应按时上课,不得迟到、早退和无故旷课。因故迟到者,经教师同意后,方可进入教室,并不得影响课堂秩序。上课铃响后5分钟以内到教室者按迟到处理,每人次扣1分;5分钟以上按旷课处理,每人次扣3分。

第十条 课堂礼仪。进入课堂,应衣着整洁,禁止穿拖鞋、背心进教室;上课时不准吃零食、不准吵闹或做任何有碍课堂秩序的活动。发言前应先举手,得到教师同意后,方可起立发言。违者每项每人次扣1分。如有特殊情况需要中途离开教室者必须征得教师的同意。如未征得教师同意离开教室者,按旷课处理,每人次扣3分。

第十一条 课堂秩序。上课时应注意听讲,关闭手机,不准接听、拔打、收看信息和玩手机游戏。上课睡觉,接听、拔打手机、收看信息和玩手机游戏者每人次扣1分。

第十二条 课间秩序。休息时间不得在课室或走廊内打球、喧闹、嬉戏。情节严重者每人次扣1分。

第十三条 本则第九条、第十条、第十一条由任课教师考核,每堂课在《班级考核教师登记表》中作好记录,班长负责向学生会值日干部提供数据;第十二条由学生会值日干部考核,提供数据。

第四则 晚自习

第十四条 出勤。住宿生应按时晚自习,做到不迟到、早退、缺勤。晚自习铃响后5分钟以内到教室者按迟到处理,每人次扣1分,5分钟以上按旷课处理,每人次扣3分。

第十五条 晚自习质量。晚修时应保持肃静。不得随意走动和出入、不准打闹或做任何有碍于晚自习秩序的活动。不得交头接耳、听音乐或其它与学习无关的事情,违者视情节扣1—5分。如班级吵闹经课任教师提醒该班仍无改进的每次扣5分,及时改正的扣2分。

第十六条 本则第十四条、第十五条由任课教师考核,每堂课在《班级考核教师登记表》中作好记录,班长负责向学生会值日干部提供数据;

第五则 卫生、教室安全

第十七条 卫生检查时间为每日早读、下午第一节课和晚自习第一节课正式上课前十分钟,地面卫生不定期抽查。

第十八条 值日安排。劳动委员应安排好每天的值日生进行打扫,值日生应在早上7:30分前保质保量地完成本职工作。无人值日一次扣5分,不按时完成一次扣2分。

第十九条 检查内容:

1、黑板。检查前应用湿布擦干净,当检查时已经变干,没擦的每次扣2分,没檫干净的每次扣1分。

2、门窗。用抹布檫净门和窗的边框、玻璃及窗台,不能有尘迹和水迹。不符要求的视情况扣1—2分。

3、地面。发现一件垃圾扣1分,垃圾不倒扣2分。

4、桌椅。摆放整齐,无论从横排或竖排均成一字形,如摆放凌乱无规律则按凌乱程度扣1—2分。

5、清洁区。地面无垃圾,楼梯扶手无灰尘,过道墙顶无蜘蛛网,不符要求视情况扣1—3分。

6、安全。值日生应在教室无课时或中午、下午及晚修后关灯、关风扇、关窗锁门,生活委员负责自查及监督。不符要求每项每次扣5分。

第二十条 本部分考核由学生会值日干部操作,提供数据。

第六则 文明礼仪

第二十一条 仪容仪表。符合学生仪容仪表规范,违者每人次每处扣1分。

第二十二条 环保:不得随地吐痰、乱扔果皮纸屑等废弃物,禁止在教室、宿舍、卫生间等公共场所的墙壁上乱写乱画,违者每人次扣1分。

第二十三条 吸烟喝酒:学生不得吸烟喝酒,违纪者视情节每人次扣1-4分。

第二十四条 骑车:遵守交通规则和学校规章制度,违纪者视情节每人次扣1-4分。

第二十五条 本部分考核由学生会值日干部操作,提供数据。

第七则 违纪处分:

第二十六条 凡受纪律处分的,接受处分当日按处分级别扣分:通报批评1分;警告2分;严重警告4分;记过6分;记大过8分;留校察看10分;劝其退学12分;勒令退学15分。

第二十七条 对已达到纪律处分的同学,班主任瞒报的,经查实,双倍扣分。

第二十八条 本部分考核以政教处处理意见为依据。

第二十九条 本细则没有列举的扣分项目,如确需给予扣分的,参照本细则类似条款或学生管理规定酌情给予扣分。

第三十条学生会干部、班长负责提供数据部分如有隐瞒,经查实,隐瞒者所在班级双倍扣分。

第八则 加分

第三十一条 班级外出做好事受到社会好评,收到表扬信一次加5分。

第三十二条 在大会受到校级领导口头表扬,一次加1分。

第三十三条 班级成员积极参加各级各类比赛,不论得奖与否,每人次加1分。

第三十四条 参与学校重大活动:2分—4分。

第三十五条 卫生周检查加分:A等2分,B等1分。

第三十六条 被评文明寝室的班级每室加1分。

三、评比办法

先进班级每周评比一次,取分数排名前三位。每周升旗仪式时为先进班级颁发流动红旗。普高、对口高考班总分为100分,专业班总分为110分,采取扣分、加分制实行,扣分扣完为止 ,加分一周不超过5分。

篇2:先进班级评比细则

一、指导思想:

文明班级的评定主要是培养学生自我管理的能力,也是在本校内实施素质教育和自我养成教育的关键。从而使学生的素质得到整体提高,达到全面提高教育教学质量的目的。

二、评选小组

组 长:

副组长:

成 员:

三、评比对象

凡本校内各年级所有班级均加评比活动,不分年级,以班级为单位进行评比打分。

四、评比办法

1、评比挂牌一次,每月基分为:(1)实验班70分、(2)普通班72分。

2、先进标兵班、先进班和希望班。

3、各档次标准。

(1)、总分85分(含85分)以上者为:先进标兵班级。

(2)、总分(80—85)分之间为:先进班级。

(3)、总分60分(不含60分)以下者为:希望班。

4、实施挂牌后,若该班同学将牌子乱丢,下月扣该班5分:若是其它破坏的扣该班5分。无论哪班违反该条均不能参加当月评比。

5、每月的最后一天,由评比小组进行评比,不到参加评比按旷会一次处理。

五、加分条件

1、拾金不昧:一般物加0.2分,重要物每次加1—2分;好人好事:获外单位或个人用表扬信表扬或广播表扬的学生或班集体做好人好事(10人以上)每次加1 分,但最多只能加4分,学校团支部组织做好事完成情况好,每班每次加1分,好人好事次数不限,可作期末先进班级评选参考。

2、每月卫生平均分(室内外、厕所)在92分(含92分)以上的每增一分加1分。

3、学生每四周出勤率的平均率实验班98%,普通班96%(均含)以上的每增加一个百分点加1分(实验班加2分)。

4、坚持正义检举、揭发坏人坏事,与之斗争(事实具在),每次加2—5分。

5、考核当月未出现违纪、迟到、早退、旷课的班级可加4分。

6、每月结束有学生操行量化评比上交政教处加2分

7、认真履行班级职责并完成学校布置的有关任务(检查迟到,课间操人数及公平称、寝室检查、打饭监督排队等)可加1分

8、在参加学校组织的一切活动中获集体前四名的可分别加2分、1.8分、1.5分、1分。

9、寝室卫生月评比获前五名分别加2.5分、2分、1.5分、1分、0.5、分(月未最后一天检查,若有脏、乱、差、公物损坏等现象不予加分)。

10、校园之声广播投稿评比获前五名分别加1分、0.9分、0.7分、0.6分、0.5分。

11、代表学校参加乡镇以上各种比赛获奖者按其标准加分:

(1)、县级前三名,可分别加2分、1.5分、1分;

(2)、州级前三名,可分别加3分、2.5分、2分;

(3)、省级前三名,可分别加4分、3.5分、3分;

(4)、国家级前三名,可分别加6分、5分、4分;

12、爱护公物,学校花、草、树木、墙和班上桌椅,门窗完整无损者可加1分。

13、考核每月晚自习完全正常(无电灯用蜡烛并无学生装乱出教室或吹口哨等)均可加1分。

14、期未统考成绩超过县人均分,均给予不同程度加分,我校同级代数和最高的加15分,其余班级按分值比例加分,代数和=所有统考科目成绩之和÷科目。

六、减分条件

1、值周行政,保(门)卫,值周班级进行检查,迟到、早退、无证、无手册、每人次均扣0.2分,旷课每节每人次扣1分。

2、集合、出操缺1人次均扣0.2分。

3、考核四周卫生平均分低于92分,每低1分扣0.5分(不含90分)。

4、考核四周出勤率低于98%(实验班),96%(普通班)(均不含)的每低一个百分点扣1分(实验班扣2分)。

5、未履行好班级值周的扣2分。

6、该班学生有下列情况之一者,视其情节予以扣分:

(1)、与人斗殴、偷盗、赌博、酗酒闹事、抽烟、搞“帮派”、打台球、打游戏机、上网、看录相、进卡拉OK厅、聚众过生日等一人次扣5—15分。

(2)、翻越围墙每人次扣3分。

(3)、用语言举动侮辱教职工或女同学的每次1—5分。

(4)、班级学生在校园内有追逐,打闹每人次1分。

(5)、在校园内穿拖鞋、短裤、背心进教室上课,男生留长发,披衣服、染发,女生烫发、涂脂抹粉,戴手饰、衣着不整,体育课不穿运动鞋等每人均扣0.5分。

(6)、在校园内骑自行车,每次扣1分,损坏群众庄稼每人次扣2分。

(7)、有意撕毁,涂改班级和学校通知,公告等到。冒充家长签名,卡住学校给家长的通知每次扣2分。

(8)、做好事弄虚作假,造假饭票、每次扣2—5分。

(9)、在学校规定内不准摆摊设点物品的地方购买东西每人次扣除2分。

(10)、在学校内随意大小便,倒剩饭菜,乱扔食品,果皮纸屑,随地吐痰每人扣1分。

(11)、住宿学生不按时休息,熄灯寝室内吵闹、闲谈或在宿舍用火,在校外夜宿,每出现一次扣该班2—5分。

(12)、室内外评分(包括寝室)不准拉帮结伙,弄虚作假,一经查出扣其相关班级(5—10)分

(13)、寝室月评比获倒数一、二、三名,分别扣该班0.6分、0.4分、0.2分。

7、打饭有意岔队不听劝阻者每人次扣1分;

8、学生寝室发现未锁门或周末学生不关好教室门窗一次扣该班1分,因未锁门学生丢东西2—5分。

9、对学生违纪行为班级包庇的学校查出扣该班5—10分,学生或班主任报学校政教处并由班主任自行处理的不扣分。

10、故意损坏学校引水设施、课桌、门窗等公物除加倍赔偿外,每人次扣该班5—10分。

11、见老师不行“驻足礼”的每人次扣0.5分。不守集会纪律被行政领导点名或广播批评的班级每次扣1分。

12、没有具体规定的,则与学生操行量化条款挂钩扣分,若学生操行量化没有的,可按一般违纪或严重纬纪,处每人次0.5—5分。

七、计分办法:

总分=基本分+加减分—附则分。

八、附则:

在考核评比当天,评选小组要对各班进行规范性检查,有下列情况者扣分或不能参加评比:

1、无纸篓、扫把、摆设不整齐、痰盂有废纸或棍棒等分别扣该班1分。

2、走道、教室地板、楼梯、栏杆、墙壁不扫不擦的每项分别扣1分。

3、教室内虽已扫,但出现痰迹,粉笔头、果皮等,每出现一次扣1分。

4、该班出现严重违纪(指打架、赌博、偷盗、抽烟、喝酒、翻围墙、用语言举动侮辱教职工或女同学、故意损坏公物、上网等),均不参加先进班级评比。

5、月量化该班迟到、早退超过15次不能参加先进班级、优秀班级评比。

**中学政教处

二00九年九月

篇3:先进教研组评比细则范本

为了加强教学常规管理,聚焦课堂教学,营造浓厚、积极的教研氛围,学校对教研组的工作将每学期进行考核评比,以此调动学校学科教研组教师们的工作积极性,推动学校学科教研组求真务实,卓有成效地开展工作,从而以教研组的特色教研带动全体教师的专业化发展。

一、考核小组

组长:胡月玲 副组长:邵洁蕾

组员:邵联菊 邵海银 刘海鸥

二、评选方法

1.各学期结束前,各教研组根据“评选标准”进行自评、撰写教研组工作总结;

2.提供教研组相关材料。每项评选内容分过程材料与结果材料,过程材料包括各种记录(活动签到册,计划、总结等及活动开展的教案、评课稿)等材料收集,结果材料含获奖证书复印件等;

3.考核组根据《优秀教研组评比细则》给各教研组进行量分,分高者为该学期“优秀教研组”,其余为合格。

三、奖励与成果发布

1.学期末对优秀教研组组长和教研组成员进行适当奖励;

2.优秀教研组的成果、经验在全校教师大会上介绍并在学校网页上公布并推广;

3.凡被评为优秀的教研组由学校积极推荐参加上级优秀教研组的评比活动;

篇4:先进教研组评比细则范本

一、考核及奖励办法:

1、考核组成员组成:每学期由主管业务副校长、教科室、教导处等人员员具体实施考核评价。

2、考核办法:由教科室牵头,各教研组长负责收集、展示一学期工作的实绩,考核组成员按教研组量化打分方案打分。

3、考核结果的使用:考核结果作为评选优秀教研组和优秀教研组长奖励的依据。

4、奖励办法:

(1)每学年根据得分高低评选3个优秀教研组。

(2)获“优秀教研组”称号的教研组,按教研组成员30元/人的奖金发给教研组,另外对教研组长的奖励方法是:10人以上200元,10人以下150元。

二、“优秀教研组”一票否决内容

1、组内有严重不团结现象,影响学校的正常教学秩序。

2、组内有严重不遵守学校制度的现象,并由此而影响学校的正常教学秩序。

3、组内有拒不接受学校安排,造成严重影响的现象。

4、组内发生严重的安全事故或严重影响学校声誉的事情。

5、期末监考、阅卷工作中有舞弊行为者。

三、“优秀教研组长”一票否决内容

优秀教研组长原则上在优秀教研组中产生,但因下列情况之一者不能评为优秀教研组长, 宁缺勿滥。

1、教研组长每期没有或未按时上交教研组工作计划与总结。

2、每学年对本组内教师随堂听课少于10节或没有做好听课记录。

3、各教研组组长独立撰写的论文没有获得市级及以上奖励者

4、无校级及校级以上教研课题或未上教研课者。

5、拒不接受学校布置的工作任务、无故不组织教研活动或教研组活动记录不齐全。

6、教研组长在两次期末统考或高考中出现县排名第7名、第8名者,

四、量化考核细则:

【1】、教学常规(30分)

1、各教师能按时、科学地制定各学科教学计划,每缺一人次扣1分。

2、作业布置适当,批改认真,违反一人次扣1分。

3、教案编写认真,按时上交学校检查,不按时上交每人次扣1分。

―——以上三项以教导处检查为准。

4、组内教师上课迟到,发现一次扣1分,上课期间擅自离开教室者,发现一次扣1分,旷课一节扣1分,旷工一天扣5分。——-以行政检查记录为准。

5、准时参加学校同意批准参加的各级教研会议、各级教研活动、各级学习培训,无故不参加每人次扣2分,迟到、早退每人次扣1分。——-以上级部门检查通知为准。

6、组内老师积极参加汇报课、赛课活动,本组成员教师无故不参加,每人次扣0.5分

———以抽查记录为准。

7、教研组按时开展课改活动、教研活动,内容充实、记录详细,全期10次以上,少于10次者每少一次扣1分。———以期末检查为准

8、该项最终得分=30分-所扣分,扣完30分为止。

【2】、教学能力(30分)

1、教学成绩:所教学科以期末县统考统阅科目为标准,以备课组为单位,获县1、2、3、…..8名分别奖励该教研组20、16、12、8、6、4、2、0分,音、体的大型比赛团体名次视同期末统考名次,无统考的科目视同第4名记分,高三科目按所得名次分数×2记分,最终得分为将两学期的各项得分之和除以参加考核的各科各年级数。

2、业务能力考试:县业务能力考试中根据县按科别排名(有优秀率则按优秀率,无优秀率则按合格率)获县1、2、3、……8名,分别记10、、8、7、6、5、4、3、2分,县未组考的个人按第4名计算。最终得分为各科各年级得分之和除以参加考核的科目数,应当参考而未考试的或考试不及格的在【2】项最终得分中按每人2分扣分。

【3】、教研教改(40分)

1、开放研究课:获校级优质课比赛一、二、三等奖分别记2分、1分、0.5分;校级示范课记1分;县级开放研究课记4分;市级开放研究课记6分;省级开放研究课记8分。(业务主管部门组织,学校推荐才认可)

2、教学比武:进入县级优质课比赛,获一、二、三等奖,分别记6分,5分,4分;市级优质课获一、二、三等奖,分别记8分、7分、6分,省级在市级基础上乘以2。

3、论文、课件、教案:由学校组织选送,经教育主管部门评选,每篇论文或经验文章在县级参评,获一、二、三等奖,分别记4分,3分、2分;市级分别记8分、6分、4分;省级分别记10分、8分、6分,国家级15分、12分、10分。(同一篇目只记一个最高等级;若几人合著论文获奖,将该论文分值平均记入教师个人得分;教案,课件评比视同论文记分)

4、教改课题:校级、县级、市级、省级教改课题,有方案,有实施记载,有总结。每个课题校级记2分,县级记4分、市级记6分、省级记8分。

5、发表文章:在正规报刊和杂志上发表专业文章分别奖励每人县级10分、市级15分、省级、20分、国家级30分。在党报党刊上发表通讯报道县级5分、市级10分、省级15分、国家级20分。

6、“十个一”活动:在年终被评委校级优秀的分别奖励每人5分。

7、教研课常规奖励:按照学校安排按时上课有授课、评课环节且有说课稿(或详细单独教案)的奖励5分每人,无说课稿(或详细单独教案)的记2分,每学期未按安排完成教研课的扣10分。

8、备注:教研组教研教改得分=各项积分总和÷组内人数,超过40分的相应折成40分,如甲组的分20分,乙组获最高分是50分,则甲最终得到16分,乙最终得到40分。

五、评定周期:以一个年头为时间,如本次以上、下学期为周期。

六、评定时间:年 终。

七.综合组的评优方法为:若县评为优秀工会小组,则视为校级优秀教研组奖励。

篇5:先进教研组评比细则范本

为了充分发挥教研组在教学研究工作中的积极主导作用,调动教研组长的工作积极性,特制订如下细则,对各教研组进行考核。

一、总分按下列公式计算:考核总分=教研活动(40)+教学教研常规管理(30)+教育教学成果(30)

一、教研活动(40分):(每小项5分)

1.教研组必须按照学校的安排,组织好每一次教研活动,缺一次扣5分(不在规定的时间、地点组织教研活动的,以缺一次论处)。教研活动内容不务实,搞形式主义,利用活动时间扯谈者,每次扣该组5分。

2.每次教研活动必须扎扎实实组织好教师的集体备课等活动,每次教研活动要有教研专题材料,教研过程记载要详尽,每缺记一次或少一次专题材料扣2分。

3.各学科教师必须按时参加教研活动,每缺一人次扣0.5分,迟到一人次扣0.2分,事假扣0.5分。特殊情况,如需请假,必须经教研处批准。

4.应积极参加教研处和教务处组织的各项教研教改活动(如教学比赛、论文撰写等),每缺一人次扣0.5分,论文每少完成一篇扣1分。

5.各教研组每期必须有校本教研计划、总结、校本教研课题(专题),按时交教研组活动计划,并按所订计划完成各项工作,期末必须有总结,计划总结每迟交一天扣0.5分,每缺一项扣2分。

7.认真组织好学生社团活动,,学生课外活动有记载资料,没组织者扣5分,无资料者扣2分。

8.积极开展教师传帮带活动并有详细记载,没开展扣5分,无资料扣2分。

二、教学教研常规管理(30分,每小项6分):

1.教师应及时备课并及时将教学案交教研组长检查,

教研组长每两周检查一次教学案和作业,教研活动时小结检查情况。检查记载表应及时交教研处,每缺交一次扣2分。

2.每学期至少要有3堂公开课(含交流课、示范课,6人以下的组2堂)。每少一堂扣2分。

3.教师每人每月听课不少于2节,每节课必须写明听课日期,并有切实中肯的评价记录,每人每少一节扣0.5分。

4.每次教研活动要组织教师进行集体备课,集体备课的教学案、课件等应及时上传到学校的教学案库,每少一节扣一分。

5. 各教研组应按学校要求组织好教师业务学习,每学期业务学习笔记不得少于 5000字。每人每少500字扣1分。

三、教育教学成果(30分):

说明:(1)、省教研室论文一等奖赋2分;二等奖赋1分;三等奖赋0.5分。:教育部课题小组论文按省级论文算。市教研室论文一等奖赋1分;二等奖0.5分;县区教研室论文一等奖赋0.5分。

(2)国家级正规出版社出版的论文集赋1分;省级正规出版社出版的论文集赋0.5分。

(3)中国教育学会学科专业委员会论文一等奖赋2分;二等奖赋1分;三等奖赋0.5分。

(5)编写教辅材料不予赋分。

(6)所有论文证书必须附有相应的文本,否则不予承认。

2、专业工作奖励赋分:

注:(1)、同年同类业绩获得不同次的奖励,按最高级别计分。

(2)、奖励均以获奖证书和表彰决定为准,凡由民间社团评选授予的各种奖励或成果的不得赋分。

3、关于优质课:

①省教研室优质课:一等奖赋4分;二等奖赋3分;三等奖赋2分

市教研室优质课一等奖赋3分;二等奖赋2分;三等奖赋1分

县区教研室优质课一等奖赋1分,二等奖赋0.5分;观摩课、示范课按优质课标准折半赋分;

校级公开课一等奖赋1分,二等奖0.5分。

②市教研室优秀教案、说课比赛、范读比赛一等奖赋1分(含市电教馆课件);二等奖赋0.5分;区级一等奖赋0.5分。

⑥市科技创新大赛奖赋1分。

⑦进行专题辅导讲座的主讲人(有证书的)按同级同类公开课赋分。

教育委员会,教育协会的各类证书按同级教研室发放的各类证书赋分标准计分。教师素质大赛按优质课对待

优秀教研组按相应级别人均加优质课一等奖赋分标准的2倍,组长3倍。

各类证书以公章为准,如发现时间不明确,有涂改痕迹,一律做废。

4、各类团体活动:辅导学生参加体育竞技类、艺术类等比赛,同一赛事只记最高奖项,不重复计奖。

5、辅导奖(必须是教育系统组织、学校同意参见的各类比赛,否则不与承认。

6、充分发挥网络资源作用,为校园网撰写文章(含上传课件),每篇(个)奖0.5分。(本项累计不超过4分)

四、评比与奖励办法:

1.以上第一、二两款只扣分,不加分(不符合要求的扣分,超过要求的不加分)。

2.各教研组第三款奖分累计若超过30分,按30分计,因客观原因。

3.各教研组按初中和小学两个学段进行评比。按分数高低排出名次。

篇6:先进教研组评比细则

教研组是推进教学改革,进行教育科研,探讨课堂教学效益,实施素质教育的核心组织;教研组的每一位成员都是教学活动和教育科研的直接参与者。要使我校的教学管理进一步规范化、科学化,加强教研组职能,健全对教研组的考核机制显得尤为重要。为此,特制定我校教研组学期量化考核方案。

一、考核及奖励办法:

1、考核组成员组成:每学期由主管业务副校长、教科室、教导处等人员员具体实施考核评价。

2、考核办法:由教科室牵头,各教研组长负责收集、展示一学期工作的实绩,考核组成员按教研组量化打分方案打分。

3、考核结果的使用:考核结果作为评选优秀教研组和优秀教研组长奖励的依据。

4、奖励办法:

(1)每学年根据得分高低评选3个优秀教研组。

(2)获“优秀教研组”称号的教研组,按教研组成员30元/人的奖金发给教研组,另外对教研组长的奖励方法是:10人以上200元,10人以下150元。

二、“优秀教研组”一票否决内容

1、组内有严重不团结现象,影响学校的正常教学秩序。

2、组内有严重不遵守学校制度的现象,并由此而影响学校的正常教学秩序。

3、组内有拒不接受学校安排,造成严重影响的现象。

4、组内发生严重的安全事故或严重影响学校声誉的事情。

5、期末监考、阅卷工作中有舞弊行为者。

三、“优秀教研组长”一票否决内容

优秀教研组长原则上在优秀教研组中产生,但因下列情况之一者不能评为优秀教研组长, 宁缺勿滥。

篇7:先进教研组评比细则

1、能全面关心爱护全体学生,工作责任心强,廉洁从教,为人师表,乐于奉献,团结协作,凝聚力强。

2、能认真学习现代教育教学理论,注重转变教育观念,端正教学思想,能大胆进行实践探索,积极地总结反思,组内有浓厚的教科研氛围。

3、能严格执行课程计划,严格执行教学常规,学生课业负担合理,教育教学质量较高。

4、组内青年教师成长迅速。积极撰写教育教学文章,积极参加县级以上教育教学部门组织的论文评选活动,并争取得奖。

5、组内教师实绩明显。每学期有二篇以上教育教学文章在市级以上报刊杂志发表。教师在校、市级各类竞赛活动中获奖率达80%以上。中高年级组教师在指导学生参加校、市级各类竞赛活动中获奖率达80%以上。

三、有下列情况之一者不得评为先进教研组、备课组:

1、有违法犯罪现象或严重责任事故的发生。

2、体罚或变相体罚学生的现象比较严重。

3、有向学生家长索要钱物的现象。

4、严重违反课程计划或严重违反国家和省市关于减轻学生过重课业负担的规定。

5、备课、上课、作业布置批改在教育教学常规检查中有教师为较差或差的现象,或期末教师考核等第为不合格。

四、评比程序:

1、学校成立先进教研组、备课组考核小组,由学校校长室、教导处、部分教师代表组成。

2、期末考核小组听取教研组长汇报情况。教研组长、备课组长填写先进教研组、备课组申报表。

3、考核小组成员投票推荐。

4、汇总推荐情况,公布先进教研组、备课组。

5、由学校颁发先进教研组、备课组奖状。

城头高级中学

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篇8:先进教研组评比细则

一、评比细则

1、政治理论学习:要求有主题、内容,会议记录。每学期不少于2次,缺1次扣3分。

2、组内听课:按规定每学期完成听课次数,有听课记录并有评议(缺一人扣1分)。(10分)

3、公开教学(10分)要求:⑴每学期各教研组组织至少3次,规范教案不少于3份(3分)每次公开教学,本组应有5位以上教师参加,课后及时上交五份听课记录及公开课教案一份,由教导处认证。

4、学科竞赛(一次共5分)要求:出海报,公布获奖名单。

5、专题讲座(一次共5分)要求:⑴出海报(1分);⑵讲稿(2分);⑶学生出席50人以上(2分)。

6、教研活动记录(共8分)要求:公开课后,要及时进行评教评学活动,活动要有记录,每组至少8次教研活动记录。缺一次扣1分。

7、备课笔记、作业检查(10分)要求:每个教师要求写详案,每缺一人一次扣2分,扣完为止。(注:备课笔记一律用本学年新发的,旧的无效,笔记在规定时间内交有效)

8、教学计划、总结(5分)要求:每个教师在开学初写一个简明实用的教学计划(纲要式亦可),学期结束写一个总结,缺一次扣2.5分,扣完为止。

9、教学研究(10分):每学期不少于5次,缺1次扣2分。要求有具体教研计划、项目、内容,缺1项扣2分。

10、指导青年教师(5分):要求有计划、总结、听课记录指导意见。缺1项扣2分。

11、集体备课(5分):每学期不少于5次。要求有具体主持人、计划、实施过程,缺1次扣2分。

12、出教研专刊(5分);每学期一次,要求突出学科特点,且设计有特色。

13、期中、期末考试成绩分析(10分):每次考试做出统计并有书面分析报告(每缺一人扣2分)。

14、满勤(20分):如果有教师缺勤,被查出,查一次艺人扣1分。病假一人一次扣21分,事假一人次扣2分。无故缺一节扣4分。

15、环境卫生:在检查中获最清洁得1分,清洁得0.5分,不清洁得0分。

16、论文:教研组内凡有老师本学年度在各级报刊上发表论文,该教研组适当加分——发表于国家级刊物上加10分,省级6分,校内交流每篇1分,参评获奖论文县级每篇2分,市级每篇4分。如一篇论文两刊发表,取高值。

二、名次评定及奖励办法

按总分数段评定出前三名

1、在总分90分基础上,获第一名的教研组发给奖状,其成员每人获资金30元,该组组长被评定为先进教研组长,发给荣誉证书,获第二名的教研组,学校发给奖状,发给该组组长荣誉证书,其成员每人获奖金20元;获第三名的教研组,学校发给该组奖状,发给该组组长荣誉证书,其成员每人获奖金10元。

2、总分在80-90分之间,获得第一、二、三名的教研组,不发荣誉证书及奖状,奖金额按实得数的百分数乘以上述一、二、三名和奖金数发给。

3、总分80分以下的,不予授奖。

以上办法,仍不尽完善,在实施过程中,请各位老师配合,并希望大家提出合理意见,以便今后不断改进。

篇9:文明班级评比细则参考

关于文明班级评比细则参考

为配合醴陵市创建省“园林城市、卫生城市、文明城市”(简称:“三城同创”),进一步规范学校班级管理,强化学生日常行为规范,充分调动班集体学习积极性,使我校的校风和班风有一个转变、提升,现制定文明班级(优秀班主任)评比细则:

(一)班集体组织建设(10分)

1、班级组织(3分):班集体组织健全,分工明确,能在班主任指导下独立开展工作。

2、班干部例会(3分):每月至少召开一次班干部例会,并及时做好记录,了解班级情况,布置工作,解决问题。

3、师生关系(2分):班主任、任课老师与本班同学建立良好的师生关系,教师得到同学的爱戴和尊重。

4、少先队组织(2分):少先队组织健全,并能发挥相应作用。班级少先队活动开展认真,有记录。

(二)班级文化建设(5分)

5、常规布置(3分);班级有课表、时间表、值日生轮流表等四表,并张贴合理、规范,每缺一项扣1分。

6、精心布置(2分):精心装点教室,营造积极向上的氛围。学习园地、队角等栏目有内容,定期更换。布置不规范、不到位,有缺陷,不记分。

(三)班级教育活动(15分)

7、班队活动课(3分):能认真组织好每周一次的'班队活动课,少一次扣1分(以班队活动记录为依据)。组织的活动在学校、区观摩,分别加5分、10分。

8、升旗活动(3分):班级同学集体荣誉感强。尊敬国旗,参加升旗仪式,态度认真严肃,每发现1人次不参加或参加但组织纪律差扣0.5分。

9、宣传阵地建设(3分):班级宣传阵地好,根据学校要求,定时更换黑板报,获最佳板报的班级加1分。

10、着装卫生(3分):教育学生讲究个人卫生,穿戴整洁,无奇装异服。男生不留长发,女生不化妆,不佩戴首饰、无染发现象。全班学生自觉、规范佩戴红领巾,按学校要求穿好校服。违纪每人次扣0.5分。

11、班级值勤(3分):积极参加学校常规管理,班级值勤工作负责、准时,记载详细,每缺一天登记或登记不全面扣0.5分。

(四)班级常规管理(40分)

12、遵章守纪(5分):自觉遵守《小学生日常行为规范》及学校的各项规章制度,无重大违法违纪现象。如有违反,每人次扣1分。

13、学习习惯(5分):课堂纪律好,作业完成认真、及时、独立,有良好的学习习惯。

14、爱护公物(5分):有无意损坏但能按总务处规定及时赔偿,无故意损坏现象可以记5分。有故意损坏行为者,每人次扣1分。

15、卫生意识(5分):全班养成良好的卫生习惯,每天认真做好教室、清洁区卫生工作,并做好保洁工作,能注意公共场所卫生。如不打扫,或欠整洁每次扣1分,有乱丢垃圾、乱涂乱画等现象的,每人次扣1分。

16、体育锻炼(5分):积极参加体育锻炼,按学校要求做好“两操”。每发现1人次不参加或组织纪律差扣0.5分。

17、文明礼仪(5分):学生举止文明,团结友爱,无骂人、打架、偷窃等行为。发现违纪一次扣1分,如果打架造成严重后果的加倍扣分。

18、集会活动(5分):能积极参加学校各项集会、活动,看演出、电影等,能遵守公共秩序,做文明听众、观众。不参加一次扣2分,开展活动、集会时组织纪律差每人次扣0.5分。

19、家校联系(5分):每学期能认真写好学生评语,每学期至少与班级每位学生谈话一次(要有记载),每学期对15%的学生进行一次家访(有家访记载)。每缺少一小项扣0.5分。

记分)

(五)奖励办法:

每月评比一次,以少队值日生积分检查与校务会每周不定期检查相结合,评出每年级一至两个班级为文明班级(从高分到低分)。奖金为每班50元。

篇10:优胜班级评比细则

优胜班级评比细则

为了全面衡量一个班级,以促进班级之间、年级之间的健康发展,形成良好的班风,根据我校实际,制定“月优胜班级”的评比细则:

一、出勤(教务处记载)

1、迟到一人次扣1分/次;

2、旷课一人次扣2分/次(该上课而未去上课并未给班主任或任课老师请假,被查实者);

3、升国旗仪式无特殊原因而未参加者,一人次扣1分/次。

二、卫生

1、教室:a、桌子摆放不整齐扣1分; b、墙面乱涂乱画扣1分; c、玻璃、门窗、天花板、灯等有灰尘蜘蛛网扣2分; d、地面清扫不干净,有积水扣2分; e、饮水机、讲台洗抹不干净扣1分; f、垃圾桶内垃圾未及时清倒扣1分。

2、环境区:a、地面有垃圾酌情扣1―5分; b、厕所和楼梯间墙面不干净,地面有积水扣2分;c、有垃圾桶的班级,垃圾未及时清倒扣1分。

3、寝室:a、室内(桶子、毛巾、杯子、被子、鞋子、衣物)摆放不整齐各项扣1分;b、地面有垃圾和积水扣2分;c、垃圾桶没倒扣1分。

(注:未打扫的班级各块分别扣20分。)

三、班级文化

1、班级教室每月有主题黑板报。团队检查评比记载。每月检查未出黑板报的扣20分,每月检查出黑板报的按检查得分折算。

2、广播稿每月每班至少上交40篇,每少一篇扣1分(5―9年级),每月每班播出20篇的`加1分,超过20篇的按每2篇加1分。

3、“三操”以检查为准,含以下7个方面(每天检查计算)。

整队 1分出操行为1分出操队列1分做操 3分缺勤0.5分/人上午眼操0.5分/人下午眼操0.5分/人

四、文明礼仪

1、仪容仪表,按仪容仪表(着装、发型、指甲、其它)三大项要求扣分。不符合要求每项每人次扣0.5分。

2、学生进入校园必须佩戴校牌、穿校服(衣裤成套),是团员的必须佩戴团徽、是少先队员的必须佩戴红领巾。缺每项每人次扣0.5分。

五、公共财产爱护

1、损坏小玻璃扣5分/块,大玻璃扣10分/块。

2、损坏教室门扣15分/块。

3、损坏电扇扣5分/台。

4、损坏课桌椅扣10分/张。

4、墙壁上有污迹(墨汁、脚印、球印等)酌情扣1――3分。

5、在墙壁、课桌、门窗上乱涂乱画、刻画,酌情扣2――5分。

6、乱扔劳动工具、饮水桶等,发现一次扣2分。

(注:以上损/破坏现象如果及时主动修复的不扣班级分值不罚款。)

六、其他

1、班上有一个学生受到学校全校通报批评扣5分,警告处分扣10分,记过处分扣15分,留校察看以上处分扣20分。(班主任为了班级管理主动申请对学生的处分不扣分。)

2、班上有学生无理取闹与学校教职工吵架或学生斗殴情节轻的扣10分/人次。

3、班上有住校生擅自外出,不按时返校,以未与寝室辅导员请假为准、扣5分/人次。

4、晚就寝爬墙外出扣10分/人次。

5、上课钟声结束,教室或环境区未打扫结束,影响上课扣班级4分。

6、班上有学生被发现有抽烟或其他不文明现象,扣5分/人次。

7、班内出现打架、敲诈、偷盗等违纪行为的扣5分/人次。

8、乱扔、乱倒垃圾扣5分/人次。

9、学生之间骂人讲脏话扣2分/人次。

10、封闭式管理其间,学生在教学区爬墙外出的扣5分/人次。

11、集会时,纪律不好的班级扣该班5分。

12、严禁学生带手机、mp3进入校园,发现扣5分/人次。

七、属下列情况,加分。

1、学生参加县级以上各种竞赛获奖或报刊杂志上发表文章加10分/人次。

篇11:文明班级评比细则

一.按时回校,不无故旷课;全体队员每日佩带红领巾或队徽;周一必须佩带红领巾,穿礼服。(如违反每人每项扣2分)

二.升旗仪式、早操出操队伍整齐、安静、快速,不无故留在课室内;(如有特殊情况,经教师批准后可留在课室内)离开课室要关灯关风扇。(如违反每人每项扣1分)

三.早读、眼操、午休必须留在课室内,(上午第三节和下午第六节需要离开课室上课的,可以不做眼操),午休时各年级的学生应留在课室趴下安静的听广播。(如违反每人每项扣1分)

四.不定期抽查课前准备情况,预备铃后全班学生需安静趴在书桌上等任课老师来上课。需离开课室上课的班级排队时要比较安静、整齐,不影响其他班级上课。(如违反每人每项扣一分)

五.下午放学后必须关好门窗(有流行性疾病情况时按照临时规定执行),门窗有损坏要报到学校后勤,并查明原因(这项酌情扣分)。(一楼铁门不能关的可暂用绳子固定在窗边,以策安全。)(如违规每项各扣1分)

六.值日生每天早上和中午检查卫生及各项常规工作。(以下各项如违反各扣1分)

1.课室清洁要求:

桌椅摆放整齐,垃圾桶、扫把统一放在书柜的后面;

每日及时倒垃圾;早读检查卫生时,桶内无垃圾;

地板无污渍、纸屑,窗台无明显灰尘;黑板的挡板及走廊应定期擦洗或扫除;

讲台物品要摆放整齐,书籍报刊应有固定的地方摆放。

2.包干区、走廊的清洁要求:

(1) 地面无积水、纸屑;厕所旁边的班级应注意厕所门前的保洁。(酌情扣分)

(2) 每日按时给植物浇水;及时清除杂草。(每月第一个周二列入评分)

(3)以上各项工作应在早读课前打扫完毕(下雨天时,露天部分除外);若当天的课室、包干区没有打扫的,则当天的文明班评分为0分。

保洁工作不规定固定的时间检查(辅导员不定期的抽查也会计入当天的总分)。(抽查不合格每次扣一分)

3.自觉遵守《小学生日常行为规范》,不带零食回校;学生在校期间,不能到小卖部购买零食。(每人每项扣1分)

4.尊敬师长,不讲粗言秽语;对值日生文明有礼,服从管理。(每人每项扣1分)

5.放学后迅速安静排好归程队离开学校,不无故留在学校。(每人每项扣1分)

6. 规程队在规定的地方等班长集合检查后请示值日老师同意后方可解散。{每人每项扣1分,每班超出两人(不包括两人)违规加倍扣分,。}

七.值周班需完成岗位职责要求,礼仪、行为规范须符合要求,做好榜样作用。(如没达到,每人每次口1分)

八、学生在社区也要自觉做个文明合格的小公民,不得在社区打架斗殴偷窃、破坏环境(比如在校门口乱丢垃圾)等。(如没达到,每人每次口1分)

若对值日生的扣分有异议,应及时向当天的值日教师反映;若无法解决,最后由总辅导员或和学校领导协商作出决定。

备注:以上条例将充分体现以学校“以人为本”的指导思想为原则。

篇12:卫生班级评比细则

班级、包干区卫生从九个方面进行评比,具体要求如下:

1、讲台:讲台桌面整齐干净,踏板洁净,粉笔槽及时清理。

2、地面:教室地面洁净,无泥沙、无污渍。

3、纸团、纸屑:教室内地面无纸团、纸张、纸屑及其它垃圾。

4、窗户、门:门及靠走廊的窗户洁净。

5、窗台:窗台洁净、无污渍。

6、桌椅、储物柜:摆放整齐,桌面干净,无杂物。

7、纸篓:纸篓及时清倒,垃圾不能外溢。

8、卫生工具:摆放位置合理,整齐。

9、天花板:要求天花板无蜘蛛网。

10、灯具:要求要经常将灯具上的灰尘擦掉。

班级卫生要求班级卫生两周一水洗,每日清洁1-2次。包干区卫生要求标准与班级卫生要求基本相同。

篇13:卫生班级评比细则

为保障学生能在一个优美、洁净的环境中愉快地学习、健康地生活,使学生养成讲究卫生的良好习惯,增强学生爱护校园环境的意识,根据学校目标管理办法和工作计划,结合我校的实际情况,特制定卫生检查评比制度及评分细则。

一、卫生清扫和检查制度

1、室内卫生

(1)每天打扫两次,其中每天早读预备铃响(8:00)之前,各班值日生要清扫完教室,保持良好的教学环境。

(2)要求对教室门窗、灯具、、窗台、地面等各个角落进行彻底清扫,学校卫生工作小组将定期检查并记录。

(3)讲台桌面洁净,桌面及桌内不乱堆乱放物品,墙面洁净,无灰网、无灰尘、无污渍、无污印,不随意乱贴乱画,乱顶乱挂,各种表格及奖状悬挂张贴整齐,统一美观。

(4)桌椅摆放整齐,书包拉链拉好,桌斗内摆放整齐,无杂物,学生离位时,要将凳子轻放于书桌下方。

(5)学生的水杯须整齐摆放在教室后方指定的位置。

(6)劳动工具摆放整齐,垃圾桶及时清倒,确保干净。

(7)强调卫生的保持,不乱扔、不乱吐、不乱写、不乱画,见到杂物及时捡起来。

(8)各班板报每月一换,保留一个美观的卫生角,进行卫生知识选传。

(9)强调学生讲究个人卫生,常洗澡、常换洗衣物、常剪指甲、常理发、常洗书包,每天洗脚、洗袜、换鞋。

(10)平时,学校卫生工作小组有关人员将对各班卫生情况不定期进行抽查、记录并通报。

2、室外区卫生

(1)安排文明互助岗,每节课间监督检查包干区内的卫生。学校将不定时抽查互助岗执勤情况,并予以通报。

(2)各班负责自查并做好保洁工作。

二、评分标准(满分10分)

(一)教室卫生(满分6分)

1、室内、室外走廊地面清洁无杂物、无积水、无卫生死角。卫生工具摆放整齐,垃圾及时清理。(1分)

2、室内外墙壁无灰尘、无粉笔灰、无蜘蛛网、无鞋印、无球印,无乱写乱画、乱贴乱挂现象;门窗玻璃明净无污渍,窗台干净无尘土、无杂物。(1分)

3、桌椅摆放整齐,讲台上物品摆放整齐,讲台下无杂物。(1分)

4、学生个人卫生情况。(1分)

5、板报及时更换,实用美观,设有卫生角。(1分)

6、平时抽查;(1分)

(二)包干区卫生(满分4分)

1、地面无杂物、无积水;墙壁无污渍、无灰尘、无鞋印、球印,无乱刻乱画现象;草坪内无杂物。(2分)

2、周五,卫生大扫除;(1分)

3、平时抽查;(1分)

三、卫生评比制度

1、将依据卫生检查记录,每月统计一次成绩,满分40分,得分在32分以上的班级为卫生合格班级,得分在38分以上的班级为卫生优秀班级。

2、每学期评出“卫生先进班级”若干;每学期评出“卫生先进个人”(每班5人);每学期每年级评出“卫生之星”2-3名并颁发奖状和奖品。

3、班级中有以下现象者,扣除当月班级卫生总分若干,并取消班级当月卫生循环红旗的评选资格。

(1)乱扔、乱倒杂物、垃圾;(1分)

(2)乱涂乱踢,随处拍粉笔灰;(1分)

(3)不按时打扫卫生;(1分)

(4)其它破坏环境卫生的不文明行为(视情节轻重,酌情扣分)。

篇14:文明班级评比细则

关于文明班级评比细则

(一)、两操

1、早操

(1)、迟到一人扣1分

(2)、大声喧哗扣1分,打闹扣2分

(3)、跑步时队伍混乱扣1分

(4)、做操不认真扣1分

(5)、退场时不排队扣1分

2、眼保健操

(1)、做眼保健操走出教室扣2分

(2)、在教室打闹影响他人做操扣2分

(3)、做操时看书写字扣1分

(4)、做眼保健操时关闭广播,班级扣2分

(二)、就餐

l、浪费饭菜扣l—2分

2、在饭堂打闹扰乱就餐秩序扣2分

3、把饭菜或水果带出饭堂扣1分

(三)、校园纪律

1、有以下行为之一者,扣1—2分

(1)、语言不文明

(2)、乱扔垃圾及往楼下扔杂物

(3)、攀折花木

(4)、吃零食

(5)、把饭菜或零食带入课室

(6)、上课及各项活动迟到、早退

(7)、在楼内追逐打闹

(8)、在课桌、墙壁等处乱写乱画

(9)、隐瞒他人错误,在老师调查时说谎

(10)、衣着不整,穿拖鞋走出宿舍楼

(11)、乘校车时抢上抢下,扰乱乘车秩序

2、有以下行为之一者,扣除该生纪律分10分,并给予相应的'纪律处分

(1)、出宿舍楼不穿校服

(2)、染发,烫发,理光头,留长发,涂脂抹粉,戴金银首饰

(3)、男女生交往过于密切,造成不良影响

(4)、谈恋爱(经教育不改者给予勒令退学处分)

(5)、无故旷课

(6)、参与打架闹事或拉帮结派

(7)、私叫校外人员参与同学间纠纷

(8)、有偷窃行为

(9)、借他人钱物,不及时归还

(10)、违反纪律,拒不接受教育

(11)、未经批准私自离校,走出校门

(12)、辱骂、威胁有关老师、领导

(13)、弄虚作假,蒙骗学校,以取得加分或诬陷他人

以至被扣分

3、对破坏公物的同学视情节扣5—10分;并按实物原价加倍赔偿

(四)、课室及包干区卫生

有以下情况之一的扣1分

l、课室卫生

(1)、地面不干净

(2)、墙壁有脚印或污迹

(3)、电视或投影仪有灰尘

(4)、扫除用具摆放不整齐

(5)、门窗不洁净

(6)、电风扇,电灯有灰尘

(7)、桌椅摆放不整齐

(8)、桌面有划痕,乱写乱画

(9)、桌面上物品摆放不整齐,有灰尘

(10)、放学后教室没关教学设备、灯、电扇、门窗

2、包干区卫生

(1)、地面有纸屑等杂物

(2)、地面有积水

(3)、楼梯扶手、走廊、墙壁、栏杆上有灰尘

(4)开水器及水池不干净

(五)、课堂及自习纪律

l、迟到一人扣1分

2、无故缺席一人扣lO分

3、打闹,影响他人听课扣5分

4、不认真听课,与同学说闲话扣1分

5、严重影响课堂秩序,不听劝阻扣lO分

【先进班级评比细则】相关文章:

1.小学班级评比细则

2.五项评比细则

3.部队量化评比细则

4.优秀班主任评比细则

5.文明班级先进班集体评比活动方案

6.先进社团评比主持稿

7.校园十佳歌手评比细则

8.班级管理制度细则

9.班级管理评分细则

10.文明班级考评细则

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