大唐电信面试笔试题目
“乌木”通过精心收集,向本站投稿了8篇大唐电信面试笔试题目,下面是小编整理后的大唐电信面试笔试题目,希望对大家有所帮助。
篇1:大唐电信面试笔试题目
大唐电信面试笔试题目
以下是大唐电信面试最常见的笔试题目,
1.什么是中断?中断发生时cpu做什么工作?
2.cpu在上电后,进入操作系统的main之前必须做什么工作?
3.简述iso osi的.物理层layer1,链路层layer2,网络层layer3的任务。
4.有线电话和无线电话有何区别?无线电话特别需要注意的是什么?
5.软件开发五个主要step是什么?
6.你在开发软件的时候,这5个step分别占用的时间百分比是多少?
7.makefile文件的作用是什么?
8.unix显示文件夹中,文件名的命令是什么?能使文件内容显示在屏幕的命令是什么?
9.(选做)手机用户在从一个基站漫游到另一个基站的过程中,都会发生什么?
更多相关的笔试题目,大家敬请继续阅读:网通招聘笔试题目 中软融鑫招聘笔试题目 摩托罗拉销售员笔试题目
篇2:大唐电信DTT 笔试题目
,
A 手表和新闻里的时间一样
B 手表比新闻里的时间慢
C 手表比新闻里的时间快
7.王先生看到一则招聘启事,发现两个公司除了以下条件不同外,其他条
件都相同
A 半年年薪50万,每半年涨5万
B 一年年薪100万,每一年涨20万
王先生想去一家待遇比较优厚的公司,他会去哪家? 我是应届生
10.问哪个袋子里有金子?
A袋子上的标签是这样写的:B袋子上的话是对的,金子在A袋子。
B袋子上的标签是这样写的:A袋子上的话是错的,金子在A袋子里。
篇3:大唐移动笔试题目
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9.结构化程序设计中 程序=
面向对象程序设计中 程序=
10.解释return和exit的区别
11.ATM网络信元长度是( ),所有信息在最底层以( )的方式传送,以保持电路交换适合于传送实时性很强的业务特点.
篇4:大唐和亚信科技笔试题目
以下就是面试题: 大家看看或许找工作有所裨益
1. interface 和 abstract 的区别?
abstract 可不可以继承 interface, interface 可不可以继承 interface?
2. HashMap 和 Hashtable 的区别?
3. 线程常用的方法是什末?
4. GC是什末?常用的两种方法是什末?
5. Sleep和wait()的区别?
6. Servlet中forward()和redirct()的区别?
7. EJB和JavaBean都是什末?
8. EJB都有哪些构成?
9. Servlet的生命周期,比CGI有什末优点?
10. Override 和 Overload的区别?
11. JSP的组成部分?
12. 写一个JDBC的程序
13. MVC架构的构成和各部分的'作用?
14. 存储过程和函数的区别?
要求能经常出差,主要做JSP和HTML,
应试者回答问题的技巧
一、把握重点,简捷明了,条理清楚,有理有据。
一般情况下回答问题要结论在先,议论在后,先将自己的中心意思表达清晰,然后再做叙述和论证。否则,长篇大论,会让人不得要领。面试时间有限,神经有些紧张,多余的话太多,容易走题,反倒会将主题冲淡或漏掉。
二、讲清原委,避免抽象。
用人单位提问总是想了解一些应试者的具体情况,切不可简单地仅以“是”和“否”作答。应针对所提问题的不同,有的需要解释原因,有的需要说明程度。不讲原委,过于抽象的回答,往往不会给主试者留下具体的印象。
三、确认提问内容,切忌答非所问。
面试中,如果对用人单位提出的问题,一时摸不到边际,以致不知从何答起或难以理解对方问题的含义时,可将问题复述一遍,并先谈自己对这一问题的理解,请教对方以确认内容。对不太明确的问题,一定要搞清楚,这样才会有的放矢,不致答非所问。
四、有个人见解,有个人特色。
用人单位有时接待应试者若干名,相同的问题问若干遍,类似的回答也要听若干遍。因此,用人单位会有乏味、枯燥之感。只有具有独到的个人见解和个人特色的回答,才会引起对方的兴趣和注意。
五、知之为知之,不知为不知。
面试遇到自己不知、不懂、不会的问题时,回避闪烁,默不作声,牵强附会,不懂装懂的做法均不足取,诚恳坦率地承认自己的不足之处,反倒会赢得主试者的信任和好感。
注意事项:
应试者消除紧张的技巧由于面试成功与否关系到求职者的前途,所以大学生面试时往往容易产生紧张情绪。有些大学生可能由于过度紧张而导致面试失败。因此必须设法消除过度的紧张。
篇5:届江苏电信县级笔试题目
本人凭记忆
考的'内容为:经济学,财务,会计,营销,管理
30道单选,20道多选,10道判断(每题1分)
大题(每题10分):
1授权的益处和流程
2客户购买的动机,联系3G具体说说
3一位客户出差,孩子没人接送,你怎么办?如果同意,是否值得推广?
4根据材料谈谈江苏电信如何实施联合战略
篇6:电信公司笔试题目类型
复用:FDMA,TDMA,SDMA,CDMA
PCM原理
采样,量化,编码(见通原书)
电路交换,分组交换
TST,T,S单元的2种控制方式
备用方式,同步方式
爱而兰定义
信令网组成,信令分类,一个电话的'基本呼叫流程
篇7:电信公司笔试题目类型
比特与波特
光纤通信特点,主要参数(PMD,MFD,NA,截止波长)
1310,1550nm
PDH的概论
SDH全面了解,最好看一本50页以上的书!!!!
DWDM NGN 概念
TCP/IP ISO 模型
城域网模型
LAN ADSL PPPOE原理
异,同步传输
虚电路
DDN 原理
ATM 原理,模型,基本帧结构
篇8:会计面试笔试题目
1、会计的6大基本要素是什么?
答案:资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润
2、会计的3大报表是什么?
答案:资产负债表,现金流量表,利润表(也称为损益表)
3、权益性支出与资本性支出的差异是什么?
答案:资本性支出:是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出,包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
收益性支出:也叫期间费用。是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。这些支出发生时,都应记入当年有关成本费用科目。
区别:收益性支出不同于资本性支出,前者全部由当年的营业收入补偿,后者先记作资产,通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。区分收益性支出和资本性支出,是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。如把收益性支出作为资本性支出,结果是少计了当期费用,多计了资产价值,虚增利润;反之,则多计了当期费用,少计了资产价值,虚减利润
4、固定资产折旧采用的方法有哪些?
答案:分为两类:直线法和加速折旧法
其中直线法包括:平均年限法和工作量法
加速折旧法包括:双倍余额递减法和年数总和法
5、固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?
什么情况下都不应该出现负值,现在的准则不允许负资产的存在,包括负商誉。
理论上固定资产超龄服役继续计提折旧,或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值,但这样做会使资产负债表上的资产总额减少,而实际上其他资产价值并没有减少,会误导信息使用者。所以所有资产出现负值时,最多在备查簿上予以记录。
6、新会计准则出台后,对企业的影响有哪些?
(1)新会计准则对企业业绩的影响;
(2)有利于提高企业的会计信息质量;
(3)有利于提高企业整体管理水平。
7、企业所得税的改革对国内企业的影响是什么?
企业所得税税率改革前,企业所得税率是33%,新的规定一般企业所得税的税率为25%,非居民企业在中国境内未设立机构、场所的,或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的,应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税,税率为20%。
符合条件的小型微利企业,减按20%的税率征收企业所得税。国家需要重点扶持的高新技术企业,减按15%的税率征收企业所得税。企业所得税率的降低对国内企业来说有一个很好的推动作用,使得企业的竞争环境更加公平和有利。
8、企业应该如何面对金融危机?
(1)加大力度,催收货款。
(2)减人增效,降低成本,保本经营。
(3)稳定市场,站稳脚跟。
(4)降低库存,盘活资产。
9、面对金融风暴,作为一名管理人员,集体减薪和裁员你会选择哪一个?
这个问题主管因素比较多。我的回答是:我会选择集体减薪,原因是我认为企业是一个集体,只有大家齐心协力,才能度过难关,企业发展的好,自然多得,既然企业现在处于危机之中,大家更应该团结在一起,待企业度过难关后,一起分享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。
10、市场前景,加薪和升职,你更重视哪一个?
我选择职业前景,我始终坚信提高个人的专业素养和技能后,加薪和升职的机会只会多不会少。
[会计面试笔试题目]
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