高中班主任工作论文:高中班级管理中的平衡点
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篇1:高中班主任工作论文:高中班级管理中的平衡点
高中班主任工作论文:高中班级管理中的平衡点
高中班主任工作论文:高中班级管理中的平衡点湖北省十堰市郧阳中学 杨 涛
【摘 要】高中班主任工作千头万绪,但责任重大,只有在平时的工作中经常学习和总结,才能提高工作效率,掌握好几个平衡点很关键。
【关键词】班主任平衡 教育 总结
在班级管理中,班主任要做的事情很多,工作都很辛苦,但如果只工作而缺乏思考,那么工作效率就会低。在日常的班级管理中,班主任要学会观察和思考,掌握好几个平衡很关键。
一、处理好班主任与学生交流的平衡
我们经常说要公平的对待每个学生,但是在实际的工作中,老师们要么特别关注成绩优秀的学生,要么就是被调皮的学生消耗大量的精力,而这两部分学生并不是学生的主体,也就不利于班主任掌握好班级的总体情况。时间长了,一方面对于班级管理就会缺乏针对性,另一方面就会让学生感到班主任工作偏心,而多数学生的心灵是比较脆弱和敏感的,对班主任就会有偏见,那你对班级的任何其他做法他可能都不会认同,甚至讨厌这个班级,从而严重的影响到个人的学习以及班级的稳定。班主任的.工作中既要对个体有针对性,又要面向全体。与学生交流是很重要的一个工作,而与学生课外交流,不一定要在办公室,即使在教室或室外都可以跟学生交流,气氛跟轻松,效果更好。特别是那些性格比较安静或是不爱说话的学生,更要主动关心他们的生活而不只是学习,关注他们的言行,跟他们聊聊家庭情况,更多的学生知道你在关心他们,在内心中会更加认可这个班主任,这样的班主任更有亲和力,班集体会更和谐,更有凝聚力。
二、处理好制定规章制度与对违纪处理的平衡
这里有制定和执行两个方面,必须要协调起来,不能顾此失彼。制定校纪班规是为了学生更好的发展与学习。当学生违反纪律时,如果直接就按照规定处理,处理的效果不会好,应该先要学生充分的理解校纪班规的意义,能努力自觉的遵守,让他们认识到不能随意违纪,一旦违纪要心服口服的接受处理意见。那么怎样让学生充分的理解校纪班规呢?一般在新生开学初期,学校就会组织学生学习《中学生日常行为规范》及学校根据自身情况所制定的校规,但是不能简单的读校规,班主任应该站在集体的利益和对自身发展负责的高度上对有些纪律要求进行分析和讲解,让学生们讨论,深刻认识到这个纪律制定的必要性,他们会更容易接受和自觉遵守。这样在学生违纪之后,问明具体情况,再按规章办事,就没有什么问题了。有些学生在认识到错误后还能主动找老师认错,班主任应该积极鼓励和引导;有些孩子违纪后甚至会非常的懊悔自责,班主任还要进行劝导和安慰;(班主任论文 )有些情况严重者,应该与家长充分交流后再按规章处理,效果会更好。对于班规的制定可以根据各班情况,由班主任指导,学生提出再讨论后制定,让学生自己能管理自己,而不是被动的接受。其次,规矩一旦制定,班主任就应该一碗水端平,严格按规章办事,不能根据成绩好坏、家庭背景等在处理上有所偏心。否则,纪律就成了一句空话,制定的再好也没有意义。同时班主任也会因为对少数违纪学生的迁就而失去大多数学生的信任,班级管理一定有大问题。
三、处理好各科作业量的平衡
作业是学生学习的基础,每科每天都应当有适量的作业,但如果老师们都各自为政,作业量不加控制,大多数学生的作业很可能是无法完成,甚至出现大量的抄袭,学生也很容易出现偏科情况,会严重影响整体成绩。班主任应该先跟学生明确指出:作业是掌握知识的必要方法,是对所学知识掌握情况的平时检测,不仅能锻炼解题能力,而且培养我们对问题的分析和解决的能力,是极有意义的。认识到作业的重要性,学生就会更主动的配合老师。然后再与本班老师交流,提出作业量的要求,作业要有针对性不要只是试题的堆砌,平时的作业量就会比较适中而且高效。同时要求学生尽力自己完成各科作业,在指定时间内能够做多少就做多少,不要为“作业全部写完”而抄袭。让科代表把每天的作业写在黑板上注明上交时间,并督促完成和上交。
四、处理好与家长交流的平衡
这里所说的平衡主要是:不能什么事情都跟家长说,也不能等学生严重违纪的才与家长联系,更不能从不联系。“知己知彼,方能百战不殆。”班主任要想更好的教育管理学生,必须了解学生的家庭情况和性格特征,只靠平时的在校表现很难准确了解学生的基本情况,甚至得到一些错误的信息,对学生的教育就会没有针对性,必须和学生家长沟通,结合家庭教育。沟通是双方的,但做为班主任,应该主动与家长联系,情况允许的话,通过家访与家长直接交流,双方得到的信息更准确。学生在成长发育中,偶尔一些小的错误是难免的,及时教育能改正就可以。如果屡教不改,与家长联系,共同教育是有必要的。但不管发生何事每次都跟家长说,不仅麻烦,更重要的是反映出班主任教育的低效性,也会让家长对学校教育失望,对教育学生更不利了。但是当涉及到安全问题,如学生迟到、旷课或早退,应及时与家长沟通;当学生成绩有较大进步时,也应及时与家长沟通,增强对孩子教育的信心。班主任的工作应该有预判性和前瞻性,平时应关注每个学生言行,及时掌握他们的性格特征和思想动向,当学生的发展有异样的苗头时,及时与家长交流,反映学生情况,让家长了解孩子的成长趋势,共同想办法教育学生,这才更能让家长放心。即使最后整体成绩不理想,情感上也可以接受,因为班主任已经及时向家长反馈过学生平时在校状况,努力教育了,工作也做在了前面。
班主任的工作,可以说是千头万绪的,需要消耗大量的时间和精力,但是不能只是出力而收效甚微,这不利于对学生的教育。班主任平时确实要多动脑筋,多想办法,多学习,努力提高自身的业务能力,才能更好的为学生今后的发展服务。
篇2:高中班级管理论文
高中班级管理论文
摘要:高中的三年,我一直尝试着给学生播种信念、行动、习惯和性格,最终由他们通过高考创造命运。播种信念,培养精神,形成内驱力。播种行动,形成外在压力,好鼓用心锤。播种习惯,播种性格,成就梦想。
关键词:信念 行动习惯
我深信一位印度哲人的话:“把一个信念播种下去,收获到的将是一个行动;把一个行动播种下去,收获的将是习惯;把一个习惯播种下去;收获的将是一个性格;把一个性格播种下去;收获的将是一个命运。”高中的三年,我一直尝试着给学生播种信念、行动、习惯和性格,最终由他们通过高考创造命运。这一个过程充满艰辛,但最终会收获幸福。
一、播种信念,培养精神,形成内驱力。
1、树信心,强精神,走过激情燃烧的岁月。
精神不是万能的,但没有精神是万万不行的,我一直在努力营造一种属于四班的班级精神,那就是“尘埃未落,万事皆有可能;高考未过,决不轻谈成败”的拼搏精神。高三伊始,利用假期收集了一些好的德育素材,从08级师生战天灾、斗酷暑,决胜高考的精神到《亮剑》中狭路相逢勇者胜“的精神,再到《士兵突击》中”不抛弃,不放弃“的精神等,始终让”拼搏“作为主线灌穿在教室、寝室文化建设,班会、夕会和平时的谈心聊天中,同学们深刻的明白”高三,什么都可以输,但绝对不可以输人,不能输了精、气、神,这是燃烧青春激情的一年,否则谁也拿你没办法,就只能遵循价值规律了。
2、抓机遇,点击兴奋点,形成长效热情。
很多典型的教育素材就在身边,很多机会稍纵及失,利用好了,可以不断点击学生的兴奋点,让他们能持续保持学习的热情。开学伊始,邀请毛云莉老师结合08级本班情况显身说法,给学生们以极大的勇气的信心,一诊前后,由借读生何天萍同学谈借读河北邯郸四中的感受,让同学们记住了邯郸学子“我比太阳起得早”的宣言,再到后来,由休学打工后又复学回班并转变较明显的涂赵俊同学谈自我心路历程,再到薛梅主任给全班同学点燃激情等。一次次的典例教训,不断冲击学生的心灵,点燃他们学习的热情,并能一直持续下去。
3、降重心,定目标,决胜高考。
目标是人行动的方向,是黑夜里的指路明灯。进入高三,我班开展了班级目标大讨论,自我发展设计活动,让学生们准确的认识自我,评价自我,给班级和自我准确定位,绝不好高骛远,也不妄自菲薄。针对平行班一些学生眼高手低的现象,比如我给学生讲述06级学生杨涛考上川师大的事迹时,有的同学嗤之以鼻,有的同学下来开玩笑“相约在川大”等现象,给予正确引导,利用《高考指南》、《招生考试报》等载体和他们一起分析自我的最佳发展方向。最后我们的班级目标是“学习三班精神,力拼一班成绩。”个人发展目标分阶段上墙,时刻警醒自我,一个阶段一次调整,进行自我测评。
二、播种行动,形成外在压力,好鼓用心锤。
李云龙曾说:“兵熊熊一个,将熊熊一窝,什么样的将军带出什么样的兵。”同样的,什么样的教师带出什么样的学生,学生必然会传承教师的很多性格。我力图通过自我的言行形成外在压力,督促学生自律自强。
1、学先进,适度自我调整,适合学生特点。
“三人行,必有我师焉。”教育的主体在不断变化,我们的治班策略也要不断调整,使它最适合我的学生。我班在高二的情况很糟糕,特别是才组建时欧阳未同学的调班,给了我很大的感触,高二下猛药,下重手整顿班风学风,由于大量的工作起到了一定的效果,到高三后学生有了明显的改变,因此适当调整治班重心,特别是罗少华老师谈到他们一班同学道出为什么他们班每次考得好的原因,给了我很大启发,改变自己,改打压为主为调节、引导为主,创造更人文和谐的班级氛围,小问题引导、反省,典型问题当众批评教育,不留情面,学生既感到关爱又有了压力。王克容老师对后进生的管理办法,毛云莉老师对学生学习主动性的调动办法,蒋宏老师对学生学业提高的落实措施等,广为吸收,凡是自己认为好用的办法,同时又适合班级自身特点的措施,都可借鉴使用,往往能起到很好的效果。
2、同甘共苦,以心换心,浴血高三。
平行班学生的自制力有限,学习习惯和状态肯定会反复,必须有一个外在的监督,有一个座标为参照。那个座标就是我。我一开始就给学生阐明我的立场“我会和你们在一起,同甘共苦,不抛弃,不放弃。”我就是你们高三的座标,你要比我早或无限接近我,绝不能比我晚太多。“你们学习很累很苦,当你们心里不痛快时,就想想还有”老刘“也一样,心里就平衡了。为此,我班开展了”我比铃声早十分钟活动“,同时开通了有委曲向老师诉的爱心纸条的沟通平台,能及时了解和解决学生的一些问题,及时调整好心态。
3、找对手,做比较,反省中成长。
对手,成就梦想的另一只手。除了班级挑战之外,我班同学还挑选了个人竞争对手。每次大考定胜负,直到高考,胜者奖励并上墙公布。我也经常观察,看到本年级或其他年级做的`好的方面,就让在这方面存在问题的学生去感受,在不断的对比和反省+中让其有所提高。
4、亲其师,信其道,班科协调谋发展。
师生关系协调,也是一种外在的压力。我有意识的给学生谈科任老师的好处和付出,教会学生用放大镜看老师的长处,用显微镜看老师的短处,听我的,听科任老师的准没错。我们班的学生都很信服和喜欢我们的老师。老师也十分团结协作,基本上不抢占时间,各科都能协调发展,每次测试各单科成绩一般都在平行班前列,从而保证了整体成绩的提升。
三、播种习惯,播种性格,成就梦想。
通过我的行动,影响和改造学生的习惯;通过自我设计和自我评价,形成务实的习惯;通过早、中、晚的签到和情况记录反馈形成自主学习的习惯;通过观摩比较,形成反思,找差距的习惯;通过爱心纸条等平台,形成有委屈向老师诉的习惯。正是不断形成了比较良好的生活学习习惯,又更加激发了学生的斗志,形成了一种不服输的性格。我清楚的记得,当我班最让我头痛的一个女生-----王贤琳同学对我说:”我是你的兵,我不会放弃的。“那一刻,我知道我是最幸福的人。
当然,幸福总是伴随遗憾。高考前个别学生心理压力过大,激化同学矛盾;高中生男女交往过密等问题都始终存在,也应是我继续研究的课题。
篇3:高中班主任班级管理思考论文
一、耐心疏导,促进班级后进生的转化
每个班级或多或少都有一些后进生,他们之所以会成为后进生,是因为在很多方面存在着一定程度的障碍,如,在他们身上具有很多不好的行为习惯:打架、骂人、说谎、违纪等等,或者是在判断是非问题上,他们认识水平较差……总之,他们身上的一切,其他学生都看不惯。但是,作为班主任,我们不能放弃这些后进生,如果我们只把精力放在其他学生身上,对这些学生听之任之、放任不管,他们会向更坏的程度发展,因此,对待这些学生,我们应该做到耐心疏导,促使他们在我们的精心指导下得到转化,以使我们的班级管理工作变得更加得心应手。比如,我们要注重后进生学习兴趣的激发,并通过班干部对后进生的帮助和照顾,使他们的学习情况得到改善。我们也要及时对后进生的学习成果作出评价,并使用激励、赞美性的语言,这样,在他们感受到成功喜悦的同时,会产生学好各科成绩的自信心。另外,作为班主任,我们还要从各个方面加强对他们的关心,如学习方面、思想方面、生活方面等,使他们感觉到,班主任并没有放弃他们,而是十分重视他们,这样,他们既不会产生心理落差,也愿意朝着正确的方向进步和改进。
二、家校结合,促进和家长之间的交流
在高中阶段,只靠班主任的一己之力,是很难做好班级管理工作的,班主任还应多与家长进行沟通、交流,通过家校结合,使班级管理工作顺利开展,从而促进学生健康发展。但是,大多数家长认为,孩子既然交给了老师,就应该由老师全权管理,自己只负责孩子学习的后勤工作就行了,其实这种想法是十分片面的,家长只有和老师一起,对孩子的学习状况和心理状况进行监督,并进行正确的引导,才有利于孩子的健康成长。所以,作为高中班主任,我们要主动和家长联系,及时告知他们的孩子在学校的学习情况、身体情况、心理情况等,同时,要向家长宣传班级的管理规则和制度,取得家长的理解和配合,从而对孩子的教育问题达成共识。另外,在和学生家长进行互动时,如果有的家长存有错误教育观念,我们要及时指出并加以纠正,使他们用正确的教育方式教育孩子,从而避免学生因为父母的影响,产生消极心理和错误的人生观。
三、结语
综上所述,作为高中班主任,我们必须热爱自己的工作,并通过采取合理方法和措施,真正成为学生的良师益友,并且以此增强班级凝聚力,使我们的班级成为一个优秀班集体。
篇4:高中班主任班级管理思考论文
一、耐心引导,做好学生的思想工作
对于高中生而言,他们正处于青春期,容易受到各种因素的影响,学生身上都会存在不同方面的缺点,有时会做出很多让人意想不到的事情。因此,要实现对这些孩子的有效管理并不是一件容易的事情,一个学生犯一个错误可能就需要班主任花一天的时间才能处理好,甚至还处理不好,因此,班主任的班级管理工作不但任务重,责任更大。如果要实现班级的有效管理,就需要班主任能够具有耐心、爱心,能够对学生悉心疏导,有效引导,能够做好学生的思想工作,这样才能从根本上解决学生的问题,才能杜绝学生的不良行为,使学生的身心健康发展。作为班主任要认识到仅依靠班级制度、学校制度对学生进行管理是很难使学生信服的,也很难实现班级的有效管理。班主任只有密切关注学生,发现学生的不良行为,及时制止,并及时做好思想教育工作,才能避免学生更大错误的出现。当学生已经养成一些毛病,养成一些坏习惯的时候,班主任更需要花费大量时间对学生进行耐心引导,不断做学生的思想工作,才能使学生真正认识到错误,真正改正错误。例如,在班上有部分学生谈恋爱,如果班主任对学生实施强制管理,反而会受到学生的坚决反抗,学生甚至会做出一些过激的事情。但如果班主任不断对学生进行思想教育工作,使学生认识到自己的高中阶段的奋斗目标,使学生认识到高中生谈恋爱的不良影响,能够用大量的事例证明高中生谈恋爱是不正确的,建立学生正确的恋爱观,使学生把这种情感转化为奋斗的力量,这对有效引导学生的不良行为,使学生改正错误,促进学生身心健康发展具有积极的意义。
二、深入学生实际,对学生实施爱的教育
作为高中班主任,要认识到实现班级的有效管理,就要保证为每个同学的发展提供环境支持,提供教育支持,要使学生深刻地感受到,无论班主任做什么,无论班主任对自己的要求多严格,都是爱自己的,都是为了促进自己更好地成长。这样,学生才能主动配合班主任、教师学习,做事,才能实现班级的有效管理。对于一个班主任而言,既要关注班级的全部学生,同时,也需要能够深入学生实际,关注个别的、有困难的、有问题的学生。班主任要深入学生的生活,了解自己班级中有哪些学生生活困难,需要学校和教师学生的帮助,能够为困难学生提供必要的物质帮助;作为班主任,要深入学生实际,了解哪些学生的学习困难,调查造成学生学习困难的原因,能够采用相应的措施,为学生提供学习上的帮助;作为班主任,要深入学生的实际,了解哪些学生是留守儿童,哪些学生长期得不到父母的关爱,要不断对这些学生提供爱的帮助,给予这些学生更好的关怀与爱,并鼓励全体学生为他们提供爱的帮助,使这些学生能够真切地感受到班级的温暖;作为班主任,要认识到深入学生实际的重要性,要认识到对学生实施爱的教育的重要性,与学生建立良师益友的关系,这对师生之间建立良好的关系和促进班级管理工作的发展具有积极的意义。
三、适当批评,讲究批评的艺术
要有效做好班级管理工作,作为高中班主任必须掌握评判的艺术,能够适当地对犯错误的学生展开批评工作,及时帮助学生改正错误,使他们能够深刻认识到自己错误,促进学生健康发展。班主任要认识到班级管理中缺少评判是不行的,但批评的方式方法要适当。如果班主任对学生的批评过于严厉,就会激化师生之间的矛盾,这样,不仅难以发挥批判教育的作用,还会伤了学生的心,造成学生的抵触情绪,加重学生的厌学心理。因此,要实现批评的效果,就需要重视批评的艺术,注意批评的语气语调,最重要的是,在对学生进行批评时,不能讽刺挖苦学生,不能伤害到学生的.自尊心。班主任要控制好自己的情绪,不能与学生发生激烈的冲突对抗,教师批评学生,要使学生认识到自己的错误之处,让学生认识到即使教师批评自己,也是为了自己好,只有这样,学生才会接受批评,才能促进学生积极改正错误。
篇5:高中班主任班级管理思考论文
一、高中班主任班级管理工作中存在的问题
我担任班主任多年,认为目前普遍存在的班主任班级管理工作中的问题,主要有以下几个方面:首先是经验主义,思想死板而不够灵活。受传统教育观念及经验的影响,很多班主任在班级管理工作中比较死板,主要体现在两个方面。一个方面是很多班主任认为管理班级的主要任务就是“看管”,即将学生看紧管严,让学生对自己俯首帖耳、言听计从,从而树立班主任的绝对权威。这种方式是错误的,小学阶段的学生需要班主任具体化管理,上中学后学生的自我意识增强,他们需要充分张扬个性,小学那种家长式的管理显然不符合他们的发展需求。另一个方面是有些班主任仅凭自己的经验、主观意愿进行班级管理,而缺乏明确的班级管理目标,这也不利于良好班级的建设,影响了学校教育目标的实现。其次是顾此失彼,对教育工作理解片面。忽视了学生其他方面能力的培养,不利于学生的全面健康发展。还有些班主任用一成不变的眼光看待学生,忽视了对成绩较差的学生的引导与培养。再次是标准误导,工作评价体系不健全,使班主任将精力过多集中在日常管理上,忽视了全局。
二、高中班主任班级管理工作的创新思考
下面我结合自己的亲身经历及通过悉心观察与虚心求教积累的经验,谈谈对班主任班级管理工作的创新思考。
1.与时俱进,以人为本
教育的出发点是人,育人是教育的本质。学生是教育的主体,是班级的主人。班主任在管理班级的过程中,要突破“看紧管严”的老一套思想局限,要以人为本,在理解、尊重学生意愿的基础上,赢得学生的敬重,从而树立威信。同时,班主任应顺应时代发展的潮流,更新教育观念,不断学习,吸收先进知识,及时向学生传达各种新信息、新知识,让学生紧跟时代发展的步伐,真正做到一切为学生的发展服务。
2.放眼未来,全面发展
班主任在管理班级工作的过程中,要避免以往那种以成绩定位学生的错误观念。在注重学习成绩的同时,要强调德智体美劳全面发展;不断培养学生的学习能力,还要着重培养学生的生存能力、适应能力、人际交往能力、心理承受能力等各方面的能力。要用发展的眼光看待每位学生的成长,善于发掘每位学生的潜力,促进他们更好地认识自身,以充分张扬个性、发挥潜能。
3.科学评价,善于激励
改革以往只重工作量、忽视效率和方法,只重结果、不顾过程和全局的班主任班级管理工作的评价体系,强调正确积极的管理思想,注重对管理方法和工作效率的评价,重视管理过程,将学生各方面素质的发展纳入考核体系。评价体系应尽量做到细化、可量化,认真考虑其可实施性,真正对班主任的班级管理工作起到激励作用,更好地促进每位学生的全面发展。
4.严格自律,为人师表
身教重于言传,教师,尤其是班主任的言行会对学生产生潜移默化的影响。因此,班主任要严格自律,要求学生做的,自己首先要做到;禁止学生做的,自己坚决不做,要为学生做好榜样。班主任还应当积极参加各种培训,树立终身学习的观念,不断汲取新的知识,拓宽自己的知识面,增强自身修养,以渊博的学识吸引学生,充分调动学生的学习积极性。
5.善于总结,突出重点
作为一名班级管理工作者,班主任应养成总结的好习惯,可以采取每日总结、每周总结、每月总结的方式,对学生各方面的表现作出评价,好的方面继续保持、发扬,不好的方面明确指出不提倡,并立刻改正。在管理班级工作中,还应明确教学目标,突出重点,以更好地建设班级,发挥学校的教育功能。班主任班级管理工作是一门艺术,具有创造性,要求班主任不断探索和学习;同时也需要奉献精神,班主任的价值体现在对学生的无私奉献中并不断得到升华。随着时代的发展、教育的改革,班主任也要不断学习与思考,善于总结,创新工作方法,将班级管理工作做得更好,充分发挥学校的教育功能。
篇6:高中班主任的班级管理论文
班主任,学生的良师益友――浅谈高中班主任的班级管理
文/黄彩菊
摘 要:作为一名高中班主任,打造一个朝气蓬勃、积极进取的优秀班级是其孜孜以求的目标。而要实现这一目标,无疑应注重班级管理,由学生管理入手,力求成为学生的良师益友。
篇7:高中班主任的班级管理论文
作为高中班主任,尤其是西藏高中班主任如何管理好班级,成为学生的良师益友呢?笔者结合自身实践,简单谈几点看法。
一、抓好学生的德育教育
对西藏高中学生的培养教育,首先要做好学生的思想教育工作。班会上班主任用讲历史、讲家乡的变化、讲西藏社会的发展和进步、讲国家的`民族团结政策、讲党和政府对西藏地区的关怀、讲内地对西藏的各种援助等,让学生树立正确的思想观念,使学生能真正认识到西藏的繁荣发展离不开祖国的支持,西藏人民只有在祖国的支持下才能富裕幸福,从而树立正确的祖国观,反对西藏独立,强化学生“藏汉一家亲,民族大团结”的爱国情结。
二、以人为本,关爱学生
作为一名高中班主任,务必明确班级管理的重点在于学生管理,在班级管理中必须做到以人为本,关爱学生。正如冰心所说,有了爱便有了一切。在班级管理中,增强班级凝聚力,打造优秀班级的根本在于关爱学生。关爱学生,就必须尊重学生,欣赏学生。多替学生着想,解除他们的精神压力;信任那些不易被信任的学生,从而得到学生的理解;挽救那些被遗弃的学生,从而使他们开始新的生活。这样,方能在关爱学生的基础上,成为学生真正的朋友。
三、为人师表,培养学生
班主任的表率作用于学生而言是一种巨大的教育动力,因而班主任必须提高自身的道德修养,从而在学生面前树立起良好的形象,以培养学生的良好素质。如,班主任在对学生提出要求之前,自己要首先做到尊重学生。西藏的学生自尊心特别强,也特别脆弱,特别敏感,所以作为班主任要特别注意维护他们这个最脆弱的地方,一旦伤害了他们的自尊,就再也无法弥补,因为他从此会一直仇视你,再也不相信你。
四、家校结合,当好家长
西藏高中的学生大部分住校,当班主任首先就要当好家长,才能把这个大家庭管理好。西藏人民特别重感情,所以作为家长的班主任要陪学生去医院看病,要陪学生吃饭。即便没什么事,有时也要去和学生随便聊聊,他们高兴得和小孩似的使劲道谢。当然,班主任代替不了真正的家长,有重大事时必须和家长电话联系。
总之,作为一名高中班主任,无疑应热爱自己的班主任工作,充分关爱学生,做好学生的榜样,当好学生的楷模,既做学生的良师,又做学生的益友,并加强与学生家长的联系,切实增强班级的凝聚力,打造优秀的班集体。
参考文献:
[1]化鹏。浅谈高中班主任的班级管理策略[J],考试:教研版,(8)。
[2]唐国欣。浅谈高中班主任的班级管理工作[J],祖国,2012(23)。
(作者单位 西藏自治区林芝地区第二高级中学)
篇8:高中班主任班级管理反思
在担任高一(1)班班主任的这半年来,从中学到了不少东西,这都是我从前所未接触过的,感觉非常新鲜.班主任的工作是一件非常繁琐,但又是很重要的工作.下面就来谈一谈我在这半年的班主任生涯的喜与乐,悲与愁.对过去的总结,也是对未来的计划.
一、德育工作方面
加强学生的思想道品质修养是我们的最首要任务.它直接关系到学生未来的发展路向,影响他的一生,因此,我首先抓思想教育.
1、接新班初,我要求学生认真学习校规和班规,从小事着手,严格要求戴校徽和团徽,穿着校服,不染头发,不戴首饰……不因为成绩好而放弃对其严格要求。
2、公平宽容地对待每一个学生,不计较过去。对后进生,不急不躁,以一颗真诚的心,感化他们,激励他们,安排他们与好学生一起坐,互相帮助,共同进步.
3、制定了较细的班规,要求学生自觉遵守.并且成立一些专人小组管理班务,培养自管能力.学生基本能遵守各方面的纪律,如食堂纪律、午睡纪律、课间纪律、和集会纪律等。
4、开学不久,我就开始家访,家访近10位同学,密切与家长联系,共同管理学生,注意其发展的动向,及时提供帮助,向良性发展.
5、经常与学生谈话,了解班中的发展趋势,及时予以调整.做好学生的思想工作.
6、努力培养班干部管理能力,多谈心,多讨论,放手让他们去管理,增强个人的独立能力和管理能力.
二、学习方面
在学习上,班上部分同学已形成了良好的学习风气,能够互相讨论、互相帮助。
1、鼓励学生积极参加特长生的培训,有10个同学参加了美术特长生,两个同学参加了体育特长生。
2、组成8个学习小组,努力营造一种良好的学习风气。同学之间互相竞争,共同进步。
3、学生的基础较差,文科占优势,连续两次的考试,理科都不如人意。如何来提高,还要想办法。
尽管制定了一系列的措施,但班级的管理还仍然存在许多不足之处。例如自修棵纪律较差,课堂纪律没抓紧,这都是我今后要努力改进的地方。
2.调动各方面教育资源组织学生参与德育活动尽可能多地利用各种教育资源协助达到更好教育效果我组织较典型活动如下:参加建国门社区文明敬老活动;邀请国旗班战士做报告进行生动爱国主义教育;期中考试后学习经验。
2. 调动各方面教育资源组织学生参与德育活动
尽可能多地利用各种教育资源协助达到更好教育效果我组织较典型活动如下:参加建国门社区文明敬老活动;邀请国旗班战士做报告进行生动爱国主义教育;期中考试后学习经验交流会我邀请高年级成绩优秀同学以及同学家长以召开记者招待会形式进行学生反响特别好;利用班会时间让学生到社会上去体验雷锋精神寻找雷锋争做雷锋不仅帮助人还要向路人采访有关话题;国庆节组织主题为“伟大祖国”摄影或绘画比赛;教师节除发动学生慰问现任教教师外还要求们去各自学校看望以前老师,也可邀请学生以前所在学校教师来参加班会,共享教育资源;组织学生参加北京电视台“与你同行”节目录制;组织学生参加第21届世界大学生运动会网球项目服务工作使学生成为彩虹志愿者学生们圆满完成任务得到世界大运会主席肯定受到大运会组委会嘉奖为北京申奥做了实事;组织学生参加了“安康义工”义卖活动教育学生为社会公益事业贡献力量近一百人成为义工;带领学生到天坛公园进行义务劳动——为公园清理垃圾和白色污染学生以小组为单位展开了劳动竞赛们学会了合作体验了集体力量更树立了环保意识也为北京申奥贡献了力量;组织学生参加北京电视台“东芝动物乐园”节目制作对学生进行了热爱动物热爱大自然教育学生在参与活动过程中发挥了创造力锻炼了能力也提高了认识水平当然,在平时班主任还要善于观察把握教育契机,随时召开多种形式班会,可以走出去请进来这样教育效果往往最有效我就曾经在东城区德育现场会上做过一节以“迈好高中生活第一步”观摩班会班会效果很好学生因此很快进入了高中生活角色这样学生在实践活动中寻找真理得出做人道理并努力使自己成为一个具有高素质品德高尚人。
3. 学生参与评价
在学生主体参与了各种德育活动基础上由学生参与对自己、人、班集体评价使德育活动更具有方向性、规范性、完整性我曾经组织学生展开对于班委评价活动先由学生制定了班委评价标准然后制定了一些调研题目进行调研调研之后把调研结果反馈给班委会并向全班公布然后学生共同制定下面目标和行动计划这样在学生用高标准参与评价人同时也进行了一次自我教育也成为一次自我完善过程与此同时我经常在每一个学期走过一个阶段时要求学生进行自我评价使学生明确了自己那些地方进步了那细地方还需要改进;也使学生更加明确了正确方向知道自己应该做什么不应该做什么应该怎样做从而向德育目标靠得更近。
篇9: 高中班主任班级管理心得体会
期中考试后,班级的工作重心转移到“落实”上来。在家长会上,从班长卢俊澍的总结,到各科老师的发言,再到我的家长会小结,都重点强调“落实”二字。
家长会结束后,韩一妈妈激动万分,发来微信:“孩子从小到大,开了无数次家长会,而唯独这次家长会,我基本是强忍着泪水开下来的,而我也看到了身边众多用纸巾擦拭双眼的父母。这个拼搏向上的集体,用爱与责任将孩子、老师和家长紧紧地维系在一起。感谢金老师!
“喜欢英语李老师的豪爽直率和生物高老师的随和阳光,欣赏物理袁老师的自信笃定和化学何老师的专注儒雅,还有数学刘老师的‘手足无措’(刘老师恨铁不成钢的切切之心已经无法在有限的时间里悉数表达),而金老师,用李老师的话‘是将教师作为终身的事业而不仅仅只是一份工作’,一句‘孩子交给我,你们就放心吧’,让家长的担忧、紧张、无奈、甚至恐慌,都烟消云散。
“每位老师都看到了孩子们的变化,李老师几次谈到孩子们从表现一般到成绩的反超,是四班创造的奇迹。4班,将成为唐南的传奇!”
家长的激动和感动,我是理解的,很多家长都表达出类似的情感。卢俊澍妈妈回应道:“韩一程妈妈说得太好了,老师对每个孩子都尽心尽力,我们也要做到。就像英语老师说的:这可是我们亲生的。家长会主题就是落实,过程,陪伴。我们高二四班的爸爸妈妈们加油啊!”这一呼吁,得到诸位家长的回应。是的,“落实,过程,陪伴”,教育的实质在于此。
我在家长微信群里正式发布道:“近期,我们全力抓学习,从作业落实开始。请各位家长务必督查孩子每天完成各科作业,对照作业单一项一项地检查。我打算过段时间,针对作业完成情况不好的学生,临时召开一个小型家长会,专项治理作业落实!家长与学生同时参加,写出整改方案!”
此后,每天早晨我从抓作业开始,一方面暴光那些不完成作业、早晨到校后忙忙乎乎补作业甚至抄作业的现象,一方面统计作业未交名单,并第一时间暴光。各科老师齐上阵,英语李老师双管齐下,既表扬听写优秀者,也批评不过关者,物理老师、数学老师、生物老师、地理老师都纷纷行动。一时间,作业完成情况大有好转,不交作业科次从十几人次,降到七八人次,降到昨天的1人次,而今天全交。那些被暴过光的同学,经过家长整顿后,有所收敛,甚至绝迹。
当然,仅靠科代表上报作业收交情况,还是有一定的问题,有工作不到位上报不全者,也有相互包庇等现象。于是,我一有时间就与各科老师沟通,对学习委员李家琛上报的名单进行核实,对玩忽职守的科代表予以批评。第一个批评的就是化学科代表,接着是数学科代表。其他科代表工作作风随之长进。
“胡萝卜+大棒”是管理的两驾马车,4班各科老师充分发挥表扬的威力以激励学生,同时辅以暴光,震慑得过且过的孩子,以迎头赶上。12月15日早,我收到家长的微信:“金老师您好,我是吴欣蓝妈妈。每次看到你发回的视频,感触颇深。长久以来在你人性化以及严格的管理下,四班的班风,还有课堂纪律,和每天的作业完成情况咱班都有了质的飞跃。其实四班学生不比六班学生差任何东西,咱们各科老师都在尽心尽力,包括您,既是他们敬爱的老师,也是这群大孩子们的良师益友。在学习上你们对学生有错必究,差生向好学生看齐。各科老师对所有孩子的谆谆教诲,对每一位学生的不抛弃,不放弃,我感到十分欣慰。作为家长我深信不疑,今后两年在您和各科老师的辛勤教育下,以及孩子们辛苦的努力下,他们都有一个美好的未来和精彩的人生。作为家长,我的心情无以言表,由衷地说声谢谢你们!金老师,您一定要保重身体。不用回复!”
家长知道我一天忙得团团转,告知我“不用回复”,感谢家长的体谅!其实,客观地讲,4班距离优秀的班集体还有很长的路要走。在家长会后,家长们信心满满时,我就留言:“咱们班还有很长的路需要老师、家长、学生去走,像蜗牛一样缓慢而不懈地坚持!”直到今天我还是这样认为,4班的孩子一天天在成长,但这种成长是缓慢的,是渐进的,不可能狂飙突进,有时甚至还会反复。我们必须正视孩子的基础这一现实,教育哪有那么简单?
我是语文老师,我喜欢李镇西先生的一句话:“我们一定要站在教育的高度看教学,站在社会的高度看教育,站在人生的高度看社会,站在星空的高度看人生!这就是胸襟。”拥有这样的胸襟,我们才会用最大的耐心,在孜孜不倦地施教中耐心等待孩子的成长。
篇10: 高中班主任班级管理心得体会
在普教执教的老师可能永远也体会不到在职业高中做班主任的感受。当你面对一个顽劣的学生时,你也许会心境平和;当你面对两个三个顽劣学生时,你也许会烦躁不安;当你面对一群底子薄、基础差、思想不稳、学习兴趣不高的学生时,你会怎么样呢?
我从普教调进职教后,担任了高一数控班的班主任,班上学生64人,女生仅5人。接手该班后,我仔细留意了学生的状况,他们中想学习要学习,听话懂事的不到15人,绝大多数都是整天精力充沛,吃饱饭专门找茬的家伙。多年的班主任做下来,我早就没了年轻时的冲动与豪气,心态早就变得很平和很平和,能从容面对花开花落云卷云舒。接手该班文秘杂烩网后,该宣布的纪律该学习的条例我都一一宣布学习,我心里知道这只是例行程序,没人会听的。当他们调皮捣蛋时,我会微笑着仔细地指出他们违反了什么纪律,应当怎样改正。一段时间下来,这些捣蛋鬼们都觉得我是一个脾气好好性格温柔的女老师,所以他们当着我的面会很安静,但只要离开我的视线,他们什么事都敢做,什么式样都敢玩,我不断接到带班领导的“投诉状”。
那天,我花了整整一个晚自习的时间,整顿班风学风,找典型学生谈话,觉得孩儿们感触挺大的,我自个心里还自我感觉良好了一番,结果晚自习后,参与打架的有4个,逃出去上网的有8个,在校园里搂搂抱抱谈恋爱的有3对。第二天早晨五点半不到,我就接到年级主任的电话,让我速到学校。赶到学校了解情况后,我心里很不好受,看着在“黄牌警告班”上课的学生,心里特伤心,他们可都是我昨晚苦口婆心,做了一晚上思想工作的学生呀!他们可都答应我要改变旧貌认真学习的呀!等他们上完特训课,我把他们带回了班级,说实话我很想大发雷霆,训斥他们一顿,可是看着他们那无动于衷的表情,我真是失望到了极点,想想之前对他们做的一切,觉得自己特失败,我什么话也没讲,拿起粉笔在黑板上写了一句话:“我该拿什么拯救你们,我的孩子们?”写完后,我站到窗口,望着远方,这时我的眼泪就不由自主的哗哗地往下流――班上的学生一下子全吓住了,尤其是那几个惹事的学生全都自觉地走到我身边轻声跟我讲:“老师,我们错了,我们改,我们再也不惹是生非啦!你别哭了!”我好不容易忍住了流泪,什么话也没讲,示意他们回到自己的座位上去。
这次以后,不知道是不是我的眼泪的作用,我们班的班风有了180°的大转变,几乎所有学生都把精力放到学习上去了,调皮捣蛋惹是生非的现象几乎不存在了,我还接到许多家长的电话,向我反映说孩子变懂事了,在学校组织的各项活动,在各级技能大赛上,我班学生是捷报频传。
我想在班务工作中,班主任的“示弱”有时也不失为一种可以采纳的手段吧!
篇11:高中班主任工作之我见论文
高中班主任工作之我见论文
多年的班主任工作实践,使我深深地体会到:有高度责任心和使命感是做好班主任工作的前提,这也是我们做老师的基本条件,还有就是讲究用科学的方法对班级进行管理,我个人认为对班级的科学管理主要集中体现在“严”、“细”、“恒”和“做好表率”几字。
一、我认为“严”就是要严格要求学生。要求学生遵守严明的纪律、严格的行为规范,要求有严密的学习计划和严谨的学习态度。还要求教师本身有严慈般的父爱。同时也要给学生起码的尊严。了解学生、热爱学生、信任学生、鼓励学生,以严格的要求、严明的纪律、细心的爱护、恒心的坚持和做好学生的表率来管理班级。
二、处理学生更要“细”。工作重点要落到实处。尤其是当学生出现违反纪律,需要你处理时。上学年,我班一个同学,由于有一个早上没有来上课,也没有请假,我去问她,她什么也没有说。我就主观地认为:她故意不来返学上课,叫她与值日生一起参加冲厕所。结果她极不情愿地参加了劳动,但是,第二天她就不来上学了。我感到问题的严重性,于是,一放学,我就匆忙地骑上单车去家访了。一到她家,她的父亲就说开了,他说:“这个孩子,从小到大都是很听话的,那天她没有去上学,是因为她得了感冒,是我叫她不要去上学的。”再细问这个同学,她说:我从小学到中学,是第一次被老师罚去冲厕所的,我没有上学,文明班评比时被扣了分,我觉得很对不起大家了解情况后,我觉得我是做错了。于是我向她的爸爸道歉,向这名同学道歉。经过反复的教育,她第二天终于地又上学了。由此可见,班主任工作一定要“细”,切记不可主观武断、粗暴,更要勤于家访,主动了解情况,勾通学校与家长的联系。
三、班主任工作要有持之以恒的决心。不要抓一段时间,放松一段时间,贵在“恒心”。坚持日日如是,不放松任何一个时间,不放松任何一个细节。持之以恒,滴水穿石,持之以恒,就是顽石般的学生,也会终有感召转化的一天。
四、教师要做好学生的表率。真正做到“为人师表”加里宁说过:“教师必须好好检点自己,他应该感到他的一举一动都处于最严格的监督下,世界上任何人也没有受着这种严格的监督。”因此,教师的`纪律可以简单地说:要求学生做到的,老师自己必须先做到;要求学生不做的,自己带头不做。教师的身教作用尤其重要。
总之,我认为做好班主任工作的前提是:作为班主任应有高度的责任心、上进心和使命感,运用科学的班级管理方法,把班主任工作落实到实处、细处。有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”班主任是教育者、领路人,只要我们的班主任心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。
篇12:高中班主任班级管理计划及实例
本学期班级管理的指导思想是:优化班级民主管理,创建积极向上的班风,加强班级常规建设,开展有特色的班级活动,建设文明的班级秩序,养成良好的行为习惯。
一、班级基本情况
我班共有××人。大部分学生品质不错,当前最重要的是锻炼他们积极进取、自立自强的精神品质,培养他们人际交往、语言表达的能力,使他们认识到:自己的命运自己掌握,通过自我管理达到自我提高、自我完善。
二、班级管理措施
1.加强班级常规管理
将落实学生常规管理作为首要任务来抓,重视晨读、午唱、班会等机会进行教育。突出抓好纪律教育和文明礼貌教育,其中班级纪律、班级卫生、课间秩序、爱护公物等项目作为重点抓实抓细,注意学生行为习惯的养成教育。(具体措施:卫生区域公物包干到人责任到人。班级纪律课间秩序实行小组督查,小组长负责制。)
2.加大力度进行学生干部的培训和指导
学生干部是学生中的精英和骨干,要想带出一个优秀的班级,需要一批能力强、素质高、有魄力、善管理的学生干部管理队伍。为了加强对学生干部的培训,每月安排一次专题学习时间,进行班级管理经验的交流。强调学生干部工作中要注意自身思想素质文化综合能力的提高,要着重培养自己组织、协调、表达人际交往的能力,这样在工作中才能树立良好的形象;强调工作中注意活动安排的合理性与科学性,事前的策划,事后的总结,将工作做圆满;强调学生干部工作中注意团队精神,集思广益,在任务下放与安排上把握好尺度,使整个工作处于一种有序、有责的状态……倡导:自信——成功自强——成才自律——成人。通过学生的自我教育、自我管理、自我服务创设文明班级。
3.建全班级管理档案
档案的建全有助于了解学生,对学生进行实事求是的考评,以及时和家长进行沟通。与家长联系要突出特色,采取灵活的联系方式,与家长交流沟通要注意方式策略,多肯定少批评。
4.搞活班级活动,活跃班级文化生活
通过组织活动,提高学生的自主学习能力,提升自身素质,掌握四种本领:即学会求知,学会实践创造,学会共同生活,学会生存。
注重学生团队精神的培养,活动过程中全员参与,学习小组轮流组织活动(由计划组织至总结过程),每名学习小组成员都要有自己的职责。
要求:每个同学都要认真准备尽可能做到有知识性、趣味性,学习小组要发挥全员力量集思广益不能流于形式,每次活动都要由其他学习小组评价并指出不足,以做到人人都参与,个个有收获。
5.完善班级考核制度(小组间评比,组内各人评比)
学习成绩,学校班级组织的各项活动中的表现,进行统计在各人及小组内展开评比,创设良好的竞争机制,形成良好的班级风貌。
6.严抓早晚自习
让学生的学习时间更充足,积极性更高,更有效率,让每个学生的在校时间得到合理利用。
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