医药代表岗位职责说明
“轮回中的狼”通过精心收集，向本站投稿了12篇医药代表岗位职责说明，下面是小编为大家整理后的医药代表岗位职责说明，仅供参考，欢迎大家阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。
篇1：医药代表岗位职责说明书
1、熟稔公司产品及功用，能提供详实的信息和资料，流利解答相关问题，所作的产品介绍或举办的.讨论会具有专业水准;
2、重视客户提出的问题和要求，并能及时反馈;
3、有礼貌，乐于助人，具备积极主动的销售技巧，能与客户保持密切的联系，并非常周到地关心和照顾客户;
4、保持合适的拜访频率;
5、医、药学大专以上学历，有一定临床理论知识及实际经验;
6、有对人的生命与健康负责的严谨科学态度，
医药代表关键技能
专业能力
产品知识运用客户管理竞争性销售
个人能力
领导沟通自信
医药代表升职空间
首先，医药代表 → 销售经理 → 大区经理;
其次，医药代表 → 产品专员/市场专员;
最后，医药代表 → 培训专员。
医药代表薪情概况
应届毕业生￥3000.00
1年经验￥3000.00
2年经验￥3600.00
3年经验￥4600.00
医药代表工作内容
1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售，完成销售任务;
2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额;
3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的客户进行维护;
4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;
5、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动;
6、树立公司的良好形象， 对公司商业秘密做到保密。
篇2：医药代表岗位职责
1、完成销售指标;
2、所负责区域客户的开发和维护;VIP客户的培养;
3、学术推广，包括日常拜访和召开科室会;协助主管组织大型学术活动;
4、进行产品的市场覆盖;
5、完成基本销售报表;
6、配合主管和其他人员完成销售管理报告;
7、收集和及时反馈市场信息和动态。
篇3：医药代表岗位职责
1、熟练掌握公司及产品相关知识，确保准确无误向客户传达信息。
2、协助区域经理进行销售预测，并制定辖区目标客户开发策略。
3、具体负责医院、医生及病人的开发工作，并负责货物的调配及货款的协助催收。
4、根据客户的特点合理分配销售资源，确保完成销售指标。
5、定期上报销售完成情况及销售计划，建立辖区客户档案。
6、根据销售指标制定腹透中心工作计划、目标客户数、每日有效拜访客户数、病人数目增长数目。
7、协助区域经理收集市场信息，并根据信息协助制定销售策略。
8、严格执行保密制度，各类价格、信息切忌外泄。
篇4：医药代表岗位职责
1、完成销售指标;
2、所负责区域客户的开发和维护;VIP客户的培养;
3、学术推广，包括日常拜访和召开科室会;协助主管组织大型学术活动;
4、进行产品的市场覆盖。
篇5：医药代表岗位职责
1、完成基本销售报表;
2、配合主管和其他人员完成销售管理报告;
3、收集和及时反馈市场信息和动态。
篇6：医药代表的岗位职责
1、熟练掌握公司及产品相关知识，确保准确无误向客户传达信息。
2、协助区域经理进行销售预测，并制定辖区目标客户开发策略。
3、具体负责医院、医生及病人的开发工作，并负责货物的调配及货款的协助催收。
4、根据客户的特点合理分配销售资源，确保完成销售指标。
篇7：医药代表的岗位职责
1、定期上报销售完成情况及销售计划，建立辖区客户档案。
2、根据销售指标制定腹透中心工作计划、目标客户数、每日有效拜访客户数、病人数目增长数目。
3、协助区域经理收集市场信息，并根据信息协助制定销售策略。
4、严格执行保密制度，各类价格、信息切忌外泄。
篇8：医药代表的岗位职责
1、负责公司产品在社区和乡镇卫生院的推广宣传;
2、向指定客户传递公司的有效信息(经公司统一布置与要求);
3、维护销售终端客户的良好关系;
4、时刻注重维护公司利益;
5、通过日常的工作拜访，维护和提升公司形象;
6、遵守公司各项规章制度，完成公司交付的各项任务;
7、收集整理终端客户信息并完整及时反馈回公司。
篇9：医药代表的岗位职责
1、参加所有和销售相关的活动，完成销售目标;
2、根据需要拜访客户， 专业化、学术化药品营销经验;
3、充分了解市场状态，及时向上级主管反映市场动态、提出合理化建议;
4、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动;
5、及时收集并反馈客户信息和市场情况;
6、在必要时培训新加入的销售代表。
篇10：医药代表的岗位职责
1、完成销售指标;
2、所负责区域客户的开发和维护;VIP客户的培养;
3、学术推广，包括日常拜访和召开科室会;协助主管组织大型学术活动;
4、进行产品的市场覆盖;
5、完成基本销售报表;
6、配合主管和其他人员完成销售管理报告;
7、收集和及时反馈市场信息和动态。
医药代表岗位职责
篇11：医药代表工作岗位职责
岗位职责：
1、在辖区内终端进行公司产品的'推广销售，完成销售任务；
2、根据需要拜访客户，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
3、开拓潜在的终端客户，并对既有的客户进行维护；
4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；
5、制定并实施辖区终端的推销计划，组织各种推广活动；
6、树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密。
任职资格：
1、医药、营销相关专业大专以上；
2、有妇科、儿科、消化科等科室资源和销售渠道，热爱药品销售服务工作，能够适应出差；
3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力；
4、身体健康，具有独立分析和解决问题的能力。
篇12：医药代表工作岗位职责
一、医药招商代表的主要职责：
1、协助招商主管负责公司医药产品的招商工作；
2、定期向招商主管汇报工作情况和客户跟踪情况，定期进行工作总结，提高工作计划性和有效性；
3、按照公司下达的招商任务编写年度、月度招商计划书并负责具体实施；
4、严格执行公司各项规章制度，服从管理；
5、协助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考；
6、建立医药代理商客户数据库，负责公司招商文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。及后期的药品代理商的客户关系维护；
7、负责监查客户的意见或信息的记录及回访工作；
8、负责各类经营指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询；
9、负责招商的前期谈判和招商书的起草、签订事务；
10、完成领导交办的其他工作。
二、医药招商代表的任职要求：
1、中专及以上学历，人品端正，有敬业精神及责任感；
2、沟通能力强，有较强的语言表达能力；
3、有医药招商经验或有在医药行业长期发展的志向；
4、具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业；
5、有电话营销和销售经验；
6、谈吐清晰、有语言组织能力、感染力、沟通能力和应变能力。
三、医药招商代表的职位要求：
1、从事医药保健品招商或会销2年以上，有产品招商管理经验或者电话营销工作经验,男女不限；
2、负责企业生产产品在责任区域范围内的招商或会销；
3、具备一定的管理能力。能组织所属部门的日常管理及培训工作；
4、沟通能力强，具有开拓领导能力，品行端正、积极热情，亲和力强；
5、要求应聘人员思维活跃、反应敏捷能独立处理好招商或会销工作中的日常事务及管理事务。
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