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辞退通知书

2023-08-14 08:39:06 收藏本文 下载本文

“SUDA”通过精心收集,向本站投稿了12篇辞退通知书,下面是小编帮大家整理后的辞退通知书,希望对大家带来帮助,欢迎大家分享。

辞退通知书

篇1:辞退通知书

舒均(身份证号码:5125011974________x):根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员辞退规定(试行)》,经研究决定,你自即日起被辞退,现将有关事项告知如下:

1.请按照规定协助转递档案。2.请在档案转出十五日后持本通知到四川省宜宾市国家税务局稽查局领取辞退费。

3.如对辞退决定不服,可以自即日起三十日内申请复核或者申诉。

__X

20__年X月__日

篇2:辞退通知书

________先生女士:

由于原因,经部门主管及行政部门共同协商,最终经公司研究决定,请您于年月日以前,办理完毕各项工作移交手续,并凭工作移交清单到财务室结清各项费用和薪资,离开本公司

特此通知

________有限责任公司

____年____月____日

篇3:辞退通知书

先生:

XXXX有限公司于年月日与您签订了劳动合同,原劳动合同的有效期为年,至年月日止。公司在年月日通知您到总部参加短期培训,您至今未到总部报到,且在年月日至年月日期间,您多次无故早退,已经严重违反了公司的规章制度。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二款规定,以及《劳动合同书》约定的相关条款。经公司研究决定,依法与您解除原劳动合同。现特此通知先生,原劳动合同将于年月日正式解除,请即日起与公司办理相关离职手续,公司在您离职手续办理完毕后核发您本月应得工资,并于年月日起,先生与长春地华房地产开发有限公司完全脱离劳动关系。

特此通知!

XX有限公司

9月10日

篇4:辞退通知书

XXX:

鉴于您在我司工作表现较差,不符合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的录用条件。特根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一项的规定“在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位给予辞退”予以辞退。

请于20xx年06月23日至公司人力资源部办理离职移交手续,并于20xx年07月10日到财务部结算试用期内工资。

XXX公司

XX年XX月XX日

篇5:辞退通知书

xxx女士:

因为本公司的经营方针和业务发生重大的`调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于xx年xx月xx日离开本公司。

谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。

您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的xxxx规定和劳动合同的约定处理。

xxx

20xx年xx月xx日

篇6:辞退通知书

先生/女士(身份证号码:

您与公司于 年 月 日签订了劳动合同,但由于您违反了双方签订的劳动合同中的第 项规定及公司规章制度中的第 项规定,现公司通知您,自 年 月日起,公司与您正式解除劳动合同,请您于 年 月 日之前办理离职手续,并转移有关社会保险及档案,根据国家的有关规定,公司将不支付您经济补偿金。

逾期未办理的,公司将把您的劳动手册,退工单,辞退通知书以挂号信形式寄送到您登记的地址,请注意查收。

某某公司

年 月 日

员工签收

篇7:辞退通知书

XXX先生女士:

根据本公司与您签订的劳动合同第XXX条第XXX款的规定,决定终止合同,请您于XXXX年XX月XX日离开本公司。

您的一切待遇按照XXX规定办理。

XXX有限职责公司

XXXX年XX月XX日

篇8:辞退通知书

XXX先生/女士:

经公司研究,由于XXXX原因,

从20xx年X月X日起,公司决定对您予以辞退。请按照公司有关规定,在接此通知书后于年月日前至人力资源部办理离职手续。

附:员工离职手续移交清单

XXXX公司人力资源部

20xx年X月X日

篇9:辞退通知书

XXX先生/女士:

由于XXXXXXXXXXXXXXXXXX原因,经部门主管和公司主管共同协商研究决定,请您于20xx年XXXX月XXXX日前,办理完毕各项工作移交手续,并凭《工作移交清单》,到财务室结清各项费用和薪资,离开本公司。

特此通知。

XX公司

20xx年X月X日

篇10:辞退通知书

先生女士:

经公司研究,由于XXXXXXXX原因

从XXXX日起,公司决定对您予以辞退。请按照公司有关规定,在接此通知书后于 年 月 日前至人力资源部办理离职手续。

XXXX公司人力资源部

XXXX公司

篇11:辞退通知书

XXX先生女士:

因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、本事均不贴合公司的要求,故请您于20xx年XX月XX日离开本公司。

多谢您多年来对本公司的支持和帮忙。

您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的XXX规定和劳动合同的约定处理。

XXX有限职责公司

年 月 日

篇12:辞退通知书

XXX先生/女士:

我公司(广州有限公司)与你于年02月27日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。在劳动合同履行过程中,由于:

1、XXXXXX(辞退原因)

以下空白为此,本公司决定与你解除劳动合同,终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后,在年09月25日到人事行政部门办理相关离职手续。

同时,也十分感激你一向以来辛勤的工作,并承诺在任职的最终一个月能按时按质完成上级交代的工作任务,且勿私自以公司名义开展任何商业及业务上的活动。

特此通知!

20xx年09月21日

员工确认书:

本人已知晓《员工辞退通知书》,并将在规定的时光内办理离职手续。

员工签名:

20xx年X月X日

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