学社社团大会工作报告
“小逼宰治”通过精心收集，向本站投稿了18篇学社社团大会工作报告，今天小编在这给大家整理后的学社社团大会工作报告，我们一起来看看吧！
篇1：学社社团大会工作报告
尊敬的吴社长，各位社友：
受金天学社第四届理事会的委托，我向全体与会社员作第四届理事会前期工作报告，请予审议，并请出席会议的领导和社友们提出意见。
考虑到时间有限，我只能扼要汇报，请各位社友根据报告全文进行审议。本次工作报告包括两部分的内容，第一部分内容是向大家汇报一下学社前期工作，第二部分是关于下一步的工作计划：
首先，是关于前期工作方面的内容。第四届理事会自12月份组建以来，至今已有十个多月了，回首过去，清晰的看到了走过的路，在这段时间里，在我社监事会的监督下，在吴社长的正确领导下，我社策划组织各项活动，使我社成员在各方面都有所收获，并已取得了一些成绩。尤其是在今年的三月份，我社成功申请为全国高校社团联盟常务理事社团，这标志这我社在全国高校社团中的地位进一步提升。在这里，我代表理事会向所有关心支持我社工作的同志们表示衷心的感谢，以下从 个方面向大会报告第四届理事会在前期的主要工作。
一、坚持民主集中制原则，实行企业化管理模式
我社每周召开理事会会议和社中层干部会议，理事会会议每周日下午召开，会议主要总结当周的活动，并根据各部门的提议商议下一周的工作与活动，所有的一切议案都由理事会6位成员举手表决，只要有一个不通过的本方案将无法进行。社中层干部会议在理事会会议的第二天召开，结合理事会开会研讨的议案，在社中层干部会议上，布置当周的活动，同时，集思广益，由社干部提出活动开展的建议和意见，在保证活动顺利开展的同时，提高社员的参与积极性，提高思维交流和表达能力。
二、提升社员内涵修养
为了进一步提升我社社员的内涵修养，我社在今年上半年成功举办技能培训6次，合计12课时，其中包括windows办公自动化系统操作两课时，营销基本功六课时，商务礼仪培训四课时。此外，我社还花巨资购买了多位专家的光盘，包括营销基本功、如何做一名企业满意的好员工、市场调查分析与营销策划、销售组织的绩效考核等等，合计有20课时的培训时间，在今天的会议结束之后，技能培训中心将陆续展开培训。
三、拓宽交流渠道，增强我社在全国社团中的影响力
我社的知名度在全国范围内与日俱增，在过去的10个多月时间里，我社通过网络宣传，电话联络等多种方式，联谊国内知名社团26家，前几天还有广州的一家创业社团主动与我社联系，双方建立联谊关系。在今年的三月份，我社在众多的全国知名社团评比中脱颖而出，成功成为全国高校社团联盟常务理事社团，这是距XX年年6月份被评为全国高校十佳社团以来在全国范围内的又一创举。
四、组织开展形式多样的活动
在过去的十个多月时间里，我社举办全社范围内的.活动23次，活动形式多样，内容丰富，有娱乐性的活动，如争霸赛；有竞技性的活动，如联谊运动会、部门联谊篮球赛；有教育性的活动，如清明节前往烈士陵园扫墓，9.18万人签名活动；有营销型的活动，如我社承办的移动公司在学院寒假和暑假的开学营销活动。同时，各部门结合自己部门的工作，举办多姿多彩的活动，如就业指导中心举办的模拟招聘会，勤工助学中心和外联部举办的全城企业走访活动，秘书处举办的征文活动，文联举办的演讲比赛，网络维护中心举办的飞信大赛、博客大赛，科创部举办的废品回收制作大赛等等。所开展的活动包涵了职业发展、勤工助学、公益实践、文化娱乐、市场营销、学习培训、科技创新等七大范畴。
五、协助毕业生求职就业
在今年六月份毕业的我社社员，均享受我社提供“十证一帮”的优厚待遇，即金天学社社员专用文件夹，全套资料含有10份证件或相关资料，具体内容如下：《金天学社就业推荐公函》、《山东省德州市人才发展中心推荐函》、《金天学社毕业社员专用个人简历》、《中国高校社团联盟金天学社理事委员会综合评价单》、《社员档案复印件》、《金天学社技能培训中心学习成绩单与点评》、《金天学社“三诺两管”公告》、《中国高校十佳社团-金天学社毕业社员求职函》、《金天学社中英文简介》豪华版、《中国移动通信集团山东有限公司德城区分公司实习证明》，这十证一帮的政策对于今年六月份毕业的社员有很大的帮助，如今他们都找到了很好的工作。
六、组建纳新组委会，招纳09级优秀社员112名
关于纳新组委会工作前面张琪主席已经向大家作了专项报告，在这里我就不多说。
以上六点就是在过去十个多月时间里理事会所做的工作，接下来和大家介绍一下我社下一步的工作计划：下一步的活动分理事会安排的活动和各部门举办的活动，时间到09年社代会召开之前，也就是12月底。
首先：理事会安排的活动有11月中旬：学历史通古今，点评中华人物专题活动；11月下旬：化装舞会；12月上旬：拔河比赛。
其次：各部门将结合自己部门情况，安排以下活动：
外联部：
1、联谊外校优秀社团15个。知名社团或重点高校所属的社团或社团联合会按一比三计算。
2、发布网络社宣传信息1000条。
勤工助学中心：提供日常工作岗位100个，提供春节期间工作岗位200个。
文 联：
1、主持人评选；
2、成立“协会”；
3、成立“街舞队”并训练有素。
南区分社：
1、中专部纳新；
2、羽毛球比赛（部内）。
就业指导中心：
1、模拟招聘会（全社）；
2、职业规划演讲（08级以上含08级）；
3、制作毕业社员所需招聘方面的资料；
4、协助毕业社员就业，联络企业并获取工作岗位20个。
秘书处：
1、《我心目中的80后和90后》征文活动（全社）
2、整理社团资料
3、学习和掌握公文格式及写法（部内）
企划部：完成全社各部门的活动策划。
社 报：最少出4期。
技能培训中心：培训课时6小时，3次。
网络维护中心：
1、建立社员管理系统；
2、新社员加社团网；
3、日常社电脑、网站、邮箱的管理；
4、博客比赛；
5、发布网络社宣传信息1000条。
科创部：“变废为宝”科技创新大赛
调研部：各项调研工作任务落实3次
人力资源部：
1、部门和社员工作考核制度的建立和管理；
2、思想教育和互帮互助工作的落实
社工部：完善自XX年以来毕业的社员资料，并和他们建立qq和飞信等通信工具的联络。
市场营销中心：完成每月100张sim卡和30张3g无线上网卡任务。
以上就是我社第四届理事会前期的工作和下一步将要开展工作的大体思路，请各位社友审议并提出宝贵意见。总之，只要我们有信心，有毅力，我们每个人就能在学社中找到自己的位置，我们的课余生活就会丰富多彩！同时，借此机会，号召全体社员一定要低调做人、高调做事，全心全意为咱们学社多办事、办实事。时刻装着金天学社，时刻以一名全国高校十佳社团成员的标准来衡量和要求自己，严以律己、宽以待人、强化学习、不断进步。紧跟我社发展步伐、大步前进、拼搏争先、追求极限，为我社的蓬勃发展贡献力量！谢谢大家！
篇2：法学社社团章程
第一章 社团性质、宗旨、主要任务
第一条 社团性质
xx师范大学法学社(以下简称法学社)为隶属于政法学院的理论学习类社团，是由法学系学生组建、管理的为法学爱好者服务的专业社团。
第二条 社团宗旨
法学社致力于打造优质服务平台，促进法学爱好者更好的进行交流学习;加强法学各年级学生交流沟通，提高学生专业水平。
第三条 社团的主要任务
组织开展法学交流活动，举办模拟法庭比赛，运行法学社公众号，向广大同学普及法学基础知识，为各年级法学系学生提供相适应的服务，以及其他法学相关活动。
第二章 社员
第四条 社员来源
全xx师范大学法学系本科学生和法学爱好者。
第五条 社员权利
社员享有选举和被选举的权利;
对本社团工作提出批评和建议的权利;
优先参加本社团举办的各项活动;
第六条 社员义务、
遵守本社团章程、执行本社团决议;
向本社团给予必要支持和帮助;
积极完成本社团委托的各项任务，积极参与本社团组织的各类活动;
第三章 组织机构
第七条 最高权力机关
本社团的最高的权力机关是主席团，主席团成员由法学社社员民主选举产生，社长和各部长为主席团成员，社长为主席。社团部门分为编辑部，财务部，外联部，新媒体部，宣传部，组织部。
第八条 社团招新事宜
本社团在该届主席团大三上学期向下一届招新社团干事，具体时间由该届主席团确定。招新程序为公开报名，由主席团面试挑选，确定最终人员。一人只能参加一个部门。
必要时，可由主席团确定另外招新。
第九条 换届选举事宜
每届主席团在该届大三下学期时交接到下一年级，具体时间由该届主席团决定。
社长和部长的'候选人为社团干事，换届程序为主席团主持，社员匿名投票选举，最高票数者得选。一人只能参选一个职位。
第十条 主席团的职责
决定本社团的工作方针和任务，处理日常的工作事务，组织各项活动的展开工作;
制定、修改章程，并监督执行;
组织换届选举事宜;
其他需要主席团处理的事务。
第四章 社长及各部长工作职责
第十一条 社长职责
领导各项工作的展开，统筹各部门工作;
主持各会议的召开;
负责起草社团规章、工作计划、会议大纲等社团文件;
整理、保存社团文件;
批准经费支出
第十二条 各部门职责
各部有具体的职责划分，必要时由社长调配，协同工作，部长负责部门内部任务分配。
编辑部：
为活动准备海报，文稿等材料;
负责会议的考勤和记录;
可向社员征集文稿和资料;
财务部：
负责在活动前的物质准备工作，如准备和布置活动场所，采买活动需要的物品等;
制定财务预算
负责社费，收据发票等的保存和使用情况的记录和公布;
外联部：
内部联系：与各社员和各部门保持联系畅通，及时向主席团反映社员的意见和建议。
外部联系：拉赞助，代表社团与各院校，学校内部组织等保持及时的交流和沟通，代表社团参加会议和活动。
新媒体部：
负责微信公众号的建设及日常维护工作;
督促各部门及时提交资料;
当有新的政策、法律文件出台时，组织各部及时进行推送宣传;
社团举办活动时及时更新推送，报道相关消息。
宣传部：
负责社团活动，会议的通知和新闻稿的编辑;
负责活动，会议等的摄影工作;
组织，协调活动和社团的宣传工作;
组织部：
负责活动的具体策划，写活动策划书;
组织、协调各部开展活动;
第十三条 经费的支出
本社团进行活动所需的财政支出;
本社团的相关设备的经费，办公用品等;
第十四条 经费的管理
经费由主席团管理并向全体社员公开。
第五章 会议制度
第十五条 会议的召开
本社团主席团实行例会制度，每学期开学和期末各召开会议一次。时间由主席团自行确定。主席团成员不得迟到、早退、无故缺席。
当其他需要召开会议的时候，由社长决定线上会议;若需要进行紧急会议，则由社长提议，并决定会议时间。
第十六条 会议民主制
会议实行民主制，需投票决定时，由社长主持投票，主席团成员各一票，少数服从多数。
第十七条 会议内容
会议主题由主席团提前确定，社长拟定会议大纲并公布，各部长准备会议发言内容。会议内容由编辑部记录，社长保存文件。
第六章 活动篇
第十八条 活动时间和活动内容
每月举办一次法学交流活动，具体时间和活动内容由主席团确定;
每年3到5月，组织模拟法庭高校交流赛;
每年9到10月，组织校模拟法庭比赛;
每年11月25日，组织反家暴宣传活动;
每年12月4日，组织宪法日宣传活动;
每周(除考试周)，定期微信公众号编辑推送
第十九条 微信公众号的编辑和推送
微信公众号分为“热点聚焦：时事新闻热点问题”“法律趣闻：关于法学的轻松故事”“法学周边：介绍关于法学的书籍”“光影律政：介绍关于法学的电影”“司考先行：司法考试信息，真题”“京城讲座：讲座信息”六大板块，分别由社长，编辑部，财务部，宣传部，组织部，外联部编辑，由新媒体部负责推送。如果有临时想要推送的内容可以通知主席团，联系新媒体部门进行推送。如果有想推送的内容不属于自己的板块，可以联系该板块的负责人建议推送内容。
每周六晚(除考试周)之前各部用word文件格式发送给新媒体部，文字做适当编辑，调整字体字号，简单排版，将着重部分标出便于读者阅读，新媒体部在周日编辑推送。
第七章 其他
第二十条 本社团规章最终解释权归主席团所有。
篇3：社团年度工作报告
参加各种社团活动是许多大学生生活中的重要项目。目前大学生参加社团活动的情况如何？他们又从社团活动中收获了什么？针对这些问题在安徽大学新校区进行了问卷调查。
兴趣是参加社团的“原动力”
“刚进入大学时，学校的各个社团都在进行纳新，英语晨读协会的一个学姐来我们宿舍宣传，我很感兴趣，就交了10元会费加入了。”电子信息工程学院大二学生王欣在谈起自己加入晨读协会的原因时说。她坦言，自己的英语成绩并不理想，加入协会主要是想提高自己的英语水平。王欣介绍，宿舍里还有两位同学对英语很感兴趣，为了提高自己的英语水平跟她一起加入了英语晨读协会。据了解，跟王欣这种情况类似的同学还有很多，他们因为对某方面感兴趣，为了更好的发展自己的兴趣，选择加入了自己比较中意的社团。大一的薛洵同学表示“兴趣”是自己加入协会的“原动力”。他说：“我在高中时就很喜欢玩双节棍，到了大学发现学校里的双节棍协会有很多和我一样的双节棍爱好者，我就毫不犹豫地加入了他们。”
据统计，有近90%的被调查者有参加社团的经历，其中约有85%的被调查者表示想通过加入社团来发展自己的兴趣，提高自己的能力，结识更多志同道合的朋友。电子信息工程学院20XX级的张静同学在刚入学时参加了学校的红十字协会，她说：“我感觉加入红十字协会是一件很好的事情，可以利用这个组织帮助很多人，也满足了自己当初想要为他人做贡献的小愿望。”
参加社团的期望：丰富大学经历，增长能力见识
谈起在参加社团活动后的收获，不少被调查表示自己获得了很多乐趣。调查发现，52%的被调查者认为除去活动中伴随的乐趣，参加社团给自己带来的最深刻影响是增长了见识，增加了实践经验，全面发展了自我能力；有64%的被调查者认为参加社团达到了自己当初加入的目的，参与社团活动带给自己的快乐超过了当时自己的期望。
电子专业的陈双双说：“当初加入社团，我的想法很简单，就是刚入学那会儿除了军训没别的事儿可以做，参加社团可以打发时间，寻找乐趣。我在社团中参加了很多活动，在参加的过程中我确实收获了很多，它丰富了我的业余生活。”除去乐趣，提高个人能力，结交好朋友也成了不少社团参与者较大的收获。大一的王萍同学则表示：“我比较内向，半年的社团生活，一路走下来，学习别人怎么交流，看别人怎么做，怎么策划组织活动，自己开始变得独立、自信、敢于与陌生人交流了。”她还说道，自己因为参加社团活动认识了很多学长学姐，学习和生活上遇到困难时，他们都会很热心的帮助自己。”
电子信息工程学院大一学生任冰冰参加了环保协会和英语爱好者协会，她说：“中学期间，一心扑到学习上去了，基本上不知道自己喜欢什么、擅长什么。到了大学后，参加不同类型不同风格的社团就是为了在里面发现并拓展自己的兴趣，提高自己各方面的能力。”她坦言在社团活动中接触到了许多优秀的同学，在他们身上学到了很多东西。
20XX届学生中，约九成被调查者参加过社团，过半被调查者表示自己在社团的一系列活动中得到了锻炼、综合能力有了提高，知识和经验有了增长。
社团成员流动频繁，社团活动参与度仍待提高
调查中发现，62.5%的被调查者选择不会继续呆在自己所在的社团，20.8%的被调查者选择不确定，只有16.7%的被调查者选择会继续呆在自己所在的社团。通过这组数据我们可以清楚的看到：大多数同学会选择离开，只有少数的同学会继续呆在社团，参加社团的活动。针对退出的原因，不同的被调查者有不同的看法，有人会觉得活动无聊，对活动失去兴趣，也有人认为参加活动无法发展自己，或者觉得参加活动占用了学习时间，学习与活动无法兼顾，不得已舍弃社团，当然，还有一些其他原因。其中更多的是因为多个因素的综合作用而促使他们离开社团。
据了解，近40%的社团一个月举行一次活动，10%的社团会两周一次，半年以上举行一次活动的社团也占到了20%。近半数的被调查者表示会选择积极如期参加活动，约四成被调查者会视情况而定。
有一部分同学加入了数个社团。电子信息工程学院大一学生于淑娜说，自己参加了不少社团，包括学生会、广播站和红十字协会等。她坦言，刚开学的时候学校里的活动比较多，自己有时候会忙得不可开交，因为同一时间有好几个活动举
行，自己不得不从中做出取舍。“我会根据具体情况来选择，不过一般我会先去参加学生会举办的活动，失去其他社团活动的经历也很可惜，但是总得做出选择，学生会工作真的教会了我许多。”
调查显示，当课业与社团活动冲突时，六成同学会以课业为主。现在大三的刘志雅平时学生会的工作比较忙，经常会参与学校举办的各种活动，为此常常会跟学习时间冲突。她表示：“现在大三了，大学里能够学习的时间已经越来越少了，参与实践固然很锻炼人，但是学习也不能落下，要做好统筹兼顾，当必须做出选择时，现在我会选择学习。”
参加社团活动的经历最重要
从大一极力进入某个社团，再到大二逐渐明确自己的兴趣方向选择继续留着某个社团还是另谋方向，许多同学都在算着参加社团活动后，自己的得失如何。大多数被调查者表示，参加社团活动经历本身最重要，而不是带有功利性地在社团中谋个“一官半职”。
电子信息工程学院09级机电专业的学生白浪，现在正在为筹办老乡会的事忙得不亦乐乎。称自己曾非常不善言辞。他说，一年的社团经历很好的锻炼了自己，弥补了自己的不足，自己其实对“部长”一职并没有太多在乎，“那只是个虚称，和其他同学一样，我只是社团中一员，一年的磨练对我来说才是最重要的。”
调查体会及建议
社团活动是学生自主学习、自我锻炼的良好平台。对于大学生来说，应该从自己的兴趣爱好和专业出发，同时着眼于以后的就业和发展方向，积极选择参加适合自己的社团活动，从而在参与过程中增长自己的知识，提高自己各方面的素质，扩大自己的交际范围，增强自己的实践能力，为将来的发展打下良好的基础。参加社团活动从实际出发，不要贪多，要学会取舍，学会在参与活动中自我完善，并且要处理好与学业的关系，以学业为主。
另外，学校的相关部门应该加强对社团活动本身的指导和规范，使其向着积极健康的方向发展；社团也要加强自身建设，及时发现自身问题，不断改正完善，努力为社员提供有益其成长的更多更好的社团活动。
1.年度工作报告
2.年度包装质检工作报告
3.教师年度工作报告
4.电力工会年度工作报告
5.护士实用年度工作报告
6.总经理年度工作报告
7.年度巡察工作报告
8.保险年度工作报告
9.精选市政年度工作报告
10.财政个人年度工作报告
篇4：社团大会主持词
社团大会主持词
尊敬的领导、老师，同学们大家好!在这秋高气爽，硕果累累的九月里，“彩虹帝国”社团走进了她生命中的第二站——纳新。本次大会很荣幸的邀请到了崔兴玲崔校长，孔令波主任，高二级部主裴泽安裴主任，高二级部副主任刘玉国主任，王文慧主任，宋振华主任，热烈欢迎各位领导在百忙中抽出时间来参加我们的纳新大会。我们再次忠心的感谢校领导老师对我们社团的支持，关心和帮助。同时也欢迎新成员的到来。我宣布彩虹帝国社团纳新大会现在开始，本次大会共有六项内容。
现在进行第一项‘请大家以热烈的掌声欢迎彩虹帝国社团团长张鹏举致欢迎词
谢谢张鹏举热情洋溢和充满期望的言语，张鹏举给大家介绍了彩虹帝国的成长历程，我们要谢谢学校领导的支持帮助，没有领导的支持帮助，彩虹帝国也不能成长壮大，再次谢谢你们的关心，关怀和帮助。虽然在彩虹帝国中伴随着酸甜苦辣，但是每个成员仍都各领风骚，做出自己最优秀的作品，希望在座的成员们不会辜负领导，老师以及团长对大家的期望，做出自己最优秀的作品，实现自己的价值，争取更大的成绩。
现在进行第二项;有请社团成员代表陈云飞讲话。
谢谢陈云飞，非常棒!陈云飞提到社团中出现过裂痕，我想这个裂痕已在老成员心中留下啦很深的伤疤，但是我希望老成员们放弃一些东西，一心一意的做好自己的作品。有时候放弃也是一种幸福。同时希望新成员引以为戒，人要狠狠地被pk过，才会有出息，所以你时刻都要记住竞争。21世纪最缺什么?就像陈远飞所说的一样，最缺的就是人才，你就是其中的一位，在这社团中你这个颗金子终会被挖出来的。再次希望大家记住陈云飞所说的那三个词;学习，团结 ，进龋
现在进行第三项;有请秘书长王晓雪宣读新老成员名单
谢谢秘书长，现在社团党有71名成员，每一位成员都是社团中的七十一分之一。俞敏洪说过每条河流都有一个愿望那就是奔向大海，我希望在座的成员齐心协力的共同完成“彩虹帝国”勇于挑战，成就自我这个目标，可贵的东西是没有价格的'，就像你们的优秀作品一样没有价格，那是因为他们存在价值，团员们加油吧!
现在进行第四项;有请副团长王树茂宣读社团机构设置和团内干部。
机构的完善，干部的到位，使“彩虹帝国”社团秀出了自己。他以一个阳光，积极，秀气同时伴着严肃的形象展现在大家面前，老师和干部们都付出了更多的辛苦和流出了更多的汗水，希望干部们继续努力，更加完善社团使”彩虹帝国”的彩光挥洒向更远的地方，让别人也感觉到彩虹帝国的魅力，同时希望团员们更好的配合。谢谢，副团长王树茂。
现在进行第五项;请副团长袁征宣读社团内纪律准则以及请假制度。
谢谢副团长袁征。“无规不成方圆”我想大家都听过这句话，社员制度的制定有利于大家好习惯的养成，是我们步向成功的保障，我们要牢记，来到社团是为了什么.
好，现在进行第六项，请大家以热烈的掌声有请孔令波主任给我们讲话
篇5：社团大会主持词
亲爱的各位社联同仁：
大家晚上好!我是今天的主持人***。
徐徐秋风，阵阵桂香，刚满甲子的**大学在金秋十月里熠熠生辉。告别了长假的欢乐和轻松，我们又迎来了新的希望和挑战。在过去的日子里，社团联合会全体成员踏着坚实稳定的步伐努力的学习，认真的工作，收获了累累硕果。新的一学年，我们社团联合会这个大家庭又迎来了新鲜的血液。此刻，我们相聚在此，隆重召开***大学20xx届社团联合会第一次全体大会。
首先，让我们热烈欢迎到场的老师和社团联合会主席团成员
他们是：
校团委书记 ***老师
社团联合会主席 ***、***同学
欢迎他们的到来!
请全体起立，(待全体起立后)奏唱中国共青团团歌
礼毕，请就坐。
过去的一年，我们在这里努力，在这里付出，也在这里成长。社联和我们一路走来，不断成长。每一位成员都深深感受到，在这个大家庭中，生活更充实了，激情更饱满了，自己变得更加自信成熟了!今天，又有一支生力军加入到我们的行列中来。让我们以最热烈的掌声欢迎他们!
经过层层选拔，各位有幸成为校级学生干部的一员。接下来有请社团联合会副主席***同学为大家颁发聘书。注意，各中心干事的聘书由主任代领后发放。
接下来让我们掌声欢迎社团联合会副主席***同学为我们作简短发言。
这这一路行来的欢笑和汗水，是我们一路蜕变的痕迹。有过泪水，有过笑容，才有坚持，才有成长。但无论怎样，在社团联的经历，都将是我们大学生活中感动而美丽的一笔。感谢***同学对新一届社团联合会的殷切期望，我们相信新一届的力量会让社联这个大家庭更加光彩夺目。
社团联合会的成长都离不开团委老师们的支持和帮助，尤其是团总支 书记***老师。非常荣幸**老师能在百忙中参加我们的全体大会。热烈欢迎**老师为我们讲话!
***老师对新干事们表示了热烈的欢迎和很高的期望。海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。希望我们的新干事能在未来的工作中传承学生干部的优良传统，做好表率作用。在大学这片天空下，在社联这个大家庭中施展自己的才华，提高自身素质，学到有价值的东西。
下面请各中心主任作自我介绍并发言。
涌动的青春，奔流的热情，奋斗和成长，一年的酸甜苦辣交织成同一首歌，希望新一届社团联合会努力工作、不负众望，为学校的发展做出贡献!第一次社联全体大会到此结束，请大家按秩序退场，谢谢大家!
篇6：社团大会闭幕词
各位代表、同志们：
xx县农村信用合作联社xx届xx次社员代表大会在各位代表的热情参与共同努力下，圆满完成了各项既定议程。会议期间，代表们以高度的政治责任感和主人翁精神，认真审议通过了联社理事会、联社监事会的工作报告，审议通过了xx年业务经营发展计划编制草案的报告、xx年财务决算及xx年财务预算的报告;审议通过了股金红利分配方案和章程修改草案;与基层单位签订了两个责任状;对xx年度先进工作者进行了表彰。会议的特点概括为：精简、务实、高效。下面，就会议精神的贯彻落实，我再讲几点意见：
一、高度认识、准确把握，深刻领会会议的精神实质 理事会工作报告实事求是地总结了xx年工作成绩和存在的不足及问题，客观准确地分析了当前工作面临的形势，明确指出了今年总体思路和十项重点工作及措施，可以说，立意高远，贴近实际，统筹全面，突出重点，具有很强的思想性、系统性、指导性、政策性和操作性。监事会工作报告突出了“规范经营、评价监督”的主题，为实现理事会提出
的巩固提升、稳中求进和理性发展提供了坚强的.保障。两个主体报告互相呼应，融为一体，对定调、指导我联社xx年工作必将发挥重要作用。
二、坚定信念、快速行动，精细化落实会议精神
xx年思路已清，目标已明，如何把目标转变为现实，把措施转化成行动，是对我们全体从业人员的考验。当前，要着力做到“三个不动摇”：一是要做到完成任务的信心不动摇。今年工作虽然有诸多不利因素，但如果办法比困难多一个，困难也就解决了。各社要紧紧依据本社的实际情况，攻难点、想办法、解难题。要领导带头，率先垂范，破除等靠思想，消除畏难情绪，增加必胜信心。二是增强忧患意识不动摇。近几年来，我们规模增长的背后风险也在聚集，表现在指标上就是不良贷款反弹、表外应收息骤增。现在对于我们金融企业来讲，有质量的发展才是更硬的道理。从总体监管指标看，银监局已把我们xx联社列入通辽地区第一方队进行监管，第一方队的标志就是，人心稳、队伍稳、业务稳，稳字背后，怎么干、如何谋划、如何准确定位，我们必须有忧患意识，否则前有标兵，后有追兵，我们可能就会在发展中掉队。三是盯住不放的干劲不动摇。对于这次会议定的业务指标，各社要认真研究，潜力在哪，如何落实，如何实现要拿出方案，对于定下来的事，联社从分管领导，到具体部室都要拿具体
路线图。要按照高管层抓战略、中层抓战术，员工抓战斗的分工，创造性、主动性工作。
三、戮力同心、集合众智，助推我县农信事业发展 按照xx联社工作安排，今年将陆续指导各联社换届，做好今年的工作意义重大。要求各单位：一是务于3月20日前把本次会议精神传达到每位职工，并结合此次会议精神制定本单位贯彻落实的实施意见，把本社工作的思路、目标、措施同时向当地政府汇报，争取他们的支持，从而营造一个良好的外部工作环境。二是各社要全力支持当前的春备耕生产。按照防风险、促发展的总体要求，做到早调查、早投放，积极主动营销贷款，确保不误农时，真正通过良好的服务，取信于民，也为实现今年的财务目标奠定基础。三是充分发挥社员代表作用。欢迎各位代表在社员代表大会闭会期间，当好联社的民主管理员、政策宣传员和行风监督员，认真行使好社章赋予的权力，履行好社章规定的义务，群策群力为全县农信事业的发展凝心尽职。
各位代表、同志们，宏伟蓝图已经绘就，奋斗目标已经明确，发展基础已经奠定，全社上下将以本次社员代表大会确定的工作任务为中心，振奋精神，开拓创新，携手奋进，扎实工作，为全面完成xx年的各项工作任务而努力奋斗!
篇7：社团大会闭幕词
各位代表，同志们：
经过大家共同努力，**县农村信用合作联社创立暨第一届社团代表大会第一次会议圆满地完成了会议既定的各项议程，达到了会议预期的效果和目标，这次会议是一次成功的会议，胜利的大会。会议的成功召开，标志着**县农村信用合作联社统一法人体制改革工作进入了一个历史新时期，实现了历史新跨越;标志着**县农村信用合作联社法人治理结构全面完成，经营机制、管理机制和监督制约机制逐步完善;标志着**县农村信用合作联社的经营、管理、监督朝着规范化的现代股份合作制方向发展;标志着**县农村信用合作联社资本实力、支农能力的日渐提升。
这次大会，审议通过了**县农村信用合作联社章程、三会议事规则，讨论通过了经营管理方面的主要管理制度，选举产生了第一届社团代表大会理事会理事、监事会监事，理事会、监事会又成功选举了联社理事长、监事长，理事会还聘任了联社主任、副主任和各部门负责人，完善了联社组织架构，规范了管理。会议还制定和通过了联社长远发展目标，明确了联社市场定位，为今后农村信用社的发展找准了道路，指明了方向。
通过这次会议，我们欣喜地看到，**县农村信用合作联社的工作得到社团代表的关心和关注，在座的社团代表们已经成为**县农村信用合作联社的主人。有了各位代表的关心、支持和积极参与，必将给**县农村信用合作联社发展注入强大的动力，我们完全有理由相信：**县农村信用合作联社必将会充满生机和希望。有一个更加美好的未来。
下面，我宣布：**县农村信用合作联社创立暨第一届社团代表大会第一次会议胜利闭幕。
篇8：社团监事会工作报告
社团监事会工作报告
各位代表：
我受中国 xx 技术协会第七届监事会的委托，向大会报告监事会工作。
中国印协第七届监事会成立四年来，在中国印协的支持和全体监事的共同努力下，依照监事会工作条例，恪守监事会工作原则，履行职能、维护大局、注重社会团体工作的监督与发展的有机结合，取得了显著工作成绩，为促进协会健康稳定发展做出了创新性贡献。
中国印协第七届监事会成立于12月18日。监事会当日由沈忠康监事长主持了首次会议，张根祥、田胜立副监事长等七位监事参加，会议依照监事会条例规定，制定了监事会工作细则，推选毛士彤为监事会秘书长。初，经原新闻出版总署批准、中国印协七届二次理事会审议通过，张根祥同志继任本届监事会监事长。
本届监事会始终遵照监事会工作条例和细则，在实践中完善机制、承担义务、履行职责、总结规范，探索协会建立监事会后的`工作新思路和新方法。
一、完善会议机制，强化监事工作
为保证监事会工作正常开展，监事会完善并坚持了监事会会议机制，定期举行全体工作会议。四年来，监事会共召开工作会议12次。每次会议都认真学习中央有关政策方针和传达上级指示精神;听取协会主要领导关于协会重点工作情况和重要工作事项通报;听取审议协会财务预算及执行情况，面对面提出建议意见;与会同志畅所欲言，会议气氛民主热烈。
每次会议监事会都要总结阶段性工作，会后由秘书长整理好会议纪要进行备案，按时作出监事会半年及全年工作总结，并报协会存档。
二、监督协会工作，参与会议活动
监事会认真履行“监督协会理事会、常务理事会全面工作”职责，利用各种形式监督协会工作，而参与协会各类会议是必要的形式之一。四年间，监事会领导及监事列席了协会常务理事会、理事大会、会员大会及理事长办公会、秘书处工作会等各类专业会议达70多次。通过参与各类会议，得以及时了解协会工作，提出意见建议。监事会恪守职责，做到明确提出建议意见，不越位、不干预协会正常工作。协会与监事会确定的由协会江南副秘书长与监事会毛士彤秘书长建立的常态化联络机制，成为双方密切联系日常工作的重要渠道，保证了各项工作沟通迅速顺畅。监事会还积极支持协会建立起各项议事、选举、财务和人事管理制度，协会内部建设得到了持续完善和规范。
《社团监事会工作报告》
篇9：社团监事会工作报告
【社团监事会工作报告范文一】
一、主要工作
一年来，xx公司监事会依法履行了职责，认真进行了监督和检查。
(一)报告期内，监事会列席了20xx年历次董事会现场会议，对董事会执行股东大会的决议、履行诚信义务进行了监督。
(二)报告期内，监事会对公司的生产经营活动进行了监督，认为公司经营班子勤勉尽责，认真执行了董事会的各项决议，经营中未发现违规操作行为。
(三)报告期内，监事会认真开展各项工作，狠抓各项工作的落实。
20xx年度，公司监事会召开了四次会议，具体情况为:
1、公司监事会第二次会议于20xx年x月xx日通过电话会议形式召开。公司五名监事会成员全部参加会议，符合<公司章程>规定人数，会议有效。会议由监事会主席唐小文主持。经过表决，会议审议通过了。
2、公司监事会第三次会议于20xx年x月xx日在公司办会议室召开。公司五名监事会成员全部参加会议，符合<公司章程>规定人数，会议有效。会议由监事会主席xxx同志来主持。经过表决，会议审议通过了及的议案。
3、公司监事会第四次会议于20xx年x月x日在公司会议室召开。公司五名监事会成员全部参加会议，符合<公司章程>规定人数，会议有效。会议由监事会主席xxx同志主持。经过表决，会议审议通过了<公司20xx年第一季度审计报告及其他专项报告>的议案。
4、公司监事会第五次会议于20xx年x月x日在公司会议室召开。公司五名监事会成员全部参加会议，符合<公司章程>规定人数，会议有效。会议由监事会主席xx同志主持。经过表决，会议审议通过了<公司监事会xxxx工作报告>的议案。
二、监事会独立意见
(一)公司依法运作情况
报告期内，通过对公司董事及高级管理人员的监督，监事会认为:公司董事会能够严格按照<公司法>、<证券法>、<深圳证券交易所股票上市规则>、<公司章程>及其他有关法律法规和制度的要求，依法经营。公司重大经营决策合理，其程序合法有效，为进一步规范运作，公司进一步建立健全了各项内部管理制度和内部控制机制;公司董事、高级管理人员在执行公司职务时，均能认真贯彻执行国家法律、法规、<公司章程>和股东大会、董事会决议，忠于职守、兢兢业业、开拓进取。未发现公司董事、高级管理人员在执行公司职务时违反法律、法规、公司章程或损害公司股东、公司利益的行为。
(二)检查公司财务情况
报告期内，公司监事会认真细致地检查和审核了本公司的会计报表及财务资料，监事会认为:公司财务报表的编制符合<企业会计制度>和<企业会计准则>等有关规定，公司20xx年年度财务报告能够真实反映公司的财务状况和经营成果，北京京都会计师事务有限公司出具的“标准无保留意见”审计报告，其审计意见是客观公正的。
(三)检查公司募集资金实际投向情况
报告期内，公司监事会对本公司使用募集资金的情况进行监督，监事会认为:本公司认真按照<募集资金使用管理制度>的要求管理和使用募集资金，募集资金实际投入项目与承诺投入项目一致。报告期内，公司未发生实际投资项目变更的情况。
(四)检查公司重大收购、出售资产情况
报告期内，公司监事会对本公司重大收购情况进行监督，监事会认为:公司向xxx集团收购其拥有的xxxx有限责任公司60%的股权及其拥有的仿膳饭庄、丰泽园饭店、四川饭店之100%国有产权，程序合法，没有对公司财务状况和经营成果产生较大影响。
(五)检查公司关联交易情况
报告期内，监事会对公司发生的关联交易进行监督，监事会认为，关联交易符合<公司章程>、<深圳证券交易所股票上市规则>等相关法律、法规的规定，有利于提升公司的业绩，其公平性依据等价有偿、公允市价的原则定价，没有违反公开、公平、公正的.原则，不存在损害上市公司和中小股东的利益的行为。
(六)股东大会决议执行情况的独立意见
报告期内，公司监事会对股东大会的决议执行情况进行了监督，监事会认为:公司董事会能够认真履行股东大会的有关决议，未发生有损股东利益的行为。20xx年度，是公司上市后的第一个完整年度，也是落实公司“五年发展规划”的初始之年。因此，监事会将严格执行<公司法>、<证券法>和<公司章程>等有关规定，依法对董事会、高级管理人员进行监督，按照现代企业制度的要求，督促公司进一步完善法人治理结构，提高治理水准。同时，监事会将继续加强落实监督职能，认真履行职责，依法列席公司董事会，及时掌握公司重大决策事项和各项决策程序的合法性，从而更好地维护股东的权益。再次，监事会将通过对公司财务进行监督检查、进一步加强内控制度、保持与内部审计和外部审计机构的沟通等方式，不断加强对企业的监督检查，防范经营风险，进一步维护公司和股东的利益。
【社团监事会工作报告范文二】
各位代表：
我受中国 xx 技术协会第七届监事会的委托，向大会报告监事会工作。
中国印协第七届监事会成立四年来，在中国印协的支持和全体监事的共同努力下，依照监事会工作条例，恪守监事会工作原则，履行职能、维护大局、注重社会团体工作的监督与发展的有机结合，取得了显著工作成绩，为促进协会健康稳定发展做出了创新性贡献。
中国印协第七届监事会成立于12月18日。监事会当日由沈忠康监事长主持了首次会议，张根祥、田胜立副监事长等七位监事参加，会议依照监事会条例规定，制定了监事会工作细则，推选毛士彤为监事会秘书长。初，经原新闻出版总署批准、中国印协七届二次理事会审议通过，张根祥同志继任本届监事会监事长。
本届监事会始终遵照监事会工作条例和细则，在实践中完善机制、承担义务、履行职责、总结规范，探索协会建立监事会后的工作新思路和新方法。
一、完善会议机制，强化监事工作
为保证监事会工作正常开展，监事会完善并坚持了监事会会议机制，定期举行全体工作会议。四年来，监事会共召开工作会议12次。每次会议都认真学习中央有关政策方针和传达上级指示精神;听取协会主要领导关于协会重点工作情况和重要工作事项通报;听取审议协会财务预算及执行情况，面对面提出建议意见;与会同志畅所欲言，会议气氛民主热烈。
每次会议监事会都要总结阶段性工作，会后由秘书长整理好会议纪要进行备案，按时作出监事会半年及全年工作总结，并报协会存档。
二、监督协会工作，参与会议活动
监事会认真履行“监督协会理事会、常务理事会全面工作”职责，利用各种形式监督协会工作，而参与协会各类会议是必要的形式之一。四年间，监事会领导及监事列席了协会常务理事会、理事大会、会员大会及理事长办公会、秘书处工作会等各类专业会议达70多次。通过参与各类会议，得以及时了解协会工作，提出意见建议。监事会恪守职责，做到明确提出建议意见，不越位、不干预协会正常工作。协会与监事会确定的由协会江南副秘书长与监事会毛士彤秘书长建立的常态化联络机制，成为双方密切联系日常工作的重要渠道，保证了各项工作沟通迅速顺畅。监事会还积极支持协会建立起各项议事、选举、财务和人事管理制度，协会内部建设得到了持续完善和规范。
篇10：高中社团工作报告
我校自初、高中分离，创建市一级学校以来，学校大力开展丰富多彩的学生社团活动，社团活动主题鲜明、内容丰富、题材新颖，丰富了同学们的课外业余知识，充分发挥了学生们的兴趣爱好和个性特点，加强了学生的自我管理，从而培养了创新实践型人才，促进了学生的均衡发展。
让学生的个性在集体中张扬
学校团委、学生会多次在学生大会上、各社团活动中鼓励、表扬社团的作用并肯定了他们的做法。确实，这些社团活动的开展，全校学生基本上都“动”起来了，找到了自己的位置，从建校到现在，我校的学生社团有：文学社、学生记者部、摄影组、书画社、舞蹈社、声乐社、足球队、篮球队、雷锋队等12个社团。同学们对这些社团的组建、发展有着巨大的热情，从同学们的招聘海报中都可以看出他们对社团的责任心和热心。他们在文学社中写到：“这是展现自己的舞台、是成就未来作家的摇篮、校园风采的聚焦、师生沟通的桥梁”;记者部的海报中写到：“给你捕捉‘真实’的机会，给你说实话的平台，走进一片属于自己的天空”;雷锋队海报中写到：“我为大家，大家为我，共创和谐校园”;摄影组在海报中写到：“到生机盎然的大自然中去，到鲜活的社会中去，用特写的镜头，去享受生活情趣，感受生活的气息，去触摸生活的脉搏”。让稍纵即逝的瞬间成为多姿多彩的永恒。这些社团从组建到发展所展示出来的鲜活性、自主性和创新性以及执着性都显示了他们强大的生命力。
让学生在色彩斑斓的社团活动中成长成才
学生社团活动的开展，让参与的学生面越来越广了，积极性越来越高，其中就文学社参与性而言，一次文学社知识讲座就接纳了近1000人参与，雷锋队就一次去__广场和西__清洁就有200多人。
创建以来，《摇篮》文学社承办了5期《摇篮》刊物，从文学社社员的培训，稿件的组织、修改、排版、绘画、校对等全过程，都由学生自己操作(他们在发展社员时就强调了社员一定要有责任心，擅长文学、交际、采访、电脑、书法、漫画等方面的才华)。该社还有本社的常设机构：总顾问、社长、编辑部、信息部、宣传部。他们的作品虽显幼稚，但日渐成熟，发展势头越来越好。
雷锋队主要是通过学生积极参与社会实践中，为社会做一些力所能及的事来报答社会。到上月末，本学期我校学生做好事就达到1895人次,他们利用休息日，到__镇敬老院为那里的孤寡老人洗衣服、锄地、种菜、剪枝、陪他们聊天;到西__和__文化广场捡垃圾、搞清洁，到母亲河——__河捡垃圾;到烈士墓前缅怀革命先烈的丰功伟绩，向有困难的同学热情捐款等，他们的义举，多次得到了上级有关部门的嘉奖，受到了社会的好评。
记者部及时采访、报道校园时讯，校外重大事件及密切反映学生的学习、生活动态，到目前为止，我校记者部成员采访过市一级学校评估组的领导、学校优秀班主任、优秀党员、先进工作者、三好学生、优秀团员、优秀队员等代表;采访了县、学校运动会的运动员、裁判员;就我县对教育发展规划还采访了县的有关领导，他们的报道通过了学校广播在学生中引起强烈反响，他们成了新闻的聚焦点、同学们向往的对象。
我校的舞蹈队、声乐队，既代表了学校参加演出，又传承了我校特色的民族文化;摄影组通过对社会各个侧面的触摸，如：既欣赏了祖国大好山河，又了解了少部分人民群众的疾苦，从而内心形成了一股责任心;书法组对中华民族传统的汉字进行了发扬。
所有的这一切社团活动，丰富了学生的知识，拓展了他们的视野，更多的为我们的课余生活注入了新的活力和色彩，使同学们在活动中具有更高品位的素质，笑对每一天。
篇11：社团监事会工作报告
社团监事会工作报告
各位代表:
我受中国 xx 技术协会第七届监事会的委托，向大会报告监事会工作。
中国印协第七届监事会成立四年来，在中国印协的支持和全体监事的共同努力下，依照监事会工作条例，恪守监事会工作原则，履行职能、维护大局、注重社会团体工作的监督与发展的有机结合，取得了显著工作成绩，为促进协会健康稳定发展做出了创新性贡献。
中国印协第七届监事会成立于20xx年12月18日。
监事会当日由沈忠康监事长主持了首次会议，张根祥、田胜立副监事长等七位监事参加，会议依照监事会条例规定，制定了监事会工作细则，推选毛士彤为监事会秘书长。初，经原新闻出版总署批准、中国印协七届二次理事会审议通过，张根祥同志继任本届监事会监事长。
本届监事会始终遵照监事会工作条例和细则，在实践中完善机制、承担义务、履行职责、总结规范，探索协会建立监事会后的'工作新思路和新方法。
一、完善会议机制，强化监事工作
为保证监事会工作正常开展，监事会完善并坚持了监事会会议机制，定期举行全体工作会议。
四年来，监事会共召开工作会议12次。
每次会议都认真学习中央有关政策方针和传达上级指示精神;听取协会主要领导关于协会重点工作情况和重要工作事项通报;
听取审议协会财务预算及执行情况，面对面提出建议意见;与会同志畅所欲言，会议气氛民主热烈。
每次会议监事会都要总结阶段性工作，会后由秘书长整理好会议纪要进行备案，按时作出监事会半年及全年工作总结，并报协会存档。
二、监督协会工作，参与会议活动
监事会认真履行“监督协会理事会、常务理事会全面工作”职责，利用各种形式监督协会工作，而参与协会各类会议是必要的形式之一。
四年间，监事会领导及监事列席了协会常务理事会、理事大会、会员大会及理事长办公会、秘书处工作会等各类专业会议达70多次。
通过参与各类会议，得以及时了解协会工作，提出意见建议。
监事会恪守职责，做到明确提出建议意见，不越位、不干预协会正常工作。
协会与监事会确定的由协会江南副秘书长与监事会毛士彤秘书长建立的常态化联络机制，成为双方密切联系日常工作的重要渠道，保证了各项工作沟通迅速顺畅。
监事会还积极支持协会建立起各项议事、选举、财务和人事管理制度，协会内部建设得到了持续完善和规范。
篇12：技术大会工作报告
各位代表、同志们：
我受严店乡科学技术协会第二届委员会的委托，向大会作工作报告，请各位代表予以审议，并提出意见和建议。
近年来工作回顾
自上届乡科协代表大会以来，乡科协在乡党委、政府的正确领导下和上级科协的精心指导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻科学发展观，围绕乡党委、政府工作大局，团结、动员和组织广大科技工作者，认真履行职责，充分发挥科协系统人才荟萃、知识密集、领域广泛的优势，加快推进科学研究、科普推广及科技创新，各项工作取得了显著成绩。
一、坚定思想，明确定位，充分发挥桥梁作用
科协是党联系广大科技工作者的桥梁和纽带。近年来，我乡科协以为广大科技工作者服务为已任，开展了科技人才培养、科普宣传、举荐表彰等活动，努力为科技工作者服务。
(一)认真履行联系科技工作者的基本职责，组织科技工作者学习党的路线方针政策，全心全意为科技工作者服务。
(二)组织开展全乡科技工作者状况研究，完善科技人才意见建议、利益诉求表达机制，维护科技工作者的合法权益。
(三)加强与在外地工作的严店籍专家的联系，为其搭建服务严店的平台，同时，加强科技人员与省、市、县域高校和科研院所之间的交流合作。
(四)组织开展高层次人才、科技新秀、乡土人才的联谊活动，使科协成为名副其实的“科技工作者之家”。
二、积极开拓，着力探索，科研事业整体推进
(一)转变观念，树立科研意识
开展科研工作是加快科教文卫创新的客观要求;是推进农业产业现代化的重要途径;是推动企业自身发展的重要抓手。我乡科协充分认识到科研是促进严店经济社会可持续发展的内驱动力，只有以科研为先导，才能使本乡的各项经济社会事务不断向前推进。
(二)健全机制，培养科研队伍
乡党委、政府加强对科技工作的领导，依据客观实际，明确整体布局，制定了《严店乡科协实施细则》，建立了各项规章制度，健全了以上级科研单位及科技主管部门为依托，以乡科协、农技站、水利站、林业站、招商办等多部门科技人员为核心，以农民技术员、科技示范户、示范基地、企业为基础的科研网络，多形式、重实效地培育科研人才队伍。
三、整合资源，创新形式，科普工作成效显著
每年春、秋、冬季，积极参加由中国科协组织的全国大型科普活动日，结合元旦、春节、“五〃一”开展职工权益保护法、劳动合同法等知识宣传;利用“三〃八”妇女节、
法制宣传月、“5〃12四川汶川大地震”、“7〃28唐山大地震”等纪念活动日，制作婚姻法、计划生育条例、未成年人保护法、妇女儿童权益保护法、反邪教、地震科普知识等系列宣传展板进行教育巡展，发放宣传材料千余份;开展禁烟知识、常见病预防、“食品安全”知识宣传，通过上述举措，大大提高人们的身心健康。
在深入社区、家庭宣传科普知识的同时，抓住重点对象带动提升全民科学素质，广泛开展提升领导干部和机关工作人员、未成年人、农民、社区居民等重点人群科学素质的活动。
一是搭建乡村干部素质大讲堂、老年大学等专业授课平台，邀请省、市、县专家领导来我乡开展基层农村党员、基层干部适用技术培训;
二是联合妇联、团委、关工委、司法所等部门到学校开展“科普进校园”、“禁毒反邪教”、地震应急演练、预防溺水等宣教活动;
三是会同乡农办邀请县、乡两级农业技术方面的专家深入田间地头，开展有关农业新技术、新进展，尤其是农业实用技术方面的专题培训;
四是定期开展科学健身活动，积极组织健身爱好志愿者在村(居、社区)进行乒乓球、广场舞等健身项目比赛，既推广了科学的健身方法，又壮大了村(居、社区)健身队伍。
四、围绕中心，服务大局，营造良好科创环境
(一)积极开展建言献策活动，服务党政科学决策结合本地实际，吸纳农业、工业、教育、医疗卫生等各行业优秀专家学者、科技工作者到乡党代表、县党代表、县人大代表、县政协代表组织中来，充分发挥科协及所属学会的智力优势和专业特色建言献策，得到了乡党委、政府及上级有关部门的充分肯定。
(二)依托科技示范基地建设，引导产业结构调整
以科技示范基地及种养殖大户为切入点，通过政策性鼓励、奖励表彰等形式，培养一批、成熟一批、带动一批，按照生产规模化、技术标准化、经营产业化的要求，不断完善其功能，努力提高经济效益，充分发挥科技示范带动作用，促使全乡农业逐步向科学化、标准化、规范化经营模式转变。涌现出一批国家、省、市的龙头企业、协会，如严店植保协会xx年获全国“百强服务组织”，严店植保合作社xx年获省市示范合作社，德敏农机合作社xx年获全省先进单位。
(三)助力民营科技企业发展，推动乡域经济增长
通过组织企业主要负责人到经济发达地区进行考察调研，邀请专家学者对企业技术人员开展专题技术讲座，在政策上鼓励引导企业加强技术创新提高核心竞争力，派遣指导员帮助企业构建人才框架体系营造环境优势等多种方式，使广大企业树立要发展壮大必须走科技创新和管理创新的进步之路的发展理念，极大的提高了民营企业科技创新的积极性。
五、健全组织，强化机制，着力巩固自身建设
在乡党委、政府的领导和上级科协组织的指导下，乡科协组织及所属团体努力加强自身建设，为科协事业的发展提供组织保障。
乡党委、政府领导定期召开会议，听取科协工作开展情况，并提出指导性意见，经常询问我乡开展科普工作时出现的困难和问题并予以帮助和解决，同时，在乡财政预算相对紧张的情况下，按照国家要求的人均科普经费标准列入财政预算，并对我乡开展的各类科普宣传活动运作经费和硬件设施建设上给予了大力的支持。
回顾过去几年的工作，我们拓展了工作领域，形成了一些机制，取得了一些成绩，但仍然存在一定的问题和不足：
1.需要进一步搭建交流平台，促进行业内、行业间学术交流与观摩研讨，提升我乡科研能力和水平;
2.需要进一步壮大我乡科普志愿者队伍，组织他们开展各类科普宣传活动，使科协真正成为党和政府联系群众、联系科技工作者的桥梁和纽带，真正发挥科普志愿者队伍宣传科普知识、弘扬科学精神的作用;
3.需要进一步拓展工作思路，增强创新意识，广泛联系科技企业和科技单位，扩大科技创新的载体和工作面;
4.科协工作的制度化建设和长效机制建立方面还有待于进一步完善。
这些都有待在今后的工作中加以提高。
今后几年的主要任务
近年来，党中央先后制定了坚持以人为本、树立落实科学发展观和加强党的执政能力建设、构建社会主义和谐社会、建设社会主义新农村的治党治国方略，作出了科教兴国、人才兴国、建立创新型国家的重大举措，严店乡科学技术协会第三届委员会任期内，将面临更新的形势和更加艰巨的任务。为了做好以后的工作，开创科协工作的新局面，在此，对今后的科协工作提出以下建议。
一、以开展技术培训、学术交流为基础，努力为提高科研能力水平服务
加强协会建设，开展学术交流。一要积极探索协会管理工作的新方式。二要积极创造条件，组织协会开展企业与企业间、示范基地与示范基地间、企业、示范基地与高校、研究院所间等各式学术交流和协作，加强协会之间的沟通与联系。
协会活动要多元化、社会化，可与主管部门合作，可与科研院所合作，可与兄弟协会合作，可与大型企业合作，可与人文类团体合作，开展学术研究和交流探讨。
二、以加强青少年科普教育工作为抓手，努力为提高全民科学素质服务
(一)注重青少年科技创新能力的培养，积极调动广大学生开展科技创新活动的积极性，拓展青少年科技教育的舞台，增强教育实效。广大青少年是科普知识普及和科学精神弘扬的重要群体。积极探究适合严店乡青少年科技普及教育活动的方案，探索在农村均衡普及青少年科技教育、科技创新的新思路。推进科普宣传、科技竞赛、科学实践三结合，每年举办各类科普活动不少于10场，真正实现启迪青少年动手动脑能力，开启科技创新精神。
(二)鼓励学校举办科技节相关活动。学校科技节是集普及性、创新性、趣味性于一体的大型科技创新活动，是培养学生科技创新素养、营造学校科技创新氛围、调动学生参与科技创新活动积极性的有效载体，也是学生展示自身特长的重要平台。学校要重视科技节活动的开展，根据本校实际，力争突出主题、创新形式、办出特色、办出品牌，让每个学生参与其中，享受科技节带来的成功与快乐。
三、以营造科技创新工作氛围为依托，努力为创建科技示范乡服务
进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”和“创业、创新、创优、创造”的浓厚氛围，不断推进我乡科技创新能力建设。
一是加大政策扶持力度：充分发挥政府促进科技创新的主导作用，对在科技进步方面有突出贡献的企业、个人予以奖励;同时，将各级各类科技奖励政策在第一时间转发到全乡各企业、基地，让其充分了解和掌握政策内容;
二是营造科技环境：围绕“优化服务、营造环境、增强引力”的目标，大力宣传科技政策和知识，为我乡营造良好的科技创新氛围;
三是积极组织企业负责人、技术人员参加各类培训讲座，提高企业创新意识，提升创新能力;
四是带领企业参加各类科技会议和活动，拓展我乡企业的眼界，并通过这些活动，促使我乡企业和高校科研院所达成合作协议，共同进行产品、项目研发，把实验成果转化为产品，从而提升企业科技创新能力和市场竞争力。
四、以推进科技人才队伍建设为目标，努力为科学技术工作者服务
(一)充分发挥桥梁纽带作用，广泛凝聚科技工作者。 要认真履行联系科技工作者的基本职责，组织科技工作者学习党的路线方针政策，全心全意为科技工作者服务。要组织开展科技工作者状况研究，完善科技人才意见建议、利益诉求表达机制，维护科技工作者的合法权益，使科协真正成为名副其实的“科技工作者之家”。
(二)加强科技人才继续教育，努力培养创新型人才。 科技创新，人才为本。要遵循人才成长规律，创新人才培养模式，在创新实践中发现人才、培养人才、凝聚人才、成就人才。要开拓学术、科普平台，支持、鼓励和组织科技人才参与技术创新、学术交流和科普活动。
(三)弘扬团队创新精神，着力构建和谐学术生态。
要倡导广大科技工作者带头践行科学发展观，弘扬科学精神，坚决抵制学术不端行为，反对学术浮躁和急功近利，进一步增强科技工作者维护学术尊严的自律意识，树立科技工作者信守科学道德规范的良好形象。倡导敢于创新、勇于竞争、诚信合作、宽容失败的精神，建设和谐学术生态。要积极参与人才工作，完善科协系统对优秀创新人才的激励机制，强化对科技团体和优秀科技工作者的典型事迹的深度宣传报道，大力弘扬为科学事业献身的时代精神，塑造新时期科技工作者的崇高形象。
五、以建设创新型现代科技团体为目标，着力加强科协组织自身建设
科协是科技人员集聚的大家庭，是推动科学技术事业发展的重要力量。乡科协要适应新形势和新任务的要求，创新体制机制，改革工作方式，积极探索具有严店科协自身特色、充满生机活力的发展道路。
(一)坚持党对科协的领导，增强政治责任意识。要认真贯彻落实县委关于进一步加强党对科协工作领导的意见，自觉把科协置于同级党委的领导之下，重大事项主动向党委请示汇报，争取党委、政府及相关部门对科协工作的支持。要充分发挥科协作为政协组成界别的作用，支持科技工作者在人大、政协中参与社会事务管理。要深入贯彻落实党的人才政策，把党对科技人员的关怀体现在科协的各项工作中。
(二)把握现代科技团体特点，创新科协工作机制。新时期新阶段乡科协组织要认真贯彻乡党委、政府及上级科协的相关制度政策，切实履行对科技团体的组织领导、业务指导和管理服务职责。要认真学习领会县委相关文件精神，按照夯实组织基础、强化服务意识、注重学术建设、提升科普能力的要求，创新工作机制，把科协建设成为充满生机和活力的现代科技团体。
(三)强化科协组织体系建设，提高自我发展能力。要做到哪里有科技人员科协工作就做到哪里，哪里科技人才集中，科协组织就建到哪里，进一步扩大科协组织的群众基础和科协工作的覆盖面。要以增强学术权威性、会员凝聚力、社会公信力和自主发展能力为重点，以建立现代学术团体为目标，强化学会的改革与发展。要加强科协领导班子建设和效能建设，通过岗位锻炼、在职培训、引进交流等途径，提高科协干部队伍的政治素质、科技素质和业务素质，为科协事业的发展提供保证。
各位委员、同志们，第三届科协任期内是严店乡经济、社会和科技发展的重要时期，也是科协工作承前启后、继往开来的关键时期，乡党委、政府高度重视科技事业，为科技事业和科技团体的发展创造了前所未有的良好环境。让我们牢固树立和全面落实科学发展观，深入实施科教兴乡战略;抓住机遇，聚焦创新，求真务实，奋发有为，为全面实现严店乡经济、社会和科技的科学发展，为实现严店乡的宏伟蓝图而努力奋斗!
篇13：技术大会工作报告
各位领导、各位老师、各位同学：
大家好!
我校学生会是随着学校的发展而不断发展的一个优秀集体，在学校正常的学习、生活中扮演着一个重要的角色。几年来，学生会不断吸收新成员、新力量，锻炼和培养了一些同学的服务精神、实干精神、合作精神、创新精神和管理能力,受到了老师和同学们的肯定，在此，我代表学生会全体成员，向几年来理解关心和支持我们学生会工作的领导、老师和同学表示由衷的感谢! 我们学生会是从一个十分简单幼稚的阶段逐步走向成熟的，也曾经面临着许多困难。在刚成立的时候，学生会职能部门少，只有纪检部和文体部起作用，人员紧缺，局面打不开，后来，在各班的帮助和全体成员的努力下，学生会各项工作才逐步开展起来。如今学生会拥有秘书部、生活部、纪检部、文体卫生部、宣传部组五个常设工作部门，并分管日常行为卫生、通讯及纪律检查，在学校中产生了广泛而深刻的影响。
下面我将从五个方面做工作报告，请各位代表审阅。
一、 积极灵活地开展常规工作
学生会是中学生自己的群众组织，实行自我管理，自我教育，在管理、教育的过程中，不断地吸取经验和教训，以越来越积极的姿态、越来越灵活的方式处理事务。
秘书部是学生会办公部门。秘书部组织召开各班班长会议，并在平时做好学生、老师之间信息的交流与传递，正确反映学生的意见、建议和要求，是老师与学生、学校与各班级沟通良好桥梁。
学生会常规工作的一项重要内容是纪检工作，纪检部主要检查迟到早退、违纪行为两项内容，重点检查学生日常行为，推崇 “中学生日常行为规范”，严格要求学生养成良好的行为习惯，礼貌待人。尤其注重对课间违纪的检查。文体卫生部主要是检查两操和校园卫生，重点检查两操出勤情况、做操质量和晨跑质量，保证了两操的出勤率和广播操、晨跑的质量。以定时或不定时的方式检查校园教室卫生，保证同学们有一个清洁的学习环境。生活部主要针对就餐纪律，监督学生就餐行为，要求学生整队进餐厅，排队就餐，不打闹，不喧哗，不浪费，这对同学们良好的生活习惯的形成具有重要意义。现在，每周二的卫生大检查已成为定例，各班级的卫生状况较之过去已有很大提高。在这一年多中，纪检工作取得了很大成效。正如刚才所说的，它不仅在我们身体素质的提高、行为习惯的形成方面起到了很大的促进作用，更重要的是它对同学们品德的形成，特别是在环境保护、对粮食与资源的珍惜等意识培养方面起了指导作用。纪检部是学校管理的得力助手，它的检查结果是学校评选文明班级的重要依据。在这一方面，学生会副主席兼纪检部长路浩(机电18班)、文体部长樊强(化工九班)、生活部部长周鑫宇(计算机班)作了很多工作。 学生会的另一项重要内容是宣传部，负责对外宣传，通过黑板报、新闻稿、广播等多种多样的方式在同学中间传达学校的精神指示;组织好各班“每班每月板报”的内容、评比等工作。周一至周四每天都有固定时间由学生播音员播音，播音内容涉及新闻、文学、体育、娱乐性受到广大师生的普遍欢迎，这不仅直接体现了学生会为同学服务的重要思想，更突出了学生会作为一个学生团体对学校公共的信赖和支持。此外，发表了大量学校重要公告通知，代表学生利益，为学生说话，推动了学生民主意识的发展，加强了学生会与各班级同学之间的联系。在此期间，还进行了几次公开选拔，完成了播音员的新老换届，使广播组各项工作得以顺利进行。
二、学生会对学生思想方面的影响
学生会是一个优秀的集体，它要求它的成员严于律己，自觉遵守学校各项规章制度，这就必然会对整个学生群体产生一个重要的导向作用。许多同学在参与学生会各项事务过程中，规范了行为习惯，能力得以提高，品德得以提升，素质得到全面发展。学生会对各班委会的监督和指导，也促进了各班级的有效管理，使班级工作更为明确、有序。在学习生活方面，学生会中涌现出许多优秀的学生，是同学们学习的楷模，他们的辛勤工作有力地推动了教学区和生活区的健康发展，对保证同学们有一个良好的学习、生活环境起了不可忽视的作用。另外，学生会积极地响应学校号召，为“做环境的卫士”千人签名活动做了大量实质性工作，同时，积极地组织并参与为襄垣三中患白血病同学捐款的活动，保证捐款秩序，。从某种意义上说，学生会是学生自治的核心机构，是学校学生活动开展的积极力量。
三、 学生会工作方式的转变
(一)以服务学生为宗旨。长久以来学生会在同学们的心目中是一管理学生的组织，有一些同学加入学生会是因为学生会拥有对学生进行监督的权力，而往往忽视了我们学生会开展活动的目的是为了更好地服务学生，为学生办实事，想学生所想，替学生说话。现在学生会正逐步朝着这一目标靠近，力求贴近学生生活，做好每一件工作，切实维护学生各项权力。我们希望随着学生会这一宗旨的明确，同学们能对学生会有更全面深刻的认识，从而积极地响应和参与我们的工作，以确保我校学生会工作蒸蒸日上。
(二)逐步落实和完善民主管理。学生会讨论和开展工作，实行民主议事，民主决策。学生会内部各成员一律平等，拥有平等的各项权力和义务，特别是正在进行的本届学生代表大会，将完全以民主的方式进行换届选举，公开、公正、公平地选出学生会各部领导人。这将是我们学生会走向民主化进程中的一座重要的里程碑。学生会还将广泛地征集同学们的意见和建议以便于改进我们的工作。
(三)管理的程序化、规范化。学生会的规模在不断扩大，工作的内容愈其复杂，迫切地需要有一个规范的程序，以保证工作能有条不紊地展开，学生会的各项工作记录是学校进行班级评比的重要依据，因此计分的规范与否直接影响各班级的利益，因而备受老师和同学们的关注。从这一点来说，学生会工作的规范化是事关全局的一件大事，我们将在学校和部门领导的帮助下不断地改进工作，力争为我校发展作出更大贡献。
四、 工作中的缺点、不足及其对策
由于受学生会干部经验、水平的限制，难免会在工作中出现一些缺点和不足。主要表现为：
(一)秘书部没有充分发挥作用。秘书部对老师与学生、团委与各班级之间的沟通和协调工作做得不够，管理经验的交流很少，对大部分班级班委会的工作没有起到指导作用。
(二)学生会生活部对学生就餐就寝情况关心不够，对学生在生活中存在的问题没有深入调查、及时反馈，完成上通下达的任务。
(三)工作作风方面，学生会存在一些欠缺。议事制度不够完善，职责不够明确，服务意识不强，对学生行为习惯的监管力度还不够，部分学生干部工作不塌实，造成了一些较坏的影响。新一届学生会各部门要加强自身建设，使内部管理与外部监督有效结合起来，提高成员素质。可以尝试在学生会外单独开辟一个部门，专门负责对学生会工作的监督，促使学生会的良性发展。风纪组要在严格要求自身成员的同时，加大对行为习惯的检查，促进良好校风的形成，同时多开展一些公益活动，多接触社会，将思想建设纳入时代的轨道上来。
另外，学生会没有自己的工作室、活动室可以使用，在一定程度上制约了一些工作的开展。 总之，几年来，我校学生会运行了一年多，并在此期间不断完善和进步。虽然尚有一些不尽人意之处，但无庸质疑，它一定会与襄垣职校的学子们一起，开拓出一片新的天地!
谢谢大家!
篇14：技术大会工作报告
1月26日，电力主管段长金公平、段长助理张清华组织电力系统召开了年终总结会。会议对xx年电力系统全年工作进行了总结，同时对xx年电力系统工作进行了规划、布置，现将会议纪要如下，请各部门抓好落实。
一、xx年电力系统落实的重点工作及取得的成效 xx年电力系统安全生产平稳，未发生影响行车及人身轻伤以上责任事故。从全年运行情况分析，一是严格落实段“精细化”巡视要求，发现了一批影响设备安全运行的缺陷，并及时进行了处理;二是通过使用电力工作票网上三级审核及干部参加作业等手段，确保了人身安全;三是加大投入，以修建石围子、拆除旧铁塔等工作为抓手，消除了一批外部环境存在的重大缺陷;四是积极向路局申请投资，完成了67站低压电力线路改造、秦宝区间电力设备大修、宝中贯通线分架等工程，提升了设备档次，提高了设备质量;五是利用集中修这一平台，对设备存在的关键性、倾向性缺陷进行集中整治，提高了设备质量;六是积极参与水害抢险及恢复水毁设备。根据水毁情况，对存在隐患及薄弱环节的设备进行了改造，为xx年防洪工作打好基础。
二、设备运行存在的主要问题及下一步措施
根据xx年电力系统发生的段发A类以上问题及故障分析，电力系统主要存在以下问题：
1.无因跳闸多：xx年，电力系统共发生无因跳闸30件，其中拓石、千阳供电车间各6件;宝鸡电力车间、阳平关供电车间各4件;武功供电车间3件;略阳、凤州供电车间各2件;对xx年无因跳闸分析，主要原因一是大档距电力线路多，当线路受到大风影响时容易出现相间短路跳闸，而巡视检查又不容易发现;二是侵限树木砍伐、削枝不及时。
整改措施：由各车间负责，2月9日前整理、上报管内大档距线路数量、位置，上报指挥中心各分管工程师，各分管工程师根据上报情况制定改造方案、核算费用，纳入集中修项目进行解决。
2.外部环境控制力度不足。xx年电力系统共发生电缆被挖断造成跳闸12件(其中宝鸡电力车间5件，武功供电车间各4件，千阳、略阳、福临堡供电车间各1件);车辆冲撞设备造成跳闸9件(其中武功供电车间3件，宝鸡电力车间、千阳供电车间各2件，拓石、福临堡供电车间各1件);飞鸟及其它导体短接线路造成跳闸17件(其中千阳供电车间6件，武功供电车间4件，拓石供电车间3件，福临堡供电车间、宝鸡电力车间各2件)。对今年来外部环境控制不力造成跳闸进行分析，原因主要有一是技术资料不全，现场安全防护的职工对部分区段电缆路径不清;二是电缆标桩不全;三是巡视不到位，造成部分施工未能及时发现;四是设备绝缘防护不全。
整改措施：一是各车间统计上报不明路径电缆数量，由宝鸡电力车间使用仪器进行查找，由相关车间绘制图纸对所有电缆路径进行标示。二是把握源头。在施工过程中加强对隐蔽工程的标示工作。同时，在投运后，对损坏、丢失的标示及时进行补充。三是重新修订xx年外部环境监控办法并督促车间执行;具体为：(1)以包保人→工长→车间主管→指挥中心各分管工程师为序签订xx年外部环境卡控责任状;(2)施工配合一处一案，(3)凡外部环境卡控不到位引起设备故障均列为违线进行考核;四是对线路上的隔离开关、变压器、断路器等设备加装防护罩;五是各车间对外部环境复杂容易发生金属异物搭接线路的线路更换绝缘导线。
3.低压设备故障造成高压跳闸。xx年电力系统共发生低压设备故障造成高压跳闸7件，其中宝鸡电力车间、略阳供电车间各2件;拓石、福临堡、千阳供电车间各1件。造成此种现象的主要原因一是对低压用户管理不严，存在私拉乱接现象;二是低压负荷监控不到位，存在超负荷使用的情况;三是低压空开、断路器未按负荷情况实行逐级保护，保护灵敏度不高，造成低压短路后越级造成高压跳闸的现象。
整改措施：一是各车间加强对低压用户的管理，特别是对沿线施工等临时性的低压用户的管理;二是各车间严格落实低压负荷测量、测温工作，对超负荷使用的情况应立即制止;三是由指挥中心负责选用灵敏性较高的低压开关，各车间严格按照逐级保护的原则，对低压配电箱进线改造。
4.作业前安全预想不足、作业质量不高。xx年因作业质量及作业前安全预想不足影响正常供电共发生7件，其中宝鸡电力车间、武功、略阳、阳平关供电车间各1件，千阳供电车间3件。造成此类现象多次出现的主要原因为：一是未按标准进行施工，施工组织方案不细、不全;二是作业中未设置临时电源，造成作业区段信号设备单电源供电;三是强行断电造成信号设备倒切不及时，出现红光带。
整改措施：一是由各车间主管技术人员编制详实、完善的施工组织方案，加强施工现场技术指导，提高施工质量;二是坚持任何电力施工，必须满足信号设备两路电源供电的要求，确实存在困难的向指挥中心各分管工程师汇报，由指挥中心制定切实可行的方案进行施工;三是各车间必须指派专人负责，保证各双电源用户在作业前电源倒切完毕。
5.设备质量不高。xx年因设备质量造成的各类故障共发生7件，其中避雷器故障5件(阳平关供电车间2件，宝鸡电力车间、略阳、千阳供电车间各1件);断路器故障2件(两件均发生在略阳供电车间管内)对7件故障进行分析，发现造成此类故障的主要原因为：一是未按周期对设备进行测量、试验;二是部分设备长期遭受雨水冲刷引起内部绝缘降低，造成故障。
整改措施：一是所有设备必须经过段内试验后方可使用，且严格按照试验周期试验。针对避雷器使用量大，试验周期短的现实，下一步计划为每个车间配备氧化锌避雷器试验仪一台，由指挥中心负责制定管理、使用办法，各车间严格按照周期进线测量、试验;二是所有室外使用的避雷器必须加装防护罩，解决避雷器引线螺栓锈蚀和密封不严的问题。
三、xx年电力系统工作规划：
以“五杜绝”、“四减少”为目标，以“精细化”巡视为手段，以“寿命换、集中修、状态修”为检修要求，努力提高设备质量，加强现场安全卡控，确保xx年安全年的实现。
1.xx年电力系统总体工作思路
五杜绝：“杜绝人身事故、杜绝道路交通事故、杜绝人为误操作、杜绝低压故障造成高压跳闸、杜绝因作业引起信号设备单电源供电引发故障的现象发生”;
四减少：“无因跳闸、电缆挖断、架空线路断杆断线、避雷器故障”相比xx年减少50%。
2.认真落实“精细化”巡视要求，加大设备状态检测力度 在xx年的工作中，电力系统一是严格按照段规定的时间节点开展“精细化”巡视工作，认真分析资料，发现设备存在问题;二是将“精细化”巡视要求落实到日常巡视工作中，利用高科技手段对日常无法观察到的设备接点、重点部位进行检查，及时发现设备隐患并进行处理，确保设备质量。
3.创新思路，以“寿命换、集中修、状态修”为要求做好xx年检修工作。
一是严格按照103部令要求对设备实行寿命管理，通过自筹资金及积极向路局申请项目为手段，对超期运行设备进行大修、更换;二是各车间务必于3月份前做好设备修前鉴定工作，上报指挥中心，指挥中心根据各车间上报资料统筹做好xx年集中修项目的安排;三是指挥中心、各车间通过对“精细化”巡视资料及日常巡视情况的分析，确定设备状态，开展有针对性的设备整治。
4.继续大力推行“干部跟班作业制度”，确保人身和设备的安全。
四、具体要求：
1月29日前指挥中心结合本次会议内容制定了xx年电力系统设备整治细化措施(见附件)已下发各车间，各车间按照细化措施内容要求于2月7日前上报有关资料，指挥中心将根据上报内容确定今年集中修项目及设备专项整治计划。
篇15：党员干部大会工作报告
委组织部：
根据市纪委、市委组织部《关于认真开好党员领导干部民主生活会的通知》(X组通[]99号)文件精神，局党组十分重视，及时研究部署，于201月9日上午召开了局党员领导干部民主生活会，现将有关情况报告如下。
一、认真做好会前的各项准备工作
按照市纪委、市委组织部文件精神和有关要求，局党组认真做好会前各项准备工作。一是扎实抓好学习，提高思想认识。采取集中学习与个人自学相结合的方式，组织党员领导干部重点学习党的报告和十七大以来历次全会精神、通过的《中国共产党章程(修正案)》、胡锦涛同志十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话和7月23日省部级主要领导干部专题研讨班开班式上的重要讲话精神、同志在十八届中国共产党中央政治局第一次集体学习时的讲话精神和署名文章《认真学习党章》、省第十次党代会和市第十二次党代会精神、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》、省委《关于加强换届后领导机关和领导干部作风建设的意见》等，进一步增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识和遵纪守法观念。提高认识，端正态度，为开好民主生活会奠定了思想基础。二是广泛征求意见建议，找准突出问题。局党组围绕民主生活会主题，充分发扬民主，采取问卷调查、召开座谈会、设置意见箱等多种形式，在民主生活会前充分发动党员干部集思广益，广泛征求全市司法行政系统广大党员干部对局党组和党组成员的意见建议，并将意见建议收集整理后，形成书面材料报市司法局政治(警务)部。通过梳理归纳，共征集到意见建议7条，并原原本本地向党组成员及时反馈。三是开展交心谈心活动。局党组书记周剑成同志与班子成员进行沟通思想，交心谈心，班子成员之间认真开展相互交流，相互征求意见，相互查找问题，增进了解，消除隔阂，相互帮助，形成共识，为开好民主生活会打好基础。四是认真撰写发言材料。党组成员围绕民主生活会的主题和要求，认真对待群众反映的意见和建议，结合个人思想、学习、工作实际和8小时之外的生活情况，认真进行自我剖析，精心撰写个人发言提纲。五是做好整改措施落实情况通报和测评。按照方案的要求，对民主生活会整改措施落实情况进行总结，向局党组和机关干部群众代表进行通报，党员领导干部民主生活会结束后，参加和列席会议的人员共11人，对民主生活会的质量满意度进行了测评。测评结果是：参加测评11人，满意票11票，满意率达100%。
二、认真开展批评与自我批评
党员领导干部民主生活会的情况报告党员领导干部民主生活会的情况报告在民主生活会上，6名党组成员除一名在迎接省检查组外，其余在家的党组成员全部参加会议。会议由局党组书记周剑成同志主持。 (范文网) 通报了干部群众对局党组、党组成员的意见建议;党组书记周剑成同志带头开展批评与自我批评，党员领导干部踊跃开展批评与自我批评，相互查找存在的问题。党组书记周剑成同志对每位党组成员一年来认真贯彻党的、省第十次党代会和市第十二次党代会精神，学习党章，贯彻党章，维护党章，增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识和责任意识情况进行了讲评。局机关干部代表、二级单位主要负责人、“三重一大”代表共5人列席了会议，部分代表结合自身工作实际，向局党组提出了恳切建议。
(一)关于对局党组和党员领导干部的意见建议情况。经征求各县(市)区司法局党组、市劳教所党委、市律协党委、市公证处和机关干部职工的意见，通过梳理归纳，主要意见和建议如下：1、加大对城区司法局的扶持、倾斜力度;2、进一步加大对执业律师、公证人员的教育、管理，增强法律服务大局、服务为民大局观，每年不仅仅停留在对案件质量的评查，更要注重政治素质、思想观念、宗旨意识等方面的学习、教育、监督和奖惩;3、进一步加大对法律服务市场的管理，规范机构设置、组织建设、队伍管理和奖惩措施;4、加大全市司法行政系统内培训、学习和各县(市)区之间的交流，促进上下沟通和横向联系。逐步扩大本系统对外学习、借鉴、交流工作，不断提升和创新全市司法行政工作;5、建议多开展调研，勤向上级反映基层开展工作中的难点和好的意见;6、希望局党组领导能够多关心、支持公证工作，给予公证工作更多的指导;7、加强对外协调。公证工作需要得到社会各部门的协助，涉及到与居委会、各公司、政府机关等的协调，仅依靠公证处的力量是不够的，需要得到市局的帮助。针对以上意见和建议，我们在民主生活会前，及时向党组成员进行了反馈，分管领导结合自己工作实际，对号入座，开展自查，并研究解决问题的办法。
(二)关于局党组工作情况。一年来，我局紧紧围绕“喜迎，争创新业绩”主题实践活动，在学标杆，争第一，站排头上下功夫，有力促进了全市司法行政工作科学发展。一是突出学习重点，以“学讲评”为平台认真贯彻落实党的十七、精神。市局党组大力开展“学讲评”活动，鼓励机关干部积极参与政治业务学习大讲坛，从登台演讲、个个撰写心得体会、为学习型机关建设营造浓厚氛围，特别是党的召开后，及时以支部为单位组织学习，通过邀请专家教授宣讲、组织知识竞赛等形式，重点学习精神，特别对报告关于法治建设的新思想、新论述和“完善人民调解、行政调解、司法调解联动的工作体系”等内容进行了认真学习和详细解读。二是下基层，上一线，推进社会矛盾纠纷预防化解。我们以“三万”活动为载体，到群众中去，深入开展矛盾纠纷“大排查、大调解”专项活动，与襄阳广播电视台联合开办《调解现场》栏目。医疗纠纷调解委员会取得的社会效果受到中央和省市领导充分肯定，多家中央和省级新闻媒体进行了宣传报道，已成为襄阳人民调解工作的亮点。新组建的襄阳市交通事故纠纷调解委员会已正式开展工作。全市各级人民调解组织调解成功矛盾纠纷43661件，有效维护了社会和谐稳定。三是创新社会管理，狠抓场所特殊人群管理和服务工作。市劳教所认真贯彻落实“首要标准”的要求，不断强化教育矫治手段和措施，教育矫治质量不断提高。连续7年实现了“四无”目标，受到省厅充分肯定。强制隔离戒毒项目持续推进，项目建设主体工程已基本完成。进一步加强对社区矫正对象的监督管理工作，建立了全市社区服刑流动人员异地托管档案制度，有效降低脱管率。2015年全市新接收社区矫正对象1130人，解除矫正647人，社区矫正对象重新犯罪率为零。认真做好刑释解教人员安置帮教工作，先后为刑释解教人员恢复责任田684人，为符合条件人员办理低保105人，成立过渡性安置帮教基地24家，过渡性安置就业1310人，刑释解教1300人，刑释解教人员重新犯罪率连续5年都控制在3%以内，低于司法部规定的4%控制标准。四是突出重点抓创建，法治襄阳建设工作深入推进，法律服务领域拓宽。为贯彻落实市委、市政府“1+3”工作目标，我们把争创“全国法治城市”作为全年司法行政系统的中心工作来谋划、部署和落实。委托武汉大学法学院起草的《襄阳市法治城市建设总体方案》，7月23日邀请司法部、省领导和法律界专家在武汉东湖宾馆对方案进行评审会，紧密结合法治襄阳实际上下联动，整体推进，系统创建，在全省首创，有望评为全国先进。不断加强和改进法律服务工作，积极拓展服务领域，扎实推进法律服务进企业活动，为大中型企业提供“直通车”服务。充分发挥襄阳市非公企业法律服务中心作用，为非公企业提供法律服务，受到省厅和司法部的肯定推广。进一步完善律师信访接待制度，组织律师积极参与信访接待调处，做好息访息诉工作。充分发挥公证职能作用，加强公证质量管理工作，全年办理国内外经济民事公证7045件，其中涉外公证2548件，涉港澳台公证165件，无一例错赔案件。建立健全司法鉴定各项管理制度，加大司法鉴定人培训力度，司法鉴定管理进一步规范，全市完成各类司法鉴定4613件，采信率达98%。加强司法考试规范化建设，形成了一套完备细化的司法考试操作流程，襄阳考区连续未出现违纪违规问题。五是维护公平正义，法律援助再上新台阶。深入开展“法律援助为民服务创先争优年”活动，努力做大做强法律援助工作，组建了学雷锋法律援助志愿者队伍，壮大法律援助力量，通过网络公开、公示的方式加强督办检查，提高办案质量和服务水平;积极参与市长热线“12345”的启动、培训工作，受到了吴爱英部长和市委、市政府的肯定。一年来，全市共办理法律援助案件3115件，超额完成省司法厅下达的任务，始终保持在全省办理法律援助案件的领先位置。六是加强领导班子和队伍建设。全面加强领导班子和队伍建设，采取机关夜校、每周学习日、专题讲座、干部培训和自学相结合的方式，组织班子成员系统学习了党的、省第十次党代会、市委十二次党代会精神和《政法干警核心价值观教育读本》以及党的路线方针政策，坚持用中国特色社会主义价值观武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高领导干部科学研判形势和准确把握大局的能力。始终保持政治上的坚定性和思想上的纯洁性。
党员领导干部民主生活会的情况报告文章党员领导干部民主生活会的情况报告出自，请保留此链接!(三)存在的主要问题及原因。通过分析我们认为20存在的主要问题及原因是：一是受官本位、权本位思想的影响，从政目的错位。“官本位”思想的实质就是把“做官”看作人生的最高价值去追求，当官为权，用权谋私，当官就有了一切。少数干部认为司法局职能弱，工作积极性不高，做一天和尚撞一天钟，工作绩效平庸。主要原因是这些干部对职能认识不清，履行职能不到位、不作为的结果，从思想根源上，就是世界观、权力观、事业观脱离了“人民”这个本位，理想信念丧失，人生价值迷失，公仆位置颠倒。官本思想、权本观不从根本上转变，不以全心全意服务于人民为宗旨，必将长期造成司法行政工作处于低迷状态，职能得不到有效发挥。二是工作作风不够扎实，对抓作风建设缺乏信心。真抓实干、说实话办实事、抓落实不够，工作不认真，办事办公漂浮，随意性大，凭主观意断，缺乏深入调查核实。虽然2015年进行了不少主题教育，效果不明显，随大流思想、从众心里仍然存在，即使这样的情况是个别现象，但这说明少数干部仍存在责任心缺乏、执行力不强、作风不实的现象。出现此类情况的原因主要在于：宗旨意识淡薄，在岗不敬业，不求有功、但求无过，只守摊子、不思进取，缺乏勇于担当的精神;在对干部监督管理上失之于宽、失之于软。三是能力不足，不注重学习，履行职责不到位。学风不浓，干部队伍中许多席位与能力不匹配，不胜任本职工作，缺乏能力支撑， 少数干部对整体工作情况说不清道不明。其原因：不加强自身学习，业务不精练，满足于现状，缺乏事业心和责任感，履行岗位职责或独立完成工作能力差。四是少数干部好高骛远，喜欢空谈。在落实工作中指手画脚，只讲空话，小事不干，大事干不来，喜好对别人做事指指点点，而自己又不愿意脚踏实地的去工作，即使做一点小事却说成一大堆的成绩，造成这种现象的主要原因是：缺乏党性锻炼、人格修养，平时工作中没有从自己做起、从身边做起、从点滴做起，搞花架子，不脚踏实地、埋头苦干，不爱岗不敬业。五是深入基层调查研究解决问题不够。主要表现在机关科室解决基层问题存在脱节的现象，停留在发文件，当传话筒，没有真正沉下去了解基层工作中存在的问题及根源，对基层工作细节中出现的问题不知晓，指导不力。原因是：脱离基层，脱离群众，官僚主义，服务群众服务基层的思想不牢。
三、整改措施和工作思路
为了更好地发挥市局领导班子的战斗堡垒作用，进一步加强班子自身建设，带领系统干部职工，扎实工作，确保司法行政工作任务的圆满完成，我们将从以下几个方面进行整改。一是用“”精神和特色理论统一思想，武装头脑。在严格坚持党组中心组学习制度、搞好个人自学的基础上，集中学习每年不少于12次，要学习党章，贯彻党章，维护党章，增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识和责任意识。进一步转变思想观念、思维方式和工作方法，使我们的思想和行动更加符合客观实际，更加符合“”精神和特色理论的要求。二是坚持治庸问责，改进工作作风，树立良好政绩观。指出“空谈误国，实干兴邦”，要进一步端正思想作风和工作作风，不搞形式主义，不作表面文章，不弄虚作假，不搞短期行为，说实话、想实招、督实抓、促实干、重实效、创实绩，形成真抓实干、干事创业的良好风气。要认真执行中央改进工作作风“八项制度”，精减会议、压缩文件、减少应酬，集中精力抓好工作落实。要以“治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲”为主要内容，加大督察力度，引导党员干部树立正确的事业观、工作观和政绩观。三是坚持民主集中制原则，进一步提高领导水平。认真坚持重大事项由领导班子集体讨论决定的原则，实行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，进一步完善议事和决策机制。要正确处理好集体领导与分工负责的关系，做到集体领导不包办，分工负责不分家。一把手要切实负责地总揽全局，班子成员要自觉维护一把手的权威，履行好自己的职责，确保集体决策落实。进一步完善民主集中制各项制度，每年至少召开一次民主生活会，要拿起批评与自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，努力增强解决自身问题的能力。四是精心维护班子团结，进一步增强班子的凝聚力和战斗力。坚持大事讲原则，小事讲风格，相互理解、相互支持，相互学习，相互尊重。要增强党性修养，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，通过班子自身的团结，带动干部队伍的团结，在全系统形成团结一心谋发展、合力攻坚干事业的浓厚氛围。五是坚持社会主义法治理念和以人为本，执政为民，执法为民。牢固树立和大力弘扬执政执法为民理念，用社会主义的法治理念统一执法指导思想，克服和纠正执法人员中存在的种种不正确的执法观念和意识，确保执法工作始终保持为人民服务、为社会主义服务的正确方向。要在经济转轨、社会转型中最大限度的反映人民群众对社会主义法治的普遍渴求，维护广大人民群众的根本利益，始终不渝的坚持党的领导。六是坚持与时俱进，改革创新。要积极响应市委5十2号召，与时俱进，引导干部职工立足岗位建功立业。要认真制定年度工作目标，建立工作倒查机制，分阶段进行考核检查验收和讲评，严格执行年度工作目标奖惩制度，切实做到奖勤罚懒。要从实际出发，不断加强和改进司法行政工作，以作为求地位，追求进步，提升影响力。七是进一步加强廉洁自律，保持良好的形象。要模范执行上级关于廉洁自律的各项规定，拓宽监督渠道，自觉接受党内监督、群众监督、法律监督和舆论监督，不断纠正缺点，完善自身，在群众中树立良好形象。在注意抓好自身廉洁自律的同时，还要抓好队伍党风廉政建设，认真查处违法违纪案件。
特此报告。
篇16：党员干部大会工作报告
县委：
2月26日，县委召开了全县领导干部大会，王琳书记、张乃卫县长发表重要讲话。会后，镇党委及时召开会议，传达会议精神，学习讲话内容，并结合镇上实际，研究制定具体实施方案，对会议精神进行了扎实认真地落实。现将具体情况报告如下：
一、认真学习，及时传达会议精神
2月26日，县委召开的全县领导干部大会，回顾总结了XX年年全县的总体工作，分析研究了当前我县经济社会发展中面临的新形势，安排部署了20全县工作。会后，镇党委及时召开党委扩大会议，传达学习会议精神，并就如何贯彻会议精神进行了讨论研究，广泛听取各方的意见和建议，在认真学习县委书记王琳、县长张乃卫同志讲话精神的基础上，对照检查镇上XX年年各项目标任务完成情况，议定了年的工作思路及工作措施。2月28日，镇上召开机关会议，会上重点学习了县委书记王琳同志和县委副书记、县长张乃卫同志的重要讲话，及时把会议精神传达到每一位党员干部当中。会上，镇党委书记谷建敏同志回顾总结了过去一年的工作，认真地分析了工作中存在的问题，并对2010年各站所办工作进行了部署安排，进一步理清思路，明确责任。镇党委副书记、镇长陈昱同志要求各包片领导、包村干部进一步统一思想，夯实责任，鼓足干劲，扎实工作，尽快召开各包片村干部会议，及时传达县委领导干部大会精神，确保县、镇会议精神传达到基层、落实到村组。通过学习县委领导干部大会精神，全镇党员干部、群众的思路更加明确，工作责任进一步落实，全镇干部群众有决心、有信心积极践行“一线工作法”、以顽强拼搏、奋发向上的工作热情，扎实的工作作风，全面完成今年的各项工作任务。
二、统一部署，明确全年整体工作思路
2月27日，镇上召开了镇三届二次人代会和2010年表彰动员大会。在人代会上，镇党委副书记、镇长陈昱同志所作的政府工作报告中，客观全面地回顾了过去一年全镇的工作实绩，认真查找工作中存在的问题，从全局的角度出发，把握新形势新要求，对2010年的各项工作进行了详细的安排部署，明确了指导思想、工作思路、奋斗目标以及完成各项任务的具体措施。报告中，镇政府围绕兴镇富民，对2010年办实事项目做了八项承诺，一是投资570万元，完成东沙河流域土地开发整理1900亩;二是投资310万元，完成通村水泥路8条18.2公里;三是投资273万元，完成武家堡和文谢村农业综合开发工程;四是投资110万元，完成横渠医院门诊楼建设后续工程及设备配套;五是投资40万元，完成中心校寄宿制学校师生餐饮楼建设工程及设施配套;六是投资24万元，完成镇文化站建设工程;七是投资21万元，完成古城等村安全饮水工程;八是投资17万元，完成镇区人行道改造工程，安装道沿石700米，铺设彩砖2800平方米。在下午的表彰动员会上，镇党委回顾总结了XX年年的工作，对先进集体和先进个人进行了表彰奖励，与各村签订了信访稳定、重点目标任务、安全生产、计划生育目标责任书，与驻横各单位签订了相关的目标责任书，并就2010年的党务工作做出六项承诺，一是抓好班子建设，每月召开一次支部书记例会，做到制度健全、管理规范、活动经常、运转良好;二是抓好基层组织建设，每季度专题研究一次党建工作，全面推行党员目标责任制管理，扎实开展“三双”活动和党员电化教育活动，年内完成红祥村、武家堡村、土岭村阵地内部设施建设，完成红祥村、武家堡村、横渠村公共事业服务设施建设;三是抓好党员教育培训和管理工作，严格组织生活，切实落实“三会一课”、民主生活会制度，抓好党员、干部、群众的培训工作;四是做好组织发展及后备干部培养工作，大村年内发展党员不少于3名，中村不少于2名，小村不少于1名，后备干部按1：1培养;五是开展好“三级联创”、“两示范一带动”活动，制定创建目标和措施，年内创建党组织科技示范基地2个，党员科技示范户20个;六是抓好党风廉政建设工作，完成查办案件和警示训诫工作任务。镇党委书记谷建敏同志在动员讲话中，对镇上2010年的亮点、难点、重点任务做了特别强调，对工作中存在的缺点和不足提出解决措施。为了确保年内各项目标任务顺利完成，镇党委要求，必须处理好三个关系，强化四种意识，即处理好发展和稳定的关系、全局和局部的关系、业务工作和中心工作的关系，强化机遇意识、责任意识、赶超意识和实干意识。
三、明确任务，全面启动各项重点工作
在全面安排部署2010年总体工作的基础上，镇党委、镇政府结合我镇发展实际，确定了五项重点目标任务。一是在文谢村、武家堡村启动农业综合开发工程，年后尽快启动;二是在孙家塬村、横渠村、文谢村、万家塬村实施土地复垦整理项目，目前项目进展顺利;三是汤法路经济观光林建设，及时发动群众，做好规划，力争在3月8日前进入实质性实施阶段;四是镇区建设与管理，继续加强镇区卫生整治保洁工作，争取上级财政投资，完成镇区人行道改造工程;五是狠抓春季计划生育“三查”工作。
四、夯实责任，认真排查调处矛盾纠纷针对我镇去年信访稳定工作上存在的问题和不足，镇党委果断转变工作思路，调整工作重心，把维护稳定作为镇上的头等大事来抓。2月29日，召开了维稳工作分析会，对全镇近期的各类矛盾纠纷和突发性事件进行了排查和汇总。共排查矛盾纠纷18项，明确了责任，细化了分工，落实了包案领导、包抓责任人和要求措施，决心下大力气排查调处矛盾纠纷，维护社会稳定，为中央“两会”召开和全镇经济社会发展创造良好的大环境，为新年各项目标任务的实施做好铺垫。
五、强化管理，集中开展机关纪律作风整顿
镇上决定，利用3月4号至6号三天时间，集中开展机关干部纪律作风整顿，认真总结回顾XX年年的工作，全面查找工作中存在的问题，并将镇“两会”确定的各项目标任务进一步细化分解，研究各站所办的落实措施;结合镇上全局工作，明确每个机关同志的目标任务和工作职责，对于在工作中存在的问题，坚决予以纠正，统一思想，提高认识，振奋精神，为全面深入落实县委干部大会精神和镇“两会”下达的目标任务，奠定坚实的基础。
中共xx镇委员会
xx镇人民 政 府
2010年3月3日
篇17：党员干部大会工作报告
各位代表、同志们：
现在，我代表中共淤溪镇委员会向大会作工作报告，请予审议，并请列席会议的同志提出宝贵意见。
本次大会的主要任务是:以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻党的十七届五中全会以及市委十届十一次全会的精神，全面总结我镇第十四次党代会以来的工作，研究部署今后五年的工作目标、任务和措施，选举产生中国共产党淤溪镇第十五届委员会和纪律检查委员会，组织动员全镇各级党组织、广大党员和人民群众，为全面完成“十二五”规划，在新的起点上实现更高层次的跨越发展而努力奋斗。
过去五年的工作回顾
过去的五年，全镇各级党组织和广大党员干部群众坚持以科学发展观统领经济发展全局，深入贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神，紧紧围绕经济建设这一中心，实施“工业强镇、商贸富镇、生态兴镇”战略，主攻三项工作、加快经济结构调整、开创了经济持续快速发展、城镇面貌深刻变化、社会事业全面进步、党的建设不断加强的良好局面。
1、经济实力跃上了新台阶。五年来，我们始终坚持工业强镇战略不动摇，注重用发展的理念谋划工作。采取规划引导，优化投资环境，加大基础设施建设投入、千方百计缓解土地、环境、资金诸要素制约等措施，攻坚克难，促进了经济全面协调可持续发展。五年来，全镇经济保持了持续稳定发展，工业总产值从的8亿元增加到2010年的24.5亿元，年均递增25%;财政收入从20的1281.97万元增加到2010年3810.57万元，森林绿化面积从年8000亩增加到2010年16000亩，农民人均纯收入从2005年5093元增加到2010年9440元。五年中，累计完成固定资产投入13.6亿元，纳税销售500万元以上的企业由2005年的4家发展到2010年的13家，规模工业产值达到10.8亿元，占
全镇工业产值70%。三产服务业得到长足发展，经济结构更加趋于合理。
2、三项工作取得了新突破。五年来，我们始终把招商引资、项目建设和技术改造摆在一切工作的首要位置，举全镇之力服务三项工作、推进三项工作。一是全面加快招商步伐。初步形成了以产业招商为纲，企业招商为主，园区招商为着力点的招商格局，进一步完善了各级招商工作的责任制，调整招商方式，改进招商策略。把每周一定为三项工作专题回报交流日，实行招商引资风险保证金制度，五年来共招引项目85个，其中亿元项目1个，5000万元以上的2个，3000万元以上的5个。注重引进民资和外资，2010年共引进民资4.68亿元，实际利用外资60万美元。二是全力服务项目建设。为切实加强对在建项目的服务工作，组织镇机关、部门及有关村的干部对园区进行综合整治，同时加大财力投入，切实加强园区基础设施建设。三是全力促进技术改造。经过多年镇党委、政府的积极引导和服务，激励企业不断加大技改投入，信成电器、源旺服饰、天安制衣、亚太玻璃等规模较大、发展较快的企业，这几年是年年有投入、年年有发展。五年来，全镇先后实施技术改造项目100多个，累计投入技改财务数超10亿元，年增长率达34%，每年都是超额
完成目标任务，不仅完成项目的数量多，而且项目的规模大，信成电器的冰箱蒸发器项目总投入8000万元，源旺服饰的医疗器械项目投资分别在3000万以上;亚太玻璃的新能源项目投入3500万元以上等等，通过技术改造的投入，镇级经济得到明显增长，企业抵御市场风险的能力不断增强。
3、集镇建设呈现了新局面。五年来，我们坚持以规划为先导，加大基础设施建设的投入，不断优化生态环境和人居环境。专门聘请规划设计专家编制了淤溪镇整体规划和集镇详规，并对环境影响进行总体评价。充分利用淤溪不断显现的区位优势，开发启动一批批工程项目。我们秉持用一流的环境、靓丽的景点、不断探索建设美丽的“泰州后花园”。
4、社会事业取得了新发展。五年来，我们始终坚持以人为本，大力发展社会各项事业，集中力量为民办实事，让群众共享发展成果。累计实施政府实事工程50项，较好地解决了群众关心的热点难点问题。加大公共财政投入力度，事关群众切身利益的各项社会事业得到较快发展。投资近600万元建造公安派出所大楼、广电大楼、国土分局大楼，进一步改善为民办事的硬环境和软环境，方便百姓办事;对镇计划生育服务中心进行了修建和改造，进一步提升服务中心的技术环境服务水平，为广大育龄人群提供了便利;投资
500多万元，先后对中、小学校各辅助用房及各类配套设施等进行了完善，教育教学条件得到进一步优化;农村低保户及五保户供养实现应保尽保，累计发放低保保障金175万元，发放五保生活补助金180万元，发放各类优抚金350万元，救助贫困家庭1230户;累计投入60万元用于低保户、五保户、临时困难户救灾救济和边缘户危房改建;新农合参投率达到98%以上;初步建立起了养老、医疗等多层次、广覆盖的社会保障体系;不断加强精神文明和民主法制建设，营造良好的社会发展环境;重视发展文化体育事业，各类群众性文化活动精彩纷呈，积极参加市会船节、群众艺术节等活动，“面人王”王宏祥先生应邀参加澳门文化交流活动，受到广泛关注和好评，16个农家书屋配备基本到位，文艺创作、文艺培训、文艺表演的氛围正在逐步形成，宣传报道工作走在全市前列;加强社会治安综合治理，治安形势明显好转;加强安全生产监管，安全形势持续稳定;加强信访工作，建立健全了镇、村、组三级信访网络，有效化解了各类社会不稳定因素，促进了社会和谐稳定。
5、党的建设得到了新提升。五年来，镇党委坚持围绕经济抓党建，抓好党建促经济的工作思路，努力构筑党建工作齐抓共管的新局面，为全镇经济和社会各项事业的发展提供了强有力的政治保证和组织保证。
篇18：换届选举大会工作报告
根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》的有关规定，经公司党委同意并报请团市委批准，今天，我们召开国电蚌埠发电有限公司团委全体团员大会，选举产生新一届团委领导班子。下面，我代表共青团国电蚌埠发电有限公司第二届委员会，向大会作工作报告。
一、四年来团委工作情况
本届团委于20xx年12月1日经团员大会选举成立。现有团支部7个，共青团员94人，保留团籍的青年党员及团干38人，先后获得20xx年度五四红旗团委、20xx年度先进团委荣誉称号，20xx年度五四红旗团委称号，20xx年度先进团委等称号；20xx年，运行三值、运行四值被评为蚌埠市青年文明号；20xx年运行二值团支部被团市委授予“五四红旗团支部” 荣誉称号。四年来，先后有近15名团员青年被集团公司、安徽团省委和蚌埠团市委评为优秀团员、优秀团干。
（一）加强组织建设，不断增强团组织的凝聚力和战斗力。
1．完善更新组织机构。建团以来，团委在党委领导下，始终坚持“党建带团建，团建服务党建”的工作机制，以强化自身建设为保证,不断增强工会组织的凝聚力和吸引力,根据公司实际情况，及时建立、调整团支部组织机构。20xx年，运行部执行了五值三运转倒班方式，运行部由原来四值变为五值，部分团干因工作调动团及班组调换无法继续开展团工作的情况，针对这种情况，公司进行了梳理和调整，及时做好公司团青工作负责人和各支部团干的安排工作，保证了团青工作的无缝交接，确保了各项工作的顺利开展。
2．加强团干队伍建设。公司团委通过支部工作手册规范了团干部选拔制度，并坚持通过团干例会、公司内网、外送培训等形式，对团干部进行时事政治、思想品德、业务能力培养。四年来，积极申报蚌埠市青年文明号，以青年文明号为载体带动团员青年建功立业；20xx年，在公司20名团干部中选拔了两名基层团支部书记参加蚌埠市企业团干部培训班，有效地提高了团干的工作能力和综合素质。20xx年，自上而下的方式推选蔡霞同志为共青团蚌埠市第十五届委员会候选人，代表公司参加共青团蚌埠市第十五届委员会。同时多次组织团干青年参加公司及省公司班组培训，有效地提高了团干的工作能力和综合素质。
3．积极推进“推优入党”。 为发挥共青团作为党的后备军的作用，不断向党输送新鲜血液，保持党的队伍的青春和活力，公司团委启动了“推优入党”工作。四年来，先后有近30名团员青年经团委推优加入中国共产党，进一步激励了广大团员青年立足岗位、严于律己、不断提升。
二、狠抓思想建设，不断提升团员青年队伍的整体素质。
1．加强理论学习和形式教育。组织团员青年从公司内。
2．加强文化的熏陶提升。完善公司职工书屋，组织各团支部利用午休时间、学习班时间开展团青读书活动；在内网平台设置青年园地栏目，鼓励青年多写多投，并集中刊发团员青年在工作生活中的感悟和体会，努力以乐观、积极的人生态度去影响带动团员青年。20xx年，在集团公司开展的“赠书促学”演讲比赛中，于丹获得一等奖。20xx年在集团公司开展的“我与国电共成长”及企业文化故事征集活动中，团员积极发挥创作灵感，多篇文章被公司推选到集团公司“一网一刊一报”。用实际行动感受集团公司“家园 舞台 梦”的文化精神。
3．加强先进事迹的鼓舞引领。树立创先争优标杆，坚持开展优秀共青团员和团干评选表彰，努力在青年队伍中营造学习先进、赶超先进的良好氛围。20xx年，先后有8名共青团员被集团公司和蚌埠团市委评为优秀团员、优秀团干；公司副总经理唐坚在2009年被评为蚌埠市十大杰出青年。20xx年，今年五四青年节前夕，公司共表彰了6名团员青年，授予两支基层团支部“五四红旗团支部”荣誉称号；共有3名团员青年受到了集团、省、市团组织的表彰奖励；组织运行三值、运行四值创建市级青年文明号，并积极开展“城乡共建”创建活动，两班组双双被评为蚌埠市青年文明号；20xx年 6名团员青年被公司团委授予优秀共青团员荣誉称号，授予两支基层团支部“五四红旗团支部”荣誉称号；共有4名团员青年受到了集团、省、市团组织的表彰奖励；组织各团支部参与创建市级青年文明号。
4．加强使命责任的意识培养。公司团委通过开展各种形式的主题团日活动培养团员青年的责任感、使命感。20xx年， 20xx年五四青年节，公司组织全体团员集体收看了集团公司举办 的首届“共享成长 共创未来”青年成长成才论坛。 20xx年，组织团员开展“和谐蚌埠 青春的责任”青年植树活动、在公司厂区开展“筑鸟巢 建家园”主题团日活动；组织百余名团员青年开展拓展训练月活动，分批次进行户外拓展训练、真人cs野战大赛。 20xx年公司团委组织各团支部利用支部会议、学习班等开展“学雷锋 亮承诺”大讨论活动，各支部组织团员青年集中学习雷锋精神。开展“五四”纪念活动及“学雷锋 提技能 保目标”学雷锋活动月活动，加强国电蚌埠公司青年团员的思想政治教育引导，弘扬“五四”精神，深化革命传统教育。
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