管理者的箴言
“天天好”通过精心收集，向本站投稿了3篇管理者的箴言，下面是小编给各位读者分享的管理者的箴言，欢迎大家分享。
篇1：管理者的箴言
管理者的17条箴言
杰克・霍吉是美国当代著名的管理学家，他常说，自己之所以能够取得一定的成功，是因为坚信有一些事是必须努力做到的。
1.永远信守承诺；
2.开会和约会不迟到；
3.从来不忘记回复电话；
4.与同事、客户、家人的沟通更充分一些，不要怕麻烦；
5.总是明确告知他人，自己将做什么以及具体的.日程安排；
6.快速处理各种琐碎的行政事务，今日事今日毕；
7.积极倾听，少发牢骚；
8.未雨绸缪，永远不要等到最后一刻才做计划；
9.一经介绍，就永远记住对方的名字；
10.与人交谈时，保持良好的眼神接触，这是最起码的尊重；
11.保证每天的饮食结构合理化，可以向营养师咨询；
12.坚持定期锻炼身体，不能半途而废；
13.尽量少看电视；
14.多读书、报刊和杂志；
15.再忙也要挤出与家人共进晚餐的时间；
16.控制自己的情绪，不要乱发脾气；17.至少把每月收入的十分之一用于某种有意义的投资，比如，购买书籍或是文化收藏。
篇2：管理者的“三字箴言”
做了再说
“实践是检验真理的唯一标准”，
管理者带团队，必须学会“实践”；通俗的讲，就是“做了再说”。作为管理者，我们需要切记：业绩是做出来的，而不是想出来的，也不是说出来的！
很多时候，我们的管理者沉溺在繁琐的会议研讨中，争论不休，却没有一个肯定的结果，更没有开始真正行动起来；
更多的时候，我们会“冥思苦想”、“全面综合的审慎”我们的工作，探究其中有哪些遗漏、问题，或者是决策不完善，我们总在奢望着有一种“长治久安”的良药，一旦找到这种“良药”，那么我们的工作、我们的业绩就会蒸蒸日上；
同样的，还有很多时候，作为管理者的我们，将全面希望寄托在我们的员工、下属能够全面、彻底、有效的贯彻我们的经营思路，“相信员工而不相信自己”，所以我们习惯于“说”、习惯于“指导”、习惯于“建议”和“希望”员工能够做到某种业绩、达到某种水平，但是由于缺乏“监督”、缺乏“考核”，没有真正“实践”，所以我们最终一无所获；
……
“行，胜于言，
”
作为管理者的我们，必须学会坚持“实践”，坚持“做了再说”。天底下没有包治百病的药方；同样的，在经营管理过程中，我们也会随时碰到各种各样的困难和问题，我们该做的，就是“做了再说”，而不是天天沉溺在自己的幻想和不作为中！
“摸着石子过河”，就是对“做了再说”的一种很好的阐述，也是我们每个管理者必须切记并具体落实的一项工作。
篇3：做幸福的管理者DD幸福管理箴言
1、发展以人为本，人以生命为本，生命以心灵为本，心灵以幸福为本，幸福以和谐为本，和谐以责任为本，责任以付出为本，付出以仁爱为本，仁爱以天道为本，
2、幸福就象一只蝴蝶，你越是用力追赶，它越是躲开远离你；当你安安静静地停下来用心呼唤它，它就会悄然飞到你面前。
3、要开心，先“开”心。幸福的路从心中生长。每个人的心都可以开出幸福的花朵，只是花期不同而矣。 “花”开了，“蝴蝶”自然来。
4、一个人只有管理好自己，才可能获得真正的幸福。当你能够管理好自己的时候，你就有足够的自信、智慧和能力来管理他人和改变外部世界。这就是古人所说的 “修身―齐家―治国―平天下”的道路。一切从“修身”――即自我管理开始。修身从“正心、诚意”开始。
5、幸福管理学，究其本质来说，就是一部自我管理学。自我管理的前提是自我认知和了解――你要了解你的身体，认知你的生命，洞察你的心灵。你要学会透过现象看本质，透过“小我”看“大我”，透过假相看真相，透过现在看过去、未来，见因知果，见果思因。
6、自我管理之路就是不断地发现自我、提升自我、完善自我的生命旅程。离开有效的自我管理，你不可能获得真正的幸福。真正的你永远比你所了解和认知到的你要伟大得多！
7、幸福就是当我们在复杂的社会人际关系当中找到并活出那个真正的自我。幸福就是通过有效的自我管理，不断达到自主、自足、自足、自在的生命状态。
8、在你的生命舞台上，你就是那个真正的导演和主演，其他一切人都不过是你吸引和创造出来的演员，他们惟一的任务就是配合你演好你的生命剧本。也就是说，来到你生命当中的一切人、事、物，都只是为了帮助你活出那个真正的自我，不管他们以何种面目出现。
9、当你真正懂得了解和洞察自我的时候，你就会真正懂得了解和洞察他人乃至一切外部世界，你和他人及外部世界的关系就会变得和谐。一切关系皆是由你创造和吸引来的。一切关系皆是为了你的幸福而来。
10、心是管理的本来功能。心既是管理的主体，也是管理的客体。看不见的“道”管理着整个宇宙万物，看不见的心管理着人生和社会。心即是道，道即是心。生命最高的智慧，就是臣服大道的指引，听凭真心作主。
11、爱是最朴素最根本的管理智慧。生命最大的智慧在于，透过一切看似烦恼、痛苦、腐败、斗争乃至仇恨等不和谐的表面而看到爱。一切的发生皆是因为爱。一切的关系皆是为了爱。一个人只有懂得爱自己，才能懂得爱别人。爱无处不在。爱是无条件的。我们每个人本来都是无条件的爱。真正的幸福就是活在无条件的爱里。爱源于了解和理解。
12、幸福是终极的管理宗旨，
管理的终极使命就是：创造幸福――首先是自己的幸福，进而是他人的幸福和整个世界的幸福。你的幸福和世界的一切相关。世界的一切皆和你的幸福相关。
13、每个人都要生而成为一个管理者。美满的婚姻需要管理，幸福的家庭需要管理，一切的关系都需要管理。生命中的每一天每一时每一刻所发生的每件事都需要我们来进行有效的管理。一切管理皆从自我管理开始。一切管理活动皆是为了幸福。
14、管理者的首要职责是让自己成为一个幸福的存在。当你幸福了，周围的人们就跟着幸福了；当你幸福了，世界就跟着幸福了。当你成为明亮无比的幸福之灯时，你的光就会照亮他人和整个世界，所有人们都愿意接受你幸福的光照，悦纳你幸福的能量，所有人都愿意和你在一起，接受你的影响和感召。这就是大道无为的管理智慧和上善若水的领导力。
15、爱出者爱返，福往者福来。每个人都想获得爱与幸福。获得爱与幸福的惟一途径，就是把人人都想要的爱与幸福给出去。生命的奥秘在于，你能给出多少爱与幸福，你能够帮助多少人获得爱与幸福，你生命中的爱与幸福就有多少。先舍后得。舍即是得。我们给出爱与幸福的过程就是收获爱与幸福的过程。
16、世界是一不是二。你和他人是一不是二。你就是一切的源头。你就是幸福的源头。你就是爱的源头。
17、生命是一场奇迹。生命的每一天都是值得庆祝的。活着就是一种幸福。相信就会有奇迹。有意愿就会有办法。一切都有可能性。一切都会越来越好的。世界需要你，你很重要。
18、人生的四种福：高人指点，贵人提携，亲人相伴，小人远离。
19、幸福的四象限：宁静的心灵+健康与活力+爱的关系+财富自由。
20、《尚书》五福：长寿―富贵―康宁―好德―终命。富：衣食无忧。贵：受人尊敬。无欲之谓真富。无求之谓真贵。康：无病。宁：无灾。好德：良好的德行。终命：善终，即寿终正寝。如何五福临门？积善改过，正心诚意。
21、有才不如有福，积财更要积福。财与福是一体两面。但财为末，福为本。“仁者以财发身，不仁者以身发财。”
22、孔夫子在《论语》最后指出：“不知命，无以为君子”。“命”是什么
呢？一是生命，二是命运，三是使命，四是天命。只有当我们真正洞彻生命的奥秘，看透命运的原理，承担自己的使命，活出真正的天命，我们才能经验到彻底圆融至高的幸福。
23、修炼幸福心灵的七字诀：松-空-静-定-慢-缓-和
24、和谐社会应当是一个普遍幸福的社会。科学发展的最根本是帮助人们树立科学的生命观。惟有基于科学的生命观，才能树立科学的人生观、世界观、财富观、幸福观。和谐社会的根本靠教育，全部教育的宗旨，就是帮助树立科学的生命观、人生观、世界观、财富观、幸福观，进而帮助人们获得幸福美满的人生。
【管理者的箴言】相关文章：
1.家庭教育箴言
2.的箴言
3.管理者英文简历
4.人生箴言议论文
5.李开复成功箴言
6.高三经典箴言
7.什么是箴言
9.教育的箴言
10.求职的箴言
文档为doc格式
