北京高校研究生签约率低至36.59%
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篇1：北京高校研究生签约率低至36.59%
北京高校研究生签约率低至36.59%
今天上午，市人力资源和社会保障局、市教委在北京化工大学联合召开了北京市高校毕业生就业推进会，会议透露：今年全国普通高校毕业生规模将达到699万，比增加19万人，是新中国成立以来大学毕业生最多的一年。
其中，北京地区普通高等学校毕业生22.9万人，北京生源普通高等学校毕业生8.4万人。截至4月19日，北京地区高校毕业生签约率为28.24%，其中研究生签约率36.59%，本科生签约率26.6%，专科生签约率16.84%。据分析，造成就业形势严峻的根本原因在于国内外经济形势的变动。今年我国GDP增速下调为7.5%，同时带来岗位需求与毕业生供应的失衡突出。此外，截至目前高校毕业生签约率不高的直接原因，还包括研究生考试成绩尚未公布以及高职、专科类院校的签约高峰一般都在7月。
据悉，今年北京用人单位的招聘工作启动时间比往年较早，据有关部门采集到的就业岗位信息来看，这些岗位不论质量和数量都有所下降。同时，毕业生总量压力和结构性矛盾依然明显。
市政府副秘书长马林建议加强对高校毕业生自主创业和面向基层就业的指导服务力度，鼓励毕业生到基层就业、到京外就业、到中小企业就业，用创业带动就业，设立高校毕业生自主创业“一站式”服务平台和“绿色通道”，协助他们解决在创业中遇到的困难。此外，对于有就业愿望而没有落实就业去向的'毕业生要进行重点帮扶。
正值20高校毕业生求职择业的关键时期，教育部日前也发出通知，要求加大高校毕业生就业信息服务力度，严禁任何形式的就业歧视，保护毕业生合法权益。
针对当前高校毕业生求职过程中遭遇的就业歧视问题，通知特别强调：各地、各高校在组织校园招聘活动时，要加强对用人单位资质、招聘信息的核查，营造公平就业环境。凡是教育行政部门和高校举办的高校毕业生就业招聘活动，要做到“三个严禁”：严禁发布含有限定“985高校”、“211高校”毕业生等字样的招聘信息，严禁发布违反国家规定的有关性别、户籍、学历等歧视性条款的需求信息，严禁发布虚假和欺诈等非法就业信息，反对任何形式的就业歧视。要提高毕业生维权意识，维护毕业生的合法权益。
通知还要求，各地、各高校不断创新信息服务方式，充分运用“全国大学生就业信息服务一体化系统”及就业网、微博、手机短信等新型传播手段及时发布招聘信息，降低毕业生求职成本。
篇2：调查显示：研究生毕业签约率低至26%
调查显示：研究生毕业签约率低至26%
第三方调查机构麦可思日前发布《2013届毕业生签约分析》显示，截至2013年4月，被调查的2013届硕士毕业生签约率为26%，低于届同期11个百分点;本科毕业生为35%，低于2012届同期12个百分点;高职高专毕业生为32%，低于2012届同期13个百分点。本届高校毕业生总体签约进程与上届相比明显下滑，企业对应届毕业生需求出现降温迹象。在已签约毕业生中，硕士主要签约雇主类型为民营企业/个体(30%)、国有企业(30%)和政府及事业单位(26%);本科主要签约雇主类型为民营企业/个体(42%)和国有企业(28%);高职高专主要签约雇主类型为民营企业/个体(58%)和国有企业(22%)。此外，在被调查的2013届未签约毕业生中，硕士认为求职压力大的比例为70%，本科认为求职压力大的比例为69%，高职高专认为求职压力大的`比例为66%。
另据《2013年中国大学生就业报告》显示，届至2012届大学毕业生自主创业的比例在持续增长，全国的总体比例从2008届的1.0%上升至2012届的2.0%。但约有七成大学毕业时的自主创业者三年后放弃创业。
篇3：上海法学学生签约率低艺术生爱创业
关于上海法学学生签约率低艺术生爱创业
毕业季节，上海高校的大学生就业情况如何？哪些专业最容易就业？哪些专业就业签约率低？到底有多少学生选择创业？
6月16日上午，中国青年报记者从上海市教委举行的上海高校毕业生就业工作媒体通气会上获悉，上海高校毕业生总量为17.7万人，截至6月11日，这些学生的就业签约率为62.4%，其中法学专业，无论是研究生、本科生，还是高职高专生，都遭遇了签约率较低的尴尬。
法学专业签约率全线走低
根据上海市教委公布的数据，研究生毕业生就业签约率超过70%的有经济学、教育学、工学、医学、管理学，低于60%的为哲学、法学、历史学、农学、艺术学；本科毕业生就业签约率超过60%的有理学、工学、医学、艺术学，低于50%的为法学、文学、农学；高职高专毕业生就业签约率超过70%的有农林牧渔、生化与药品、材料与能源、电子信息、轻纺食品、艺术设计传媒、公安，低于60%的为交通运输、医药卫生、法律。
值得注意的是，法学专业是唯一一个在研究生、本科生、高职高专生3个类型毕业生中，都进入签约率较低名单的专业。
实际上，早在多年前，法学毕业生过剩的情况就已经显现。
《北京市大学生就业报告》显示，北京市2008届本科毕业生毕业半年后，失业或离职者最多的5大专业依次是：法学、工商管理、计算机科学与技术、英语(课程)、信息管理与信息系统。
这些专业恰恰又是高考(课程)志愿填报中的香饽饽。以法学专业为例，各省录取分数最高的30个专业排行中，北京大学的法学专业是北京文科录取分数最高的专业。
，时任司法部司法鉴定管理局局长霍宪丹在出席上海交通大学的法学研讨会时表示，我国法学专业招生扩张过烈，应该淘汰一批过剩专业点。霍宪丹说，从大学法学教育法律本科的招生规模看，全国招生人数从1977年的223人到20的`10万多人，增长了448倍。他当时建议，高校应该严控办学规模，下决心定期淘汰一批不适应需要和不符合条件的学科专业点，集中力量办好国家队，逐步压缩学术类法律人才的培养规模，同时尽快取消法学研究生课程班。
值得注意的是，一些学校今年已经采取了缩减法学生招生规模的措施。吉林大学在今年4月宣布，其法学专业招生人数将从280人减至260人，这是该校法学专业第一次缩减招生规模。与之形成鲜明对比的是，浙江财经大学、浙江农林大学等今年还增设了法学专业。
艺术生爱创业，创业概念比往年更热
与法学生相比，艺术类学生的就业签约率也较低，但据上海市教委学生处处长平辉介绍，艺术生毕业后大多选择创业或者自由职业。以上海视觉艺术大学为例，这所学校的艺术类毕业生就业签约率虽然迄今只有不到10%，但剩下的90%的学生大多胸有成竹，准备自己干。
据上海市教委方面介绍，今年校园招聘会与往年最大的不同，就是感觉学生不太踊跃。这是我们一两个月前看到的情形，当时以为学生们大概对这些岗位不感兴趣。上海市教委副主任陆靖说，今年的毕业生给他最大的感受是就业不为解决生存问题，而为解决人生价值问题。
此前，平辉到上海多所高校了解就业情况时发现，在毕业季选择观望和自由职业的学生明显比往年要多，通过人盯人的方式统计发现，目前教育系统方面已经掌握，在今年应届毕业大学生中，至少300个已经明确全职创业、甚至注册公司，上海应用技术学院有几个人，上师大有近100人。
据悉，上海近两年全力建设具有全球影响力的科技创新中心，建设过程中，各级政府为大学生创业提供了诸多便利，各大高校也在日常教学中把创业理念融入进去。比如上海电影职业艺术学院，它要求全部艺术设计类学生至少有半年时间在淘宝网上开店卖东西。其他院校也相继开设了创业实训课程、创业家进校园等活动。
小微企业需求大，却依然不受待见
尽管阿里巴巴的创业故事振奋人心，很多学生也把马云当作自己的偶像。但在就业这个当口，即使他们知道当年的小微企业阿里巴巴的初创团队成员现在个个身家过亿，却鲜有学生敢于冒险去小微企业工作。
数据显示，截至6月10日， 共有25262家用人单位在上海市学生事务中心进行了20上海高校毕业生用人需求信息登记，用人需求总数达120602个。
但企业的平均招聘规模正在下降，与去年同期相比，用人单位数增加了7.16%，用人需求降低了6.7%。也就是说，越来越多的小微企业正成为应届生招聘市场的主流。统计显示，小微们的需求超过岗位需求总量的60%，成为毕业生就业岗位提供的主体。国有大中型企业、跨国公司的用人需求有所下降，尤其是化工业、建筑业、交通运输业、金融业等企业下降明显。
然而，大中型国企、外资企业、事业单位仍然是应届毕业生就业的首选，小微企业依然不受待见。大多数毕业生对小微企业不了解、不熟悉，担心其前景难测，增加了就业选择的难度。
另外，在选择就业岗位时，毕业生非常关注薪资水平、企业前景和个人职业生涯发展，如果感兴趣的岗位收入过低，一些毕业生宁愿选择待业。
今年，上海大学生有一项福利被取消了，即上海市应届大学生社区服务计划。这项计划、推进两年，共有948名学生通过该计划进入社区担任居民区书记助理或居委会主任助理。平辉说，社区计划今年暂缓，主办方有两个打算，一是明年进一步完善该计划，二是如果基层能通过社会招聘招到人，今后就不再做这个计划了。
陆靖说，小微企业需求多将会是未来应届生就业市场的常态，他建议学生们调整好心态。同时，他还认为，小微企业招人更看重学生的个人能力，而非名校资质，这既是给学生机会，也是对高校育人方向提出了新的挑战。
篇4：安徽研究生教育质量报告出炉 签约率超9成
安徽研究生教育质量报告出炉 签约率超9成
记者3日从安徽省教育厅获悉，该省研究生教育质量报告出炉，去年，安徽省共有13593名研究生毕业。毕业生和国企的.签约率最高，接近总数的两成。
20，安徽省普通高校各研究生培养单位共毕业研究生13593人，总签约率为90.62%.最受研究生青睐的就业单位依次是：国企、事业单位、政府机关、其它企业、军队。
据悉，该省普通高校现有博士学位授予单位9个，硕士学位授予单位20个。年，安徽省普通高校全日制研究生招生数为16249人，其中博士1414人。不管是招生规模还是在校生规模，都是工学类占首位，分别达到38.4%和38.3%，其次是管理学，分别达到14.8%和15.8%.
安徽省教育厅相关负责人介绍，生源质量不高是当前该省研究生教育存在的问题之一。除中国科技大学等少数院校外，大多数院校都面临研究生第一志愿生源不足和质量不高等问题。尤其是硕士研究生招生，少数院校不能完成教育主管部门下达的招生计划，通过调剂录取完成研究生招生计划的院校占较大比重。在各类专业中，人文社会科学学科生源较为充足，理工科学科生源明显不足。
篇5：签约率高 满意度低 “90后”如何迈过就业坎？大学生就业
签约率高 满意度低 “90后”如何迈过就业坎？（大学生就业）
人力资源和社会保障部的最新统计显示，今年全国普通高校预计有680万毕业生走向工作岗位，这个数字创下了历史新高。6月至今，首批“90后”高校毕业生陆续离校，他们能否顺利就业备受关注。
冷门专业学生选择转行
今年刚从南京工业大学计算机专业毕业的应届毕业生小吴找工作时很纠结。“高考填志愿时，听说计算机很热就报了这个专业。”小吴说，毕业后才发现，市场上的研发和技术岗位很少，本科生几乎没有机会。和班里很多同学一样，他最终签了一个电脑销售的岗位。
与小吴有着相同经历的毕业生不少。《2012中国大学生就业报告》中，将动画、法学、生物工程、英语、国际经济与贸易等往年人们眼中的热门专业划为红牌。红牌专业就业率低，前景不理想。例如国际贸易专业在几年前属于高考热门，不过招生时热，未必就业时热，由于近年来贸易类企业不景气，用人明显减少，学生多数选择转行。
麦可思研究院执行院长郭娇指出，大部分高中生及家长在选择大学和专业的时候，只关心孩子分数够不够的问题。她建议：“其实学生及家长应更多了解意向专业的毕业生趋向、毕业生对母校的满意度等问题。关注‘出口’情况更重要。”
2011届就业满意度47%
毕业于武汉电力职业技术学院工程造价专业的小高，现在在天津一家建筑公司做办事员。对现在的工作，他表示很苦恼：工作中学不到东西，上司作为自己的“师傅”，却对自己“处处保守，毫无帮助”，而且“加班时间长，工资又不高”。
小高的经历引起很多大学毕业生的共鸣。新出炉的本年度大学生就业报告中，2011届大学毕业生半年后的就业满意度为47%。
郭娇认为，“对工作的期待与实际情况差距太大”以及“薪资福利偏低”，是大学生不满意工作状况和离职的主要原因。一些“90后”大学生在就业中期望值太高，过于注重自我价值，忽视社会现实。“大学生要弄清楚自身愿望和社会要求的距离，理性选择岗位。”
就业满意率偏低的另一原因是高校对学生的职业生涯教育和培训相对缺乏。
高学历毕业生更难就业
“高学历并不意味着高能力！”江苏红豆集团人力资源部相关负责人说，在很多专业性不强的岗位上，研究生并没有表现出明显优势。以平面设计师岗位为例，本科生的月薪在2000元―3000元，而研究生在4000元―5000元，但研究生的'水平并没有高多少，“综合考虑，公司更倾向于要本科生”。
眼下，硕士、博士等高学历毕业生就业形势日趋严峻，极端情况下还出现学历与就业率倒挂现象。
对此，业内人士认为，其根源在于高等教育学术化倾向太强，职业技能方面教育不足，使得一些毕业生的专业结构、知识结构、综合素质、学历层次，甚至就读院校等不适应市场需求；毕业生的择业倾向与技能不适应市场需要；毕业生的择业期望值与用人单位要求不一致。这些矛盾导致大学生即使愿意接受现有的工资水平，但仍然找不到工作。因此，研究生就读期间应在注重知识积累的同时，更重视实践能力的培养。同时，高校也需要尽快建立以市场为导向的研究生招生与培养制度，合理确定招生规模，同时开设更趋实践性的课程，以适应人才市场的需求。
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