晨会职场励志故事心灵鸡汤
“wangdongtt18”通过精心收集，向本站投稿了15篇晨会职场励志故事心灵鸡汤，下面是小编为大家整理后的晨会职场励志故事心灵鸡汤，供大家参考借鉴，希望可以帮助您。
篇1：晨会职场励志故事心灵鸡汤
励志故事1：职场中不该有的行为举止
万玲儿和张肖肖是某广告公司的美编，都在试用期。光看两人的作品，看不出技术水平谁高谁低。不过万玲儿有在深圳做过两年美编的经验。由于试用期后只能留下一个，人们以为万玲儿被留下的可能性较大。
万玲儿上班时间的服饰有点离谱。她从来都是一身T恤短裤的打扮，光脚穿一双凉拖，也不顾电脑室的换鞋规定，屋里屋外就这一双鞋。
还振振有词地说：“深圳那儿上班的人都这佯，再说我这不是穿着拖鞋吗?”不管是在工作台前画图，还是在电脑前操作，只要活干得顺手，一高兴起来准把鞋踢飞。刚开始，同事们还把她的鞋捡起来，和她开玩笑，后来发现她根本不在乎，光着脚也到处乱跑。同事给她起了一个外号：疯Y头。
与万玲儿相反，另一个女孩子张肖肖是第一次应聘美编工作，专业能力多少有点生疏，人也内向，少言少语，穿着也像她的为人一样总是一身淡雅的套装，她从来不用怪发型、亮眼妆束标榜自己是搞艺术的，只是在小饰物上展示出不同于一般女性的审美眼光来，说话温温柔的，很可爱，属于淑女型女孩。
一天中午，电脑室内突然飘出一股腥臭味道，弄得大家十分扫兴，也没有了工作热情，大家互相用猜疑的日光观察对方的脚，想弄清到底谁是“发源地”。不久，一个眼尖的同事发现窗台下面有嗦嗦的响声，原来那里放了一个黑色塑料袋，里面居然是一大袋海鲜。众人的目光不约而同地集中在万玲儿身上，因为这个袋子是她拎回来的。满以为她会把海鲜收起来，不曾想她毫不在意地说：“你们真是小题大做，要找的竟是这个啊?嗨，这可怪不得我，这里的海鲜根本不叫‘海鲜’，充其量是‘海臭’，一点都不新鲜，简直比深圳的差远了。”她只管着唠叨.一点拿走的意思都没有。
这时，张肖肖端过来一盆水说：“玲儿姐，把海鲜放在水里吧，我帮为你拿到走廊去，下班后你再装走。”
万玲儿这才红着脸把袋子拎走，似乎还对大家有些意见。
结果可想而知试用期一到，万玲儿就背包走人，尽管她的美术方案比张肖肖做得要好，但老总却不想因为留下这样一个太不修边幅的人，而得罪其他职员。
万玲儿的生活失误就在于，她把自己的才气和个性当作资本，当作可以搅扰别人心情的原因。她失去这份工作，完全是由于她不注意形象的原因造成的。相信这个教训，会使她终生难忘。
励志故事2：好习惯是成功的一半
达尔玛到一家进出口公司任职后，晋升速度之快，让周围的人都惊诧不已。
一天，达尔玛的一位知心好友怀着强烈的好奇心向他询问其中的缘由。达尔玛听后无所谓地耸耸肩，含笑答道：“这个嘛，很简单。当我刚开始去泰之莱的公司工作时，我就发现，每天下班后，所有人都回家了，可是泰之莱依然留在办公室里工作，而且一直侍到很晚。另外，我还注意到，这段时间里，泰之莱经常找个人帮他把公文包拿来，或是替他做重要的服务。于是，下班后我也不回家，待在办公室里继续工作。虽然没有硬性要求我留下来，但我认为应该这样做。如果需要，我可以为泰之莱提供任何他所需要的帮助。就这样，时问久了，泰之莱就养成了呼叫我的习惯，并对我积极主动的工作热情留下了良好的印象。这就是我晋升的原因。”
如果你的目标也是要成为一名成功人士，那么就一定要养成主动做事的习惯，这是走向成功的关键，因为，成功的大门无一例外的都是靠积极主动做事而一步一步被叩开的。万万不可一味地等待运气，等着天上掉下馅饼来。何况，如果你只是一味地等待，即使天上掉下馅饼来，但却并不是正好砸在你的头上，你能抢到吗?
励志故事3：用乐观的态度对待人生
某国两家最大的鞋厂为了开发海外市场，分别派业务员前往非洲考察当地的需求量。不久，两位业务员回来了，结果却大相往庭：甲厂的业务员立刻晋升为主管;乙厂的业务员却从此被冷落在一旁，不但没有得到提拔，反而失去了一笔奖金。同样去非洲考察，为什么得到的待i遇却不同呢?
原来，乙厂的业务员，到了非洲后，很快就发了一封令人失望的电报。电报的内容是：“没指望了!这里的人太穷，平时都不穿鞋子，建议不要考虑非洲市场。”
而甲厂的业务员到了非洲，很快却发回了一封兴致勃勃的电报，内容则是：“虽然这里的人都不穿鞋，但却给我们提供了开发市场的机会。建议立即组织宣传团来这里讲解穿鞋的好处，同时大力推广我们的鞋子，一定要迅速占领先机。”
同样的事，以不同的态度去看待，就有不同的结果。一味抱怨的悲观者，看到的总是灰暗的一面，即便到春天的花园里里，他们看到的也只是折断的残枝，墙角的垃圾，而乐观者看到的却是姹紫嫣虹的鲜花，飞舞的蝴蝶，自然，他们的眼里到处都是春天。在乐观中撷取一份坦然，我们的面前就生机盎然，若在悲观中摘下一片阴郁的叶子，只能瓦解我们积蓄的力量。
励志故事4：职场成功秘诀
史林莉是一家公司市场营销部的业务员，近来她心情特别烦，因为连着四个月的业绩评比，她都排在美丽娜之下。史林莉很不服气，她认为自己作做得不比美丽娜少，资历也比美丽哪深，怎么可能落在这个进公司还不到三年的小姑娘后面呢，美丽娜掌握的客户资源为什么竟然接近自己的两倍?
史林莉百思不得其解，可是又不肯屈尊去向美丽娜请教，认为这样会伤一个老业务员的面干于是，她想方设法进入了美丽娜的电脑系统， 查看她的客户资料，结果被美丽娜发现，美丽娜立即提出严重警告再这样下去，别怪我不照顾你老前辈的面子啊。两人的关系因此搞得很僵。
史林莉又做了许多努力，业绩仍然比不上美丽娜，她沉下心来仔细想了又想，心头豁然开朗：现在的年轻人性格直爽.只要我和得下架子，不耻下问，她便可能尽释前赚，并把发展客户资源的技巧告诉我。问题一想通，史林莉心头轻松多了，她特意邀请美丽娜共进晚譬，诚恳地向她地请教。
这倒让美丽娜不好意思丁，她说“以前我对你的态度有些过分，请多谅解。然后谈了自己做营销的一些心得：“其实也没什么，只不过是看书多、上网多、领悟快、进步大一些而已。做营销，发展客户是一条路，而盘活老客户更重要，因为老客户感觉到你的诚信和友善，他自己会把亲朋好友拉来成为你的新客户。我特别准备了个笔记本，记录客户的特殊情况，从而在细微处做文章，比如出差时看望他刚刚考入该地某个大学的孩子，比如送一份礼物给他的父母，替他挑些鲜花带给老人家…我从不认为这是工作以外的事，相反，干这个工作就要有功夫在诗外的j精神。我为每个老客户设立了生日档案，他们过生日，我会亲自做张精致的贺卡，并配上小礼物邮寄给他们。很多客户收到时都深受感动，特意打电话致谢…”
史林莉听了这些，恍然大悟。在以后的工作中，她也用起了这几招，果然业绩迅速攀升，与美丽娜旗鼓相当了。更为可喜的是，她与美丽娜的关系也更友好了，合作起来也更愉快了。
美丽娜的成功秘诀到底是什么呢?是生活的热情，是细心的关照，是进取的工作态度。而史林莉最初的不成功，也正是缺少这种态度。可见，在工作或生活中投入热情，怀着积极进取的精神一定能获得成功，并在成功中品尝到快乐和幸福：还有比在工作或学习中获得比其他人更优秀的成绩，更让人感到喜悦的事情吗?
励志故事5：驾驭职场中的愤怒
不管什么原因，只要情绪失控，放纵自己的怒气，对同事发飙，这个人在这家公司的前途大概就算结束了。
没有一个老板会用一个无法管控自己情绪的人，至少不会想委以重任。
或许你会表示抗议，提出自己在职场上碰过不少情绪管理很糟糕的上司。这些人还不是稳坐高位，还可以对我们这些基层员工颐指气使、大声责骂。
或许此人另有长才，或许此人是皇亲国戚，因而被公司器重。更有可能的是，他在这家公司的职业生涯其实也已经到了顶，只是因为诸多原因现在还留在位置上而已，未来能够在此公司飞黄腾达的机会微乎其微。
不过，还有一种人，虽然也是会生气，但却总是巧妙的把怒气发在正确的时间点上，而且，明显可见其情绪并未被怒气所驾驭，感觉上反而是他在驾驭怒气，利用愤怒来替自己促成工作的运转，排除那些阻挡工作不顺的障碍。
真正好的领导人，不是不会生气的老好人，也不是被情绪驾驭的恶魔上司，而是懂得利用“愤怒”，作为完成工作任务、推开拦阻力量的执行策略。
那么，该如何分辨被情绪所驾驭的愤怒，与利用愤怒来推动工作的差别?
你可以观察发怒者的言行举止。被愤怒所驾驭的人，通常口无遮揽，什么难听的脏话都能飙得出口，骂人骂到脸红脖子粗，涉及人身攻击，而且完全于事无补，甚至还会反过头来让原本已经碰上困难的工作更加棘手，明显可以感觉他只是在发洩情绪。
而且，什么事情都可能成为其发飙的原因，毫无道理可言，令人无法捉摸。
不受管理的怒气会破坏工作环境，造成员工间彼此猜忌、疏离，员工对老板不信任，总想着扯老板后腿，甚至不惜以怠工抗议。
驾驭愤怒：冷静且有原则
相反的，懂得利用愤怒的人，其实相当冷静，不带个人情绪，嘴巴所说出来的话全都是就事论事，条理分明，就算修理员工也多半以挖苦式的嘲讽/幽默口吻，绝对没有半句羞辱或人身攻击的下流言语。最重要的是，还能明确指出问题所在，提出解决办法。
懂得驾驭并善用“愤怒”情绪的人，领导统御能力肯定好。善于利用愤怒的力量向谈判者施加压力。谈判者通常就是阻扰工作顺利进展的对象，因为好言善语已经无法推动其继续执行任务或克服难关，只好利用愤怒向对方施加心理压力，以此作为推动工作小组上紧发条，按部就班执行工作，破除阻碍的力量，推动对方继续前进。
甚至让自己某种程度的扮演坏人，好将所领导的团队基层部属团结起来，激发出“我们可以办得到，我们要证明给你看”的气势。
生气其实是门高深的学问，怒气的使用其实是领导统御的一种智慧，而不只是个人情绪的发洩。驾驭愤怒的人绝对不会随便发怒，只有当其所制定的规矩/原则被破坏时才会出手。
下次当你的上司发飙时，别急着和对方杠上，或自觉委屈，不妨仔细留心其发飙时的言谈内容，了解你的上司究竟是个只会发洩情绪还是利用愤怒来推动工作的领导人。也许，可以因此而改变面对上司怒气的态度，在工作上取得更好的成就!
篇2：职场励志晨会故事
有一个欧巴桑在首饰店里看到二只一模一样的手环。
一个标价五百五十元，另一个却只标价二百五十元。
她大为心喜，立刻买下二百五十元的手环，得意洋洋的走出店门。
临出去前，听到里面的店员悄悄对另一个店员说：看吧，这一招屡试不爽。
心得体会：试探如饵，可以轻而易举的使许多人显露出贪婪的本性，然而那常常是吃亏受骗的开始。
篇3：职场励志晨会故事
空有一身本事,黄河也治理不了。其基本原因在于没有抓住事物的主要矛盾。即不善于从纷繁复杂中寻求事物的关键。
许多人并非不会做事，但做不了大事。他只是根根计较小事，举轻若重。
这样的本事不叫大本事，而叫小本事。虽然孙悟空能腾云驾雾、七十二变，但依然逃不出如来的手掌心。万变不离其宗，事物间总是有一些基本规律，把握了，就能推动事物的发展。
老子说，治理天下如烹小鲜。就是大智之体现。
巨灵在怀才不遇时常想，我能移山倒海，造山出水。还有什么自然的灾害不能消除?一旦机会来了，黄帝让他发挥才华治理黄河。可他只会蛮力，黄河虽然找到出口流向大海，但依然没有消除水患。
我常遇到很多以为怀才不遇的人，其实只有三脚猫的功夫，有坐井观天的眼光，纸上谈兵的浅薄，却以为有天大的才能，于是哈哈哈......
篇4：职场励志晨会故事
这个著名的神话故事,其要害在于强调了精神的力量。
明知不可为而为之，充满了悲剧之美。一块块的小石头，何时填满大海。但从理论上说，是可以填满的。
精卫之动人在于启示我们：人总是要有点精神的。
精神不是万能的，但没有精神万万不能。
篇5：职场励志晨会故事
父子二人经过五星级饭店门口，看到一辆十分豪华的进口轿车。
儿子不屑地对他的父亲说：坐这种车的人，肚子里一定没有学问!
父亲则轻描淡写地回答：说这种话的人，口袋里一定没有钱
心得体会：你对事情的看法，是不是也反映出你内心真正的态度?
篇6：职场晨会励志故事大道理
职场晨会励志故事大道理
就这么简单
月末的财务部是最忙的，许多报表要赶出来，常常通宵达旦。科长是个女的，部下也全是女的。
科长到了这一天，会在花鸟市场买一大束鲜花，每张桌子放一束。告诉你，这束鲜花可以让报表提前完成一个小时，错误率下降10%。
这个故事是这位女科长告诉我的。
去上海某公司，正好下午三点。所有职员几乎同时起立，三三两两步出办公间，进入另一个装着落地窗户的休息室，里面有两个慈眉善目的阿姨，守着一个不锈钢餐柜，柜内有三明治、面包、咖啡、绿豆粥、红茶和冰淇淋，每位职员取一份，找一个位置坐下来，看着落地窗户前的风儿刮过，飞机飞过，还有浦东高耸云端的建筑森林。他们的表情生动而愉快，这不像是在工作，而好像是休闲。
这家公司只有31个人，但创造的财富是三千多万。他们每个人都有私家车。
这些财富是怎样创造出来的?有许多原因，但我看了这三点左右开始的快乐的工作餐，我能想像得出其中的原因了。
还有一个故事发生在一家工厂。一位技术员请了婚假，那天正好是技术员的蜜月第六天。工厂里的一条生产线突然发生故障停了下来。检修人员花了半天的时间去检修，仍然没有找到故障的所在。有人提议还是让技术员来吧。
车间主任说：“瞎扯，人家正在度蜜月。”
检修人员于是再查，一直查到当天午夜，故障部位才被找到。那位技术员后来听说此事，感动极了。
这位车间主任后来成为这家工厂的总经理。而那位技术员成为总工程师，许多公司想出巨资“挖”走他，都被他婉言谢绝。
管理是个极为复杂的过程，但有时候管理就是那样的简单。
因简单而胜出
托马斯是丹麦的一个手机制造商，有一天，他去哥本哈根的一家手机市场办事，看到一人问售货员：“有没有功能简单些的手机?就像最开始出的那种手机，能接能打就行。”售货员表示现在已经不生产这样的手机了。
职业的敏感性使托马斯意识到这里很可能潜藏着一个商机，他把那人请到一边，问他：“现在都追求多功能化，你怎么还要功能简单的手机呢?”那人说他是一家商务公司的经理，他现在用的手机，功能特别全，能上网、能收发电子邮件、能拍照摄像、能打游戏，还能看电视、看电影……但实际上，他的办公室和家里都有电脑，有专业数码相机，手机的很多功能都用不上。用这样的手机，反而影响了它的.正常使用功能……
托马斯又咨询了一些老板对此事的看法，他们都希望能有一种功能简单的手机。
托马斯因此专为这部分人开发出了一种傻瓜版老板专用手机，这种手机摈弃了一切“多余的功能”，只能接打电话、发送信息，一经推出，就受到了老板们的欢迎。
当大家都追求复杂的时候，简单化也隐藏着巨大商机。
智慧人生:品质考试
那是几年前的事了。刚毕业的我到一家大型广告公司应聘。应聘的人很多，我们填了志愿表，说明自己到这家公司打算求什么职位，在这个职位上有什么新的想法和创意等。
过了几天，我便接到前去复试的通知。与我同时参加复试的还有浚我和他选择的岗位都是广告创意，遗憾的是，这个岗位只有一个名额。所以，在领考题时，我的手紧张得有些发抖。
在规定时间内，我和俊都按时交了考卷。主考官在收回考卷让主管看过之后，告诉我们，主管现在很忙，正和法国一家广告公司洽谈合作事宜，我们的考卷他就不看了，让我们互相评判一下，以此决定录龋
怎么会这样?我扫了俊一眼，心想，我的命运这下就交到他的手里啦。在这种不是我走，就是他走的情况下，我们能做到公正对待彼此的考卷吗t
就在我心绪不定之际，主考官把俊的考卷交到我手上，然后领我去了另外一个房间。我展开俊的设计，他的作品不由让我暗暗叹服，那明快的画面，简洁的构图，无不透着一种神秘的色彩。我知道，他应该是这家广告公司难以觅得的人才，如果我为了自己而刻意贬低他，那不仅会是这家公司的损失，更是我品德的损失。拿定主意后，我对作品又进行了反复多遍的审视，拿出了自认为最好的评判，并对其不足之处，提出了善意的注解。
让我感到意外的是，最后入选的竟是我。事过多天，我才知道，当时公司主管对我俩都很满意，一时难以取舍，便想出了这个主意。正是我对俊的正确评判，让我占据了优势。
从那以后，我再也没见到过俊，但我有一句话想对他说，作为一个优秀的人才，看到其他人才的长处，并正确地给予评判，这不仅是一种素质，更是一种难能可贵的品德。让品质占优，绝对不是一句空话，因为相互协作需要品质作保证，团结共进更需要品质作桥梁。
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励志故事1：把“不”擦掉
1971年2月22日，在芝加哥圣易市70号州际公路发生了一起车祸，麦雅西——《华尔街日报》的西部经理在车祸中受到重创。他的头部因为被撞而凹陷两厘米，生还 的可能性极小。
然而，麦雅西挺了过来，但从胸部以下都瘫痪了，大部分身体失去知觉，双手也几乎不能动弹。人们断言，他的余生将在轮椅上度过。
麦雅西本人也很沮丧，这位曾经充满活力的人在经历了消沉、恐惧、痛苦与自卑自怜后，终于从内心找到了勇气与决心：他要重新站起来!
他的决定引起了媒体的广泛关注，因为别说当时的医疗条件，就是现在也不可能做到。最初的结果不出人们所料，他试过无数方法，吃了不少药，换过许多治疗医生，都没有一点效果。麦雅西再次陷入绝望中。
这时，一位叫瑞佛士的心理学教授来为他治疗。经过前期的准备，他把麦雅西推到一间挂着黑板的空屋，在黑板上用粉笔写上两个大字“不能”，然后问麦雅西：“你想重新站起来吗?”
麦雅西回答：“想。”
“那么，你认为你能够站起来吗?”
麦雅西犹豫不决，因为他对此已经没有多少信心了，但他还 是迟疑地点了点头。
“那你上前，用手把‘不’字擦掉，留下‘能’字。”瑞佛士命令他说。
麦雅西双手略微动了动，抬不起来。
“如果你认为你行，你就行!上前来，把‘不’字擦掉!”瑞佛士用强硬的语气再次命令他。
奇迹出现了，麦雅西全身竟有了反应。他哆嗦着试着推动轮椅，来到黑板边，颤颤悠悠地拿起粉笔刷，一点一点地擦掉了黑板上的“不”字，最后留下一个醒目的“能”!
“看啊，你能!”瑞佛士激动地说，“你做到了，因为你已经把‘不’字从心里擦掉了。从此，世上再没有什么力量可以阻止你重新站起来。”
1971年10月29日，也就是麦雅西遭遇车祸之后的第三十五个星期零五天之后，他回到了工作岗位。
励志故事2：跑马拉松的作家
曹禺是我国著名的剧作家，你想象得出他曾跑过马拉松吗?
晚年，他在接受一位研究者的访谈时极有兴致地说：“你不会相信我是跑过马拉松的吧?连我自己都不相信。可是，我一上南开大学，忽然一阵心血来潮，想练习长跑，天天从八里台出发，大概跑八到十千米的样子。我长跑有这样一种感觉，长跑跑到一定的时候是很累的，几乎都想放弃了。但是，越是这种时候越要坚持，过了这个最艰苦的阶段，就又有劲了，跑起来格外轻松畅快。这就是所谓的‘极限’，过了这个‘极限’，人反而觉得轻松了。这种体味，真是让人感到人生的奇妙。”
前几年，日本作家村上春树创作的《挪威的森林》颇流行，在书后简要的“村上春树年谱”中有如下的内容：1983年，村上春树三十四岁，是年初次赴海外旅行，在希腊参加雅典马拉松赛;1987年10月，他再次参加雅典马拉松赛。
别的资料还 显示，村上春树每天跑步十千米，注意饮食，早早上床睡觉，天还 没亮就起来写作。一位与其相识三十年的作家说：“他的状态始终如一。”
村上春树三十岁时在涩谷区的神宫球场动了写小说的念头，随后每晚在餐桌上挥笔不止，写罢就投给“群像新人奖”评审委员会。后来他的《且听风吟》获第23届“群像新人奖”。走出大学校门后他几乎从未停笔，刚开始当然写得异常吃力，但他没有放弃，在坚持中探索，在探索中前进。
写一本书犹如一场精神的长跑，难免也会有困难的“极限”，而他在长跑中的体验、积聚的体能，一定会帮助作家克服创作的“极限”。从这里不难推理，他们之所以常年近乎苛刻地坚持长跑，正是为了保持或增强从事创作所需要的体验和激情。
励志故事3：永远不说放弃
有一个小男孩，他一生下来就是一个残疾儿。他的右脚只有一半，而且右手还 变形扭曲。然而，他从小就铭记着父母帮他树立起来的信念：“我能够做事，我也会有成就的!”
他酷爱橄榄球运动，为了增强自己的体质，他和其他孩子一样参加了“童子军”。他不顾自己身有残疾，坚持和他们一起参加每天往返十六千米的加强训练。经过刻苦训练，他逐渐掌握了打球的技术。
于是，他申请加入新奥尔良的职业橄榄球队。教练劝他不要参加，而他决心已定，并满怀信心地对教练说：“相信我，我能行的!”结果，教练只好默许，让他当上了候补射手。开始，球队只不过想让他试一试，以为他适应不了球队的激烈竞争之后，会自动退出。但是，大家完全没有料到，他的球艺丝毫不比其他球员逊色，他甚至能在五十米开外把球踢进门里。因此，教练就安排他在各种表演赛上出场，他越踢越好，竟然曾在一场比赛中创造了奇迹。
那是一场关键性的比赛。当时新奥尔良队落后一分，比赛只剩下最后几秒钟，可全体队员还 没有过四十五、七十二米线。正巧对方犯规，教练毅然换他上场罚任意球。他上场后，一记猛射，球从五十七米外直飞球门，中了!结果，新奥尔良队以19比17获胜。他就是美国运动史上颇具传奇色彩的橄榄球运动员——汤姆·登普西。
励志故事4：一条没有鱼鳔的鱼
有一个年轻人，因为家贫没有读多少书，他去了城里，想找一份工作。可是他发现城里没有一个人看得起他，因为他没有文凭。就在他决定要离开那座城市时，忽然想给当时很有名的银行家罗斯 写一封信。他在信里抱怨了命运对他是如何的不公。他说：“如果您能借一点钱给我，我会先去上学，然后再找一份好工作。”
信寄出去了，他便一直在旅馆里等。几天过去了，他用尽了身上的最后一分钱，也将行李打好了包。就在这时，房东说有他一封信，是银行家罗斯 写来的。可是，罗斯 并没有对他的遭遇表示同情，而是在信里给他讲了一个故事。
罗斯 说：在浩瀚的海洋里生活着很多鱼，那些鱼都有鱼鳔，但是唯独鲨鱼没有鱼鳔。没有鱼鳔的鲨鱼照理来说是不可能活下去的，因为它们行动极为不便，很容易沉入水底，在海洋里只要一停下来就有可能丧生。为了生存，鲨鱼拥有了强健的体魄，成了同类中最凶猛的鱼。最后，罗斯 说，这个城市就是一个浩瀚的海洋，拥有文凭的人很多，但成功的人很少。你现在就是一条没有鱼鳔的鱼
那晚，年轻人躺在床上久久不能入睡，一直在想着罗斯 的话。突然，他改变了决定。第二天，他跟旅馆的老板说，只要给一碗饭吃，他可以留下来当服务生，一分钱工资都不要。旅馆老板不相信世上有这么便宜的劳动力，很高兴地留下了他。十年后，他拥有了令全美国羡慕的财富，并且娶了银行家罗斯 的女儿，他就是石油大王哈特。
有时阻止我们前进的不是贫穷，而是优越。
励志故事5：骆驼的意志
几年前，小袁和小秦同在效益不太景气的单位谋职。刚参加工作，他们都很拮据，租住狭小的房子，吃便宜的快餐，穿过时的西装，常常感到前途渺茫。但是为了改变现状，他们从未放弃过努力。
终于有一天，单位垮了。小袁到了现在的这家企业，而小秦经过深思熟虑，决定南下打工。
如今，小袁和小秦还 经常保持着联系。令人难以置信的是，短短几年间，小秦再不是当年的窘迫模样，成了一家公司的副总，不仅成了家，还 有了宽敞的房子，买了私家车。
小袁问他：“这么快就‘抖’起来了，想想过去有什么感想呀?”
他只是平静地说：“其实那时真的想回农村种地，老老实实地熬一辈子算了。但是就在那时，父亲给我讲了一个关于骆驼的故事，最终使我改变了主意。”
他向小袁大致重复了他父亲的意思：许多骆驼一生都在干旱的沙漠里生活，在跋涉中吃各种植物，甚至包括其他动物碰都不碰的荆棘和含盐的灌木。为寻找水和食物，它们不得不进行长时间跋涉。一只骆驼在驮运货物时居然可以一个月不喝水，它会变得又瘦又憔悴。但你绝对想象不到，一旦找到了水，它可以在十分钟内喝下一百三十五升水，使自己的身体迅速滋润起来，又恢复了精神抖擞的状态。
小秦最后说：“我就是一头骆驼，在困境中，从未放弃寻找，因此才有了今天。”
篇8：晨会职场励志小故事大道理
有一个作家出差时，无意中坐了一辆非常有特色的出租车。这辆出租车的司机穿着干净，车里也非常干净。
作家刚刚坐稳，就收到司机递来的一张精美卡片，卡片上写着：“在友好的氛围中，将我的客人最快捷，最安全，最省钱地送达目的地。”
看到这句话，作家来了兴趣，便和司机攀谈了起来。
司机说：“请问，你要喝点什么吗?”作家诧异：“这辆车上难道还提供喝的吗?”
司机微笑着说：“对，我不但提供咖啡，还有各种饮料，而且还有不同的报纸。”作家说：“那我能要杯热咖啡吗?”司机从容地从旁边的保温杯里倒了一杯热咖啡给这个作家。然后又给了作家一张卡片，卡片上是各种报纸的名称和各个电台的节目单。只见上面写道《时代周刊》《体育报》《今日美国》……简直太全面了。
作家没有看报，也没有听音乐。而是和司机攀谈了起来。其间这个司机善意地询问这个作家，车里的温度是否合适，离目的地还有条更近的路是否要走。作家简直觉得温馨极了。
这个司机对作家说：“其实，刚开始的时候，我的车并没有提供如此全面的服务。我像其他人一样，爱抱怨，糟糕的天气，微薄的收入，堵车严重得一塌糊涂的路况，每天都过得很糟糕。有一天，我偶然在广播里听到一个故事，改变了我的观念。那个广播节目请了励志大师韦恩·戴尔博士，让博士来介绍他的新书。
书中重点阐述了一个观点，停止抱怨、停止在日常生活中的抱怨，会让任何人走向成功。他让我突然醒悟，我目前糟糕的情况其实都是自己抱怨造成的。所以决定停止抱怨，开始改变。
第一年，我只是微笑地对待所有的乘客，我的收入就翻了一倍。
第二年，我发自内心地去关心所有乘客的喜怒哀乐，并对他们进行宽慰，这让我收入更加翻了一番。
第三年，也就是今年，我让我的出租车变成了全美国都少有的五星级出租车。除了我的收入，上涨的还有我的人气，现在要坐我的车，都需要提前打电话预约。而您，其实是我顺路搭载的一个乘客。
这位出租车司机的话，让这个作家惊讶极了。作家不禁反思自身，其实在日常生活中，自己何尝不是抱怨很多。他决定改变自己，他将这个司机的故事写成一本书。后来有读者受到启发后试着去做了，生活真的发生了改变。这种改变让作家知道了，停止抱怨的力量是多么强大。
俗话说车到山前必有路，只要有突破困境的愿望，改变抱怨的态度，积极地去做当下应该做的事情，那么就一定能突破困难，继续向追求的目标前进。
让我们下定决心，清理掉过去的旧习惯吧!
篇9：晨会职场励志故事正能量
励志故事1：做一个好的听众
伊萨克•马克森，可能是世界上第一等的名人访问者，他说许多人不能给人留下很好的印象是因为不注意听别人讲话。“他们太关心自己要讲的下一句话，而不打开他的耳朵……一些大人物告诉我，他们喜欢善听者胜于善说者，但是善听的能力，似乎比其他任何的物质还要少见。”
不只是大人物喜欢善听的人，普通的人都如此。正如有人所说的：“许多人去找医生，但他们所需要的只是一名听众而已。”
在美国南北战争最黯淡的日子，林肯写信给伊里诺斯州春田城的一位老朋友，请他到白宫来。林肯说他有一些问题要同他讨论。这位旧邻到白宫来了，林肯跟他谈了好几个小时，探讨关于发表一个声明解放黑奴是否可行的问题。林肯一一检视这一行动可行与否的理由，然后把一些信和报纸上的文章念出来。他说了数小时之后，林肯跟这位旧邻握握手，说声再见，就送他回伊里诺斯州，甚至都没有问他的看法。林肯一个人说个没完，这似乎使他的心境愉快起来。
“他在说过话之后，似乎觉得好受多了。”那位老朋友说。
林肯并不是要别人给他忠告，他所要的只是一个友善的，具有同情心的听众，以便解脱自己的苦恼。当我们碰到困难的时候，这就是我们所需要的。而且这通常是所有不高兴的顾客所需要的，也是那些不满意的雇员，或受创伤的朋友所需要的。
反之，如果你要知道如何使别人躲开你、在背后笑你、甚至轻视你，这里也有一个方法：决不要听人家讲上三句话，只是不断地谈论你自己。如果你知道别人所说的是什么，不要等 他说完。他不如你聪明，为什么要浪费你的时间倾听他的闲聊?随时插话，使他住口!
无聊者，他们就是这种人——自以为了不起，自以为很重要。只谈论自己的人，所想的也只有自己。“而只想到自己的人”，哥伦比亚大学校长尼古拉斯•巴特斯博士说，“是不可救药的无知者，他没有受过教育，不论他曾上过多好的学校。”
因此，如果你想成为一名优秀的谈话家，首先要做一个专心倾听的人。正如查尔斯•洛桑所说的：“要令人觉得有趣，就要对别人感兴趣——问别人喜欢回答的问题，鼓励他谈谈自己和他的成就。”
如果你要成为优秀的谈话家，请记住：首先学会做一个好的听众。
励志故事2：成功是细节的体现
偶尔到朋友办公室玩，发现在他的案头上，所有的办公用品：曲别针、红蓝铅笔、胶水……都是两盒以上。见我好奇，朋友微微一笑，说起了一盒钉书钉的故事。
他是名牌大学的毕业生，以优异的成绩考入一家省级机关。当时他胸中豪情万丈，一心只想鹏程万里。不料上班以后才发现，每日无非干些琐碎的事务，既不需要太多的智慧，也看不出什么成果，热情便不知不觉中冷却下来。
一次系统开大会，处里彻夜准备文件，分配给他的工作是装订和封套。处长切切叮嘱：“一定要做好准备，别到时措手不及。”
他听了心里更是不快，心想：初中生也会的事，还用得着这样嘱咐?于是根本没理会。同事忙忙碌碌，他也懒得帮忙，只在旁边看报纸。
文件终于完成，交到他手里。他开始一件件装订，没想到只订了十几份，钉书机“咔”地发出空响，书钉用完了。他漫不经心抽开钉书钉的纸盒，脑海里嗡地一声：里面是空的。
所有人都发动起来，到处翻箱倒柜，不知怎地，平时仿佛满坑满谷的小东西，此刻竟连一根都找不到。
此时已是深夜11点半，而文件必须在明早8点大会召开之前发到代表手中。处长咆哮：“不是叫你做好准备的吗?连这点小事也做不好，大学生有个屁用啊!”他只能俯首，无言以对，脸上却像挨了一巴掌似的滚烫刺痛。
几经周折，才在凌晨4点时，在一家通宵商务中心找到钉书钉。事后，他灰头灰脑地等着训斥，平时被他认为是严厉而不近人情的处长却只说了一句话：“记住，工作面前，人人平等。”
他说那是一生受用不尽的一句话，让他深深地领悟到：以十分的准备迎接三分的工作并非浪费，而以三分的精神态度面临十分的工作，却注定会带来不可逆转的恶果。
“因为，”他郑重地说，“令千里马失足的往往不是崇山峻岭，而是柔软青草结成的环;在通往成功的路途中，真正的障碍，有时只是一点点疏忽与轻视，比如，那一盒小小的钉书钉。”
励志故事3：失败并不代表你是个失败者
没有失败，就别怕失败后的耻辱，因为失败并不丢人。就像是我们每个人不用去因为别人的死而幸灾乐祸一样，因为每个人都会最终走向死亡，而失败也是不可避免的。别人笑话我们的失败，那是无知的表现，自己对自己的失败感到耻辱，这是懦弱的表现。
他貌不惊人，毕业于一所名不见经传的地方院校，而且只有大专学历，可是在满满一屋子来自各名牌大学、有着硕士博士头衔的应聘者中，他的表现却与众不同。尽管他很自信，可是面试官还是很快掂出了他的分量：他在专业能力方面并不能胜任这个职位，他的求职申请被拒绝了。这位应聘者在得知自己已被淘汰出局后，脸上露出了一点儿失望和尴尬的神情。可是他并没有马上离开，而是起身对面试官说：“请问你能否给我一张名片?”
面试官冷冷地看着他，从心底里对这种死缠烂打的求职者缺乏好感。
“虽然我无法成为贵公司的员工，但我们也许能够成为朋友口”他说。
“哦?你这么想?”
“任何朋友都是从陌生人开始的。如果有一天你找不到打网球的搭档，可以找我。"
面试官看了他一会儿后，掏出了名片。
面试官确实经常为找不到伴儿打网球而烦恼，后来他俩成了朋友，他也被录用了。
有一天，面试官问他：“你不觉得你当时所提出的要求有点过分吗?要知道，你只是一个来找工作的人，你凭什么会那样说?如果我根本不理会你，那么你怎么下台?”
“其实人最怕的不是失败本身，而是失败以后的尴尬。很多人不敢去做一些本来也许可以做成的事，就是害怕丢脸。可是真正丢脸的不是失败，而是不敢想象失败，其实很多事情都是从尴尬开始的，包括交朋友。”
怯懦的心理总会使自己想做的事情因为主观原因而得不到实现，从而也会使自己和成功擦肩而过。所以，不要害怕任何的失败和尴尬。
励志故事4：不要让情绪控制自己
军犬黑子目光如电，精神饱满，威风凛凛，每逢甄别嫌疑犯时总能让做贼者先心虚起来。
一次训练，随着训导员的一声号令，黑子很快就用嘴把丢失的东西从隐秘处叼了出来，接着又向站着的人群跑去，没费多少功夫，就叼住了那个“小偷”。黑子兴奋地望向训导员，等待着嘉奖。但训导员却使劲摇着头对黑子说：“不!不是他!再去找!”
黑子大为诧异，眼睛里闪出迷惑的光。平时对训导员的绝对信赖，又使它转回头重新开始了更为谨慎的辨认。专业告诉黑子，它没错!于是重新又把那个“小偷”叼了出来。可是训导员却不容置疑：“不对!再去找!”
黑子迟疑地盯着训导员，转回身去花更长时间去嗅辨。最后，它还是站在了“小偷”的身边，向训导员坚定地望去：就是他!不会是别人!
“不!绝对不是!”训导员大声吼着，表情也严峻起来。
黑子的自信心被击溃了，他相信训导员超过相信自己。它放弃那个“小偷”，去找别人。可是不对啊!气味骗不了黑子。它焦急地踱着步，在每个人的脚边都停一会儿，忽儿急促地嗅辨，忽儿扭回头去窥测训导员的眼神……最后，它根据训导员的眼色把一个“假小偷”给叼了出来。
训导员与那些人一起哈哈大笑起来。黑子糊涂了，愣在当场。之后，训导员告诉黑子：“你本来是对的，可错就错在没有坚持。”
当黑子明白这是一场骗局之后，它极度痛苦地“嗷”了一声，几大滴热泪流了出来，世界顿时失去了光彩。一个没有准则、没有对错的荒.唐世界，把它所有的信念击得粉碎。或许训导员只是想考验黑子，或许这只是一个玩笑，可是，从此以后，黑子不再信任训导员，不再信赖任何人，不再目光如电，不再奔如疾风，不再虎视眈眈，更没有了威风凛凛……
由此联想到了我们的领导。作为管理者，你的信念和评判，有可能影响你下属一生的旅程。 管理者与被管理者之间，有一种无形的氛围，一不小心就会上演黑子的悲剧。有时在被管理者眼里，管理者就代表了正义、秩序和真理。如果管理者的言行出了格，玩笑过了火，假当真，真当假，就会给被管理者一种误导，他不知道什么是真的，什么是假的，他已失去了衡量真伪的标准。而管理者在被管理者心目中的形象也会大打折扣，说话前后矛盾，言行不一，喜怒无常，不能在恰当的时候给出正确的褒奖与惩罚，这样不只会打击被管理者工作的信心，有时甚至会改变他积极的人生态度。
管理者啊，请慎用你的权力吧，切不可用你的权势去胡乱愚弄你的下属呀! 身为管理人员的你，本身的情绪不管好或坏，不可避免地会反映在为你工作的那些部属身
上。你必须控制这些情绪，不要让情绪来控制你。
励志故事5：创新来自生活
在一家加工企业，加工用的冲床因为操作不慎，常发生事故，造成工人手指伤残。为了解决这个问题，技术人员设计了很多方案，力图让冲床在工人的手指按冲头时自动停车。他们采用过红外线、超声波、电磁波构成的许多种复杂的检测控制系统来解决这个问题，但由于种.种原因都没有成功。
一天，有个人出了一个主意，他说：“让工人坐在椅子上操作，在椅子两边扶手上各装一个开关，只有它们同时开启时，冲床才能启动。操作工两手都在按开关，还怎么会发生事故呢?”
这个建议立即得到采纳，一个长期令人困扰的大难题，顷刻化解。
创造并不是要把事情做得越来越复杂，而是使它变得简单而又合理，生活中，往往一个小小的改进，就能解决一个大问题，由于思维上的定势，禁锢了人们的手脚，所以，创造来源于生活和实践。
篇10：职场晨会的激励人心的励志故事
励志故事1：每个人都是棵开花的树
行走在江南的一个小巷口，有清淡幽远的香味袭人而来。有许多游人会停下脚步，深深地吸着鼻子，赞道：“好香，好香。”也有游人会循着香气去寻找它的来源，他们踏着青石板的小径，穿过狭狭的小巷，在一座古老的院墙前驻足，那里是香雪花海的世界，圆冠的枝头开满了绯红的花，如云如霞。赏着这美丽的花，嗅着这馨郁的香，有人问，那墙内是什么啊?哈哈，那墙内是这棵开花的树啊。
墙内是什么?很少有人静下心来问自己。大家都知道“墙内开花墙外香”，墙外的人早就嗅到了十里外的香，而墙内的人天天在那棵花树旁走来走去，却很少停下脚步，来仰视一下它的存在，因为在他们的眼里看到的是花树粗糙的黑褐色树皮。确实是这样，大多数时候，人都是把眼光盯向外面，瞅向远处，很少把目光收回来，放在自己的身边。
有这样一个故事：显庆六年，长安玉华寺来了一个小沙弥，初来乍到的他被安排每天在寺内扫地打杂。这个既聪明又能干的小沙弥，把院地打扫得一尘不染，什么杂务活在他手里，一会儿功夫就做好了。这个小沙弥呢，有个高远的志向，他的目的不在于扫地打杂，而是想成为一个得道高僧。在玉华寺里呆得时间越长，他越觉得距他的人生目标越远。因为，他发现，身边的僧人们都太平常，他们统一的光头，统一的灰布衫子，统一地早课晚课，统一地低头默默地做着自己的事，没有一个人看上去像高僧的样子。特别是角落里禅房的那个老和尚更是相貌平常，生活简单，除了吃饭，就是看经书。他决定离开玉华寺到另一个香火兴隆的西明寺去实现他的人生目标。玉华寺的主持说，好吧，你再去给后院那个禅房里的老僧送次茶水吧。回来后，主持问，你去时，那位老僧在干什么?小沙弥说，在埋头看经书。主持又问，你觉得他怎么样?小沙弥说，他很普通啊。主持接着问，你可知他是谁?小沙弥不屑地说，一个又老又不爱说话，又有些不修边幅的老僧。主持捋着胡须笑了，说，他就是三藏大师啊。啊?小沙弥惊叫起来，原来他就是名震五印的玄奘大师啊。我每天都在他身边转来转去，想不到我就在真佛身边啊，那我还 走什么。
小沙弥没想到一个看似普通的老僧竟是名镇四海隐于此处译经的玄奘大师，他身边的这个人太宁静了，宁静地让他可以去忽略不计，而他的眼光却被西明寺那沸沸扬扬的香火所吸引。人往往就是这样，对自己身边的人熟视无睹，眼光总是越过身边，向远处观望，希望看到会念经的外来和尚，从而n次酿造“有眼不识金香玉”的笑话。
其实，我们身边的每一个人都有可能是身藏不露的高人，或在这个方面很专业，或在那个方面有特长，而他们往往是用最朴素的外衣来包裹自己，他们最绚丽、最芳菲的花朵常常开在高处，开在身边人看不到的地方。
孔子曰：“三人行，必有我师焉”。如果你不想俯下身子来尊你身边的人为师，那么，最起码不要小觑你身边的每一个人。因为，他们都是一棵开花的树。
励志故事2：有痛，才有快乐
在众多的奥运冠军中，肯尼亚的基普·凯诺是我佩服的运动员之一。
在肯尼亚，说起基普·凯诺这个名字，仿佛就带着一种疼痛的感觉。
凯诺从小就喜欢跑动。1950年，他只有9岁，有一天，在雨中奔跑，跌入了一座桥头，头撞在了石头上，缝了五针。12岁那年，他在奔跑中，摔伤了膝盖，在床上躺了半月。膝伤卧床期间，几个伙伴趁凯诺的家人不在，前来挑逗他。其中有个叫迪亚的男孩，趴在窗口，朝凯诺喊，瘸子，起来啊。凯诺忍住怒，扭头不理迪亚。迪亚继续讽刺，凯诺，你怎么变成瘸子了，以后还 怎么跑?
谁是瘸子?凯诺终于忍不住了。迪亚怪怪地叫道，你的腿没瘸，干吗躺在床上。凯诺只好撒谎说，床上舒服，我喜欢。迪亚一瞥眼，看到床前放着的拐杖，嘿嘿一笑。
迪亚继续嘲笑凯诺，最后，凯诺忍无再忍，他扶着床走下来，尽管那条伤腿痛得站都站不稳，但为了尊重凯诺，他已经忘记了大夫的嘱托。
有本事出来跑啊，你不是很能跑吗。迪亚的声音穿了进来。凯诺冷哼一声，一瘸一拐地追了出来。迪亚故意气他，逃开几步就回头防备。凯诺哪受得了这样的侮辱，他全力一冲，却不慎摔倒在地。这一次，凯诺在床上躺了整整三个月。
一天，母亲坐在凯诺的床边，叹道，跑跑跑，我看你能跑到什么时候。
凯诺话虽这么说，不跑了。虽然这么说，病好后，凯诺仍然喜欢跑。但是，因为他常常跌倒，所以成绩一直不理想。有一天，机会终于来了。他的一个伙伴说，既然你这么喜欢跑，为什么不去参加奥运会呢?现在正在搞资格选拔赛。
奥运会一直是凯诺的梦想。第二天，凯诺就去报了名。肯尼亚田径队的中长跑运动员，看到瘦弱的凯诺，谁也没把他放在眼里，但是，凯诺却一鸣惊人，取得了参加奥运会的资格。当时，这个充满野性的小伙子，尽管他的步幅、臂摆看上都不正规，却震惊了肯尼亚体坛。
1964年奥运会，由于缺乏大赛经验，凯诺并没有取得好的成绩，到了1968年墨西哥奥运会，凯诺忍受着胆囊炎的病痛，在1500米跑中，击败美国著名运动员莱恩，获得冠军，并打破了世界记录。尽管倍受伤病缠绕，站在领奖台上，凯诺却笑了。
有一次次跌倒，就有一次次爬起，有一次次痛苦，就有一次次快乐。这就是我喜欢基普·凯诺的理由。
励志故事3：逃到天堂
出门之前，凯瑟琳深吸了一口气，紧了紧肩上的书包带。她大步向学校走去，校门前，一群男生正聚在那里玩耍。每天上学放学经过校门时，都是凯瑟琳最难捱的时刻。她是一个黑人小女孩，而且似乎比别的黑人更黑更亮一些，由此她时常受到同学的歧视和侮辱，每次一离开家门，都会有一种本能的恐惧。这对于一个只有十岁的小女孩来说，是一种折磨，也是一种痛苦。
凯瑟琳又深吸了一口气，才向校门走去。她的身影刚一出现，那些男生中不知谁喊了一声：“黑蛋来了!”立刻，他们呼啦啦一下包抄了过来，不停地喊着黑蛋。这是他们给凯瑟琳起的外号，说明她不但黑，而且长得瘦小。凯瑟琳紧盯着靠近的人群，心里默默地数着：“一步，两步，三步……”突然，她放足狂奔，向那些孩子直冲过去，在快到他们面前时，她猛地一个转折，绕过他们向校门跑去。孩子们呼啸着奔跑围拢，可她的速度太快，轻易地将他们甩在身后。
一路奔进教室，坐在座位上，凯瑟琳的心怦怦地跳个不停。最初的时候，她还 没有学会逃跑，只是被动地忍受着男生的欺负，直到有一天，一个男生拿着一团泥巴，笑着对别人说：“你们看，黑蛋比这泥巴还 黑!”在哄笑声中，那个男生将泥巴拍在她的脸上。自那以后，她决定不能一味地忍受，打是打不过他们的，只好跑。可他们每天都聚在校门口等她，开始的几次她都没有逃掉，可渐渐地，她发现自己要比他们跑得快，也不再那么害怕，越来越灵活地从他们面前逃脱。虽然那些男生千方百计地堵截，可她总是能成功地绕过他们。
进到教室就不怕了，老师对她很好，没人敢在教室里欺负她。下课后，凯瑟琳一般都是安静地坐在那里看书，不轻易出去，任那些男生在外面狂喊乱叫。有时她也会走出教室，以最快的速度冲向厕所，然后再出其不意地奔出，在那些男生追上她之前逃回教室。每一天的日子都是这样度过，有时她会走家门，去僻静的郊外狂奔，以保证不让那些日益健壮的男生追上。为此，她不得不经常锻炼自己的速度和耐力。
升入中学以后，情况仍没有好转，那些长大了的男生还 是对凯瑟琳充满了兴趣，还 像以前一样，一见到她的人影便围拢过来竭尽嘲讽之能事。所以，凯瑟琳的逃跑生活还 在继续。有一天早晨，当她像一阵风一样从男生们中间穿过，以极快的速度奔向教室时，一个中年男子惊讶地看着她，目光一直跟随着她的身影。凯瑟琳刚刚在教室里坐定，就见一个中年男人走进来，走到她的面前，微笑着对对她说：“我叫埃蒙，是这里的体育老师。我看你的短跑能力很突出，不知有没有兴趣参加市里的中学生运动会?”凯瑟琳当时并没有想到，她的命运由此发生了巨变。
在市中学生运动会上，凯瑟琳极轻松地赢得了一百米、二百米和四百米三项冠军。这在旧金山市的历史上是没有过的，大家都没有想到，那么瘦小的一个女孩，居然有着如此强烈的爆发力。她也由此引起了几位专业人士的关注，并被抽调到市里的体育队进行专业训练。不过这一切并没有改变凯瑟琳的命运，每天还 要应付那些讨厌的男生，不过她现在却跑得更轻松了，那些男生更是连她的边儿都摸不到。中学毕业后，凯瑟琳成了一名专业的短跑运动员，从此没有了那些男生的追逐，她竟有些不习惯。
在经过几年的艰苦训练和大赛的磨炼之后，凯瑟琳已是名声大振，十八岁那年，她在全美的女子田径大赛上，一举夺得一百米和二百米两项冠军。在接下来的几年中，她无数次地站在最高领奖台上。有记者问起她的感受，她笑着说：“这个领奖台的高度快达到天堂了吧，我可是一路逃到这里的!”然后她讲起学生时代的往事，最后很动情地说：“每次面对终点线，我都有一种面对学校大门的感觉，只是现在没人追着欺负我喊我黑蛋了，当年的那些淘气的男生，有几个已成了我的好朋友。也不知那些孩子还 记不记得当年的那个黑蛋了，是他们把我追到这领奖台上的!”
这次采访在电视台播出后，凯瑟琳收到了许多来信，都是当年参与欺负她的那些男生写来的，他们的信中有一句的意思大体相同，那就是：“我也追逐过你，你站在天堂上，也有我出的一份力哦!”
励志故事4：生命就是不停步
安德拉少年时家里非常穷，为了生活，他不得不经常翻越一座大山去舅舅家里借钱。
有一年，安德拉的家乡遭受了百年不遇的雪灾，他的房子被压跨了，为了活命，他们不得不举家搬迁到山的那边。半路上，他不小心掉队了，后来他得以与叔叔同行。
在暴风雪肆虐的环境下要穿越海拔三千米的大山是相当危险的事。冰冷的雪风象刀一样刺割他们，更要命的是，地面已经结冰，很多人都不幸地滑下了悬崖。
安德拉小心地向前走着，他不敢看两边深不可测的崖底，在经过一段相当平坦的路面时，他看到很多人都围在一起休息。叔叔对他说：“我们不能停下，趁着天色没黑，我们得赶紧穿过大山。”
安德拉继续向前走，为了不被滑下去，他弄了根准备好的绳子，一头握在叔叔那头，一头在他这头。穿过一座树林时，他看见一个小伙子倒在地上，奄奄一息的人。
安德拉不忍心丢下他，就用绳子把他捆在自己的身上，手脚并用的朝前爬。
中午，安德拉给小伙子喂食了一块面包后，小伙子的体力逐渐恢复了，他问安德拉：“到了吗?”安德拉回答：“还 没有，你再坚持一会。”
短暂的休息后，安德拉和叔叔搀扶着小伙子继续往前走。下午三点，小伙子又问：“到了么?”安德拉回答：“还 有一会。”接下来，小伙子每隔半个小时就问一次，虽然得到的是相同的答案，但他没有丝毫泄气。
到了下午六点，安德拉终于看到叔叔在下山的路口等着他们，这时，暴风雪已经明显弱了，他兴喜地告诉小伙子：“到了。”“终于到了!”小伙子大叫了一声，然后爬在了地上。
安德拉以为他是在休息，后来才发现他早就没了呼吸。叔叔遗憾的告诉他：“因为没了包袱，他的生命也像散沙一般走到了尽头。”
这件事对安德拉触动很大，在成立他的报业王国之后，他经常对员工说的一句话是：“人生中最怕的并不是死亡，而是怕没有包袱，因为只有包袱才会令你的生命不停步!”
励志故事5：成功和失败是一对高低杠
她小时侯，长得很胖，母亲担心她会因身体的原因患上某些疾病，所以就让她去体操馆训练。馆长说，她的体型不适合练体操。母亲说，我知道，她不是来练体操的，我只希望她能够在训练中，消耗一些能量。
她十来岁时，已长得像十六七的少女，个子比同龄人要高出两头，练体操的条件要求身体娇小、柔韧性好，弹力好，可是这三项，她一项都不沾，因此，一个基本动作，别人两三遍就完成了，她却几十遍也不能成功。体操馆的训练科目，是由基础逐渐向上递进的，一般按课时进展，她的迟缓显然影响了训练进度。有一次，馆长对她的母亲说，还 是让她退学吧，因为她的存在，馆里的训练计划都完不成。母亲知道，一旦停下训练，她的体型会更糟，所以，母亲恳求馆长让她继续训练下去。
那一年，国家队的几位教练到馆里来选拔人才，其中就有著名教练鲍里斯·皮尔科林。馆长担心她会影响体操馆的形象，便把她叫到身边，说，等教练们来到，你不要参加汇演，问起来，就说自己是一名场地清洁工。她点点头，说，我知道了。
当时，其实她对体操没有多少兴趣，国家队对她来说，一点吸引力也没有。她的同学们却一个个尽力地展示着自己，希望被选入国家队。汇演那天，她站在场地的一角，始终表现的很平静。
等同学们都汇演完，馆长问几名教练，有没有合适的人选?有个教练看到她站在一边，笑了，问馆长，她也是你的学生吗?馆长忙说，不，她不是。
本来，馆长以为随便应付一下，事情就隐瞒了过去，没想到一个叫布妮的学生大声说，她是的，她天天都和我们一起训练。
布妮刚刚结束自己的汇演，被教练评价为基本功最差的学生，布妮大感羞辱，自己不想做最差的学生，所以要拉出她来。
是吗?鲍里斯·皮尔科林问馆长。馆长只好点点头。鲍里斯·皮尔科林向她招招手，她走了过来。鲍里斯·皮尔科林说，你做几个动作看看。她走到场地上，做了5个动作，有3个失败，另外的2个，也不到位。鲍里斯·皮尔科林问其他教练，你们觉得她怎么样?那几位教练都认为，她个头太高，不适合练体操。
鲍里斯·皮尔科林摇头说，我倒觉得她是个体操异才，决定把她吸收进国家队。
其他教练劝鲍里斯·皮尔科林冷静下来，鲍里斯·皮尔科林说，我现在就非常冷静。
鲍里斯·皮尔科林坚持己见，将她吸收进国家体操队，但是，接下来，在训练中，她始终表现很平庸，几乎在参加的所以比赛中都失败了。体操界对她的非议越来越多，有人给她起了个笨象的外号，极大地伤害了她的自尊。一天，鲍里斯·皮尔科林将她叫到自己身边，对她说，有失败才有成功，现在你要克服的不但是身体上的缺憾，还 有心理上的障碍，知道吗?
她沉默了半晌，突然抬头说，教练，从今天开始，我会好好练的，我要让他们看到，我不是一头笨象。
好。我分析过你的客观指标，身材修长是你的优点，恰恰又是你的缺点，因为在体操界，一个身体过高的人，很难在器械上完成高难度动作，不过，我想，你会成功的，因为我相信自己的眼睛。鲍里斯·皮尔科林等的就是她这句话。
之后，鲍里斯·皮尔科林对她的训练开始有了方向性，一是训练她身体的柔韧性，和动作的美感。二是对她进行高低杠的专项训练。鲍里斯·皮尔科林不但是个教练，也常常充当一些国际国内赛事的裁判，清楚裁判的心理，印象也很关键，她身材修长，恰恰能展示女性的曲线美，于是，训练中，鲍里斯·皮尔科林给她加入了一些尽展躯体的动作，使她的姿态有视觉冲击力。高低杠几乎是一些体操运动员最为头疼的，因为她们大多身材娇小，在其他器械上可以尽展灵巧的一面，但在高低杠上，就不足了，而她由于身材修长，在高低杠间的腾越就显得很自如，每每一个动作，她要练上几十次，上去摔下来，摔下来再上去，她从不需要陪练的助托，每次都坚持自己上杠。为了训练自己的柔韧性，她每天晚上要弯腰一个小时。由于超强的训练，她的腰多次受伤，甚至动过手术，但是，凭着坚强的意识，她一步步走上了成功之颠，成为一只在高低杠上展翅飞翔的凤凰，终于在亚特兰大奥运会上，获得高低杠冠军，4年后，又在悉尼奥运会高低杠项目上卫冕成功。
她就是现代女子体操的形象代表、俄罗斯体操界的一姐霍尔金娜。
成功和失败本身就是一对高低杠，不经过低杠，上不了高杠，跨过失败，才能成功。
篇11：关于职场晨会的励志故事正能量的故事
励志故事1：先受伤，然后再开花
6岁的小姑娘塞隆由于膝盖受伤，不得已暂时告别了钟爱的芭蕾舞舞台，在家里养伤，母亲则是她唯一的陪伴与亲人。
在南非的豪登省，母亲经营着一家大型的庄园，除了种植庄稼外，她还 养育着许许多多各式各样的鲜花，塞隆心情郁闷地每日躲在屋里忧伤，母亲则每日在花园里收拾鲜花，小姑娘偶尔会走出去，看着母亲忙碌的身影叹口气，母亲则回眸一笑，送给她无数的欣喜，母亲没有因为父亲的离开而悲哀。
塞隆喜欢芭蕾，但在几天前的一次训练中，她的膝盖跌在地板上，受到了严重的碰撞，医生检查后无奈地告诉她：你可以改做模特行业，芭蕾舞对脚尖的柔韧性要求太严了。
医生婉转的话语是在提醒她：她可能要永远离开芭蕾这个舞台了，从幼时种下的梦想一直没有开花，塞隆幼小的心灵受到了重创。
为了练习自己的脚部，她开始在院里的石板路上学习模特走步，她的身材姣小，体姿优美，惹地庄园里的打工仔不停地张望着，母亲也时而抱以热烈的掌声。在母亲的天空里，从来没有抱怨与愤恨，她送给塞隆的，完全是一个美好的世界。
塞隆在花丛中逡巡着，她发现一个惊人的秘密，居然所有的植物都有伤，她问母亲时，母亲淡淡地回答道：所有的生物都一样，先受伤，然后再开花。
塞隆一整个上午都在花丛里寻找不受伤的植物与花，好不容易找到了一株完整无瑕的水仙花，她大叫着母亲说这株太可爱了，没有受伤。母亲走了过来，将水仙的一株枝叶扯了下来，扔在土壤里，塞隆不解地哭泣着：好好的花，你为何扯掉她的叶子。
母亲语重心长：这叶子是没用的，必须扯掉，否则会影响主干的生长，如果它不受伤，就不可能开出美丽的花来。
先受伤，然后再能够开花。小姑娘塞隆顿悟，半个月后，她参加了附近的模特训练班，但模特行业也没有做多久，却因为她的旧伤复发而折戟沉沙。15岁那年，因为家庭变故，她与母亲一块儿来到了欧洲，由于无所事事，她与母亲一年后来到了美国的电影之都洛杉矶，在这里，塞隆寻求踏入电影行业的突破点。
在洛杉矶，她主营模特行业，业余时间给饭店打工，以赚得养家糊口的费用，母亲则给一家超市当理货员，二人的生活经常左支右绌。
转机发生在18岁时，在大街上行走时，一位经纪人正在找寻一部电影的配角，误打误撞地，经纪人发现了满脸踌躇的塞隆，商谈之下，竟然一拍即合，经纪成了她的伯乐，引领她进入电影行业，她主演了第一部电影《芝加哥打鬼3》，一举成名，有板有眼的演技、妖娆的身材、妩媚的身姿、出类拔萃的演艺手段、回眸一望百媚生的笑容，令导演们、观众们叹为观止，电影上映后，最佳新人奖非她莫属，许多人称赞“她是一个天然的演员”。
在之后的许多年里，塞隆的演艺事业顺风顺水，期间有过不愉快和失落，曾经因为与导演们的不协调而被封杀多年，但她依然挺了过来，以迷人的笑容始终占据着好莱坞的舞台，俘获着影迷们的心，她的粉丝便布全世界，尤其在中国，无数人趋之若鹜，崇拜她的才华与美丽。
，一部叫《白雪公主与猎人》的贺岁片风靡全球，查理兹。塞隆美丽演绎着属于自己和世界的爱情童话，她的表演让人充满了对美丽的渴望，她是童话中才有的仙子，没有人敢遮挡她的光芒。
这世上没有哪一种生灵可以顺风顺水地走完自己的人生，既然挫折再所难免，何不笑迎而非冷对，何不挑战而非软弱。
先受伤，然后再开花，这就是我们的人生路。
励志故事2：喜欢你已经拥有的
1929年，纽约股市崩盘，美国一家大公司的老板忧心忡忡地回到家里。
“你怎么了，亲爱的?”妻子微笑着问道。
“完了，完了!我被法院宣告破产了，家里所有的财产明天就要被法院查封了。“他说完便伤心地低头饮泣。
妻子这时柔声问道：“你的身体也被查封了吗?”
“没有!”他不解地抬起头来。
“那么，我这个做妻子的也被查封了吗?”
“没有!”他拭去了眼角的泪，无助地望了妻子一眼。
“那孩子们呢?”
“他们还 小，跟这档子事根本无关呀!”
“既然如此，那么怎能说家里所有的财产都要被查封呢?你还 有一个支持你的妻子以及一群有希望的孩子，而且你有丰富的经验，还 拥有上天赐予的健康的身体和灵活的头脑。至于丢掉的财富，就当是过去白忙一场算了!以后还 可以再赚回来的，不是吗?”
三年后，他的公司再度成为《财富》杂志评选的五大企业之一。这一切成就和他妻子的那番话密不可分。
所以，当人们感到沮丧的时候，不妨列出一张详细的生命资产表——
你有没有完好的双手双脚?有没有一个会思考的大脑和健康的身体?有没有亲人、朋友、伴侣、孩子?有没有某方面的知识和特长?把注意力放在你所拥有的，而不是没有的或失去的部分，你将会发现，原来自己已够幸福了!
励志故事3：天下没有免费的午餐
有一位名叫西尔维亚的美国女孩，她的父亲是波士顿有名的整形外科医生，母亲在一家声誉很高的大学担任教授。家庭条件如此优越，她完全有机会实现自己的理想。
她从念中学的时候起，就一直梦想当上电视节目主持人。她觉得自己具有这方面的才干，因为每当她和别人相处时，即便是生人也都愿意亲近她并和她长谈。她知道怎样从人家嘴里掏出心里话。她的朋友们称她是他们的“亲密的随身心理医生”。
她自己常说：“只要有人愿给我一次上电视的机会，我相信我一定能成功。”但是，她并没有为达到这个理想做些什么，而在等待奇迹出现，希望一下子就当上电视节目的主持人。她不切实际地期待着，结果什么奇迹也没有发生，因为谁也不会请一个毫无经验的人去担任电视节目主持人。而且，节目的主管也没有兴趣跑到外面去搜寻人，相反都是别人去找他们。
另一个名叫辛迪的女孩却实现了西尔维亚的理想，成了著名的电视节目主持人。辛迪并没有静静地等待机会出现。她不像西尔维亚那样有可靠的经济来源，所以白天去打工，晚上在大学的舞台艺术系上夜 校。毕业之后，她开始谋职，跑遍了洛杉矶每一家广播电台和电视台。但是，每一个地方的经理对她的答复都差不多：“不是已经有几年工作经验的人，我们不会雇用的。”
不过，她不愿意退缩，也没有坐等机会，而是走出去寻找机会。她一连几个月仔细阅读广播电视方面的杂志，最后终于看到一则招聘广告，北达科他州有一家很小的电视台招聘一名预报天气的女主持人。
辛迪是加州人，不喜欢北方。但是，有没有阳光、是不是下雪都没有关系，她只是希望找到一份和电视有关的职业。她抓住这个工作机会，动身到了北达科他州。她在那里工作了两年，最后在洛杉矶的电视台找到了一份工作。又过了五年，她终于得到晋升，成为她梦想已久的节目主持人。
西尔维亚那种失败者的思路和辛迪的成功者的观点正好背道而驰。她们的差异就在于，西尔维亚在十年当中，一直停留在幻想上，坐等机会，期望时来运转，然而，机会不会眷恋没有准备的人。而辛迪则是采取行动：首先，她充实了自己;然后，在北达科他州受到了训练;接着，在洛杉矶积累了比较多的经验;最后，终于实现了理想。
励志故事4：阻碍人生高度的一厘米
有位跳高教练发现了一棵好苗子：男孩才十六岁，身高1米88，双腿修长，弹跳出色。教练如获至宝，对他进行精心的培养，安排了一整套科学的训练计划：从体能到爆发力、从理论课到过杆技术，无不细心指点。
三个月下来，男孩有了长足进步：已经能越过1米89，成绩足足提高了二十多厘米。教练非常高兴，因为再提高一厘米，自己的弟子就可破市纪录了。可就是这一厘米，却成了无法逾越的障碍。教练想了各种各样的办法(诸如增强弹力、技术更新、补充营养，甚至物质刺激、精神鼓励等)，但是两个月下来，男孩的成绩始终徘徊在1米85至1米89之间。这可把教练急坏了。
苦思冥想后，教练终于想出了一个奇招，准备试试。一天，跳过1米86后，教练直接将横杆升至1米90。按照平时的习惯，横杆总是两厘米两厘米地往上升。此时，男孩并不清楚横杆的实际高度。第一次试跳失败时，教练大声呵斥：“怎么连1米88也跳不过去?”
男孩第二次居然一跃而过!教练心中暗喜：原来心理作用有时大于生理作用和体能本身。他严守着“秘密”，直到自己的弟子在这种“特殊培训”下越过1米92时，才将一切告诉他。最终，男孩在市田径运动会上，如愿以偿地破了纪录。
励志故事5：蜂鸟创造的奇迹
加拿大南部有一种红玉喉北蜂鸟，它的体长只有八点八厘米，但它却是所有暖血动物中输出能量最大的动物之一。这种小动物，每年有两次从加拿大南部飞到巴拿马，途中还 要飞越一段九百千米的海面。
蜂鸟在飞行时，会消耗很多热量。因此，为了补充能量，恢复体力，只要能看见光亮，它们就会不停地进食。所以，人们经常看见这种美丽的小鸟在花丛中轻盈地飞来飞去，采食昆虫和花蜜。它们每年向南迁徙的行程，大部分都比较容易。但是，当它们面临空无一物，只有开阔海面的长途跋涉时，那段日子里它们可不能没有能量啊!
因此，为了完成这最后的也是最长的一段征程，在出发前的那个夜 晚，蜂鸟进入了冬眠状态。在这种状态下，它保持体温所需的能量只有正常能量的五分之一左右。它一动不动，即使你触摸它，它也不会有任何反应。一旦太阳出来，天气变暖，蜂鸟就会醒来，最后采食一些花蜜，然后飞向大海，开始了九百千米的漫漫征程。
人们真的难以想象，体长只有八点八厘米的小动物，竟能持续不停地飞行如此遥远的距离。蜂鸟的这种成就简直是自然界的一大奇迹。
篇12：晨会职场励志
晨会职场励志小故事、《见老总》
A在合资公司做白领，觉得自己满腔抱负没有得到上级的赏识，经常想：如果有一天能见到老总，有机会展示一下自己的才干就好了!
A的同事B，也有同样的想法，他更进一步，去打听老总上下班的时间，算好他大概会在何时进电梯，他也在这个时候去坐电梯，希望能遇到老总，有机会可以打个招呼。
他们的同事C更进一步。他详细了解老总的奋斗历程，弄清老总毕业的学校，人际风格，关心的问题，精心设计了几句简单却有份量的开场白，在算好的时间去乘坐电梯，跟老总打过几次招呼后，终于有一天跟老总长谈了一次，不久就争取到了更好的职位。
愚者错失机会，智者善抓机会，成功者创造机会。机会只给准备好的人，这准备二字，并非说说而已。
晨会职场励志小故事、《分粥》
有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不够的。一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟障气。然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，互相攻击扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。
最后想出来一个方法：轮流分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。
同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气。所以一个单位如果有不好的工作习气，一定是机制问题，一定是没有完全公平公正公开，没有严格的奖勤罚懒。如何制订这样一个制度，是每个领导需要考虑的问题。
晨会职场励志小故事、《博士上厕所》
有一个博士分到一家研究所，成为学历最高的一个人。
有一天他到单位后面的小池塘去钓鱼，正好正副所长在他的一左一右，也在钓鱼。
他只是微微点了点头，这两个本科生，有啥好聊的呢?
不一会儿，正所长放下钓竿，伸伸懒腰，蹭蹭蹭从水面上如飞地走到对面上厕所。
博士眼睛睁得都快掉下来了。水上飘?不会吧?这可是一个池塘啊。
正所长上完厕所回来的时候，同样也是蹭蹭蹭地从水上飘回来了。
怎么回事?博士生又不好去问，自己是博士生哪!
过一阵，副所长也站起来，走几步，蹭蹭蹭地飘过水面上厕所。这下子博士更是差点昏倒：不会吧，到了一个江湖高手集中的地方?
博士生也内急了。这个池塘两边有围墙，要到对面厕所非得绕十分钟的路，而回单位上又太远，怎么办?
博士生也不愿意去问两位所长，憋了半天后，也起身往水里跨：我就不信本科生能过的水面，我博士生不能过。
只听咚的一声，博士生栽到了水里。
两位所长将他拉了出来，问他为什么要下水，他问：“为什么你们可以走过去呢?”
两所长相视一笑：“这池塘里有两排木桩子，由于这两天下雨涨水正好在水面下。我们都知道这木桩的位置，所以可以踩着桩子过去。你怎么不问一声呢?”
学历代表过去，只有学习力才能代表将来。尊重经验的人，才能少走弯路。一个好的团队，也应该是学习型的团队。
篇13：心灵鸡汤职场励志故事
励志故事1：越过心中的坎
1972年德国慕尼黑奥运会上，年仅16岁的本土运动员乌尔里克·迈法特，在女子跳高比赛中，获得一枚金牌，她像一颗灿烂的明星，顿时照耀了整个田坛。
就在奥运会选拔赛前，迈法特还 不被教练看好。她是个成绩忽上忽下的运动员，有时发挥的比任何队员都好，有时，成绩又差得相当离谱。没有人敢让这样的运动员参加国际大赛，她简直是一个不可定因素，让人提心吊胆。
参加奥运会之前，教练找迈法特谈话。教练说，你是个有缺点的运动员，这次之所以选中你，一是选拔赛上，你的表现还 让人满意，另外就是，本届奥运会在德国举行，为了达到锻炼运动员的目的，国家尽可能让更年轻的选手上场表现。迈法特说，我知道，我会努力的。教练又说，说了半天，你知道自己的缺点吗?迈法特说，我有心理障碍，所以状态不稳定。教练说，是啊，你是个弹性的选手，成绩不稳的原因，就是你内心中有道坎，当它出现的时候，会阻碍住你弹跳的高度，当它隐形的时候，你才能正常发挥，你的对手就是这道坎，只要战胜了它，赛场上，就不会有对手。
教练的话深深地触动了迈法特，她下决心越过心中那道坎。之后，迈法特从练自信心开始，训练之余，她每周出外爬山一次，去领略登顶后小视天下的感觉。
为了配合迈法特的训练，教练常将标尺抬高几公分，当她跳过去后，才告诉她，让她惊喜，自己创造了一个新的高度。
这一切的努力在慕尼黑奥运会上出现了效果，当女子跳高比赛的标尺提到世界记录的高度时，许多人都瞪大了眼睛，因为挑战这个高度的选手，竟然是一个十几岁的女孩子。她能吗?看台上观众的眼里写满了问号。就连裁判，也一再揉着眼睛，看着那个高度，神色中，充满了不相信。
这个时候的迈法特，对自己的能力产生了怀疑，她从未跳过这个高度。
教练看到了迈法特状态的变化，提醒她说，你眼前的坎，就是心中的坎，越过它去，没有什么不可能。
迈法特精神一振，随后助跑，起跳，腾空飞跃，像一只巨鸟，掠过了横杆，就这样，历史上，最年轻的奥运会女子跳高冠军诞生了。
人生需要越过许多道坎，往往这些坎不是在我们脚下，而是阻挡在我们心中。
励志故事2：做一头啃草的牛
爱因斯坦是20世纪举世闻名的科学家，他创立了相对论宇宙学，是现代物理学的开创者和奠基人，在科学领域，能够和他比肩的，恐怕只有牛顿和达尔文了。然而，这样一个伟大的人物，却自称为“只会啃草的牛”。
有一次，爱因斯坦应邀去参加一个校庆活动。参加活动的社会名流都头戴高礼帽，身穿燕尾服，一个个光彩照人，高贵无比，在人群中高谈阔论，而爱因斯坦却穿着旧衣，头戴草帽，坐在一个角落里，即使他比任何人有名，却并不引人注意。朋友悄悄地对他说：“要不要我帮你介绍一下，或者由你自己来场演说?”爱因斯坦说：“介绍什么?我是个哑巴，我本来默默无闻，就是穿上名贵的大衣，也没人会认识我，我还 是回去埋头啃草吧。”说着，爱因斯坦悄悄地离开了活动场所，回去后一头钻进科研室。
据说，爱因斯坦3岁时，还 有些口吃，很多人取笑他是个半哑巴。爱因斯坦成名后，有人问起这件事是不是真的。他笑着说：“哑巴没什么不好，因为我要做一头啃草的牛，而不是一头昂首吼叫的驴。”
牛和驴同样都有嘴巴，而两张嘴巴的功能不同，前者默默无闻，躬身啃草，后者急功近利，哗众取宠。或许，这也是人类喜欢牛而不喜欢驴的原因吧。
励志故事3：脚踏两座高峰的人
在哈佛大学的历史上，曾记录着这样一件事：183月，詹姆斯。康诺利未经校方同意，私自离校前往雅典参加奥运会，经研究，对该生给予开除学籍的惩罚。
詹姆斯。康诺利从小就酷爱运动，他经常偷偷地跑出去，参加印第安人的庆祝活动，但是，家人反对他的不务正业，希望他能在文学上有所建树。
当詹姆斯。康诺利得知现代奥运会要在雅典举办后，他说要参加，遭到了家人的反对。詹姆斯。康诺利随后又向哈佛校方提出参赛的要求，同样，学校也没答应。
当时，美国人对体育事业远没有现在这么热爱，何况詹姆斯。康诺利平常的综合素质表现太差，校方自然不会给他放假。
詹姆斯。康诺利将奥运会视为一座高峰，他要用行动去证实自己，于是，他毅然坐上客轮，出海了。
他本想提前到达雅典后，抽出几天的时间加强训练，谁知，由于希腊日历和公历不同，等他到达雅典时，已经是1896年4月6日，奥运会开幕的这天。
下午3时，希腊国王宣布了第一届现代奥运会正式开幕，应邀参赛的国家有澳大利亚、奥地利、保加利亚、英国、匈牙利、德国、丹麦、美国、法国、智利、瑞士、瑞典，连东道主希腊共13个国家311名运动员。美国队包括詹姆斯。康诺利在内，参加运动会的共有14人。
比赛项目有田径、游泳、举重、射击、自行车、古典式摔跤、体操、击剑和网球9个大项。詹姆斯。康诺利在海上颠簸了20来天，体力还 没有复原，何况，他的内心还 在忍受着被哈佛大学开除的郁闷，所以，他更要以强者的姿态出现在赛场上。在比赛中，詹姆斯。康诺利终于在三级跳中跳出13.71米的成绩，成为现代奥运会史上第一个奥运会冠军。
詹姆斯。康诺利虽然赢得了荣誉，但是，他的家人并不感到自豪。因为那时，很多人并不把奥运会看成一种高尚的活动，甚至他最好的同学吉恩这样对他说，詹姆斯，你站在了一座高峰上，却从另一座高峰上滑落了下来，你认为自己值吗?
吉恩所指的另一座高峰是文学创作。
詹姆斯。康诺利的斗志被激了起来，他说，难道你认为我离开哈佛，就成不了作家?那我就证明给你们看。
19，詹姆斯。康诺利参加完第二届奥运会后，就开始专心写作，先后创作了25部长篇小说，受到了美国总统罗斯福的赞赏，成为脚踏两座高峰的人。
励志故事4：绝地的平台
德国人卡尔·舒曼从小就喜爱活动，十几岁时，有一天他登上了一座山峰，由于突然下了一场雨，卡尔想到山后找个躲避的地方，却不慎从山上滑了下去，幸好，他抓住了一根藤蔓，吊在半空。后来，他发现壁间有块平台，便踏了上去。卡尔在平台上等待救援，然而，他一直等了一天一夜，也没有人来。这原本就是个绝地，连鸟影也很难见。卡尔知道，如果等下去，用不了几天，自己就会饿死在这里。他向对面望着，看到一棵长满果子的树，马上兴奋了起来，但是接下来，他又苦恼不已，因为从处身的平台到对面的树，差不多有十几米，中间隔了一道山涧。不过，卡尔已经别无选择了，他只有冒险一试。卡尔抓起一根藤蔓，拉了拉，很结实，便冲着那棵果树荡了过去，一次，两次，三次，终于，他落到了树上。卡尔将藤蔓缠绕在树上，然后摘了几个果子。在树上坐了一会儿，他觉得从山涧吹来的风刺骨寒冷，于是顺着藤蔓，两手交错着，又爬回了平台。
卡尔在这个绝地的平台上活了下去，他每天爬到对面的树上摘取果子，吃饱后再顺着藤蔓爬回来。几个月后，卡尔被前来搜救的人员发现了。
几乎两世相隔，父母自然悲喜交加，卡尔虽然黑了，但个头似乎高了，人也结实了不少，尤其那双胳膊，看上去坚强而有力。后来，卡尔参加了体操训练，由于臂力过人，很多难度大的动作都能完成。
1896年，卡尔随德国队出发，前往雅典。在奥运会上，卡尔表现出众，一人获得了跳马、单杠、双杠和古典式摔交四枚金牌，成为第一届现代奥运会上的英雄。当人们问及卡尔的成功秘诀时，卡尔说：感谢曾经的绝地，是它锤炼了我，成就了我一双有力的臂膀。
很多时候，我们一旦陷入绝地，就悲观失望。其实，往往绝地就是跨越成功的平台。
励志故事5：成功是对嘲笑的最好回答
他小时候家里很穷，但在两个是游泳队员的姐姐的影响下，痴迷起游泳运动来。
当他把立志做一名游泳队员的想法告诉父亲时，却遭到父亲的强烈反对。因为他的两个姐姐已经是游泳队员了，巨大的训练费用早就让这个贫困家庭不堪重负，在经济低迷的一段时间里，父亲甚至得靠卖血来维持家用。父亲听到这话时，当场就给了他一巴掌，说道：“你这个傻瓜，你知道白痴是怎么出现的吗?就是像你这样想出来的，游泳?你以为人人都是天才吗?别做梦了!”
但父亲的话并没有使他退缩，他还 是和姐姐一起来到游泳池里。一方面，他坚持每天到游泳池里至少训练两个小时，另一方面，他在编织着未来的梦想。有一天，当他把梦想告诉父亲时，又招来父亲的一顿嘲笑：“冠军?还 要环游世界?你以为你是天才啊，别痴心妄想了，还 是好好念你的书，将来找份工作养家糊口吧。”
而且，在学校，他也被同学们反复嘲笑。他的母亲曾回忆道：“我儿子的成长并非一路坦途……刚开始是他的大耳朵，然后是他的长手臂，在哪里他都不可避免地被关注、被嘲笑。”
面对嘲笑，他在沉默的同时，却更加刻苦地训练，他知道，成功将是对嘲笑的最好回答。
后来，他打破了200米蝶泳世界纪录，成为最年轻的世界纪录保持者，并赢得了“游泳神童”的美誉。在北京奥运会上，他一人得了八块金牌，创造了奥运会历史上的“奇迹”，他就是菲尔普斯，他被称为游泳运动历史上最伟大的全能运动员。
菲尔普斯成功后曾与别人谈起，当时别人的嘲笑成了他的噩梦。但他在努力将梦想都变成现实后，那些曾嘲笑过他的人，都转而赞颂他、崇拜他。他的父亲，后来也对他表示了深深的歉意。
很多人，在日常交往中，都不免遭受别人的嘲笑。而菲尔普斯的经历告诉我们：对别人的嘲笑，愤怒和消沉都无济于事。只有用自己的成功，才能让那些嘲笑声转变成赞扬声。
篇14：晨会职场小故事
失去与拥有
有位企业家在商场上有著惊人的成就。当他在事业达到巅峰的时候，有一天陪同他的父亲，到一家高贵的餐厅用餐，现场有一位琴艺不凡的小提琴手正在为大家演奏。这位企业家在聆赏之余，想起当年自己也曾学过琴，而且几乎为之疯狂，便对他父亲说：「如果我从前好好学琴的话，现在也许就会在这儿演奏了。
「是呀，孩子，」他父亲回答，「不过那样的话，你现在就不会在这儿用餐了。」
【心得】我们常为失去的机会或成就而嗟叹，但往往忘了为现在所拥有的感恩。
刺猬法则：
两只困倦的刺猬，由于寒冷而拥在一起。可因为各自身上都长着刺，于是它们离开了一段距离，但又冷得受不了，于是凑到一起。几经折腾，两只刺猬终于找到一个合适的距离：既能互相获得对方的温暖而又不至于被扎。
刺猬法则就是人际交往中的“心理距离效应”。领导者要搞好工作，应该与下属保持一个合理的距离，避免在工作中丧失原则。
“热炉”法则：
法则形象地阐述了惩处原则：(1)热炉火红，不用手去摸也知道炉子是热的，是会灼伤人的――警告性原则。领导者要经常对下属进行规章制度教育，以警告或劝戒不要触犯规章制度，否则会受到惩处。(2)每当你碰到热炉，肯定会被灼伤。也就是说只要触犯单位的规章制度，就一定会受到惩处。(3)当你碰到热炉时，立即就被灼伤――即时性原则。惩处必须在错误行为发生后立即进行，决不拖泥带水，决不能有时间差，以便达到及时改正错误行为的目的。(4)不管谁碰到热炉，都会被灼伤――公平性原则。
篇15：晨会经典职场道理故事
冰淇淋与“蒸气锁”
一天，一个客户写信给美国通用汽车公司的庞帝雅克部门，抱怨道：他家习惯每天在饭后吃冰淇淋。最近买了一部新的庞帝雅克后，每次只要他买的冰淇淋是香草口味，从店里出来车子就发不动。但如果买的是其它口味，车子发动就很顺利。
庞帝雅克派一位工程师去查看究竟，发现确是这样。这位工程师当然不相信这辆车子对香草过敏。他经过深入了解后得出结论，这位车主买香草冰淇淋所花的时间比其它口味的要少。原来，香草冰淇淋最畅销，为便利顾客选购，店家就将香草口味的陈列在单独的冰柜，并将冰柜放置在店的前端，而将其它口味的冰淇淋放置在离收银台较远的地方。
深入查究，发现问题出在“蒸气锁”上。当这位车主买其它口味时，由于时间较长，引擎有足够的时间散热，重新发动时就没有太大的问题。买香草冰淇淋由于花的时间短，引擎还无法让“蒸气锁”有足够的散热时间。
大道理：对待用户所反映的问题，最关键的是我们的 “ 态度 ” 和 “ 理解力 ” 。当碰到问题时，不要直接就说 “ 那是不可能的 ” ，而是投入我们真诚的努力，冷静思考问题的症结，积极地寻求解决问题的方法。只要我们真诚和用心，问题就会迎刃而解。
后生可畏
上古时代，黄帝带领了六位随从到贝茨山见大傀，在半途上迷路了。他们巧遇一位放牛的牧童。
黄帝上前问道：“小孩，贝茨山要往哪个方向走，你知道吗?”
牧童说：“知道呀!”于是便指点他们路向。
黄帝又问：“你知道大傀住哪里吗?”
他说：“知道啊!”
黄帝吃了一惊，便随口问道：“看你年纪小小，好像什么事你都知道不少啊!”接着又问道：“你知道如何治国平天下吗?”
那牧童说：“知道，就像我放牧的方法一样，只要把牛的劣性去除了，那一切就平定了呀!治天下不也是一样吗?”
黄帝听后，非常佩服：真是后生可畏，原以为他什么都不懂，却没想到这小孩从日常生活中得来的道理，就能理解治国平天下的方法。
大道理：在现实中，有许多领导或者“老前辈”，总喜欢倚老卖老，开口闭口：“以我十几年的经验……”，来否定新人的创见，以为后辈太嫩，社会阅历不多，绝对要对他们服从。其实，领导或“老前辈”的经验值得后辈学习，但年轻一代的新见解、新创见，不也是值得领导或“老前辈”研究及重视的吗?正所谓：活到老，学到老。两代人的思想交流，一定可以惠及大家。
人对了，世界就对了
一天早晨，一个牧师正在准备明天的讲道词。太太出去买东西了，小儿子约翰哭着嚷着要去迪斯尼乐园。为了转移儿子的注意力，牧师将一幅彩色缤纷的世界地图，撕成许多小碎片，对儿子说：“小约翰，你如果能把这张世界地图拼起来，我就带你去迪斯尼乐园。”
牧师以为这件事会使约翰花费大半个上午时间，但不到十分钟，小约翰便拼好了。每一片碎纸片都整整齐齐地排列在一起，整张世界地图又恢复了原状。
牧师很吃惊，问道：“孩子，你怎么拼得这么快?”
小约翰回答：“很简单呀!地图的另一面是一个人的照片，我先把这个人的照片拼到一块，然后把它翻过来。我想，如果这个人拼对了，那么，这张世界地图也应该是对的。”
牧师忍不住笑了起来，决定马上带儿子去迪斯尼乐园，因为儿子给了他明天讲道的题目：人对了，世界就对了。
大道理：“人对了，世界就对了”是一个古老的命题。企业的基本资源是人、财、物、信息和时间，但就其性质而言就是两大类：人的资源和物的资源。人是活的，能动的;物是死的，被动的。“一切物的因素只有通过人的因素才能加以开发利用。” 在一定的生产力条件下，人是企业生存和发展的决定性因素。从这个意义上说，人力资源是企业的第一资源。
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