大学组织部个人总结
“吃十串掌中宝”通过精心收集,向本站投稿了15篇大学组织部个人总结,小编在这里给大家带来大学组织部个人总结,希望大家喜欢!
篇1: 大学组织部个人总结
光阴似箭,时光如梭。转瞬间,一年时光在岁月的罅隙里悄然而逝。我们在这相伴而行的一年里,一起为微尘自强社的成长而积极努力着,并组织举办了一系列以自强活动月为核心的社团活动。
就部门工作而言,作为组织部的一分子,我和各位组织部的成员一起积极参与社团活动,承担组织义务,并保障社团各项活动开展的现场布置及后勤工作。与其他部门相比,组织部大部分的工作可以说是“体力活”居多,例如:每次开展活动的时候,组织部的成员第一天下午就要去学生会办公室借活动现在要使用的桌椅帐篷,搬到寝室楼下,第二天早上六点又要将桌椅帐篷搬到活动场地。事虽小,可是的确是蛮累人的,其实这项工作从某种上来说会比较适合由男生来做,可是组织部的成员都是女生,而且个个都是娇小的小女生,这让我在刚开始的时候,对于她们是否能适应这类工作,很是担心。可是很快,这些小小的女生就用行动告诉了我,我的担心是多余的。尽管活动的桌椅很重,她们每个人都还是很努力的将那些对于她们来说相当费力的桌椅帐篷搬到场地。然而这不是因为她们人小力气大的原因,而是一种态度,一种对组织的负责任的态度,一个人搬不动就两个人合力。这只是一个很小的方面,过去一年中还有很多很多这样的例子。这一切的一切,都让作为她们部长的我,深感荣幸,为她们过去一年为我们共同的社团所做的一切努力及成就而深感荣幸。在此,我想对我们所有组织部的成员说一句:我为你们骄傲!
就整个社团而言,我们微尘自强社刚成立不久,没有严格的规章制度,没有严密的组织形式。可是,我们团结一致、我们乐观向上、我们充满活力,最重要的是,我们都有一颗希望我们的社团发展壮大心,并为此付诸自己最大的努力。
一年后的今天,我们正面临的是离别。即将步入大三面临毕业的我们要和这些相伴一年的学弟学妹们说再见了,心中肯定是充满着无数的不舍与期望,不舍这群可爱的学弟学妹们和这个我们看着一步步成长的社团,期望我们下一届的学弟学妹可以和下学期即将注入到我们社团的新生血液一起,让我们的微尘自强社发展壮大、越办越好……
篇2: 大学组织部总结
过去一学期,我们组织部在学院和系团委的领导下,在全系学生的监督和配合下,本部门始终围绕着服务学生团员,努力提高团员的思想觉悟及培养其创新意识的宗旨,开展了一系列的工作,主要包括常规工作和特色工作两部分。
一、常规工作
1、每月做好预备党员思想汇报、班团干表、收观影后感的收取工作。
2、11月份进行团员的信息统计,即团员、党员、预备党员的人数。确实交纳团费时间。
3、12月初负责管理团费收缴,团费清点,团证管理,团员统计,办理团员组织关系转接。
二、特色活动
1、院与系运动会后勤工作。
2、向“10、24”英雄集体学习活动评优工作。
3、系运动会考勤和院运动会的后勤工作。
三、工作感想
上任这两个月以来,我以部长的身份,参与了系几个大型活动,分别是向“10、24”英雄集体学习活动,学院十大歌手比赛,我从中学到很多。要成功举办一个活动,真的需要多方面的配合。开会讨论,提交方案,贯彻实行,人员安排,宣传配合等等步骤,一环扣一环,紧紧相扣。无一不需要良好的组织,统筹、策划能力。我热切期望,将来自己能从工作中锻炼出这些能力。这无论对于我个人,还是部门的发展都有很大的帮助。
我深刻明白,组织部是一个大的部门。它所负责的常规工作,涉及各支部的团员,团支书。作为专业组织部的干事,我们需要经常与他们打交道。而往往遇到的麻烦,也会比负责落实分配任务的学院组织部要多。但这正好给了我们学好与人交际的机会,让我们从中学会端正待人接物的态度。
而从之前的几次例会中,我不仅认真听讲部长的发言,做好笔记,还细心观察了他的神情,语速。明白到作为一个部长应该具备的素质,就是稳重,谨慎,从容。这些都是我需要学习的地方。
最近,我开始了党员、团员团证、团费的收缴和登记工作,了解到进行这些工作的`难处。除了认真清点,查核金额,计算好并谨慎地输入到附表中。最重要的是,在这过程中,一定要细心,耐心,不能把不同班级的团证弄乱。否则需要逐一查实,后果很麻烦。
然而,在往后的工作中,可能我要面对的,还有很多未知的挑战。以上的仅仅是我上任短短两个月的小小感想。未来,我会吸收上述观察得来的东西,同时会认真从每一项工作中汲取经验教训,并及时进行反省。我将带着对工作的热诚,和部门的同事团结一致,克服每一次困难,用心搞好组织部,不令大家失望,努力为为组织部部长做好准备。
篇3:组织部个人总结
组织部个人总结模板
今年以来,全区组织工作以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大、十六届三中全会和市第八次党会精神,按照省、市委组织工作会议精神和区委一届九次全会精神,突出思想政治建设、“云岭先锋”工程和人才工作三个重点,坚持在继承中创新,在发展中开拓,全区领导班子和干部队伍建设、基层党组织和党员队伍建设等方面均取得了新的进展。
一、以建设学习型领导班子为载体,为建设东川再就业特区奠定坚实的思想基础
突出抓建设学习型领导班子贯彻活动。按照省、市委关于建设学习型领导班子的要求,我区制定下发了关于建设学习型领导班子的实施意见,召开全区干部大会进行学习动员,在全区各级领导班子中认真开展以“四个一”为主要内容的学习活动。全区各级党组织按区委的统一部署,认真制定本乡镇、本部门的实施方案和学习计划,有计划、有步骤地开展学习活动。
开展建设东川再就业特区专题大讨论活动。月日,省委、省政府作出建设东川再就业特区的决定。面对这一加快东川经济发展的重大战略举措,制定下发《关于在全区开展“建设特区,我们怎么办”大讨论活动实施方案》,明确大讨论活动要“突出一个中心,抓住两个重点,增强三个意识,树立四种观念,形成五种氛围”的总体要求,提出“学、查、定”三个阶段方法步骤。为保证大讨论活动落到实处,成立了领导小组及办事机构,制定了专题学习研讨班教学计划。为借鉴外地发展经济的成功经验,开阔视野,年月日、月日,分两批组织区级领导、区属各部委办局、各乡镇党政主要领导以及部分民营企业负责人共人的学习考察团赴江、浙、沪部分地区,进行为期天的学习考察。
二、切实加强领导班子和干部队伍建设,进一步深化干部人事制度改革
切实加强干部队伍建设。坚持把思想品德和工作作风放在首位,做好领导班子的调整充实工作。上半年,共调整干部名,其中,新提拔名。为深化干部人事制度改革,对名区管干部实行了票决制,对名新提拔的科级干部和名拟评定为“优秀”等次的科级干部进行了公示,制定出台了《关于进一步做好培养选拔党外干部工作的实施意见》,为党外干部健康成长创造良好的政策环境和社会氛围;制定出台了《建立区管领导干部学习工作登记制度的意见(试行)》,为今后加强区管领导干部的考核和监督管理工作打下了良好的基础。截止目前,个应报单位和名领导干部,有个单位和名领导干部已按时上报,分别占应报数的和。
努力构建党管人才新机制。按照全国、全省人才工作会议精神的要求,针对东川人才大量流失、干部管理职级多样化、管理制度滞后的`现状,对全区三支队伍的基本情况进行了调研,在原有一系列优惠政策的基础上,制定了《关于妥善解决乡镇领导干部有关问题的意见》,就解决乡镇领导干部家属工作调动、就业、入学等问题出台了一系列优惠照顾政策,解决他们的后顾之忧,搭建爱才留才平台。为进一步营造尊重知识、尊重人才的良好氛围,充分调动广大专业技术人员的积极性和创造性,鼓励他们安心为东川经济发展建功立业,经至下而上的推荐评选,表彰了名东川区年度有突出贡献的优秀专业技术人员。
做干部监督日常工作。继续执行领导干部重大事项报告,做好文书文秘网版权所有领导日常监督工作。上半年共有名副科以上实职领导干部上报了重大事项和个人收入登记表。对村党支部换届、干部待遇落实等信访件进行认真分析,同有关部门深入基层进行调查了解,基本做到件件有回音、件件有落实。上半年,共收到各类信访件件,接待来访人员人次;审批因公、因私出国(境)人员人,对名领导干部进行了经济审计、名干部进行离任审计。
加强对老干部工作的领导。按照全市老干部工作会议精神,月日,及时召开全区老干部工作会议,对今年的老干部工作进行了安排部署。把解决企业离休干部生活待遇做为重点工作来抓,对企业离休老干部进行走访慰问。月日,举办了为期天的老干部读书班,余名老干部参加了培训,聘请了昆明市保键委和延安医院的专家为老干部讲授日常保健知识。
篇4:组织部个人总结
一年来,在部领导和同事们的悉心指导和各股室的密切配合下,我着力从岗位的实际特点出发,坚持以服务为宗旨,努力学习,尽职尽责,不断加强自身的素质建设,认真履行自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。回想一年来的工作,总结如下:
(一)坚持学习,努力提高综合素质和工作能力。
作为一名新的组工干部,对办公室的工作是不熟悉的,自己除加强理论学习外,边工作边学习边实践,虚心请教,注意摸索、总结,很快熟悉了办公室的工作,得心应手地处理部内的日常事务,特别是通过开展“深入学习实践科学发展观”活动和“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”集中学教活动,自己的政治鉴别力和敏锐力得到进一步增强,分析解决实际问题的工作能力得到进一步提高。
(二)尽职尽责,扎实工作。
日常工作中,我始终以一名组工干部的标准严格要求自己,工作中树形象,行动中做表率,严格遵守组织纪律,严守组织秘密,虚心好学,勤奋工作。
一是勤学业务,熟悉操作程序,确保人秘股工作有序开展。人秘股作为部机关的枢纽和“窗口”,工作内容繁杂,涉及面广,既有程式化的事务处理,又有随机性的工作安排。因此,对业务知识的掌握和对部工作的情况了解至关重要。两年来,自己在人秘股的工作岗位上,按“三服务”的要求,勤勤恳恳、扎扎实实地工作,做好办公室日常工作,保证上传下达和单位工作的高效运转。同时,年初根据实际制订工作计划,年终搞好各项工作总结,负责起草部分领导讲话稿、会议材料以及活动方案。在工作中,积极配合股长认真抓好办公室内务管理,协调督促各股室工作任务落实。除了对人秘股日常业务的掌握外,还积极学习各股室业务知识,熟悉各项工作的操作流程,充分发挥部机关枢纽作用。
二是尽职尽责,确保所承担的各项工作达到预期效果。在日常工作中,自己时刻保持“严实深细”的工作作风,按照领导的指示,不分份内份外,能够想到的,能够做到的,都尽心尽力去做。严格按照各项规章制度办事,严格按照组织程序做事,做到“不利于部机关形象的话绝对不说,有损于部机关利益的事绝对不做”,始终把党性观念和组织原则放在第一位,“老老实实做人,勤勤恳恳做事”。
三是重质量,谦虚谨慎,全力搞好各项服务工作。在服务中,忠实地执行部领导的工作指示,牢固树立时间观念、效率观念,切实做到当日事当日毕,急事急办,特事特办,及时保质保量地完成部领导交办的各项工作任务。在实际工作中努力做到“四勤”。即“腿勤”,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力气,把工作做实做细;“脑勤”,勤学多思,注重研究问题,解决工作中的重点、难点和热点问题。“嘴勤”,多向领导汇报情况,多向股室和有关部门沟通情况,加强联系,密切协作。“手勤”,“好记性不如烂笔头”。经常把近期、长期要做的事都列出来,列好时间表,在实际工作中就能够明确目的、明确责任。用这个方法也能把其他同志的积极性调动起来,把责任落实到每个岗位上去。在为基层服务时,注重从细节处做起,从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起,同时经常地采取换位思考的方式,将自己置于对方的角度来考虑问题,设身处地为他人着想。通过良好的服务,让基层干部真正感受到“三个之家”的温暖温馨。
(三)严格要求,廉洁勤政
在工作和生活中,注意个人品质修养,我以部领导及身边同事为榜样,时刻提高警惕,从小事做起,防微杜渐,堂堂正正做人,清清白白做事,筑牢心底和道德防线,做到无论在什么情况下都抵得住诱惑,耐得住清贫,顶得住压力,守得住寂寞,做一名公道正派的组工干部。
一年来,虽然我一直都处于学习和工作中,能力和素质得到了大幅度的提高,也做了一定的工作,但我仍深感与组织的要求还有很大的差距,深层次理论和知识水平还有待进一步提高,处理实际问题和组织协调能力还有待进一步加强,努力锻炼自己的党性修养,加强团结,在以后的工作中,我将继续加强学习,一如既往地勤奋工作,不骄不躁,积极奉献,力争工作更上一个新台阶。
篇5:组织部个人总结
期末回首,透视本学期的点点滴滴。虽然只是短暂的一个学期,我们却认真履行了自己的职责。在本学期里洒满了我们付出的辛勤汗水,闪耀着我们努力工作的结果,更折射出我们对自己成败得失的反思和总结。
本学期的工作紧凑而有序,身为组织部的一员,我们井然有序的完成了部内的本职工作。在院团委老师的领导下及众多学长和同学门的关心支持下组织部的每位成员都度过了一个充实而愉快的学期。
在这一学期,我学到了很多为人处世的道理。也深深体会到学生会这个大家庭充满了关爱与温暖。组织部工作的这段时间磨练了我的意志,同时也是我的综合素质得到了提高。积极配合院党委和院团委指导各支部开展团日活动。起到的是学院团委和学院各班级的桥梁作用,负责传达与组织各类活动的有关事宜以及统计团员信息等。
经验靠的是日积月累,通过本学期举办的“青春使命红诗会”“党史知识竞赛”等活动,使我更加体会到举办一个活动不是那么简单的事。作为主办方必须熟练掌握整个活动流程,并且要明确自己要做什么,活动前的准备和活动后的总结是必不可少的。一个集体注重的是团结,要得是齐心。
另外,像每个月对各院系的考核及团支部工作手册的检查都要做到积极认真并且要实事求是,要做到在其位某其政。总之,在本学期我们都付出了自己的努力,懂得了很多,学到了很多。在我们的共同努力下组织部的工作划上类一个完美的句号。
当然,本学期的工作中也存在不足。组织部的工作部分是沿袭了老的传统,未能做到完全创新。相信伴随着各成员的辛苦付出和不懈努力,我们组织部的工作必会越做越好。为学生会做出更大贡献。
新的学期即将来临,我们会不断提高自身素质,继续努力,争取做出更大的成绩。在下学期,我们部门的常规工作和素质拓展等将会
进一部完善,扎扎实实做好本职工作,积极协助其他各部门工作,向大家展示一个不断发展努力前进的组织部。
我想:任何一次挑战的机会都是一个新的已知条件,只要我们肯愿意,任何一个已知条件都将成为通往成功的契机。
以上是我本学期的工作总结,望组织查收。
篇6:大学团委组织部部长个人总结
大学团委组织部部长个人总结
时间飞逝,不知不觉的一个学期快要接近尾声了,而我成为组织部的部长也快一个学期了,回首在组织部工作一学期的时光,心中总是感到欣喜和激动,第一次当部长的我,我的能力仍需不断提高,也需要与我部门的所有干事和睦相处,带领他们做好每一项工作。
在大一新生到来学校后,我与组织部另外的两个部长,进行了招新的活动,给我们组织部增添了新鲜的血液,经过我们严格的选拔,我们本学期一共招进组织部35名干事,他们活泼开朗,每个人都有着自己的个性与激情,并没有因为组织部的枯燥而丧失应有的兴趣,作为部长的我带领他们熟悉组织部的日常工作,这对于我来说也是一种考验。
在开学不久候,我们迎来了学校举办的第44届运动会,我带领我们组织部的干事们积极的成为了运动会的志愿者,并有部分干事最终得到了优秀志愿者的荣誉。在后来的日子里,我带领着我们部门的干事们学习了如何检查各班级的团日活动,如何帮助各班级的团支书开展好团日活动。十一月份我带领干事们学习了党章,深入的学习了共产党的精神,进而我组织了推优计划,让一些入党积极分子能够进一步的学习一些党的知识,并负责了学院的第27期初党的上课秩序和初党结业考试等工作,同时也负责了第27期高党学习的相关课程工作。在做这些工作的过程中,我不断的将自己融入到部门干事们当中,与他们一起工作,不断增加我们之间的感情,培养了我们精确的分工合作的精神,做到事事不能懈怠,提升自身,使我们的团队团结、和谐、默契、相亲相爱,以更好的姿态认真工作,争取取得更大的成绩。
在这一学期中,我负责了一些活动的协助工作,也当了一些活动的评委和嘉宾,但真正遗憾的却是没有能够真正的负责过一次大型的活动,这或许是我们的.能力还不够,我相信我将会带领我们组织部不断努力,增强我们自身的能力,成为一个既能多做事又能做好事的部门。
成为部长的这段时间里,我处理好了老师和学生之间的关系,使师生之间关系和睦融洽,也认真的处理好我和17级、18级各班级团支书的关系,更好的开展好今后的工作,增强了我们的学院的凝聚力。
在接下来的日子里,我会恪尽职守的做好学院交给我的每一项工作,虚心学习,诚实进步,不断提高自身的组织能力,同时也要不断加强与其他部门的交流合作,树立团结协作的意识,增强团学的凝聚力,尽管我们部门仍存在一些不足之处,但我坚信天道酬勤,我们定会在今后取得更好的成绩。我衷心祝愿我们的组织部越来越好,也祝愿我们物联网工程学院的明天更加灿烂辉煌,取得更好的成就。
篇7:大学组织部个人工作计划范本
新学期个人工作安排:
(1)确定预备党员名单后,制定面谈时间和地点(有关于预备期期
间对党的正确认识,一般就于3天前落实面谈时间、地点)
(2)填写、提交有关转正资料:预备党员个人情况登记表、入党申请书、8篇思想汇报等共8样资料。
(3)在转正对象填写期间务必按时按量完成好,如有特殊情况,向老师、师兄师姐反应,再合实际处理。
(4)进行为期一周的个人简介公示。
(5)转正大会的安排:
a)确认转正大会的时间
b)通知老师和申请人
c)情况的处理(请假,无法通知),
d)课室申请
e)提前通知
f)会场安排:签到,老师讲演,纪律,流程,会议笔录员g)印章确认到位
(6)会议记录:时间、地点、主持人及出席人员,会议内容
(7)确认各个流程正确无误后,在通表会议一周内将材料提交到院党办。
对部门的建议:
个人认为无论是在院党校培训积极分子推优工作、预备党员发展或是预备党员转正过程中,组织部每个同学都要共同参与(不是每一次都要参与,熟悉后可放手)。因为若每一个人或每两个人只负责一个活动项目,就会在其他两个活动项目上缺乏熟悉度,甚至一点都不懂得如何去开展,只有共同参与才会让同部门的同学很大程度的融合在一起,关键是在互相了解彼此工作后能很好的互相配合,这样不仅省时,且工作效率高。
篇8:大学组织部个人工作计划
通过差不多两个学期的部门工作,让我深深的认识到党支部组织部工作的严谨性、神圣性。特别是对于自己所负责预备党员转正这一块有这很大的体会。记得第一次负责的时候就缺少一个具体的工作流程,最终令到自己焦头烂额不止,还搞得在转正这一块出现了很多细节性的问题。特此,我总结自己在一块上的不足有:缺乏严谨,工作上容易出现头脑发热等类似情况令到工作效率低、质量差等不利于转正工作因素。
新学期个人工作安排:
(1) 确定预备党员名单后,制定面谈时间和地点(有关于预备期期
间对党的正确认识,一般就于3天前落实面谈时间、地点)
(2) 填写、提交有关转正资料:预备党员个人情况登记表、入党申请书、8篇思想汇报等共8样资料。
(3) 在转正对象填写期间务必按时按量完成好,如有特殊情况,向老师、师兄师姐反应,再结合实际处理。
(4) 进行为期一周的个人简介公示。
(5) 转正大会的安排:
a) 确认转正大会的时间
b) 通知老师和申请人
c) 情况的处理(请假,无法通知),
d) 课室申请
e) 提前通知
f) 会场安排:签到,老师讲演,纪律,流程,会议笔录员 g) 印章确认到位
(6) 会议记录:时间、地点、主持人及出席人员,会议内容
(7) 确认各个流程正确无误后,在通表会议结束一周内将材料提交到院党办。
对部门的建议:
个人认为无论是在院党校培训积极分子推优工作、预备党员发展或是预备党员转正过程中,组织部每个同学都要共同参与(不是每一次都要参与,熟悉后可放手)。因为若每一个人或每两个人只负责一个活动项目,就会在其他两个活动项目上缺乏熟悉度,甚至一点都不懂得如何去开展,只有共同参与才会让同部门的同学很大程度的融合在一起,关键是在互相了解彼此工作后能很好的互相配合,这样不仅省时,且工作效率高。
首先当选这个班级的班支书感觉到很荣幸,同时一个即将发展与强大的班级,感觉身上肩负着很大的责任,接下来,在大体方向上我已经做了全新的计划,也势必会尽心尽力,与班级共同前进,争取把老师和同学交代的事情做好!
虽然去年做了一年的班委,但效果却不尽人意,所以就目前而言,我将定下今年工作的大体走向,并伴随着各种工作的开展,不断的学习,不断改善和创新内容,让每个活动都更可行更有意义!
全新的开始,工作中的一切事情要靠自己的不断摸索,总体认为,这个学期的工作将围绕以下三个方面展开:
首先,加强班风建设。
辅助班长并团结各个班委形成一个强大的领导班子,让班级有一个领导核心,一切有章可循。
一、制定班级规则表、班歌、班训.使大家感受到生活在一个有规则有纪律的大集体。
二、定期开展主题班会,主题新颖、创新、主题鲜明。每个人都能诉说心声或交流学习心得和重要事项,增强班级凝聚力。
三、设立意见栏,让大家把对班级的意见或对班级建设的想法及时的放在里面。
四、将同学们分成几个小组,学习上互帮互助,生活上互相关心。研究新的规章制度,请每个小组派2-3名代表,研究新的规章制度,在一系列的研究,交流,讨论后,“新规章制度”将深入我们的心灵,将在日常生活中规范我们的行为。
其次,加强学风建设
具体的行动目标将在以后的学习生活中不断的补充:
一、针对班中各个不同层次的同学由班委同学带领同学们制定出明确的学习目标,使大家学习更具有针对性,尽量避免好高骛远现象的发生;
二、充分利用分散在同学中的班委同学,及时了解大家的学习状况,并定期汇总,将同学们学习中的疑难困惑及时与任课教师沟通,架起教师学生之间的桥梁
三、引导同学们树立刻苦钻研,奋发进取的优良学风。将学习刻苦钻研的同学作为典型在全班推广或以宿舍为单位,选出学习标兵在同学中树立奋发进取的精神,以点带动面;
四、将学风建设与班风建设相结合。
最后,在思想建设方面
一、将围绕团课以及团日活动为中心展开一些富有教育意义的集体活动。
二、关注同学的思想动态,积极做好推优等各项工作,为以后在班级发展入党积极分子做准备。
三、同时利用团课时间与团日活动时间对同学进行思想上的教育,开展学习党章的活动,争取在这个学期里让大家对党的认识以及思想上的觉悟更上一个层次。
这是我的工作的计划,可能还有很多的不足之处,不过我会努力,并积极与其他班委携手,根据不同的情况作细微的调整,不求最好,只求更好。最后预祝本学期的团组织活动能够取得预期的效果,班级各个方面都能更上一层楼!
篇9:团委组织部个人总结
日常的工作也没什么可多说的,组织部的工作没什么大创新性,也算配合部长顺利的完成了;主要想说的还是钱的问题。想搞好活动当然需要钱的支持,让我们在众多学生会。社团中成为突出的一个,钱的来源也不全是挣出来的,也是省出来的,在条件允许的情况下,我觉得零用开支或可有可无经费完全可以个人自己承担的。
说这些其实是因为我一直在纠结一个问题,我们在努力拉的赞助到底能干什么?做一个简单的活动预算就至少需要1000元,而我们能给商家的诱惑又那么小,又试问有几个做买卖的愿意把现金给你,其实他们潜意识里都很抵触这件事。就算磨破嘴皮得到了一两百元又能做什么。。还有那个孵化器,老师一直在强调校企合作,应该就是为了打破赞助的感觉,可是和需求者乃至供应者谈了之后,却发现所有人都对我们到底有多少能力根本不清楚。想要钱都是要事实说话的,在淘宝上买东西,不是至少也得货比三家看到照片么,没有实际成效。证据一个没受过教育主妇都不会相信你何况无利不起早的商人。
当然,我也有过一些想法,不愿意大家讨论,就让有心看博文的人提点建议吧。熟人效应当然是我们做学生的最方便实效的途径之一,就像虽然我上学期跑的地方大多无功而返,我却从未觉得一无所获,至少每个人都和我聊了一小时以上,我长相这么有特点当然他们也会记住我,一次拒绝,两次拒绝,第三次他也应该不好意思了吧~当然,磨叽战术是下下策。做交易最好的方式是双赢,赞助总给人一种慈善的感觉,如果有足够的利益能让他们动心这才是最重要的,我觉得每次例会应该讨论一下这类问题,而不是简单的体提醒一下到哪去拉赞助就完了。
总结起来我对下学期的计划是这样的,也不知道是不是越权,就当是给个建议吧,大家别多想啊~
一:孵化器这个创意非常好,大学本身就是学校与社会之间的过渡,如果大家都积极参与进来,并且抬高自己的身份,就以正经合作的关系来当一次小型公司的话,不管结果如何,至少会比赞助的方式得到钱容易得多。具体就是以下几点:
1:规范团队管理层,经常开例会,多做作品,这样不但可以时刻保持凝聚力也会提高技术熟练程度。在给商家介绍时最好拿着已经做好的作品在让对方提出修改意见。
2:一定要具体了解团队到底可以做到什么样,不要夸下海口之后回到学校再求高级人才帮忙,大家虽然都是学生但时间也很宝贵,求人时都不方便。
3:我愿意承担起和商家联络的任务,但是实际上有老师和没老师人家的重视程度也不一样,可况且我承认自己说话的含金量本来就低。老师忙但至少可以带我们先步入正轨吧。还是希望可以和我们先跑几家有希望合作的公司。
二:在拉赞助的时候,主负责那个活动的人一定要参与,责任分散了,积极性也就分散了,实际效果肯定就差了。
三:个人希望有一个拉过校内商家赞助的人再拉一次,到底可以拉什么样赞助的度有些模糊,不太好掌握。
篇10:组织部四月个人总结
工作总结:
四月份是一个快乐而又艰辛的月份,而且四月份是我们组织部的关键时刻,因为该月我们组织部要举办外院最大的活动——游园活动。我部对游园活动的总结如下:
1. 在活动举办前应有个完善的策划,具体精确到活动的时间。同时,组织者也要考虑好活动的突发状况,尽其所能准备好活动的所需物品,以防巧妇难为无米之炊。
而且,在活动前,组织者还要做好合理的规划,尽量精简开支,做到该花钱时花钱,决不铺张浪费,合理利用每一笔钱。处理之外,组织者还应激发和带动班级热情,使之投入于活动之中,借此来使活动的班级基础更加坚固,从而保障活动的顺利进行。
2. 在活动举办中,活动组织者要合理的分配各方人员,使其各司其职,保证好活动现场秩序。在进行中,还要有讲解员和附加讲解员,向游园者解释规则,游园内涵,引导并激发游园者的游园热情,扩大该区的影响力。
同时,各小区还要协调好,配合好,使大舞台和各小区之间能够有条不乱地进行活动,以此来达到更加完美的效果,增强整个游园活动的影响力。
3. 在活动举办后,还应留下一部分同学,清理好活动现场,使活动后的现场环境如活动前的环境一致,从而从另一方面扩大外院的影响力,树立外院良好的形象。
但不管怎么说,本次活动各小区与大舞台的配合良好。而且,该活动成功地吸引了同学们,扩大了外院的影响力。
工作计划:
五月份组织部将做好以下工作,一是组织各班级举办好五四青年节的团日活动,二是积极配合社会实践部举行志愿者活动,三是引导和督促部员努力学习。
篇11:组织部四月个人总结
时间飞逝,一转眼,忙碌而充实的4月份已经成为过去,在忙碌的工作中我们得到了进一步的成长,获得了宝贵的经验,现将4月份的工作总结如下:
一、团课的培训:我们对各个班级的团课作了评价和认真分析。
二、将大一、大二各班的入党积极分子选举出来了,以及大二的发展对象培训名单确定下来了,为中国共产党培养新生的下一代做准备。
三、收取大一、大二的团费。
四、协助体育部完成“篮球嘉联华”的篮球比赛活动。
在以上工作中我们部门出现了许多不足,我们会在今后的工作中努力改进。
篇12:组织部四月个人总结
在忙碌而又充实的工作中我们度过了四月,现将本部门的四月份工作总结如下:
一、常规工作
(一).团校培训
在本月,我们进行了团校培训的初期准备工作,建立了通知群,分配好了小组,确定了组长,并举行了团培动员大会以及开幕式。在4月22日我院各班的优秀团员参加了学校统一举办的第一次团校培训,大家的积极性都非常高,都认真完成团校培训后布置的任务,没有出现迟到早退,违反课堂纪律的情况。希望在以后,能更好地与各班团支书和同学合作,把工作做得更好,完美。
(二).五四表彰
本月响应校领导老师号召,进行了本院的五四表彰,主要有优秀团员、优秀团支部、优秀团干的评选,我们进行了全员各个年级通知的发放、材料的收取和上交。
(三)党校培训
本月进行了本院的党校培训,我们完成了入党积极分子的报名选拔、材料统计、小组分配。在动员大会上强调了纪律,并且一共进行了七次党校培训课程,两次小组讨论,并且在最后进行了笔记的收取。
(四)部门会议
这个月,我们组织部进行了几次会议,主要讨论各个工作安排,任务分配等问题,也在内部进行了工作交流,在大家齐心协力的工作下,解决了许多问题,,希望在以后工作中,能更高效地完成任务。
(五).配合劳卫部门检查
本月我部门还积极配合了劳卫部的卫生检查,在检查中做到了认真、公平与公正。
二、活动方面
1.干部交流会
本月我们在老校区进行了干部交流会,在交流会中我们积极参加游戏,热情参与,在活动中体会到了合作的乐趣。并在最后取得了第三名的成绩。
篇13:组织部的个人总结
组织部个人总结范文一:
一年来,在部领导和同事们的悉心指导和各股室的密切配合下,我着力从岗位的实际特点出发,坚持以服务为宗旨,努力学习,尽职尽责,不断加强自身的素质建设,认真履行自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。回想一年来的工作,总结如下:
(一)坚持学习,努力提高综合素质和工作能力。
作为一名新的组工干部,对办公室的工作是不熟悉的,自己除加强理论学习外,边工作边学习边实践,虚心请教,注意摸索、总结,很快熟悉了办公室的工作,得心应手地处理部内的日常事务,特别是通过开展“深入学习实践科学发展观”活动和“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”集中学教活动,自己的政治鉴别力和敏锐力得到进一步增强,分析解决实际问题的工作能力得到进一步提高。
(二)尽职尽责,扎实工作。
日常工作中,我始终以一名组工干部的标准严格要求自己,工作中树形象,行动中做表率,严格遵守组织纪律,严守组织秘密,虚心好学,勤奋工作。
一是勤学业务,熟悉操作程序,确保人秘股工作有序开展。人秘股作为部机关的枢纽和“窗口”,工作内容繁杂,涉及面广,既有程式化的事务处理,又有随机性的工作安排。因此,对业务知识的掌握和对部工作的情况了解至关重要。两年来,自己在人秘股的工作岗位上,按“三服务”的要求,勤勤恳恳、扎扎实实地工作,做好办公室日常工作,保证上传下达和单位工作的高效运转。同时,年初根据实际制订工作计划,年终搞好各项工作总结,负责起草部分领导讲话稿、会议材料以及活动方案。在工作中,积极配合股长认真抓好办公室内务管理,协调督促各股室工作任务落实。除了对人秘股日常业务的掌握外,还积极学习各股室业务知识,熟悉各项工作的操作流程,充分发挥部机关枢纽作用。
二是尽职尽责,确保所承担的各项工作达到预期效果。在日常工作中,自己时刻保持“严实深细”的工作作风,按照领导的指示,不分份内份外,能够想到的,能够做到的,都尽心尽力去做。严格按照各项规章制度办事,严格按照组织程序做事,做到“不利于部机关形象的话绝对不说,有损于部机关利益的事绝对不做”,始终把党性观念和组织原则放在第一位,“老老实实做人,勤勤恳恳做事”。
三是重质量,谦虚谨慎,全力搞好各项服务工作。在服务中,忠实地执行部领导的工作指示,牢固树立时间观念、效率观念,切实做到当日事当日毕,急事急办,特事特办,及时保质保量地完成部领导交办的各项工作任务。在实际工作中努力做到“四勤”。即“腿勤”,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力气,把工作做实做细;“脑勤”,勤学多思,注重研究问题,解决工作中的重点、难点和热点问题。“嘴勤”,多向领导汇报情况,多向股室和有关部门沟通情况,加强联系,密切协作。“手勤”,“好记性不如烂笔头”。经常把近期、长期要做的事都列出来,列好时间表,在实际工作中就能够明确目的、明确责任。用这个方法也能把其他同志的积极性调动起来,把责任落实到每个岗位上去。在为基层服务时,注重从细节处做起,从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起,同时经常地采取换位思考的方式,将自己置于对方的角度来考虑问题,设身处地为他人着想。通过良好的服务,让基层干部真正感受到“三个之家”的温暖温馨。
(三)严格要求,廉洁勤政
在工作和生活中,注意个人品质修养,我以部领导及身边同事为榜样,时刻提高警惕,从小事做起,防微杜渐,堂堂正正做人,清清白白做事,筑牢心底和道德防线,做到无论在什么情况下都抵得住诱惑,耐得住清贫,顶得住压力,守得住寂寞,做一名公道正派的组工干部。
一年来,虽然我一直都处于学习和工作中,能力和素质得到了大幅度的提高,也做了一定的工作,但我仍深感与组织的要求还有很大的差距,深层次理论和知识水平还有待进一步提高,处理实际问题和组织协调能力还有待进一步加强,努力锻炼自己的党性修养,加强团结,在以后的工作中,我将继续加强学习,一如既往地勤奋工作,不骄不躁,积极奉献,力争工作更上一个新台阶。
组织部个人总结范文二:
今年以来,在领导和全体同志的关怀、帮助和支持下,我紧紧围绕科室中心工作,充分发挥岗位职能,不断加强学习,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,较好地完成了各项工作任务。现向各位领导和同志们汇报如下:
一、注重学习,不断提高综合素质
我始终把学习作为拓展视野、提升政治理论及业务知识的主要途径。一是坚持政治学习,提高思想认识。能积极参加部内组织的各项学习活动,并注重自学,认真学习了十七届四中、五中、六中全会精神和精神,重点学习了十七届四中全会和中对干部工作提出的新要求、新思路,通过学习进一步明确了中央关于党的'建设和干部工作的指导方针。二是坚持业务学习,提升工作水平。认真学习党建相关知识,系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革“5+1文件、《公务员法》及相关配套文件,基本了解了干部工作的方针政策和程序。同时,虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力提高自己的业务水平。通过浏览其他地市的党建网站,学习别人的先进经验和做法,拓展自己的工作思路。三是广泛学习,扩大知识面。认真学习了工商管理十余门课程,同时利用工作之余阅读大量书籍,如《金融战争》、《世界是平的》、《哈佛经济学笔记》、《大败局》、《高效能人人士的七个习惯》等等大量书籍,不断扩大自己的知识面。
二、踏实肯干,努力完成好各项工作
一年来,能严格遵守法律法规和部里的各项规章制度,做到不迟到不早退,严格执行请销假制度。始终保持严谨认真的工作态度,勤勤恳恳,任劳任怨。能遵照领导安排,认真对待领导交办的每一项工作任务,经常加班加点,按时完成各项工作任务。主要做了以下几个方面工作。
(一)认真做好区乡换届工作。一是乡党委换届工作。按照市委关于区乡换届工作的要求,完成了区乡党委换届工作的方案制定,领导机构成立,并指导各乡按照规定程序上报召开党代会的请示及人事方案,及时进行批复。建立了区委常委乡换届工作联系点制度及组织干部包抓指导乡党委换届工作在制度,确保三个乡党委换届工作的顺利完成。乡党委换届结束后,及时向市委报送了《乡党委换届工作总结》,同时向市委组织部报送了《区采取“两述三评”办法加强换届干部实绩考核》改革创新经验材料,被刊登。二是区委换届工作。起草了《区委换届筹备工作领导小组人员组成及各组工作职责》,区委委员、纪委委员提名情况说明及各种建议名单,同时参与了区党代会的会议组织及各种材料发放、计票工作。三是人代会工作。起草了人大常委会组成人员提名情况、人代会干部代表提名情况及出席市人代会代表提名情况的汇报,人大、政府、法检两院换届人事安排说明及各种建议名单及大会选举候选人个人简历。四是严肃换届纪律工作。起草了《关于开展换届纪律谈心谈话的通知》、《关于在全区推行严肃换届纪律“双承诺”制度的通知》等相关文件,制作了严肃换届纪律提醒卡,并发放到每位领导干部手中,起草严肃换届纪律工作汇报两篇,按时向市委组织部上报严肃换届纪律情况旬报统计表。
(二)认真做好培训班相关工作。一是在征求学员意见的基础上,及时和西北大学做好衔接,合理安排上课时间,保证学员能按时上课。二是认真做好培训班老师的接送、食宿安排及教学准备工作,得到了授课老师的一致好评。三是做好学员管理工作。认真做好培训班教材征订,作业催交、上课考勤、学员学籍资料的收集整理上报工作。四是联系新起点培训学校,对学员进行了陕西MBA入学考试考前培训工作,取得了较好的效果,有名学员通过了考试。今年共利用周末时间上课天,完成了门课程的学习任务,并配合西北大学组织了阶段性考试。
(三)认真做好其他工作。一是完成了《选调生工作情况汇报》及《干部人事制度改革工作汇报》,并及时报送市委组织部。二是参与了干部调整中审档考察及乡换届考察工作。三是参与了来临挂职干部的考核及我区外派挂职干部的推荐工作。四是做好科级干部管理相关工作,及时整理完善科级干部个人资料。五是两次参与全区机关作风纪律检查工作方案制定和检查工作。六是完成了领导干部年度考核等次确定工作。七是做好科级文件整理归档工作。
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,比如学习的多,思考的少,创新意识不足,工作还不够积极主动、不够细心,缺乏超前意识,政治理论水平和业务能力还有待进一步提高等。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,争做一名业务精通、工作扎实、作风优良的组工干部。
篇14:团委组织部个人总结
在这一学期中,在组织部部长副部长的带领下,在团委其他部门的帮助下,团结合作,在工作中积累了经验,学习到了很多知识。
在这学期中,组织部开了多次例会,对我们新进干事进行培训指导,并且下达了不少任务让我们完成,其中印象最深的两个是收团员证与参加运动会鼓手工作。在收团员证的工作中,我的任务对象是10级的学长学姐,在我看来,这是个不错的交际机会,两个班的团支书都是和善的学姐,在交接团证之余,对我的学习和生活方面进行了不少指点;运动会打鼓印象最深的并不是运动会的2天,而是之前我们练鼓的几个星期,在这几个星期中,增长的不仅是我们打鼓的技巧,还有我们与部长,与干事之间的感情,可谓是一举多得。
上大学前,唯一的任务就是学习。现在在团委工作,就免不了要协调好工作与学习的关系。其实,对于我来说这还是比较困难的,有时工作恰好与学习冲突,但又不得不先去忙工作。在以后的学习与工作中,只能更仔细的分配时间,让学习和工作两不误。
我深刻明白,组织部是一个大的部门。它所负责的常规工作,涉及各支部的团员,团支书。作为组织部的干事,我们需要经常与他们打交道。而往往遇到的麻烦,也会比负责落实分配任务的学院组织部要多。但这正好给了我们学好与人交际的机会,让我们从中学会端正待人接物的态度。
在团委工作的这段日子,有许多收获,也有许多不足与值得努力的地方,在往后的工作中,可能我要面对的,还有很多未知的挑战。以上的仅仅是我短短两个月的小小感想。未来,我会吸收上述观察得来的东西,同时会认真从每一项工作中汲取经验教训,并及时进行反省。我将带着对工作的热诚,和部门的同事团结一致,克服每一次困难,用心于组织部,不令大家失望!
篇15:组织部个人月度总结汇报
开学至今,团委组织部在学校领导与老师的指导下,在主席团的带领下,在团委其他各部的帮助下,遵循团结一致、合力奋斗的宗旨与原则,团结协作,统筹兼顾,和谐发展,全力发挥部门作用,积极履行部门职责,认真完成上级组织交予的各项任务并取得了一定的成绩,赢得了老师与广大同学的认可与好评。现将__年下半年的工作情况汇报如下,恳请团委领导、老师审批、指导:
(一)部门性质:
组织部是我系团总支学生会的一个核心、综合部门,主要负责各班级班会及其材料的考核,管理系部各班团员的团员证、团档和学生的入团工作,包括团员团籍的管理、团员证的补办、档案材料的收集审核、团费的收缴等;其次是协助主席团处理各种事务和其他部门的各项重要活动,对系部各项活动的组织策划及活动安排,人员调动,组织活动入场及纪律等,同时负责团总支学生会各部门之间的团队建设,更是我系学生会团队建设不可或缺的一部分。
(二)部门职能:
1、熟悉掌握全院团组织的基本情况,了解基层团组织的活动、组织生活
2、严格做好团员的发展工作,团员证的注册和管理工作,做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作;
3、负责业余团校、学生干部培训班的组织工作;
4、督促检查系部团总支、团支部组织生活开展情况;协助团委做好“五四”奖先工作和团总支平时考核工作;
5、推荐优秀团员作为党员发展对象,并协助做好具体考查工作;
6、做好团组织、团员的档案建立和管理工作,做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作;
7、完成学生会交办的其他任务。
(三)部门日常工作:
1、制定、修改制度
2、学生干部培训工作
3、协调协助工作
(四)部门文化建设:
我部开学伊始就针对预备党员和入党积极分子开展了“三学活动”,旨在激发同学们的活力与热情,调动同学们的政治学习热情,使他们学会在生活中找启悟,在环境中找感触,在小节、在细处提高自身的思想政治素养。
在我系举办的元旦晚会上,我部成员积极配合主席团工作,而且积极的参加元旦晚会的表演和组织工作,不仅在一定程度上增强了各部之间的团结意识,而且很好的宣传了我部和我系,对其文化建设工作贡献都很大。
(五)不足之处:
我的沟通能力,社会实践,亲和力,人际交往能力,说话技巧等都还不太好,所以我要更努力的锻炼自己,争取把工作做到,而且也要不断的锻炼自己,是自己的各个方面的能力更好的提高,努力做的自己。
我觉得社团部门与部门之间的交流还有不够,需要加强。所以,我的初步规划时,在明年招新后与每个部门都进行几次交流活动。社团一直有着“分工不分家”的传统,所以在明年的工作中,我将非常注重与其他部门的交流。
每次部门会议的时候,总会有个别人员会迟到。这虽然不是什么大的问题,但是“千里之堤毁于蚁穴”。所以,我们要看重那些小的细节,做好每一个小的细节,是我们的这个部门发展的更好。
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