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集体备课中存在的问题反思

2025-02-12 08:47:48 收藏本文 下载本文

“边缘人”通过精心收集,向本站投稿了10篇集体备课中存在的问题反思,下面就是小编给大家带来的集体备课中存在的问题反思,希望能帮助到大家!

集体备课中存在的问题反思

篇1:集体备课中存在的问题反思

集体备课中存在的问题反思

集体备课是每周的必修活动,由于经验不足等原因,在具体实践中我遇到了很多困惑。经过这段时间幼教中心的教研组长沙龙、各园的常规调研及研讨等一系列活动后,我回过头来重新审视我组的集体备课现状,发现存在很多问题。

问题一:存在“一言堂”现象。

在集体备课中,由于组内成员较少、师资结构等问题,研讨氛围不够浓厚,大家不轻易发表自己的观点和见解,在活动中以倾听为主,往往由组长一人说了算。这样的研讨氛围直接导致了个人观点代替了集体智慧,在一定程度上制约了集体备课的有效开展。

问题二:忽视幼儿的主体地位。

在集体备课中,立足点往往从“我想怎么教”出发,教师考虑最多的往往是目标意识,没有从“如果我是幼儿,我将怎么学?”,即站在幼儿的角度去考虑,幼儿需要什么?有时甚至会从方便教师操作的角度思考一些问题,忽视了幼儿的发展及各班幼儿的个性差异等。

问题三:二次备课缺思考。

经过集体备课后,大家在活动大环节上形成共识后,由于各班幼儿发展水平有所差异、已有经验不同等具体情况的存在,要求教师在提供的教案上进行添加、修改。但是事实上,有的教师一味依赖,没有沉下心来钻研教材,只是现般照用。

问题四:一味追求教案的形成,忽视问题的解决和研究。

在集体备课中教师充分利用网络优势,借助现有教材等,有时候只是机械的剪贴、拼凑,以便完成备课任务,不见研究的踪影,更谈不上是共同智慧的结晶。

……

面对种种问题的存在,我开始反思怎样组织集体备课?

首先,认识集体备课的重要性。

集体备课是一种行之有效的手段,在集体备课的过程中教师们深入思考、围绕同一内容各抒己见,交流合作,资源共享,这有效凝聚了集体的智慧,让每位教师在研讨交流中得到提高,教师的教学方法更加得当,教学策略更加完善,对教学理念的理解更加深入,教学能力得以不断提升。

其次,加强学习培训,提高备课水平。

备课要重视“备幼儿”,而非单纯的“备教材”,只有立足于幼儿的实际需要和发展现状,才能设计出符合幼儿学习特点的、易于幼儿接受的教学方案。这要求教师学会走进幼儿、读懂幼儿,从幼儿发展规律中了解“学”,在引导幼儿发展中把握“教”。为此,我们可以组织教师学习相关理论知识,帮助教师解决集体备课中的'实际困难。

再次,创设浓厚的研讨氛围,提高研讨质量。

为了避免“一言堂”现象,可以充分挖掘教师的潜力,采取多种形式开展集体备课,并且提前下发本次集体备课的形式、内容、重难点等,要求教师对集体备课的内容提前思考,了然于心,使教师在研讨中都能有话想说、敢说、愿意说,提高参与研讨的积极性。

最后,完善集体备课环节,追求质量。

集体备课的环节可以归纳为四个大环节:自备、讨论并定稿、修改实施、反思总结。将四个环节视为一个整体追踪下去,要求教师切切实实把握好每个环节,要求每位教师根据自己本周备课的实际需要提出疑难问题,充分发挥集体的力量,拓展思路,寻求最佳的方案,并注重后期的追踪与反思,从而提高教师的教学能力,实现集体备课的有效性。

当然,在实践中还会出现很多情况,但我想,只要经过努力,相信会有逐步的改善与提高!

篇2:集体备课中两个亟待解决的问题

集体备课中两个亟待解决的问题

一近几年,随着课程改革的推进,中小学集体备课制度迅速建立和规范起来,除了常规的集体备课制度外,不少学校还在探索和实践网络集体备课、博客备课、备课论坛等基于现代信息技术的.集体备课形式.

作 者:徐金超  作者单位:浙江新昌县知新中学 刊 名:教学与管理(中学版)  PKU英文刊名:JOURNAL OF TEACHING AND MANAGEMENT 年,卷(期): “”(10) 分类号:G63 关键词: 

篇3:青年教师备课中存在的问题及对策

青年教师备课中存在的问题及对策

多年来,笔者对新参加工作的高中政治课教师进行了跟踪听课,通过听课、评课、导课、座谈等一系列活动,使笔_者感到青年教师朝气蓬勃,思维开阔,知识结构新,熟练掌握现代教育技术,给高中政治课教学带来了无限的.生机和活力,是我们高中思想政治课的希望.但是,由于刚刚走上高中政治课讲台,处在一个由学生到教师的转变过程中,所以难免存在着这样或那样的问题,现就青年教师在备课中存在的问题谈点看法.

作 者:刘文  作者单位:铁岭市教师进修学院,辽宁・铁岭,11 刊 名:科教文汇 英文刊名:EDUCATION SCIENCE & CULTURE MAGAZINE 年,卷(期): “”(7) 分类号:G451 关键词: 

篇4:英语教学中存在的问题反思

参加网络研修以来,一直感叹鲁教授的口语。无论是发音,还是语调都是那么的标准。再想想自己的课堂,真是感到很惭愧。心血来潮时,这一节课全部使用英语教学,但是一遇到学生听不懂的时候,就干脆使用中文。尤其是临近考试的阶段,为了赶进度,就更是不用英语教学了。学生们也是,当我很长一段时间,使用英语教学,他们可以很好的理解我的意思,可是间隔一段时间,效果就不好了。记得今年过年回来,我上课用英语授课,下面的孩子们一个个面面相觑,根本搞不懂我在说什么,自然跟不上进度。原来教小学生的时候,曾经接了四个特长班。虽然是一年级的孩子,但是我始终坚持使用英语授课,加上大量的肢体语言。刚开始很多家长很担心,生怕孩子听不懂跟不上。可是一个学期坚持下来,孩子们跟我有了很好的默契,对我的课堂指令反应敏捷,一些简单的英语交流也可以进行。记得当时,教研员去听课非常满意。所以我就再想,听说教学并不在很多形式,也就是鲁教授讲的`“形式操练有余,能力提高有效”要想达到学生可以听说自如,就要给学生创造很好的语言环境,并且坚持不懈。

记得在去年到南京培训等时候,刚开始那两天脑袋简直要爆炸了。那种大容量的语言输出,对于一个生活在母语环境下的人来说,确实很痛苦。可是经过一周的练习,就可以较轻松听懂每一节课了。这就再一次地说明了我,语言环境对于语言学习来说是至观重要的。一个很明显的例子,当问及我们的学生How are you? 时,你得到的回答基本上都是I’m fine, thank you. And you ? 之所以出现这种情况说明学生们简单机械的使用语言。为了解决这一问题,曾经一段时间,我在课前总要跟学生用英语交流那么几句,孩子们基本上可以对我的一些问题作出正确且形式多样的回答。然而,正当我沾沾自喜的时候,一次外教课差点让我哭了。当老师问到学生How are you? 时,孩子们异口同声的又回答I’m fine, thank you. And you ? 还记得我让学生们表演课本剧,虽然孩子们课前写好了剧本,也有一些排练。但是在正式表演的时候,我又可悲的发现,孩子们只会背剧本。不管别人问的是什么,如果他忘记了,决不会做出其他回答,就想着看看剧本。为此我很苦恼,怎么从根本上解决学生们语言的运用能力呢?我认为我学要在以下几方面做出努力:

1.不断提高自己的口语表达能力和交际运用能力,为学生做好表率。

2.培养学生说英语的兴趣。

3.创设更好的英语环境,争取在英语课堂上不要出现中文,做到教师和学生一起努力。

4.针对学生的听说练习,采取灵活有效的方式。

5.帮助学生养成读英语的习惯,确保知识量的输入,从而促进学生语言的输出。

篇5:浅析社会保险制度中存在问题的反思

浅析社会保险制度中存在问题的反思

浅析社会保险制度中存在问题的反思

论文关键词:社会保险制度 市场经济 问题 建议

论文摘 要:文章对我国社会保险制度中存在的问题进行了深入分析,并针对我国社会保险制度存在的问题,提出了多渠道增加社会保险基金的来源等三条建议和措施。社会保险是社会保障体系中的核心内容,是社会发展的稳定机制和市场经济的维系机制。

社会保险,是社会保障体系中的核心内容,是社会发展的稳定机制和市场经济的维系机制,它以劳动者为保障对象,以养老、失业、医疗、工伤、生育乃至住宅保险等为内容,以强制实施为手段,以社会化的组织和管理为特征,其目的是帮助劳动者在暂时或永久丧失劳动能力时,仍能保障其基本生活水平,与市场经济一起构成了现代社会发展的两翼。

一、我国社会保险制度中存在的问题

1.社会保险基金的调剂范围和调剂功能比较低

从养老保险看,国有企业虽然实行了退休费用社会统筹,但全国尚有2 /3的省、市、自治区还是以市县为单位进行统筹,基金分散,调剂范围小,保障功能弱,工伤保险和生育保险只是实行了以县(市)为单位的费用统筹,基金的社会化程度比较低。这种状况会产生以下几个问题:(1)强化了社会保险的福利性色彩,弱化了职工的自我保障意识。(2)社会保险基金的调剂范围窄,社会保

险的保障功能只是在很小的区域范围内发挥作用,社会保险的巨大费用只能由一部分企业实行共同分担,严重制约了社会保险互动性功能的发挥。(3)职工收入的消费结构和消费行为难以合理化。本来在职工收入中应当有一部分用于支付社

会保险金,由于这一部分均由国家和企业包揽下来,这使得一部分长期储备的消费收入难以沉淀,而变成了近期消费资金,这不仅减少了国家可以用于经济建设的财力,而且在总供给和总需求失衡的情况下,加大了市场的不稳定性与通货膨胀的压力。(4)随着人口老龄化的日渐逼近,缺少积累的基金模式将难以应付社会保险支付高峰

2.各个项目发展进度不一,社会保险体系不够健全

社会保险体系是一个完整的项目体系,只有建立起项目齐全的社会保险体系才能满足全社会对社会保险多样性的`需求。从我国社会保险的发展历史看,各个项目的发展存在严重的失衡,养老保险项目是作为主体专案来发展的,基本上形成了全方位、多层次的发展,截止到底,全国各省、自治区、直辖市(除西藏外)均实行了养老保险省级统筹或建立了省级调剂金制度,社会发放率为

97.8%这种非均衡的发展格局,不仅不能很好的解决社会发展中出现的一些新问题、新矛盾,而且在社会保险制度上形成了区域性障碍,严重影响了社会主义

市场经济体系的形成。

3.管理服务工作滞后

在我国社会保险事业发展过程中,由于受经济发展水平和社会保险发展历史的约束,社会保险管理服务工作落后于其它各项工作,在养老保险管理上,只注重了“老有所养”的问题,而没有很好解决“老有所乐,老有所为”的大问题;在失业保险管理上,只注重了解决失业者的基本生活问题,而忽视了解决失业者就业的技能培训和就业引导的问题;在工伤保险管理上,只注重了工伤待遇的发放问题,而忽视了工伤者的康复和生活问题。总之,社会保险的管理服务工作滞后于社会发展的需要,这种状况对社会保险的进一步发展和企业制度改革带来了许多消极影响。

二、完善我国社会保险制度措施

针对我国社会保险制度存在的以上问题,为了逐步改进和完善我国的社会保险制度,我们认为应采取以下措施。

1.确定合理的社会保险统筹层次,采用合适的筹资模式

对于养老保险,1988年政府决定实行省级统筹,并于3年内完成;但对于医疗保险的统筹范围应有所不同,考虑到我国各地经济发展水平巨大差异和医疗保险本身的复杂性,目前统筹范围不宜太大,在城镇化水平与经济发展相对较高的地区和地级市,可以在地级市(含直辖市、副省级市与省会城市)层次上进行统筹,建立以地级市统筹为基础、以省级风险调剂基金为依托的基本医疗保险体系;在经济发展水平与城镇化水平较低的地区,可以从县、区级统筹做起,等条件成熟时再向地级市统筹层次过渡。同时,可以考虑一些大型企业建立相对独立的医疗保险公司,这些保险公司行使的是部分国家功能,是独立的事业法人,在

财务与管理上要与企业独立存在,并接受社会保险管理机构的监督与检查。对于筹资模式,不妨以养老保险为例,目前世界各国养老保险制度主要存在三种模式:现收现付制、完全积累制和部分积累制。从我国实际情况分析,如果实行现收现

付制,到本世纪代末,中国将进入老龄高峰期,过度沉重的财务负担,必将对当时经济发展产生严重的消极影响;如果实行完全积累制,对刚工作的年轻人可行,但对于已退休人员和已届中老年的人员,由于以前都是国家和企业替他们缴费,自己的积累寥寥无几,所以对于他们是行不通的,因此,我国目前应实行部分积累制,以后可依据相关政策逐步向完全积累制靠拢。部分积累制筹资

模式既能够保留现收现付制的代际转移、收入再分配的功能,又能够实现完全积累制刺激缴费、提高工作效率的目的;既能够减轻现收现付制福利支出的刚性,又能够克服完全积累制个人年金收入的过度不均并保证退休人员的基本生活;既能够利用现收现付制积累资本、应付老龄化危机的制度优势,又能够化解完全积累制造成的企业缴费负担集中与基金保值增值的压力,是一种比较

理想的目标模式。

2.重点突破,整体推进,建立与市场经济相适应的社会保险体系

针对我国社会保险制度发展不平衡的现状,我国应在深化养老保险制度改革的基础上统筹规划,加大新项目的改革力度和步伐:(1)从国情出发,根据经济发展水平和改革的需要,逐步建立起包括国家机关、事业单位、国有企业、集体企业、“三资企业”职工、私营企业职工及乡镇企业从业人员的城乡统筹规划的、自成体系、相互整合、形式多样的失业保险制度。(2)加大医疗保险制度改革的力度,逐步建立起与社会主义市场经济体制相适应的、医疗保险费用由国家和用人单位及职工三方共同负担的、社会化程度比较高的、覆盖城镇全体职工的医疗保险制度。(3)加快工伤保险制度改革步伐,实行按行业和企业伤亡事故发生频率并依靠企业的安全生产状况逐年调整的浮动费率和差别费率的办法,逐步建立起促进安全生产的良性工伤保险机制。(4)全面推进女职工生育保险制度改革,进一步完善管理方法,切实建立起有利于保障女职工权益,有利于女职工身心健康和促进妇女就业问题解决的生育保险制度。

3.加强管理服务工作,推行积极的各项保险政策

以失业保险政策为例,现行失业保险制度应建立促进再就业的机制,主要表现在三个方面:(1)制定激励再就业的给付条件,规定必须在失业之后登记,求职者才具备起码条件,失业第二年的失业基金要降低10个百分点,介绍职业无充足理由而拒绝两次者停发失业金等。(2))建立一整套包括转岗培训、职业介绍、就业指导和出产自救环环相扣的再就业促进体系。(3)对雇佣单位实行税收优惠政策,鼓励其为失业者提供更多的就业岗位。

参考文献:

[1]严忠勤主编。当代中国的职工工资福利和社会保险【M].北京:中国社会科学出版社,1987.

[2]彭森,郑定松主编。中国改革20年规划总集〔M」。北京:改革出版社,.

[3]宋平。关于社会保险问题的谈话〔J/OLI.转引自中国劳动网“中华人民共和国劳动和社会保障重要文献”,1990一04一17.

篇6:考试中存在的问题教学反思

1、通过这次考试,发现交给小组长的任务只是简单完成,并没有达到预期的效果。

2、词汇运用部分,中等生对熟悉的内容仍然出错,例如 boring , bored不能正确运用。不及格的`同学得分率相当低

3、同时发现任务型阅读仍然是同学们比较头疼的问题,有的同学能理解文章,但是答题格式不规范,失分严重。

解决办法:

1、仍然要有效监控,坚持课前听写,持之以恒,让偷懒的学生无机可乘。

2、培训小组长,做到有奖有罚,使同学们能够互帮互助。

3、坚持每天一篇阅读,建立阅读笔记和错题本。

篇7:音乐教学中存在的问题及反思

关于音乐教学中存在的问题及反思

我认为音乐教学中学生普遍存在识谱问题和喊唱问题。

在音乐课堂上学生们感兴趣的往往是唱歌、律动、游戏,一旦让他们识谱,顿感无趣,课堂气氛也会出现冷场。学生普遍喜欢唱歌词,不喜欢唱歌谱,有的学生模唱歌曲,尤其是直接模唱歌词、旋律的能力相当强,但是让其唱谱却感到吃力。

教学时我认为应该提高学生识谱的兴趣。兴趣是最好的老师,学生若能对歌谱感生兴趣、喜爱唱谱,那学习歌谱就不会被动。因此我采用游戏法,帮助学生识别音符的唱名和时值。

在音乐教学中首先要有正确的音乐教学目标并且表述应明确、具体和简洁,主要涵盖本课时学习的具体内容、方法、过程及要达到的程度和水平。教学目标由单向变成多维是音乐新课程同传统音乐课程在目标上的另一个重要区别。以往,音乐教学目标重点关注的是知识与技能方面,例如,“学习sol,mi两音,能够唱准它们的'音高。用sol,mi两音及四分、八分音符和四分休止符创造简单的旋律”,“指导学生准确和谐地唱好这首歌曲。通过欣赏及讲解使学生掌握大合唱的有关知识,了解作曲家冼星海的生平”,等等。上述目标缺乏 “情感态度与价值观”维度,“过程与方法”维度不清晰,主要突出了 “知识与技能”维度。正确的目标确立方式应该是三个维度的表述。

在音乐教学中,经常听到学生唱歌不是唱出来的,而是用喉咙“喊”出来的。这种歌声听似热情高涨、情绪激动,具有 “响亮”的效果,但歌唱的持久性差,不柔和,苍白,歌声缺少美感。在教学中应向学生讲明大声喊唱是不好的歌唱习惯。然后有选择地对学生进行声音训练,注重闭口音的发声训练,用“Lu”字哼唱,创编一些简短的曲调,学生易接受又爱唱,声音也易得到统一。在歌唱中对同学们加强集体观念教育,讲清全班就是一个整体,如一个合唱队,要求整齐统一。如果为突出个人而大声喊唱,就会破坏全班歌声的统一和谐,让学生注意自己的声音融于集体的歌声之中。

篇8: 中班年级组集体备课活动反思

在学期初的年级组集体备课活动中,我负责策划《比较厚薄》的数学活动。经过前期的经验梳理、翻阅资料和向老教师请教。认为本活动主要是引导幼儿学习区别物体的厚薄,并能用正确的词语表达出来,知道比较物体的厚薄是具有相对性的,让幼儿通过进行物体和物体之间的比较发现问题,了解一些逻辑知识。根据中班幼儿年龄发展特点,他们对一些简单的逻辑知识已有了初步的了解,例如高低、大小等,所以认为在这个活动中让幼儿知道物体厚薄的比较是具有相对性的是活动的重点,而比较厚薄的方法是突破的难点与关键所在。五岁的幼儿缺乏对物体测量的'认识,在比较厚薄时,应引导幼儿感知被比较的物体应放在同一平面上,通过目测、触摸、操作比较等方法,理解厚薄是相对性的。

因此,在第一个环节中我直接进入主题,将几本厚薄不同的书放在同一平面,让幼儿通过目测直接比较厚薄,选出最薄的和最厚的书本,并以中间厚薄的书本作为桥梁比较感知厚薄具有相对性,它跟最薄的比要厚些,跟最厚的比却要薄一些。

第二个环节,是幼儿对实物的操作比较。我选择了具有明显可比性的幼儿每天吃的饼干和厚薄不同的黄瓜片,按照从薄到厚、从厚到薄的顺序排列。

第三个环节,是幼儿图片操作,区分厚薄。将几组图片中最薄的物品打勾,最厚的画圈。

第四个环节,是本次活动的延伸,也是逆向思维的重现。要求幼儿用橡皮泥做四块厚薄不同的饼干,并从厚到薄排列,这个活动也是本次知识难度的一个提升。

可是,活动顺利的让自己很匪夷所思。每个环节幼儿都完成的相当好,从第一环节的观察比较,幼儿一眼就能辨出厚与薄,操作比较也完成的比较顺利,甚至到了最后一个环节的逆向思维考验,用橡皮泥捏厚薄不同的饼干,多数幼儿也能立刻完成。

一定是活动难度过于简单,可是在活动设计的讨论中也没有发现呀。现在,班级中很多数学活动,幼儿生活经验都比较丰富,家长日常生活中的指导教育比较多,幼儿的数学能力明显高于教学内容。该如何现场调整难度呢?求帮助!

篇9:教学反思中存在的问题及解决对策

独店中学 王 博

教学反思是教师专业发展和自我成长的核心因素。没有反思的经验,就只能是狭隘、片面、肤浅的经验;不会反思的教师,他的教学能力和水平至多只能停留在经验的积累上。只有经常不断地反思,教师的教育智慧才会随着岁月不断增长。教学反思可以帮助教师从日常的教学方式、教学行为中发现自身存在的问题,并提出解决问题的方案,提升自身的专业水平,促进教师不断学会教学, 从而教会学生学习。

一、撰写教学反思过程中的问题

最近几年来,教学反思的撰写已逐渐成为各个学校评价、考核教师的一个重要内容。教师写教学反思是迫于学校的压力,所以对教学反思在认识上和操作上还有一些问题,主要表现在以下几个方面:

问题一:认识上尚有偏差,坚持开展教学反思的教师比率偏低。农村学校教师的课业负担较重,没有时间写教学反思,即使部分教师写了教学反思,也是为了应付检查而写。有些教师的思想认识不到位,导致了反思行为的缺失。

问题二:教师缺少相关方法,反思能力较差。部分教师想写教学反思,但不知怎样去写。有些教师虽然写了,但教学反思的质量偏低。一位教师的教案本上有10节课后的教学反思都是同一句话:“进展顺利,完成了教学任务”。有些教师的教学反思仅仅是对课堂教学的简单“回顾”,只是教学过程的重现,而没有思想冲突,没有产生新的感悟。可见,多数教师的反思方法不足,反思能力比较欠缺。

问题三:优势方面写得多,不足之处挖掘得少。一些教师写教学反思时,尽量少写或不写不足之处,担心反思写出来后,被同事或领导看到后会影响自己的形象,或被领导作为考核与评价的依据。

问题四:写作形式单一,千人一面。大多数教师的教学反思仅限于写教后记,写作形式千篇 一律,一般都由两个部分组成:一是成功之处;二是不足之处,且同一个问题在不同的反思中多次出现。由于缺少深度挖掘,空话、套话较多,反思不仅没有任何价值,反而还浪费了时间。

问题五:重现象描述,缺乏深入思考。大量的反思都停留在对一些教育、教学现象的描述上,而对现象背后的教育理念、对学生发展水平的影响、课程目标的落实情况、教材的运用、学生综合能力的变化、今后教学的影响等方面的思考却相对缺乏。

问题六:重教学方法,轻教育观念。教师的根本素质在育人,教学过程也是教育的过程。因此,教师的反思是否全面深刻,不能单看对教学问题的反思,还要从根本上反思自己的教学是否体现了以人为本的理念,是否体现了新课改的要求,是否致力于改变学生的.学习方式。

二、教师优化教学反思的对策

要解决教学反思中存在的问题,首先要明确教学反思的内涵。所谓教学反思, 就是教师自觉地把自己的课堂教学实践作为认识对象,并在此基础上进行全面深入的冷静思考和总结,从而进入更优化的教学状态,使学生得到更充分的发展。教学反思是一种有益的思维活动和再学习活动。教学反思,是教师通过对其教学活动进行的理性观察与矫正,从而提高其教学能力的活动。

第一、要提高思想认识,勤于反思。

新课程本身的发展需要教学反思。教师是改革活动的具体实施者,新课程要求教师积极参与到课程开发、实施、评价等过程中来,这就需要教师不断反思,以提升自己的理论素养。现代教育所面临的最大挑战不是技术,不是资源,而是教育者的观念。教育观念正确与否是教师是否成熟的标志。 农村教师的课业负担普遍偏重,这是不争的事实。在农村,一名教师同时任教几个学科的情况还比较普遍,但这不是回避教学反思的借口,只要想在业务上有所进取,想提升自己的能力,就一定能抽出反思的时间。同时,教师不仅要有反思意识, 还要经常性地认真总结经验,把自己在课堂中的一些想法、做法、体会、感受等用反思日记或问题单等形式及时记录下来,以便于今后对比、分析、总结。

第二,横向反思和比较法,教学反思需要跳出自我,反思自我。所谓跳出自我, 就是经常性地开展听课交流,研究别人的教学长处,通过学习比较,找出理念上的差距,并解析手段、方法上的差异,从而提升自我。当然,无论是运用行动研究法还是比较法, 教师都需要学习先进的教育教学理论,提高自己的理论水平,以达到“会当凌绝顶,一览众山小”的境界。

第三,个体反思和总结反思。①“课后思”:一堂课下来就总结思考,写好课后一得或教学日记,这对新教师非常重要;②“周后思” 或“单元思”: 也就是说,一周课下来或一个单元讲完后进行反思,以发现问题,并及时纠正;③“月后思”:对于自己一个月的教学活动进行梳理;④“期中思”:即通过期中质量分析进行反思,这是比较完整的阶段性分析。通过期中考试,召开学生座谈会、家长座谈会,听取意见,从而进行完整的整合思考;也可以针对一个学期,一个学年或一届教学的效果进行宏观反思。

第四,集体反思和对话法,集体反思是指几个同事一起观察自己、对方的教学实践,并与他们就实践问题进行对话、讨论。这是一种互动式的活动,它注重教师间成功的分享、合作学习和共同提高,有助于建立合作学习的共同体。

第五、征求学生的意见,以学生为主体进行反思。在课堂教学过程中,学生是学习的主体,他们总会有“创新的火花” 在闪烁,教师应当充分肯定学生在课堂上提出的一些独到见解。同时,这些难能可贵的见解也是对课堂教学的补充与完善,可拓展教师的教学思路,提高教学水平。因此,将其记录下来,可以作为以后丰富教学的材料养分。所以潜心于提高自己教学水平的教师,往往会让学生征询对自己教学的反馈意见,以进一步提高自身的教学水平。

篇10:反思课内比教学中存在的问题 教师随笔

咸丰县湾田小学  陶顺昌

目前,课内比教学活动在我校如火如荼地开展起来了,广大教师积极参与课内比教学活动,取得了不少成绩。但是,由于长期教学观念、教学习惯以及自身知识结构等多方面的影响,在教学中暴露了不少值得引起重视的问题。

一、为活动而活动

这次,我校开展课内比教学活动,不少教师搞得很热闹,各种教学活动频频“闪亮登台”。然而,一些活动与教学明显无关,在教师认为,好像不开展活动就不能突出“学生为中心”。于是,在课堂上,教师为了开展活动而活动,很少考虑该项活动究竟与该课的教学有多大的关系,而在强调学生参与的同时,却忽视了教师的参与作用。活动不是不搞,要有个量的控制,更要因“课”而异,要根据教学重点、难点或围绕教学目标来科学设计。

二、以教材教教材

长期以来,我们的教学一向忠于教材,坚持并坚信“以本为本”,因而导致一些教师在教学中,依然把教材作为“权威”,视教材为“圣旨”,小心翼翼地按教材的要求去教,唯恐出错。例如,一位教师在叫数学应用题时,就以教材中的例子进行讲解,学生就根本不动脑筋,照本选科地答。“有时我们说教材不过是个‘例子’,‘例子’不等于是法律,不等于是圣经、圣旨,教材更是一个‘引子’,今天的社会里我们应该把教材看作‘引子’,引发你去学习,引发你去陶冶,引发你去思考。”一位知名教师说得多好啊。把教材看作“引子”,是对“例子”等教材观的超越,能够极好地体现教材的作用和价值。

三、为教学而教学

许多教师的课设计得很好,可一上起课来却不那么得心应手,效果差不说,还常常完不成任务。教者在台上任你讲得天花乱坠,听者在台下却自得其乐,“涛声依旧”。究其原因,学生的学习习惯差当属“罪魁祸首”。学生上课太自由化了,想看就看,想读就读,想说就说,甚至想闹就闹……有的教师说,这是为了尊重学生,体现“自主”。我想,规矩还是要要的,良好的学习习惯的培养也是不容忽视的,这不仅仅是课堂教学的需要,更重要的是学生的发展,以及继续学习和终身学习所不可缺少的。

四、教师缺乏应变能力

在课堂教学中,教师积极鼓励学生质疑,这一点非常好。不过,有时候学生提出的一些问题把老师给难住了,搞得教师手足无措。暴露出我们教师知识面的相对狭窄与匮乏,缺乏应变能力。长期以来,教师的知识结构存在着明显的缺陷,其中相对固定的较多,与其它学科知识的有机联系欠缺。因此,教师当务之急是不断更新专业知识结构,加强学习,努力提高自身素质。

当然,这次课内比教学中存在的问题还远不止以上这几点。我们每一个教师要在教学实践中不断学习,不断探索,不断学会反思,并采取有效措施,才能取得更大成绩。

[反思课内比教学中存在的问题 教师随笔]

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