销售人员招聘广告语
“mzxhb”通过精心收集，向本站投稿了9篇销售人员招聘广告语，下面小编为大家整理后的销售人员招聘广告语，欢迎阅读与借鉴!
篇1：销售人员招聘广告语
销售人员招聘广告语
1、我们热情，不仅对顾客；我们规范，不仅于制度。和我一样，带着梦想，在合适的位置上开始我们专注一生的事业吧。
2、不要被生活所捆绑，勇于迈出你的第一步！敢于挑战！敢于奋斗！只要你想要没有什么做不到！即刻起，点赞你的生活，从这一份工作开始！
3、我们是一家美容产品公司，4个月创造了8800万的'销售业绩！只要你有才，虚以待位，只等你来！
4、迈出你的第一步！不惧困难，不怕拒绝！去相信，去证明，梦想一触即发！高薪不是幻影，只要你愿意！还在等什么？
5、还在为找工作而烦恼吗？这里，有属于你的位置！够胆你就来！吊丝逆袭！只要你转变。
6、薪——想要高薪，只要你愿意。
7、满——满载的不仅是你的钱包，还有你的理想益——收益金钱、学识和技能足——足够的发展空间。
8、你是否有远大的抱负，却总是觉得才能被淹没？你是否斗志激扬，却难以找到全新投入的方向？你是否已积累丰富的资源，却不知道如何利用？最重要的是，你是否因为难以突破这种种制约，甚至开始失去信心与奋斗的热情？ 其实你也许早就万事具备，仅仅少的是一些外部条件，比如，一个阶梯，一条跑道，一种氛围，一个起始点。也许你正好可以把我们当作阶梯，XX公司，正是给你这样一个阶梯，机遇？挑战？不期而至……
9、为满XX公司不断扩大的业务需要，我们长期期待更多的销售精英和我们走到一起来！有你的加盟，我相信我们一定会创造出更多佳绩！
篇2：吸引人的招聘销售人员广告语
1、给你一个成为土豪的机会，用你的口才与智慧！
2、想磨练和锻炼自己吗？想成为一名将军吗？你要从士兵做起！想成为一名优秀的管理者吗？要从销售做起！
3、我们是一家地产营销代理公司，4个月创造了8800万的销售业绩！只要你有才，虚以待位，只等你来！
4、还在为找工作而烦恼吗？这里，有属于你的位置！够胆你就来！
5、节后生活，想神马有神马想工作，来这里！
6、一群年轻活力的销售团队，一份高额的收入。高收入+低风险+短频快=理想工作。
7、做土豪？不是梦。要神马有神马。
8、这里有高薪的工作岗位，这里有年轻活力的团队。
9、这里有你想要的一切！只要敢想，没有什么做不了！无限的发展空间，我们的成长邀请你一同参与！
10、快节奏的生活，需要加快你忙碌的步伐，想要在最短的时间内获得较高的收益吗？加入我们吧！
最常见的销售人员招聘方法
一、现有人员推荐
公司现有人员特别是销售人员，往往可以推荐优秀的销售人员。被推荐的`人一般有丰富经验，理解岗位要求，对职位有浓厚的兴趣。若接受被推荐的人，公司给推荐人奖励并根据后期业绩追加奖励。若不接受或接受后又解雇，则应当给推荐人适当解释，并继续鼓励其推荐新的人员。
二、招聘会
公司可以按标准招聘，减少私人偏见，节省时间和成本，直接获取候选人的详细资料。 但小型企业特别是中小国有企业很难招聘到优秀的销售人员。
三、网络招聘
网络招聘具有速度快、效率高、成本低、费用省、覆盖面广、招聘方式灵活等优势。但该渠道虚假信息多，信息处理难度大。
四、校园招聘
企业选择招聘大专院校或职业学校具有营销理论基础的应届生，是由于此种候选人易于培训，积极主动，要求薪水低。但他们缺乏工作经验，适应工作慢的缺陷是销售经理考虑内容。
篇3：如何招聘销售人员
21世纪企业进入了一个“以产定销”的时代，企业的销售决定了企业的利润大小甚至是生存，销售人员在企业中的地位也就显的尤为重要，销售本身是对个人能力和素质要求相对较高的行业，也是一个流动率相对较高的行业。一方面，许多企业不惜重金去培训自己的销售人员，希望通过培训提高他们的业务水平和各方面的能力，另一方面，企业害怕他们的跳槽。分析跳槽的原因，大的方面可以分为两类：一、自身的能力无法达到行业的要求自然而淘汰。二、对企业的不满而离开公司甚至进入企业的竞争对手。对于第二种跳槽者，是我们企业所不愿看到的，我们要通过协调或其他的方式留住他，而对于第一种跳槽者，企业应尽早，主动地劝退他，作为不合格的销售人员，他的存在是对企业的浪费，时间越长浪费越大。
减少第一种人的加入甚至是杜绝他们的加入，关键还是要从源头：招聘环节入手，招聘那些真正适合做销售的人进入公司从而节省企业的培训费用。
作为销售人员所具备的素质：1 .性格开朗，2 .有良好的沟通能力，3 .语言表达能力强，4 .思维敏捷，5 .勤于思考，6 .敏锐的观察力，7 .较强的分析能力， 8 .具有团队精神 ，9 .一定的行业知识，
笔试
人力资源部门可以参照公务员考试模式，进行能力倾向测试，题目以选择题出现，限时完成。主要考察应聘者的思维能力、观察力、行业知识。
面试
面试主要考察应聘者的沟通能力、性格倾向、分析能力、语言表达能力、是否具有团队精神等。但时由于应聘者在面试前都有所准备，面试结果有时带有一定的虚假性。方法的选择尤为重要，对于销售人员的招聘适宜采用案例法和提问法，提问时尽量不要问一些很直接的问题，如：你的性格属于哪一种？你奉行个人英雄主义吗？……。尽可能的采取“旁敲侧击”的方法。如想看看应聘者是否具有团队精神，可以问你们学校（公司）每年都有集体活动吗，你参加吗？你喜欢哪种运动，为什么？等等。通过旁敲侧击可以从另一个角度反映应聘者的实际情况。
如何留住第二种人还需要我们的人力资源部门在绩效考评、薪酬制度等方面不断地改进，创新。做到用好人、留住人。
篇4：招聘销售人员合同
甲 方： 乙 方： 法定代表人： 身份证号码： 公司地址： 地 址： 电 话： 电 话：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，在平等、自愿的基础上，经双方充分协商，乙方作为甲方公司的专职业务员。双方共同遵守如下条款：
一、合作形式
乙方作为甲方的业务员，按甲方制定的市场运行模式及要求、面向六盘水市场拓展业务，遵守公司相关规定及相关制度。
甲方支付给乙方的工资与提成如下(食宿自理)：
1、工资：试用期个月，底薪/月，试用后每月销售产品指标额万元，完成当月指标按底薪/月，完成不了按底薪/月，整年业绩累计完成万元，则整年结算时(即合同签订满一年时)每月的底薪补足至 元/月;
2、提成：业务员自己开发的客户操作成功了，该业务的利润在%至 %的按单项收款额的 %提成，低于 %的按单项收款额的 %提成;公司给业务员提供的信息，业务员操作成功了，该业务的利润在 %至 %的按单项收款额的 %提成，低于 %的按单项收款额的%提成。
二、双方责任及义务
(一)甲方责任与义务
1、按乙方业务开拓需要，提供宣传资料和相关证件。
2、每周阅览乙方的工作日记，对相应的业务关系或进程进行指导，协助乙方完成业务目标。
3、负责乙方所接业务的需要、加工、配送等工作。
4、负责所有生产、运输、质验、售后工作，并承担全部成本和费用。
5、努力控制、降低产品成本，确保其产品价格适合市场一般需求行情，在竞争中其产品价格应是同行中的中间价格。
(二)乙方责任与义务
1、努力开展业务，开拓市场，完成任务目标。
2、做好工作日记，记录每天的行程与拜访的客户资料，作好次日的行程或工作安排。
3、遵守公司各项规章制度，维护甲方企业、品牌形象，不得做出有损公司形象或利益的行为。
4、严格保密甲方产品方案及生产技术，在业务过程中，对其有保密责任，不得向任何人泄露商业资料，严格执行国家商业机密相关条款，违约者按其情节轻重赔偿违约金000元。
5、配合甲方按订单规定准时收回货款。
6、公司提供的产品方案或资料等征得甲方同意后，方可留给客户或借给客户;并由乙方负责外借资料的归还。
7、业务员招待客户费，应向公司提出申请，未经公司批准的招待费用，由业务员自理。
8、全程负责与客户订单的业务跟单工作，按订单规定保质、保量、准时完成与客户的收发货工作。
9、巩固老客户，开发新客户，代表个人更代表公司，对客户有礼貌，善待客户的意见与投诉，并及时向公司传递信息，建立良好的客户群体与客户关系。
10、与甲方正式签署本合同后，在本合同合约期限内，乙方不得和任何与甲方构成直接商业竞争关系的企业、商业机构或者组织进行相同或者类似本合同内容的合作，不得有炒单其它公司的行为，一经发现，甲方有权随时取消其合同并有权要求乙方赔偿相应损失。
11、关爱自己，对自己的人身安全负责。
三、工资、提成发放日期：
工资发放日期为次月中旬支付上个月的基本工资;提成发放日期为收到货款的次月中旬支付。每笔货款(含预付款、订金、分批款、余款、质保金等)。当月发放所有提成的 %，剩余 %作为风险押金，风险押金扣满元为止。风险押金，合同解除或结束后 个工作日内(国家法定休息、节假日除外)退回乙方。
四、生效期及经营期
聘用时间： 年 月 日起至 年 月 日止。合同期限届满，如甲乙双方其中任何一方不再续约时，则须于期满前30日以书面形式通知对方终止。终止合同后，乙方不得以甲方的名誉开展任何活动，否则甲方有权追究乙方相关责任，乙方每次将赔偿人民币 万元违约金。
五、合作合同的终止
1、乙方违反本协议相关条款，并在收到甲方书面通知后，能纠正的，解除合同。
2、乙方错误地使用或不同程度损害了甲方有关声誉，或在承接业务过程中，直接或间接损害了甲方公司的合法性和专有性。
3、乙方私自收取客户款项、回扣等，损害甲方利益，甲方有权立即解除本合同，并移交有关司法机关处理。
4、乙方连续 两个月无任何业绩或者连续四个月不能完成约定指标，甲方有权终止合同。
六、关于赔偿事宜
1.甲方出资技术培训或出资招收乙方的，甲方会于乙方试用期合格后从每月工资中扣除10%的培训费用，违反本合同约定的解除劳动合同，培训费用一律不退还。
2.培训费用退还情况。
(1) 乙方在合同期满后，合同期内没有违反公司有关规章制度，并按正常程序提交书面离职申请的，经公司领导签字批准后可全额退还培训费。
(2) 乙方在甲方工作期间没有造成任何经济损失，可全额退还培训费。
3.有下列情形之一的不退还培训费。
(1) 乙方在工作期间不遵守公司规章制度。
(2) 乙方工作期间给甲方造成利益受损。
(3) 合同期未满离开公司。
(4) 未按公司流程办理离职手续的。
(5) 未遵守公司规章制度被开除的。
七、合同的未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。 以及针对本合同内容的`完善，双方可作补充合同，补充合同与本合同具有同等的法律效力，如果补充合同与本合同、多份补充合同之间有矛盾之处，时间后的为优先解释顺序;
八、本合同一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章后生效，各合同本具有同等法律效力。
甲方(签章)： 乙方(签章)：
法定代表人： 身份证号码：
年 月 日 年 月 日
篇5：销售招聘信息广告语
销售招聘信息广告语
虽说销售人员很吃香，但却很难招，特别是在每家企业都招兵买马时，如何写好销售招聘广告语才能让求职者一眼看中，并有兴趣参加你的公司?下面为大家带来了超吸引人的招聘销售人员广告语，觉得不错的HR赶快get 起来吧!
销售招聘信息广告语
1、做土豪?不是梦。2017要神马有神马。
2、想磨练和锻炼自己吗?想成为一名将军吗?你要从士兵做起!想成为一名优秀的管理者吗?要从销售做起!
3、这里有高薪的工作岗位，这里有年轻活力的团队。
4、还在为找工作而烦恼吗?这里，有属于你的位置!够胆你就来!
5、节后生活，想神马有神马想工作，来这里!
6、一群年轻活力的销售团队，一份高额的.收入。高收入+低风险+短频快=理想工作。
7、给你一个成为土豪的机会，用你的口才与智慧!
8、快节奏的生活，需要加快你忙碌的步伐，想要在最短的时间内获得较高的收益吗?加入我们吧!
9、这里有你想要的一切!只要敢想，没有什么做不了!无限的发展空间，我们的成长邀请你一同参与!
10、我们是一家地产营销代理公司，4个月创造了8800万的销售业绩!只要你有才，虚以待位，只等你来!
【拓展阅读】
最常见的销售人员招聘方法
一、现有人员推荐
公司现有人员特别是销售人员，往往可以推荐优秀的销售人员。被推荐的人一般有丰富经验，理解岗位要求，对职位有浓厚的兴趣。若接受被推荐的人，公司给推荐人奖励并根据后期业绩追加奖励。若不接受或接受后又解雇，则应当给推荐人适当解释，并继续鼓励其推荐新的人员。
二、招聘会
公司可以按标准招聘，减少私人偏见，节省时间和成本，直接获取候选人的详细资料。 但小型企业特别是中小国有企业很难招聘到优秀的销售人员。
三、网络招聘
网络招聘具有速度快、效率高、成本低、费用省、覆盖面广、招聘方式灵活等优势。但该渠道虚假信息多，信息处理难度大。
四、校园招聘
篇6：销售个性招聘广告语
销售个性招聘广告语
销售个性招聘广告语
1. 收拾行李，寻找最新的自己
青春是挽不回的水，转眼消失在指尖，用力的浪费，再用力的后悔，不要沉溺于过去，接受新的生活，新的自己，新的'团队！
在这里，你能收获的不仅仅是高薪，还有技能、知识和家人！ 收拾行李，寻找新的自己，加入我们吧！
2. 点赞你的生活
不要被生活所捆绑，勇于迈出你的第一步！敢于挑战！敢于奋斗！ 只要你想要没有什么做不到！
即刻起，点赞你的生活，从这一份工作开始！
3. 合适你就来
我们是一家地产营销代理公司，4个月创造了8800万的销售业绩！ 只要你有才，虚以待位，只等你来！
4. 闯！
迈出你的第一步！ 不惧困难，不怕拒绝！
去相信，去证明，梦想一触即发！ 高薪不是幻影，只要你愿意！ 还在等什么？
5. 飞向你的舞台！
快节奏的生活，需要加快你忙碌的步伐，想要在最短的时间内获得较高的收益吗？ 加入我们吧！——丰联，一个为你搭建平台助你成功的企业！ 在这里寻找属于你自己的舞台。
6. 你在烦恼什么？
还在为找工作而烦恼吗？ 这里，有属于你的位置！ 够胆你就来！
diao丝逆袭！只要你转变。
7.想神马有神马
节后生活，想神马有神马 想工作，来这里！
一群年轻活力的销售团队，一份高额的收入。 高收入+低风险+短频快=理想工作
做土豪？不是梦。要神马有神马
这里有高薪的工作岗位，这里有年轻活力的团队
这里有你想要的一切！只要敢想，没有什么做不了！ 无限的发展空间，我们的成长邀请你一同参与！
篇7：销售公司招聘广告语
一、中国移动广东分公司：领先，是一种习惯
二、龙湖地产：让你飞得更远!
三、阿斯利康：生命激发灵感
四、西门子：怎样点亮你的`人生?
五、中国移动研究院：我的梦想，我的移动
六、先声药业：我们需要比我们更强的人
七、汇丰环球营运服务中心(广东)：discover the real you 东软集团有限公司：和你在一起
八、吉利：快乐人生 吉利相伴
九、合众思壮：卫星导航定位领域领先企业
十、myspace中国：全球两亿人信赖的交友平台
十一、炬力集成：“芯”动的选择
十二、联想:联想世界，联想未来;
十三、甲骨文：be brave,be amazed,be admired, be inspired! 中海地产：海之子，中海地产——行业英才创造者
十四、招商银行：“梦想靠岸”
十五、上海大众汽车：“追求卓越 永争第一”
十六、东方电气：领航东方，实现人生理想
十七、长安汽车：百年长安，“职”得你自豪!
十八、tp-link：境纯、志高、行远!
十九、广东省粤电集团：携手粤电 点亮未来
二十、高露洁：smile with us
二十一、nvidia：endless opportunity
二十二、协信集团： 协力 同信 共筑精彩人生!
二十三、康佳集团：有梦的人最美
二十四、香港地铁：make the right choice
二十五、陶氏化学：creating success with dow
二十六、可口可乐：working with the world's most valuable brand!
二十七、中国广东核电集团：无限动力，无限人生——中广核邀您一起畅想未来 微软：非常代码，新新人类
二十八、联想：联想世界，联想未来
二十九、方正：加入方正，放飞梦想
三十、戴尔：选择戴尔，选择未来
三十一、万科：建筑无限生活
三十二、中软融鑫：读万卷书，行融鑫路
三十三、甲骨文：be brave,be amazed,be admired, be inspired
三十四、安利(中国):与安利同行，让理想闪光
三十五、qq：闪亮在线生活
三十六、默沙东：你的舞台,你的精彩
三十七、立白集团：梦想开始的地方
三十八、电装：全球顶级汽车零部件系统供应商 选择电装，选择未来 中国泛海控股集团：未来地产精英的舞台
三十九、阿里巴巴： let’s go!let’s do!let’s shine!
四十、lg电子：闪耀你的未来
四十一、索贝数码：激情探索，扬帆拾贝
四十二、蓝光集团：蓝光，放飞你的梦想!
四十三、thomson：汤姆逊科技播出你的精彩未来!
四十四、盛大网络：寻找未来互联网精英
四十五、美的集团：放飞美的梦想，成就精彩未来
四十六、用友软件：我的未来我管理
四十七、泰科电子：千里之行，始于te
篇8：销售招聘广告语集
销售招聘广告语大全集
1、做土豪?不是梦。要神马有神马。
2、想磨练和锻炼自己吗?想成为一名将军吗?你要从士兵做起!想成为一名优秀的管理者吗?要从销售做起!
3、这里有高薪的工作岗位，这里有年轻活力的团队。
4、还在为找工作而烦恼吗?这里，有属于你的位置!够胆你就来!
5、节后生活，想神马有神马想工作，来这里!
6、一群年轻活力的销售团队，一份高额的收入。高收入+低风险+短频快=理想工作。
7、给你一个成为土豪的机会，用你的口才与智慧!
8、快节奏的生活，需要加快你忙碌的步伐，想要在最短的时间内获得较高的收益吗?加入我们吧!
9、这里有你想要的一切!只要敢想，没有什么做不了!无限的发展空间，我们的成长邀请你一同参与!
10、我们是一家地产营销代理公司，4个月创造了8800万的销售业绩!只要你有才，虚以待位，只等你来!
11、我们热情，不仅对顾客；我们规范，不仅于制度。和我一样，带着梦想，在合适的位置上开始我们专注一生的事业吧。
12、不要被生活所捆绑，勇于迈出你的第一步！敢于挑战！敢于奋斗！只要你想要没有什么做不到！即刻起，点赞你的生活，从这一份工作开始！
13、我们是一家美容产品公司，4个月创造了8800万的销售业绩！只要你有才，虚以待位，只等你来！
14、迈出你的'第一步！不惧困难，不怕拒绝！去相信，去证明，梦想一触即发！高薪不是幻影，只要你愿意！还在等什么？
15、还在为找工作而烦恼吗？这里，有属于你的位置！够胆你就来！吊丝逆袭！只要你转变。
16、薪——想要高薪，只要你愿意。
满——满载的不仅是你的钱包，还有你的理想益——收益金钱、学识和技能足——足够的发展空间。
17、你是否有远大的抱负，却总是觉得才能被淹没？你是否斗志激扬，却难以找到全新投入的方向？你是否已积累丰富的资源，却不知道如何利用？最重要的是，你是否因为难以突破这种种制约，甚至开始失去信心与奋斗的热情？ 其实你也许早就万事具备，仅仅少的是一些外部条件，比如，一个阶梯，一条跑道，一种氛围，一个起始点。也许你正好可以把我们当作阶梯，XX公司，正是给你这样一个阶梯，机遇？挑战？不期而至。
篇9：销售顾问招聘广告语
招聘信息
企业简介：
招聘岗位：销售岗位（地产行业部门负责人1人，销售人员3人）
招聘要求：
1、大专或本科学历，22岁—35岁。
2、工作认真负责、有条理性、有责任心，善于自我驱动型工作。
3、形象佳，大方得体、性格活泼、乐观开朗、善于与人沟通交流、乐于学习新知识。
4、能熟练使用word Excel文档处理及PPT的制作，具有良好书面写作及表达能。
5、具有良好的心态，承压能力强，能吃苦耐劳、积极向上，有工作激情，执行力强，勇于挑战，不畏挫折。
6、工商管理、市场营销专业优先
7、有地产、汽车、旅游等行业的客户资源优先。
岗位职责：
1、主要进行公司客户的`开发和维护的日常工作，服从上级领导，及时完成下达任务。
2、对客户进行电话及上门拜访访，对其介绍公司媒介资源，前期可在销售总监的带领下，完成业务恰谈及签单。
3、处理客户问题，及时反馈客户信息，定期向部门负责人进行汇报，
4、善于处理各种复杂的人际关系等，
5、能够在正常工作时间之外加班（包含节假日少量加班）
薪酬福利：五险一金，具体面议。
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