可贵的小题大做的散文
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篇1:可贵的小题大做的散文
可贵的小题大做的散文
小题大做,汉语成语词典解释为,拿小题目做大文章。比喻把小事情当做大事情来处理,含有不值得这样做的意思。
于是,小题大做常常拿来讽刺某些吹毛求疵、费力不讨好的做法。
而本文要说的小题大做,是缘于看到几则事例后,有感而发,表达的是另外一层意思。
其一,丹麦维堡郡一家小型超市,每天早晨要进120盒保质期为48小时的新鲜牛奶,按照郡食品检验署的规定,放置在超市中的所有盒装鲜牛奶,盒上的保质期喷码必须对外向顾客“明示”,让消费者一目了然。有一天,疲惫的服务员海伦特发现柜中有一盒鲜牛奶歪倒在一边,于是立刻上前扶正。由于疏忽大意,把这盒距保质期仅有3小时的鲜牛奶来了个“180度向后转”,将日期喷码朝向了货柜的里面。
恰巧,一位女顾客来到牛奶柜前,当她看到一盒牛奶保质日期喷码放置错误时,深感奇怪,便拿起来仔细查看。这一看不要紧,顿时尖叫起来:“原来快要过期了,这是一种欺骗行为。”她的举动和叫声,把服务员吓得面如土色,连忙向女顾客解释,是一时疏忽,并不是故意的。女店长闻听此事也赶忙过来赔情道歉,并表示愿意协商,无条件接受女顾客的要求。女顾客却掏出手机,拨打了郡食品检验署的电话。结果是,食品检验署的人立即赶到,经核实后,即可下达处罚令,令该超市立即停业4个星期整顿,全体员工必须自费到郡食品检验署接受培训。
其二,在美国的一家商场,一位推着购物车的顾客不慎将放置不稳的酒瓶碰倒在地,立即向收货员道歉并表示愿照价赔偿。对此,不仅售货员没有丝毫的责怪,就连急忙赶来的商场经理也满脸赔笑,特意向顾客致歉,说着还拿出手帕为顾客拭去酒污,并一直陪顾客将货购完还亲自把顾客送出了商场。作为回报,深感内疚的顾客,将自己身上所带的钱倾囊购买了满满一车货,而且从此之后购物必到这家商场,还带动了一大批顾客的光临。
著名的京剧表演艺术家梅兰芳大师,生前也有过“小题大做的”举动。一次在北京政协礼堂演出《凤还巢》,梅兰芳因一时走神,忘记了一句唱词,便在表演角色偷看时多做了几个动作。场上的演员与看表演的剧团人员都认为,这是梅兰芳为了加强角色偷看时的羞涩感,故意把这句唱词省略掉了。然而,当演出结束后,大家纷纷称赞梅兰芳,向他表示祝贺时,梅兰芳却对大家说:“那不是我改的好,是我一时失误,把唱词给忘了。没有办法,我才用动作来掩饰遮盖的。我对不起观众,是我应该向大家检讨。”梅兰芳的话令在场的所有人都愣住了。事后,有人对梅兰芳说:“你是不是有点小题大做呀”。梅兰芳却认真地回答:“对小失误的放纵,就是对自己人格的放纵,最终必酿成大祸。人的失误都是有原因的,而小失误往往隐藏着一个人的人格缺陷。而看清危险,才能警示未来,才能有长进。”
一位服务员不经意间的小小失误(其实也不会给顾客造成什么直接的损失),致使该超市遭受了巨大的经济损失;本是顾客的'不小心举动,却让商场经理给赔情道歉,还亲自拭去酒污;别人并未看出来的只是一句唱词的小问题,著名的艺术大师却要自我解剖,自我检查,认真反省。所有这些,难道仅仅是一句“小题大做”那么简单吗?
时下,不论哪个行业、哪个部门、哪个岗位,特别是有少数领导干部,由于种种原因,似乎形成了一种“好大喜功”的“思维定势”:口头喜欢说“大”的,心里喜欢想“大”的,手里喜欢办“大”的,一切以“大”为荣。办大事固然没错,殊不知,有许多看起来是小事,但与老百姓的生产、生活密切相关,不仅不能不办,还必须得办好、办实。办好这些小事,同样能得到群众的认可,同样能得到群众的拥护,同样能赢得民心。反之,则会引起群众的不满,甚至“小事”会演变成大问题,大矛盾。当前,许多地方的群体上访、越级上访,有很大一部分就是因为事关人民群众切身利益的“小事”没有办好,甚至坑害了群众利益,造成人民群众怨声载道,干群关系紧张的局面。
看来,有许多小事,看似“小”,实则大。形式“小”,内涵大。小事办不好,大事不好办。小事办好也能出彩,“小题大做”同样可贵。
篇2:可敬与可贵散文
可敬与可贵散文
以公司冠名的摄影比赛吸引了一大批参赛作者,我们特意邀请了一位德高望重、在国内屡获大奖的老摄影家做评委会主席,把我们初选出来的一些作品请他过目。
他的目光停留在附在作品的一张信笺上,良久才抬起头来问我们:“这是他通过初选的理由?”
说实在的,那幅作品并不是什么上乘之作,构图一般,用光也没什么可取之处,但是那封信却写得非常感人。作者是一位残疾人,从小腿就瘸了,他在信里历数了自己为了摄影而付出的常人难以想象的艰辛和把摄影作为自己终身事业的决心,让我们几个评委都非常感动:太难能可贵了。
老摄影家轻轻地把那幅作品抽出来:“如果你们是因为这封信才将他入选的话,我持反对意见。”
难堪的沉默。良久,一位评委才咳嗽了一声,说如果我们不给他评奖的话,是不是就打击了一颗追求美、追求上进的心?
平素慈眉善目的老摄影家却表现出反常的严肃:“如果这么轻易就被打击了的话,那他就不应该把摄影作为他的事业来追求!”
我也是为他的作品投赞成票的评委之一,所以也试探着谈出了自己的意见:“但是对于一位残疾人来说,能有这样的.作品,的确已经很难能可贵了。”
老摄影家叹口气:“如果你们坚持的话,可能会误导他走上一条完全不适合他的道路。如果他一直靠博取别人的同情来取得成功的话,那他将永远没有出头之日。”
“至少对于我来说,”老摄影家摇摇头,语气却出奇的严厉,“选择摄影是我最后悔的选择。付出同样的努力,我完全可以在别的领域取得更大的成功。因为难能虽然可敬,但却未必可贵。”
老摄影家弯下腰,轻轻卷起自己的裤腿,展现给我们的是一条不锈钢的假肢。
篇3:自由是可贵散文
自由是可贵散文
幼年时,曾咿呀地念过“生命诚可贵,爱情价更高,若为自由顾,二者皆可抛”。说实话,一点也不知道这几句念起来抑扬顿挫的话是个什么意思。
成年了,却一步步地觉得这几句的可贵,人活着,为了什么,其实不能是单单为了在生命的过程中去享乐于感官,物质等层次的东西,至少不能因为仅仅去舒适地延续生命而不顾其他人伦以及人文上简单,复杂的方面。
中国的文化种类与流派也繁多,儒家,道家,佛家……各自出世与入世的成分各不同,尽管我自己最欣赏道家,很羡慕道骨仙风的感觉,但是从社会发展的角度来说,我从内心深处,不得不承认,儒家或者说入世的思想是有着很大的积极意义的,但是,正如孔子,周游列国,却无法游说可以施展才学的位置,在现实的`社会,不见得有真才实学能够得以发挥,再从另一个角度说,入世的发展与内心的真实快乐能否达到统一与和谐?这个问题的答案是很复杂的。
所以有时候,入世,出世,究竟舍谁,取谁,只有经历了才有真实的答案。
不少的时候,切身地感受到入世的压抑,拘束,枯燥,以及有时候总是看到些人性上不完美以及去图利的地方,因为生存中的人,就像那句古来的话“世上之事,皆为利来,纷纷扰扰,皆为利往”
可是,这个世界上,的确有着很多,很丰富的,人类以及自然所创造,遗留的美轮美奂的,比任何价值连城的宝玉更璀璨,更辉煌的文化与艺术瑰宝,感受她们的时候,最平常的事物都会散发着美妙的神韵。那种绝妙的仰慕的感叹之情,是那么难得的人生体验。
不上班的时间是几乎自由的,快乐的,美好的,可是那仍然是有限,这样的轮回,带来了无数的留恋,遗憾,烦闷,释放,解脱……我知道,我其实是很幸福的了,不要过于贪着。
篇4:真诚最可贵哲理散文
真诚最可贵哲理散文
真诚,
人生永恒的一则话题,
看似简单的两个字,
却蕴涵着生命的厚与重。
坦率、
素朴,
真实、
诚恳,
这些是每个人内心都涵着的善念。
于纷杂的尘世里,
人与人交流最需要的是这些真诚,
人与人相处之际,
最让人心暖的也正因为感觉到了这些真诚的厚重。
任何人在尘世里都不可能孤立存在,
不论你从事什么职业,
也不论你身处何时何地,
都离不开真诚。
也许有人会说,
想得到这些只是单纯的`真诚远远不够,
还需要智慧,
因为现实残酷还有人心叵测。
的确,
现实并非如此简单。
生活中有些人,
欺骗他人的坦率素朴,
戏弄他人的坦诚真挚,
利用他人的真与诚,
曲解他人的真情实意。
其实,
也正是因为如此,
真诚才高尚可贵,
毋庸置疑,
现实生活中每个人都希望得到别人的真诚相待,
若要得到别人真诚相待,
自己首先就该主动地以真诚去待人,
将心比心,
以心换心。
细品,
自己以诚待人之际,
别人会得到一缕阳光般的暖,
而在心暖之际这份善念自然会传递给人人,
甚至也会回报给你,
由此这份真诚也就由一缕渐渐扩为一宇的温暖阳光。
人与人之间的相处是靠心灵的沟通和慰藉,
多一份真诚少一点虚诈,
这于人于己于世何尝不是好事。
平淡的日子里,
有时只是发自内心的真诚一语,
即可把心的隔壁拆开,
让心里的冰雪消融。
人与人之间的情谊,
要用爱心感恩,
用心去体会,
才能够感觉到它的存在。
真诚不光是一种人品的高格,
也是一种智慧,
一种立身处世至高的睿智。
篇5:也来说说小题大做优秀散文随笔
也来说说小题大做优秀散文随笔
一、也来说说小题大做
人生有一种智慧就是将大事当做小事,小事当做没事。人生也有一种愚昧叫做小题大做。在我以前的单位里,有一天,公司的一张广告纸剥离了墙面,本来不是什么大事,只要用玻璃胶或者双面胶固定一下即可。谁知道某同事打电话给维修工,让他来处理一下。当时我看到之后,愣了一下,心想,有打电话的功夫,早就粘好了。但是我不说。这就是大公司,每个岗位都有自己的职责和范围,不归自己管的范围坚决不触碰。
详细的工作职责让每个人都找到自己的工作内容和权限,细化的职业分工初期可以提高整个企业的工作效率,但是长期过细的分工导致冗员。一个很简单的工作,都要设定一个岗位来处理,到最后容易事倍功半,得不偿失。在现代企业的考核里,很多硬指标是有问题的。举个例子,前一周,一个保洁阿姨被主管查到地面有垃圾未处理。
根据指标,主管当场指认地面保洁,根据保洁的公司规定,保洁阿姨必须要扣款。保洁阿姨觉得委屈,辞职不干了。为什么呢?公司的地面分布广,人流量巨大,纵使保洁阿姨呆在一个地方盯着,难保另一个地方不出现垃圾。随时保持整洁,不单单是保洁阿姨的事情,还需要其他人的配合。
在这个问题上,主管错了吗?当然也没错。她根据公司的规定执行,对于不合格的情况进行惩罚,哪里错了呢?
那到底是什么问题呢?
考核的指标的设定有问题。很多单位喜欢用硬指标考核员工。有些地方的客服甚至被要求说“您好”,没有说,就要扣钱。在很多的服务行业里,硬指标是一个软肋。为什么这么说呢?因为你服务的对象不是机器,而是人。每个人的情况不同,自然,说话的语气和处理的态度都不一样。你用一个指标去规定所有的人,自然,你的标准化作业设置完美了。但是,容易造成投诉和麻烦。
具体情况不同,不按照规定处理,往往扣钱的是认真的员工。举个例子,有些饭店规定在客人用餐的时候,服务员必须要服务周到,看着杯子酒少了,要忙着斟酒等。但是有些食客喜欢自己来,不喜欢假手于人,服务员没有按照规定做,被主管查到扣钱。硬要帮食客倒,容易引起不必要的投诉。我只是举一个较为常见的服务员的例子,旨在告诉大家,标准化工作可以局部标准化,比如对服务员的衣着、迟到早退等项目,但是事无巨细的条例容易造成工作效率低下,服务满意度低。
但是纵观中国的企业的考核情况,有些企业喜欢拿来主义,看到国外的过气的管理经验,直接使用,不考虑自己所处的行业情况和适当的调整。这样的企业所面临的是什么?员工的反感。长此以往,不难想象在这样拿来主义的'企业里,一条条框死的规矩就如同一条条绳索捆绑了员工的创造力和积极性。最后导致的必然是大量的员工的流失。
很多企业说,我不在乎,只要花钱,就可以招员工。
这句话没有错。相对企业来说,员工找工作更为艰难。但是,一个企业要长足发展,必须要有认同企业文化的员工们支撑。过高的员工流失率自然带来管理的困难,招聘也需要花去企业大量的成本,包括时间成本和人力成本。新员工适应企业,需要一定的时间,再次培养新员工的道路,又很漫长。在这条道路上,企业和流失的员工没有一个是赢家。
明白了现实,那么我们再来谈如何设置弹性的指标来管理企业,显得尤为重要了。
二、我的搭档小丸子姐姐
我第一次听到小丸子的名字是在她刚刚生完孩子,我在单位收到她的喜蛋。由于这个绰号非常有趣,我一下子就记住了。碰到她已经是N年后的事。小丸子姐姐留着一头利落的短发,个性率真,为人豪爽,风趣幽默。不经意间,你的头顶能出现一个满满正能量的小太阳。小丸子姐姐的心态很积极乐观,每天都能从她热情洋溢的脸上看到灿烂的笑容。小丸子姐姐有一个可爱的儿子,他的儿子活泼好动,聪明伶俐。
当小丸子姐姐的儿子还是婴儿的时候,这段时间是她最辛苦的时间。每天除了上班之余,就要照顾儿子,几乎没有睡好一天的觉。等她儿子稍大一点,会走路,小丸子姐姐就要想是不是要为他的未来做打算了呢?开始淘宝早教类的书籍和玩具。等孩子成长到三岁不到,小丸子姐姐就给他报了英语早教班,希望他有一个基础的学习。
有一天,小丸子姐姐的儿子不小心砸了Ipad屏幕。小丸子姐姐看到后,心里虽然不舒服,但是没有斥责孩子,第二天让维修师傅上门修理了一下。小丸子姐姐说,算了,摔都摔了,还能怎么办呢?看到这里,我觉得小丸子姐姐的处理方式很好。很多家长面对孩子的闯祸,不是严加斥责就是打骂,殊不知等孩子犯错误再打,又不能改变现状。
小丸子姐姐说:“我能给孩子的就这么多,再多也给不起。希望能对他有所帮助。”这是她说的最多的话。除了上班时间之外,小丸子姐姐经常带着儿子出去玩,开阔眼界。我说:“小丸子姐姐,你付出了那么多,等你儿子长大了,一定会孝顺你的。”小丸子姐姐摇摇头说:“哎,我可没指望啥。他不来啃老就不错了。”
当我不幸膝盖部位受伤,隐隐作痛的时候,小丸子姐姐安慰我:“如果吃不消,不要坚持。一辈子很长,实在不行,先休养一阵子,等好了再说。”听完以后,我眼泪水哗啦啦地掉下来了。随后,我就请了一个多月的病假。医生说,你这个情况实在不行要做手术。小丸子姐姐听说后,问我什么时候做手术,一定会过来看我的。当时我很感动。(PS:我还是没敢上手术台。因为这个是软组织受伤。开刀要静躺床上三个月,恢复正常上班起码半年。纵使开了,也不一定会完全康复。更何况还有开完之后关节变得越来越糟的风险呢!)
小丸子姐姐曾经还送我一对可爱的娃娃,希望我喜欢。我看到之后,非常感动。我知道她在安慰我一切都会好的。小丸子姐姐的鼓励就像雨后的阳光,给人很温暖的感觉。当她得知我开通公众号之后,很快就关注了我,我知道她在用行动鼓励我。我很高兴认识小丸子姐姐,她是一个平实的人,却是一个经常能带给人正能量的人。
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