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第一书记职责

2023-04-12 08:03:10 收藏本文 下载本文

“尘珵”通过精心收集,向本站投稿了14篇第一书记职责,下面是小编帮大家整理后的第一书记职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

第一书记职责

篇1:第一书记年度工作计划

任职第一书记工作的调研和工作计划咸家庄村位于镇驻地以北4公里处,全村共有人口816人,全村现有耕地面积980亩,主要以农业种植和黄桃种植为主(今年上报种养规模:果园300余亩,丹参110亩,花生70亩,,其他农业种植面积约500余亩,养鸡、羊、猪大户6家),去年人均纯收入7100元。

入村后我们任职第一书记和副书记在村两委的协助下,尽快转变角色,深入群众,开展工作:

一、实地走访我们村现有21户低保户,和部分困难群众,了解他们情况,并与镇民政办协调做好一些好政策的帮扶落实。

二、根据现在农忙时节实际需要,我们村两委成员通过协商和发动群众对生产路进行修复。村民积极性很高,对于自己家地处的山路自发进行了修复。拒不详细的统计全村修复生产路有6000余米。

三、通过对村里情况的实地调研,对于村里的700米主街道硬化问题,及其供电问题形成一个“一事一议”意见,在党员会上征求意见,形成文字材料上报党委进行审核。

四、入村后,通过了解村里的党员发展和远程教育、政务公开等问题,积极配合镇党建办完善基层组织建设,尤其是党员发展五步公推纪实,同时通过远程教育选题播放,增强党员党性意识。扩宽党员带头致富思路,更好带动群众致富。其中我村养羊专业户咸立忠通过远教学习山羊养殖技术,近期在村里又带头养起了黑山羊,养鸡专业户咸光国、谢有法,养猪专业户咸洪波等人都愿意免费带领群众共同致富。

一步一步走过的足迹,我们写下了工作日志。同时所感所想也记在日志里,并在以后的工作中不断地解决村民实地困难。农村就是一个广阔的大舞台,在任职中不断地学习成长。我们通过了解咸家庄村的实际情况,我们心中充满了大干一番事业的冲动和慰藉。

基层的工作很琐碎,有些疲惫和无助,细想想其实不缺乏风景,在今后的工作中,我们更要俯下身子,踏踏实实做好本职工作,我们打算从以下几个方面着手:

一、继续完善我们村的基层党建工作,落实好党员发展的相关问题,完善五步公推工作,配合好镇里开展的“三看三树”活动,积极发挥党员创先争优模范带头作用,为基层党建年建设增添力量。

二、通过一事一议上报材料,在不断完善中,制定出我们村硬化街道的实际规划,并把可行性报告及时上报党委,争取落实这件为民实事。

三、落实好党的好政策,尤其是对低保户的帮扶,我们村两委成员要每人绑带3户困难群众,切实把群众的事当自己的事情解决。

任职村里的第一书记和副书记是一份荣幸,更是一份责任。我想通过在村里任职的.这段时间,一定要大胆实践,敢于承担,积极为村民做更多的实事。

篇2:第一书记心得体会

根据市委市政府的统一部署和安排,我被选派到恭城县西岭乡新合村担任村党组织第一书记,自三月三十一日驻村以来,我与乡村干部及乡派工作队长一起深入到村进行了专题调研,通过采取召开座谈会、走访群众、实地考察等方式,基本掌握了该村的基本情况,通过这次驻村调研我有以下几点体会:

一是必须依靠组织,依靠集体。驻村以来,各级组织在生活上的关怀和照顾,使我感到无比的温暖,从而增强了驻村工作的信心。工作上,局领导经常抽时间听取我们汇报驻村工作,并帮助我们理清阶段性的重点工作,帮助解决工作中的难题。这使我充分认识到,只有依靠组织,依靠集体,才能不负重托,不辱使命。

二是必须脚踏实地,求真务实。没有调查研究就没有发言权,只有身心俱下,摸清情况,才能对症下药,有的放矢。平时,一有机会,我就与乡村干部及乡派工作队长一起,下村实地查看,与村民促膝交谈,不求做出什么惊天动地的大事或立竿见影的政绩,只要充分发挥自身的优势,扎扎实实地做些服务保障、出谋划策、鼓舞士气的工作,这也是成绩。

三是必须心系群众,任劳任怨。融入到群众中,力所能及为群众办实事、办好事,心就会与群众贴得更紧。驻村以来,我通过调研认为该村有着“两委”班子团结、民风淳朴、生态良好、文化浓郁等特点,同时也了解到该村仍存在着基础设施薄弱、农业产业化程度不高、农民增收渠道不多、瑶族传统文化亟待保持与传承等困难和问题。为解决这些困难和问题,我们通过召开会议确立了今年的工作思路,目前各项工作正在按计划实施中,在做好这些工作的同时,我还常到困难户家中坐坐,几句关切问候的话语,使他们感受到政府的关心;常到老党员那里看看,使他感受到党组织的温暖;常到种养殖户的山地去转转,使他感受到上级的支持,就觉得政府真好,能考虑他们的利益。

四是必须谦虚好学,善于动脑。驻村以来,我经常和村干部一起解决影响本村和谐稳定的突出矛盾和问题,及时做好矛盾的疏导和化解工作,善于动脑,争取及时化解矛盾,堵塞问题隐患,确保农村社会稳定。

五是要演好自己的角色,做好村干部的参谋。首先要抓主要矛盾和矛盾的主要方面。如果不分主次,不管轻重,事无巨细,眉毛胡子一把抓,群众反映什么问题就解决什么问题,设想给予一揽子解决。这样不仅不可能,反而会冲淡主要任务,贻误大局。这就有一个“介入”与“超脱”的关系。对群众反映的问题有的可以“介入”,有的则应“超脱”。问题中属于当地党委政府布置的任务的,就坚决“介入”,主抓、狠抓;不属于所布置任务或是与之联系不紧密的,就可以“超脱”,缓抓或不抓,也可以反映给当地党委、政府或有关部门去处理。

六是要抓好学习与教育。向群众学习,向基层干部学习。学习他们的艰苦奋斗的创业精神,任劳任怨的工作态度,矢志不渝的生活理想,致富奔小康的拼搏劲头,实事求是的工作作风等等。在向农民群众学习的同时,还依靠乡党委、政府采取措施开展多种形式的活动,教育农民及村干部提高理论素质,掌握种养的技术,改变落后的生活习惯,把文明之风吹向农村,把文明的种子播向大地。

篇3:第一书记观后感精选

11月19日,我县组织我们看了电影《第一书记》,这部电影根据原安徽省_县小岗村党委书记沈浩的真实事迹改编而成。在这部电影中最让我感动的就是小岗村的村民最开始都认为沈浩不过是来“镀金”的,熬过三年就会远走高飞,因为历届的挂职锻炼的工作人员都是这样的过场,只是拿小岗村做一个垫脚石,但是经过了三年,村民却齐心按了98个红手印请求沈浩在留下干三年,过了三年又齐心的按了第二次红手印请求沈浩能为小岗村再留三年,沈浩心里有着对妻子、女儿的愧疚,有着对他的八十多岁的老母亲无法照顾的愧疚,但当他看到时那一双双对他期盼的眼神,最终还是选择了小岗村。当沈浩为小岗村的发展心力憔悴,猝然长逝的时候,小岗村的村民第三次按下了手印,用他们纯朴赤诚的心,用对沈浩的爱来挽留沈浩,不想让他远走。这是农民最质朴的表达,这是他们对书记最高的褒奖。

沈浩在省财政厅机关工作了十八年,在面临放弃城市优越的生活条件,下乡到坚苦的农村工作这一选择时,他也有过思想斗争,但当他看到“世界给中国一个机会;中国给世界一个惊喜”的广告牌时,他坚定了自己的选择。对沈浩而言“小岗给沈浩一个机会,沈浩给小岗一个惊喜”就是他的选择。决定去小岗村任职后中,他用高度的责任感承担起了自己的选择。人生的道路本来就不平坦,自古人生多歧路,在人生的十字路口,做出选择本来就很难,选择后能够坚定地走下去就更难。能够用心地去把自己的选择做到极致、做到一流就更难。

沈浩在日记中写道:我用我最黄金的岁月为小岗做出了应有的贡献。今天发生的一切,让我感到交困难耐,但我仍愿担当!也许我的举动,能换来小岗村真正的发展和繁荣,我无怨无悔!”这是一个真正共产党员的信念,是共产党员奉献精神、牺牲精神的真实写照。我们在以后的工作中要学习沈浩的精神,以他为榜样,做好本职工作,贡献自己的微薄力量。

篇4:第一书记观后感精选

近日,在党支部的组织下,我观看了根据安徽省凤阳县小岗村优秀村党委书记沈浩的真实事迹改编而成的电影《第一书记》。影片一开始,内心就被它的主题曲给震撼了:一撇一捺写出个人,一生一世才做成个人,红手印按出个大写的人,万事根本是做人,做人,做大写的人!“第一书记”,沈浩同志,一个平凡的人,一个为群众办实事的村委书记,一个全心全意为人民服务的共产党员,他用他的踏实肯干,艰苦执着,把困难和抉择当成历练的熔炉,在小岗的土地上,完美地诠释了一个新时代共产党人的价值观,演绎了什么才是真正的大写人生!

沈浩原本是安徽省财政厅的一名干部,他响应政府号召,投身基层,离开省城合肥,离开了自己的家人,来到小岗村任第一书记,一干就是六年。来到小岗,他为村里修了公路、为散居的二十六户村民集中盖了住宅楼并在村里成立了大包干纪念馆,为村里追回了集体财产,使小岗人团结起来,共同努力摆脱贫困。当三年任期将满,村民的98个红手印把他留了下来,他顶住家庭等各方面“压力”继续为小岗的发展奔波。终于,小岗村在他和村民们拧成一根绳的热火朝天的辛勤耕耘下,通了铁路,实现了经济转型,一跃成为了新时期和谐社会的标杆式农村,更成为了世界瞩目的新时代的现代化新农村。而正当小岗经济蒸蒸日上时,这位“第一书记”却因积劳成疾,永远离开了小岗,离开了这片倾注了他所有汗水和真情、爱与希望的土地。

沈浩作为新时期的模范党员形象,他留给我们的是干实事,为人民,任劳任怨,无私无畏的工作态度;是敢为人先,勇往直前,争做先进的昂扬志气。当别人把到农村挂职锻炼称作是镀金的跳板时,他做的不是反驳而是深入到村民当中去走访,去体察民情、收集民意,尽心尽力地去了解问题、分析问题、解决问题。他曾在日记中写道:我用我最黄金的岁月为小岗做出了应有的贡献……如果能用我的生命换取小岗的发展和繁荣,我无怨无悔!这就是小岗人民心中的“第一书记”,这就是新时代党员的楷模。红手印三年又三年地挽留,小岗村一次又一次地飞跃,沈浩用他的执着和真诚实现了他的大写人生。

作为一名共产党员,我们要以沈浩事迹为榜样,与时俱进,改革创新,不断提高科学发展能力,创造性开展工作,积极探索适应时代要求、符合本地实际的新思路、新办法、新举措,努力创造经得起实践和时间检验的业绩。作为新时代的大学生,我们应该努力学习,积极进取,敢于创新,拼搏青春,为将来的发展打下坚实的基础,为人生的精彩而艰苦奋斗。

而作为入党积极分子的我,更应该从沈浩的先进事迹中学习他那种无论遇到任何困难始终保持着一颗勇往直前的决心,充分发挥自己的聪明才智的精神。“在小岗村,我受到心灵的洗礼!”而我,因为沈浩而重新审视自己,因为感动而发自内心地思考,思考如何不断地完善自我,提升自我?通过这次学习,我深刻认识到:对待工作,要牢固树立和实践科学发展观,要大力弘扬敢为人先的精神,积极创新,敢于担当;对待学习,要始终保持一股乐观向上的朝气,全面发展自已,争取早日成为一名真正的共产党员;对待做人,要清清白白,勤勤恳恳,认认真真,乐于奉献,做一个大写的人,追求大写的人生。

篇5:第一书记观后感

今年七月,所里组织全体职工和学生去看了《第一书记》,由于很早就知道第一书记的沈浩的事迹,所以大家都对这部片子报以极大的期待,电影还没开演就已经坐无虚席了。影片以沈浩的猝然长逝开头,以女儿的一段深情而坚强的告白结尾。

影片最后以女儿的一段告白为结尾。影片结尾时悄悄在看了一下周围,多数人都有抹眼泪的动作,这不是导演的功劳,也不是编剧或者演员,这就是真实的力量!因为真实引起了观众们的共鸣。当然,看完电影后,也会引发大家更深的思考。这就是导演的魅力所在,我想,这部影片对我的教育目的已经达到了。

在120分钟的时间里,事先准备的纸巾并没有派上用场。有落泪却没有失声痛哭,某些细节的处理甚至是幽默的,引发观者的会心一笑。

电影制片人张旸的观点印证了我的这一感受。他说,这个电影从一开始创作,就没有定位在“苦哈哈”上,而是希望记录一个真实的人生。沈浩是一名优秀的共产党员,他想做实事,并不在乎人们是否知道。他是典范,但不应该被神化。沈浩在小岗生活的六年,不只有苦,也有成功和收获的喜悦。把这些真实地通过电影呈现出来,才是一个有血有肉的人,一个观众能够接受的真实的人。因此,电影没有走苦情的路线,而是一种平实的纪录风格。这就是真实的力量。真实引起了共鸣,引发了思考。从屏幕上我看到一个真实的沈浩,一个感人的沈浩,一个无愧共产党员称号的沈浩。

底,沈浩在小岗村任职三年届满,小岗村民强烈要求把沈浩留下来,20多年前集体按下手印的故事再次在小岗村发生。村民派了10个代表,按下手印到安徽省组织部、财政厅要求沈浩留在小岗村,再带领他们干3年。

作为一名选派干部,他能在一个偏远的农村一呆就是六年,而且实实在在地在那里干事创业。我深深被他执着着自己的理想、忠于组织和人民感动了,被他为了农村离家六载顾不上亲人感动了,也被他把最后的时间捧给农村感动了。

当我还回味沈浩媳妇徐帆一句听似可笑、实际寓意很深的经典台词“没坑时萝卜在,有坑时萝卜不在了”,沈浩回到省财政厅联系业务,他的同事升任省财政厅副厅长,而沈浩感慨“当官的不一定做事,做事的不一定当官”。这句感慨不是他无奈也不是不平;不是自嘲也不是不屑。是他真真正正意识到当官的意义不是居高位,不是谋私利,而是为人民做实事。而且如果所有人都做守着坑等着官位的萝卜,把精力用在邀功争权,专门比空洞的政绩的话,这对社会资源是一种巨大的浪费,而沈浩到了小岗,开辟了一个新天地、有了用武之地,这样才是真正实现了自己的个人价值,也为村民带去了万世福音。

当小岗村的农民们踌躇满志的期待来年的春天时,一声惊雷将所有村民震呆了,整个村子顿时陷入悲怆的气氛中。冬天,中国农村改革第一村安徽省凤阳县小岗村党支部第一书记沈浩在小岗村临时租住的房子内去世,年仅46岁。

纵观全剧,友情出演的名角虽不及电影《建国大业》多,但能有如此众多的名角给一个小小的村党支部书记捧场,可以说明沈浩的形象和他代表着的100多万村党支部书记的形象。

银幕上打出演员表,放映厅里的灯渐渐亮了,有些观众大概公务在身,匆匆起来快步退场。我等到银幕全白才站起来,其间我想,中国确实是一片神奇的土地,因为太多的人太多的事。我希望有一天,我有机会到凤阳去看看,一来看看朱元璋的老家明中都皇古城;二来看看沈浩带领小岗人建设了6年的小岗村。

我作为一名渴望加入中国共产党的青年,应该在沈浩身上学些什么呢?学习他无私奉献、任劳任怨的实干精神,学习他把群众的事挂在心上。虽然我也只是一名刚工作不久普普通通的青年职工,不能为群众谋福造利,但是我认为不管在什么岗位上,这种居庙堂之高则忧其民。先天下之忧而忧,后天下之乐而乐的精神是我们每个共产党员必须要有的。

篇6:第一书记观后感

星期天晚上,我们学校的同学都整齐的坐在教学楼前观看第一书记,这是我们这个学期第一次观看第一书记。

唐李妹,14岁,家里还有两个双胞胎弟弟,父亲已经永远离开了三个孩子,母亲外出打工四年从未回家,姐弟三个住在一间破旧的房子里相依为命。

姐姐用稚嫩的`双肩撑起了这个家,承担本不应该属于她这个年龄的责任,不仅要学习干家务,还要照顾两个弟弟。

14岁的年纪,别的孩子都还在父母的关爱中成长,享受父母无私给予的爱,可唐李妹俨然成了家里的大家长,没有和同龄孩子般欢乐的童年,一颗幼小的心灵下隐藏了多少心事,多少心酸?

唐李妹虽然才有14岁,可却把弟弟照顾得很好,弟弟对于他的依赖远远胜过四年未见过面的母亲。

晚饭很简单,只有一碟青菜,方便面对于我们来说只是几元钱而已,可他们却从未吃过,第一次吃到方便面,姐弟三个觉得那是很美味的食物。

想想自己,父母每个星期给自己的零用,自己每周又能省上多少钱呢?没有体会到挣钱的辛苦,只享受父母的关爱,我觉得自己真是太任性了,以后要多关心父母,不要再那么任性。

篇7:第一书记观后感

今天吴老师给我们看个视频,那是个节目,节目名称是“第一书记”。一开始我很疑惑不知道这到底是什么节目。难道是访谈性节目?还是……

节目一开始主持人就很开门见山地介绍了这个节目是一个帮助一些贫困家庭的节目,会有事例给大家看。然后再由一些集团领导和爱心人士去给予他们爱心资金或者是……

给我留下深刻印象的是十二岁的杨六斤,他的命运很不好,人生道路崎岖。自小父亡母亲改嫁,就只剩下他一个人。住在堂哥家,邻居特别照顾他。他也很愿意帮邻居做一些事,作为回报。

想妈妈和弟弟的时候甚至自己半夜出去找妈妈,半路又折回来,因为害怕给妈妈增添负担。每个星期从堂哥那里领10元生活费兼零花钱。特别想与妈妈、弟弟在一起,可妈妈带着弟弟打工,几年都无法见面。生存能力特别强,常吃野菜充饥,还自制工具抓鱼,算是肉菜。

像现在我们都是生长在很好的环境,但是我们都觉得很不起眼。大家想想这个同龄人的生活就知道我们很幸福。

篇8:第一书记观后感

很早就听说过沈浩同志的事迹,所以当单位组织观看电影《第一书记》时,我便早早地赶到影院观看这部电影。这部影片采用写实的手法,记录了沈浩同志从XX省财政厅到小岗村任职6年来的点滴岁月和心路历程。

为了解民情民意,沈浩同志用一个多月时间就将全村跑了两遍。谁家缺粮,谁家少柴,谁家收入低,谁家有困难,他都一一记在心里,并想方设法给予帮助。小岗人说:“他眼皮不往上翻,跟咱亲近”,小岗人最喜欢他“嗓门大,老远就跟人打招呼”。6年时间,小岗村处处留下了他的足迹,他熟悉小岗村的一草一木,知道乡亲们在想什么,怕什么,要什么。

为了多做顺民心,让群众得实惠的事。沈浩同志始终坚持夜以继日地工作,废寝忘食地奋斗。在他的带领下,优质养殖示范区办起来了,种植双孢菇的创业大学生引进来了,村民们的农家乐旅游服务启动了,小岗钢构厂等企业开始生产了,漂亮宽敞的村民小楼盖起来了,村民的腰包也鼓起来了……

沈浩的事迹告诉我们,一个领导干部,不论职务高低,权力大小,都要始终把为人民服务的宗旨放在高于一切的位置,都要认认真真、踏踏实实地去了解民情,扎扎实实、充满感情地去读懂民意,进而用是否“真为群众办好事、真为基层办实事”的标准衡量工作的得与失,不断用群众“答不答应、满不满意、喜不喜欢”来校正工作标准。

平心而论,有些干部也想把工作干好,也想为群众多办实事,也想当沈浩那样的好公仆,但往往苦于不了解民情民意,不知道群众最关心的是什么,群众反映最强烈的是什么,群众最需要解决的是什么,所以,常常是工作不知从何处下手,分不清主次矛盾,干了不少出力不讨好的事情,虽然自我感觉汗没少流,心思没少用,可群众还是不满意。症结所在,就是因为没有沈浩那样的调查研究,没有沈浩的“民情日记”,没有沈浩那七双满是基层泥土的鞋。

斯人已逝,精神长存。我们每个领导干部,都应像沈浩那样,用心体察民情,时时刻刻想着群众,多做顺民心得民意的好事,只有这样,群众心里才会真正有你的位置。

XX凤阳小岗村优秀村干部沈浩,在小岗村工作6年时间,写下了厚厚29本民情日记,每一页都记载着他对群众的深情厚意,每一页都流露着他情系人民的拳拳之心。在其中一篇日记里,沈浩这样写道:“作为一名选派干部又身在名村小岗,更应该满怀信心,充满热情,努力工作,切实为老百姓办事,为建设社会主义新小岗贡献自己的力量。”

坦率地说,观影过程中我数次潸然落泪,为沈浩,为沈浩精神,更为无数像沈浩一样的好干部。

篇9:第一书记观后感

昨天老师让我们看了《第一书记》,讲的是贫困事件,这档节目也做得非常好,这档节目让我知道了许多的东西,我们在城里,吃住自然不是问题,但我们有想过山区吗?没有。在山区他们的温饱出现问题,没钱买衣服,累死累活的才买来一件单薄的外套;他们吃一顿就算一段,小六斤把青草当成野菜来吃,在我们眼里,青草是无处不在的,我们践踏、拔它,在我们眼里青草是没有价值的,更不会拿来吃,但小六斤不是这样看待青草的,他爱惜青草,甚至拿来当菜吃,明知这是不能吃的,还偏拿来吃;唉…可怜的小六斤,爸爸不在,妈妈改嫁,丢下六斤一人……

我们经常吃的饱饱的、经常有新衣服穿。他们呢?没有。

我们生活在好的环境中,不仅不感谢还嫌弃。他们呢?在那么恶劣的环境中生活,他们依旧感谢……

我们可以去游乐园。他们可以吗?不可以。

我们可以经常出去玩。他们可以吗?不可以,他们都要帮家人做事。

难道我们不应该感谢这一切?不感谢爸爸妈妈?

篇10:第一书记工作总结

各位领导、同志们:上午好!

本人20xx年xx月根据组织安排任xxx村第一书记,近一年时间以来,在镇党委、政府的正确领导下,认真履行党建职责,把基层党建工作作为一项基础性、根本性、全局性和经常性的工作,精心组织实施,圆满完成了基层党建的各项工作。按照“抓党建、凝合力、谋发展,抓发展、夯基础、促党建”的工作思路,以开展创先争优活动为契机,团结带领全村广大党员干部群众扎实工作、开拓创新,在一定程度上提升了党的执行力,有力地推进了全村各项事业的发展。下面,我就将半年工作情况总结如下:

一、履行党建工作职责,遵循制度务实执行

为了明确党建工作职责,确立本人为第一责任人,制定相应目标并认真执行:

(一)认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规,严格要求自己,创新思路求发展,攻坚克难促发展,自觉接受群众的监督,时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务。

(二)在大是大非问题上,做到立场坚定,态度鲜明,对党的方针政策和上级党委的指示,坚决贯彻执行,坚持党性原则,自觉在政治上、思想上、行动上与镇党委保持高度一致。

(三)对工作中遇到的一些棘手或吃不准的问题,及时向镇党委请示、通气。在全村人民的共同支持下,在班子成员的配合下,努力为xx村的发展作出贡献。

(四)坚决执行上级党委关于基层党建工作的决议、决定和要求,亲自主持研究本村的党建工作组织落实,制定党建工作计划。

(五)坚持抓紧、抓实、抓好两委成员学习制度和“三会一课”制度,建立党员“长期受教育,永葆先进性”的长效机制。

(六)严格执行镇规定的各项非生产性开支,做到“四民主”“两公开”,村务、党务公开每季度一次,并教育村级党员干部要带头廉洁自律。

二、加强基层组织建设,提升干部能力素质

(一)班子形成合力,工作稳步推进。班子团结是做任何事情的保证。

今年2月份,镇党委陶书记在我村党员大会上宣读了人事决定的文件,根据我村实际情况,进行了班子调整。在班子调整过程中,我们充分体现了服从组织原则,坚持下级服从上级,个人服从大局,产生了新的班子,实现了良好的过渡。

同时为了班子能够形成合力,我村做到了(1)、改造工作环境为先,让班子成员进入良好的工作状态中,增强他们真诚服务百姓的意识。(2)、相互信任、相互帮助,一个负责、一个配合,共同完成每项任务,达不到预期目的,就调整分工,或者对换角色,这样会形成一种共识,那就是一项工作不管谁负责都一个样,分工不分家的责任意识。(3)、每月定期召开工作会议,总结经验教训、相互交流发言、共同制定方案,谁不发表建议,保持沉默,谁就没有选择权和定论权。通过这些做法,增强了我们班子的凝聚力、战斗力、向心力。这样新班子发挥出了应有的作用,上下团结一心,退职的老同志继续帮助年轻干部,而年轻干部虚心好学、奋发向上,促进了村级各项工作的顺利开展。

(二)、廉洁形成共识,勤政为民服务。

我村党委把村干部廉洁勤政纳入每年两委会年终考核,并与经济工作、行政工作同时计划,同时布置,做到抓廉政思想统一,目标一致,形成共识。同时,不断健全和完善各项规章制度,结合两个《条例》的学习开展党纪政纪教育活动和警示教育活动,要求自己做到无违法违纪现象,能廉洁自律,遵纪守法、严于律己,对于出现虚头性、倾向性和不正之风都能敢管敢抓,基本上做到敏感问题解决在萌芽状态,对群众反映的热点、难点都能及时认真地解决,受到我村群众的好评。

(三)、沟通形成常态,工作转变方式。

自开展基层党组织和党员“创先争优”活动以来,xx村将“创先争优”活动列入了村党委、村委会重要议事日程之中,两委班子成员以“走访活动”为载体,走出办公室,深入自然村落,和群众面对面的接触,积极主动地了解群众的需求和呼声。同时村两委人员分别对一些村民组长、妇女组长、党员、家庭贫困户等进行了走访,并发放了《xx村党员干部走访调查表》,请他们对xx村两委班子工作、廉政建设、发展村级经济情况、村实事工程建设、环境卫生、环保、社会治安、农村稳定、民事调解、计划生育政策的执行情况、其它群众比较关心、关注的热点问题及处理解决情况等进行满意度调查。

到目前为止通过走访群众,针对党员群众提出的是否增加土地流转费;会后缺乏讨论、村干部要多到自然村落下面去走走;老年活动室破、脏、乱,希望修复等问题,进行认真归纳总结,找出工作中的不足,及时采取措施,与群众沟通正确解释,并对老年活动室进行了粉刷和搭建了车棚,使老年人有了一个整洁、干净的环境,得了老年人的一致辞好评。通过走访活动,使村干部及时调整工作思路,转变工作方式,更好地服务群众。

三、加强党员队伍建设,发挥先锋模范作用

我村着力加强党的基层组织建设,努力提高队伍的凝聚力、战斗力。一是在强基固本上下功夫。抓好党员培训工作,每年党员参加培训率均超过80%;建设和完善“三位一体”的党员管理制度,党员“三会一课”参加率在80%以上;发现和培养吸收新鲜血液,今年培养入党积极分子2 名,发展党员1名,转正2名预备党员。

二是充分发挥党员的先锋模范作用,真正起到五带头,在今年老村改造过程中,党员群众带头积极支持,在涉及到一些个人利益时,都能很好理解村工作,积极配合,并做好正确宣传,使老村改造工作顺利进行,并顺利通过验收。三是加强积极分子及后备干部培训。关心积极分子的成长,定期与积极分子谈心,要求积极分子汇报自己一个阶段来的思想、工作状况,肯定他们的成绩,指出不足之处,鼓励他们用党员标准严格要求自己,用自己的实际行动争取早日加入党组织。

建有35周岁以下青年村级后备干部队伍,明确专人培养,确定培养目标,制定培养措施,培养台账记录齐全。重视青年劳动力的技术培训,鼓励他们参加种植、养殖、电脑等技能培训,全村青年劳动力50%以上掌握了各种技能。四是积极做好流动党员管理工作,建好流动党员管理服务台帐。及时与流动党员沟通,每月一次与他们电话联系,了解他们的工作生活情况。使流动党员时刻想到自己是一个共产党员,按党员标准要求自己,在外乡树立了良好的形象。

四、规范活动阵地建设,提升社区服务功能

今年,村新建了党员活动室和社区服务大厅,配备了远程教育、图书室、电子阅览室、党员谈心室等基础设施和阵地,增设了电视机、电脑、书架等设备,完善社区服务功能。社区服务大厅统一设置服务岗位标牌,明确了岗位职责,为村民办事提供了方便,由于近两年村委人员新老交替,以及重新分工,使得村民有事常常不知道找谁,而现在,村民能很方便地找到工作人员,使村民办事节省了时间,减少了村民一事多次跑腿的现象,真正做到以人为本,为民服务。

同时,通过一站式服务也强化了对村工作人员的管理和人员素质的提升,充分调动每个村工作人员的积极性,改进了工作方式,提升了工作水平,为村民提供更加便捷有效的服务,有效地改变过去村民反映办事环节多、效率低的问题,方便了百姓,从而促进了村级各项工作的顺利开展。村党委有针对性地分层次组织开展各种学习教育活动,树立典型,突出作用。通过活动的深入开展,党员素质和为民服务的能力有了进一步提升,党性观念、宗旨意识、大局意识进一步得到了加强,工作作风明显转变,党组织凝聚力和战斗力进一步增强。

五、搭建党员谈心平台,促进和谐发展

加强开展党员谈心工作,征求他们对本村发展的意见和建议,解决一些老百姓关心的实际问题。xx村于今年开展了党员谈心活动,每月邀请本村2-3名党员进行谈心,征求他们对党支部工作和党员的意见,听取他们对本村发展的意见和建议;党员思想观念、行为方法、工作作风等方面存在的问题;党员工作、生活中遇到困难或挫折,需组织予以关心、帮助或支持等。

在谈心过程中做到开诚公布,推心置腹,坦诚相见并做好谈心活动记录。党员干部做得好不好,都由群众说了算。通过党员谈心这样一个平台,使党员能更直接地反应村两委及村干部工作中的一些不足,也是对我们的一种监督,这也促使我们党员干部的素质要有新的提高,业务能力要有新的增强,工作作风要有新的改进,服务质量要有新的变化。

到目前为止,我们通过谈心活动共征集意见、建议20条,当场解答11条,有3条与上级部门沟通中得到了回复,并转达了党员,4条不足之处也得到改进,解决实际问题2条。塘桥中心桥处限重标志已及时修复;塘桥桥堍路面已进行修整,并已铺设好沥混,确保了村民出行方便安全;结合“创先争优”工作,村两委班子对一些老队长、老党员进行了走访,了解了情况,加强了沟通,促进了团结。通过这一系列的工作,也使党员们感到:原来以为谈心活动,是做做表面文章,只不过是一种形式罢了,而现在看来,却是一种实实在在为民办实事的工作。

六、建立健全制度建设,完善日常工作机制

坚持抓紧、抓实、抓好两委成员学习制度和“三会一课”制度,建立了党员“长期受教育,永葆先进性”的长效机制。积极合理地调整党组织设置,制订和落实党建、党员双目标管理制度,党委议事制度, 开展村级党员干部履职承诺活动, 对全年工作进行公开承诺,并在年中、年末对所承诺内容进行履职,接受群众监督。成立了村民议事会,并制定村民议事会议事规则,目前,村民议事会已召开第一次会议,对xx村困难户进行确定,村民组长上报25户,经议事会讨论,最终确定18户困难户作为年终慰问对象,议事会的成立,使村民的事情由村民参与决策管理,更加公开、透明,沟通直接,建议恰当,效果明显,使全村工作步入民主轨道。针对塘桥综合市场改造,我们邀请了村党员代表、村民代表、村辖企业负责人分三次召开了座谈会,听取他们对市场改造的意见和建议,得到代表们的肯定,充分体现了我村的民主管理。

七、坚持民主集中制,加强班子自身建设

班子成员做好民主集中的表率,提倡以大局为重,建立和完善领导干部联系群众的制度,作为班长要谋划全局、带好班子、把好方向。村两委班子以身作则,严格执行财经纪律、会计制度,经费报批使用流程,接受群众监督。群众关心的福利分配、青苗费补偿、土地流转、低保等问题都安排专人负责,严格按程序进行清查、审计、报批和公示,公开化操作给群众一个明白,还工作人员一个清白。

党务,村务每季度按时上墙公示,力求做到详细明了,让村民看得懂,瞧得明,随时接受村民的询问以及意见建议,广开言路,接受纳谏,让村民正真参与到管理中来。村民代表大会和党员大会是两委最为重视的,不仅是民主集中体现,更是两委班子领导、决策、部署工作的智囊团和强大的力量支撑。除了定期召开会议外,村中遇到的重大事项及问题,都要召开部分党员及村民代表座台会,广泛听取群众意见,接受群众监督,充分发挥党员村民的民主权利。村两委班子分工明确,各负其责,重大事项及中心工作全力以赴,集中精力共同协作,做到不推诿。重大事项必须通过村两委班子集体商量决定再分工落实。所有村级工程全部实行招投标,合同由村委班子具体负责,做到公开、公正、民主管理。

八、以党建促进村建,助推农村经济建设

xx村党委把党建工作与新农村建设工作结合起来,为新农村建设夯实组织基础,不断促进我村基层组织建设和基础设施建设,实现富民增收。一是我们依据塘桥经济区域性的要求,积极转变发展观念,助推发展塘桥经济思路,为塘桥经济建设跨出步伐。二是做好“盘活”文章,提升资产质量。

我们切实抓好现有存量资产经营管理,努力实现效益最大化。三是加强对外交流,获取更多的发展信息,更新发展理念,更好地发展村级经济。四是坚持以管理挖潜力,健全各类资产台帐,强化合同管理,对土地、水面租金和村集体厂房租金适当调整,并规范财务制度,确保资产保值、增值,从而提高村级收入。五是严格控制各项支出,压缩非生产性开支,降低管理成本,达到增收节支的目的。

虽然我村党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇党委、政府的要求还有一定差距,自身的思想素质有待于提高,理念还要进一步更新,政治敏感性还要得到增长。为此,我将在镇党委、政府的正确领导下,以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作,深入开展创先争优活动,认真履行党建工作职责,实现由“被动抓”向“主动抓”,由“应付抓”向“务实抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正转变,开创xx村工作新局面。

以上汇报如有不当请领导、同志们批评指正!谢谢大家。

篇11:第一书记自查报告

本人于20xx年5月7日到岗担任定远县定城镇丰收村第一书记。任职期间,能够严格按照 “加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步”的选派工作“六句话”要求,切实履行职责,遵守规章制度,使本村的各项事业发展取得了初步的成效,现将两年任期的工作情况,向组织上做一个简要汇报:

一、大力加强组织建设和队伍建设

1、加强我村党员队伍建设

到村后,我在短时间内即和党员代表进行座谈,并定期召开村两委班子工作会议,及时掌握他们的思想动态,带领他们学习xx大报告和“两会”精神,传达上级组织的工作部署,使党员干部统一思想,务必保持锐意进取的工作态度。针对本村党员干部岁数普遍偏大,年龄结构比例失衡的现状,我将年轻党员培养和吸收工作提到了重要位置,努力把政治觉悟强、文化层次高、肯干事、能干事的年轻同志吸收到组织队伍中来,让他们成为本村各项事业发展的带头人和村两委班子的接班人。20xx年11月份为4名预备期党员办理了转正手续。20xx年10月21日召开党员大会,发展3名入党积极分子为培养对象;给离职老村干发放补助金;收取党费。

2、优化村两委班子人员组成

20xx年5月,在上级党委的领导下,决定对我村两委班子部分主要负责同志予以调整。分别对不能够正确履行职务的村书记,村主任和文书,在民主推选和上级研究的基础上,予以调整。并在新班子组建伊始,加强制度建设和队伍建设,在总结教训的同时,注重交流,搞好成员之间的团结;强调廉洁意识、服务意识和发展意识;完善各项工作制度。在最短的时间内,带领新班子打开了我村各项工作的新局面,受到了镇党委的高度肯定。

3、在七一和春节期间,联系选派单位,帮扶单位和相关企业,前来我村看望慰问困难党员家庭,并组织一系列活动,丰富党员文化生活。

4、按照上级要求,做好村两委换届的各项工作,在确保平稳过渡,不出差错的基础上,进一步优化我村党员干部队伍。

二、积极联系项目,筹措资金,发展本村各项事业

本人自到任之始,即深入农户、党员、困难群众家庭开展走访调研工作。本着“全面调研,重点走访”的原则,不仅走遍了全村23个生产队,而且针对困难群众,困难党员,五保户,残疾人家庭给予了特别关注,不仅掌握了本村的各方面村情村貌,而且了解了重点人群的实际困难,为下一步开展工作理清了思路,并打下了良好的群众基础。

1、成功引进新型农产品种植项目:

在前期多次磋商并参观考察的基础上,20xx年12月18日,本村45户农户正式与安徽滁州华怡食品有限公司签订“小黄瓜种植合同”.该项目由企业提供种苗、花费、技术支持等,并全额收购,其产品均用于出口,经济效益可观。此次合同签订的数量为100亩, 20xx年度种植户每亩实际平均收益约5000元。根据今年实际情况分析:一是雨水较多,耽误农时;二是农民第一年种植该品种,经验不足观望情绪较重,导致实际收益只达到预期的一半。但是经过一年的实验,以及村干部和党员的带头,大部分农民尝到了甜头,树立了信心,纷纷要求来年加入其中。经与企业协商,现已初步达成意向,明年该企业将继续在我村发展该项目,并视订单数量适当扩大规模,预计每亩收益可达万元。

2、协调定远县天星医药有限公司给予本村对口帮扶,20xx年底为本村购置一批办公桌椅和计算机。现本村村干部已经实现人手一台电脑,为他们工作学习,以及获取有利于村发展的各项信息提供了极大的便利。

3、认真选择发展项目,合理使用选派干部专项资金,发展了绿色生态养鹅场,增加本村集体经济收入。年底利用农闲时间,筹措资金,组织村民为大徐生产队铺设了一条约2.5公里长的道路。

4、在主管单位和选派单位的大力支持下,争取到各类帮扶资金款项和物资合计五万余元,为困难群众解决了部分生活问题。在各种节日期间,给困难群众家庭送去慰问金和慰问品。

三、关心弱势群体,解决群众实际困难,促进农村和谐。

在充分走访调研的基础上,针对确有困难,亟待解决的群众家庭,尽力给予帮助。诸如争取低保补助,大学生助学贷款,联系相关部门为残疾人赠送轮椅车、坐厕椅等专用生活设施并为行动不便的残疾人现场办理残疾证,邀请医药企业和医疗机构开展义诊和送药下乡活动;此外,在县市两级残联的支持下,完成5户残疾人家庭无障改造、5户家庭危房改造和4户就业扶持项目,实施过程中,若有特别困难家庭,为保证项目进展顺利,本人也自费为其垫付钱款,购买设备;七一期间,联系主管单位领导前来本村慰问,给十余户困难群众和困难党员家庭送去慰问品和慰问金,“两节”期间,给全村困难党员、困难群众以及所有残疾人家庭,每户送去500元慰问金,共计两万余元;为10户困难家庭落实“阳光家园”工程,受到了群众的一致好评。

四、全面开展党的群众路线教育实践活动

按照上级统一要求,我村于20xx年年初启动“党的群众路线教育实践活动”,各项工作有序展开。

1、20xx年2月21日,召开全村党员干部“党的群众路线教育实践活动”动员大会。宣传活动的内容和步骤安排。

2、深入开展走访调研活动,了解群众的迫切需求和对村两委工作的意见和建议。

3、定期召开党员大会,带领学习实践活动的相关文件和资料,开展批评与自我批评。

4、带头记录学习笔记和撰写学习心得。

通过一个阶段的党的群众路线教育实践活动,进一步提高两委班子做好新形势下群众工作的能力。坚持把实践锻炼作为增强党性、改进作风、提高本领的重要途径,在推动科学发展、促进社会和谐、维护社会稳定的生动实践中,不断强化宗旨意识,培养群众感情,增强工作本领,进一步提高做好新形势下群众工作的能力,着力提高服务大局、推动科学发展,服务群众、凝聚人心,协调各方关系、维护社会和谐稳定的能力。

五、按期顺利完成“两委”班子换届选举工作。

1、20xx年7月初,按照镇党委统一安排,制定村两委换届实施方案,成立了换届选举工作领导小组,担任组长。

2、20xx年7月11日,召开村党员和村民代表会议,推选出下届村支委候选人名单,公式并报镇党委。

3、20xx年7月25日,召开党员大会,选举产生新一届党组织委员会书记、副书记、委员,并报镇党委。

4、20xx年8月上旬,积极筹备村民委员会换届选举工作,推选村民选举委员会和村民代表,制定了选举办法,完成了选民登记,公式了候选人条件。

5、20xx你8月16日召开了村民代表会议,提名候选人。

6、8月28日在全村范围内进行投票,召开村民代表大会,完成村名委员会选举工作。

六、加强交流学习,组织外出考察

20xx年8月,组织村两委前往滁州市南谯区乌衣镇开展考察学习和业务交流活动。活动期间,与乌衣镇白庙村两委开展了村务工作的广泛交流,并听取了对方关于“美好乡村”建设试点工作的经验介绍。

我村与白庙村同属城关村,目前又同时在进行“美好乡村”建设的试点工程。而白庙村在此项工程的实事进展方面一步,为我们起到了很好的示范作用,考察团一行均表示获益匪浅,有利于进一步理清工作思路,把外地的先进经验带到自身的实际工作中,努力推进我村各项事业的发展。

为期两年的选派工作磨练了我的意志,开拓了我的眼界,提升了我的高度,增强了我分析问题和处理问题的能力,我觉得自己变得更加成熟和稳重了,和两年前只会在机关处理一些公文和琐事的我相比,有了很大的提高,这段工作经历将是我一生的宝贵财富。

两年的时间我也努力为基层群众做了一些实事,每当看到他们满意的笑容,我就觉得自己的付出和辛苦都是值得的,和他们建立起的深厚感情,也将是我一生难以忘怀的。

篇12:第一书记事迹材料

张俊民,男,1974年7月出生,5月入党,果树学硕士,现任北京市林业工作总站科技推广科科长,11月被派到平谷区大华山镇梯子峪村任第一书记。

小张家乡也在农村,考上大学后学农业,毕业后在市园林绿化局林业站干农业,是真“农人”。听说市里要选派第一书记支援农村建设,毫不犹豫地报了名。

周围有人说,农村工作环境艰苦、工作千头万绪、扶贫任务那么重,你怎么还那么兴奋?张书记微微地笑着没说什么,他心里想,这正是我要的舞台,看我的!

月中旬,按照区委组织部的统一安排,报到后要先在镇里熟悉一周工作,可是张书记为了抓紧时间,盘算着利用晚上住在镇里时间与值班干部聊天来“补课”,报到当天下午就入村与村两委班子见了面。晚上回到镇里的宿舍他才发现,空荡荡的房间里只有一张床、一幅被子和一个垃圾桶,没桌子,没椅子,没水壶,最为关键的是因为煤改气还没完工,没暖气!当晚张书记就被冻感冒了,由于不适应环境,感冒又发展为肺炎,将近一个月才好。但张书记把这一切都当作农村工作的考验,反而更坚定了扎根农村的决心。近一年来,他俯下身子,与村两委班子一起认真调研做规划,调整结构谋发展,整理土地增资产,用求真务实的作风和真抓实干的精神践行着第一书记的使命,堪称第一书记的楷模。

完成使命,有机融入是前提

对于“第一书记”这个上面派来的干部,村民、村干部既充满期待、又满怀“戒心”,既期待第一书记能切实改善自己的生产、生活水平、又担忧第一书记空有名头、流于形式,甚至有人认为第一书记工作不过是沽名钓誉、捞取政治资本的作秀。针对这种情况,到村后,张书记先从党员干部、村民代表起,通过入户走访、座谈交流、田间地头唠家常等方式,拉近心与心的距离,很快融入了村子。同时,以自己的真诚、热情、务实、肯干的作风点燃了村干部的工作热情,赢得了村两委的信任,带给了村民“发展的希望”。

科学发展,做好规划是基础

张书记任职的梯子峪村是平谷北部山区的一个小山村,由梯子峪、卧龙峪东西两条山沟组成。目前能浇上水的土地仅160亩;同时受地形地势限制发展空间局限,与周边村比较没有突出资源优势;与多数农村一样,存在着老龄化、空心化的问题。正所谓:有山山不秀、有水水不流;有绿不出彩、有人老残多;粮田百余亩,产品销路愁!

为了破解发展难题,张书记一入村就马不停蹄展开调研。曾经一周内爬了5次山,村书记王玉海感慨地说,“张书记一来,我把几年的山都爬了”。通过入户走访、实地勘察,摸清了村里的基本情况,弄明白区、镇的发展定位与支持方向,分析该村的发展瓶颈和相对优势,邀请有关专家出谋划策,制定了“梯子峪村经济发展五年规划”。将大桃种植、特色养殖、特色乡村旅游作为村里的产业发展方向,提出让地生“金”、让“柴”变“金”、用“绿”引“金”的三“金”战术,制定了年度“扶贫工作计划”。

谋定后动,产业发展是关键

种好“一棵树”

大桃产业是村里的主导产业之一,但是还一直沿用传统的“大冠稀植”种植模式,存在桃园密闭、通风不良易发生病虫害;机械难进入,人工需求量大等弊病,作为来自市园林绿化局的专家,张书记一开始就发现了这个问题,曾劝导打算更新的村民采用“高效密植”新技术,但村民对这项技术心存疑虑,积极性不高。今年春季,了解到区里出台了补贴政策,张书记抓住这个机遇请专家到村讲课,并亲自带领村民到周边做的好的村去参观,最终村里计划改造的农户全部采用了此项技术,改造面积占全村果园的三分之一。改造的桃园两年后亩产将翻一番,达到8000-10000斤,且便于于机械化,为村民增产增收打下基础。

迈开“两条腿”

翻开张书记办公桌上的日历,隔三差五就会看到“卖鸡蛋135斤”、“卖鸡蛋50箱”的记录。这是张书记关心村里养殖产业的真实记录。

利用山地散养柴鸡是村里的传统产业。村里成立了北京满山找养殖专业合作社,并注册了“满山找”牌柴鸡蛋商标;,合作社的柴鸡蛋取得了有机食品认证。但如何进一步扩大销售,提高养殖效益是村两委班子一直在琢磨的事。张书记到任后,积极与市科委联系,最后在科委农村中心的帮助下从中国农大引进了吃得少、产蛋率高的“节粮型蛋鸡”,品种的更新,起到了开源节流的作用,养殖效益增加10%。张书记会利用各种场合、线上线下等各种手段推介、推销村里的柴鸡蛋,于是就有了今天50箱,明天135斤的`记录。

挖好“三池水”

盘活村里资源发展乡村旅游是张书记一直在琢磨的事。经过反复调研,多次与村两委班子研讨,张书记把目光锁定在村口的两个水池子上,决定再挖一个水池,利用山沟的高差以收集雨水为主发展循环水系,同时利用村里的山地打造“梯田桃林花海”、“桃花流水”、“桃花倒影”的特色景观,发展旅游产业。张书记想法得到了镇政府、区农委的支持,“梯子峪桃花溪休闲农庄建设”(投资额452万)在区农委立项,目前已进入施工招标阶段,将于10月份开工建设。该项目的实施除了形成特色景观为发展特色乡村旅游打造基础外,二可整理出100亩梯田,有效增加村里桃园面积;同时给村里增加一个休闲垂钓的新产业,对促进村民增收意义重大。

多方筹措,村民“获得”是目标

打造花园式村庄,让村民生活在花园里一直是张书记的一个梦想。春季,张书记联系派出单位捐赠了8000株月季,500棵海棠,镇里给支持了一些油菜花籽。其中5000株藤本月季种在了村民的房前屋后;3000株大花月季种在了村里的小广场,道路边;海棠花、油菜花种在了村口。如今,效果初显,特别是藤本月季,已在村里形成了一道道靓丽花墙。现在,在派出单位的支持下,张书记邀请了一家甲级园林绿化设计公司正在给村里做整体绿化美化改造设计,相信在明年春天,梯子峪将有另外一番美景。

张书记联系市林业保护站将防治梨小食心虫的示范点放在了村里,这样村里不仅可获赠16000根驱虫的迷向丝,还能掌握新技术;联系市农林科学院赠送村民8个优良品种枣树接穗3500根,5个鲜杏品种接穗500根等;联系市科委农村中心赠送村里5000只鸡苗;联系中科院植物所对村里植物资源的调查开发提供帮助。张书记一直在努力争取各方资源让村民得到了实惠。

抓好培训,社会和谐是根本

张书记认为精神文明才能社会和谐,提高素质才可持续发展,村民的素质教育是与经济发展同等重要的大事。首先是做村民急需的技术培训,根据农事需要,邀请市农林科学研究院、区果办的果树专家、市园林科学研究院花卉专家来村开展培训近20次,指导村民学习新技术,近期还要开展电子商务、网络营销方面的培训。

下一步张书记的计划是在村委会开设农民夜校,将国学、传统文化、文明礼仪、党的富民政策纳入培训范围,将体育健身、休闲养生纳入学习内容,逐步提高村民的综合素质。

篇13:第一书记事迹材料

闫安,庆阳市委双联办的一名普通干部,年7月被省委组织部选派到镇原县新集乡岳庄村担任“第一书记”,并成为岳庄村驻村帮扶工作队的一名队员。驻村工作以来,他深入调查研究,掌握村情民意,创新完善思路,凝心聚力,多措并举,健全机制,统筹推进,使岳庄村逐步走上了一条符合村情实际的脱贫致富奔小康之路。

深入走访调研 全面掌握村情实际

新集乡岳庄村位于镇原西南部,群众习惯上称之为“山后地区”,全村共有387户1687人,其中贫困户293户1155人,贫困面高达68.5%,自然环境差,山川塬兼有,人均耕地面积仅3.6亩,且多数为山地,群众收入主要以种植经济作物和外出务工为主,全村农民人均纯收入仅3268元,比全县低1794元,比全市低2231元,在镇原县87个贫困村倒排序中处于22位,脱贫任务十分艰巨。

作为村“第一书记”,他看在眼里,急在心里,驻村之后,他迅速与村“两委”班子成员入户开展调研和实地考察, 集中利用近两个月时间,走遍了岳庄村6个村民小组,对岳庄村2015年计划脱贫的40户183人和计划脱贫的17户79人进行了重点走访,现场解读惠农政策发放各类宣传资料,为群众提供致富信息,并深度分析岳庄村致贫原因,修订完善帮扶计划,协助乡村核实岳庄村贫困户和贫困人口信息,开展精准扶贫大数据库平台建设,健全完善双联行动精准扶贫基础资料。

经过和村干部座谈交流,大家一致认为,岳庄村贫困面高,返贫率较高,加之长期以来,受到的扶持有限,岳庄村基础建设十分滞后,将近60%的耕地为山地,土地质量差。4个村民小组群众农电线路老化,供电可靠性低,经常发生用电故障。村部年久失修,影响了基层组织功能的正常发挥。农民收入单一,思想守旧狭隘,普遍缺乏种植、养殖技能,严重地制约了全村经济社会的发展。按照脱贫时序安排,他们将路、电、水、田、房、业、智等七大瓶颈作为岳庄村的致贫原因和帮扶重点。同时,闫安在广泛调研和深度分析梳理的基础上,立足岳庄村发展实际,起草了《岳庄村双联行动精准扶贫调研报告》,全面总结岳庄村的发展现状、致贫原因、着力重点和对策建议,进一步明确村户需求、任务清单和帮扶重点,这一做法得到了省市委双联办的一致认可和高度关注,《甘肃农村工作》(第9期)、庆阳市委网分别对该调研报告进行了刊登。

岳庄村留守妇女多,农闲时节无事可做。一次座谈交流中,闫安萌发了为岳庄村妇女群众引进香包刺绣项目的想法,他与村组干部在入户过程中积极征求妇女群众的意见建议,对有意愿的妇女进行统计登记。同时,多方奔走,协调争取,成功与庆城县欣艺刺绣印染公司达成业务协议,建立“公司+农户”刺绣生产基地,通过合作订单生产枕头和拖鞋等刺绣产品,由刺绣公司负责提供产品原料并开展技术培训,群众完成刺绣产品后,刺绣公司上门回收并付给群众手工费,经预算,仅这一项年可为每户实现增收1200多元。

凝聚爱心力量 帮助树强发展信心受多种因素影响,岳庄村部分留守儿童、孤寡老人和特困户学生生活极度困难,加之村上办学条件相对滞后,学生缺乏应有的文化设施。对此,闫安和工作队队长利用业余时间,通过爱心微信,呼吁社会各界爱心人士为岳庄村留守儿童、孤寡老人和特困户捐赠生活学习物资,帮助他们逐步改善生产生活水平。目前,共为岳庄村142名群众捐赠衣物、书本等物资共计178件,并联系北京爱心人士白杨女士,为村小学捐赠国旗1面,红领巾100条,图书92本,图书柜12个,文体用品63件,总计价值1万多元。同时,他还联合庆阳市蒲公英爱心协会,于9月25日组织为岳庄村及周边两村210户贫困群众发放秋冬衣物1200多套余件,受益群众达1000多人;10月份,帮助残疾人贫困户争取困难补助3000元,帮助其发展养殖;11月份,利用网络筹得爱心捐款10080元,为岳庄小学捐赠“爱心书柜”14个。

强化督促指导 统筹推进任务落实在做好岳庄村精准扶贫工作的同时,他积极加强与县乡项目实施单位的协调联系,在确保质量的基础上,加快项目实施进度,定期督促项目落实,与乡村干部全程参与项目谋划、论证、实施和验收,有力地推进了各项帮扶任务的落实。一是协助监督完成了基础设施建设、富民产业培育、社会事业发展6项重点工作。组织50户贫困户代表,于8月20-23日赴榆林市佳县、绥德县和清涧县参观考察学习大枣种植技术,有效地提高了贫困群众自我发展的内生动力。同时,负责起草了《关于组织岳庄村群众赴榆林市考察学习情况的报告》,为本单位进一步帮助岳庄村发展富民产业提供了理论依据。他还先后两次组织省内、外理论专家为岳庄村210多名干部群众开展苹果、红枣、核桃栽植技术培训,使贫困群众较为全面地掌握了种植技术。

注重实践探索 积极创新工作机制双联行动开展以来,闫安同志一直负责全市的双联行动宣传工作,长期的工作实践造就了他特有的工作敏锐性和洞察力,他积极借鉴推广全市驻村帮扶工作中的好经验、好做法,不断创新完善驻村帮扶工作机制,推动双联“六大任务”和“六个精准”要求落地生根。他利用平时空闲时间,一是起草并制定了《岳庄村双联扶贫驻村工作队工作手册》。按精准扶贫、双联行动、驻村帮扶工作队三大块,分别对岳庄村基本情况、贫困户分布、项目需求清单、脱贫计划、2015D20计划脱贫户信息,双联单位帮扶项目工作、驻村帮扶工作队等20小项要求进行了详细总结。同时,创新制定了驻村帮扶工作队学习、例会、请销假、发展积极分子入党、“三会一课”等制度,进一步加强了基层党组织的战斗堡垒作用,推进了驻村帮扶工作的深入发展。二是针对岳庄村的发展实际,起草制定了《镇原县新集乡岳庄村村民公约》,引导村民遵纪守法,扩大村级民主,维护村庄和谐稳定,加快脱贫致富奔小康步伐,逐步形成一套可以看得见、摸得着、可跟可学的帮扶工作机制。三是积极总结在工作中建立形成的好做法,先后撰写了《岳庄村双联行动精准扶贫调研报告》《如何发挥挂职“第一书记”在精准扶贫中的助推作用》《强化“六个载体” 提升驻村帮扶水平》等理论文章,分别被《甘肃农村工作》第9期、《陇东报》(10月20日第三版)、《省委双联网》刊登报道。

时下,闫安正和队友们一起穿梭在岳庄村的田间小道上,一起通过网络寻找更多爱心人士关注支持岳庄村脱贫致富,他也在和村民们一起,积极探索增收致富的产业,让293户贫困群众早日实现脱贫,让岳庄村走在全市双联行动与精准扶贫的前列。

篇14:第一书记工作总结

第一书记把走访贫困户列为脱贫攻坚工作中一项重要内容,采取多种走访的方式,祥细了解贫困户生活、工作、家庭成员身体健康情况、住房保障情况、学生就读情况、产业经营和外出务工收入情况以及当前遇到的困难和生活上的需求,根据贫困户遇到的不同困难,因户因人施策,尽心尽力帮助他们解决眼前困难,鼓励他们坚定信心,依托党的好政策,克服困难,共同迎接美好生活。

一、走访贫困户概况

精准扶贫关键是搞准民情民意。为了摸清村里贫困户的具体情况和动态变化,第一书记组织带领下,驻村工作组和村两委干部或分组或单独对贫困户进行挨户走访,了解家庭情况和个人需求。访谈,记录,对走访当天不在家的贫困户,询问左邻右舍,了解该户在家时间或外出劳动等相关信息,计划下次继续走访。有时,还到田间、地头,陪同下田的贫困户一边劳动,一边访谈。对全家都不在家的贫困户,采取打电话、聊微信的方法,把走访目的和内容传达给贫困户,把驻村第一书记和工作组员的姓名、联系方式告诉贫困户,借助现代通讯工具确保遍访每一个贫困户。经过走访,了解到贫困户的精准信息,根据实际情况开展帮扶措施,确保帮扶实效。

二、为贫困户解忧,统筹协调办实事

在精准扶贫遍访工作中,以确保贫困人口“两不愁、三保障”为目标,以扶贫产业和鼓励务工为支撑,统筹住房保障、健康扶贫、教育扶贫和低保兜底,落实各项帮扶政策和措施,坚持全过程精准,做到真脱贫和提升贫困户生活品质。

一是鼓励贫困户自主发展产业和劳务输出增加收入。在走访贫困户工作中,鼓励发展产业和外出务工是访谈的一个重要内容,依靠自身能力增加收入,才是脱贫的根本所在。有劳动力的贫困户都能安排好家庭的劳动力和半劳动力,力所能及依靠自身能力创造财富增加收入。

二是努力解决贫困户的住房保障问题。20xx年以来,建档立卡贫困户中,有13户实施了危房改造。到目前,建档立卡贫困户全部位进了稳固住房。陈有于20xx年危房改造,在危土房的后面空地起建新房的。动员他拆除旧房,他却认为,旧房可以存放农具呀一些东西,拆除了可惜,一直没有拆除。今年的一天,下了大雨,旧后墙倒塌,墙土散到新房的大门,未倒塌的墙体,已经被雨水泡透,随时有倒塌的可能。未倒塌的墙体边就是庄道,存在极大安全隐患。第一书记带队入户立即开展思想动员工作,劝导,如果再不拆除,房子再次倒塌,随时会威胁村民的生命安全。房屋倒塌而造成的危害后果,按法律规定,你将承担严重的赔偿责任。当天,陈有及家属请来勾机拆除了该危房。之后,对全村所有危旧房的农户进入户动员拆除危旧房,共拆除危旧房15户15座,全村全面消除危旧房。

三是抓好健康扶贫工作。走访中,一般农户和贫困人口的身体健康是关注的重要内容。为确保一般农户和贫困人口病有所医,跟他们大力宣传参加医疗保险的必要性和重要性,让他们认识到医保是人身健康的基本保障,是防止因病返贫的一道坚实防线。全村参加医保率为98。09%,其中建档立卡贫困户参保率xx0%。

四是抓好教育扶贫工作。走访中,向一般农户和贫困人口宣讲,只有读书才是过上好生活的根本出路。让贫困户认识到,要尽心尽力让孩子接受有质量的教育,鼓励他们好好学习。有了好的身体素质和文化素质,过硬的工作能力,才能真正打开改变自身命运和乡村振兴的绿色通道。全村6-16岁教育阶段196人,其中建档立卡户义务教育在校生26人,义务教育上学率xx0%。贫困户在校大学生(含高职)11人,均享受雨露计划资助。

五是抓好低保兜底保障工作。走访中,对一般农户、残疾户和贫困户的生活困难情况进行动态排查和评估,对列入评估对象的特殊困难家庭,深入调查家庭实际生活状况、家庭财产、年度收入等方面进行了检查、询问。深入细致地做好低保兜底保障工作,确保脱贫攻坚“低保兜底”工作扎实有效。全村低保25户,其中建档立卡贫困户19户。我们将继续对一般农户、残疾户和贫困户的特殊困难进行动态排查和评估,确保低保兜底保障应保尽保,应纳尽纳。

六是抓好社会平安稳定工作。走进村庄,走进农户,走进贫困户家里,将扫黑除恶知识、禁毒知识、防艾知识等法治宣传资料送到村民手中,向村民讲解违法犯罪对社会的严重危害性和群众自觉参与护平安的重要意义,表明政府维护社会平安稳定的坚定决心。鼓励村民、贫困户做知法、懂法、守法、护法的好公民。

三、下一步工作打算

在我村现有的精准扶贫工作基础上,充分发挥优势,强基础,补短板,继续深入开展遍访工作,增长贫困户的知识和才干,做到扶贫先扶智更加注重扶志,提高贫困户的生产经营能力和素质。充分利用国家惠民政策,让贫困群众真正得到实惠,真正脱贫奔小康,收获更多的获得感和幸福感。

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