教育警示大会讲话
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篇1：领导干部警示教育大会讲话
领导干部警示教育大会讲话
领导干部警示教育大会讲话同志们，上午好，我们今天在这里召开全县领导干部警示教育大会，主要是通报今年上半年我县查处的水利系统窝案的有关情况。同时，县委召开这样一个会议，也是今年部署开展保持党的纯洁性“十个一”主题教育的一项主要内容。近年来，我们召开的警示教育大会的形式和内容有所不同，但目的只有一个，就是围绕党风廉政建设，要求大家时刻绷紧反腐倡廉这根弦，以案说教，再敲警钟，让大家真正吸取教训，真正受到教育，切实增强廉洁自律的自觉意识、责任意识和紧迫意识，筑牢拒腐防变的防线，善始善终走好做人、从政的每一步。
刚才，**同志已经将水利系统案件的有关情况作了通报，结合工作实际，分析当前的形势，以这次会议为载体，各级领导干部要积极主动地参加反腐倡廉有关学习活动，提高思想境界，增强拒腐防变能力，自觉做到讲党性、重品行、讲表率，自觉遵行社会主义核心价值体系，进一步密切党群干群关系。下面我就加强反腐倡廉建设工作，再强调三点意见。
一、围绕中心、立足全局，充分认识反腐倡廉建设的重要性和紧迫性
党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》中明确指出：“坚决反对腐败，是党必须始终抓好的重大政治任务。必须充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置。”当前，世情、国情、党情的深刻变化对党的建设提出了新的要求，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，落实党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫。为此，广大党员干部都应该清醒地意识到，党的先进性和党的执政地位不是一劳永逸的。针对反腐败斗争，中央《决定》明确指出坚决反对腐败，是党必须始终抓好的重大政治任务，必须把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制，在坚决惩治腐败的同时加大教育、监督、改革、制度创新力度，更有效地预防腐败，不断取得反腐败斗争新成效。这是中央《决定》的具体要求，也显示了我们党反腐败斗争的决心。
今天，我们要深刻认识深入推进反腐倡廉建设的重大意义和作用，必须从**发展形势出发扎实推进反腐倡廉建设工作。可以说，深入推进反腐倡廉建设，是凝聚力量推动**发展的坚实基础，是营造良好发展环境的重要保证，也是关心爱护党员干部的现实需要。
首先，今年是“十二五”规划的承上启下的关键之年，从**的发展趋势来看，当前的**又站在了新的历史起点上，正处于新一轮发展的关键期，我县这几年的发展速度不断加快，经济社会发展也面临诸多考验，诸多发展和转型过程中出现的深层次矛盾和问题，需要我们去破解，争先进位的压力非常大。在这样的大背景下，只有紧紧依靠各级干部勤政、廉政，全县上下拧成一股劲，齐心协力谋发展，才能实现争先进位、跨越发展。从这个意义上说，深入推进反腐倡廉建设，是开创**绿色发展科学跨越新局面的关键所在。
其次，在区域经济竞争日趋激烈的今天，区域经济的竞争不仅仅是地理优势和政策优势等硬实力的竞争，更是发展环境等软实力的竞争。而软环境建设的关键就是提升作风效能执行力，这就需要全县领导干部、党员干部进一步转变观念、改进作风，围绕经济社会发展大局，确保县委、县政府推动科学发展的一系列重大决策部署落实到位，努力打造良好的发展环境，使**成为吸引投资的“宝地”。作风决定精神状态，作风决定执行力，只有以良好的党风带政风促民风，我县要在激烈的区域竞争中继续走在前列，必须切实加强反腐倡廉建设，倡导廉洁高效的良好作风。
第三，从我县的总体情况看，近年来我县反腐倡廉工作的成效是明显的，全县党员干部、领导干部的主流是好的，绝大部分领导干部能严以律己、克己奉公、干净干事，树立了良好的形象。但也有一些领导干部在思想、作风上还存在着宗旨意识不够牢、责任意识不够强、自律意识不够严等问题，不思进取、作风不实、铺张浪费、追求享乐，甚至腐化堕落。少数单位和部门损害群众利益的问题仍然比较突出，一些权力比较集中的部门腐败现象仍然易发多发。这些都充分说明，当前我县反腐败斗争形势仍然严峻，反腐倡廉任务依然艰巨，必须通过加强对党员干部的反腐倡廉教育，经常给大家打打预防针，使我们的干部增强对腐败这种病毒的抵抗力、免疫力，做到不犯错误、少犯错误。
二、以案为鉴、防微杜渐，切实加强自身廉政建设自觉性
我党历来都坚持旗帜鲜明地反对腐败，在各个历史时期都坚决遏制腐败现象、严厉查处腐败分子，严肃处理了一批具有影响力的大案要案，以达到惩戒一个、挽救一批、教育一片的目的。党培养一名领导干部很不容易，领导干部自身也付出了艰辛的.努力，一旦违纪违法，不仅个人身败名裂，多年奋斗毁于一旦，家庭徒遭苦难，昔日荣耀变成耻辱，而且对党和国家的事业也造成了损失。
希望大家深刻汲取戴四虎等人的违纪违法教训，深刻反思，引以为戒，加强自身廉政建设。水利系统窝案有明显的几个特点：一是为逃避法律制裁，本案的违纪人员采用以借款的名义、投资入股分红的方法、私人费用公家报销等多种手段，谋取私利；二是权力行使缺乏有效监督；三是部门管理混乱，形成利益共同体；四是心态失衡，走上腐败道路。对于此案，我们必须要有正确的认识。
党员干部出了问题，有其个人本身的原因，也和干部管理工作有很大的关系。希望大家从这些案件中认真吸取教训，深刻反思，引以为戒，切实加强自身廉政建设自觉性：
一要加强警示教育，切实增强自身拒腐防变能力、明辨是非能力和抵御风险的能力。首先，要通过警示教育让广大党员干部看到问题所在。我们的警示教育形式就是给大家讲讲身边的案件，让大家清清楚楚地知道这个人为什么受到处分、为什么葬送了前途，让大家知道问题出在哪里。在座的领导干部也比对下自己日常的行为，你能不能确保自己没有这些问题，能不能确保自己以后也不会犯同样的错误。希望大家举一反三，好好剖析自己、反思自己，做到有则改之、无则加勉。其次，要通过警示教育让广大党员干部看到县委的决心所在。县委的态度很明确，对于违法违纪的干部绝不姑息、绝不手软，严格依照有关法律法规和党纪政纪查处。今后，县委对于领导干部的管理只会越来越严格，对违法违纪案件的查处只会越来越有力。这是对领导干部的保护，一定要吸取身边这些活生生例子的教训，深刻领悟其中对自己有益的道理，心正、身正、行动正，保住自己的平安，保住家庭的幸福。今天的警示会议之后，各级党组织可以通过召开主题民主生活会等形式，进一步做好警示，吸取教训。第三，每一位党员领导干部要算好人生“七笔帐”，常敲反腐警钟。政治账、经济账、名誉账、家庭账、友情账、健康账、自由账，每一笔账都关系到人生成败。大家要认识到，一个领导干部犯了错误，往往是没有算好这“七笔账”，成为名利、地位、金钱的俘虏，自毁前程。特别是手握一定权力的领导干部，面临的诱惑和风险无处不在、无时不有，全在贪廉一念之间。抗住了，拒绝了，风险就仅仅是一场考验；抗不住，伸手了，风险就会真正变成危险。人生“七笔帐”，笔笔要算计，通过算账，要深刻认识到腐败的危害性，不断强化廉洁的自觉性。
二要加强思想政治学习，深入学习优秀模范典型事迹。首先要深刻认识到加强思想政治学习的重要性。作为领导干部，无论工作多么忙，要善于挤出时间加强政治理论学习，深刻领会党的方针、政策、纲领，切实提高自身思想素养，树立正确的人生观、价值观和世界观，坚定理想信念，坚定“做人要本分”的信念，保持自己的纯洁性。只有自己做到光明磊落、两袖清风，在诱惑面前不动摇，才能做到同一切腐败现象做斗争，才能推进党风廉政建设各项工作。其次，要深入学习优秀模范典型事迹，做“干净干事”的模范。近年来，我县各条战线上涌现的勤廉先进典型，在全县营造了爱岗敬业、廉洁勤政、无私奉献的良好风尚。我们每一名党员干部要以先进典型激励自己，要培养敬业精神，把踏踏实实做事、堂堂正正做人体现到工作中去，自觉践行党的纯洁性的要求，保持共产党人的政治本色，争做干净干事、勤政廉政的典范。
三要加强责任追究，完善干部监督管理机制。一要严肃查处违法违纪的党员干部，执纪执法部门要加大查处力度，通过对违规违纪人员的查处来落实好中央“从严治党”的要求，维护党纪国法的权威和党员干部队伍的纯洁，树立起**党员干部队伍的良好形象。二要追究领导责任，有很多起党员干部违规违纪的案件中，单位的主要领导不但失责、失察，甚至参与其中，对于这样的单位领导一定要严格按照党风廉政建设责任制的规定，严肃追究领导责任。三要加强廉政风险干预，组织和纪检部门要加强廉政风险干预，对有苗头性倾向的领导干部提前介入、关心提醒的制度，做到早关心、()早提醒、早教育。同时，要在制度上构建科学合理的防范风险体系，引导和制约权力的正确行使，有效堵塞腐败尤其是窝案现象的发生。
三、加强修养、改进作风，充分发挥领导干部的示范性和先进性
加强领导干部党性修养，树立和弘扬良好作风，是当前的一项重大政治任务，这就要求领导干部自觉模范遵守党纪国法，严格执行党风廉政建设责任制，带头贯彻落实科学发展观，树立正确政绩观，以身作则、严格自律，争做廉洁自律的表率。
一要争做勤奋学习的表率。学习能够提升理念，学习能够增强本领，学习能够获得明理，学习还能够修身养性。党员干部特别是领导干部，要在找准学习差距、提高学习能力、学有所用上下功夫，争做学习的表率。当前，我县正在开展学习型党组织建设，开展了大规模的干部培训活动，目的就是要提高党员干部的学习力、创新力、执行力和公信力，实际上也取得了较好的成效。但仍有一小部分领导干部面对新形势、新任务，在对待学习的思想认识、刻苦精神、知识积累以及所花的时间和精力等方面还不够，还不能很好地达到学有所用。因此，要把学习当做一种政治的责任，要把学习当做一种精神的享受，要把学习当做一种良好的习惯。各级组织、各个单位要按照学习型党组织建设的要求，切实加强学习的自觉性、紧迫性，将学习同实际工作中的突出问题和矛盾结合起来，同研究解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题结合起来，通过学习着力解决眼界不宽、思路不活、本领不强等突出问题，进一步增强创业创新创优的能力。
二要争做敬岗爱业的榜样。作为一名领导干部，要在其位谋其政、履其职，仅仅自身廉洁自律是不够的，假如在岗位上无所作为、不尽到领导责任，也不能算称职。敬业爱岗要体现在做好每一件工作上，更要体现在攻坚克难上，真正把心思用在谋发展上，真正把精力用在破难题上，真正把功夫下在县委县政府的工作部署上。也可以说，敬业爱岗是对一个班子、一个团队、一名干部整体素质的最好检验。当前，在具体的工作中，有的干部表现出缺乏进取精神，贪图安逸，作风漂浮，业绩平平，整天混混噩噩、得过且过，遇到困难和问题绕道走，工作多干一点就觉得吃亏，好事抢着做，难事推着转等倾向，还有的单位领导干部动不动就要县委、县政府拿会议纪要、出个文件，要不然工作就做不下去；有的单位接了任务，想的不是怎么落实下去，而是怎么把责任推掉，自己省力点。所有这些既影响了事业的发展，也影响了干部的成长。因此，领导干部要始终坚定理想信念，牢记为民宗旨，做事才有活力，才有动力，才能做好。做到敬业爱岗，坚持讲党性、重品行、作表率，以实际行动创先争优，树立新时期党员干部的新形象。
三要争做清正廉洁的表率。在新的历史条件下，领导干部作为人民的公仆，必须无条件地践行好党的宗旨，重德性，用好权，拒腐败，做清正廉洁的表率。领导干部不仅要严格自律，做好爱岗敬业的表率，还要履行职责，管好身边工作人员，切实强化对管辖范围内工作人员的严格教育、严格管理和严格监督，督促本单位党员干部严格执行上级有关加强党风廉政建设的各项规定和要求，发现苗头性、倾向性问题，要立即制止和纠正。中组部李源潮部长对清正廉洁的“洁”这样诠释：党的干部要洁身自好，加强品行修养，培养健康情趣，节制不良欲望，不去低俗场所。大家应该认识到，无论在工作时间还是私人生活时间，领导干部与普通群众应该是不一样，广大党员干部一定要正确地对待他人、对待工作、对待自己，高调做事，低调做人，甘于平凡，乐于奉献，以宽容大度获得理解、赢得赞誉。但是，我们有的领导干部工作时间懒散无作为，八小时之外又热衷于吃喝玩乐，上梁不正下梁歪，这样的领导干部怎么能管好身边的工作人员，怎么能管教好自己的家属？因此，领导干部要自重、自省、自警、自律，抗住诱惑、耐住寂寞，时刻想着自己的身份，要做对得起组织培养教育、对得起家人殷切期望、对得起自己政治生命的事。
同志们，以上所讲，既是对同志们的要求，也是对我自己的要求，与大家共勉。希望我们共同筑牢拒腐防变的思想道德防线，争做一名组织放心、群众满意的优秀干部，真正无愧于时代的要求，无愧于组织的嘱托，无愧于人民的期望，无愧于自己的奋斗，无愧于家人的付出，为**新一轮科学发展作出贡献！
篇2：领导干部警示教育大会讲话
领导干部警示教育大会讲话(一)：
同志们：
今天，我们专题召开全市领导干部警示教育大会，既是市委落实党风廉政建设主体责任、加强领导干部廉政教育的直接体现，也是贯彻全面从严治党要求、推进反腐倡廉工作的一项关键举措，又是深化节日期间党风廉政建设和作风建设、营造廉洁过节良好氛围的一个重要抓手。刚才，我们观
篇3：领导班子警示教育大会讲话材料
同志们:
在全县上下深入贯彻落实党的、十八届三中全会、中央和省、市纪委全会精神，全面谋划启动今年各项工作的关键时刻，县委召开这次全县领导干部警示教育大会。主要目的是，用身边事教育身边人，引导全县党员领导干部筑牢拒腐防变的思想道德防线，真正做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”。
刚才，县纪委、县检察院通报的这些案件，违纪犯罪形式虽然各有不同，但有一点是相同的，就是理想信念丧失、宗旨意识淡化，无视法纪、心存侥幸、公权滥用、私欲膨胀，也反映出管理失范、监督缺位，让这些人一步步走上了违纪犯罪的道路，不仅给我们的事业造成严重危害，败坏了党和政府的形象，而且给个人和家庭带来无法挽回的损失。全县各级干部特别是领导干部一定要以此为戒，深刻反思，吸取教训，警钟常鸣，严格遵守党纪国法和各项廉政规定，管好自己、抓好班子、带好队伍，以反腐倡廉建设的实际成效，为全县经济社会发展提供坚强保障。下面，我讲三点意见：
一、准确把握形势，始终坚定反对腐败的坚强决心
党的报告明确指出，坚决反对腐败、建设廉洁政治，是党一贯坚持的鲜明政治立场，是人民关注的重大政治问题，这个问题解决不好，就会对党造成致命伤害，甚至亡党亡国。“致命伤害”、“亡党亡国”这些词语振聋发聩、力沉千钧。党中央对反腐败斗争面临的形势，做出了“三个并存、两个依然”的科学判断，即成效明显和问题突出并存，防治力度加大和腐败现象易发多发并存，群众对反腐败期望值不断上升和腐败现象短期内难以根治并存，反腐败斗争形势依然严峻、任务依然艰巨。就我县而言，干部队伍的主流是好的，绝大多数党员领导干部能够廉洁奉公、勤政为民，特别是通过持续不断地加强作风建设，健全完善惩防体系，有效遏制了各类违纪违法案件，但形势仍很严峻。一是消极腐败现象仍很突出。一些党员干部贪污受贿、以权谋私等案件时有发生，一些腐败案件手段隐秘，尚未发现查处;一些党员干部不作为、乱作为、慢作为，推诿扯皮、吃拿卡要;一些党员干部形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风还不同程度存在。去年纪检监察机关受理的违纪违法案件同比大幅上升，充分说明我县的反腐败形势十分严峻。二是廉洁自律面临严峻挑战。随着利益格局的深刻调整、社会理念的不断变化，各种社会关系、人际关系对党员干部的干扰无时不在，党员干部经受诱惑和拉拢的机会随之增多。党员干部不是生活在真空里，在腐败问题上没有天然的免疫力，如果意志不坚定、防线不牢固，就极易受到腐败病毒的侵袭，甚至坠入腐败的深渊而自毁。三是党风廉政建设责任制落实还不到位。一些领导干部抓党风廉政建设的责任心不强、积极性不高，安排多、落实少，只说不抓，甚至对班子成员及下属的违纪违法行为视而不见、听而不闻，不提醒、不制止，导致小错酿成大罪。从今天通报的这些案件看，如果有些问题能够及早发现、及早提醒、及早纠正，结果就不会发展到如此严重的程度。四是反腐倡廉制度还不完善。由于制度的空白和漏洞，一些重点领域、重点岗位的权力长期游离于制度之外，得不到应有的监督和制约;一些制度虽然建立起来了，但执行不到位，没有起到制约和监督的作用。更有甚者，不仅没有把权力关进制度的笼子，而且以“加强管理”为名自我授权，把制度关进了权力的笼子，导致了腐败现象的发生。五是惯性思维根深蒂固。从过去的“常举刀、不砍人”，到后来的“常举刀、少砍人”，到目前的“重拳出击打老虎、毫不手软拍苍蝇”，党和国家反腐倡廉的力度、深度、广度都发生了前所未有的变化，特别是中央八项规定出台以来，更让我们看到，过去认为是理所当然的一些东西，现在成了纠正的对象;过去感到是正常的做法，或者是人之常情，现在已经明令禁止;过去为了加快发展，出现一些错误和疏漏，还可以被理解和原谅，现在则是凡错必究、凡究必严。这说明以前的惯性思维，工作的老观念、老思路、老方法，已经与目前的反腐倡廉形势格格不入。正是由于这样的原因，导致我们一些干部思想麻痹，心存侥幸，屡屡犯错而受到惩处。我们虽然深感痛心和惋惜，但党纪国法无情，谁也没有办法。因此，开展警示教育，最根本的就是要让大家以反面案例为鉴，照照镜子正衣冠，醒醒脑子变作风，从思想深处警醒起来，用全新的纪律要求来规范自己的从政行为和作风。
二、坚定理想信念，始终保持共产党人的精神追求
习近平指出，坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。全县广大党员干部特别是领导干部，要把对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念，作为自己的政治灵魂，始终保持崇高的精神追求，进一步增强道路自信、理论自信、制度自信，积极投身于县域经济发展的实践中，努力把庆城的各项事业推向前进。
一要坚定理想信念。政治上的清醒坚定是对党员干部，特别是领导干部最基本、最核心的要求。做到“干部清正”，最根本的是要坚定政治方向、站稳政治立场。理想的动摇是最危险的动摇，信念的滑坡是最致命的滑坡。大量的腐败案例警示我们，腐化堕落往往是从精神防线失守开始的。领导干部一旦动摇和丧失了正确的理想信念，就会在纷繁复杂的现实中迷失方向，就会在各种侵蚀和诱惑面前败下阵来，就会放纵自我直至陷入腐败的泥潭。在新的时代条件下坚定理想信念，最重要的是必须把坚持政治理论学习作为终身的必修课，学以增智、学以立身、学以兴业。当前，要把学习贯彻系列讲话和党的十八届三中全会精神不断引向深入，筑牢社会主义核心价值观，把追求远大理想与完成现实任务结合起来，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者。每一名党员领导干部，都必须坚持正确的政治方向，不断加强党性锻炼，坚守党性原则，严守党的纪律，毫不动摇地坚持党的领导，坚决贯彻党的决策部署，在路线原则上立场坚定，在大是大非面前旗帜鲜明，在关键时刻经得起考验，坚决维护党中央、省委、市委和县委的权威，决不允许对重大决策部署置若罔闻，甚至阳奉阴违。各级纪检监察机关要加强对执行党的纪律特别是政治纪律情况的监督检查，坚决查处有令不行、有禁不止的行为，坚决查处“上有政策、下有对策”的行为，发现一起，查处一起，决不姑息。
二要强化宗旨意识。以人为本、执政为民是我们党的性质、宗旨的集中体现，是检验党一切执政活动的最高标准。党的报告指出：“只有植根人民、造福人民，党才能始终立于不败之地。”作为党员领导干部，我们必须坚持党的群众路线，牢固树立以人为本、执政为民理念，无论任何时候都要把人民利益放在第一位，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。每一位领导干部都必须明白，只有把群众放在心上，群众才会把我们放在心上;只有把群众当成亲人，群众才会把我们当成亲人。我们不仅要在思想上树立全心全意为人民服务的意识，更要把全心全意为人民服务的宗旨，落实到具体的行动上。要按照党的群众路线教育实践活动的统一部署，结合双联行动、“千名干部回村来”活动，坚持到一线去、到基层去、到群众中去，积极帮助贫困村、贫困户完善脱贫计划，争取建设项目、谋划致富产业，着力破解影响发展的难题，全力帮助群众脱贫致富奔小康。
三要加强道德修养。“人无德不立，官无德不为”。干部出问题都与德的缺失相关。党的报告指出：要“抓好道德建设这个基础，教育引导党员干部模范践行社会主义荣辱观，讲党性、重品行、作表率，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动彰显共产党人的人格力量。”这对共产党员加强道德修养提出了新的要求。作为领导干部，必须把从政道德建设摆在重要位置，自觉把个人追求与党和人民事业有机统一起来，努力在服务人民、奉献社会中实现自己的人生价值;要自觉践行社会主义核心价值观，培养高尚的道德情操和健康的生活情趣，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德;要保持宽广的胸怀和良好的心态，正确对待从事的岗位，正确对待工作和生活中的各种困难和挫折，以良好的心理素质应对工作生活中的各种挑战。只要我们有着高尚的道德品质，必然会形成巨大的人格魅力，必定会产生无穷的鼓舞作用，团结广大干部群众推动事业发展。
三、坚持从严律己，始终保持清正廉洁的公仆本色
廉洁自律是党和人民对党员干部的基本要求，也是党员干部的立身之本、处世之道。对于领导干部来讲，只有为政清廉、一身正气，才能在干部群众中有威信，才有资格要求和约束别人。每一个党员干部特别是领导干部，都要把“清正”二字牢记于心、体现于行，严格遵守廉洁自律各项规定，自觉做到清白做人、干净干事、廉洁奉公。
一要正确行使权力不超越规定。权力是一把“双刃剑”，用好了可以为党和人民办实事、做好事，而一旦用于为个人谋取私利，就会损害党的事业和人民利益。作为共产党员，一定要在思想上强化对权力的敬畏感，切实把权力作为一种责任、一种约束、一种风险，时刻牢记权力是党和人民授予的，只能用来为人民谋利益，决不能滥用权力、以权谋私、贪赃枉法。领导干部要坚持学法纪、懂法纪、守规矩，自觉在法律法规和有关制度规定的范围权限内活动，不能凭老经验决策，靠老办法做事，更不能擅自做主，越权行事，做到依法决策、依法行政，不越雷池一步。
二要严格廉洁自律不谋取私利。我们党一再强调，领导干部要廉洁自律。但现实生活中，确实有少数干部不顾党和国家三令五申，利用自己的权力和影响，谋取不正当的利益，最终身败名裂，受到党纪国法的严惩。腐败现象不仅严重浪费社会财富，影响党和政府形象，而且严重败坏政治清明，恶化社会风气。作为领导干部，必须要做到思想上自律、用权上自律、小节上自律、名利上自律，牢固树立廉洁从政意识，坚持法律面前人人平等、制度面前没有特权，自觉把党纪国法和中央、省、市、县关于落实“八项规定”的各项要求视为“高压线”，自觉把廉政规定视为“警戒线”，始终绷紧廉洁自律这根弦，无论在任何时候、任何情况下，都要耐得住清贫，经得住诱惑，守得住气节。
三要自觉接受监督不独断专行。监督对领导干部来说既是一种约束，更是一种保护。领导干部随着权力的增大，周围的环境也不断发生变化，唱赞歌、拍马屁、套近乎的人会不断增多。如果得不到有效监督，就有可能滥用权力，给国家和人民造成危害，也让自己失去自由。作为党员领导干部，要严格按照《党章》和《党内监督条例》的要求，摆正个人和组织、权力和监督、自律和他律的关系，把监督看作是一种约束，一种爱护，一种警戒，争做自觉接受监督的表率，不做不受监督的“特殊党员”，不断自警、自省、自励，始终保持共产党人的操守和气节。
四要牢记艰苦奋斗不铺张浪费。在我们党90多年的历程中，艰苦奋斗作为强大的精神力量，始终激励着我们顽强进取、百折不挠。艰苦奋斗精神无论在过去、现在还是将来，永远是我们的立业之本、取胜之道、传家之宝，是我们的政治优势所在。但随着物质条件的改善，拜金主义和奢靡之风在党员干部队伍中有滋长蔓延之势，艰苦奋斗的优良作风在少数党员干部那里被丢得差不多了，严重影响了党的形象，削弱了党的战斗力。全县各级干部一定要继续发扬革命老区艰苦奋斗的优良作风，大力弘扬“厚德、赤诚、包容、创新”的新时期庆城精神，自觉做到勤俭节约，杜绝铺张浪费，带动全社会形成崇尚勤俭的良好风尚，凝聚起推动发展的强大正能量。
篇4：市委书记领导干部警示教育大会讲话
同志们：
4月底，市委、市政府召开会议，对我市“践行廉政准则、优化政治生态”主题学习教育活动作了全面动员部署。今天，我们在军天湖监狱开展警示教育活动，既是主题教育的一项重要内容，也是对部分市直单位主要负责同志和新提拔科级干部的一次集中廉政谈话活动，目的是通过服刑人员的现身说法，达到警钟长鸣，防微杜渐的作用。 刚才，几位服刑人员剖析了他们心灵蜕变、走向犯罪的过程。他们也曾有过理想、有过奋斗、有过追求，也曾拥有鲜花和掌声，也曾做过对社会有益的工作，但由于放松了学习，放松了警惕，一失足成千古恨，最终走上了犯罪的道路，教训极其深刻、发人深省。常言道：“以人为镜，可以知得失”。他们以其深刻的忏悔和惨痛的教训，给我们在座的各位提供了一面明断得失的镜子。希望我们每位领导干部都要引以为鉴，引以为戒，珍惜岗位，把握人生，走好勤政廉政的每一步。
当前，我们正处在“跨越崛起、富民强市”的“二次创业”新阶段，发展的势头非常好。实践告诉我们，越是在发展形势好的时候，越是在加快发展的关键时期，越是要重视加强党风廉政建设，为经济社会持续快速健康发展提供坚强有力的政治保障。希望同志们要牢固树立廉政建设事关发展大局、事关干部成长的意识，时刻绷紧廉洁这根弦、把好自律这道关，以廉政促勤政，以勤政促发展，着力营造风清气正、团结和谐、干事创业的良好政治生态。借此机会，我讲几点意见，与大家共勉。
第一，要筑牢拒腐防变的思想防线。大量事实表明：一个人的蜕变堕落，总是从理想信念动摇开始的，继而导致世界观、人生观、价值观的扭曲。今年3月中上旬，宣城市反腐倡廉暨预防职务犯罪巡回展展出的24名党员领导干部违法违纪案件，都是近年来宣城市查处的典型案例，再次为我们敲响了警钟。他们有的利用手中权力收受贿赂，有的利用职务便利贪污公款，有的利用职权为子女、亲属和他人谋取不正当利益等等。剖析他们的蜕变历程，追根揭底，还是理想信念出现了问题，价值观念发展了扭曲，私欲产生了膨胀，思想逐渐放松，觉悟逐渐放空，行为逐渐放纵。对此，同志们务必要有清醒的认识，务必要保持高度的警惕，始终把政治理论学习和世界观改造作为终身课题，时刻警惕思想“亚健康”，防止理想信念淡化、工作激情淡化、群众观念淡化，做到耐得住清贫、抵得住诱惑、管得住小节，筑牢拒腐防变的思想防线。
第二，要坚守廉洁从政的基本底线。作为一名党员干部，尤其是领导干部，一条最基本的要求就是要模范遵守党纪国法。这是做人、做事的一条“底线”，也是从政、为官的一条“红线”。从典型案例来看，一些党员干部之所以“落马”，很多情况下并非他们工作上出现了重大失误，而是他们超越了党纪国法的“红线”，没有守住廉洁从政的“底线”。希望我们每位领导干部都要以开展“践行廉政准则、优化政治生态”主题学习教育活动为契机，加强党纪国法的学习，增强自律意识，加强自我修养，自觉做到政治上把握住方向、感情上把握住原则、行动上把握住分寸、生活上把握住小节。在具体的生活实践中，尤其要注意把好“三个关口”，一要把好亲情关，在严格自律的同时，加强对亲属和身边工作人员的教育、提醒、约束，做到自身正、身边清。二要把好交友关，重友情不变味，重人情讲原则，净化自己的社交圈。三要把好小节关，增强“廉政无小事，自律在小节”的意识，注重在每件小事上正身、端表、慎行。 把握好这三关，算好政治帐、经济帐、亲情帐，是对组织负责、对家庭负责，更是对自己负责。
第三，要强化为民所用的权力意识。腐败的本质就是权力的腐化，明显的特征就是滥用权力、以权谋私。作为领导干部，担任着一定职务，掌握着一定权力，极易成为被腐蚀的对象。因此，权力是把“双刃剑”：用得好，能为人民群众做很多有益的事情，为社会做出自己的贡献，同时体现自己的人生价值;滥用权力，以权谋私，就会腐化堕落、身败名裂、累及后人。由此可见，有什么样的权力观，就有什么样的地位观、利益观，就有什么样的世界观、人生观和价值观，不同的选择就会有不同的人生境界，我们每位领导干部都不可避免地经受着权力的考验。参加今天会议的都是各个岗位的领导干部，希望大家要牢固树立“权力是责任、权力就义务”的观念，正确对待和使用权力，切实把权力用在正处、亮处，用在为民办实事、办好事上，用在谋发展、惠民生的各项工作中。
第四，要培养闻过则喜的坦荡胸怀。权力不受监督，必然导致腐败;干部规避监督，最终肯定会出问题。作为领导干部，既要严格“自律”，更要自觉接受“他律”，这就需要闻过则喜的胸怀。闻过则喜，是为官执政的一种难能可贵的品质，古往今来，无论是古代圣贤，还是当代老一辈无产阶级革命家，都十分注重善纳群言、以人为镜。当前，有少数部门和领导干部对“他律”认识不足。把上级的监督看作对自己不信任，怀有抵触情绪;把同级的监督看成为难自己，怀有戒备心理;把下级的监督看成不尊重自己，怀有反感情绪，等等。因此，希望大家要注重培养闻过则喜的坦荡胸怀，乐于接受组织和群众的监督，虚心听取批评和意见。尤其是在网络媒体快速发展的今天，我们各级领导干部都要学会与网络打交道，对广大群众包括网民提出的意见、建议甚至质疑，要坦然接受监督，坦诚交流沟通，坦言工作得失，切实保持与媒体的良好互动关系。
第五，要构建团结共进的政治生态。对每个领导班子来说，团结就是形象，只有团结，才能出凝聚力和战斗力;对每个领导干部来说，团结就是本领，就是驾驭力和领导力。各级干部尤其是领导干部都要倍加珍视团结，悉心维护团结，自觉促进团结，决策讲民主，共事讲团结，工作讲协作，增进理解，增进信任，互相支持，互相帮助，促使整个班子思想合心、工作合力、行动合拍，真正做到凝心聚力谋发展、齐心协力抓落实。作为领导干部，要有容人容事、不计恩怨的雅量，要有相互尊重、坦诚相见的气度，注意处理好与班子成员之间的关系，充分尊重、理解和支持班子成员的工作，善于与不同特点、不同秉性的同志合作共事，补台而不拆台，帮忙而不添乱，心往一处想，劲往一处使。同事之间相处，要做到三个相互：人人都有长处，要互相学习;人人都有难处，要互相关心;人人都有弱点，要互相提醒，努力形成同 心同德、精诚合作、团结和谐的良好政治生态。
总之，希望参加今天警示教育活动的同志们，要以此次警示教育活动为契机，结合各自的工作实际，认真抓好自身及本地本部门的党风廉政建设工作，为实现“跨越崛起，富民强市”做出更大贡献!
篇5：市委书记领导干部警示教育大会讲话
今天，市委市政府召开一年一度的全市领导干部警示教育大会，这既是我市坚持多年的一项常规性工作，也是今年集中开展反腐倡廉“十个一”系列专题教育的一项重要内容。尽管每年会议的内容和形式会有所不同，但主题相同、目的一致，都是为了提醒大家时刻绷紧反腐倡廉这根弦，切实增强廉洁从政意识，提高拒腐防变能力，善始善终走好做人、从政的每一步。
一、围绕中心、立足全局，充分认识反腐倡廉建设的重要性和紧迫性
前段时间，省委专门召开了全省领导干部党风廉政建设大会，赵洪祝书记在会上作了重要讲话，我市在11月28日利用双休日组织全市副科级以上领导干部集中观
篇6：全市领导干部警示教育大会讲话素材
全市领导干部警示教育大会讲话素材(一)：
在全市上下兴起学习贯彻党的十七大精神热潮、深入开展“作风建设年”活动、合力推进新一轮创业创新之际，市委在这里隆重召开全市领导干部警示教育大会，主要目的是通报剖析案件，从中汲取教训，警钟长鸣，筑牢防线，进一步打造一支清正廉洁的领导干部队伍，永葆共产党人为民务实清廉本色，为台州新一轮创业创新创造良好的发展环境，提供坚强的思想和组织保证。年关到了，大家工作很忙，在这个时候开展警示教育，是我们学习贯彻党的十七大精神、加强党的先进性和执政能力建设的需要，也是在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设的需要，能让我们的干部多受教育，少犯甚至不犯错误。市委对召开这次大会非常重视，市委会专题听取了市纪委关于全市落实党风廉政建设责任制检查情况的汇报，并就抓好有关问题的整改落实提出了具体要求。张鸿铭书记要求把这次大会组织好、开出成效，待会将作重要讲话。下面，我结合今年的案件查处工作以及全市党风廉政建设责任制落实的检查情况，先讲三个问题。
一、违法违纪案件的主要特点
今年以来，在市委的高度重视和坚强领导下，1--10月份，全市纪检监察机关立案查处党员干部违法违纪案件761件，其中处级干部4件，乡科级干部48件，处分党员干部364人，开除党籍95人，移送司法机关处理的有63人，组织处理的2人，责任追究的3人，挽回直接经济损失1000多万元;全市检察机关立案查办职务犯罪案件93件，涉及县处级干部4人，乡科级干部22人。其中有影响的典型案件有：天台县人大原副主任茅开荣腐败案，玉环县人大原副主任吴福青腐败案，天台县政协原副主席李晓平受贿案，玉环县人大原副主任吴昌文腐败案，临海回浦中学原校长郑郁受贿案，市发改委产业发展处原处长兼重点办主任杨万利(副处级)受贿案，三门县人大原副主任吕继军腐败案，市沿海高速公路副总指挥汤铁铭受贿案，等等。这些案件的查处，充分昭示了市委从严治党、惩处腐败的一贯决心，教育了广大领导干部，警示了执迷不悟者，鼓舞了广大人民群众。从这些案件的发案规律看，主要有以下五方面的特点：
(一)涉案金额越来越大，呈现出顶风作案、“前腐后继”趋势的特点。从查处的经济类案件看，涉案金额十几万、几十万元的案件明显增多。市纪委查处的吴昌文案件，涉案金额近百万元。吴昌文、吴福青、吕继军、杨万利、郑郁等人单笔受贿金额都达20万元。市县两级联合查处的天台“11.7”串窝案，涉案金额高达400多万元，其中天台县人大法工委原主任许万炼，在担任县建设局局长期间，收受工程承包方贿赂金额单笔就达30万元。市检察院查处的临海回浦中学原校长郑郁案件，涉案金额达60多万元。临海市纪委查处的台州港临海港区指挥部原总指挥杨圣军违法违纪案件，涉案金额达80多万元。顶风作案明显。从查明的案件情况看，领导干部违纪违法行为大都发生在以后，吴福青、吕继军在组织考察提拔前后还在大笔收受贿赂，胆子之大，无以复加。“前腐后继”现象严重。一些地方的重点领域、关键岗位接二连三出现腐败问题，比如，仙居县国土资源局四任局长、三门县交通局四任局长、浬浦镇四任党委书记等都相继被立案查处，这种现象值得深思。
(二)串案窝案越来越多，呈现出团伙性群体化特点。从查处情况看，串窝案涉案人数占总立案人数的20%以上。这类案件表明，有的地方和部门违法违纪分子相互勾结利用，形成腐败利益共同体，往往是查处一案，牵出一串，带出一片。如：椒江区建筑工程质量安全监督站窝案，从站长、支部书记到普通职工，全站7名党员全部被查处。临海农业系统培训窝案，涉案培训机构9家，涉案公职人员18人。天台“11.7”串窝案，共涉及党员干部21人，其中县处级干部2人，乡科级干部6人。玉环机电工业功能区14家企业非法买卖土地案中，涉及党员干部11人，其中县处级干部2人。三门高考作弊窝案，涉及党员干部15人，其中乡科级干部3人，并有多名教师参与作弊。路桥“三大工程”协调办三名副主任均因腐败问题相继落网。
(三)作案手段越来越隐蔽，呈现出从直接收受钱物向曲线敛财转变的特点。从查处情况看，腐败分子的“抗药性”明显增强，呈智能化、高科技化趋势。有的在作案前精心策划、作案中不留痕迹，案发时订立攻守同盟，还有的通过一些表面上看似合法的经济活动形式来掩盖其非法谋利的实质;有的是本人或通过家属以低价购买、借用、不过户等方式从不法商人那里获取住房、小车等，进行权钱交易;有的以亲属、情人等名义入股企业，坐享其成，比如，路桥“三大工程”协调办一负责人以其女儿的名义在行贿人所办企业投资入股，谋取非法利益。有的以借钱、赌博等为名收受贿赂，瞒天过海。吴昌文以人大副主任的名义在平日里帮助企业解决困难的同时，以子女出国留学名义，大量收受贿赂。今年以来，还查处了十余起以“干股”名义获取非法利益的案件。
(四)作案领域越来越宽，呈现出重点领域向新的领域延伸的特点。近些年我市查处的经济类案件中，有70%以上都集中在工程建设、土地出让、房地产开发、产权交易、行政审批等重点领域。如吴福青、吴昌文、吕继军、郑郁、汤铁铭、许万炼等案件均属于在工程建设、土地出让等方面为企业主谋取利益，收受贿赂。领导干部与非公企业主的不正当交往成为他们犯错误的一个重要原因。在发案领域相对集中的同时，腐败案件向一些新的领域蔓延，有些被人们认为是清净之地的领域也出现了腐败问题。如：天台县原政协副主席、统战部部长兼宗教局局长李晓平利用工作之便，先后多次收受宗教人士的钱物数万元。
(五)案件类型越来越广，呈现出单一型向复合型转变的特点。过去查处比较多的是权钱交易，近年来被查处的腐败分子往往是集政治蜕变、经济腐败、生活腐化于一身，权钱交易、权色交易、权权交易交织在一起。吴福青、吴昌文等人在利用职务之便，为他人谋取利益、多次收受贿赂的同时，长期与有夫之妇保持不正当的两性关系。领导干部生活作风问题往往是其经济问题的一个“导火线”。
二、违纪违法案件的沉痛教训
这些党员干部尤其是领导干部不惜以身试纪试法，最终走上违纪违法道路，确实令我们十分震惊和痛心。应该说，组织培养一名干部不容易，个人也付出了很大努力，走到今天，作为一名市管领导干部实属不易，也不否认他们都曾为党和人民做过许多有益的工作，得到了组织和干部群众的认可。他们为什么会发生蜕变、走上违纪违法的道路，由人民的公仆成为人民的罪人?在反腐败高压态势下，为什么一些腐败现象还屡禁不止?为什么一些重点领域重大违纪违法案件一再发生?对各级党组织来说又有哪些教训?对领导干部个人来说又有哪些教训?对领导干部个人来说又有哪些教训?痛定思痛，这些问题都值得我们认真去反思和剖析。
(一)这些案件告诉我们，滋生腐败现象的环境和土壤还依然存在。从世界范围看，腐败问题依然是一个困扰世界各国发展的全球性问题和人类社会的公害这一现实没有变。腐败现象不仅仅中国有，西方国家也有。我们的反腐败斗争是在西方敌对势力对我实施西化、分化、丑化的背景下开展的。西方不健康的思想文化、价值观念和腐朽生活方式，还继续不同程度地影响和腐蚀着一些党员和干部。从国情看，我国正处于体制转换、社会转型和深化改革、加快发展的社会主义初级阶段，市场经济体制不够完善，行政行为、企业行为和市场行为还没有得到有效规范和约束，导致腐败的机会依然较多。同时，几千年封建残余思想，助长了少数党员干部“拜金主义、贪图享受”等错误思想。从党情看，长期执政地位使我们党始终面临着进一步提高领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力的两大历史性课题，在执政、改革开放和发展社会主义市场经济中的考验面前，党员干部队伍的主流是好的，绝大多数党员干部是经得起考验的。但是也不否认，一些党员干部忘记了宗旨，在思想和行为上偏离了方向，极少数成了腐败分子。从市情看，台州民营经济发达，经济成份多样，社会利益多元，体制转型快速，重商逐利、敢冒险等特征，使得腐败的新情况新动向相对显露得比较早，积累性问题较多，营造良好的从政环境，加快社会诚信体系建设、规范市场行为等任务重。
(二)这些案件告诉我们，当前体制机制制度方面还存在着薄弱环节。无论是案件查处还是党风廉政建设责任制检查，一个带有普遍性的问题是一些好制度得不到落实，制度“稻草人”现象在一些地方和部门比较突出。一些地方和部门没有认真执行党风廉政建设责任制，惩防体系构建工作浮于表面，对党员干部特别是领导干部疏于教育、疏于管理、疏于监督。与此同时，我们还看到，适应新形势下反腐倡廉要求的制度体系还不健全，有的制度缺乏相应的配套和细化措施，有的制度内容落后于实践，一些好的规定制度没有发挥出应有的作用。从发案情况看，大多数违纪违法行为与某些体制机制和管理制度的缺陷相关，无一例外地存在监督缺失或流于形式的问题。目前，干扰监督的人为因素较多，监督难度越来越大，监督环境越来越复杂，这就使得考察失真、廉政鉴定失效、“带病提拔”等问题就很容易发生。
(三)这些案件告诉我们，廉政文化在一些地方和部门还处于弱势。诺贝尔经济学奖得主缪尔达尔指出，如果一个地方形成了一种腐败的民俗学，清正廉洁者很可能受到孤立、排挤和打击，最后就可能被这种腐败习俗文化所腐蚀，在这种氛围下，逐利行为普遍化，并大量存在于各行各业的日常工作之中，腐败就会容易成风泛滥，甚至被视为“正常”，演变成了一种腐朽文化，在一些地方和部门产生了“笑贫不笑贪”、“笑廉不笑娼”等怪现象，我们必须高度重视。今年我们查处的案件中，串案、窝案的增多，正是这种腐朽文化所酿成的恶果。如椒江查处的区质量安全监督站窝案中，由于奉行来点腐败不影响工作的观点，最终发生了从站长到普通职工的集体腐败。还有，现在社会上说情风盛行，一定程度上助长消极腐败现象的滋生。
(四)这些案件告诉我们，作风问题也是滋生腐败的一个重要诱因。结合案件的查处，以及上阶段责任制检查中发现，少数领导干部在作风方面问题还比较突出，主要表现在：一是作风浮夸，纪律散漫，责任心不强，精力没有完全放在工作上。二是公款吃喝现象严重，一些地方和单位相互宴请现象还比较严重。三是执行公务用车规定不严，领导干部违反规定使用公车的现象屡禁不止，以致交通事故、车辆被损被盗等问题时有发生。四是公款旅游、赌博之风有蔓延的趋势，领导干部出国(境)和外出考察过多。五是个别领导干部的配偶子女仍然存在利用领导干部的职务影响投资入股、经商办企业等行为。六是一些退居二线的领导干部违规在企业兼职，少数公务员在重点工程兼职取酬，社会各界反映强烈。正由于这些歪风在一些地方和部门抬头，扰乱了视听，压缩了正气的生存空间，变成了腐败行为的诱因。
(五)这些案件告诉我们，少数党员领导干部修身律己严。一是权力观扭曲。这些领导干部腐败的本质，就是把党和人民赋予的权力私有化、商品化、庸俗化，把等价交换原则引入党内生活，不惜慷国家和人民之慨发不义之财，把为企业、群众办事当作“恩赐”，办了事情要回报。吴福青在反思中讲到，刚刚开始担任“一把手”时还能够正确对待权力，但时间一长往往就把权力看成是自己的。二是价值观蜕变。吕继军、李晓平等人之所以走上违法违纪的道路，根源之一就在于放松了思想改造，理想信念动摇，政治热情下降，致使自身的价值观蜕变，政治责任感、公平正义感丧失，就难以抵挡物欲的诱惑。少数领导干部就是从吃一餐饭、喝一杯茶、打一次牌、唱一次歌中开始，走上了违纪违法这条从政不归路。三是荣辱观颠倒。面对灯红酒绿的“精彩世界”，与老板、大款比，比出了“吃亏心理”，逐渐感到心态不平衡，以腐为荣、以廉为耻，致使利令智昏想在退休前捞一把。吴福青在忏悔时说，看到社会上一些人开着宝马、奔驰，心里就不舒服，他们没能力、没水平，凭什么?这一比，结果把自己也比上违纪违法的道路。四是道德观沦丧。茅开荣、吴福青、吴昌文等人滑向违纪违法深渊的逻辑起点，就在于道德观沦丧，放松自己，贪图安逸，追求享乐。他们不仅在经济上疯狂敛财，生活上也极度奢侈糜烂，总认为生活作风问题是小节小事，所以不顾廉耻寻求感官上的刺激。他们严重违反了社会主义道德，都曾与多名女性发生或保持不正当两性关系，有些还是自己的下属。五是群众观丧失。一些腐败分子在担任领导职务时，不过组织生活，逃避组织和群众的监督，极少听取群众意见，更是听不得不同意见。同时，与少数所谓的“朋友”打成一片，有求必应，有招即去，称兄道弟，好不风光，但最终还是被那些自以为是铁杆朋友带进了监狱。杨万利在反思中讲到，由于相信一个有十几年交情的朋友而笑纳20万元钱，把自己送进了监狱，这是他根本没有想到的。六是法制观淡薄。这些腐败分子不是谨小慎微，而是为所欲为，无所顾忌，自以为是，对党纪国法缺乏敬畏之心，最终受到了党纪国法的制裁。
三、认真汲取教训，进一步打造清正廉洁的领导干部队伍
前车之覆，后车之鉴。这些案件所涉及的腐败分子，由于腐败葬送了自己的政治生命，影响了自己的家庭幸福，给亲人带来了极度的痛苦，给国家财产带来了严重损失，更给我们党的威望和事业、台州干部队伍的形象造成了短时间内难以消除的负面影响。在市委全面开展新一轮创业创新的重要时机，广大党员干部尤其是各级领导干部一定要记取教训，警钟长鸣。
(一)要以案为鉴，进一步提高对加强反腐倡廉建设极端重要性的认识。党的十七大报告指出，中国共产党的性质和宗旨决定了党同各种消极腐败现象是水火不相容的。同时又强调，全党同志一定要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，旗帜鲜明地反对腐败。这表明了党中央对腐败问题的鲜明态度和科学判断。就我市来说，市委、市政府对反腐倡廉建设一贯是坚决的，旗帜是鲜明的，这几年所取得的成效也是有目共睹的。但也有些干部，特别是个别领导干部，对反腐败重要性的认识停留在口头上，表现在讲话和表态中，没有真正落实到行动中，极少数的领导干部在反腐败的实际行动中存在着畏难情绪，可归纳为“六怕”：一怕查处案件影响本地、本部门的形象和政绩;二怕影响投资环境;三怕影响社会稳定;四怕影响领导班子的团结;五怕得罪人，丢选票，影响自己的政绩和升迁;六怕拔出萝卜带出泥，弄不好还牵扯到自己;等等。说到底是政绩观在作怪。对腐败分子的姑息和迁就就是对人民的犯罪，是对党的事业的不负责任，我们得罪少数人为的是不得罪大多数老百姓，这是政治立场问题。前面通报的吴福青、吴昌文、茅开荣、吕继军等一批腐败分子，在社会上造成恶劣影响，难道我们就因为怕丢失几张选票而视而不见、放任不管、听之任之、不作为吗?在这个问题上，我相信绝大多数党员干部包括今天在座的同志们都是旗帜鲜明、立场坚定、态度明朗的。所以，各地、各部门和各级领导干部都要切实提高对反腐败极端重要性的认识，把反腐倡廉建设放到更加突出的位置，自觉把反腐倡廉视为新一轮创业创新的题中应有之义，与经济、政治、文化、社会和党的建设一起部署、一起落实，一刻也不放松。
(二)要以案为鉴，进一步强化为民务实清廉意识。党的十七大强调指出，要贯彻为民、务实、清廉的要求，以坚定理想信念为重点加强思想建设。我们要按照这一要求，切实坚定理想信念，牢固树立正确的权力观，不断加强自身廉洁自律建设。一要坚定理想信念。事实证明，一个人犯错误常常是一念之差，理想信念一旦出现偏差，就象大厦失去了支柱，大坝动摇了基石，必然带来政治上的变质、道德上的堕落、经济上的贪婪、生活上的腐化，最后落得个身败名裂。今天通报的这些案件告诉我们，腐败分子表面上看是攫取金钱财物，根子却在理想信念大厦的倒塌。所以，我们每一位领导干部都要按照市委要求，摆脱迎来送往，远离灯红酒绿，认真学习贯彻党的十七大精神，认真学习科学发展观，认真学习《党章》，加强党性锻炼，加强社会主义荣辱观的教育，增强个人的定力，增强明辨是非、荣辱的能力，德操自守。二要树立正确的权力观。纵观所有涉及领导干部的腐败，最突出的特征就是滥用权力，谋取私利。这些腐败分子之所以腐败，其中一个很重要的原因就是不能正确地对待和使用权力，把追逐金钱作为使用权力的砝码。对待金钱，每个同志都要有清醒的态度和认识。一个人太爱钱了，就不值钱了，在这个世界上，有比钱更值钱的东西，如党的事业，人民的利益，组织的信任，百姓的重托，家人的安宁，朋友的关心。领导干部由于职业的限制，领导干部敛财之路是走不通的。我们不否认，领导干部也有个人正当的利益，但决不可把当官与发财联系起来，为官与发财不能鱼与熊掌兼得。谁淡忘、背离了这一点，谁手中的权力就会变成导致自我毁灭的“炸弹”。权力是一把双刃剑，既可以成就一个人，也可以毁灭一个人。人生处处是考场，权力场就是领导干部面临的一个最严峻、最现实的考场。领导干部岗位是一个高危、高风险的岗位，要慎之又慎。对于领导干部来说，必须树立正确的权力观，强化“挑夫”意识，做到权大不忘责任重、位尊不移公仆心，把职务看成是干事创业的平台，把权力看成是为民服务的责任。三要注重廉洁自律。在党的十七大上，胡锦涛语重心长告诫我们，全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。归结起来，一个重要方面就是克己自律。借今天这次机会，我把领导干部廉洁自律有关规定归纳为做到“六个禁止”、“四个不准”和“四个千万不要”，在这里重申一下。“六个禁止”：禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;禁止利用职权和职务的影响为亲友谋取利益;禁止私自从事营利活动;禁止假公济私、化公为私;禁止借开展工作之机谋取私利;禁止讲排场比阔气、挥霍公款、铺张浪费等。“四个不准”：不准插手经营性土地出让、建设工程招投标、政府采购、产权交易等重大事项的正常进行;不准以任何名义收受与其行使职权有关的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证;不准大操大办婚丧嫁娶事宜并借机敛财;不准用公款相互宴请大吃大喝。“四个千万不要”：千万不要以为自己是领导就为所欲为;千万不要因为别人的尊重就忘乎所以;千万不要把组织的告诫提醒置若罔闻;千万不要做一失足成千古恨的蠢事。总之，广大党员干部特别是领导干部都要不断增强法纪观念和自律意识，把遵纪守法、依法办事作为自己安身立命的最基本要求，要有一颗敬畏之心，守住底线，筑牢防线，远离红线，自始至终做到脑清目明、战战兢兢、如履薄冰。
(三)要以案为鉴，进一步加强领导干部作风建设。党的十七大强调指出，优良的党风是凝聚党心民心的重大力量。我们一定要弘扬新风正气，抵制歪风邪气，以优良的党风促政风带民风。在今年的“作风建设年”活动中，各地、各部门大都能够严格按照市委、市政府的统一部署，扣主题、找问题、破难题，进一步建立健全了加强作风建设的长效机制，“五风”建设取得了明显的阶段性成效。但从案件的查处情况看，少数地方、一些部门和个别领导干部在“五风”上还存在这样那样的问题，特别是“社交圈”、“生活圈”不够纯洁，从中说明我市广大党员干部的作风建设还需要打持久战。我们要认真按照要求，坚决做带头践行“八个方面”良好风气的楷模，始终慎行、慎友、慎独。一要“慎行”，就是认真地对待自己的一举一动。工作如此，日常生活也如此，八小时以内如何，八小时以外也要如此。可能有些人认为，工作够紧张了，业余时间就该放松放松。生活上的小事也往往体现人的品质，大节固然要重视，小节也决不能忽略。放松并非随心所欲，放松更不能是放纵，绝不能因恶小而为之。一个领导干部如果在生活上不讲原则，不守规矩，必定是自损形象，很容易被形形色色的糖衣炮弹所击中。要注重修身养性，培养高雅品行，远离庸俗，做一个有道德的人，一个纯粹的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。二要“慎友”，就是严肃地对待朋友、友情。交友是人之常情，问题在于交什么样的朋友?按古代一位史学家的说法，朋友有两类：“同道为朋”和“同利为朋”。在今天，“同道为朋”就是为国家、为人民、为全面建设小康社会而志同道合，友好而有原则，亲密而不庸俗。“同利为朋”在当前官场有两种，一是内部拉扯扎堆，互为利用，一些集体腐败的“窝案”就是它的产物;二是与外部人勾搭，权钱交易，不少受贿者与行贿者的关系就是如此。这两种“朋友”都是以谋取私利为目的。同志们，当有人大把大把送你钱的时候，你千万要搞清楚，这些人是因为私交而送还是冲着你的权力和地位来的。也许送钱的理由是由于私交，但收下之后就变味了。我们把他当朋友，他一转身就在帐本上记得清清楚楚，随时成为一个“定时炸弹”。同志们交友一定要谨慎，不要为友所累。三要“慎独”，就是在没有监督的环境中自觉管好自己。这本来是古代儒家的一种修养方式，但其精神也适用于今天。刘少奇同志在论及共产党员时曾要求：“即使在他个人独立工作、无人监督、有做各种坏事的可能的时候，他能够‘慎独’，不做任何坏事。”随着反腐败斗争的深入，社会上的权力寻租形式也越来越隐蔽。完善机制，强化监督，是反腐败的根本之计，但有时难免滞后。一个干部想要经得住五光十色的诱惑，必须不断提高自身的思想修养，其中很重要的是学会“慎独”，在任何时候都“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”。要学会算帐，算一算政治帐，不要自毁前程;算一算经济帐，不要倾家荡产;算一算名誉帐，不要身败名裂;算一算家庭帐，不要妻离子散;算一算亲情帐，不要众叛亲离;算一算自由帐，不要身陷囵圄;算一算健康帐，不要身心憔悴。
(四)要以案为鉴，进一步大力营造良好的从政环境。党的十七大报告指出，坚决惩治和有效预防腐败，关系人心向背和党的生死存亡，都是党必须抓好的重大政治任务。并强调要在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。我们要在继续保持严惩腐败高压态势的同时，认真贯彻落实中央《实施纲要》，按照《台州市构建预防和惩治腐败体系实施办法(试行)》的要求，加快构建起具有台州特色的切实管用的惩防体系，努力使干部少犯甚至不犯错误。一要加强教育防范。从这些案件中我们可以看出，领导干部的思想政治素质并不是一成不变的，而是随着外部环境的变化而变化的。思想道德教育要因时而异，因人而异，常抓不懈。当前，通过教育把讲理想、讲法纪、讲廉洁作为永葆本色的根本要求，让广大党员干部特别是领导干部既要勤政更要廉政，既要干事更要干净。要不断创新教育载体，切实增强教育的触动性、震撼力，有效引导党员干部洁身自好。特别象今天这种形式，各地、各部门都要在元旦、春节前组织一次，有条件的要组织去监狱开展现场警示教育。同时要大力推进廉政文化建设，深化“六进”工程，在全社会营造“廉荣腐耻”氛围。二要健全落实机制制度。从这些案件看，政府对稀缺性资源的配置权力过大和对微观经济活动的干预权力过大，导致了腐败多发易发。我们要针对这些案件暴露出来的公共权力管理的薄弱环节，在更广领域、更深层次上推进公共资源配置市场化、公共权力运行公开化的改革。特别是要严格执行建设工程招投标、国有土地使用权出让招拍挂、政府采购、产权交易等制度。要狠抓落实党风廉政建设责任制，严格执行述职述廉、诫勉谈话、纪委书记与下级党政主要负责人谈话、任前廉政谈话、部门“一把手”不直接分管财务审批和工程、党内询问和质询等制度，推进干部人事、行政管理、财政体制等重点领域的改革，提升科技防腐含量。同时，要不断提高制度执行力，重问责、严追究、促到位，依靠制度力量真正让那些腐败分子付出应有的代价和成本。三要不断加强有效监督。领导班子内部监督是最有效的监督之一。作为“一把手”，要对职责范围内的党风廉政建设负总责，带头严格执行民主集中制和议事规则程序，对班子成员中的不廉不洁苗头要及时提醒教育，帮助改正，自觉接受监督;作为班子成员，要认真履行党风廉政建设职责，相互间经常提醒提醒，打打招呼，拉拉袖子，要比那些你好我好大家好维护表面的一团和气要真诚的多，珍贵的多，也更难得的多。对“一把手”和班子其他成员要敢于监督，共同形成一种坚持原则、坦诚相待、民主和谐的思想氛围。要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，对那些“含金量”高、资源比较稀缺、群众比较关注的事项，对重大决策、人事安排、项目安排和大额度资金使用等“三重一大”项目必须由集体来研究决定。党政领导班子集体研究重大问题时，主要领导应作最后表态。要积极发展党内民主，推行党务公开，努力让权力在阳光下运行。四要积极倡导弘扬正气。环境好，可以使人少犯错误甚至不犯错误，环境不好，则会诱使一些人犯错误。在责任制检查中，很多党员干部都谈到，现在一些地方风气不好，党内政治生活不够健康，正气不足，说真话难，这也是腐败现象滋长的重要根源之一。各级党员领导干部不但自身要清正廉洁，洁身自好，更要带头弘扬正气，鞭挞腐败，做到敢讲真话、愿听真话，敢于批评不良风气，敢于碰硬，敢于负责，营造一个人人坚持正义、人人讲正气，好人扬眉吐气、小人无处立身的好的舆论和社会环境。通过各方努力，在全市上下真正把正气树起来，歪风刹下去，使心存腐败念头的人不敢越雷池半步，使作风不纯的人在党内没有市场，大力营造一个干部队伍健康成长的良好从政环境。
同志们，“以铜为镜，可以正衣冠”。茅开荣，吴昌文、吴福青、李晓平、杨万利、郑郁、汤铁铭等人用他们的政治生命写就的警示教材，是我们判断得失的一面镜子。在当前全市上下兴起学习贯彻十七大精神，加快台州新一轮创业创新热潮之际，我们要以此为鉴，记取教训，倍加珍惜组织和人民的信任，倍加珍惜手中的权力，倍加珍惜幸福美满的家庭，倍加珍惜台州来之不易的发展局面，干净干事，把“清正廉洁”始终写在台州干部队伍的旗帜上，永葆共产党人为民务实清廉的本色，以实际行动在推进我市新一轮创业创新活动中再创佳绩。
篇7：全市领导干部警示教育大会讲话素材
全市领导干部警示教育大会讲话素材(二)：
同志们：
刚才，大家观看了市纪委专题制作的警示教育片，此时此刻，我想大家的心情都非常复杂。吴立华、丁忠明、周兴盛、何新华四人都曾经是我们身边的同志、同事，作为受党教育培养多年的领导干部，他们最终走到这一步，既令人痛恨，更令人痛惜。
一名干部特别是领导干部的成长很不容易，离不开自身的努力，离不开家庭的支持，更离不开组织的培养。一旦蜕化变质，不但个人身败名裂，家庭支离破碎，更是组织的损失、事业的损失。近年来，我们对干部是关心、保护的，对反腐败斗争态度是坚决、鲜明的。对广大党员干部，特别是领导干部，一向立足于教育，着眼于防范，坚持教育在先，预防在先，不断加强党性、党风、党纪教育，加强宗旨和理想信念教育，做到治病于未发之前。对有苗头性、轻微性问题的同志，坚持招呼在先，提醒在先，诫勉在先，自查自纠在先，做到治病于初起之时。有些同志过去表现不错，但后来对自己要求不严犯了错误，只要能认识到错误，愿意痛改前非，组织上还是给 机会的，可处分可不处分的，不一定都给处分，有的仅作组织处理，这是对干部的关心和爱护，也是对党的事业负责的体现。
应该看到，全市党员干部绝大多数是好的，无论是工作能力，还是工作作风，都应该给予充分的肯定。但也有极少数人，置党的监督于不顾，置组织的提醒于不闻，一意孤行，在违纪违法的道路上越走越远，越陷越深，严重干扰了党的事业，影响了党的形象。丁忠明、周兴盛等人，组织上早就对他们进行了提醒、教育，但他们不听招呼，不思悔改，一意孤行，有的直至案发前对组织的帮助和提醒仍无动于衷，甚至对抗组织的审查，最终是咎由自取。胡锦涛近日在中纪委七次全会上明确指出，“必须进一步抓好大案要案查处，始终保持惩治腐败的强劲势头，依照党纪国法，坚决查处各类违纪违法案件，坚决惩治腐败分子”，在这个问题上，市委的态度是非常鲜明的，对极少数害群之马，不管职务多高，功劳多大，坚决一查到底，决不姑息。对此，任何人都不要抱有幻想，不要心存侥幸。
以古为鉴，可以知兴替;以人为鉴，可以明得失。今天市委组织这样一个大规模的警示教育活动，就是要求全市广大党员干部以此为鉴，始终绷紧廉洁自律这根弦，始终守住纪律这条底线，努力做一个人民群众真心拥护的人，做一个同事部下信服敬佩的人，做一个家属子女引以为荣的人，做一个回顾人生问心无愧的人!下面，我讲两个方面的问题。最后，陈国华书记还要作重要讲话，请大家按照陈书记的要求抓好落实。
第一个问题，深刻吸取教训，切实改进作风，筑牢拒腐防变的第一道防线
胡锦涛在中纪委七次全会上强调指出，“各级领导干部要根据新形势新任务的要求，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气”，这对当前的反腐倡廉工作和干部队伍作风建设有着极强的指导意义。我们要深刻领会讲话的精神实质，自觉践行，以身示范，牢记并努力做到“六个千万不能”，始终保持共产党员的清廉本色。
一、千万不能动摇理想信念。理想是精神的支柱，信念是行为的源头，对每一个领导干部的人生道路具有决定性作用。吴立华、丁忠明等案件的发生过程表明，一个人犯错误常常是一念之差，但这个“念”不是一个简单的念头，而是受理想信念支配的。他们在理想信念上出了问题，在市场经济条件下，经受不住私欲的考验，追求拜金主义、享乐主义，甚至丧失了最基本的道德，沉迷于金钱、女色的追逐，最终为人民所抛弃。自有人类文明史以来，理想信念任何时候都是进步人士的最高追求。对我们共产党人来说，越是改革开放，越是发展市场经济，越要坚定建设中国特色社会主义的理想信念。“舟必漏也而后水入，土必湿也而后苔生”，理想信念既是奉献奋斗的力量之源，也是品格操守的约束红线。我们要牢固树立终身学习的思想，不断用科学的理论武装头脑，始终保持政治上的清醒和坚定;要注重培养健康的生活情趣，始终保持高尚的精神追求，自觉抵御各种腐朽落后思想观念的侵蚀;自觉发扬党的光荣传统和优良作风，真正做到为民、务实、清廉，不断夯实廉洁从政的思想道德基础,筑牢拒腐防变的思想道德防线。
二、千万不能滥用手中的权力。用权为民，还是以权谋私，这始终是对领导干部的严峻考验。吴立华等人利用权力，大肆受贿，搞权钱交易，甚至出现了权力的“资源说”、“时效论”、“双赢论”等怪论，就是错误“权力观”的具体表现，最终落得了可悲下场。党员领导干部在行使权力时，始终要有“官难做、难做官、做难官”的意识，如履薄冰，诚惶诚恐，慎之又慎。权力越大，责任就越大，肩负的担子就越重。要把职务看成是干事创业的舞台，服务群众的平台。对群众的利益、群众的困难要时刻放在心上，竭尽全力实现好、解决好。
三、千万不能拒绝党和人民的监督。权力不受监督必然产生腐败，拒绝监督的干部终究要犯错误。吴立华在忏悔时说，“走上领导岗位后，特别是成为一把手后，一言九鼎，主观上自己不愿意接受监督，千方百计逃避监督”。作为党员领导干部，能否正确对待监督，是胸怀宽狭、情操高低的分水岭，是检验党性强弱的试金石，也是衡量一个领导干部政治上是否成熟的主要标志之一。我们要吸取他们的教训，千万不能把上级的监督看成是对自己的不信任，把同级的监督看成是跟自己过不去，把下级的监督看成是对自己不尊重。要始终摆正个人和组织、个人和群众的关系，切实把来自方方面面的监督看作是对自己的政治保护，真心实意地听取各方面意见，主动地接受各方面监督，特别是涉及一些敏感问题时，更要请人监督，扩大监督，做到阳光透明。
四、千万不能放纵自己的亲情。从查处的案件看，不少腐败分子都是源于放纵亲情，从大肆利用职权为子女、亲属谋取不义之财走上犯罪道路的。吴立华在当上“一把手”后，他觉得家属跟随自己受了半辈子苦，到了该补偿她的时候了，两个子女身患疾病，要给他们多留点财富。于是亲情代替了原则，代替了法纪，千方百计谋取更多利益，最后不仅害了自己，也害了家庭。共产党人也重亲情，但我们一定要弄清楚，什么是真正的亲情。从历史上看，贪官敛财，从来都祸及后代，廉官清贫，多数能荫泽子孙。古人也早就有“膏粱不与子孙谋”的认识和境界，真正爱子女，就应当给子女传好思想、带好作风，引导他们自强自立，做对社会、也对自己有益的人。市纪委将要组织开展家庭“助廉”活动，这是一项很具针对性的工作，广大党员干部特别是领导干部一定要以此为契机，教育好、管理好家属、子女和身边工作人员，共同营造廉洁自律的良好氛围。
五、千万不能交歪门邪道的朋友。交朋友是人之常情，但党员领导干部交友一定要慎之又慎，把握好“度”。这个度就是要把握好原则，不要有金钱来往，这是必须严防死守的底线。周兴盛、丁忠明等平时交往多的都是一些包工头、开发商、经销商，这些“朋友”都是投其所好，用逐步渗透的办法接近他们，利用他们，抓牢他们。大家要从他们身上吸取教训，近君子，远小人，多交普通百姓朋友，多交基层干部朋友，多交先进模范朋友，多交专家学者朋友。对那些趋炎附势、投机钻营的人，对那些想打着旗号办事、谋取私利的人，对那些品行低劣、搞歪门邪道的所谓“朋友”，一定要提高警惕，拒之门外。需要注意的是，我们在招商引资过程中，既要坚持亲商、安商、富商，又要保持一定的距离，特别是不能有个人的往来，要做到有理有节，不卑不亢。
六、千万不能降低自己的操守。胡锦涛在中纪委七次全会上强调，要在各级领导干部中大力倡导八个方面良好风气：勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康。解决当前个别干部身上存在的一些突出作风问题：不思进取、得过且过，漠视群众、脱离实际，形式主义、官僚主义，弄虚作假、虚报浮夸，铺张浪费、贪图享受，阳奉阴违、我行我素，独断专行、软弱涣散，以权谋私、骄奢淫逸，等等。值得注意的是，所倡导的最后一方面良好风气是，“要生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求”。的讲话具有很强的现实针对性和指导性，这既是加强领导干部作风建设的基本内容，也是进一步实现领导干部作风好转的鲜明标志。有些同志往往将生活情趣、生活作风视作“小节”，认为这是“个人的私事”不必横加干涉、说三道四。甚至认为只要有能力、有政绩，生活作风随便一点也算不了什么。这种认识是十分错误的。从这些年在反腐败斗争中查处的违纪违法案件情况看，一些人走向腐化堕落、违法犯罪的道路，往往是从贪图安逸、追求享乐开始的。很难想象一个沉溺于金钱、美色的人，能够有高尚的精神追求，能够全身心地投入工作与事业，能够与老百姓同甘共苦。所以说，生活作风绝非小事，广大党员干部要努力做到耐得住艰苦，顶得住歪风，抗得住诱惑，管得住小节，真正成为群众生活中的表率。
第二个问题，强化宣传教育，深入对照整改，切实抓好当前的反腐倡廉工作
今天的警示教育大会后，各单位要把今天的会议精神传达到全体党员干部，精心组织好警示教育和对照整改活动，充分利用和对照吴立华等人的案件，举一反三，深入反思腐败案件发生的原因，深入查找存在的问题和不足，进一步给全市党员干部打免疫针、敲警示钟、上教育课，使大家真正吸取教训，不断增强拒腐防变能力，更加自觉地廉洁从政，更好地为人民掌好权、用好权。开展对照整改活动，我们不搞人人过关，但要力争使人人都受教育。各乡镇、各部门在组织对照整改活动时要注意突出以下三个方面的内容：
一是要对比。会后，各乡镇、各部门要组织召开专题民主生活会、座谈会，一把手带头，所有班子成员都要认真检点自己，做到有则改之，无则加勉。一查理想信念是否坚定，找思想认识误区;二查用权是否公正规范，找公权私用现象;三查监督是否有效，找制度执行中的差距;四查交友是否谨慎，找有失检点的方面;五查责任制是否重视并落实，找工作中的薄弱环节;六查廉洁自律规定执行是否严格，找需要改进和纠正的问题。有问题最好能主动向组织说清，争取宽大处理，碍于情面的，也可自觉上缴到“510”廉政账户。
二是要算账。腐败分子在前途、经济、家庭乃至在自由和生命上付出了沉痛代价。要引导每一个党员领导干部从他们的身上，认真地算好清廉与腐败的“七本账”：要算好“政治账”，志高方能致远，腐败必然断送前程;算好“经济账”，勤耕方能富足，腐败必然人财两空;算好“名誉账”，清廉方能留名，腐败必然导致身败;算好“家庭账”，守身方能家圆，腐败必然家庭破碎;算好“亲情账”，品高方能会友，腐败必然众叛亲离;算好“自由账”，自律方能无拘，腐败必然身陷囹圄;算好“健康账”，心良方能体壮，腐败必然身心衰败。
三是要诺廉。在对比、算帐的基础上，领导班子和主要领导干部要作出廉政承诺，不仅要对内承诺，而且要通过媒体向社会公开承诺，市各新闻单位要开辟专栏，集中加强宣传报道。市纪委要精心组织好警示教育的系列活动，各单位要将开展对比、算账、诺廉的情况于2月16日前报市纪委。
春节将至，各乡镇、部门“一把手”要高度重视节日期间的党风廉政建设工作，做到严格要求，严格管理，严格监督，切实担负起领导职责。领导班子成员要带头落实廉洁自律各项规定，坚决反对各种消极腐败现象，严禁违反规定收送礼金、有价证券和支付凭证;严禁参与任何形式的赌博活动;严禁用公款互相吃请;严禁印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);严禁巧立名目突击花钱和违反规定发放奖金津贴补贴。纪检监察部门要认真履行职责，加强监督检查，对那些有令不行、有禁不止、顶风违纪的，要严肃查处;对情节严重、造成恶劣影响的，要追究有关领导的责任， 确保过一个“干净年”。在这里需要强调的是，过年过节，各层各级的目光要少向上，多向下。对领导，出于礼节需要，打个电话、发条短信问候一下就可以了。对群众，尤其是贫困群众，要集中资金、集中精力，尽最大可能解决好他们的实际困难，让全市人民都过上一个欢乐、和谐的春节。
篇8：全市领导干部警示教育大会讲话素材
在全市上下认真学习贯彻党的十七大精神，推动台州新一轮创业创新之际，我们在这里召开全市领导干部警示教育大会，上一堂党风廉政建设的警示课，很有必要。刚才，文娟同志通报和剖析了发生在我们身边的一些典型腐败案件，教训深刻，发人深省。实践证明，坚持有腐必反，从严查办腐败案件，建设一支清正廉洁的干部队伍，完全合乎党心民心。各级领导干部都要从他们身上汲取教训，警钟长鸣，清心自守，做清正廉洁、人民信赖的共产党人。下面，我就学习贯彻十七大精神，深刻汲取案件教训，切实加强反腐倡廉建设，再强调以下几点：
一、认清使命，常抓不懈，切实把反腐倡廉建设放到更加突出的位置
党的十七大高举旗帜，描绘蓝图，为我们全面推进党的建设新的伟大工程，夺取全面建设小康社会新胜利，不断开创中国特色社会主义事业新局面指明了方向。就台州而言，学习贯彻十七大精神，集中到一点，就是要在新的历史起点上，深入实施市委战略谋局，推进新一轮创业创新，再育“三个台州”，打响“三张名片”。为此，必须有一支干净干事的干部队伍，必须有一个风清气正的良好发展环境。实践表明，越是创业创新，越要严明法纪，越要反腐倡廉。从我市情况看，一些地方和部门的不正之风，一些干部的不良作风，少数领导干部的违纪违法行为乃至腐败现象，在一些地方和一些方面已成为影响推进新一轮创业创新的重要制约因素，并损害了党和政府的形象。腐败是党和人民的大敌，是实现科学发展、促进社会和谐的大敌。全市各级党组织和广大党员干部尤其是领导干部，要认真学习、深刻领会十七大关于“坚决惩治和有效预防腐败，关系人心向背和党的生死存亡，是党必须始终抓好的重大政治任务”等一系列重大战略思想，充分认识在台州这样民营经济先发地区、新情况新问题早发先发地区反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，坚持党要管党、从严治党，贯彻“为民、务实、清廉”的要求，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，旗帜鲜明地反对腐败，实现反腐倡廉力度与改革开放力度的有机统一，实现反腐倡廉建设与经济、政治、文化、社会建设的统筹协调发展。
二、坚持惩治和预防“两手抓、两手都要硬”，深入推进作风建设和反腐倡廉建设
党的十七大指出要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，鲜明提出了以保持党同人民群众的血肉联系为重点加强作风建设，以完善惩防体系为重点加强反腐倡廉建设，并对切实改进党的作风，着力加强反腐倡廉建设提出新任务、新要求。贯彻落实十七大关于作风建设和反腐倡廉建设的重要思想观点和战略部署，落脚点在于坚持一手抓惩治、一手抓预防，两手都要硬，以改革创新精神，全面加强领导干部和领导机关作风建设，大力完善惩防体系，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，为台州新一轮创业创新提供有力保证。
一要深入开展“作风建设年”活动，进一步解决领导干部和领导机关作风方面存在的突出问题。今年以来，全市广泛开展了“作风建设年”活动，有声势、有效果。但是作风建设方面的一些“顽症”，如公车私用、公款吃喝、公费旅游、行政服务效率不高等问题，还未能从根本上得到有效治理;前阶段全市党风廉政建设责任制检查中，群众对退居二线的领导干部兼职取酬等新问题反映强烈。全市各级组织要深入贯彻市委关于“作风建设年”活动的一系列决策部署，做到作风建设常抓不懈，同时正视、重视作风建设和干部队伍中的倾向性问题，敢抓敢管，建章立制，一抓到底，进一步巩固和扩大“作风建设年”活动成果。作风问题抓好了，可以使一些不廉不洁行为得到有效及时解决，可以防止一些干部犯大错误，也有助于推进反腐倡廉建设。
二要进一步抓好大案要案的查处，维护党纪国法的严肃性。从我市查处的案件看，现在少数干部利欲熏心，顶风违纪违法现象突出(今年 1--9 月，乡科级干部当年违纪违法案件占68%，县处级干部当年违纪作案的比例也很高)。这在一定程度上说明，我们现有的查案力度、惩治效果对腐败分子还没有起到有效的震慑和警示作用。对腐败分子，必须用重典、出重拳，发现一个坚决查处一个，这是市委的一贯态度。各级党委要全力支持纪检监察、检察等机关加大办案力度，继续深挖细查一批腐败分子，始终保持严惩腐败的高压态势。只有这样，才能体现市委从严治党、从严治吏的坚强决心，才能维护台州干部队伍的清正廉洁，才能提高腐败成本，打消一些干部的侥幸心理，更好地挽救和保护干部。只有这样，市委构建惩防体系的各项政策措施和制度规定才能得到有效落实。
三要加强对党员干部的教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。许多犯错误的领导干部在反思材料中,总是会提到自己放松了学习。这说明，我们对党员领导干部的教育还不够，要时常敲警钟。特别是要加强教育的针对性。教育对象要有针对性，要以党员领导干部及其家属为主要教育对象，帮助干部算清政治账，懂得腐败不仅损害党的形象，而且自毁前程;帮助干部算清成本账，懂得腐败不仅导致身败名裂，而且会倾家荡产、身陷囹圄;帮助干部算清亲情账，懂得腐败不会给家庭带来幸福，只会给子女带来灾祸和一辈子抹不掉的阴影。教育内容要有针对性，要以党政纪条规教育、反腐倡廉形势教育、警示教育为主要内容，大力发展廉政文化，引导干部见贤思齐，见不贤而自省。教育时机要有针对性，要抓住节假日等关键时候，加强廉洁过节教育，形成廉政氛围，严防节日腐败。岁末年初，是腐败易发时节。全市各级党组织都要充分利用今年以来查处的、活生生的反面典型案例，结合十七大精神的学习贯彻，开展警示教育，扩大教育效果。
四要狠抓制度建设，堵塞产生腐败的漏洞。评价一个地方和部门的反腐倡廉建设，不仅要看查了多少案，也要看制定了多少防治腐败的制度，更要看这些制度执行和落实情况。要按照“更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设”的要求，既抓查处案件、惩治腐败，又抓健全制度、预防腐败，走制度防腐的路子。从刚才通报的几个案例来看，在工程建设招投标、土地出让等领域，都有相应的制度对这些领导干部的违法违纪行为进行约束，但由于制度执行不力，还是产生了腐败问题。因此，一定要抓住制度执行这一关键环节，督促领导干部带头遵守和执行制度，做到有制必依，违规必究，坚决维护制度的严肃性。同时，要按照构建完善惩防体系的要求，紧紧抓住各地、各部门腐败易发多发的领域、部位和环节，围绕管好人权、财权、审批权、司法权等，不断推进制度的完善和创新，着力提高制度的科学性、严密性、针对性，使制度成为广大党员干部保持清正廉洁的保护伞、远离腐化堕落的防火墙。
五要强化监督，确保权力在阳光下运行。这既是十七大的要求，也是实践的经验总结。越是经济社会发展快的地方，对干部越要严格监督;越是对外开放度高、市场化程度高的地方，权力运行越要公开。要通过有效监督，严密防止市场经济规则进入政治生活领域，严密防止以公共权力交换个人私利。监督要不留死角，把监督的触角延伸到领导干部的日常工作和生活中，做到领导干部的活动在哪里，对领导干部的监督就延伸到哪里。监督要不留空白点，能够阳光操作的一律阳光操作，能够让市场配置的都让市场配置，能够让群众参与和评判的都要让群众参与和评判，不断加大对行政审批、经费开支、选人用人等领域的监督，不断建立健全公开透明的权力制约和监督机制。监督要不留尾巴，权力运行的规则要公开、程序要公开、过程要公开、结果要公开，人民群众对权力运行的满意度也要公开。
三、各级党员领导干部要全面履行“一岗双责”，当好“为民务实清廉”的表率
新修订的《党章》加入了“带头贯彻落实科学发展观，树立正确政绩观，做出经得起实践、人民和历史检验的实绩，加强道德修养”等内容，对广大党员干部提出了新要求。各级领导干部都要模范遵守党章和党纪国法，讲党性、重品行、作表率，把十七大对党员干部的要求内化于心、外化于行。要严格执行党风廉政建设责任制，认真履行对党风廉政建设和反腐败的组织领导责任、对班子成员、下属干部和配偶、子女及亲属的教育、管理、监督的责任、支持执纪执法机关依纪依法办案的责任、廉洁自律的责任，真正做到“一岗双责”。要认真落实“八个坚持、八个反对”，身体力行“八个方面”的良好风气，切实从大处着眼，从小处着手，加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设，特别要注意培养健康的生活情趣，自觉接受各方面的监督，切实做到“为民、务实、清廉”。要本着有则改之、无则加勉的态度，坚持领导干部带头，认真对照检查自身在廉洁自律方面存在的突出问题，围绕群众所急所需、所思所盼，切实纠正损害群众利益的不正之风，切实做到勤政廉政优政，在台州新一轮创业创新中，干出让党和人民满意的、实实在在的政绩。
同志们，人生没有回头路，腐败者沉痛的忏悔总是显得太晚。希望全市每一位领导干部都要以今天通报的案例为戒，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，始终保持清醒头脑，远离腐败深渊，永葆共产党人清正廉洁的政治本色，为台州各项事业的发展提供坚强的政治保障。
篇9：警示教育大会心得
召开全市领导干部警示教育大会，充分体现了市委贯彻落实中央关于推动全面从严治党向纵深发展决策部署的鲜明态度，彰显了市委承担全面从严治党主体责任的坚定决心和意志。
通过参加领导干部警示教育大会，我心灵上接受了一次洗礼，思想上受到了很大震撼，我们每个人要以此警示自己，防微杜渐，警钟长鸣，牢牢树立执政为民，做到常思贪欲之祸，常除非分之想，常修为官为德，常记公仆本色，真正做到上不负党，下不负民。
党员领导干部背离党的宗旨必将导致人生观和价值观的扭曲，放松党性修养和锻炼，面对市场经济大潮不能保持警惕、保持冷静、保持操守，更没有慎独慎微，忽视从根本上考虑人民的利益，不甘清贫，崇尚拜金，最终导致走上犯罪的道路。
党员领导干部把人民赋予的权力作为自己谋取私利的工具，在危害党的事业的同时，自己也必将遭到“身囚”之苦。权力是一把双刃剑，如果能正确的行使就能为人民办实事、谋利益，反之就会成为以权谋私的魔杖。从领导到囚犯往往是一步之差、一步之遥，不能用自己的政治生命、青春年华、人生自由和完美的家庭去以身试法换取身外之物。
法制观念淡薄，待人处事没有保持应有的警惕性和纯洁性，必然导致行政行为的畸形。通过警示教育宣传片上几位现身说法的罪犯，他们声俱泪下的忏悔，他们痛悔莫及的警醒，他们对自由和生活的渴望，给我们实实在在地敲响了警钟。这些典型案件告诫我们，领导干部一旦贪欲膨胀、利欲熏心，就会丧失理想信念，在金钱面前打败仗;一旦追逐名利、捞取功名，就会导致急功近利，贻误事业的发展;一旦恃权轻法、心存侥幸，就会触犯法律受到制裁，变成人民的罪人。
篇10：警示教育大会主持词
同志们：
按照市委相关要求，经局党委研究决定，今天我们在此召开全市民政系统正风肃纪警示教育大会。参加此次会议的有，局领导班子成员、局机关全体党员干部、局属事业单位领导班子成员和各县(市)区民政局的主要负责同志。此次会议的主要内容有两项：一是借此机会对民政系统的干部职工开展一次警示教育，二是传达全市警示教育大会精神，并就如何结合民政工作实际抓好贯彻落实作出安排部署。 下面请局纪委书记。。。同志宣读通报材料和典型案例。 。。。 。。。 。。。
刚才，。。。书记向我们通报了一些典型案例，既有其他系统的，也有民政系统内的。前事不忘，后事之师，深刻的教训摆在眼前，大家要引以为戒，汲取教训。希望大家，特别是领导干部同志，要认真学习和掌握党纪法规，增强法治观念，树立起正确的人生观、价值观，要珍惜个人前程、珍惜家庭幸福，做到自重、自省、自警、自律，提高反腐倡廉的自觉性，筑牢拒腐防变的思想防线。
下面请局党委书记、局长。。。同志讲话。
。。。 。。。 。。。
刚才，。。长向大家传达了全市警示教育大会，特别是。。。书记在会上的讲话精神，并结合民政系统特点就如何抓好贯彻落实提出了具体意见，就我们下一步工作的开展作出了明确指示。会后，各位同志要认真抓好贯彻执行，统一思想认识，结合本单位、本部门和自身的岗位职责、工作内容，将本次会议精神和。。。局长的指示落实到位，推动各项重点工作任务的圆满完成，促进我市民政事业的进一步发展。
本次会议到此结束，散会。
篇11：警示教育大会主持词
同志们：
县委决定召开这次全县领导干部警示教育大会，主要目的是通过开展警示教育活动，进一步增强广大党员干部特别是领导干部廉洁自律意识和拒腐防变能力，为推动县域经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证。参加今天会议的有：在家的全体县级领导，各乡镇党委书记、乡镇长、乡镇党委副书记;县级国家机关、县委、县政府各工作部门、直属机构、内部机构、各人民团体、驻彬各单位、各科级企事业主要负责人。这次会议的议程有两项：一是观看两部专题片，《拒腐防变每月一课--加强党性修养，树立和弘扬良好作风》和《一个明星区长的堕落轨迹--北京市海淀区区长周良洛》;二是王书记讲话。
现在，请工作人员播放专题片。
……
专题片播放结束，下面，请王书记作重要讲话，大家欢迎。
……
同志们，今天会议各项议程已进行完毕。刚才，大家观
篇12：警示教育大会心得体会
通过学习，对照领导讲话，反思自身，深有体会。
一、要提高认识，机关干部作风整顿不抓不行。
通过观看省直机关作风整顿的专题片《五风之患》，我们可以发现，某些机关干部迟到早退，在岗玩手机、炒股、打游戏，工作推大磨照抄照搬，对待上访群众反映的问题踢皮球等现象不同程度地存在，严重地影响了党和政府的形象和公信力。这些现象虽然不是发生在我们身边，但反思我们自己，也不同程度存在这样那样的问题。主要表现在出勤率不高，有些同志经常以各种理由请假;在岗专注率不高，自我放松要求，不主动去备课，一天无所事事，有的打游戏、看电影;有的对自我工作要求标准低，追求“基本上”和“差一不二”标准，不能严格要求自己向高标准看齐。
纵观xx大以来，党中央及省委在改进干部作风方面的工作推进，我们要认清形势，提高认识，以积极主动的态度来对待作风整顿工作。
一是要充分认识到作风整顿关乎党的形象，关乎一个地方的经济社会发展。一个党员就是一面旗帜，一个干部的一言一行，也影响着老百姓对党的评价。老百姓常说：党中央的政策是好，是让下面的干部把经念歪了。东北投资不过山海关。从这些民间俗语中，我们就可以听到老百姓对基层干部的评价。我们的作风虽是小事，但却影响着人民群众对党的看法，尤其是某些干部的勒拿卡要等行为更是影响着一个地方的经济发展。因此，必须整治干部队伍作风。
二是要充分认识作风整顿是让我们干部恢复干部应有的政治本色。干部干部，干字当头。干好本职工作是对干部提出的最基本要求。此次对我们工作提出的标准不是高了，而是我们原来做的不好。上班时间还是那个时间，我们为什么感到难过了?就是因为我们过去自己掌握上下班时间，比较自由散漫，现在要求一紧，就感到不自由。我们要认识到，此次省委提出的干部五种好作风标准，是要让我们发挥本应该发挥的作风，还原共产党的政治本色。
三是要充分认识到作风建设永远在路上。一般人的自觉性是很差的，所以往往出现作风建设抓一抓就好转，松一松就反弹的现象。所以说作风问题具有长期性、艰巨性和反复性，很难根治。因此说，作风建设永远在路上，只有持之以恒、弛而不息地抓下去，才能形成良好的工作氛围、良好的工作惯性，才能见到实效。
二、严格自律，用良好的作风争创优异的工作业绩。
我个人认为，整顿干部作风主要依靠个人自律、制度约束、他人监督。在这三个方面，起关键因素的是个人自律。虽然制度约束是靠得住的，他人监督是有效的，但对干部来讲个人自律更具有积极的主动性，而不是被动地接受，如果干部不愿意改进作风，那么他就会千方百计地找理由逃避制度约束，磨洋工泡蘑菇。只有真正有改进作风的内生动力，才能从根本上解决这个问题。
个人自律是很难的。正所谓恕己容易恕人难。相对原谅他人来讲，我们每个人更愿意轻易地原谅和放过自己的错误和问题。这也就是为什么我们儒家传统文化一直强调修身的原因。如何加强自律呢?
一要从小事小节做起。一屋不扫何以扫天下?凡事都是从小事做起的。正如张庆伟书记在讲话指出的：“小事小节是一面镜子，能够反映人品、反映作风”。领导干部犯错误往往都是从接受一条烟、一瓶酒开始的，一直发展到无所不收，由量变到质变，最后滑向腐败的深渊。因此，我们党员干部一定要从小事入手，管住嘴、管住手—吃人嘴软、拿人手短，管住脚—不该去的地方坚决不去。
二要在其位谋其政。胡锦涛指出：权为民所赋，情为民所系，利为民所谋。当权者应该思考权从哪里来的?我们手中的权力是人民赋予的，就应该向人民群众负责。因此，我们要牢记“群众利益无小事”，运用好手中的权力，为人民排忧解难。
三要守好纪律红线。世间没有绝对地自由，只有奉法者最自由。面对制度的笼子、法律的红线，我们坚决不能碰触，一旦违规违纪，就会碰壁，就会失去自由，就会无法面对关爱你的家人和朋友，就会失去人生奋斗的意义。因此，我们一定要守好纪律底线。
篇13：警示教育大会心得体会
通过学习中共中央《关于部分纪检监察干部违纪案件及其教训警示的通报》，对近年来查处的一批纪检监察干部违纪案件深感性质严重、影响恶劣、教训深刻。通报中列举的纪检监察干部执纪违纪、知法犯法、监守自盗的案例，其违纪违法事实触目惊心，影响恶劣，令人深思，发人警省。这说明反腐倡廉不存在绝对的净土和真空，任何岗位的干部都不存在天然的免疫力，党风廉政建设必须常抓不懈。
通过学习，我深刻理解了中央全面推进从严治党的战略指南，深刻理解了以规管党、从严治吏的明确要求，新形势下，必须进一步提升拒腐防变意识。现结合学习，谈几点个人心得体会。
一是必须坚定理想信念丝毫不能松动。通报中的那些干部违纪违法的根源在于理想信念动摇，世界观、价值观、人生观这个“总开关”出现了问题，导致个人私欲膨胀，特别是特权思想膨胀。他们没有坚定共产党人应有的精神信仰和理想追求，放松了对自己的要求，最终走上了背离党的宗旨、腐败堕落、违纪违法的道路。党员干部要高度警醒、接受教训、认真反思，始终坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求，补足精神之“钙”，筑牢思想之“魂”。
二是必须坚持党性修养丝毫不能松懈。共产党人要不断加强党性锻炼，提升党性修养，修炼道德品行。人生观、价值观、世界观归根结底是解决好公与私、义和利、是和非等问题的航标。加强党风廉政建设、强化作风建设丝毫不能松懈，要时刻保持头脑清醒，严格遵守中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”，在这个问题上决不能麻痹大意、放松警惕。
三是必须遵守纪律规矩丝毫不能松弛。党的先进性就在于有严明的纪律和规矩，这是党不断夺取胜利的重要法宝。党员干部要严守党的纪律和规矩，廉洁自律，任何时刻都不放松纪律这根弦，牢记党的纪律和规矩是必须严守的“高压线”;要扎紧制度的笼子，依纪依法依规办事。特别是涉及到人事、财务等问题，更要严格按制度办事、按纪律办事、按程序办事，务必把纪律和规矩挺在前面，决不能把纪律和规矩当成“稻草人”。
四是必须强化党内监督丝毫不能松软。党内监督包括自上而下的组织监督、自下而上的民主监督、同级相互之间的监督等形式。党内监督是保持党的先进性和纯洁性的法宝，每名党员干部都要深刻认识到监督提醒是最大爱护。党委要强化主体责任意识，纪委要强化监督执纪专责意识，每一位党员干部都要自觉接受监督。要进一步改进和完善党内政治生活，经常开展谈心，开展批评和自我批评，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。作为自己是一名纪检干部，要切实履行监督责任，加强对执行党的纪律和规矩的监督，特别是加强对执行党的政治纪律在内的六大纪律以及中央八项规定精神的监督，要发挥“火眼金睛”作用，早发现早提醒，及时发现苗头性、倾向性问题，抓早抓小、防微杜渐，防范于未然。
五是必须加强自身建设丝毫不能松劲。通报中的案例表明，纪检干部没有天然的免疫力，纪检监察部门也不是天然的“保险箱”，党风廉政建设一定要防止“灯下黑”。党委要进一步加强对纪委的领导和监督，党政领导要支持纪检干部充分发挥作用，关心和爱护纪检干部，教育和管理好纪检干部。纪检干部要以身作则，更加严格要求自己，不断加强学习，做到对党纪党规和各项制度了然于胸、准确掌握，既坚持原则，又把握好政策;特别是要加强个人修养，进一步强化责任意识、表率意识，提高拒腐防变的能力，真正成为党的忠诚卫士，为落实全面从严治党责任、营造风清气正的政治环境尽职尽责。
查处纪检监察干部违纪案件，具有很强的警示教育意义，充分体现了党中央、中央纪委把纪律和规矩挺在前面，从严从紧管理纪检监察干部的鲜明态度，是建设忠诚干净担当纪检监察队伍的实际行动。作为自身要汲取深刻教训，严守党纪党规，自觉接受监督，强化责任担当，以更高的标准、更严的要求，从严教育管理，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，让干部筑牢拒腐防变的思想道德防线。要切实落实“两个责任”，用更严的纪律锻造让党放心的纪检监察“铁军”。准确把握运用“四种形态”， 把执纪监督的权力关进制度“笼子”，对违纪违法行为零容忍，切实解决“灯下黑”的问题。作为一名纪检干部，要从中汲取教训、引以为戒，进一步加强警示教育，警钟长鸣，更要率先垂范，严于律已，努力做一个忠诚、干净、担当，让党和人民放心的纪检监察干部，切实将全面从严治党各项要求落到实处。一是结合“两学一做”学习教育，认真总结反思，从中汲取教训，深刻警醒，引以为戒，做到警钟长鸣、警惕常在。二是以学习《通报》为契机，以理念武装头脑，提升政治意识，坚定理想信念，真正把政治纪律、政治规矩意识植入党员干部思想深处。三是切实加强经常性监督管理，完善内部监督制约机制，打造健康、过硬的纪检队伍，构筑党风廉政建设的铜墙铁壁。
篇14：警示教育大会心得体会
“社会主义是干出来的，新时代也是干出来的”，为有效保护和调动广大党员干部干事创业的主动性、积极性，党中央连续出台有力举措，旗帜鲜明为想干事、能干事、干成事的干部撑腰鼓劲。激励干部敢担当善作为，是一项系统工程，其中，风清气正的政治生态是根本、是关键。
对实干者而言，最渴求的莫过于政风清新、政治清明，政治生态山清水秀。“德才兼备、以德为先”“以实绩论英雄、凭实绩用干部”的选人用人导向，公平公正的干事创业环境，是对实干者最好的保护和最大的激励。倘若放任商品交换原则侵蚀党内生活，考察干部不论德才、只看关系和后台，让老实人吃亏、投机者得利，会严重挫伤干部干事创业的热情。久而久之，会令大批党员干部灰心丧气，轻则碌碌无为、慵懒度日，重则随波逐流、同流合污，进而导致政治生态不断恶化，形成恶性循环。近年来查处的若干起系统性、塌方式腐败，都暴露出触目惊心的吏治腐败和遭受严重污染的政治生态对干部干事创业积极性的严重挫伤，教训非常沉痛深刻。
党的xx大以来，以习近平同志为核心的党中央打出全面从严治党组合拳，集中整饬党风、严厉惩治腐败、着力净化政治生态，取得卓著成效，风清气正的政治生态正在形成，凝心聚力干事创业的氛围越来越浓。“朝里有人好做官”的“官场哲学”受到颠覆性冲击，脚踏实地、勤勤恳恳的“黄牛型”干部越来越受组织的青睐;“琢磨事不如琢磨人，干好事不如跟好人”的潜规则日益“失灵”，越来越多的干部把心思和精力用在谋事、想事、干事上，形成了你追我赶、竞相作为的红火场景。“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的二十字好干部标准引领实干兴邦的新风尚，让一大批担当作为、埋头苦干、成绩突出的干部脱颖而出、得到重用。干与不干有本质区别，干多干少不再是一样，干好干坏结局会不同，焕然一新的生态环境让实干者深感春风拂面、前景光明。
然而，正如习近平总书记强调的那样，政治生态同自然生态一样，稍不注意就容易受到污染，一旦出现问题再想恢复就要付出很大代价。必须清醒看到，影响政治生态的因素并未彻底消除，及时辨别、果断清除“两面人”“两面派”，把党和人民需要的好干部选出来、用起来并非易事。在全面从严治党的大背景下，少数党员干部仍未从灵魂深处荡涤雾霾、重拾初心，而是企图带上“面具”、穿上“马甲”，蒙混过关：有的干部表面上看起来是“拼命三郎”，背地里却大肆贪腐，忙忙碌碌的工作岗位成了以权谋私的“便捷工具”;有的干部惯于欺上瞒下、虚伪应付，执行中要么表态多调门高、行动少落实差，要么带着功利心、打着小算盘，为满足私利而“干”。如果这类“伪实干者”依然带“病”上岗、带“病”提拔，没有被及时甄别、剔除，对修复和维护良好政治生态贻害无穷。必须练就“火眼金睛”，从“虚功”上看到“实过”，从“假干”中识破“真腐”，及时揭开“两面人”“两面派”的虚伪面纱，让其无立锥之地。
总之，鼓励广大党员干部“撸起袖子加油干”，营造优良政治生态是一道必答题。让政治生态天朗气清，就是为实干者创造最硬的背景、最强的后台，使“实干”的价值充分彰显，让“愿干”的氛围火热浓厚。
做政治合格信念坚定的合格党员。政治合格的首要前提就是对党忠诚，这是共产党人首要的政治原则、政治本色和政治品质，也是最根本、最起码的政治要求。作为党员我们选择了入党，就要时刻牢记入党誓词，牢记自己的第一身份是党员，第一职责是为党工作，始终遵循党章党规，时刻保持政治上的清醒，提高政治敏锐性和政治鉴别力，怀揣着共产党人的坚定信仰，把忠诚刻在心里、奉为信念、彰于行动。党员干部既是中国特色社会主义伟大实践的参与者推动者，也是党的事业兴旺发达的直接受益者。作为新时期的一名普通党员干部，讲政治，有信念，就是要对党绝对忠诚，自觉遵守党章，加强党性修养，坚定理想信念，做到在思想、行动上始终与党保持高度一致，在党言党、在党忧党、在党为党，自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践，补足精神之钙、强化自律之基，做政治上的明白人。
做严守规矩纪律严明的合格党员。马克思指出，“必须绝对保持党的纪律，否则将一事无成”。毛泽东同志强调：“加强纪律性，革命无不胜”。这些重要论述，深刻阐明了纪律规矩对于马克思主义政党的极端重要性。自觉遵守组织纪律、遵循组织程序、服从组织决定，严守党的纪律规矩，是我党在恶劣环境中能够生存下来，不断发展壮大，完成三个伟大历史贡献的重要保证。党员干部要强化崇规意识、守规意识、执规意识，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，严格“按规则、按程序、按制度”办事，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通，使每项工作都能“信得过”、“过得硬”。作为新时期的一名普通党员干部，讲规矩，守纪律，就是要从小事做起，从衣食住行做起，不为金钱所诱，不为物欲所累，慎独慎初，自警自省，守住做人、处事、交友的底线树立党员干部的良好形象。
做道德高尚品行端正的合格党员。国无德不兴，人无德不立。习近平总书记曾指出，为“官”者必须以“君子检身，常若有过”的态度，不断提高道德修养，时刻注意以德修身、以德立威、以德服众，在道德修养方面成为民众的表率。党员领导干部只有明大德、守公德、严私德，才能永葆党的先进性和纯洁性。提高道德修养，关键在于慎独慎微，勤于自省，传承好党的优良传统和作风，弘扬中华民族传统美德，践行社会主义核心价值观，自觉远离低级趣味，坚决抵制歪风邪气。作为新时期的一名普通党员干部，讲道德，有品行，就是要提升道德境界，追求高尚情操，在服务群众上更加热情、在业务工作上更加熟悉、在与民交道上更加公道，不失信于民，不失信于己，带头恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，切实处理好公和私、情和法、权和法的关系。
做奉献担当敢为善为的合格党员。习近平总书记指出：是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一名党员干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。担当是共产党人的高尚品格，是一种胆识，更是一种奉献。当前我国发展改革已进入深水区，需要啃硬骨头、涉险滩。一些党员领导干部出现“本领恐慌”、“为官不为”等新情况新问题，“不会为”、“不敢为”、“不愿为”的问题也比较突出，这些问题的根子还是缺乏奉献担当精神。争做合格共产党员，就是要时刻不忘肩上扛的那份沉甸甸的责任，始终保持干事创业、开拓进取的精气神，面对挫折不怨天尤人，面对困难不彷徨退缩，全心全意为群众谋福祉。作为新时期的一名普通党员干部，讲奉献、有作为，就是要敢于担当，立足岗位、尽职尽责完成好本职工作;在工作失误面前善于总结反思，勇敢地开展批评与自我批评，积极主动加以弥补和整改;敢于破解困难，主动去探求解决发展改革新问题的方法和举措，攻坚克难、迎难而上，为如期打赢脱贫攻坚战、实现“两个一百年”奋斗目标做出应有的贡献。
篇15：警示教育大会心得体会
反腐败斗争形势依然严峻复杂，党和人民对纪检监察机关寄予厚望。扛起党内监督、国家监察双重责任，履行好监督执纪问责、监督调查处置双重职责，对纪检监察干部能力素质和作风都提出更高要求。
纪检监察干部处在全面从严治党、正风肃纪反腐的第一线。当前，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，纪检监察干部决不能有差不多、松口气、歇歇脚的想法，不能有打好一仗就一劳永逸的想法。同时，监督范围扩大、权限丰富，纪检监察干部面临的风险大大增加，很容易成为一些别有用心者“围猎”的重点对象，必须保持高度警觉，筑牢拒腐防变堤坝。站在新的历史起点，纪检监察干部应带头落实习近平总书记关于“领导干部要讲政德”的要求，做到明大德、守公德、严私德，以忠诚干净担当践行打铁必须自身硬要求。
全面从严治党向纵深发展，监察体制改革不断推进，纪检监察机关作为党内监督和国家监察的专责机关，其政治属性更强、工作任务更重、职责权限更大、挑战考验更多。必须顺时应势、固本强基，快速完成执纪思维向纪法思维的转变，快速具备运用党章党纪党规和宪法法律法规“两把尺子”的能力，快速提升纪法贯通和法法衔接的效果，真正将纪检监察干部培养成既懂纪又懂法的“全科医生”，确保党纪国法“双剑合璧”效应充分发挥。
要坚持政治素质、业务能力双过硬标准，既学党章和党规党纪，又学宪法和监察法、刑法等法律法规，锻造一支纪法双修、纪法兼备、“守纪律讲规矩”的专业化干部队伍。
纪委监委合署办公，监督范围扩大、权限丰富，社会各界对纪检监察干部是否秉公用权、纪检监察机关能否严防“灯下黑”高度关注，“谁来监督纪委监委”之问更加强烈。纪检监察干部队伍如果出现问题，会给党和国家形象抹黑，给纪检监察机关抹黑，给改革抹黑。新形势下，一方面，纪检监察干部必须增强接受监督的意识，习惯在监督的氛围中开展工作;另一方面，纪检监察机关应在健全内控机制同时，坚持刀刃向内，经常“打扫庭院”，用铁的纪律锻造一支让党放心、人民信赖的纪检监察干部队伍。
天下至德，莫过于忠。对党绝对忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因，是一代又一代纪检监察干部用汗水、心血甚至是生命铸就的政治传统，是纪检监察工作永远立于不败之地的灵魂和生命线。
中国特色社会主义最本质的特征是党的领导，这是当代中国最为显著的国情，也是中国特色社会主义建设不断取得新胜利的奥秘所在。对领导干部而言，对党忠诚是首要的政治品质，纪检监察干部尤其如此。纪检监察干部要把对党绝对忠诚作为天职，坚持党和人民的利益高于一切。只有对党忠诚，才能发自内心真心实意地忠于党的事业，才能完成好党赋予的使命、交给的任务，才能立得正、行得端。
忠诚代表着忠实、诚信和服从，中华民族生生不息、发展壮大的史诗中，对忠诚的赞颂与追求一直是其中动人的 篇章。对党忠诚是共产党人必须具备的最核心的政治操守。习近平总书记特别强调，“对掌握刀把子、枪杆子、印把子、笔杆子、钱袋子的同志，要在对党忠诚上有严格要求”。我领会，纪检监察干部也是特殊岗位上的党员干部，因此在对党忠诚上更要“虔诚而执著，至信而深厚”，在政治理论、路线政策、履职尽责、廉洁自律等各方面严要求、过得硬，争做对党忠诚表率。
纪委监委在维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上担负着特殊使命和重大责任，能不能做到对党绝对忠诚，至关重要。实践中，我们通过忠诚维护党的核心、忠诚履行神圣职责使命、忠诚践行党的宗旨，从政治方向上把好“忠诚”之舵;通过一系列党性教育活动，从理想信念上筑牢“忠诚”之基;通过健全内控机制、加强机关党建、从严抓好自身监督等，从管理监督上确保履行“忠诚”之责。
新时代新使命新征程，迫切需要打造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。纪委注重加强理想信念教育，管好“总开关”。通过活动筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。坚持“唯德是举”，把好“方向盘”。把“对党忠诚”具体化，体现到一言一行上，从政治立场、政治担当、政治自律等方面严格把关，对“德”正的优先使用，对“德”不过关的干部坚决不用，形成了良好的选人用人导向。
深化国家监察体制改革，是更高站位、更广范围、更深层次的“三转”。广大纪检监察干部要适应新形势新要求，提高政治站位，进一步转变思想观念、提升能力水平、改进工作作风。
全面从严治党永远在路上，“三转”也永远在路上。深化国家监察体制改革，是更深层次的“三转”。首先，是深层次的职能转变。设立监委，实现对所有行使公权力公职人员监察全覆盖，提高了反腐败的整体效能，进一步加强了党对反腐败工作的统一领导。其次，是深层次的方式转变。确立监委宪法地位，颁布实施监察法，赋予监察机关丰富的监督方式、监督手段，提升了惩治腐败的程序化和法治化水平。再次，是深层次的作风转变。比如，在制度安排上，严格审批程序、监察措施全面留痕、涉案款物专人专户保管等，对纪检监察干部进一步锤炼优良作风提出更高要求。适应这些深层次的变化，必须加强纪检监察干部的思想、能力、作风建设。
作为国家监察体制改革的见证者和实践者，对此也有同样体会。一是职能职责转得更彻底。改革整合了反腐败力量，实现了反腐败的有序统一。二是方式方法转得更科学。监委的成立，与纪委合署办公，实现了党的纪律、监察法和刑法、刑诉法及其他法律这三个方面的直接有效衔接，监察工作体系更加完备高效，以法治思维和法治方式开展工作的要求更加明确。三是作风要求转得更严格。合署办公条件下，纪检监察干部责任更重，既要讲政治又要敢担当，既要强素质又要严自律。
纪检监察工作迈入新时代，组织建设必须主动跟进，服务和助力深层次“三转”。我们开展活动，引导干部进一步把思想凝聚到党中央的决策部署上来，聚焦到改革的“初心”上来，自觉为党担责、为党分忧。巩固和深化“凭德才用干部、以实绩看德才”，荡涤比资历不比能力、争排位不讲贡献的习气，让干不了的靠边站、能干事的上快车道，为实现深层次“三转”提供人才支撑。
纪委监委合署办公，推进“形”的重塑、“神”的重铸，不是简单做加法，而是再创造、再升华，通过全面融合和战略性重塑，使得职能更聚焦、制度更完善、机制更顺畅，思想更统一、作风更优良、斗志更昂扬。
赵乐际同志强调，纪委监委合署办公重中之重是职能、人员、工作的深度融合，是“形”的重塑、“神”的重铸。我理解，塑“形”是外在的，是“物理反应”，铸“神”是内在的，是“化学反应”。推进“形”的重塑、“神”的重铸，不是简单做加法，而是再创造、再升华，既要达到“进了一家门、就是一家人”的亲情融合，更要追求“想一家事、干一家活”的工作磨合，进而形成“步调一致、号令严明”的作风融合。通过塑“形”铸“神”，真正达到“形”“神”兼备、合心合力。
我理解，塑“形”铸“神”相互积极作用，“形”的重塑，加强党对反腐败工作的集中统一领导，推动纪委监委职能发挥更加充分有力;“神”的重铸，使得整个监督监察工作环环相扣、浑然一体，保障纪法贯通、法法衔接，推动纪委监委各项制度运转更加快捷高效。“形”与“神”相互作用，必将有力推动制度优势转化为治理效能。
在合署办公过程中，不仅要求纪检监察干部在形式上实现融合协同，更要在运行机制上实现有机耦合，达到“形”“神”合一的效果。纪检监察干部既要深刻理解党章与宪法、监察法赋予纪委监委的职责，准确把握纪委监委工作相通之处，又要准确把握纪委监委的工作区别，用纪律管住党员干部，依据宪法、监察法和相关法律对所有行使公权力的公职人员实施有效监察。
塑“形”铸“神”，要求在推进职能、思想、业务等深度融合同时实现战略性重塑。一方面，立定根基不动摇，把岁月沉淀的好作风、好经验传承下去，这是纪委监委的“魂魄”。比如，坚决维护党的集中统一领导，确保党始终牢牢掌握反腐败工作的领导权。另一方面，拓展思路，着眼合署办公后的新特点，在变化变革中实现“神”的重铸。比如，纪检监察干部有两个身份，既是执纪者也是执法者，既不能混淆代替，又要善于转换、形成合力。
篇16：警示教育大会心得体会
财政部召开了“财政部警示教育大会”，会上刘昆部长作重要指示并宣布七月的第一周为财政部警示教育周，同时邀请侯觉非同志为财政部全体做报告。会后业务一处全体同志就认真学习领会刘昆部长重要讲话，认真学习侯觉非同志的报告，召开支部党员会议学习讨论。大家一致认为，作风建设是关系到党的生死存亡的大事，是摆在我们面前的紧迫任务，是一件需要长期坚持、反复斗争、狠抓长效的常态工作，需要每一名同志在工作和生活的每一个环节，抓经常、下功夫。
提高认识，保持常态，作风建设永远在路上，是由作风问题反复性、顽固性的本质所决定的。侯觉非同志在报告中讲到，我党自成立以来，作风建设就始终是一项重大而紧迫的长期任务，伴随着我党的发展，作风建设从未停下脚步，始终处在进行时，没有完成时。xx大以来，中央八项规定精神已经深入人心，风清气正的良好政治生态已初步形成，辽宁专员办根据工作实际，陆续出台了《辽宁专员办贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众八项规定的实施意见》、《财政部辽宁专员办开展专项检查廉政工作制度》、《辽宁专员办纪检监察工作规则》、《辽宁专员办关于正风肃纪的七项规定》等政策制度，将作风建设摆在突出位置，杜绝苗头性、倾向性的问题，抓在经常，做出实绩。
形成机制，预防为主，作风建设永远在路上，是由作风问题重要性、严肃性的作用所决定的。作风建设关系到党的事业的兴衰成败，也关系到单位的整体建设发展，更关系到党员干部个人的成长进步。作风建设要从单位的实际出发，建立预防廉政风险的长效机制。一是要把作风建设主题教育融入党员干部学习工作的各个环节，利用主题教育、党员大会、党日活动等教育契机，加强党员干部教育管理;二是擅用批评与自我批评、谈话等手段，建立对策机制，对苗头性、倾向性的问题予以高度重视和及时处理;三是建立内部考核监管机制，完善防范机制的闭环效应，为防范作风问题的建设机制提供长效化的制度保障。业务一处严格落实辽宁专员办关于党风廉政建设的各项规定，坚持将警示教育开展在平时、抓在经常，坚持开展民主生活会进行批评与自我批评，坚持将廉政风险纳入年终考核评选指标，做到预防为主，标本兼治。
保持清醒，常抓不懈，作风建设永远在路上，是由作风问题经常性、隐蔽性的特征所决定的。在报告中，侯觉非同志根据工作经验，为我们讲述了大量的违规违纪的案例，让我们对中央八项规定精神的落实有了更为清醒的认识，更为具体的参照，更为鲜明的警示和更为震慑的教育。业务一处的职责分工包括预算监管、核查调研、专项核查、交叉互捡、审核审批等工作，为了防范工作中的廉政风险，业务一处始终高度重视作风建设，在吸取教训的同时，下大气力学习领会上级文件规定，认真研究警示教育案例，使每一名党员干部保头脑高度清醒，充分认识作风建设的经常性和隐蔽性。不管是在大型核查活动过程中，还是在日常审核审批的环节上，都能够将作风建设全链条嵌入各个环节步骤，对作风问题能够撕掉隐身、脱去马甲，真正做到步步为营，把作风建设作为一项永不竣工的工程。
篇17：警示教育大会心得体会
7月9日，我局开展了“讲严立”专题警示教育动员会，张云峰局长以鲁炜严重违纪案件为反面教材，并结合我市的“扬、方、曹”和我县“扬、范、刘”案例，系统剖析，给我们全体干部上了一堂生动的党课，通过警示教育。使我们精神得到洗礼、灵魂深受触动。使们认识到：讲忠诚是党员干部的政治品格，严纪律是党员干部做人的底线，立政德是党员干部为官的职业素养，“讲严立”实质上是党员干部安身立命、做人做官做事的“三要素”，缺一不可。
纵观鲁炜等人的成长堕落轨迹，教训深刻警示我们，理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的动摇是最危险的动摇，人生价值观的偏移是最根本的偏移。他们一个个走上违纪违法道路，表面上看是贪腐引起的，但深层次的原因，是政治上的迷失，理想信念的沦丧，人生价值观的扭曲，最终导致与党离心离德，目无规矩、肆意妄为。
前车之辙，后车之鉴。很多反面典型案件为我们提供了难得的警示教材，我们每位干部一定要从中吸取深刻的教训，增强廉洁自律的自觉性。我决心在工作中做到：对待工作要多用加法，倍加珍惜来之不易的岗位，珍惜多年的奋斗成果，珍惜拥有的自由和幸福，以进取之心履职尽责;对待职务要多用减法，尽量减少不必要的烦恼，做到知足知恩，以平常之心看待职位;对待利益要多用除法，切实剔除私心杂念，以公正之心待人处事，把住自己的爱好、情趣和小节，真正做到干干净净办事、堂堂正正做人。
一、严以律己，以身作则，做廉洁从审的模范。我们的干部在老百姓眼中就是“官”。为官者“其身正，不令则行;其身不正，虽令不从”。党风决定政风，党风决定民风。党员干部的道德修养，不仅关系到个人的道德品行，还关系到党的整体形象。
二、牢记责任，奋发进取。岗位意味着责任，干部意味着服务。我们所处的时代是不断改革创新的时代，是经济快速发展的时代。我们作为审计人员，一定要身体力行，尽心尽职，努力作为。要增强忧患意识，时刻保持清醒的头脑和强烈的危机感，不断确立发展的新目标和审计工作的高标准，永不自满，永不懈怠;要增强创新意识，按照科学、务实的要求，创新审计工作理念，创新审计工作思路，创新制度的执行力，努力争取审计工作的主动权。
三、勤于学习，强基固本。作为审计干部，要培植良好的学风，在不断的学习中，提高思想境界，筑牢思想防线，提升运筹自如的审计工作能力和领导艺术。在当今知识经济条件下，以往“一次教育、终身受用”的时代已经结束。继续教育、终身学习必将成为人生的唯一正确的选择，作为审计干部，要适应工作的需要，高度重视业务学习、理论学习、政治学习，努力培养学习的习惯，修身养性，不断反省自己、丰富自己、完善自己。
四、时常自醒，自警自励。正确看待自己的成长和进步，心中时刻明白。明白权力和义务是对等的，有多高的职位，有多大的权力，就有多大的责任，就要为群众做多大的事情，就要为群众谋多大的利益。自醒自警很重要，就是要自我警告不违背组织原则，不违背道德规范，就是要以他人的沉痛教训告诫自己不能重滔覆辙。
通过这次开展“讲严立”警示教育活动，使我受到警示、启迪人生、牢记宗旨、恪尽职守、勤政廉洁、扎实工作，为凤台县的审计事业作出新的更大贡献。
篇18：全省教育大会讲话精选
同志们：
今天，我们召开全县教育工作会议，主要任务是总结工作，安排部署工作，动员全县教育系统进一步统一思想，明确目标，鼓足干劲，奋力拼搏，扎扎实实做好20的工作，全力推进我县教育进入高质量发展的新时期。
一、对20工作的简要回顾
年，在县委、县政府和市教育局的正确领导下，在县人大、县政协和社会各界的大力支持下，紧紧依靠全县教育系统广大教职员工的共同努力，迎难而上，扎实苦干，全县教育事业取得了可喜的成绩。我局先后被县委、县政府授予“精准扶贫工作优胜单位”、 “宣传思想工作先进单位”、“招商引资工作先进单位”、 “党建工作先进单位”;被教育部关工委授予“全国青少年五好小公民主题教育读书活动先进集体”; 被中国教育报刊社授予“全国教育新闻宣传先进单位”;被湖北教育报刊社授予“全省教育新闻宣传先进单位”;获得全市学校食堂升级改造(“明厨亮灶”)工程建设先进单位、全市教育风险管理工作先进单位、全市学校食堂升级改造工程建设先进单位。过去的一年，我们主要取得了十个方面的成绩：
一是党组织建设全面加强。全县教育系统牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，为推进教育事业发展提供了坚强有力的组织保证。理清了党组织隶属关系，成立了教育局直属机关党委，担负起了抓系统、抓行业党建的责任。32个基层党组织按期进行了组织换届和支部委员调整。加强了阵地建设，克服经费困难，基层党支部对党员活动室进行了改造升级，充分发挥了党建阵地的育人功能。
二是项目建设步伐加快。加强了项目谋划，完成了学前教育三年行动计划、义务教育标准化项目的立项。开展了暑期项目建设攻坚，全县有50多个学校在暑期开展了项目大建设。完成了英山一中校舍维修等高中改造项目。加快了第二幼儿园、长四小学建设进度。招商项目博文实验学校建设取得了实质性进展。加强项目管理，全市基础教育项目进度推进会暨教育民生领域专项治理推进会，于7月5日-6日在我县召开。
三是各类教育协调发展。出台了《英山县第三期学前行动计划》，大力发展农村学前教育，全县学前三年毛入园率达到90%。统筹推进城乡义务教育一体化改革发展，在减轻学生课业负担、规范招生、大班额治理、控辍保学、综合实践活动、关爱留守儿童和校外培训机构整治等方面取得明显成绩，义务教育巩固率达97%以上。采取随班就读、送教上门等措施，义务教育阶段适龄残障儿童少年入学率达95%。稳步推进高考改革，召开了应对新高考的现场观摩会和研讨会，落实了高考改革前期准备工作。更加重视职业教育，完成了理工中专的整体搬迁，职业教育与管理信息化程度全面提升，办学条件彻底改善。
四是素质教育全面实施。认真执行国家课程标准，按规定开齐开足体育与健康课。全面开展了“经典诵读”和“起点阅读”的“双读”活动，促进了书香校园建设。积极开展行为习惯养成、感恩励志、文明礼仪修习等教育，倡导“环境保护我参与”行动。开展“红旗飘飘，引我成长”为主题的教育读书活动，15所学校荣获示范学校，2名学生分获全国演讲朗诵总决赛二、三等奖。开展“腾飞的祖国——改革开放四十年”主题教育，在全省演讲总决赛上，我县学生获初中组一等奖。组织参加黄冈市第六届中小学生现场书画比赛，荣获一等奖4个，二等奖6个。在17所学校精心开展“戏曲进校园”活动,受到广大师生欢迎。推进了家长学校建设，加强家校共育课题研究。
五是队伍建设不断加力。师德师风建设和教师队伍管理工作得到了加强。累计评选表彰了150余名为人师表、教学务实、业绩突出的典型。清查了在编近2600名专任教师工作量情况。精心组织了教师培训工作，全县中小学(幼儿园)教师参加国家、省、市、县四级培训共计2200余人次。紧缺教师得到补充，新招聘教师48人(其中引进高层次人才15人)，公开考调进城教师35人，签约定向培养小学全科教师20人。年底又争取了政府重视，拿出120个县招名额用于补充农村义务教育教师的不足。
六是信息化程度得到提升。全面调查了全县学校电教设备缺配和报废情况，为几十所学校配备了一批急需的电教设备。推进了县实验中学、实验小学校园网络建设，实现了宽带网络到教室、到功能室、到校办公室、到教师桌面的全覆盖。县实验小学在“湖北省数字校园示范校”评选中获评全省示范校(黄冈仅2所学校)。围绕教育均衡，开展县实验小学向石镇栗树咀小学、陶河小学、孔坊父子岭小学“网上送课模式”试点。该做法经湖北电视台《垄上行》栏目报道后，引起了社会的关注，吸引广州市企业家向栗树咀小学捐资13万元。
七是安全工作成绩明显。强化安全责任，夯实安全基础，创新安全管理，坚持隐患排改，重点落实了防溺水、交通安全、消防安全、食品卫生安全、疾病防控、校车安全，反邪教、防、预防青少年犯罪等主题教育，落实了安全课程和地方安全教材。未发生暑期学生溺水伤亡事件。扎实开展了矛盾纠纷排查化解，全县教育系统安全稳定，和谐平安，未发生涉教群体非访事件。
八是党风廉政建设深入推进。开展了第十九个党风廉政宣传教育月、两个“严禁”、新条例、十进十建、汪治怀警示案等七项大型学习活动，坚持每月一次典型案例学习，组织了2527名党员和教师知识测试，合格率99.7%;实现了履职尽责工作项目清单全覆盖。635名党员干部纳入监察对象。加强了干部日常管理监督和重点工作、关键环节的监督，充分运用“四种形态”严肃执纪问责。持而不息纠“四风”、持续关注群众热点难点问题、大力纠治师风行风。做好了巡察整改工作。全县教育系统教风行风明显好转，纪律规矩意识显著增强。
九是后勤服务保障有力。大力开展了四个创建工作， 1所学校获市“四个创建”综合达标学校，20所学校获市“放心食堂”，9所学校获市“文明宿舍”，8所学校获市“绿色生态校园”。粮油配送工作日趋规范，营养改善计划稳步推进，五员制及膳食委员会工作制度广泛开展。全县校车公司化改革取得初步成效。全年共落实校车省级安全补贴126万元，县级安全运营补贴250万元。全面完成食堂改造，达到明厨亮灶的要求，全县16所学校获市先进学校。建立健全了全县中小学校风险防控体系。切实加强学校财务管理，教育经费管理不断规范。加强了学校债务防控，基本没有发生新增债务情况。
十是教育精准扶贫全力推进。通过实施教育扶贫关爱行动，全面落实各项资助政策，拓展资助渠道，实现了贫困家庭子女教育资助全覆盖、无遗漏、无错误。在英山电视台开辟《教育精准扶贫进行时》专题，利用“村村响”广播开展政策宣传，让教育精准扶贫政策深入人心。三次组织全县中小学教师进村入户调查、核准建档立卡贫困家庭学龄人口信息，精准识别资助对象，建立全县学校及师生的大数据库。组织开展教育精准扶贫“暑期行动”，在全县教职员工中广泛开展“五包五保”活动。为方便群众，我们按照“识别要精准，程序要简化”的原则，不让受资助对象多跑路，只要资助资金一到位，就第一时间发放，并同步发送《学生资助告知单》。2018年，累计资助建档立卡家庭子女2万多人次，发放各类助学金4910多万元。教育系统的帮扶联系村，以扎实的工作成效和高的群众满意度，迎接了国家、省、市的多次检查、抽查，为全县精准扶贫工作贡献了教育力量。
成绩令人鼓舞，但我们也要清醒地看到，我县教育发展中还存在不少问题和短板：一是学校布局不优，城区大班额、超大班额现象严重，农村不少学校规模偏小，教学点数量相对较大，造成了教学资源的不均衡甚至浪费;二是教师紧缺问题明显，学校负债沉重，严重制约了教育的发展;三是教育教学质量不高,中考、高考全市排名靠后，教学质量有待进一步提高;四是思想保守、思想僵化现象不同程度的存在，不愿打破常规，不敢触碰矛盾，不想直面问题。对这些问题，我们必须要有一个清醒的认识，要逐步拿出解决的办法，要在今后的工作中分时段认真加以解决。
二、对年工作的重点提示
2019年是新中国成立70周年，是决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年，是深入贯彻落实全国教育大会精神的开局之年。全县教育工作的总体要求是：全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，认真落实全国教育大会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以办人民满意教育为宗旨，深入实施教育“奋进之笔”，切实履行全面从严治党、推动教育改革发展、维护安全稳定三项职责，加快推进教育现代化，促进全县教育向更加公平、更加优质、更加和谐的方向发展，以优异成绩庆祝新中国成立70周年。今天会上印发了《2019年全县教育工作要点》，任务很清楚，我不作过多的阐述。这里就两点进行提示，一是我们的工作思路，二是我们的工作重点。概括地说，就是在工作思路上要做到“十个坚持”，在工作任务上要突出“十个重点”。
“十个坚持”是：
一是坚持以立德树人为目标，办好人民满意教育。十九大报告中指出，要全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务。这对教育工作提出了新的要求，我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉肩负起新时代立德树人的政治担当。
二是坚持以提高教育质量为核心，培养全面发展人才。提高质量不是片面的追求升学率，而是要克服唯分数、唯升学，全面实施素质教育，促进学生全面发展，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。说通俗点就是要让学生做到又会学又会“玩”。
三是坚持以改革创新为动力，激发教育发展活力。目前教育还存在一些突出问题和短板，要解决这些问题，就必须大力推进教育体制改革创新，用发展来补上短板，用改革来解决问题，从而激发出新的活力。
四是坚持以强化校长管理为关键，提升学校办学水平。一个好校长就是一所好学校。校长是学校的灵魂，校长的优秀程度，决定着学校发展的高度。提升学校水平，先要从抓校长的治学和管理入手。
五是坚持以教师队伍为保障，提升学校教学水平。教师是教育发展的第一资源、第一生产力。没有充足的高素质的教师，就不可能办出高质量的教育。既要抓教师数量的补充，更要抓教师的政治品德、业务能力、综合素养的提升。
六是坚持以项目建设为基础，改善学校办学条件。在当前学位短缺、大班额问题突出的形势下，需要进一步加快学校建设进度，扩大教育供给，满足群众入园、入学需要。
七是坚持以信息化建设为重点，提升教育现代化水平。教育信息化是实现教育现代化的基础，对于提升教育水平、促进教育均衡具有极其重要的作用。要通过信息化水平的提升助力教育质量的提升，特别是在一定程度上解决困扰薄弱学校、边远学校的师资不足、课程不全等问题。
八是坚持以服务学生为根本，调动学生学习积极性。教育的主体是学生，教育教学要以学生为本，要创新教育教学方式，调动学生积极性。要减轻课业负担，提升服务水平，让学生有效学习，高效学习。
九是坚持以安全稳定为底线，营造平安教育环境。学校安全是教育工作的底线，要有底线思维，要有风险防范意识。必须做到主要领导亲自抓，分管领导用力抓，其他同志按 “一岗双责”的要求履责上肩。要坚持问题导向，严格排查整改，严格督导检查，严格明责落责，为教育发展营造良好的环境。
十是坚持以严格评价考核为抓手，促进工作高效落实。工作计划的再好、部署的再好，不抓落实等于一句空话。而督查、评价、考核是促进工作落实的有效手段，必须不断完善评价考核办法，让考核更科学，确保各项目标、措施真正落实到位。
在工作任务的落实上，要突出“十个重点”：
1.贯彻全国教育大会精神。要把学习贯彻全国教育大会精神和习近平总书记关于教育工作的重要论述作为教育工作的一项重要政治任务，采取专题讲座、集中学习、小组讨论、个人自学等多种形式，全面学习、准确把握其科学内涵和精神实质，确保学深学透。同时兼顾抓好全省和全市教育大会精神的学习。要通过学习来解决我们工作中存在的站位不高、视野不开、能力不足、解难不够的问题。
2.落实立德树人根本任务。全面实施习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑，上好思想政治课。要不断深化道德教育、责任教育、法治教育、传统文化教育等，培育和践行社会主义核心价值观。要利用好英山乃至黄冈丰富的自然资源、红色资源、文化资源等，广泛开展德育活动、实践活动。
3.加强教师队伍建设。要建立教师补充的长效机制，着力解决当前师资严重不足和问题。要健全师德考核评价和监督体系，把师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准。要加强班主任队伍建设，做好选配班主任、提高班主任待遇、搞好班主任培训等工作。要落实好《乡村教师支持计划》，提高教师待遇和幸福感，让乡村教师安心从教。
4.创新课堂教学模式。要把提高课堂教学效率作为解决目前存在的加班加点、课业负担过重、教学质量不高等问题的突破口和切入点，作为教学管理工作的重中之重，切实抓紧抓好。要引导教师探索不同课型，要以学科教研组为单位，以课例研究为载体，深入开展多种课型研讨和教学反思,切实提高教学的针对性和有效性。课堂教学改革的重点和中心是改变教学方式，要改变一言堂、满堂灌、以教师讲授为主的传统模式，激活学生的主体意识与主动学习的意识，加强教学互动，切实形成“自主高效、多维互动”的教学模式，建立起师生共处、充满活力的课堂。继续开展“一师一优课、一课一名师”活动，大力推广“优校带弱校、名师带普师”模式，切实提升课堂效率，切实提高教学质量。
5.实施家校协力共育。各学校都要办好家长学校，定期举办家庭教育专题讲座、培训等活动，通过学校开放日、教师家访、主题班(团、队)会等形式和活动，加强教师与家长的沟通。建立网上家长学校，通过信息化手段，扩大家长教育的覆盖面。
6.实行目标绩效考核。坚持目标导向，抓好质量绩效、财务绩效、项目绩效“三大绩效”管理，特别是要重视督导考核，引导各单位、各学校明晰工作方向和重点，采取有力措施完成教育教学质量目标。还要重视财务规范化管理、债务风险防控工作。要加强项目绩效管理，着力解决项目推进不快的问题。在绩效管理上，要层层分解目标，落实具体责任人并要有行之有效的举措。
7.稳妥推进高考综合改革。要加强新高考改革前瞻性、适应性、过程性研究，在硬件建设、课程设置、教学管理、评价考核、保障机制等方面积极对接，实施“生涯教育”、“选课走班”、综合素质评价等，并适时总结、探索成功的经验。
8.开展校外培训机构治理。落实“属地管理”和“谁主管谁负责”的管理职责，完善校外培训机构设置标准，严格校外培训机构准入，全面推行校外培训机构年检制度和黑白名单制度。按照“提高一批、整改一批、审批一批、取缔一批”的思路，对问题机构分类进行集中整治。同时，按照国家要求，开展住宅小区配套幼儿园的清查工作，落实普惠性幼儿园的办园要求和引导管理。
9.强化学校安全管理。推进依法治教、依法治校，规范学校管理，提升学校法治化办学水平。深化学校安全网格化管理改革，落实学校安全工作主体责任，完善学校安全工作机制，加强对各类学校管理人员的安全管理培训，开展学生安全知识教育，重点开展防溺水、校园欺凌、扫黑除恶、学校周边环境综合治理等专项行动。健全隐患排查整改长效机制，强化问责追责。
10.坚决打赢教育脱贫攻坚战。围绕“两不愁、三保障”，以保障义务教育为核心，落实好控辍保学的硬目标。以“确保每一个孩子不会因家庭贫困而失学，确保每一个家庭不会因学生就学而致贫”为目标，推进教育精准扶贫、精准脱贫。全面落实“两免一补”、“三免一助”等各项资助政策，继续巩固学校“20条底线”达标的成果。
三、发挥好“关键少数”的作用
工作思路再好，目标再好，最核心的要靠全体教职工去落实。而全体教职工要靠在座的“关键少数”去带头落实、带领落实。在座的各位校长、各位科长、各位教育干部，以及我们身后的广大教职员工，都是我们发展教育事业的最为核心的力量，最为关键的要素。如何发挥好“关键少数”的作用，我寄三点希望于大家。
第一，在政治上要做绝对忠诚的人。关键是做到三点：
1.党的建设不懈怠。我们要把党的政治建设摆在首位，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，带头做到坚决维护习近平总书记的核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要坚持党的全面领导不放松，压实管党治党政治责任，全面履职尽责。要充分发挥支部和党员的作用。
2.遵规守纪不含糊。强化遵规守纪，意义重大而深远。纪律是党的生命，规矩是党的事业制胜的法宝。对此，全体党员干部，务必加深思想认识，不断增强遵规守纪和严于自律的自觉性。习近平总书记多次强调，守纪律、讲规矩是对党员、干部党性的重要考验，是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。守纪律、讲规矩就是要做到“政治上不触红线，纪律上不越边线，原则上不破底线”。
3.政令畅通不打折。政令务必畅通，有令则行，有禁则止。我们要雷厉风行，以“说干就干、马上就办、办就办好”的作风，提高工作运转效率，杜绝扯皮、推诿、拖拉和“中梗阻”现象，切实提高执行力和落实力。要敢于担当，把各项工作牢牢扛在肩上、抓在手上，亲力亲为、毫不松懈，以上率下、抓到实处。
第二，在提高教育质量上要做头脑清醒的人。
一系列的数据表明，我县的高中、初中，甚至可以追溯到小学的教育质量在全线滑坡，几乎到了谷底。提升教育质量已经到了刻不容缓的地步!作为校长，我们要有警醒意识，要有忧患意识，要替历史负责，要做提高教育质量的引领者、行动者、促进者，千万不能得过且过和误人子弟。
1.要有提升质量的强烈意识。质量意识是看不见摸不着的东西,是人们对质量的一种想法态度，一种心理预期，一种潜在的行为指导规范。头脑清醒的人自然就有强烈的质量意识。不论什么时候，全县上下都要把全面提高教育教学质量作为重中之中来抓，当前而言，则是急中之急、实中之实、坚中之坚的头等大事。质量提升意识不强烈的校长不是好校长，质量意识不强的干部就不是好干部。校长要沉下心来抓教学，搞教研,提质量。
2.要有提升质量的有效抓手。光有质量意识还不够，还要有提升质量的有效手段和得力措施。我想，要提高教学质量，首先要加强教师队伍建设，加强教师的业务学习和技能培训。关键还要提升课堂教学的效益。提升课堂教学效益，就要用新课程理念来规范教师的教学行为。要加强备课组、教研组建设，要加强教学过程的有效管理和科学评价。校长要上讲台带课，要经常推门听课。还要发挥老师对学生课外学习的指导作用以及对留守儿童、学困生的关爱等等。校长要带领校委会一班人，群策群力，开拓创新，采取一切有效手段来提高教学质量。
3.要有着质量提升的明显成效。学校办得好不好，教育质量最能说明问题。有质量才有底气，有质量才有说服力。表面上热热闹闹，教学成绩一团糟的学校绝不是好学校。教育教学是细于平日的工作，需要持之以恒的精神和任劳任怨的韧劲。我相信头脑清醒的校长一定有着强烈的质量提升意识，也一定能想出提升质量的有效手段和得力措施，再加上有效的引导管理以及全校师生的共同努力，质量提升是指日可待的事。
第三，在干事创业上要做奋发有为的人。
1.要有奋发有为的态度，就是全心投入。全心投入工作，就会有积极主动的态度，深入扎实的作风、认真负责的精神;就会有信心、有决心、有恒心;就可以出思路、出办法、出成绩。教育教学工作是平凡、具体而琐碎的，看似简单和容易，而把认为简单的事情年复一年地都做好，就是不简单;把认为容易的事一件一件地落实好，就是不容易。要做到就得全身心投入，用尽心思、竭尽全力而为。
2. 要在奋发有为的气魄，就是迎难而上。作为一名教育干部，要不忘最初的豪情壮志，不忘最初的奋斗目标，不忘服务教育、服务教师的工作宗旨。要有担当精神，只要思想不滑坡，办法总比困难多。要以“确保安全、维护稳定、提高质量、规范管理”为目标，抓好各项工作的落实，以自身的实际行动，争做“坚定者、奋进者、搏击者”，不做“犹豫者、懈怠者、畏难者”，以迎难而上、奋发有为的气魄引领学校发展、教育振兴。
3. 要有奋发有为的表现，就是敢于创新。要弘扬创新精神，首先要加强学习，提高素质。要想具备创新能力，唯一的渠道就是学习。时代的发展日新月异，工作中需要我们学习的新知识、新制度、新要求越来越多，只有通过不懈努力、勤奋学习，才能具备创新能力。其次要突出重点，善于思考。工作千头万绪，关键在于怎么抓住重点、统筹兼顾、以点带面。对于校长而言，要敢于创新，把创新作为学校发展和教育发展的利器。要以全新的视角、敏锐的眼光、开放的思维看问题、想事情，充分发挥广大教职工的主观能动性。要善于用新思路、新办法、新作为、新手段去解决实践中、发展中的问题，切实提高教育教学质量。
同志们, 梦在前方，路在脚下。自胜者强，自强者胜。新时代属于每一个人，每一个人都是新时代的见证者、开创者和建设者。我们要自觉地站高谋远，主动地求真务实，智慧地善作善成。希望大家带着激情干工作，带着责任谋发展，常怀追梦之心，勤挥奋进之笔，力求落实之效,为全面推进我县教育事业高质量发展做出新的更大的贡献!
篇19：全省教育大会讲话精选
各位领导、同志们：
这次会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实全国、全省体育局长会议、全省“担当作为、狠抓落实”动员大会和市委十二届五次全会精神，总结2018年全市体育工作，部署2019年重点任务，动员全市体育系统党员干部，“两线”作战谋发展，心无旁骛干事业，聚精会神抓落实，奋力开创我市体育事业高质量发展新局面。下面，我讲四个方面的工作。
(一)精兵强将攻山头，打好六大“攻坚战”
——打好体育惠民攻坚战。体育惠民，是体育战线落实以人民为中心发展思想最直接、最广泛的领域。我们要紧紧围绕“全民健身提档升级，与全民健康深度融合”总要求，按照“场地便利化，设施智能化，活动经常化，项目时尚化，比赛国际化”的总体思路，全方位、立体化、多维度办好人民满意的群众体育。
要大力推动全市体育设施建设，打造“8分钟健身圈”，构筑风雨无阻健身新模式。按照便捷、普惠的原则，重点建设好100处以笼式足球场为主的健身场地。按照国家《百万公里健身步道工程实施方案》要求，积极督导、因地制宜、有序推进各区市两年内各完成300公里左右健身步道建设，尽力实现最大增量，超额完成国家下达指标。助力乡村振兴战略，按计划实施农村体育设施建设，除不具备场地建设条件的行政村外，2020年前确保实现农民体育健身工程“全覆盖”。探索建设一批公益性、全天候“社区健身吧”，实现全民健身风雨无阻。积极推进第二代智能健身设施建设，满足市民个性化、高品质的健身需求。完成全市健身场地设施调查，制定“8分钟健身圈”认定标准，推动体育健身场地设施纳入城市规划建设审批、验收程序。
要广泛开展全民健身活动，提升参与度，扩大覆盖面。要开阔视野，在积极推进传统“六大板块”群众体育品牌赛事的基础上，积极借鉴引进国内外先进的群众体育模式和群众体育赛事，建立形成既有传统又有现代，既有普及又有时尚，既有大众又有小资的立体、多维群众体育活动和赛事体系。全力支持莱西办好世界休闲体育大会，吸引更多的人群参与到体育活动和赛事中来。各区市要认真组织开展全民健身活动，对照标准固强补弱，并及时在省全民健身公共信息服务平台录入相关信息，确保达标率100%。要支持鼓励协会、俱乐部等社会力量举办各类全民健身赛事活动，体育行政部门要逐步从赛事组织的“划桨人”转变为“掌舵人”，加强宏观引导，强化监管责任，确保办赛质量。要大力发展冬季全民健身项目，推动冰雪运动普及和发展，补齐冬季全民健身运动短板。
——打好竞技强市攻坚战。今年是备战东京奥运选拔年、北京冬奥运的固点年、十四运的基础年、二十五运的组队年。竞技体育要坚定不移地贯彻实施奥运争光战略，坚持“着眼未来、强基固本”总要求，按照“青训系统化，教练专家化，队员梯次化，训练科学化，管理人性化，奖牌纯洁化”的整体思路，提早动手，统筹安排，优化项目布局，加强队伍建设，提升训练水平，在未来国际、国内大赛上努力实现新突破。
要着力提高对竞技体育的认识。竞技体育是国家形象的展示、民族素质的体现、体育强市的根脉，是城市的脸面和名片，竞技体育对强国强市具有不可替代的极端重要作用。从某种意义上可以讲，竞技体育就是和平时期的战争，狭路相逢勇者胜，打赢才能求生存;竞技体育就是高手亮剑、山顶过招，冠军才是硬道理，一个金牌胜过一打银牌。这就是我们为什么要认真分析、重新定位_体育在全国、全省位置的原因。我们要清醒认识竞技体育的重要位置，始终坚持战胜对手、夺取金牌的鲜明导向永不改变，清醒认识面临的严峻形势和紧迫任务，以时不我待、只争朝夕、永争第一的奋斗拼搏精神，全力以赴，提升_竞技体育水平。
要重点加强“三支队伍”建设。“教练员、运动员、裁判员”是竞技体育的“三驾马车”，是竞技体育提升发展的人才基石。教练员队伍在竞技体育中居于主导地位，对运动员的成才和输送起着不可替代的关键作用。市级体育项目管理中心和各区市体校要通过退役运动员安置、公开招聘、人才引进和外聘等形式，完善教练员梯队建设，特别是要做好紧缺急需及弱势项目高水平教练员的引进工作。要加大培训力度，选派教练员走出去学习考察，邀请外地高水平教练或专家来青指导、授课，提高全市教练员业务能力。要加强运动员的培养输送和服务保障，积极探索“市队区办”新模式，发挥各区市优势和积极性，逐步形成区市“均有市队、各有特色、百舸争流”的欣欣向荣新局面。市体育局和各区市教体局要齐心协力，认真做好运动员的选拔、培养和输送工作，争取大幅增加_籍运动员在上级训练单位的人数。要抓好重点队员特别是备战东京奥运会、北京冬奥会选拔赛队员的靠前服务保障，为他们解除后顾之忧，全力支持他们冲击奥运、为国争光。同时还要抓好裁判员队伍建设，针对项目设置和人才紧缺实际，积极协调、争取、鼓励我市人员多参加培训，多出各级各类持证裁判，并在顶级裁判员培养扶持上多做政策激励和环境优化工作，积极争取在公平奖赛中的“_话语权”。
要尽早抓好第二十五届省运会的备战部署。省体育局已经拟定第二十五届省运会竞赛规程草案，目前看，除增加足球项目设置和金牌数量外，还将增设攀岩、冲浪、滑板、激流回旋、空手道、短道速滑等新项目。各区市和各训练单位要抓紧筹划部署，整合利用各方资源，以市级各训练单位为主体，以市队区办、社会力量协办为补充，进一步优化项目布局，实现强项更强、新项领跑、弱项追赶的发展格局。要抓好年度训练和比赛工作，牢固树立“训练就是打仗、比赛就是拼命”的思想，从实战出发，从每一堂训练课抓起，向刻苦训练、科学训练要成绩。
要抓紧建立竞技体育综合保障体系。探索建立科研、体能、心理、医疗、管理五位一体的竞技体育综合保障团队，加大经费投入，提升保障能力和水平。积极协调、妥善解决部分项目训练场地保障能力不足问题，做好手球、水上等训练场地建设工作，努力创造良好、稳定的训练条件。要完善促进我市竞技体育发展的政策规定，探索建立更加有效的教练员、运动员长效激励机制。要高度重视“竞赛安全”，按照“一票否决”的最高标准，毫不放松、毫不含糊地狠抓反兴奋剂工作，进一步完善责任体系，把好食品、药品和营养品安全关，确保拿到的每一枚奖牌都干干净净。
——打好产业兴市攻坚战。体育产业是社会、经济、生态效益俱佳的朝阳产业、绿色产业，是新旧动能转换的重要力量，有着广阔发展前景和巨大发展潜力。我们要着眼“政策引领、壮大规模”的目标要求，按照“政策创新化，结构多样化，布局园区化，发展集群化”的总体思路，加快发展体育产业，打造新的经济增长点，为全市经济发展贡献力量。
要积极争取政策和财政支持。积极协调市财政加大对体育产业支持力度，年内出台《关于促进_市体育产业发展的扶持办法》，修订完善《对我市职业体育俱乐部扶持奖励管理办法》，设立市体育产业发展专项资金，对举办高端体育赛事、发展高水平职业体育俱乐部、实施体育科技创新、创建体育产业基地以及社会资本投资体育设施建设等方面给予更大力度的专项扶持，同时要研究制定项目评审标准和程序，确保资金使用效益。学习江苏、河北等省市做法，探索从体彩公益金安排体育消费券专项预算来引导和刺激体育消费。
要大力发展时尚体育。时尚体育是下一步的重要主攻方向，是体育工作服务大局的重要载体。坚持高点定位，坚持世界眼光、国际标准，引入高端智库力量，精心制定时尚体育发展规划，积极推进国际时尚城一体化建设。研究出台扶持时尚体育发展的政策措施，依托全面健身工程，逐步加大时尚体育设施投入和建设比例，推动每个区市打造1-2处具有国际标准的时尚运动场地，进一步完善时尚体育发展条件。市区协作，全力办好时尚体育品牌赛事，包括第三届_马拉松、世界休闲体育大会、世界青年斯诺克锦标赛、亚洲沙滩藤球赛、上合组织成员国国际象棋联赛、国际帆船周•国际海洋节、国际极限帆船系列赛等，积极申办2020世界智力运动会、世界极限运动大赛、浆板世界锦标赛、全国高校电竞联赛、首届全国时尚球类运动会等国际国内高端体育赛事活动。
要加强体育产业“双招双引”。强化主体责任意识，紧盯已签订战略合作协议的项目不放，协调解决制约项目落地的矛盾问题，推动项目尽快落地。积极利用全球健康论坛大会、上海体博会等参会、参展时机，引进和储备体育产业投资项目。眼睛向外，到全球、全国平台寻找资源，积极对接世界500强、全国100强体育产业巨头，加强与区市间的协作联动，学习借鉴现代招商模式，提高招引成功率。
要继续加强基地创建和体育彩票工作。巩固提升体育制造业聚集区发展，力争再创建一批国家级、省级体育产业示范基地(项目)，加快推进即墨温泉田横运动休闲特色小镇建设。体育彩票公益金是市区两级体育事业发展的重要资金来源，各区市要认真研究今年体育彩票发行工作中出现的新情况、新问题，在体彩各分中心办公条件、人员配置等方面加大支持力度，坚持迎难而上、稳中求进，努力提升市场份额，力争年销量和公益金筹集量继续保持全省第一。
——打好足球振兴攻坚战。_素有“足球之城”的美誉，但我市职业足球发展相对滞后的问题非常突出，与_的城市发展定位极不相称，社会各界反响强烈，我们这代体育人必须扛起_足球振兴的责任。
要抢抓历史机遇。机遇稍纵即逝，大发展必须有大机遇。当年，俞正声书记在_关心海牛、在上海关心上港足球队的故事，传为历史佳话。今天，_足球再次迎来新的历史发展机遇。春节以来，市委市政府主要领导针对体育特别是足球工作，先后多次做出批示，提出明确要求。在市委、市政府的统一领导下，_市足球振兴推进工作联席会议将于近期召开第一次工作会议，研究确立统一领导的长效机制，加强顶层设计和整体筹划, 整合全市资源，优化发展环境，形成强大合力。我们要抓住机遇，乘势而上，加快推进《足改方案》落实，进一步创新足球发展体制机制，以攻坚克难的勇气、敢打必胜的信心和久久为功的韧劲，强力推动我市足球振兴。
要大力支持职业足球俱乐部发展。制定和完善我市职业足球俱乐部扶持奖励政策，加大市财政资金支持力度。加强与国内外有实力的企业对接，筹集赞助资金，推动俱乐部股权开放，壮大发展实力。指导做好球员引进、训练管理、赛风赛纪和后勤保障等工作，全力打好冲超道路上的每一场比赛，力争今年实现“冲超”目标。
要进一步加强青训工作。青训是实现足球振兴的根基和持久动力。要夯实人才基础，加快推进省体育局国家足球学院建设，论证中国足球学院_分院建设，依托院校集聚、培养和留住青训人才。要总结推广城阳经验，完善市、区市两级青训中心建设，努力实现各年龄段选材培养全覆盖，不断提高青训教练员团队业务能力，提升我市青训整体水平。要进一步普及提高校园足球，提高足球特色学校训练质量，抓实青少年足球人才培养。
要广泛开展足球竞赛活动。完善城市足球竞赛和培训体系，举办好各类足球赛事，持续激发市民参与足球运动的热情;支持城阳区要把“哥德杯”世界青少年足球赛办出特色、办出影响，让来自全球的青少年在参与比赛的同时，体验_的时尚文化和多彩生活。此外，还要注意培育足球文化，拓宽球队与球迷的互动渠道，增强球迷对足球的认同感，营造浓郁的城市足球氛围。
——打好体教融合攻坚战。这次政府机构改革，各区市全部实现了教育、体育部门合并，这为增进体教深度融合提供了新的契机。各区市要采取有效措施，避免新机构沿用老办法，教育和体育不能名合事不合，人合心不合，教育体育两张皮、相互分离、融合不够的问题必须得到彻底有效解决。
要吃透相关政策。体教融合发展，不是无章可循。省体育局和教育厅等部门联合出台过《关于进一步加强运动员文化教育和运动员保障工作实施意见》，市政府也下发了《关于进一步强化学校体育促进学生身心健康全面发展的实施意见》，对体教融和的相关工作做了明确规定，关键是抓好落实。市体育局目前正在和教育局积极对接，研究政策落实细节。区市政府特别是教育和体育主管部门，要主动研究吃透这些政策，加快推动政策落实，特别是要实现“两个纳入”， 即将公办体育运动学校建设纳入当地教育发展规划，将文化教育经费纳入同级财政预算，并加大经费投入，不断改善办学条件。
要把准彼此需求。体教融和，是双向融合，绝不单是基础教育资源向体育学校的转移、嫁接，基础教育学校在深化体育教学改革、提高体育教学水平、全面推进实施素质教育、加快培养优秀体育后备人才等方面，需要体育学校教育资源的支持。体教融和，是优势资源的融合，是互利共赢的融合，关键是要把握准彼此融合需求点，把各自的优势充分发挥出来，优质资源提供出来，弥补对方的短板。这里特别强调的是体育学校要认真分析、了解自己的比较优势，不仅要搞清楚“我要什么”，还要搞明白“我能给什么”，唯如此，才能真正实现优势互补、“1+1>2”。
要明确融合目标。要通过体教融和，逐步建立健全青少年体育场地综合利用体系、青少年体育普及推广服务体系、青少年体育后备人才阵地建设体系、青少年体育竞赛活动体系和学校体育师资队伍建设体系，推动青少年全面发展。此外，还要建立健全多元投入体系，推动市和区市两级政府将体教融合工作经费纳入年度部门预算。建立健全考核激励制度，把体教融和工作纳入政府教育督导评价体系，助力体教融合工作落地生根、开花结果。市级层面还将探索成立“_市体教融合联席会议”，充分发挥教育和体育部门的职能优势，推动解决难以独立克服的难点、堵点问题。
——打好弘诚改造攻坚战。场地和设施是影响和制约体育发展的关键。由于种.种原因，弘诚体育场改造工程实质性推进迟缓。今年局党组把弘诚体育场改造列为一项攻坚战，就是要下定决心，攻下这个“山头”。
要提高大局和责任意识。弘诚体育场改造，既关系到全市重大体育设施布局，又关系到驻区文化体育环境优化提升，也关系到周边市民健身锻炼的殷切期盼和职工的切身利益。我们相关部门、区市和单位要把责任扛在肩上，不等不靠，主动发力，多方协作，扎实推进改造工程，给市民和职工一个满意交待。
要把握改造工程关键点。弘诚体育场改造牵扯到多家集团企业，都有各自的利益考量。在论证过程中，我们既要保护企业的投资积极性，又要保证体育用地性质不随意改变，结合我市体育设施和体育项目布局需求，学习外地场馆改造先进经验，明确体育场馆整体功能定位，制定可行的设计方案，按照程序加快推进各项工作。也请市北区政府给予大力支持配合，相信弘诚体育场改造完成后，将给市北区区域面貌和城市功能带来很大的改观。
要盘活全市体育场馆设施。据了解，基于当前整体经济形势，今年中央将出台积极的财政政策，货币政策也将趋向宽松，投资将发挥拉动经济的重要引擎作用。按照市委工作部署，加大投资规模，保持较高的投资增长率(平度莱西30%,其他25%)，是今年经济工作的基本走向，为此要求各区市、各部门提前储备项目，包括基础设施建设和改造项目，这为我们体育场馆新建和维修改造，提供了难得的机遇。各区市要结合今年开展的体育场地统计调查，认真研究区域城规特别是体育设施建设规划，及时提出场馆建设方案;认真梳理现有场地资源，对利用率不高、发挥作用不明显的体育场馆，分析原因，该改造的提出改造方案，为全民健身活动开展和赛事举办创造良好条件。
(二)典型引路稳阵地，打好四个“阵地战”
——打好品牌提升阵地战。擦亮“帆船之都”城市品牌，学习借鉴深圳、海口等地先进经验，研究制定支持我市帆船事业和品牌发展的政策措施，主动协调推进帆船基础设施建设;办好重大帆船品牌赛事，做大做强“远东杯”国际帆船拉力赛、_国际帆船周·_国际海洋节等自主品牌赛事活动;各区市要大力发展帆船特色学校，让帆船走进校园，扩大普及范围。打造“赛事之城”城市新品牌，充分发挥现有体育场馆优势，组织发动各方力量，加大赛事引导扶持资金规模，积极申办、举办重大国际、国内赛事;各区市、各体育社团也要积极引进、举办特色体育赛事，追求连届举办，形成持续影响力。市体育局将组织全市“十大特色品牌赛事”评选活动，选出深受百姓喜爱的草根赛事，加快“一区市一品牌”、“一协会一品牌”培育步伐。
——打好队伍建设阵地战。队伍建设是事业发展的基础和保证，干部职工是我们的宝贵财富。要像清宪书记在深圳学习经验交流会上讲的那样，一是要重培养，各级各部门都要重视关心体育干部成长，制定培养计划，多渠道培养培训，不断提升干部的综合素质;二是要广开才路，不拘一格用人才，大胆引进人才，加快干部的交流、挂职，缩短干部成长周期;三是要在攻坚战中锻炼、培育和发现人才，十五个攻坚战就是十五个战场，对于不怕牺牲、甘于奉献、善打胜仗的干部，就要敢于破格提拔。广大干部要在学习中成长，在实践中锻炼，争做学习型、实干型干部。
——打好文化培育阵地战。习近平总书记强调，文化自信是更基础、更广泛、更深厚的自信。我们要将培育体育文化融入到体育事业发展之中，挖掘_体育文化元素，丰富_体育文化内涵，讲好_体育故事，展现_体育人的良好形象，塑造_体育精神家园;激发体育文化创造力和活力,营造多元体育文化发展氛围，提高_体育文化自信，增强_体育文化软实力和竞争力。
——打好强基固本阵地战。全市体育系统要牢固树立党的建设是体育事业的“根”和“魂”的观念，以“党建引领”为主线，加强党对体育事业的全面领导，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，为加快推进体育强市建设提供坚强的政治保证。局系统要扎实开展“支部建设年”和“五个一学习”活动，规范和加强全局党员干部政治理论学习，提升谋划工作的能力水平，不断规范党支部建设，引导各级党组织和广大党员干部争创攻坚克难示范党支部、争当冲锋陷阵突击手;比凝聚力、战斗力、贡献力，比示范作用、担当精神、奉献作为;提升体育党建水平、提升体育社会形象。要按照实体化标准，规范体育社团建设，扩大社团党建工作双覆盖的比例，提高党建水平，发挥好体育社团的作用。
要充分认清当前反腐倡廉工作的极端重要性和紧迫性，在大力加强体育领域党风廉政建设上下功夫、使狠劲、求实效。体育部门赛事多、活动多、涉及资金多，和企业、市场打交道机会多，廉政风险点多，事实上也绝非净土一块。要突出重点领域和关键环节，紧紧盯住重大赛事(活动)经费使用、体育场馆工程建设(维修)、政府采购、体育社团资金管理等重点方向，认真排查廉政风险点，建立健全防控体系，严肃查处违规违纪行为。要重点用好监督执纪的第一和第二种形态，早发现、早提醒、早处置，把纪律触角前伸到关键领域的最前端。要推动作风建设常态化长效化，高标准抓好中央“八项规定”精神落实，坚决防止“四风”特别是形式主义、官僚主义反弹。要按照省、市委“担当作为、狠抓落实”工作要求，围绕体育系统六大“攻坚战”、四大“阵地战”任务部署，督促党员干部切实转变作风，扑下身子抓落实，对有令不行、有禁不止、敷衍塞责、作风拖沓等问题，严肃追责问责。
同志们!美好的前景令人憧憬，崇高的使命催人奋进。让我们以时不我待、只争朝夕的精神状态和攻坚克难、拼搏奋进的战斗姿态，凝心聚力，抓好各项工作落实，努力实现“全民健身火起来、体育竞技强起来、体育产业壮起来、体育品牌亮起来、体育短板长起来、体育强市建起来”的目标，为建设开放现代活力时尚的国际大都市，贡献体育力量!
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