90后大学生进校门就该职业规划
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篇1：90后大学生进校门就该职业规划
90后大学生进校门就该职业规划
还在他们踏进高校之前，首批“90后”大学生，这一群体就已成为社会关注的焦点，他们和“80后”、“70后”的大学生有什么不同？他们是否真的是强调自我、缺乏责任心、理想信念的一代？记者在采访中发现，这批大学新生思维更活跃，想法更独立。然而，他们都有一个共同的想法：希望人们不要硬生生地给他们贴上“另类”的标签。
开学第一件事装空调
“还记得到学校以后，做的第一件事是什么吗？”记者问浙江大学人文基地班08级的新生赵怡和她同寝室的4个女生，她们全是1990年出生的。
“装空调！”4个女生几乎异口同声，然后立即反问：“夏天这么热，没空调怎么活啊？”
这种情况在今年的新生中非常普遍。在浙大紫金港校区的学生宿舍，阳台上满眼都是空调室外机的影子，而这样的景象在往年并不多见。在紫金港校区学生宿舍丹阳6幢，朝南的60间宿舍里，有51间都装上了空调。
“往年也有新生会在开学初装空调，但没有今年这么多。90年代出生的他们，生活条件普遍比以前好，成为‘草莓一族’也是难免。”浙大竺可桢学院辅导员沈律明这样评价他接触的第一届“90后”新生。他口中的“草莓一族”，曾经是专属于“80后”的代名词，如今越来越频繁地被用到了“90后”的身上。“草莓很漂亮，但很娇贵，不能磕也不能碰。”沈律明说。
入学装备高达上万元
小静是宁波诺丁汉大学金融财务专业的新生。虽然家就在杭州，但报到时，她的“行头”还是多得有些夸张：两个旅行箱、三个旅行袋，其他还有大包小包一大堆。
“IBM的手提、三星MP4、佳能数码相机、DHC净白修复套装、香奈儿No19香水……”翻开大包，里面的高档货多得让人吃惊。
“女孩子从十六七岁就应该开始保养，我读高中时就开始用这些东西了。”小静说，“把自己打扮得漂亮一点，找工作面试什么的，机会才会更多啊。”
“手提、相机什么的，她的同学也都带了，我想这些东西现在也不算太稀奇了吧。”小静爸爸大致算了一下，新学期为女儿准备的新行头，花费大约超过2万元，
而这样的装备在“90后”新生中非常普遍，一个新生进校时的装备花费，就差不多要1万元了。
“爱花钱、会花钱，才更有动力去赚钱。”“90后”新生的消费观、理财观也很独特，他们认为，花父母的`钱是理所应当，但花自己赚的钱更安心。
“读大学了还跟父母要钱，好像有点丢脸。”小顾是浙江工商大学08级的新生，还没开学，他就和朋友一起在淘宝上开了家服装店，“生意好的时候一个月能赚一千多元。”
“上学后我会考虑去做点兼职，尽量花自己赚的钱，这样心里会更舒坦，也会让自己慢慢独立。”浙江工业大学的何花同学这样告诉记者。
还没开学就和同学混熟了
还没开学，一些“90后”新生已经在网上互相打得火热了。“08东方财经学院”，是浙江财经学院东方学院08级新生建的一个QQ群，虽然群里聊的都是一些琐碎事，但不少“90后”新生在这里找到了“组织”。
“填完高考志愿后，我第一件事就上网找学校的信息，这个群是我无意中发现的。”“若离”(网名)是浙江财经学院东方学院08级英语系的新生，在收到录取通知书后，她正式成为了这个群的一员。几十天下来，“若离”已经跟准同学们混得很熟了。
“以前听说大学里的同学都各管各的，但我已经在群里认识很多新朋友了，有同专业的，也有外系的。”“若离”说，学校规定大一新生不能带电脑，所以他们现在最迫切的任务，是赶紧找时间来个“真人见面会”。
“08级的新生都很活泼，尤其是男生，会非常主动地跟老师、学长打成一片，不像我们以前那样，看到老师都要紧张半天。”浙大生工食品学院07级的姚同学，是08级的学长组中的一员。小姚说，现在每天耳边出现频率最高的，就是自己所带新生那一声声“学姐”的称呼：“经常会有新生打电话过来，问一些住宿、选课和分班的问题，感觉他们有着强烈的与人交往的愿望。”
刚进校门就有职业规划
“这一届新生比‘80后’更活泼、更有想法，展现自我的愿望也更强烈。”在有辅导员经验的浙大求是学院李金林老师眼中，“90后”新生表现出了强烈的自我规划意识。
“他们的思维特别活跃，有时候讲话我都跟不上他们的节奏。”闫啸是浙大求是学院丹阳青溪学园的辅导员。出生于1984年的他是典型的“80后”，但面对这群今年刚入学的“90后”新生，闫啸也有些“招架不住”。
“才接触了没几天，我就有一个明显的感觉，这届新生对未来有非常清晰的规划。将来要选择什么职业、要不要出国，这些我们读书时大三以后才会考虑的问题，他们现在就已经有非常明确的想法了。”因为刚完成从学生到老师的角色转换，闫啸忍不住拿自己跟这届新生做起了比较，但面对“90后”新生们的“早熟”，闫啸还是自叹不如。
篇2：大学生踏入校门就应做好职业规划
大学生踏入校门就应做好职业规划
6月份，20xx年北京高考各批次录取控制分数线公布，根据公布的一本、二本、三本分数线来看，的录取分数线与去年相比有所下降，本科第一批理工类分数线下降高达29分，其他平均降幅多为十几分。新浪截至6月24日的调查显示，认为北京高考分数线“太低了”的占57%，认为“还行，和估计的差不多”的占了26.33%，认为“太高，不合理”的只占到14.6%，还有极少数人认为“不好说”2.07%
而在“你的高考成绩和分数线相比”的调查中，“比分数线高”的占到58.35%， “唉!别提了”占到21.02%，“差不多”的为20.64%。
随着高考录取分数线的降低，今年北京市高招委公布的高校招生录取率预计将高达74%，将有约八万人走入高校接受高等教育，达到近年来高考录取人数的一个峰值。
近年来，我国高校持续扩招，大学毕业生数量猛增，最直观的感受就是大学生已不再是“稀罕物”、“文化人”，就业方面不复往日。逐渐褪下“光环”的大学生，正在成为就业上的“困难户”，已是众所周知的事实。
可以预见，今年步入高校的大学生必将在四年后，面临更大的就业压力。对于大学生如何在四年后的就业中博得先机，抢占一席之地，职业规划师建议应尽早有个自我盘算，在完成大学学业的同时，提早建立毕业后的职业规划，才能在毕业时，走好职业的第一步。
职业规划师着重表示，职业规划不是一个空泛的口号，而是一个非常明确的计划和方案，其中挑选一个就业和发展都良好的.行业与职业和掌握相应的职业技能，是非常重要的两个原则。在挑选行业与职业时，毕业生可注意选择朝阳产业，这些行业往往人才需求量大，发展空间广阔，薪资待遇好，例如IT行业中的新兴职业软件测试就具有这样的优点。当然，如果不具备相应的职业技能，这些行业也是无法入行的。所以需要大学生掌握相应的技能，才能获得就业的主动权。
事实也确实如此，在各大招聘会上，大学生占据了求职者的绝大比例，但是成功率却非常低，倒是一些经过职业培训拥有职业技能的职高生与中专生，反而受到企业追捧。职业规划师介绍说，大学毕业生找工作，主要受困于“工作经验”，但具有更扎实的理论功底、更丰富的理论知识，企业之所以对其犹豫不决，主要在于所谓的“上手能力”。所以经过职业培训，就业竞争力理应比职高生、中专生高出很多。
篇3：大学生该如何进行职业规划
一、职业规划要考虑自身的客观条件
(一)了解自己的心理特征
人的心理特征对人从事职业有很大的影响。同时，各种职业工作内容各异，又决定其需要的员工要有适合于此种工作的心理状态。所以，在选择或规划自己今后职业之前，必须了解自己的注意力情况以及判断力、忍耐力、记忆力、创造力、理解力等水平，做事是否敏捷?做事是否精细?了解自己心理状态如何，是择业的先决条件之一。当然，对自己状态的判断非常难办，可以请求他人，如父母或咨询机构，来实实在在地摸清自己的“心理特征”。
(二)了解自己的特殊能力
在择业的时候，应该问问自己：我有没有音乐、美术、舞蹈等艺术特长，劳动技能强不强?有没有雄辩的特长?有没有数理精算的特长?与人交际的能力如何?有没有领袖、组织的特长?只有弄清楚自己所具有的特殊能力，才能更准确地设计、规划自己的职业。例如：性情、记忆力强、论辩力强、判断敏捷、思想周密、擅长雄辩，就可以选择律师职业。根据自己特殊能力，青年人择业必须“量力而行”。
(三)了解自己的家庭情况
青年大学生在择业过程中，要充分考虑自己对家庭的责任。例如：是继续深造学习还是先就业?这就必须考虑整个家庭是否在经济上允许，父母的负担是否能够承受?最后决定选择深造还是就业。
(四)了解自已的品性
大学生应该自省自己能不能勤俭?有没有恶习?最容易受到干扰的情感因素是什么?有没有勇往直前吃苦耐劳的精神?有没有坚持自己决心的坚强志愿?影响个人前途发展的障碍缺憾是哪些?有什么特殊的个性，它能成为自身职业成功的基础吗
二、做职业规划，要了解职业需求
大学生选择今后从事职业，打算在某一行业发展，必须在“知己”的前提下，充分“知彼”，也就是了解职业对人的综合素质要求，了解职业的相关信息，包括职业的内容、职业的环境、职业的前途、所需要的职能训练等。
三、职业规划之职业准备
大学生从事工作前，要做好三方面的“修养”准备：德性的修养、知能的修养、身体的修养。
(一)德性的修养
职业的种类虽然很多，但是，就从事职业最基础素质而言，一个人的“德性”是进入职业界的前提。那么好的德性修养包括下面几个方面：
1.忠实。忠实不但是对别人交办的事情尽心尽力，而且对自己从事的工作要竭尽全力，不浮躁应付，“忠于自己的事业”是一种美德。俗话说：“态度决定一切”。本着忠实的态度应对方方面面的工作，必然会取得成功。
2.诚信。诚信是待人接物的要素，也是职业上不可缺少的德性。“诚信”二字所涵盖的内容，不是短时间内能够做到的，应是经过长时间的笃行才能实现。俗话讲：“百年言论，千年诚信”。
3.敬谨。“敬”是敬重所做的事。“敬”包含认真、精细、努力、忠实等，忠是敬的纲领，敬是忠的实施。孔子说：“敬而信”，“居处恭，执事敬，与人忠，虽之夷狄不可废也。”，“言忠信，行笃教，虽蛮貊之邦行矣”。可见，人对于事业，必须注重“敬事”，才能有所作为。
4.勤劳。无论公事大小、事情简繁，做事要勤勤恳恳，切切实实，一丝不苟。能吃苦，善做事，不偷懒，不躲避，不推诿。
5.谦卑。在与他人或同事相处中，成功来自于谦卑和悦，谦卑是骄傲的反义。无论在社会生活中，还是在日常工作中，必须做到富贵不骄，贫寒不贱，用心做事，谦卑待人。
6.和悦。有良好的精神状态，精力充沛。工作中，始终有一种饱满的工作状态。对人对事，打消为难心态，应对自如。
7.戒贪欲。古人语：“利令智昏。”孔子说：“见小利则大事不成。”初出世事的大学生，必须牢记“不义之财不可取”。
(二)知能的修养
大学生在择定职业之后，就要为从事这一职业而做的充分的准备。特别是专业知识和技能。要实现具有充足的理论知识和实践知识，要努力在三方面加强自身修养。
1.课内外结合。博览群书。大学生的学习不仅仅是课堂内的所学，而要多方面涉猎，以便触类旁通、游刃有余。免得参加工作后，受知识浅薄缺乏的困扰。
2.慎交友。经验证明：大学黄金时期，结交什么样的朋友非常重要。好的同学和朋友，可以改善个人的德性，增长知识和经验。孔子说：“益者三友，损者三友，友直，友谅，友多闻，益矣;友便辟，友善柔，友便佞，损矣。”正直、机敏、乐业的朋友是一笔很可观的无形资产，将会在共同的学习生活中，给予你无形的影响。
3.要抓住机会，多办理事情，练习办事能力。大学期间，虽然不会存在很复杂、影响力极强的大事，但是，多参与社团等活动，直接或间接参与一些事情的组织工作，可以有效地提高个人办事能力。多办理事情，可以知道办理事情的顺序，解决问题的方法，应对事情的态度，可以增长胆量、见识、经验、思考力、判断力、办事能力。青年大学生知能的修养，不是可以一蹴而就的，必须靠日常的勤学力行，向他人学习，向书本学，向社会学，潜心修学，才能实现知能的丰裕，满足工作的需求。
(三)身体的修养
身体状态是完成职业工作必须的载体。往往人们在谈及人的素质时，忽略了“身体”这一关键因素。身体的修养，青年大学生要注意的问题很多，但着重从7个方面引起注意：生活习惯、生活节奏、清洁、饮食、服饰、起居、运动。青年学生，如果身体状况欠佳，即便是满腹经纶、才华横溢，也将变得无用。
四、职业发展与晋升要有职业信条
(一)敬业。树立“职业神圣”观念。一个人对自己职业不敬，便是对这一职业的亵渎，其结果是会把事情做坏，给社会和个人带来双重损失。庄子说：“用志不分，乃凝于神。”通俗地说，敬业就是把自己从事的职业加以研究，勤勉从事的意思。做事为学，有慎心，不怕劳，不虎头蛇尾，不见异思迁。
(二)乐业。“干一行，爱一行”――只有乐业，人才能从职业工作中得到精神享受。孔子说：“知之者不如好知者，好知者不如乐知者。”人生能从自己职业中领略出趣味，生活才有价值和意义。对于职业的态度不同，有的是以热情拥抱的态度迎接职业，有的是以冷酷无聊的态度迎接职业。其结果是，前者把职业当成是亲爱的永久伴侣，从中获益;后者则只是得到烦恼，甚至是伤痛。所以，乐业对人的一生很重要。
(三)职业平等。“七十二行，各有差别”，我们必须树立“职业平等”意识，不论从事什么行业，做哪方面具体工作，都是社会成员的一份子，都是在用自己的聪明才智为他人服务，为社会服务，必须摒弃职业贵贱观念。
(四)责任心。古人云：“一息尚存，此志不容稍懈”，“鞠躬尽瘁，死而后已”。无论什么职业，责任心、责任意识是做好工作的内在动力。
(五)进取心。有了职业，我们还必须有进取心，才能使事业发展起来。如果没有进取心，固步自封，工作上不想精益求精，事业就没有发展的希望。大学生刚参加工作，应把积累工作经验、提高工作能力作为目标，这是今后扩大自己事业空间的基础。不要计较薪金薄厚，更不能自命不凡，不屑小就。而要爱自己的职业，深思研究工作改进之术，常保进取的决心。古人说：“少壮不努力，老大徒伤悲。”进取心是成功的关键要素。
(六)团结力。保证一个团体生机和活力，必须使得每一个成员能够相互支持和包容，成员间充分尊重对方意见，运用1+1>2的工作绩效。有人说，一个融洽的工作环境就是成功的一半。
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