不该说的谎言
“beautifulsu”通过精心收集，向本站投稿了11篇不该说的谎言，下面是小编整理后的不该说的谎言，欢迎大家阅读借鉴，并有积极分享。
篇1：不该和老板说的话
9句不该和老板说的话
“不是我的错”。当公司或团队中发现一个问题，即使与你毫不相干，也千万别说“不是我的错”。因为这个问题肯定和老板有关。此时应该尽量帮助出出主意，这也是表现能力的一个机会。
“这事没法做”或“这事一直就是这么做的”。面对难以应付的工作应该努力寻找处理途径，帮助老板理清思路。
“目前境况令我很高兴”。此类话语的潜台词是：“我不愿尝试新的任务。”
“我需要一个更大的头衔”。在如今的职场中，头衔不能直接体现你对公司的贡献和价值。“做出业绩”应摆在首位，“寻求位置”则应放在最后。
“我效率很高，从不加班”。员工应该从来不计较投入的时间，埋头工作，了解公司和客户才最重要。很多重要信息及策划通常都是在“非上班”时间发生的'。
“我只认识本部门的人”。没有人是一座孤岛。务必了解公司各部门的负责人、其理念及做事方法以及你的团队与其他部门的关系。
“这次该轮到我晋升了”。在现代职场中，“资格”不再是值钱的“古董”。贡献的大小，特殊技能及与公司各部门的协调能力等，才是个人进步的关键。
“我没啥新内容要汇报”。对自己从事的事情保持沉默或言语不多，给老板的信号是“你工作投入不够”。老板欣赏的是创新和效率。
“技术我不在行”。要明白“科学技术让我们的工作效率更高”的道理。一方面，要保持强烈的求知欲，加强学习；另一方面，过分谦虚就是骄傲。要积极表现自己，随时跟同事们露几手。
篇2：我不该那样说作文
我不该那样说作文
每当我看见黄同学和别的同学在一起说笑时，我的心头总会一阵难受，紧接着，层层悔恨漫涌上我的心间。
那是小学五年级时，我和黄同学是一对形影不离的好友。我们的成绩都很好，难免会有些比较。
一次数学考试时，他照例得了满分。而我，却以一分之差的劣势落在了他后头。所以当他兴冲冲地拿下试卷时，我自然是气得牙痒痒。“你看，这次我可得了满分呢！”黄同学兴奋地说。没等我反应，他又急匆匆地跑去向其他同学炫耀。我只觉得心头阵阵不服气，在嘴里小声嘀咕：“不就得了个满分嘛，满分就了不起吗？”
谁知，这话被黄同学听见了。他那因兴奋而涨红的脸瞬间僵硬，缓慢地转过头来，脸上充满了难以置信。“你刚才说什么？”他一个箭步来到我的'身边。此刻，他已完全拉下脸来，脸色阴沉地盯着我。我不以为然，再次不识时务地说：“我说错了吗，考满分有什么值得炫耀的，考过满分的人多了去了！”
四周的空气都静默了！他陷入沉默，眼睛却直勾勾地盯着我。那眼底深处的愤怒直击我的灵魂，让我一阵战栗，不由自主地低下了头。“呵呵……”黄同学冷笑一声，说：“你这次有考满分吗？自己没有能力吧！”这句话如一记铁拳打在我的“自尊”上！我也瞬间拉下了脸，面无表情地盯着他。
其他同学好言好语地劝着，但我们依旧盯着对方。最后，我们终于被同学们拽向不同的方向走了。但是我觉得，内心深处仿佛有什么破裂了，令我十分憋闷，几乎喘不过气来。之后，我们就像陌生人一样！在学校我们互不说话，在路上遇到也不打招呼。曾经无话不谈的好朋友成了如今的路人。
我真想对黄同学说：对不起！当初我真的不该那样说啊！
篇3：我不该那样说作文
我不该那样说作文
窗外下起了狂风暴雨“啪、啪”，时不时响起轰鸣的雷声。我走在通往学校的小路上，总觉得心里十分慌张。
一路忐忑着，不知不觉就来到了教室门口。我照旧向班里同学打招呼，可他们个个都面无表情，只有我的.好朋友不断向我眨眼睛。我十分疑惑地挠了挠后脑勺，最终她用手指了指我身后。我这才发现，老师正站在我身后眉心紧蹙。“完了完了，这表情……”我不禁默默祈祷。
“你跟我来一下走廊！”如寒冬迎面袭来一个雪球般惊慌，我愣愣地跟着老师背后来到走廊。突然，老师停住脚步，一脸肃色地望着我说：“你知道我为什么找你吗？”我紧张得犹如一只胆小怕事的老鼠，仓惶地微微摇了摇头。
老师点了点头，严肃地说：“你可知道学习委员的职责吗？你还记得当初竞选时的承诺的话吗？”老师瞄了我一眼，接着道：“没想到你现在连这点小事都干不好！”老师的话犹如千万只乱箭射入我懵懂
篇4：不该对孩子说的话
01 你怎么这么笨
02 连我的话都不听
03 为什么别人行，你就不行
04 怎么不说话了，哑巴了
05 你聋了?听不见我说的话
06 我没有你这样的儿子
07 是我没本事，不能……
08 妈妈求你了
09 滚吧.想去哪里就去哪里
10 再哭，让狼把你叼走
11 看我不打死你
12 这么大了还尿床
13 算了吧，你不是那块料
14 这个玩具应该这样玩
15 不要逞能，你还小着呢
16 别缠着我
17 都怪椅子，我们打它
18 等你爸爸回来，看他怎么收拾你
19 雪糕吃多了，肚子里要生虫子的
20 我像你这么大的时候……
21 磨蹭什么呀，急死人了
22 不要给我丢脸
23 要是没有你该多好
24 哟，真是太阳从西边出来了
25 为什么，为什么，哪有那么多为什么
26 不准失败
27 我让你赢一次
28 你这个懒虫，从来都不帮我做点事
29 还敢顶嘴
30 你这个忘恩负义的东西!
31 大人说话，小孩不许插嘴
32 不准哭
33 住嘴
34 你学习去吧，其他事不用你管
35 像你这个样子，长大了只有捡垃圾
36 光音乐学得好，有什么用?
37 如果考100分，我就奖励10块钱
38 不错不错，很好很好!
39 这个老师的水平太差了
40 老毛病又犯了?
41 不要难过，明天就会好了
42 你是全世界最美的女孩
43 你胖得像头猪
44 你怎么这么不懂事……
45 你以前很乖，现在越大越不听话了。
46 你竟敢用这种态度跟妈妈讲话
47 如果你下次再这样做……
48 你做这种事真让我伤透了心
49 你脸皮真厚，要是我，早找个地缝钻进去了
50 你总是丢三落四，怎么没把人给弄丢了
51 是爸爸好，还是妈妈好
52 胆小鬼，怕什么
53 来，让算命先生给你算一卦
54 你早该知道这样做不对
55 你早知道那样做才对
56 算了!不带你去了
57 你真是成事不足败事有余
58 他打你，你怎么不打他
父母无意间说的一句话是会对孩子产生很大的影响，不要因为自己随口的一句话而害了孩子的一生，平时多注意自己说话的方式，关心孩子的内心感受。
篇5：不该对孩子说的话
下午带磨子下楼玩时，没有遇到任何小朋友。磨子心情显然不好，嘴里一个劲儿地叫着：没有小朋友玩。为了调动他的情绪，我带他来到小区旁边的草坪上捉人游戏。这片草坪特别大，却稀稀疏疏地只有屈指可数的几个人。没想到在这儿遇到了我们小区的西西和他奶奶。西西是个三岁半的小男孩，却长得又高又胖，象五岁多的孩子；但他的行为表现及认知发展却又明显落后于他的实际年龄，这和他的外貌比起来又更显得反差较大。因为他个子大但对于自己的行为方面又缺乏控制能力，所以在和同龄孩子玩时难免发生肢体冲突时，出手显得特别重。也因为这样，他的奶奶不让他和小朋友玩。我已经很长时间没在小区院子里遇到他们了。今天在这“人烟稀少”的地方遇到他们，才明白他奶奶真的是有意让他避开别的小朋友独自玩耍的。但很显然，我能感觉到他的落寞。西西带了一个球，磨子看到了就说“和西西哥哥一起足球。”于是俩人各站一边开始踢起来。磨子在运动方面确实还有点“天份”，他踢的时候知道助跑、然后把球踢出去，一脚踢出去球还飞得很远呢。西西相对来说要差一些，他不会把球定住再起脚踢，而是一边踢一边带球跑。其实这样也不错呀，小孩子玩得开心不就行了吗？可西西的奶奶就不乐意了，她开始不停地说着西西：“你怎么这么笨呀？你看应该这样踢，奶奶教你。”再过一会儿又说：“你看磨子踢得多好，你象他那样踢呀。”西西显然有点不高兴。别看孩子小，他们都知道。象我们磨子这么小，有时宝爸和我都在家时，我稍微对他说一点不好听的话，他马上抗议：“不要妈妈陪，要爸爸陪。”现在西西奶奶这么不停地说着西西，西西虽然不高兴，但显然也已经习惯了这样的“说教”，也只能默默地承受着。过了一会儿，磨子要进到一个锁着门的场地去踢球，我反复对他解释：不可以进去，你看门锁上了。这时西西奶奶过来说：不要进去，里面有大狼狗。这样很简单省事的话话，估计也常常会对西西说。不过，她这样说也未免太低估了孩子们的智力水平了。
以前也听到西西爷爷用“警察来了”吓唬西西。令人好笑的是，磨子建立的警察概念来自于西西爷爷，听多了，有一次出去玩时真的看到了警察，他马上说：西西爷爷。那时候磨子才一岁半呢。作为一个全职妈妈，平常带着宝宝在小区院子里玩时经常会和一些带孩子的老人接触，每天都能听到这些老人在对小孩说着类似不该说的话语，他们在“爱”的.名义下摧残着孩子弱小的心灵。确实，有的小孩无论处于什么样的“恶劣环境”都不会改变他乐观向上的天性；但那只是极少数。三岁前是孩子性格形成的关键时期，如果整天生活在批评和指责之中，有几个孩子能不受影响成为一个自信乐观的孩子？所以，提醒那些宝宝由老人带着的妈妈们：稍微对带孩子的老人们作个简单的培训，让他们尽量不要说这些伤害孩子自尊的话语了。老人们都是爱孩子的，我相信只要沟通良好，他们会愿意接受这些意见的。另外，也应该让老人们知道：孩子们需要在一起玩耍、打闹和争斗中发展他们的各种能力，孩子们喜欢和孩子们一起玩耍，不要因为他们在一起玩耍时打闹、争斗就“剥夺”他们在一起玩耍的权利。
篇6： 我不该那样说作文
我不该那样说作文
窗外下起了狂风暴雨“啪、啪”，时不时响起轰鸣的雷声。我走在通往学校的小路上，总觉得心里十分慌张。
一路忐忑着，不知不觉就来到了教室门口。我照旧向班里同学打招呼，可他们个个都面无表情，只有我的好朋友不断向我眨眼睛。我十分疑惑地挠了挠后脑勺，最终她用手指了指我身后。我这才发现，老师正站在我身后眉心紧蹙。“完了完了，这表情……”我不禁默默祈祷。
“你跟我来一下走廊！”如寒冬迎面袭来一个雪球般惊慌，我愣愣地跟着老师背后来到走廊。突然，老师停住脚步，一脸肃色地望着我说：“你知道我为什么找你吗？”我紧张得犹如一只胆小怕事的老鼠，仓惶地微微摇了摇头。
老师点了点头，严肃地说：“你可知道学习委员的职责吗？你还记得当初竞选时的承诺的话吗？”老师瞄了我一眼，接着道：“没想到你现在连这点小事都干不好！”老师的话犹如千万只乱箭射入我懵懂而脆弱的心。
须臾，耳边又响起老师那刺耳的声音：“不是跟你说了很多遍了吗？书端到我办公桌上，要整理整理，也要收拾我的办公桌……”此时我忍不住嘀咕：“我明明就收拾了，自己又弄乱，还说我没有收拾。”不料老师察觉到了，瞪了我一眼，怒怼道“好家伙，都敢跟我顶嘴啦啊！”
委屈忐忑之下，我再也忍不住了，心中仿佛几十团大火在熊熊燃烧，脱口吐出：“你自己的桌子，为什么自己不收拾？把我职位撤就撤了，谁稀罕！”瞬间，周围的空气凝滞！老师伸出手指，微微颤抖地指了指我，然后又摇摇头，无奈又失望地转身……
我心中的深渊在不断地回荡――完了完了，说错话了啦！我心知肚明，现在既对不起老师，以前付所有的努力又功亏一篑了！
唉，为了争取这个职位，我竞选的时候踌躇满志！当选之后，我每天兢兢业业，格外珍惜这个岗位！结果今天怒气冲脑……我不该那样说！
篇7：母亲一生说的谎言
母亲一生说的谎言
从小到大,我深深地懂得这样一个道理:没有父母的`养育就没有我们的今天,就没有我们的事业,当父母需要床前照料的时候,我们不能以工作忙推辞,不能因为我们挣钱少对父母那样小气,中华至今五千年,源远长河孝为先.我们从小可能听到父母在我们身旁说一些谎言,让他们有一个幸福的晚年.
作 者：张孝顺 作者单位： 刊 名：新一代 英文刊名：THE NEW GENERATION 年，卷(期)： “”(2) 分类号： 关键词：篇8：说善意的谎言的好处
在社会交往中，从不说谎的人往往发现自己四处碰壁，经常得罪人，即使委婉一些，在很多情况下也无法摆脱困境。比如说，有一天别人为工作调动或为亲戚找份工作等诸如此类的事找你帮忙，而你又无能为力，该怎么办呢?
答案是：学会善意的谎言。
对于别人的请求，有很多时候，出于各种原因，比如碍于面子，对方来头大等，不能马上拒绝别人。这时，一个方法是婉转地拒绝，更圆滑的方法则是，不妨先答应下来，然后再用反悔给他一个交代。
假如你马上一口拒绝的话，那么，对方极可能就会认为你不肯帮助他，甚至你们的关系因此而僵化，说不定以后你可能有什么事要找到他的话，尽管别人是有能力帮助你的，但对方却记起前“仇”以牙还牙。因此，最好是使对方认为你已尽职尽力地为他服务了。
碰上别人要你帮忙找工作，就不妨这样去做：立即请对方写份简历包括毕业于哪间学校、所学专业、本人志趣和特长、思想表现等交给你。这样别人就亲眼看到了你想帮他忙的事实，造成别人产生可能找对了人的错觉。
同时你可以坦率诚恳地说：“你的事就是我的事，我会尽力而为的。明天我马上拿你的简历去找熟人……过几天你再来好吗?”
几天后，你应该抢在人家还没有来之时，去个电话或亲自上门去拜访。“这几天我一直为你的事活动，东门那个单位可能没有什么希望。南门那个单位却说要研究研究。”
再过两三天，你主动找到他：“真对不起，你托的事目前都已落空了，我通过所有我熟识的人，但却……真没办法，等以后有机会再说吧。”
尽管你根本没去找那些熟人，但对方一定对你感激不尽。
其他方面也是如此。生意上，有人求你看能否通过关系为他批点出厂价产品，你最好也立即行动：“好吧，我会尽力去帮助你的。”即刻询问对方要什么型号，大概要批多少等等。接着按上述步骤，几天后不要等对方走上门你就应该向对方解释，说自己已找过领导，头头很难说话，或者说所有产品别人已全批走了，只能等今后有机会再说。
有人想趁你出差的机会，托你为他购某种型号的产品。请你不要马上拒绝对方的要求，应该马上接受对方所给予的用于购买商品的金钱，并坦率表明一定帮他找找，若有的话定帮买回来。然后，在出差地点再给对方去个电话或电报，说你走完了几家大商场都没有发现那种型号的产品等。
如此种种，举一反三，灵活运用。就会在日常生活中制造些无本万利的人情债，这也是老练的朋友求人的常用伏笔。
这种方法不宜常用，只能偶尔为之作为应急之法。经常为之，定会露出破绽，遭人指责。大多数人都喜欢言出必行的人，却很少有人会用宽宏的尺度去谅解你不能履行某一件事的原因。我们常常听见某甲埋怨某乙，说：“某乙分明答允了我，但……”
事实上，某乙虽然可能答应过某甲，但那不过是某乙怕难为情不好意思拒绝而已，往后他仔细一想，便觉得这事根本不可能办到了，甚至某甲自己也知道这事实在强人所难。但是某甲真的会自责而不责人吗?恐怕不会的，而在旁人看来，也总是觉得某乙不对，因为到了那个田地，已经没人注意当初他的一切了。
拿破仑说：“我从不轻易承诺，因为承诺会变成不能自拔的错误。”
有人会发此疑问：当我们在朋友面前，被迫非答应不可，而实际上明知这事不该答应时又怎样?
人际关系学家告诉我们：“我们需要在聆听别人陈述和请求完毕之后，轻轻摇摇头，而态度并不强烈。”轻轻摇头，代表了否定，别人一看见你摇头，知道你已拒绝，跟着你可以从容说出拒绝的理由，使别人易于接受。
自然，拒绝的理由必须充分。一个充分的理由，使人谅解你不能遵办的苦衷，就不会对你记恨在心。
有许多事情常是这样看，看来应该做，但一做起来就有麻烦，比如你有一位好友做了人寿保险经纪，他来向你说了一大堆买人寿保险的好处，于是，他请你向他买100万元保险。你也明知此举真有益处，但是，后来当你细心一想，如果照他的要求，你每月要付出的保险费，等于你收入的1/3，而目前你的收入，也不过是仅可敷衍日常生活所需。你明白这事很难办到，你就不妨轻轻地摇头，然后说出上述的理由。
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篇9：最不该对孩子说的话
1.How stupid you are!你真笨！
2.Go away!你滚吧，想去哪里就去哪里。
3.Like father, like son.和你爸一个德行。
4.I'm a useless person.我没本事。
5.Who is better? father or mother?是爸爸好，还是妈妈好?
6.Are you my own child?你到底是不是我生的啊。
7.Other children can....别人家孩子会。。。。
8.How can you lie to me!谁教你说谎的！
9.How dare you!你现在胆大包天了嘛！
10.Do as I say.照我说的做！
篇10：年底员工不该对老板说的话
年底员工不该对老板说的话
年终岁尾，员工和老板的沟通是最频繁的，因为都在试探对方对自己的感觉及态度，通过试探来确定下一步是继续合作，还是分道扬镳，以便早作准备。然而就在这沟通试探中，员工往往不由自主地说出了自认为最有水平的话，认为是自己最应该表达的方式。其实这些话中有一句是最傻的，却往往是大多数员工最爱说的、最常说的，甚至不经意或有意说的。那么，是哪一句话呢？这句话就是——已经有好几家单位邀我加盟
员工年底前直接或间接地告诉老板（包括上司），我有很多去处，甚至说有几家和我发了具体的录用通知书了，就等我回话呢？甚至说就等我去呢，收入也比现在好多了，职位也比现在高多了，企业也比咱们的单位好多了。总之，说这些话一个意思，无疑的初衷是告诉老板，留爷处有很多，而且留爷处比现在的单位好多了，公司要想留我，得给我更好的位置和更好的待遇，要不然爷就不干了。这句话显然带有要挟的味道。
老板听了这句话后会怎么想？
老板会想，真傻，怎么会说这样的.话呢？因为老板会通过这句话做出以下三方面判断：第一，这人还想在公司继续干下去，要是找好了理想的单位早就走了，还用在这里瞎叨叨；第二，这人想用这最愚蠢的表达方式争取到更好的待遇和职位；第三，这人近期想跳槽，而试了试后碰壁了，暂时没有地方可去。
这句话产生的客观原因是什么呢？
一是年终岁尾，各单位都在制订新一年的发展战略，当然人力资源作为配套战略也跟着出台，这样就为人才的流动提供了客观前提；二是年终岁尾各种活动比较多，有的是政府组织的，有的是行业协会组织的，有的是媒体组织的，有的是单位的各种答谢和联谊活动，这些频繁的活动也为人才提供了各种信息交流机会；三是员工在进行聚会和信息交流活动时，总是拿自己现单位不好的一面和外单位好的一面比较，这一比，心里落差也就有了，跳槽的动机和愿望也就产生了，于是开始真的有心活动了，活动了半天，满心的希望变成了失望，大多没有结果，于是就在希望不能实现，现实单位又有诸多不满意的各种复杂矛盾心情交织下，和老板交流时有意无意地说出了上述最傻的一句话。有时是一时激动，无意说漏了嘴，有时是有意地展示自己能耐时，吹嘘一下自己的市场价值，没想到这一自夸，露丑了，就像孔雀开屏，一骄傲露出了最丑的地方。
员工说这句话的主观愿望是什么呢？
一是员工频繁的活动没有了结果，又不得不继续在原单位工作下去，但是要继续干下去还得和老板沟通一下是否继续真的用自己或重用自己，于是试探说出了如此愚蠢的话。第二，说这话的另一目的，就是想告诉老板一个信息，要留我干，得给我长工资，要么给予更高的职位，这也是员工对老板的试探，如果老板想留人，就想办法给涨工资、提职位，如果不想留，或无所谓，就不理睬；第三，说这话的人城府不深，或者是和老板交情不错的员工，想怎么说就怎么说，说了感觉也无所谓，其实这也是傻的另一种表现。总之，员工说了这句傻话，等于把自己最近的思想活动和现实行动全部告诉了老板，你说这话傻不傻？
老板是怎么演绎员工的活动现场呢？
老板尽管不在事情发生的现场，但完全可以演绎上述的事情。员工在频繁的聚会中，在外界信息的引诱下，可能最近接触过一些单位，或在圈内活动中有人说到我们这里工作吧，自己感觉受宠若惊，欣欣然，然而真当自己主动问时，又没有下文了，或是某些单位虽有意向，但没有用的打算，就是说该人想跳槽而试了试后碰壁了，回单位后有意无意流露或泄漏出“秘密”了。
作为老板，听了这句话后，大可放心，这位员工一时半会走不了，但他毕竟动了走的念头，他对外部的诱惑动了心，应该有所惊醒，检讨自己的行为，检讨企业的工作，如果人选可留，就暗中多做些拴心留人的工作；如果无所谓，就不予理睬；如果确实想让该员工走，就顺势而为，趁话促其走人。
篇11： 我不该那样说作文600字
我不该那样说作文600字
教室内传来一阵阵叫骂声，金某和陈某正因一点鸡皮蒜毛小事，吵得不可开交……
早读十五分时，老师惯例抽起人来背诵，不巧，刚好抽到了平日里“好吃懒做”的金某。只见她慢吞吞地站了起来，眼中充满了不甘愿。“那个……呃……”金某嘀咕着，迅速轻轻地摇了摇身为她后桌――陈某的桌子。对此状况，陈某选择了无视，可想而知，最后金某被老师大骂了一顿，还要罚抄一篇课文。她坐下时，用如淬了火星的利剑般眼神瞟了一眼陈某，这举动无非就是向陈某发出抗议与抱怨。
下课后，金某瞪着眼，崩直的唇线将她满心的怒火暴露无遗。她指着陈某，破口大骂：“你为什么不提示我一点儿，害我被罚！”“你回家为什么不好好背书，被罚也是理所应当，怪我喽？”陈某对于金某的指责十分不满，立马用尖锐的语言反驳。
“不怪你怪谁？你告诉我开头，说不定我就会背了！”金某听了陈某的'话，顿时像一滴热油“嗤啦”一声滴在水里――炸了！她紧蹙的眉宇间漫布愤懑，她继续埋怨：“都是你害的！”这一句句责怪无疑把矛头指向了陈某，陈某被标上了“罪”的头衔。她顿时火冒三丈，正式跟金某开启了“口舌大战”！
你一句，我一句，她们两人吵得天翻地覆，没完没了！这时，身为班长的我出来公正地说了句话：“金某，你怎么这样，自己不会背还怪别人！”听到这句话，金某停止了吵闹，转而用蓄着泪水，红红的眼睛瞪向了我，我被吓了一跳。她脖子上的青筋暴起，手也紧紧握成了拳头，虽然她没有说一句话，但却用极度愤怒的目光使劲地“剐”了我一眼，便扬长而去……
我看她走时，泪水越眶而出，心也不禁咯噔一下！唉！完了，完了，我刚才不该在众目睽睽之下那么说的，时光难回流，后悔莫及呀……
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