杭州举办大学生暑期实习专场 大家抢着进机关
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篇1：杭州举办大学生暑期实习专场 大家抢着进机关
杭州举办大学生暑期实习专场 大家抢着进机关
7月6日，杭州举办大学生暑期实习专场推荐会，在推荐会现场人头攒动。7月6日，大学生们在会场领取申请表格。7月6日，大学生们在推荐会上填写报名表。当日，杭州团市委、市劳动保障局等单位联合在杭州市专业技能交流中心，举办大学生暑期实习机关事业单位专场推荐会。此次推荐会面向杭州在校大学生，共提供200余个岗位。
杭州45家机关事业单位昨招实习生。由于应聘的毕业生太多，开场1小时，一些单位就“招架”不住撤离了现场。
昨天的推荐会提供了220个实习岗位，主要和文秘、医药、法律、计算机专业有关，大多数单位都只招1-2人，医院和社区卫生服务中心相对多一些，每家招10-15人。
到中午推荐会结束时，有1389名大学生投了简历，247人达成初步意向。招收5名实习生做办公室文案工作的市司法局还有一位杭师院中文专业的研究生报名。
想过“工作经验”这道坎
暑期实习只有两三个月，而且大多数单位没有工资，最多解决午餐费和交通补贴。学生们为何如此热衷？
浙工大大三学生冯增雄说：“现在找工作都要求有工作经验，利用暑假实习，可以补上这一课。”去年和前年，冯增雄曾找了两家学校实习，“今年想做市场调查或是促销工作，和人接触多一些，增加点社会经验。”
通过实习最终能够成为单位的正式员工，也是一些学生心里打的小算盘。“但机关事业单位毕竟不同于企业，尤其行政机关凡进必考，即使表现再好，到时考试成绩达不到也进不来。”市专业技能中心副主任叶金香说，大学生实习最好还是结合自己的专业积累经验，锻炼能力最重要。
字写得好也是优点
昨天每家单位都收到不少简历，哪些学生有可能被相中，怎么才能在实习中给单位留下好印象？
市司法局罗勇说：“从办公室工作来说，会优先考虑文字功底好、电脑运用熟练、专业和法律密切相关的学生。另外，还要参考以前的.实习经历，做过和没做过毕竟不一样。”当文秘，能写一手漂亮的钢笔字也是长处，昨天有的简历填得歪歪扭扭，第一印象难免要打折扣。
小营街道每年都要接收一些大学毕业生实习，根据他们以往的经验，实习结束普遍受到好评的学生大多符合以下几点：不挑剔、能从小事做起；对工作踏实、认真，有责任心，工作主动性高；遵守纪律，肯学习；做事有效率，和其他同事配合较好。
从今天起，220个实习岗位人选将陆续确定。明年市劳动保障局仍将联合有关单位推出类似的暑期实习服务计划，给大学生各种实习岗位。
篇2：大学生暑期兼职实习专场招聘会 均免费入场
大学生暑期兼职实习专场招聘会 均免费入场
人民网河南视窗讯大河报报道：暑期将至，越来越多的大学生开始投入到暑期兼职打工或实习的行列。为给大学生创造与用人单位直接沟通的机会，本周六，本报在郑州博思人才市场举行“大学生暑期兼职实习专场招聘会”。此次招聘会把暑期兼职招聘会和实习生招聘会合二为一，邀请有意招收兼职人员、实习生的.企业或机关事业单位免费进场设摊招聘，同时也为我省各高校的大学生提供暑期打工、实习岗位的多样选择。此次活动对招聘单位和大学生均免费。凡具有合法资质企业、为大学生提供相关兼职或实习岗位的用人单位可提前预定展位。凡通过此次招聘会暑期兼职实习的大学生，暑期结束后，可为兼职学生出具“社会实践证明书”。从今日起，接受用人单位报名，电话:0371－65976794、65976309，个人咨询电话:0371－65922175、65974038。招聘会地址为郑州市经五路15号博思人才交流大厅。李红
篇3：“大学生暑期兼职实习专场招聘会”现场火爆
“大学生暑期兼职实习专场招聘会”现场火爆
核心提示:暑假到了，大学校园里有一半以上的大学生们投入到了暑期打工的行列。但是，一方面，目前市场上的求职信息绝大部分面向的是长期求职者，暑期打工的大学生大多是在一种盲目、无序的状态中寻求工作；另一方面，一部分需要短期用人的单位，由于没有规范的中介机构，无法寻觅到自己需要的人才。为此，近期，本报在郑州博思人才市场举行了“大学生暑期兼职实习专场招聘会”，现场火爆异常。
一个岗位四个人争
6月25日上午8时许，招聘会现场人头攒动，挤满了前来求职的大学生。
“我们宿舍7个同学今天早上5点半就起床了，坐了近两个小时的车来参加招聘会。”来自郑州科技职业技术学院的大二女生刘平告诉记者。
漯河职业技术学院的大一学生张向党，提前一天和同学段艳涛从家里赶到郑州来参加招聘会。他说:“能为我们提供兼职岗位的单位太少，我们怕来晚了找不到好岗位。”
上午10时许，500多平方米的招聘大厅已水泄不通，现场工作人员开始控制进场人数。“真没想到大学生兼职也这么火爆，不少学生不到8点就到了，1个小时后这里就水泄不通了。后来的招聘单位只好把展台摆在会场外面。”博思人才市场的一名工作人员说。
据统计，此次招聘会进场招聘单位达到118家，提供了1700多个岗位，共有6000余名大学生前来应聘。最终，初步达成意向的有1100多名。
锻炼能力是关键
在采访中记者注意到，与传统的勤工俭学不同，现在大学生利用暑期打工目的逐渐明确。许多人不再把挣钱当作首要目的，而主要看打工能不能为自己提供接触社会、增加工作阅历的机会。一些家里经济条件不错的学生也忙于打工，很多人把暑期打工看作是毕业找工作的一次“预演”。
郑州大学大一男生张彦，父母都是教师，他告诉记者:“我并不缺钱，我学的是生物工程，刚看了一家药品推广的工作，暑假兼职可以了解专业知识和社会实践有何差距，以便将来更好地学习。”
在年轻的面孔中，50多岁的周女士格外引人注目，她一家一家单位看，仔细询问着。“我女儿在洛阳师范学院上大一，今天期末考试，没法赶回来，我就替她来看看。主要想让女儿锻炼自己的能力，增加实践经验，为将来找工作做准备。”
服务行业受学生青睐
记者在现场发现，促销、文秘、家教、饭店服务这些岗位比较受大学生欢迎，而女生在做兼职工作上占优势，比如家教、文员、服务员等。一些单位明确在招聘启事中要求:只限女生。一家饭店负责人对此现象解释说，暑期打工是短期行为，用工单位大多是服务行业，因为女性比较细腻、随和。至于其他单位，他想除了上述原因，女性的工资要求可能相对少一点。
也有一些男生大胆尝试被认为是女生占优势的行业。在某家政公司的招聘台前，一名男生在一旁小声询问着住家保姆的相关事宜。该公司负责人金女士说，男生也可从事保姆行业，“我们公司现在已经有10来名男大学生在做保姆，他们更阳光、更有朝气，也好沟通，可以培养孩子开朗乐观的性格，家长们都很欢迎。”
与火爆的求职场面相较，也有一些公司门可罗雀。河南某地产策划机构才收到两份求职书。负责人陈先生对此解释说，和房地产相比，服务业不需要什么专业知识，在短时间内容易上手。
与专业相关的工作更好
虽然大多数学子盯住了服务行业，但更多面临毕业的大学生则寻找与专业相关的职位，积累经验，为即将开始的求职做准备。河南职业技术学院机电一体化专业的孙辉告诉记者:“我学的这个专业，实践比理论更重要，快毕业了，要做好这方面的准备。”郑州某科贸公司的招聘负责人刘先生说，招聘兼职的'大学生，也是为公司储备人才，只要表现得好，毕业后可以留下工作。
有关人士认为，应该考虑将暑期大学生与企业的需要有机地衔接起来，最好是建立一个规范的大学生暑期打工市场，才能使供求矛盾得到很好的解决。
应加强维权意识
“如果我在公司做产品讲解员，将安排我在哪工作？”来自周口的大三学生吴艳在找工作时，比一般同学多长了个心眼，询问用人单位的情况时特别仔细。
原来，她曾有过惨痛的求职经历。大一时先后两次交给中介公司60元所谓的信息费，参加了四五次应聘，有时面试上了却接不到上岗通知。中介就和用人单位互相推诿，最后不了了之，不仅钱要不回来，还浪费了大量的时间和精力。
如果暑期打工被骗，怎样保护自己的权益？记者采访了近20名学生，竟无一人知道。业内人士李梅仙说，大学生找工作心切，涉世不深，在暑期打工时一定要擦亮自己的眼睛，谨防上当受骗。她列举了一些可能导致大学生被骗的陷阱:
利用非法的中介诈骗，收取高额的中介费却不履行合同，不能及时找到合适的工作；一些学生被个人或公司雇用，讲好的是以月为单位领取工资，但雇主往往在该付工资时，找个借口拖延一下，到了9月份学生快开学时，就消失得无影无踪，致使打工的学生白白辛苦两个月；还有一些在招聘家教或文秘时，单独约见女学生。有的女同学在对方约见时，不作考虑就去会见，有时会遇到危险。尤其是在晚上，女生最好不要和陌生人外出，以免发生意外。
就大学生暑期打工的维权问题，省劳动和社会保障厅劳动监察处处长赵明表示，大学生暑期打工，一定要弄清用人单位的合法性以及工作的具体内容，比如他们是否有工商、税务营业执照，是否有固定场所。要记清营业单位的地址和法人代表姓名，以便发生纠纷时，可以在司法解决的过程中，提供有力的证据。打工前还应当详细了解劳动部门的明确规定。学生要与雇用方按照法规签合同。没有签合同，也要注意保留能证明与用人单位发生劳动关系的凭据。同时要保持警惕，若发现雇用方有侵权、违约、强迫打工者从事违法行为的现象，应及时向劳动监察部门反映，以保障自己的合法权益。举报电话为:0371－65938665。
来源:中国机电企业网
篇4：双选周活动下月举办 大学生暑期实习能拿证
双选周活动下月举办 大学生暑期实习能拿证
实习证书制度将为大学生今后就业增添砝码，今天高校毕业生就业指导中心有关负责人向记者透露，这个暑假首都大学生实习证书将发放到学生手中。据介绍， 为帮助和促进大学生就业，适应用人单位的需要，北京高校毕业生就业指导中心还准备启动首都大学生就业实习基地，搭建企业和大学生交流的平台，并通过这一形式尝试解决用人单位以往所抱怨的大学生缺乏实践经验和动手能力问题。建设大学生就业实习基地也是市教委促进大学生就业的一项重要举措。该中心前不久对100余家企业开展的调查显示，有68%的企业愿意通过实习方式选录毕业生并接受实习大学生。大学生实习双选周活动，将不仅帮助应届毕业生落实就业实习单位，同时还可帮助二三年级大学生参加各种社会实践和勤工助学。活动内容主要包括：为企业推荐实习学生，组织大学生实习双选会，代理企业校园宣传和招聘，在实习网上发布用人信息，提供实习岗前培训等，参加实习的大学生还将得到北京高校毕业生就业指导中心发放的“首都大学生实习证书”。据悉，本次实习双选周活动将于7月2日、3日、5日和6日的'上午9时至下午3时在北京大学生就业之家（海淀区增光路46号）举办，届时，将有逾百家用人单位，为大学生提供几千个暑期实习、勤工助学岗位。
相关链接：5场大学生就业双选会将办
目前正是高校应届毕业生就业的签约期，很多单位已经落实了用人计划，但是仍然有一部分单位没有招到合适的毕业生，而有的毕业生也还没有顺利就业，根据当前大学生就业的形势和就业招聘的规律，北京高校毕业生就业指导中心与各高校、行业协会等共同合作，计划于6月23日至7月14日，在北京大学生就业之家再举办5场主题专场系列双选活动。6月23日，邮电、互联网、计算机综合专场6月29日，多媒体行业协会专场6月30日，交通、物流、汽车综合专场7月7日，旅游、文化、休闲综合专场7月14日，医药、传媒、教育培训综合专场
来源： 北京晚报
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10.大学生暑期实习报告范文
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