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安全生产总结会的发言稿

2022-11-25 08:28:01 收藏本文 下载本文

“obiii”通过精心收集,向本站投稿了20篇安全生产总结会的发言稿,下面是小编为大家整理后的安全生产总结会的发言稿,仅供参考,欢迎大家阅读,一起分享。

安全生产总结会的发言稿

篇1:安全生产总结会的发言稿

尊敬的各位领导、同志们:

首先,我代表街道党委、办事处,热烈欢迎各位领导莅临XX街道检查指导工作!这次全市安全社区创建迎检工作会议在XX召开,既是对我们工作的充分肯定,也体现了各级领导对XX的关心厚爱和支持!

积极承办了“走进滕州?中国美协百名画家采风活动”,中国美协滕州创作写生基地落户龙腾水街文化产业园。文明创建三年“三级跳”。在去年获得山东省文明镇的基础上,今年争创全国文明镇,目前已进入公示阶段,工作汇报《安全社区创建工作汇报》。塔寺南路、银钟里等5处棚户区改造稳步实施,目前,回迁房全部开工。夏庄、任村区域两处城中村改造顺利推进。高标准实施路域环境综合整治,投资3000余万元完成8条道路立面改造;投资2100余万元实施了森林城市建设,为滕州荣获枣庄第一名做出重要贡献。加大教育投入,2年内辖区所有学校全面创成枣庄市规范化学校。养老保险率先在全市实现全覆盖。全国养老保险宣传会来街道参观并给予高度评价;人社所荣获省级“先进单位”。

平安建设扎实有效,在全市唯一两次获得“平安山东建设先进基层单位”称号。往年24起信访积案全部化解,“十八大”期间,实现了“无一起进京赴省案件,无一起群体性到市上访案件,无一起影响形象的信访案件”的“三无”目标。创新社会管理。实行十进网格、组团服务,迎接了中央610办公室及省政法委的检查;街道成为枣庄市社会管理创新试点工作现场会滕州的唯一观摩现场。社区党建走在全市前列,宗鲁门居被省委组织部确定为联系点。承接了全省党务公开联系点工作现场会。其他工作都取得显著成绩。

在近年来的安全生产工作中,我们在两级市委市政府的正确领导和上级业务部门的具体指导下,坚持把安全生产作为经济社会发展的基础性工作来抓,采取了一系列行之有效的举措,保持了安全生产总体形势的持续稳定。尤其是我们把安全社区创建作为一种先进的社会管理手段和一项惠及百姓的民心工程,扎实有效地开展了创建活动。一是夯实创建基础。街道将这项工作确定为“一把手”工程,做到与中心工作、重点工作同安排、同部署、同落实。抽调骨干人员组建了安全社区促进办公室,建立了安全促进工作队伍,形成了以促委会为总揽,以促委会办公室为指导,以安全促进服务队伍为辅助的.三级联动网络。舍得花精力、投资金,两年来积极筹划资金7000万元用于安全社区建设,有力保证了创建工作的全面开展和持续推进。建立完善工作制度,确保了创建工作顺利开展。二是着力提高居民参与度。一方面,强化宣传发动,两年来共开展宣传活动100余场次,发放安全社区宣传资料50000份,安全理念成为居民的一种自觉行动。另一方面,加强对业务骨干的培训。组织人员参加了泰安培训班,多次邀请专家来街道检查指导安全社区创建工作,有效提高了工作骨干的业务水平,培训了一批安全社区“明白人”。三是积极实施安全促进项目。成立了社区诊断小组,全面实施了社区事故与伤害风险诊断,根据诊断结果和街道实际,针对6大重点安全领域成立了专项工作组,并策划实施了21个重点促进项目,真正做到每个项目有人管、每个环节有人抓,各重点安全促进项目相互影响,相互促进,以点带面,实现了安全社区建设工作的整体推进。

经过两年来的扎实创建,街道安全社区建设工作取得了明显成效:安全促进项目有效实施,各类事故与伤害明显下降;安全文化氛围更加浓郁,居民知晓率和参与度不断提高;整体环境更加优化,社会治安不断改善,居民的幸福指数明显提升。良好的社会环境,不仅让居民生活居住的更加安全、幸福,也有力地推动了街道经济社会又好又快发展,实现了经济社会发展与安全社区创建工作的协调互动、相互促进。

领导和同志们,虽然我们在安全社区创建工作中取得了点滴成绩,但我们也充分意识到,与创建的标准、领导的要求和居民的期待仍有一定差距。安全社区建设是一个循序渐进、长期坚持的过程,下步工作中,我们将以这次全市迎检工作会议为契机,进一步总结经验、完善成果、查找不足、查缺补漏,紧紧围绕居民最关心、地区最热点的安全问题持续开展工作,全面提升辖区安全水平,为打造更加文明宜居、安宁和谐的社区环境做出应有的贡献和努力!

篇2:安全生产总结会的讲话稿

尊敬的各位领导、朋友们:

大家下午好!以前每每看到企业门口高高悬挂的条幅“高高兴兴上班来,平平安安回家去”,总感觉条幅上的每一个字都闪烁着期待和祝福,每一个字仿佛跳动着喜悦和幸福。近日,当一封“电力职工家庭安全互保责任书”捧在手心时,当这句话醒目地出现在我的眼前时,作为一名电力职工家属,我更多感到的是责任和义务。

安全工作不仅限于电力行业,它的重要性已引起各行各业的高度重视。交通安全,校园安全、食品卫生安全,安全无小事,事事大于天,安全“小事”是万家大事,安全第一的意识已深入人心。电力行业是一个特殊的高危行业,作为本行业的职工家属,你们的安全与否正是我们时时处处的牵挂。一起事故对企业来说是不幸,是灾难,对一个家庭来说是毁灭,是绝望。人的生命只有一次,而作为一个家庭成员,生命已不再属于自己,他已承载了太多的责任和义务。

作为一名电力家属,我可以负责任地说,对于违反安全条例的责任人,企业再严重的处罚我都没有意见,可以说多重的处理都不为过。因为违规作业就是无视生命,违章工作就是无视企业,无视家庭,疏忽大意酿事故就是责任感的缺失。黄金有价,生命无价,所以安全管理无始终,安全防范无极限。

我们作为普通的电力职工家属,为了自己最亲近的人的企业发展,为了自己家庭的幸福,理应响应“安全责任书”提出的“五个提醒、四个督促、三个保证、两个互助、一个目标”的倡议。因为与电力职工牵手,就意味着与责任、与奉献、与奋斗结下了不解之缘。

我们的亲人在外打拼,不分时间,不分节假日,大而言之是为了千家万户的光明和温暖,小而言之是为了我们小家的安宁和幸福,所以我们没有理由不为他们搭建一个和谐安逸的港湾,一个遮风挡雨的避所;没有理由不提醒他们安全警钟长鸣,叮嘱他们宁可千日不松无事,不可一日不防酿祸;没有理由不做好坚强后盾,让他们轻装上阵,专心工作,用责任心撑起岗位责任制的天。我们相信,有了家的温暖,电力职工工作起来就更加顺心,有了家的牵挂,他们工作起来就多了一份责任,有了家的支持,他们工作起来就更加谨慎仔细,企业兴亡职工有责,职工安全家属有责,让我们共同撑起安全生产的一片蓝天,共同创造幸福美好的未来!

最后,祝故城县电力局蒸蒸日上,各位领导和广大电力职工工作兢兢业业,生产平平安安,家庭圆圆满满!

谢谢大家!

篇3:2022安全生产总结会讲话

同志们:

今天,我们召开中央企业安全生产工作会议,目的是深入贯彻党中央、国务院关于安全生产工作的一系列决策部署和《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》。严格落实持证上岗和从业人员先培训后上岗制度。四是加强应急管理工作。完善应急管理体系,强化政企联动,共享区域资源。加强培训演练,提高各级企业负责人的应急指挥能力、作业人员的自救互救能力,把完善应急预案作为加强应急管理的核心内容,编制简明适用的现场处置方案。

(一)深刻吸取教训,坚决避免同类问题重复发生。

要查明事故发生、发展的全过程,查找管理上的薄弱环节和漏洞,制定有效措施,从制度上防止事故重复发生。工程总承包单位要建立覆盖勘察、设计、采购、施工、调试全过程的安全生产管理制度,重点加强对施工单位和施工管理过程的监管。工程监理单位要切实履行现场监管职责,按照规定配齐监理人员,确保监理人员持证上岗,对工程进度、质量、安全要把好关口。强化事故信息报送,对可能造成重大人员伤亡的事故,必须立即上报,力争在规定时间内报到国资委。要开展对项目营地灾害风险评价,加强观察监测,一旦发生紧急情况,立即撤离,确保人员安全。加强与气象、水利、国土部门的沟通,及时掌握预警信息,提前做好应急准备,有效应对各类灾害。

(二)围绕改革发展,同步提升安全监管水平。

要确保安全生产与改革同考虑、同部署、同落实,在机构调整、压缩管理层级时依法依规保留安全生产管理机构,配齐合格安全管理人员,防止安全生产管理弱化。在混合所有制改革过程中,中央企业作为投资主体,必须明确在控股、参股的企业中承担的安全管理责任,防止出现企业主体责任不落实、安全管理有空当的现象。生产经营困难的企业不能减少必要的安全投入,不能降低安全生产标准,必须在保障安全的条件下生产。要加强对兼并重组企业的安全监管,确保人员及时到位、文化尽快融合、制度无缝衔接,将对安全生产的影响降到最低。

各中央企业要进一步加强境外安全生产管理工作,完善各项规章制度,将境外企业、项目纳入集团统一的安全管理体系,项目布局在哪里,集团总部安全监管就延伸到哪里;加强集团总部的管理、技术支持,建立定期检查、监督制度,遏制事故发生。

同志们,安全生产工作是关系人民群众生命财产的大事,是经济社会协调健康发展的标志,是党和政府对人民利益高度负责的要求。中央企业要要以对党、对人民、对事业高度负责的态度,以求真务实、严谨细致的工作作风,切实加强安全生产管理,为企业改革发展助力,为推动全国安全生产工作作出应有的贡献。

篇4:年终总结会发言稿

两年来,本班紧密围绕公司生产经营任务,精心组织日常生产,以保证装置操作安全平稳率为首要任务,狠抓各项安全生产指标,牢固树立“直线责任、属地管理”等先进理念,积极开展hse体系建设和“五型”班组创建活动,不断提高员工的综合素质和班组整体水平,为实现全年生产任务打下坚实基础。

一、狠抓安全生产 推进hse建设

两年来,本班继续以hse体系建设为契机,牢固树立“安全第一、环保优先、以人为本”的理念,坚持开展以“查隐患、堵漏洞、反三违”为主要内容的隐患排查活动,深度强化班组执行力,扎实开展班组安全生产。

严格执行公司各项规章制度,落实岗位安全生产责任制,并按照生产受控要求,强“三基”,反“三违”,狠抓安全生产死角,发现问题及时上报处理,杜绝生产事故的发生;对重点部位采取加大巡检力度、提高排凝频次等措施,确保蒸汽、除盐水、压缩空气、氮气的高效平稳供给。

为配合公司4月份含酸油改造项目的有序进行,班组党员率先垂范,认真疏通流程,针对小修中遇到的难题,提前进行分级汇总,使每一项消缺工作都落实到专人,明确属地职责,强化安全监督,严把施工质量关,确保消缺工作顺利完成,并组织员工按照生产运行处要求安全平稳完成装置开停工任务。

积极开展日常工作中的pha、jcc,加大属地管理力度,抓好风险识别工作,并且针对天气突变、单电源运行、雨季冬季这类特殊时期,做好各类安全防范工作,汛季加强各岗位防洪防汛措施,反复开展停晃电应急演练,做好应急准备工作;冬季狠抓防冻凝工作,配合车间做好保温工作,加大泄露点排查力度,增加巡检次数,为安全生产营造一个良好的氛围。

结合公司“xx”发展规划,加强形势任务教育,引导班员认清公司当前面临的机遇与挑战,明确今后一个时期的总体发展目标和工作方向。

加强“一岗一单、一人一单”式培训,围绕设备新增和改进情况,进一步完善不同层次、不同岗位培训的需求,并将培训重点放在关键岗位和问题设备上,强化培训效果评估和考核测试,提高培训的针对性和实效性,同时在班组中推行“天天半小时培训法”,将生产知识量化分解,使学习内容与生产实际灵活地结合在一起,强化员工实际知识掌握能力,使每位员工都能熟练掌握本岗位生产知识和操作技能,熟知各项应急预案,确保员工100%持证上岗,100%掌握应知应会的操作知识和技能,100%参加培训学习考试,考试合格率100%。

组织员工参加公司举办的各类培训班,有关乎员工日常生产的“压力容器培训”,有引导员工思想方向的“四项制度学习”,还有与员工生命息息相关的“应急救生培训”,这些培训都从不同层面为员工解读了安全的重要性,让员工进一步强化安全生产意识,掌握相关安全常识。

深入学习传达大庆精神铁人精神,用“三老四严”“四个一样”来强化班组队伍自身建设,提高员工的思想政治觉悟,并学会正确认识现状,努力查找问题和差距,统一思想,凝聚力量,在班组内营造良好的学习氛围。

积极开展岗位练兵和技术比武,让员工熟练掌握专业知识,并将现场实际操作与理论知识融会贯通,学会正确使用消防器材和呼吸器,对活动中出现的盲点进行及时总结和分类梳理,进一步提升员工队伍综合素质和应急能力,确保生产操作的规范化和程序化。

三、规范现场管理 加强平稳受控

加强设备现场精细化管理,加大现场情况通报监督力度,不留死角,做到“发现问题,及时上报”,坚决纠正“低老坏”现象,积极检查身边设备的安全情况,改正自身不良习惯,开展“跑、冒、滴、漏”专项治理,推进现场规范化和标准化。

两年来,本班进一步加大现场管理力度,按照公司生产受控和6s要求,严格规范员工在岗期间着装和手机使用情况,坚决杜绝烟火等违禁物品,按照“清洁、整齐、规范”的原则,将现场物品用具摆放规整。轮休期间认真执行公司作息时间规定,杜绝“早睡晚起”,严格执行公司反违章六大禁令,进一步规范员工的安全行为,提高员工的安全意识。

严格落实作业许可管理制度,认真核对各类票据申请、办理、关闭和延期的执行情况,规范作业许可票据内容的填写,做到“谁签字、谁负责”,层层监护到位,并且全员参与危害识别和风险评估,加强对关键装置、重点部位和危险点源的检查监控,避免事故发生。

严格执行《车间装置运行计算机监盘管理规定》,加强设备监控力度,防止压力出现较大波动,影响生产,每班做好安全生产记录和监测记录,各工艺参数点和测温测震点的数据都及时、准确、内容完整,合格率100%,确保生产平稳受控。

狠抓承包商管理,进一步强化现场监护人的履职责任,尽到属地管理者应尽的职责,重点监督施工作业现场票据完备情况、风险控制措施是否有效落实、施工人员是否存在“三违”现象,时刻绷紧安全弦,为施工现场营造良好的安全监护氛围。

四、开展各类活动 构建和谐班组

继续深入开展“五型”班组创建活动,从班组安全入手,加强各方面专业知识学习,创建“清洁环保健康”的工作环境,围绕“节能降耗、安全生产”,提出切实可行的合理化建议,积极开展各类安全生产,降低能耗,着力加强和谐班组建设,全面提升班组队伍的综合素质和管理水平。

两年来,本班组织员工积极参加各类安全竞赛,员工们在竞赛中表现积极踊跃,成绩优秀,这些活动的开展,在短时间内弥补了员工的技能不足,增强了员工的素质能力,并在班组内形成了互学互助的良好氛围。

认真进行安全宣教工作,每个班前接班会都进行安全材料学习、安全经验分享,班后做好安全总结,每周进行安全评比,每月按时完成班组安全板报,并包揽车间全年参展宣传板报,多次获奖;积极配合公司“安全文化提高年”活动,广泛开展读书活动,通过读书和思考,开阔员工视野,培养员工好读喜钻的良好习惯;同时加大私家车的安全宣贯力度,利用培训学习和安全经验分享,让员工切身感受到车祸的危害性和安全带的重要性,通过亲情教育将交通安全管理延伸到每个家庭。

关心员工生活,稳定员工队伍,及时了解员工最新情况,平时通过聊天拉家常等方式加强与班组成员的沟通,既解决日常工作中的琐碎问题,又促进工作的顺利开展,使大家都能以工作为重,心往一处想,劲往一处使,增强了班组的凝聚力和战斗力;今年本班今年多次看望慰问员工家属,关注困难员工,了解他们的实际情况,努力做好员工的福利工作,为员工排忧解难,定期开展送温暖活动,让员工有了进一步的归属感。

积极组织员工开展文体活动,按时参加公司举办的各类文化培训班,不断丰富员工业余文化生活,提高员工的生活品质。6月份公司硬笔书法比赛获优秀奖;7月份建党90周年书法展参展;

两年来,本班围绕创新、安全、清洁、和谐的理念,切实抓好班组自身hse体系建设,进一步夯实班组基础管理工作,扎实有效开展“五型”班组创建活动,让全体员工更加明确自己的目标和责任,从而推动班组基础建设不断迈上新台阶,为公司今后的发展做出新的贡献。

篇5:年度总结会发言稿

公司员工年终总结发言稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家下午好!

龙腾丰稔岁 蛇舞吉庆年。又是一年一度的年终总结大会,我很 荣幸可以代表全体员工上台发言。在此,我要感谢各位领导的厚爱,感谢所有同事对我的信任与支持!俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!我依然记得,从学校步入社会的那一刻,从走进XXXX公司的第一天起,公司的领导和同事让我逐渐熟悉XXXX这个大家,让我渐渐的融入了XXXX的工作氛围,让我知晓了XXXX发展的历程,让我感受到了XXXX飞速发展的勃勃生机。从此,我们将进入新的角色,适应新的岗位,在XXXX这个精彩的舞台开启新的征程,放飞新的梦想!

为了避免新员工走弯路,尽快融入集体,公司的各位领导、各位经验丰富的同事,无私、耐心的传授给我们丰富经验,让我们在较短的时间里,熟悉岗位的工作流程,适应新的工作环境。在领导的带教下,现在的我们,不仅能够独挡一面、熟练处理各种工作问题,而且对公司的发展方向、未来规划以及公司的业务开展等各方面有了进一步的了解。我们逐渐融入XXXX大家庭,沐浴着勤勉细致和爱岗敬业的工作作风,学习着诚实谦逊的处事之道,感受着“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪迈激情。这个过程中,我们也从最初的激动和兴奋中冷静下来,开始以主人翁的心态,定位自我目标,发挥个人才能。作为XXXX人,我们对未来充满信心!今后,除了踏实做事、谦虚做人、开拓创新,我们还需要继续努力学习专业知识,提高个人综合 素质,在个人岗位上发挥专业特长,与公司携手并进!

千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金,展业的道路上布满了荆棘,但努力的汇集必将积淀出耀眼的光芒。20XX年的工作中,我们随时可能遇到种种困难,但我相信,有公司领导的正确指导,有全体员工同心同德、扎实工作,我们XXXX一定能够乘风破浪顺利到达理想的彼岸! 最后,我祝愿在座的所有领导、同事在新的一年里:工作顺利,身体健康,合家幸福!

谢谢!

[年度总结会发言稿]

篇6:总结会发言稿

尊敬的的团总支老师,电子系第xx届团总支学生会全体同仁:

大家中午好!今天是20xx年x月x日,20xx年的最后一天,这也意味着本学期学生会已经接近尾声。我们站在20xx年的末梢,召开电子系团总支学生会本学期工作总结大会。电子系第xx届团总支学生会自9月份组建以来,本着沟通师生、服务同学的宗旨,以代表电子系全体同学的利益为原则,在系团总支的指导下,在全体学生会成员的的共同努力下,我们务实创新,团结进取,不断加强自身素质建设,努力树立电子系团总支学生会自己的品牌形象。开展系列文体的活动,为促进电子系同学全面发展起到了积极作用,同时以务实的工作为广大同学服务,充分发挥学生会桥梁纽带作用。

作为第xx届团总支学生会主席,我将对本学期工作总结如下:

一、严格选拔成员,组建新的团体

20xx年x月x日,第xx届学生会招新工作全面启动,面向我系xx级新生公开招新,通过两场招新大会共236人报名,经过两轮严格面试筛选,其中95人脱颖而出,加入第xx届学生会大家庭。招新过程中我们和时间赛跑,挑选出在座的13级成员,你们是充满活力的一代,是学生会的主体,是我们值得信任的学生干部。

二、健全内部建设,完善管理体制

新一届学生会成立之后,各部门相继完成了对委员的基本礼仪、部门职能等基本素质的培训工作。后续完成了对新进委员的基本常识、实用应用文写作等专项技能培训,开展学生会内部联谊晚会增强了集体荣誉感。实行主席团、部长轮值制度并取得了良好的效果。延续办公室值班制度,修改完善学生会工作细则和工作职能,并实行严格的`会议制度,奖惩制度,完善活动申请、经费报销的财务制度。新建学生会活动材料的管理制度。与此同时,对学生会工作办公室进行装修整改,对学生会固定资产进行登记统一管理。重新审核并制定新的考核制度,不断加强学生会成员的行为规范。

三、认真完成团学工作,开展文体活动丰富课余生活

本学期学生会始终围绕合肥学院团委工作重心,完成团情统计与汇总,团员证补办,团费收缴,大学生骨干培训,青马团课培训的通知以及后期督促工作。与班级团支书培沟通协作,完成对团日活动相关培训,团日活动材料收集与推优工作,建立13级班级微博网络,开展电子系青年团干思想引领公开课。

文体活动方面,学生会共开展了校园舞蹈大赛、七系联谊晚会、新老生交流会、系内短剧大赛、系内一二九辩论赛、系内第二届主持人大赛及电子系运动会等系列文体活动。组织我系同学参加合肥学院新生杯三大球比赛,取得男篮季军,男排季军,男足八强的好成绩。参加首届合肥学院节奏体语大赛获得三等奖,组织参加短剧大赛等。完成科技节报名宣传总结等系列工作,为我系学生提供丰富的课余学习的平台。

志愿服务方面,学生会继续传递志愿服务精神,先后组织开展共建文明校园、“四点半学校”、爱心课堂等常规志愿服务活动。传承开展我们在行动品牌志愿活动,在20xx年合肥学院志愿活动表彰大会上,我们在行动获得优秀项目奖。学生会在科技创新、社会实践、志愿服务、校园文化方面为我系团学工作做出了自己的贡献,为我系学生课余生活增添色彩。

四、总结工作不足,不断向前迈进

有成功就会有失败,成绩已经成为过去的一页。学生会工作中出现的不足才是促使我们不断前进的源源动力。下面我将对学生会本学期出现的问题和不足总结如下:

1、自身要求不高,基本工作水平不扎实,专项技能不足;

2、活动缺乏创新,照搬现有材料,丧失主动思考能力;

3、举办活动浮于形式,实际意义不强;

4、活动的总结意识不够,没能把宝贵的活动经验及时总结,拖延现象严重。

对于以上几点,希望在座的所有学生会成员能够以此为戒,在今后的活动中,务实创新,追求质量和影响。并不断提高对自己和工作的要求,在实践中不断提升和完善自己。

20xx年即将离我们而去,20xx年已经无限接近,20xx年的一切都将成为历史,学生会的辉煌和不足也将成为过去,我们要做的就是把握现在,为美好的明天奋斗。我也希望第xx届学生会全体成员能够上下一心,激流勇进。我们要坚信,在新的一年里,在系团总支的领导下,我们会加倍努力让第xx届团总支学生会的工作走向辉煌!最后祝福老师和同学元旦快乐!

篇7:安全总结会

时间:二〇20xx年x月x日下午二点

地点:项目部会议室

主持人:王元生

参加人员:曹海江  刘  俊   王永红  向宏生   熊道足  王昌金   廖朝金   段  勇   朱兴仁  王中桥   吴世强  向明安   王建华   王建立   娄必金   包中伦   刘家新  彭国平 文代兵  蔡  云   伍申学  平 川  李发周    陈世海   刘显书  陈  胜   周中顺   於常勇  唐昌华  张世奎  刘贵斌  陈达中  代庆辉  杨昌龙    张彩明   王登云  蒲元超   张文志  刘  云  张宗炳   曹长春   王登河  王建立  成克常  王天强  梁明伦  娄卓红   刘东强   梁正全  王坤义  张  红  杨伦华  陈善红  马有富    刘祥伦  李学银  彭凤兵  张吉坤  华家虎    韩启志   张  平  梁正银   米  荣   刘君庆   杨龙勇  赵九槐  蔡长领  谭兴全

记录:王永红

会议内容:

十一月份,项目部的安全工作在矿领导班子正确决策及全体员工的共同努力下,严格贯彻落实上级有关文件精神,健全安全生产责任制,完善管理体制,逐渐建立安全生产的长效机制;同时,严格执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针,按照“管理、装备、培训”三并重的原则,合理组织生产;严格按规定提取、使用安全费用资金,提高矿井装备水平;不断深化安全基础建设和安全文化建设,狠抓安全技术教育培训工作,提高全员安全责任意识和整体操作技能,安全生产管理水平不断提高,杜绝了轻伤事故、机电设备事故、“一通三防“事故及工程事故,实现了安全生产,取得了一定的成绩。同时在工

作中也出现了一些不足之处,为了认真总结经验、吸取教训,做到取之精华、弃之糟粕,为12月份的安全生产工作打下坚实的基础,应目前的安全要求,现将项目部11月份的安全工作总结如下:

一、坚持“以人为本”,强化安全技术教育培训工作,提高全员综合素质,为安全生产工作夯实基础。

我项目部高度重视安全生产人员教育培训工作,树立“以人为本、生命最珍贵”的安全理念,进行了“不违章从我做起”的安全教育活动,大力推进安全文化建设,营造良好的安全生产氛围。

一是充分发挥培训机构的作用,加大培训力度,根据工作实际,项目部制定年度职工培训计划,并在每月月初制定当月职工培训计划,根据计划定期开展一般工种与特殊工种培训工作。同时井下实行以师带徒,严格安全质量考核,不断提高从业人员操作技能。我矿现有安全生产管理人员,特种作业人员,均经过有关部门培训,取得了合法、有效的资格证书,做到了持证上岗,同时,不定期开展岗位描述、手指口述、自救器演练等培训活动,满足了安全生产的需要。   二是狠抓安全生产法律、法规的学习,增强从业人员的法制意识,依法规范安全生产行为。

四是大力开展应知应会、岗位练兵活动,培养一专多能的操作人员,此举有利于生产劳动组织,为实现安全生产奠定了坚实基础。

二、全面实施安全生产目标管理,严格落实安全生产责任制,不断强化安全生产现场质量管理。

一是继续推行安全生产目标化管理,落实安全生产责任制,实行

安全生产风险抵押制度,坚持“谁主管,谁负责”的原则,明确了各自的安全生产职责,提高了管理效率,使各项工作得到了有效落实,促进了安全生产管理。

二是充分发挥带班领导、跟班经理、跟班安全员、跟班队长的监督、检查、指导作用,消除事故隐患和潜在的不安全因素,做到“三不”生产,强化井下作业现场的安全质量管理。

三是认真坚持好“四不放过”的原则,从严处理各种违章行为,并认真总结经验教训,以防止同类行为重复出现。

四是逐步制定和完善各种安全生产管理制度。对不适应现代管

理要求的管理制度按照责、权、利相结合的原则重新进行修改、补充、完善。在制度的执行过程中,坚持“严”字当头,实行重奖、重罚,使各项行之有效的管理制度真正落到了实处,加大处罚力度,使其安全生产现场状况明显好转。

三、严格落实矿井安全质量标准化,切实抓好“一通三防”及火工品管理工作。

为全面提升矿井“一通三防”技术、装备和管理水平,突出“一通三防”工作在煤矿安全管理工作中的重要性,我项目部建立健全了“一通三防”技术管理责任体系,严格落实“监测监控、以风定产、先抽后采”十二字方针,进一步加强通防设施质量标准化管理,不断优化矿井通风系统,对作业地点做到了合理配风,杜绝了无风和微风作业,并完成了掘进头面、维修等作业地点防尘管路安装,解决防尘问题。

火工品管理方面,认真按照矿井火工品安全质量标准化标准扎

实开展工作,每月由安全部门牵头组织进行一次井上下火工品专项大检查,对查出的隐患由安全部门统一汇总,建立隐患整改台帐,并按照“五定”原则认真落实整改到位。

二是加大火工品管理人员的业务素质培训,并进行一次火工品专业知识培训,经考核合格后,方可上岗。

三是认真做好火工品质量标准化自我评估工作,按照安全质量标准化验收标准,对照不足,找出差距,并认真按照标准整改落实到位,巩固火工品安全质量标准化成果。

四深入开展安全生产专项整治活动,安全自我评估工作,消除事故隐患,进一步巩固质量标准化成果,实现了安全文明生产。

为切实提高矿井安全生产管理水平,通过实行主管部门与作业现场对口管理,针对每月安全生产特点,有针对性地开展安全生产专项活动,不断强化现场质量管理,规范文明生产行为,营造安全、舒适的作业环境。每月安全质量标准化验收、安全生产自查验收、“一通三防”安全检查、机电专项检查、火工品专项自查等工作,注重现场动态管理,扎实有效的开展工作,取得了较好的效果,巩固了二级标准化矿井成果。结合实际,专门制定了安全生产专项整治活动实施意见,开展了专项整治活动,强化井下文明生产管理,规范特种作业人员的操作,对重点部位、薄弱环节进行重点监控,深纠事故隐患根源。

进一步加大中层以上管理干部下井带班检查制度的落实,加大反“三违”工作力度,使查处“三违”工作更加细致化,对个别严重违章作业的人员除给予相应的经济处罚外,视情节轻重分别给予了停班帮教、三违曝光台曝光、开除离矿等处罚,目前我项目部正在不断探索在帮教中采用人性化帮教策略,如家庭帮教、区队帮教、工友帮教等,取得了明显效果,有力的促进了反“三违”工作向纵深发展,有效地防止了各类事故的发生。

四、加强企业安全文化建设,为安全生产工作保驾护航。

一积极探索新形势下安全生产工作的规律、特点,研究新情况、解决新问题、适应新变化,推动安全生产工作发展。同时,在项目部设立了企业安全文化建设各种板牌、宣传标语等安全文化设施,一切旨在提高全项目部从业人员的道德修养及业务素质,切实为矿井的安全生产打下坚实基础。

二是积极开展安全活动,同时把安全文化建设与精神文明建设工作有机结合,我项目部的活动场地设在井队活动室,在活动期间,深入开展职工喜闻乐见、健康有益的文体活动,丰富职工业余文化生活,把各项活动变成企业每年必须开展的行动规范,展示企业职工奋发向上的精神风貌,推动安全生产工作又好又快发展。

特别是自十一月份以来,我矿开展了以“高举安全旗帜、争做文明职工、打造和谐矿井”为口号的安全活动,并将活动推动到各个细节管理上来,职工出入井时,在作业过程中,将安全第一的思想树立在各自的作业地点,这样激发了职工勇争第一、敢于超越的情绪,同时也便于进行管理,提升了矿井的管理档次。

五、我项目部十二月安全生产工作的基本思路

1、进一步落实安全生产的主体责任,健全安全生产的长效管理机制,进一步开展好隐患排查治理工作。

2、继续坚定不移的开展职工素质教育工作。

3、大力开展企业文化建设及安全区队建设。 4、进一步加强以一通三防、防治水、火工品管理、机电设备管理、顶板管理为重点的日常安全检查和专项治理工作。

5、定期开展各类隐患的排查治理工作,并认真落实到位。

综上所述,十一月份在各部门的大力关心和指导下,紧紧围绕制定的工作目标,务实奋进、开拓创新,着眼于建立安全生产长效机制,进一步规范安全生产行为,在安全生产方面做了大量的.工作,虽然取得了一定的成绩,但仍存在着许多不足地方,在今后的工作中,我们将总结经验,发扬成绩,克服困难,以求真务实的工作态度认真做好每件工作,从而为十二月份安全生产工作的顺利、稳定开展提供坚实的基础及可靠的保障。

篇8:安全总结会

狮溪兴隆项目部发(20xx)一号

时间:二〇20xx年x月x日下午二点

地点:项目部会议室

主持人:王元生

参加人员:曾开发   刘  俊   王永红  向宏生   熊道足  王昌金   廖朝金   段  勇   朱兴仁  王中桥   吴世强  向明安   王建华   王建立   娄必金   包中伦   刘家新  彭国平 文代兵  蔡  云   伍申学  平 川  李发周    陈世海   刘显书  陈  胜   周中顺   於常勇  唐昌华  张世奎  刘贵斌  陈达中  代庆辉  杨昌龙    张彩明   王登云  蒲元超  许小成  张文志  刘  云  张宗炳   曹长春   王登河  王建立  成克常  王天强  梁明伦  娄卓红   刘东强   梁正全  王坤义  张  红  杨伦华  陈善红  马有富   刘祥伦  李学银  彭凤兵  张吉坤  华家虎    韩启志   张  平  梁正银   米  荣   刘君庆   杨龙勇  赵九槐  蔡长领  谭兴全 记录:王永红

会议内容:

一、管理方面

(一)10月份在全项目部干部员工的共同努力下取得了较好成绩,工程质量得到进一步提高,安全指标得到较好控制,新的一个月伊始希望大家鼓足干劲,加强管理,为11月份的安全生产目标打下坚实基础。

(二)要求全项目部干部员工始终保持以遵章守纪为荣,以违章

违纪为耻的思想,在安全管理上,实行重奖重惩,安全执法部门要加大执法处罚力度,对违章违纪进行严肃查处。

(三)夯实基础,狠抓“双基”工作,一是抓班组建设,二是建立完善各项规章制度和抓好基础管理,探索切实可行的安全管理有效措施。

(四)加强培训、提高全员素质,要求各单位利用好每天班前会的学习时间加强职工教育培训,安全部门要把握好教育培训管理工作,新招员工必须通过四级安全培训后才能安排入井,对特种作业人员务必培训到位,并要有一定的富余人员,特别是瓦检员、放炮员等关键岗位特殊工种人员。

(五)严格现场安全管理,认真履行职责,掌控好现场安全动态,要求管理人员在其位尽其责。

(六)加强配合统一思想、统一认识、统一行动、加强沟通、互通信息、坚定信心、团结一致、锁定目标、共同创造新的辉煌。

(七)进一步加强成本管理,挖掘内部潜力,各部门要加大考核力度,把成本管理纳入议事日程,达到齐抓共管之目的。

(八)根据目前的安全状况,要求各部门立即开展安全生产大整顿,其目的是杜绝安全事故发生,面对目前严峻的安全形势,要求各级管理人员务必履行安全管理职责,对近期其他煤矿发生的几起安全事故必须引起高度重视,要求在本周三前以各部门为单位立即开展“四查”即查思想意识、查现场隐患整改(人的不安全行为、物的不安全因素、管理存在的缺陷),查规章制度的落实、查劳动纪律的执行情况。

(九)要充分认识发生安全事故带来的四大危害(家庭、社会、道德、法律四个层面),本次整顿要从四个方面着手,由各分管领导参加各部门的安全整顿,广范收集职工意见进行“四查”。想办法、找措施,确保年前的安全工作,并在本周五前由各队将整顿情况以书面材料交安全经理整理后提交项目部决策。

二、安全方面

(一)通过上周安全思想整顿和总结经验教训达到一定效果,希望各单位一如继往,抓好现场安全管理,确保生产安全。

(二)进一步强化工作质量,要求各级管理人员井下现场跟班时间要达到规定要求,调度室、检身房记录要存档备查,安全部门要按规定进行考核。

(三)各单位要加强职工思想教育,在现场条件恶劣时,要齐心协力,共度难关。

(四)对各类隐患提出后,要提出相应的处理意见,安全部门要追踪复查。

(五)煤矿企业必须时时注意安全,务必把安全工作放到首位,认真总结事故案例,认清五大灾害的危害性,把各类安全隐患消灭在萌芽状态。

(六)切实开展“双基”工作突破年活动,抓好基础管理,认真学习先进班组的管理经验,大力提高职工素质。

(七)希各级管理人员和全体职工要顾大局、识大体、加强团结、加强沟通、增进理解、多一份信任、少一份猜疑、多一份关心、少一份冷漠、多一份感恩、少一份怨恨、多一份真诚、少一份虚假、多一份责任、少一份攀比、要真诚坦荡,尽职尽责,做好自身工作。

(八)加强安全教育培训工作,按“三并重”的原则落实责任,要求各部门加强组织管理。

(九)各部门要抓紧责任制的落实,积极组织完成临时性工作任务,保障政令畅通。

篇9:安全生产发言稿

同志们:

刚才,xx总结回顾了今年以来的安全生产工作,分析了存在的问题,并对第一季度安全生产工作进行了具体的安排部署,我完全同意,希望大家会后抓好落实。下面,我再强调几点:

一、认清形势,进一步提高对安全生产工作重要性的认识

安全生产关系到人民群众的生命财产安全,关系到全县改革、发展、稳定的大局,关系到构建社会主义和谐社会宏伟目标的实现。今年以来,全县安全生产形势虽然稳定好转,但这并不意味着安全生产各方面的工作都十分到位,我们必须清醒的看到,我县安全生产工作中还存在许多问题:如个别部门领导对安全生产的严峻形势重视不够,安全生产基础设施投入不足,各类安全事故隐患整改不力等。对此,我们一定要高度重视,认清形势,坚决克服松懈和麻痹情绪,进一步提高对抓好安全生产工作重要性的认识。第一,要从构建社会主义和谐社会的高度,充分认识安全生产工作的重要性。这不仅体现了党中央、国务院对安全生产工作思路的进一步深化,也体现了对安全生产工作认识的进一步提高。这就要求我们必须从新的历事进一步重视安全生产,把思想认识统一到党中央的要求上来,更严更细地抓好安全生产。第二,要从落实科学发展观的高度,充分认识安全生产工作的艰巨性。落实科学发展观必须坚持“以人为本”,把人的生命放在第一位。目前,全县安全生产状况的好转,是靠采取严防死守的措施得来的,安全事故隐患仍然不少。从现状看,要切实维护人民群众的生命财产安全,我们面临的任务繁重而艰巨。因此,各乡镇、各部门要从落实科学发展观的高度出发,从讲政治、促发展、保稳定的大局出发,从维护人民群众的根本利益出发,牢固树立“责任重于泰山”的观念,切实履行职责,真正把安全生产工作抓紧抓好,抓出成效。第三,要从全面建设小康社会的高度,充分认识安全生产工作的紧迫性。今后几年,我县将进入一个快速发展和全面建设小康社会的关键时期。大批建设项目的铺开和工业企业的投产,一方面会有力地促进经济的发展,另一方面也会产生一些新的不安全因素。要率先实现小康社会的宏伟目标,我们既要抓好经济的提速发展,又要抓好安全生产工作。要始终处理好安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系,坚持“生产服从安全,安全高于一切”的理念,时刻绷紧安全生产这根弦。要牢固树立保安全就是保稳定、保安全就是促发展的思想,千方百计抓好安全生产工作,为加快全面建设小康社会创造一个安全稳定的环境。

二、强化监管,进一步遏制安全事故的发生安全生产重在监管

工作中,我们要以贯彻实施《安全生产法》为契机,突出重点,强化监管。一要深化安全专项整治,着力解决事故多发行业和领域的突出问题。各有关部门要针对矿山、交通运输、危险化学品、建设领域和人员密集场所开展安全专项整治,解决好存在的突出问题。对非法开采和非法生产经营,要始终保持高压打击态势。二要开展好安全生产大检查,切实加大安全隐患整改力度。要坚持安全生产检查制度,将安全生产检查过程中发现的重大安全隐患,逐一列表登记,建立隐患台帐。同时,对每个安全隐患提出具体整改措施,落实整改责任人、限期整改。县安监局要定期对隐患的整改情况进行专项督查,凡发现同一处隐患两次整改不到位的,要追究的领导及有关人员的责任。三要加强源头控管,严把市场准入关。要对高危行业实行安全生产许可证制度。新开办矿山、建筑施工和危险化学品生产企业,必须具备法律法规规定的安全生产条件,并依法向有关部门申请、办理安全生产许可证。对没有按规定办理安全生产许可证的,工商行政管理部门不得核发营业执照。现有企业达不到标准要求的,要按规定时限整改,到期整改仍达不到要求的,有关部门要依法收回证照,限期关闭。要落实“三同时”制度(即新建、改建、扩建工程项目安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用),凡未执行该规定的,有关部门不得办理行政许可手续,企业不准开工投产。同时还要健全预警机制,增强抢险救灾的及时性和有效性。县安全管理部门要切实担负起责任,一旦发生事故,要做到处乱不惊,行动有序,救援迅速。

三、夯实基础,构筑安全生产的长效机制

各级各部门要把安全生产基础工作放在更加重要的位置,加强力量,加大投入,夯实安全生产基础。一是建立安全生产台帐。全县所有工矿、商贸、交通、建筑施工等企业,都要普遍开展安全质量标准化活动,尽快建立起完整详细的安全生产台帐,建立健全各环节、各岗位的安全质量工作标准,规范安全生产行为,提高企业安全质量管理水平。二是加快淘汰危及安全的落后技术、工艺和产品。要积极引导企业采用新技术、新设备、新工艺和新材料,不断提高安全装备水平,逐步淘汰落后技术、工艺和产品,从源头上减少安全隐患。三是强化安全生产技术培训。煤矿等企业从业人员安全意识不强,安全技术水平不高,是安全生产中的一个突出问题。因此,要加强职工安全培训,依法实行强制性安全培训制度,生产经营单位主要负责人及有关管理人员、重要工种人员,必须经过安全技术培训,达到应知应会的要求后才能上岗。四是建立健全安全生产控制指标体系。要对安全生产工作进度进行量化评价,落实好安全生产目标管理责任书的规定,对安全生产实行定量控制和考核。对因工作不力,发生事故突破指标的,要严肃追究责任。五是健全安全投入机制。各乡镇、各部门、各生产经营单位都要加大安全生产投入,提高防范安全生产事故的能力和水平。尤其是要重视对安全生产基础设施建设资金的投入,积极支持企业进行安全技术改造。

四、加强领导,形成齐抓共管的良好局面

安全生产涉及面广,工作复杂,各级各部门一定要各负其责,密切配合,齐心协力地抓好安全生产工作。第一,要全面落实安全生产责任制。各乡镇政府的主要负责人是本地区安全生产工作的第一责任人,必须亲自抓,负总责,把安全与生产放到同等重要的位置。同时,要强化企业法定代表人负责制。企业是安全生产的责任主体,其法人要切实履行企业安全生产第一责任人的职责,把安全生产的责任落实到每个环节、每个岗位、每个人。要严格安全生产责任制的考核,严格奖惩,坚决兑现。第二,要强化行政责任追究。事故查处必须从严、从重,坚持“事故原因不查清不放过,事故责任者得不到处理不放过,整改措施不落实不放过,教训不吸取不放过”的“四不放过”原则。发生安全生产事故,有关部门必须按规定及时上报,对瞒报事故的,要依法予以严厉查处。决不姑息迁扰。在这方面及有任何通触的余地,从本人做起不说情、不准情。除违犯违规之外,说情四个原则:包税工程、安全生产、税收、仗势欺人,不近人情 请大家一起督查重申,安全车税收不可偏废。另外,对未经批准、未取得许可证或资质擅自从事高危行业经营活动的单位或个人,要严肃追究生产经营单位及其主要负责人的责任;对未经安全生产审查,擅自审批许可,造成安全事故的,要严肃追究有关部门及责任人的责任。第三,要加强部门配合。县安监局要承担搞好安全监管,指导协调安全生产工作的重要职责。县发改委、公安、交通、水利、国土资源、建设、教体、电业、煤炭、文化、林业、农业、质监等有关部门,要按照有关规定,具体负责职责范围内的安全生产监督管理工作,并依法承担行政监管责任。行业管理职能部门要明确或设立负责安全生产管理的机构,配备与安全生产管理工作相适应的人员,履行安全生产管理职能。部门之间要团结协作,密切配合,形成抓安全生产的强大合力。第四,要搞好宣传引导。要采取各种方式,加大安全生产宣传教育和舆论引导力度。县电台、电视台、信息中心等新闻单位要大力宣传安全生产方针政策和法律法规,宣传安全生产工作的先进典型和经验;对严重忽视安全生产、导致重特大事故发生的典型,要开展案例说法。学校要适当开展安全知识教育,提高青少年在道路交通、消防、城市燃气等方面的认识和防灾能力。要调动社会各方面的积极性,充分发挥各种社团组织在安全生产方面的作用,广泛开展群众性安全生产教育活动。总之,要通过广泛宣传引导,强化全民安全意识,营造“关爱生命,关注安全”的良好舆论氛围。

同志们,安全生产责任重于泰山。抓好安全生产意义重大、任务艰巨。我们要充分认识做好安全生产工作的极端重要性,把安全生产工作摆在更加突出的位置,群策群力,常抓不懈,努力实现全县安全生产稳定发展的良好局面,为全县经济社会发展和大局稳定做出应有的贡献!

篇10:安全生产发言稿

同志们:

大家好,今天我们在这里召开有关于安全生产的会议,目的是为了更好的加强企业安全管理,保障我们一线员工的人身安全。切实增强安全生产的责任感和使命感,确保把安全生产工作落到实处。

安全生产是现代工业的客观需要。“安全第一”的思想是指当生产的时候,应该把安全作为一个前提条件考虑进去,落实安全生产的各项措施,保证员工的安全,保证生产持续和安全的发展。我们要使生产过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行,以防止人身伤亡和设备事故以及各种危险的发生,从而保证劳动者的安全与健康,以促进生产率的提高。

对于安全生产我提出以下几点建议:

1、在生产中要对安全隐患及时整改,做到责任到人,专人监护。

2、班组长要坚持班前安全讲评,灌输“生命无价、平安是福”的思想教育。

3、工作时要严格执行规章制度,生产中要做好自身的防护,戴好安全帽、防护鞋、防护镜等防护用品。

4、在生产中做到三不伤害即:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。在工作中要杜绝“三违”行为即:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。

5、对于易燃易爆气体要妥善储存和使用,戴好防护圈,远离火源地点。

6、对设备定期进行安全检查,存在安全隐患的设备要及时进行修理。

7、对各类电源要严格控制,做好绝缘防护,不生产时要查看电源是否关闭。

同志们,安全生产,重于泰山,我们会始终强化安全生产工作措施,要始终保持严格监管的高压态势,抓牢安全生产工作。我们一定要以更加坚定的决心,更加有力的措施,更加务实作风,落实好安全生产工作,努力遏制各类安全事故发生,为我们公司制造一个安全稳定的发展环境。

篇11:生产安全发言稿

生产安全发言稿

【一】

“3.8”、“3.26”、“4.3”、“4.29”、“5.2”一连串的数字符号不停地在我脑海里翻滚,永远永远都忘不了这些令人痛心的日子。也就在这恶梦般的日子里,有的人关节脱位,有的人失去了手臂……甚至还有的失去了生命。

今年3、4、5月,短短的3个月时间,我局接连发生了数起安全事故,这让人感到痛心。这么短的时间发生这么多的事故,是偶然,还是必然?不能不令人深思!深究其原因,主要是因为“安全整顿”未深深触及到每个人的灵魂,“安全第一,预防为主”的方针未真正落到实处,部分职工还存在不健康的安全思想,认为出现安全事故是运气不好,安全意识相当淡薄,习惯性违章行为严重,这是其根本所在!朋友,你是否明白?一起安全事故的发生,对于一个企业来讲,其损失是可以弥补的,可对于一个家庭来讲,却是一场无法弥补的灾难,是要塌天的!难道你真的就愿意愧对那日夜翘首盼你平安归来的老父老母?难道你真的就忍心撇下那爱你、疼你、想你的妻儿洒手西去,令自己死而有憾吗?生命对于每个人来说只有仅仅的一次,我们没有理由不珍爱自己的生命呀?

有道是“安全生产,以人为本”。作为一名变电运行值班员,我们在工作中应如何保证安全生产呢?首先,我们要珍惜自己的岗位。因为变电站的工作非常重要,它在电网安全运行中起着举足轻重的作用。它是一门技术性较强,要求值班员具备良好的综合素质,做到训练有素,才能胜任的工作。我们要充分认识变电岗位的重要性,更加珍惜我们的岗位,认认真真,兢兢业业搞好本职工作,确保电网安全运行。

其次,我们要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,提高安全意识,增强安全责任心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,克服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,做到“严”、“勤”、“细”、“实”,以踏踏实实的工作作风,把安全工作落实到实际工作中。

再次,我们要加强安全学习,通过学习,增强安全知识,同时吸取兄弟单位事故教训,做到警钟长鸣。在实际工作中,严格贯规贯制,坚持“五严一彻底”,杜绝任何误操作事故的发生。

朋友们,安全生产,人人有责,一个人的生命是宝贵而短暂的,大家都应该珍惜生命,远离事故,让“安全”这个永恒的主题深深烙印在我们每一个万电职工的脑海!让我们的每一天,每一个时刻都平平安安!

【二】

各位领导、同志们、大家好:

回顾过去、展望未来、在新的一年里,我们建安公司将继续按照华能鹤电公司及蓝鲸集团等各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。

一,针对上一年度安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治企、科学管理。

二,在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“,抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划,落实好二十五项反措等各种防范措施,保证年度安全工作的.有序进行。

三、进一步加强班组安全管理工作,规范内业、设施的管理,把落实“华能安全性评价标准”作为安全工作的重要内容,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训和春季人员招聘的准备工作,聘用素质高,工作能力强的员工,以保证今后施工的人力资源需要,为安全施工做好准备。

四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急予案定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度,安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照华能安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作,堵住事故的源头,对于安规考试不合格者坚决予以清退,以全面提高公司员工的整体素质,特殊工种持证上岗率达到100%,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。

六、加强公司的安全学习、培训管理,继续坚持每月一次的专项安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证安全生产目标的实现。

我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在鹤电公司及蓝鲸集团党委的领导下,做好我公司的安全生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现公司生产安全平稳运行,为华能鹤电公司的全面腾飞做出应有的贡献,谢谢大家。

【三】

尊敬的各位领导、同志们:

20**年我们的安全生产工作思路是“严字当头”紧紧围绕市供电公司安全十项重点工作的要求,克服三种思想,把握三个原则,做到三个到位,确保实现“零伤亡、零伤害、零事故”的目标。具体做法如下:

克服三种思想

一是克服麻痹思想。将安全工作摆到绝对突出的位置上,上升到政治的高度,以现场为中心,突出科学安排,全力推进标准化作业,以开展反违章活动为重点,全方位加强现场监控,继续增强 “人人都是第一责任人”的安全意识,确保安全生产工作万无一失。

二是克服侥幸思想。完善安全教育常态机制,通过培训、考试、交流、竞赛等形式,营造浓厚的安全文化氛围,将“安全生产无小事”、“一切事故皆能避免”的观念植入每一名员工心中,提高员工危险点识别能力,提升员工安全防护和自我保护意识,切实做到“三不伤害”。

三是克服厌倦思想。按照“严、细、实”的要求,以增强意识、提高技能为重点,再掀“安全教育月”的新高-潮,保持昂扬的斗志和旺盛的精神状态,把严谨的工作态度贯穿于全年安全生产工作始终。

把握三个原则

一是责任明晰的原则。按照“谁管理,谁负责”、“谁组织,谁负责”、“谁实施,谁负责”的原则,把安全生产责任落实到每项工作的管理者、组织者、实施者,落实到每个环节、每个岗位、每个员工。同时,按照层次分明、权责明确、程序严密的安全管理责任体系要求,将安全生产考核指标层层下达,逐级负责,确保责任和压力传递到位。

二是重点突出的原则。千方百计的确保春灌、应峰度夏、国庆、两节等重点时段的安全可靠供电;对突出重点地段和区域实行双电源供电;以“无违章现潮的创建为抓手,推行现场标准化作业,全面应用作业指导卡,强化各类作业现场的监督,规范 “三票一单”的使用和施工人员作业行为,确保电网重点建设项目的施工安全。

三是管理规范的原则。积极开展“规范管理年”活动,在继续完善安全保证、安全责任、安全监督三大体系建设的基础上,严格执行 “日生产调度例会”制度,不断规范对安全生产的管理,充分发挥三级安全网络的积极作用,确保安全生产工作向着规范化的轨道发展。

做到三个到位

一是制度落实到位。深入开展“制度落实年”活动,进一步修订、完善各种安全生产规章制度并抓好落实,明确划分岗位职责,全面细化考核细则,严格落实奖惩,真正做到依法治企、科学管理。

二是安全监督到位。加强对生产作业现尝基建施工和调试现尝农电检修施工现场的安全监督,特别要针对夏季施工建设、供电抢修、农网改造的现场安全工作特点,加大工作组织和监督管理力度,严格落实危险点分析和预控等现场安全措施,严格执行安全生产规程、规定,强化安全工器具、劳动保护、施工机械的监管,有效防范安全风险,遏制人身伤亡事故的发生。

三是检查整改到位。细致开展安全隐患排查与治理工作,明确专人专责,强化安全分析,狠抓薄弱环节,对要害部位、重大危险源进行建档,及时准确地掌握各级安全动态,对突出问题和重大事故隐患做到心中有数,狠抓问题整改。

篇12:安全生产发言稿

各位领导、同志们:

大家好。

二oo五年,jd公司在sc公司经营者集团及lm集团党委的领导下,完成了预期的全年安全生产目标,在各项工作中未出现重大的人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故。圆满的完成了全年的安全生产工作任务,实现了安全与经济效益的双丰收。

回顾过去、展望未来、在新的一年里,我们jd公司将继续按照华能sc公司及lm集团等各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。

第一,针对上一年度安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治企、科学管理。

第二,在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“,抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划,落实好二十五项反措等各种防范措施,保证年度安全工作的有序进行。

第三、进一步加强班组安全管理工作,规范内业、设施的管理,把落实“华能安全性评价标准”作为安全工作的重要内容,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训和春季人员招聘的准备工作,聘用素质高,工作能力强的员工,以保证今后施工的人力资源需要,为20xx年安全施工做好准备。

第四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急予案定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

第五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度,安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照华能安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培训合格率达到100,坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作,堵住事故的源头,对于安规考试不合格者坚决予以清退,以全面提高公司员工的整体素质,特殊工种持证上岗率达到100,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。

第六、加强公司的安全学习、培训管理,继续坚持每月一次的专项安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证06年安全生产目标的实现。

我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在sc公司及lm集团党委的领导下,做好我公司的安全生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现公司生产安全平稳运行,为华能sc公司的全面腾飞做出应有的贡献,谢谢大家。

篇13:安全生产发言稿

在安全活动月开展期间,xx公司严格将按照安全生产月活动方案的要求,积极组织全体员工参与各项活动。认真贯彻“xx”的安全生产方针,牢固树立“xx”安全理念,我们依据筹建矿山的实际情况,结合公司将来发展需要开展活动,为实现公司科学发展、安全发展,狠抓活动重点。

一、以人为本,强化基础,狠抓安全警示与安全教育,提高全员安全生产责任意识和素质,领导挂帅,安全知识讲座将由公司副总担任讲师,任何人员不得无故不参加。安全警示充分利用公司多媒体设备,组织全员观看矿山事故案例视频,看后必须有自己的见解和感受,组织员工进行发言,真正敲响警钟,警钟长鸣。

二、隐患排查治理,认真查找当前工作中的不足,更深入、更细致检查公司所属xxxkv变电站和采区安全设施及安全标志,职工宿舍和办公区的电气设备,食堂的电器设备及设施进行检查,抓好隐患排查治理,杜绝工伤亡事故。

三、应急演练,筹备矿山没有生产,但我们不能松懈,紧绷安全这根弦,一切安全先行,安全第一,针对不可遇见突发事故,我们要做好一切准备,让员工有自救能力,开展一切行之有效的安全事故应急演练,增强大家自救能力,应对突发事件,绷紧安

全生产的神经,我们谁也不敢说会一辈子不出事故,但是我们应该有把握;低级的事故不出、可以防止的事故不出,做到事故发生不慌,心中有数,安全有序撤离,是伤亡损失降到最低。

最后做到员工高高兴兴上班来,平平安安回家去,这是我们安全工作最好的回报。

篇14:安全生产发言稿

大家早上好!

一日之计在于晨,在这个阳光灿烂的早晨,感谢大家都能来参加这的演讲。我是xx,来自xx班,希望我的演讲能给大家带来收获。我给大家带来的题目是“消防安全”!

“消防”相信这个词大家都并不陌生。在我们的生活中,处处都可以看到相关的标志!而在我们的学校里,其实这样的标志更加的常见!相信不少的同学都知道,在我们的楼梯转角处,一个个涂成鲜艳红色的消防箱就设置在那里。而在每个教室里,都一定有学校配备的灭火器,这些都是为了保护我们的安全而设置的器材,是非常重要的东西!

当我们谈到消防的时候,就不得不谈到一件事情了。消防就是为它而存在,消防器材,也都是防范它的武器!它,就是对我们造成最严重的灾害之一——火灾!

火,是我们人类历史中的光亮!从我们的祖先开始使用第一团火焰开始,我们的生活中就再里不开它了!它让我们吃上热腾腾的饭菜,给我们带来了熟食。它让我们在过去照亮了黑夜,让人们从对夜晚的恐惧中解放出来!给我们的夜晚带来了光亮!它甚至为我们驱散了冬夜的寒冷让我们能平安的度过漫长冬天。

火,可以说是我们从远古传承下来的智慧,是至今也在不断为我们服务的存在!这是我们无法反驳的。我们确实从火焰中获取了太多太多,但是正如我们所知道的那样。火焰并不是完全归我们人类所用!在我们没有控制好,在我们疏忽的时候,它就会肆意的焚尽一切它接触到的可燃物,给我们带来巨大的损失!甚至会有人,会失去生命!

我们在利用火,但是同时,我们也在畏惧和防范火,这把双刃剑是我们不能丢掉也不能随意使用的利器!所以,在现在,我们就要不断去学习如何正确的使用和防范它,我们身边的一切都非常的宝贵,不能让这样的灾害夺取他们!

同学们,再过不久,就到11月9日了,这个熟悉的119想必大家也能想到这是什么日子!在这个月里面,让我们好好的学习正确的使用身边的器材,如何去防范火灾的隐患和危险!当然,最重要的,还是如何在火灾中逃生!

生命是重要的,但是大火是无情的,希望大家都能更加注重这些潜藏在我们身边的危险!

我的演讲结束,谢谢!

篇15:安全生产发言稿

安全生产是企业的要害和关键,也是公司领导长期以来重视和关注的焦点;安全生产来自哪里,来自设备的更新和完善,来自技术的精良和可靠,但更重要的,是靠规范的管理和过硬的员工素质。多年来,公司始终认真贯彻落实“安全第一、预防为主、以人为本、综合治理”的安全工作方针,突出“电气、施工、交通”三项安全重点,强化一个责任,提升两个水平,筑牢三条防线,狠抓六项管理,推行个人控制违章,班组控制未遂和异常,车间控制轻伤和障碍,公司控制重伤和事故的四级安全控制体系。严格执行安全生产法律法规,层层制定并落实各级安全生产责任制。通过狠抓安全标准化建设,强化全员培训,突出现场管理,保障安全投入等手段,公司安全生产管理水平得到大幅度提升。一年来公司坚持“以人为本”的管理理念,从严要求,过细管理,以全面推进安全标准化作业为突破口,坚持制度、责任、纪律三重保障,采取多种有效方式,锤炼了一支能打硬战、团结奋进的员工队伍,共同铸造了公司安全品牌,继续保持了安全工作平稳健康发展的态势。

一、营造安全氛围,用理念引导安全生产

理念引导行为,行为决定安全。公司十分注重以员工理念引导安全生产,在实践中大力培育营造良好的安全氛围。首先,坚持“安全为本”的指导思想,正确处理安全与生产,安全与发展的关系,始终把安全放在一切工作的首位,做到“宁可不生产,坚决保安全”,在公司上下形成了“安全是公司最大的政治,安全是员工最大的幸福,安全是企业最大的效益”的安全理念。其次,从领导班子自身抓起,积极创新安全管理模式,重点抓好隐患排查治理和安全事故的预防,并通过签订《公司安全生产工作目标承包书》。《安全生产责任书》和《安全生产责任承诺书》,促进主体责任的落实,增强“安全责任意识”和“自主保安意识”,逐步形成了“在其位、负起责”和“上安全岗、干安全活”的良好氛围,提升了干部员工“我要安全,我会安全,我保安全,我管安全”的意识。第三,营造安全文化氛围,构建和谐发展环境,充分利用厂内OA平台、网站、板报、橱窗等多种宣传形式,普及安全政策法规、文化常识等安全知识,在重要工作场所设置安全画、指示牌、警示栏等标示,倡导和宣传安全文化理念。在此基础上,公司还以“安全生产月”、“战高温、夺高产、保安全”安全竞赛、“科职干部挂点”等活动为载体,大力开展安全知识竞赛和以安全为主题的演讲、书画、摄影等丰富多彩的安全文化活动,引导员工“关爱生命、关注安全”,使无处不在的安全文化影响员工的安全理念。同时,通过“百日安全无事故”、“党员先峰岗”、“安康杯”、“青安岗”、定期安全检查、班前安全会等活动,不断巩固和提高安全文化建设的成果,使安全文化通过多种形式、多种渠道感染人,教育人,在潜移默化中引导企业安全管理和员工安全作业。

二、筑牢安全防线,用制度保障安全生产

俗话说,没有规矩,不成方圆,制度建设在安全管理中具有举足轻重的作用。公司近年来在加强制度建设,完善制度体系,加大制度的执行检查力度方面,做了大量的工作。一是完善了公司各环节工作标准。根据公司的生产实际,及时编写完善了公司运行手册、各岗位操作规程和作业指导书,对运行人员的交接班、巡视维护、操作、检修验收各个工作环节制订了严格的管理制度和工作标准,并根据这些标准制作了作业指导书、拍摄了演示视频。二是强化安全主体责任,在公司全面执行全员安全风险金抵押制度,严格兑现奖惩,并实行安全一票否决,把安全与员工的切身利益直接挂钩。严格安全生产责任考核,对全年没有发生任何安全事故,全面完成安全生产目标的职工,给予安全风险金两倍的奖励。对发生一人次轻伤、违章事故的,单位班子成员处以安全罚款,责任人全额否决安全风险抵押金。对违犯其他安全管理规定的,进行相应的安全处罚。严格公司专、兼职安全管理人员的考核和津贴发放,对少数不能有效组织开展安全工作、进行安全监护的,扣除其当月津贴,提高了各级安全管理人员的工作质量。三是坚持安全检查制度。公司坚持做好每季和节日前后的定期安全检查,以及防雷、防汛、防冻、大网络通道安全、特种设备等专项安全检查工作,排查安全隐患,查处违章,对检查中发现的喝酒上班现象,当即进行严厉批评,并分别给予处罚。对存在的安全隐患及时下发整改通知书,按“三定四不推”的原则整改到位,一时难以整改的,制定有效的安全防范措施实行专项监控。各车间、班组结合“5S”现场管理,修订完善并坚持“点、巡检”制度,坚持车间月检、班组日检、岗位值检,对检查中发现的隐患及时整改。四是积极推进操作标准化,严格“两票四制”的流转程序,遵守各项安全生产制度、安全技术操作规程、岗位作业指导书,推进安全操作标准化。五是以流程梳理推进安全管理标准化。修订和完善各项安全管理制度、标准,认真落实各项作业安全审批确认制度,切实保证安全责任到人,安全预案制订到位、技术措施实施到位、安全监护监督到位。实现安全工作管理标准化。

三、夯实安全之基,用科技支撑安全生产

坚持科技兴安战略,安全生产离不开安全科技,防事故、除隐患以及事故发生后的应急救援工作,都亟需安全科技进步。公司高度重视提升科技水平对安全的重要性,年初,公司就提出今年要在以下四个方面作出努力和探索。一是着手逐步建立车间生产自动化系统,提升装备自动化防范水平。二是建立完善监控门禁系统。三是建立技术信息备份系统,确保信息安全。四是建立技术检测、诊断系统,提高重要设备机台和特种设备的可开动率和完好率。经过一年的努力,年初的各项安排都取得了明显的进展,车间自动化系统的方案已经通过论证,进入实施阶段、门禁系统的硬件安装基本完成,下步将制定与之配套的相关制度、全厂的设备管理电子化系统初步建立,后期将做进一步完善、投入资金对设备进行更新改造,使之能满足更高需求。通过加大安全投入,提高装备水平,公司的装备先进程度逐年提高,实现了科技兴安,装备保安,大大增强了公司抗风险能力,确保了安全生产。

篇16:安全生产发言稿

安全生产发言稿

各位领导、同志们、大家好:

,建安公司在XX公司经营者集团及蓝鲸集团党委的领导下,完成了预期的全年安全生产目标,在各项工作中未出现重大的人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故,圆满的完成了全年的安全生产工作任务,实现了安全与经济效益的双丰收。

回顾过去、展望未来、在新的一年里,我们建安公司将继续按照华能鹤电公司及蓝鲸集团等各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。

第一,针对上一年度安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治企、科学管理。

第二,在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“,抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划,落实好二十五项反措等各种防范措施,保证年度安全工作的有序进行。

三、进一步加强班组安全管理工作,规范内业、设施的管理,把落实“华能安全性评价标准”作为安全工作的重要内容,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训和春季人员招聘的'准备工作,聘用素质高,工作能力强的员工,以保证今后施工的人力资源需要,为 安全施工做好准备,

四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急予案定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度,安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照华能安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作,堵住事故的源头,对于安规考试不合格者坚决予以清退,以全面提高公司员工的整体素质,特殊工种持证上岗率达到100%,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。

六、加强公司的安全学习、培训管理,继续坚持每月一次的专项安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证安全生产目标的实现。

我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在鹤电公司及蓝鲸集团党委的领导下,做好我公司的安全生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现公司生产安全平稳运行,为XX公司的全面腾飞做出应有的贡献,谢谢大家。

篇17:安全生产发言稿

时间如水,岁月如梭,一年一度的六月“安全生产月”即将到来,面对火红的六月,我们知道安全责任重于泰山;面对安全生产月的主题“治理隐患、防范事故”,它让我们清醒地知道安全生产月在为各行各业继续敲警钟。

朋友:

让,我们用安全的花环,

串起这一片,常在的欢声笑语;

让,我们用安全的镜子,

照出这一幕,合家的幸福美满;

让,我们用安全的标杆,

量出这一段,企业的兴旺之路;

让,我们用安全来领引,用安全齐来祝愿,

祝愿我们的祖国,安定团结,繁荣富强。

有了对安全的关注,才有平安是福。然而,有多少事故就在这一瞬间发生,一次次教训,一声声哭泣让我们实为痛心。事故的发生,惨不忍睹的事故现场,伴着亲人的心酸和痛楚,让我们更加警醒,让我们更加深刻体会到关注安全才会平安。平安是福,平安是亲人的期盼,平安是快乐的源泉,平安是生命的保证,平安一生就是人生最大的幸福啊!虽然我们在地震、崩塌、滑坡、泥石流、洪水等自然灾害面前显得渺小;但是,我们可以献出一份爱心,一份真情来携手灾区人民共建家园。而对那些不讲安全所造成血和泪的事故,“治理隐患、防范事故”就显得尤为重要,这正是给予那些无视安全的人敲响的警钟,安全是家庭的期盼,安全是亲人的叮嘱,安全是人性的展示,只有关注安全,才能让我们远离痛苦与哀伤;只有关注安全,才能让我们得到快乐,得到平安幸福。

安全第一,重在预防,综合治理是关键,综合治理就是运用经济手段、法律手段、安全教育培训以及责任追究等,建立安全长效机制,真正做到以人为本,保障平安。 朋友,让我们用安全来引领平安,用安全来祝愿,祝愿安全生产警钟常鸣。

篇18:安全生产发言稿

关于安全生产发言稿

尊敬的各位领导,同志们:

大家早上好!

我是来自三洲镇的胡志方,今天作为安全生产先进代表,我很荣幸在这里就安全生产工作与兄弟单位进行交流。不足之处,请领导和同志们批评指正。

首先,请允许我代表三洲全体干部,对县委县政府、县安监局,以及上级相关部门多年来对我镇安全生产等各项工作的指导和支持,表示诚挚地感谢!

,在县委、县政府和主管局的正确指导下,我镇认真贯彻科学发展观,层层落实安全生产责任制,强化控制目标管理,深化专项整治,狠抓隐患排查,不断创新监管方式与手段,全镇安全形势总体稳定,未发生一起安全生产事故,我们工作中最大的体会是:抓安全工作,必须从排查和治理隐患入手。在安全监管工作的具体实践中,我们还认识到,安全无小事,重在预防和宣传。

1、抓安全宣传。6月2日召开了全镇安全生产会议,各村村长、各部门负责人、各私营企业业主参加了会议,在会上下发了《三洲镇20“安全生产月”实施方案》,就如何开展“安全生产月”安排三个阶段具体实施,并就这次活动情况向县安监局送报了有关总结材料。

2、抓隐患排查。隐患险于明火,防范胜于救灾。我们做到了至少每个季度和重大节日期间的安全隐患排查,做到发现一起,整改一起,排除一起,特别是高危行业企业如供电所、人员密集场所如网吧、超市、学校的安全隐患排查。同时,坚持经常回头看,反复抓、抓反复,不断巩固整治成果,努力实现长治久安。

3、抓责任落实。我们根据年初各企事业单位签订的责任书,不定期地组织检查,查看各单位每个月的`安全记录情况,并对每个安全生产监督员进行考核。

安全生产无小事,莫把事故当故事,我们一定要认清当前安全形势,转变安全观念,提高安全意识,坚决落实安全监管责任,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,着重抓好以下三个方面的工作:

一、基础工作方面,把开展创建“安全三洲”活动作为基础性工作,认真谋划,精心组织,努力把安全基础工作做到位、做扎实。

二、安全检查方面,仍然把排查和治理隐患作为安全检查的出发点和落脚点。一是要继续开展高危行业、人员密集场所安全检查;二是要扎实开展水上交通检查;三是要开展重大节日和重要会议期间的安全检查;四是要继续深入地开展季节性和日常检查。

三、安全文化方面,要把日常宣传和集中专项宣传有机地结合起来。要深入开展安全生产进企业、进工地、进商场、进超市、进学校、进医院等活动,努力在全社会营造浓厚地安全生产氛围。

最后,我想借这次大会机会表个态:请上级放心,请领导放心!我们将严格履行安全监管责任,为全面建成小康社会营造安全稳定的社会环境,不断促进区域经济安全稳步发展,以优异的工作成绩迎接美好明天的到来!

我的发言完了,谢谢大家!

篇19:安全生产发言稿参考

安全就是生命,生存是每个人最基本的权力,没有生命就没有一切。对每个人来说生命只有一次,谁都没有权利去践踏。我们需要珍爱生命,为了家庭,为了自己,珍惜生命就要讲安全,远离事故不违章,把安全意识提到最高的位置。

安全就是效益,当前,电力体制改革进一步深化,电力安全生产也应进一步深入,细化和规范,企业的效益来自安全,企业的生存离不开安全。事实证明,只有抓安全,才能取得效益,安全就是投资,俗话说:学有所长,业有专攻。只有在平时加强对安全知识的学习,做到理论联系实际,只要肯动手,不怕麻烦,做好安全措施,打好安全基础,在实际操作中加强事业心和责任感,就会有针对性和实效性。

安全就是幸福,幸福有各种说法,各种理解,每个人各有看法,有人说有钱就有幸福,我说平安就是幸福,平平安安是幸福的基础,也就是说失去安全的保障也就毫无幸福可言。

安全工作要有:专心、用心、细心、热心、耐心。

专心其实就一种责任心和事业心,离开了事业心和责任心就谈不上专心。

世上无难事,只怕有心人。不管什么事情,只要用心去做,没有干不成的.工作。

做任何事情都不能粗心,电力生产中一定要细心,不能轻意放过任何一件小事,因为许多事故隐患就是由于不细心而导致的。

在工作方法上不能简单粗暴,耐心地做好每一项事,做到耐心细致工作才能达成一致。

总之,只要认真做好安全工作,利用科学的管理方法,增强预防事故的主动性及有效性,清楚地认识到凡是有作业就会有危险点存在,认真分析,并落实危险点的安全措施,纠正并克服安全工作中的形式主义,以求真务实的精神,扎实的作风,深入细致地搞好安全生产工作,将危险点消灭在萌芽状态,就可避免事故的发生。

篇20:安全生产发言稿

安全生产事关整个公司的发展前途,要年年讲、天天讲,时刻抓,绝不允许有丝毫松懈、任何马虎;各部门及车间不但要肯定成绩、更要正视问题,要充分认识到安全生产的重要性、复杂性、艰苦性和严峻性,自觉把生命高于一切的理念落实到生产、经营、管理的全过程。搞好生产安全工作主要从以下几方面着手:

一、安全工作要突破重点,抓住关键。搞好安全工作,必须责任落实,严格监管,坚守住安全生产底线。各工位必须认真落实“一岗双责”制,形成各司其职、各尽其责,齐抓共管的工作格局。

二、安全工作要坚决遵守“三个不允许”和“三不放过”的原则。“三个不允许”即不允许发现不了问题,不允许问题解决不了,不允许安全责任缺位;“三不放过”即事故原因不清楚不放过,事故责任者及有关人员未受教育不放过,没有预防类似事故的措施不放过。

三、夯实基础,强化措施,狠抓落实,确保公司全年生产安全工作目标(0事故)任务全面完成。一是督查要勤:既要督事、又要督人,安全生产措施要全部落实到实处;二是工作效率要高:发现隐患及时排除;三是安全工作要坚决实行“一票否决”制;四是严格执行问责制度。

以前安全工作中存在的问题:

1、职工安全意识淡薄,违章操作现象时有发生;

2、安全操作培训不到位;

3、生产安全重视程度不够;

4、新老员工传帮带做的不好。

(四)安全工作具体要求:

1、各车间和部门必须狠抓安全基础管理工作;

2、对检查中发现的隐患和问题,要立即整改到位;

3、各个部门加强配合,齐抓共管;

4、请办公室起草《安全责任书》并落实签订。

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5.安全生产发言稿参考

6.安全生产经验发言稿

7.安全生产会议发言稿

8.安全生产大会发言稿

9.安全生产会议表态发言稿

10.企业安全生产领导发言稿

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