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党代会党委的工作报告

2022-08-31 08:21:56 收藏本文 下载本文

“莲蓬”通过精心收集,向本站投稿了14篇党代会党委的工作报告,下面是小编为大家整理后的党代会党委的工作报告,仅供参考,欢迎大家阅读,希望可以帮助到有需要的朋友。

党代会党委的工作报告

篇1:党代会党委工作报告

各位代表、各位同志:

中共热水畜牧农场第四届代表大会,是在为“”规划的各项工作起好步、开好头的关键时刻召开的一次十分重要的会议。这次大会的主要任务是:深入贯彻党的xx大以及xx届五中全会精神,按照县委十三届六次全体(扩大)会议以及县xx届人代会四次会议的安排部署,回顾总结本届委员会五年来的工作,选举产生新一届中共热水畜牧农场委员会,讨论通过热水畜牧农场第十二个五年规划纲要(草案),以县委、县政府提出 “加快转型升级、构建中等城市、争创全国百强县”的目标为契机,牢固树立和践行科学发展观,全面提高执政能力,抢抓机遇,乘势而上,加快发展,强力推进我场社会主义新农村建设,力促我场经济和社会发展再上新台阶。

现在,我受中共热水畜牧农场第三届委员会委托,向大会作工作报告,请各位代表予以审议,并请列席人员提出意见。

一、过去五年的工作回顾

本届党委任届期间,也正是“”规划实施的五年,这五年里在县委、县政府的正确领导下,在各级部门大力支持指导下,场党委一班人充分发挥整体合力,思发展、谋发

展,千方百计抓发展,调动一切力量促发展,全场上下通力协作,克服困难,真抓实干,我场的整体面貌发生了明显的变化,全场的经济建设得到了巨大发展,社会各项事业有了全面进步,人民生活水平得到显著提高,“”各项规划目标圆满完成。20xx年全场社会总产值实现28450万元,比“十五”末增长了236.8%,年递增达到了27.5%;固定资产投资完成2亿元,是“十五”末的23.5倍;招商引资完成6000万元、财政一般预算性收入完成360万元,年均递增分别为56.5%和20.3%;农工人均纯收入达到8000元,是“十五”末的近2倍,年递增23.4%。同时,这五年来多项工作受到省、市、县三级党委政府的表彰,先后获得“重点工作目标考评红旗集体”,“日光温室大棚建设先进单位”、“五个好乡镇党委”、“勤政廉政模范场”、“市级文明单位”等荣誉称号。以上这些数字和荣誉说明,经过这五年的工作,我场社会经济发展又上了一个新台阶。

回顾总结过去五年来的工作,我们的主要体会是:

1、突出国营农场特色,农业、畜牧业结构调整迈出坚实步伐

农业与畜牧业是我场经济持续、快速、健康发展和社会稳定的基础。“”期间对农业和畜牧业投入分别达到 4030余万元和1025余万元,粮食补贴共计发放723万元,五年全场农业总产值完成41809万元,年均递增41.7℅,粮

食产量36248吨,年均递增10.5%。使得农业的收入占整个农工收入的60%以上。20xx年场党委立足场情,审时度势,提出了坚持“畜牧业立场、设施农业富民”战略方针,强力推进保护地大棚与畜牧小区建设,大力发展大棚大户与养殖大户。

一是把保护地大棚建设作为一项政治任务来抓。我场保护地大棚数量由20xx年以前的300余栋,发展到现在的1450多栋,农工仅此一项年均增收1000余元,保护地大棚经济效益和社会效益均取得了前所未有的发展势头。20xx年秋我场又调出1115亩大棚建设用地,正向实现户均一个棚的目标迈进。食用菌一直以来做为我场的特色产业,经过培育发展,注册了“沙棘牌”香菇品牌,现生产能力达到了200余万袋,年均产值100万元。二是做大做强以肉羊、生猪、肉牛、鹿等养殖和繁育为主的畜牧支柱产业。截止到20xx年年末,全场存栏牛、猪、羊、禽分别为1760余头、5600余头、1.3万多只、4.8万多只,相比之初均有大幅度增加。另外还有马鹿215头、梅花鹿185头,共建有标准化畜牧业养殖小区9个。境内还辖以养猪为主的玉龙种猪有限公司、以养羊为主的鑫源牧业有限公司、以鹿产品加工为主的迪因达生物科技有限公司等三家农事产业化龙头企业。在他们的拉动下,我场畜牧养殖大户发展到了119户,到20xx年年末,畜牧业产值达到了1900万元,比“十五”末期翻了两番,畜牧业取得长足的发展。

2、突出骨干企业和招商引资合力作用,民营经济有了新发展

我场坚持以“民营经济强场”为发展战略,这五年民营经济亮点频闪。通过调整思路,研究对策,狠抓投入,加大了对新上项目的投入和对传统产业的技术改造。20xx年投资4132万元对我场支柱企业建钢集团进行技改并重组为中山铸业有限公司。20xx年又新注资1977.3万元,新上中频炉两台套,使年铸件生产能力达到1.5万吨。同时,场党委依托中山铸业有限公司,正积极与县委、县政府规划建设产值达百亿元的冶金铸造园区,以做大做强铸造产业。此外,粘合剂厂、切割片厂、石材加工厂等与铸造业相关联的中小企业在中山铸业有限公司的拉动下均取得较好经济效益。同时,在招商引资上我场积极营造亲商、安商、富商的投资环境,通过内挖潜力,增加投入,外引招商,引入资金,招商引资工作取得了明显成效。五年共引资22300万元,年均增长12.6%,引资项目有效地拉动民营经济指标的大幅度提升。“”期间,全场工业总产值总计完成56014万元, 实缴税金3360万元,年均递增分别达17.7%和10.6%,民营企业取得的经济和社会效益为强场富民做出了重要的贡献。

3、突出绿色经济,林果业发展步伐加快

进入后,我们始终按照 “林果业兴场”的发展战略,积极推进林果业发展,不断打造绿色银行和生态农场,我们充分利用退耕还林的优惠政策,根据热水的自然条件和群众的意愿,提出“人均一亩枣”的奋斗目标在20xx年得以实现,去年6月6日,陈政高省长来场视察辽西北边界林,对我场的造林工作给予高度评价。

时期,我场在林果业投入资金共计920余万元,经济效益实现2100余万元,人均收入仅此一项增加1600元。截止到20xx年年末,我场的大枣面积达到1.3万余亩;沙棘、白榆等新炭林达到2.5万余亩;南国梨面积20xx余亩;杏树7000余亩;文冠果700余亩;杨树、柳树等用材林4500余亩。使我场的林地面积从20xx年的不到7万亩,达到了20xx年的9.1万余亩,我场的森林覆盖率也由20xx年的42%提高到现在的46.5%,生态效益已经凸显。目前,场党委、管委会正在积极谋划接长产业链条,引进林果业深加工企业,进一步做大做强林果产业文章,形成引来一家,带进一批,开发一片,富裕一方的结果。力争经过三年努力,仅林果业就可实现产值 3500 万元、人均纯收入提高1000余元。

4、突出改善民生,社会各项事业全面发展

五年来我场始终把加快社会各项事业发展与实现经济、社会、自然的同步协调和可持续发展相结合,注重解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。一是计生工作勇于创新,建立健全两个机制,全面提升人口和计划生育工作水平,五年来计划生育率均达到100%。二是从20xx年乡镇改制后,我场进一步完善财务管理体制,提出了坚持“保工资、保运转、保稳定”的方针,实现了收支平衡。三是养老保险、医疗保险,新农合,新农保等社会保障体系建设日臻完善,我场利用农垦系统职工参加基本养老保险的有利契机,全面推进我场社会保障制度和体系建设。五年来共收缴在职职工社会养老保险费近3300余万元,其中仅20xx年一年就收缴800余万元,年递增达11%,参保农工已达到3608人,参保率达到95%,享受养老金人数1778人,其中月领养老金最大额达1190元,五年共发放养老金数额达到4870余万元,农工真正享受到社会保障带来的实惠。四是开展农场容貌整治、人畜饮水工程和道路硬化工程,五年来在场部主街实施公路防护和村屯路治理4000余延长米。为营造一个整洁规范的办公环境,提高政府形象和办事效率,20xx年我场筹措资金,修善了机关办公楼,新建了各分场、站办所办公楼,先后为各站办所配齐了电脑、添臵了文件柜,为创建学习型、服务型政府打下良好的基础。水利方面新打50眼农田机电井,全场灌溉面积已达到2.6万余亩,完成了全场11处700余户的人畜饮水工程,彻底解决了人畜饮水问题,为改善民生和农牧业的健康发展提供了有利保障。五是每个分场都建立了一座村级文化活动室和农家书屋,每年都组织秧歌队和文艺演出,特别是去年七一前夕成功的举办了庆祝

建党89周年和建场50周年“红歌热水”大型文艺汇演,这些活动丰富了农工业余文化生活,使得群众精神风貌彻底得到改观。六是做大做强一个市场,我场的葵花籽交易市场做为北方最大的聚散地,五年交易量近30万吨,交易额突破20多亿元,使全场有1200多户农工参与葵花籽交易,创经济效益近2亿元。七是进一步加快小城镇建设。按照人民的意愿和小城镇总体规划,场党委因势利导,经过几年的积极协调和筹备,在20xx年11月初实施了对小叶线西仓子段16200平方米集贸市场整体搬迁,住宅楼建设现已经开始进入规划设计办理阶段,力争今年年末完成一期10000平方米住宅楼工程建设。八是民政工作得到加强,xx期间共发放低保资金64.5万元、困难补助资金43.2万元。九是全面完成全国第六次人口普查。科教文卫、武装、妇联、教育、统战、群团等各项工作均取得了较好的成绩。

5、突出提高执政能力,党的建设和领导进一步加强 五年来,我场始终把党建和维稳做为根本保障,着力突出党的建设和领导地位。一是深入开展学习型党组织建设活动。坚持党委中心组每月一次、机关干部每周一次学习制度,强调记笔记、写心得。还创新学习形式,观看100余场教育片。20xx年组织全体干部去外地学习考察,让大家开阔了眼界,创新了思维。二是在基层组织建设上,充实新鲜血液,五年全场共发展新党员46名。同时以三级联创为总抓手,以开展“学习科学发展观”、“社会主义荣辱观”、“红旗村党组织”、“创先争优”等活动为落脚点,全场13个支部438名党员参与到活动中,着重在党的阵地建设上,完善了党员活动室、党建资料、党内制度、办公设施等。在党员先进性教育活动上,建立长效机制,把党建工作制度化、规范化。在党员队伍建设上,开展“五带头”党员的争创活动。通过这些做法,各基层组织的战斗力、凝聚力明显增强,每个党员发挥了应有的模范带头作用。三是在宣传思想精神文明建设上从营造氛围、创新工作载体上入手,广泛深入开展了内外宣传,开展了理论热点面对面和《每月讲堂》活动,稳步推进精神文明建设,在20xx年、20xx年相继获得县、市级文明单位后又积极争创省级文明单位。四是在廉洁从政的工作机制上,制定了《党政议事规则》、《加强机关和各分场建设的有关规定》等11项规章制度,全面落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”制度,党风廉政建设工作取得了新的成效。开展了学习《廉政准则》活动,开展示范教育活动、警示教育活动。不断深化廉洁自律工作,加强对党员干部的教育管理,切实做到遵守党的纪律不动摇、执行党的纪律不走样。对于涉及全局性的重大问题和事项都提交党委会集体讨论决定,对于一般性问题和事项,注意广泛征求意见,使各项决策更加民主化、科学化,在党员队伍中形成“大事讲原则、小事讲风格”的良好氛围。五是进一步加强了社会治安综合治理工作。进一步强化和完善了矛盾纠纷排查和综合化解机制,实现了综治信访维稳、司法、公安、安全工作的大联合,五年来无一例进京到省上访事件,为我场经济发展创造了良好的社会环境。

各位代表、同志们!过去的五年,是我场经济建设取得新成绩、我场面貌发生新变化的五年,是项目建设快速发展、群众生活有较大提高的五年,也是我们解放思想、真抓实干、群策群力、克难奋进的五年。总结本届党委的工作,我们之所以取得这些成绩,关键是以下几条基本经验:一是有一个好的团队,班子团结统一,心往一处想、劲往一处使的结果;二是解放思想,与时俱进,开拓创新,积极进取,敢闯敢试的结果;三是以民为本,转变观念,狠抓落实,心里只装着老百姓的结果;四是全场各党支部和广大党员干部群众艰苦创业、共同努力的结果。当然,这些成绩的取得,和历届党委的工作基础以及社会各界的关心、支持是分不开的。在此,我谨代表场党委向全场党员干部和群众,向所有关心、支持热水发展的同志们、朋友们,表示衷心的感谢和崇高的敬意!

篇2:党代会党委工作报告

各位代表、同志们:

这次街道党员代表会议不同以往,既是一次年度的例会,回顾总结今年以来的各项工作,研究明确20xx年的发展任务;又是一次深入学习贯彻党的十八大精神的再动员大会,号召全街道广大干部群众,凝心聚力,克难攻坚,以更大的决心、更足的干劲、更实的举措,加速推进经济社会全面转型升级,加速推进各项事业创新发展,为加快“创工业强区、建画溪新城”而努力奋斗!

现在,我代表中共画溪街道委员会,向大会报告工作,请予审议,并请列席人员提出意见。

即将过去的20xx年,是值得记忆、值得总结、值得骄傲的一年。这一年,面对严峻复杂的宏观形势,我们认真学习贯彻落实党的十八大和省市县党代会精神,认真落实“强实力、增活力、抓统筹、促和谐、显魅力”的总体要求,以“大投入、大建设、大突破”的工作基调,深入实施“十大工程一规划”,全面推进“四加快两强化”,大力开展“三个年“活动,顺利完成区划调整,成功抗击“海葵”台风,经济增长趋稳的态势越来越稳健,城乡建设亮点越来越凸显,群众享受发展成果也越来越实惠,创造了来之不易的发展成绩。

总体来讲,有六个方面工作倍感欣慰:

1、经济实力进一步强起来了。始终把强实力作为第一要务,坚定不移抓投入,坚持不懈抓推进,积极应对宏观环境的不利影响,经济保持了高基数高增长的良好态势,一些重要领域取得了新突破,经济实力得到进一步增强。主要经济指标完成好于预期。预计全年实现经济总量22亿元,人均突破1万美元;完成财政总收入4.8亿元,占全县20个乡镇(街道、园区)财政总收入的14%,人均纳税超过1.3万元。实现规模工业总产值73.7亿元,完成工业增加值13.55亿元,同比增幅均列全县前列。现代服务业发展提速,实现服务业增加值4.02亿元。重点项目建设好于预期。以工业经济“五百行动”为抓手,完成工业性投入13.44亿元,实施工业投入项目31个,其中总投资超十亿元项目1个、超亿元项目3个和超千万元项目8个,省重点长发电项目加快建设,振义汽配、铭业织造、明达不锈钢、宇星光源、海联纺织、百惠生物等项目顺利开工。规模企业支撑作用好于预期,企业在复杂环境下迎难而上,新增规模企业3家,新增亿元销售企业5家,其中超威集团实现跨越式发展,上缴我街道收入2.2亿元,全街道财政贡献超千万元企业达到6家。招商选资成效好于预期,合同外资、实到外资、县外注册内资、浙商回归等招商引资任务,超额完成年度计划,成为全县少数几个全面完成任务的乡镇之一。

2、转型升级进一步快起来了。始终把增活力作为新使命,深入开展平台拓展攻坚年,大力推进科技创新,产业转型升级步伐加快。工业平台快速拓展,以徐家浜、竹元、包桥、明门地块为重点的征地拆迁工作夜以继日、强势推进,以“整道路、整污水、整管网、整水系”为内容的园区环境“四整”行动扎实开展,发展承载能力得到快速提升。对园区内“转而未供、供而未用”的土地进行集中清理,盘活存量用地超过200亩。传统产业加速转型,传统规模企业加快向新兴产业进军,以锂电池为代表的新能源产业初露端倪,以服装辅料为代表的新型纺织产业有了新起步,以喷水织机为代表的落后产能加快淘汰,产业结构不断优化。节能减排深入推进,规模工业能耗总量和万元工业增加值能耗达到县定标准,“金太阳”示范工程和中水回用二期工程顺利竣工,积极配合了国家级生态县验收。科技创新成效显著,新列省级以上重大重点项目5项,新认定省级研发中心1家,完成省级新产品48只,国家重点新产品1只,国家认定企业技术中心1个。高级人才加快集聚,引进各类人才220人,引进“南太湖精英计划”1名,入选南太湖特聘专家3名,长兴县特聘专家2名,人才支撑作用日益明显。

3、创业氛围进一步浓起来了。始终把农民创业增收作为重中之重,以现代农业园区为载体,全面落实鼓励政策,营造创业兴业的良好氛围。农民创业热情显著提高。根据不同特色产业特点制定差别化的资金扶持政策,减轻农民的创业资金压力,带动1460户农户参与葡萄、草莓、特色苗木等特色农业发展。同时,休闲观光农业的发展带动了农家乐、乡村旅游等服务业的兴起,拓展了农民增收途径。农业园区加快推进。积极引导土地流转,促进农业产业化,加速农业“两区”建设,新增现代农业园区4000亩,3000亩葡萄园区成功创建省级农业主导示范区,城西精品草莓园初具规模,长桥高档苗木休闲观光园投入建设。农业品牌逐渐打响。积极走出去、引进来,成功举办第四届“江南吐鲁番”长兴(画溪)葡萄节,画溪葡萄市场影响力显著提升,积极筹备首届草莓旅游文化节,千方百计打响品牌、拓宽销路,切切实实让农民创业又致富。努力做好农业发展“接二连三”文章,百惠生物农产品加工企业启动建设,进一步拉长了农产品产业链。

4、城乡面貌进一步美起来了。始终把城乡面貌改善作为发展成果全面共享的主抓手,以画溪新城建设为龙头,扎实开展新城建设突破年,全面加快美丽乡村建设,着力打造靓丽的城乡环境。新城建设迈出实质性步伐。一批城建重点项目稳步推进,环城西路立交桥建成通车,318国道城市化改造加快实施,长吕公路加快推进,大转盘完成改造,皇冠东南角地块完成拆迁任务,长和公路两侧“退二进三”扎实推进,万宏小区、骨科医院、惠丰总部大楼项目签约入驻。美丽乡村建设进一步加快。南石桥中心村启动建设,三星斗、白莲桥完成农村环境连片整治,新庄村积极创建魅力乡村,三新村通过市级森林村庄验收,青登园农民新社区成为城市农民社区建设的新亮点。违法建设管理继续保持高压态势,违章建筑得到有效遏制。依法审批渠道保持畅通,做到两手抓两手都要硬。农村基础设施明显改善。加速农村联网道路建设,整修破损道路,改造危险桥梁,园区内公交站点即将投入运行,群众出行更加便捷。实施清水河道工程,建设标准堤防、排涝站,防涝防旱能力显著提升。环境整治常抓不懈。加强城乡环境创建力度,狠抓园区周边环境,对园区占道经营行为进行集中整治。开展“城乡环境日”行动,积极推进创建评比,城乡环境卫生得到明显提升。

5、生活品质进一步好起来了。始终把农民幸福、群众生活品质提升作为工作的落脚点,全面落实以改善民生为重点的社会建设,全面加强以平安和谐为重点的社会管理,群众的幸福感、满意度和安全感得到显著提升。乡风文明创建深入推进,充分利用妇女节、青年节等节庆活动,开展“十佳女性”、“幸福家庭”、“杰出青年”等评选,丰富群众精神生活,积极培育文明新风。公共服务水平不断提升。教育投入不断加大,顺利创建湖州市教育强镇、市级农村学前教育示范乡镇。文体事业蓬勃发展,文化体育设施进一步改善,全民运动会顺利召开,完成浙江省体育强镇复评。计生工作扎实推进,人口素质不断提升。医疗卫生事业健康发展,完成卫生院体制改革,社区卫生服务站在全县率先实现标准化、规范化,爱国卫生运动深入开展,群众卫生医疗保障体系进一步健全。社会保障体系健全完善,完成雉城福利中心建设,被征地农民社会保障、低保、危旧房改造、大病医疗救助、公积金扩面等政策得到有效落实,残联、慈善等事业深入推进,党支部结对困难群众活动积极开展,困难群众得到有效及时帮助,民政工作被评为市先进集体。社会服务水平显著提升,加强街道便民服务中心建设,被评为市级示范型便民服务中心,大力度推进村级便民服务中心示范性改造,群众办事满意度得到显著提高。“平安画溪”创建扎实推进,强化社会治安综合治理,被评为浙江省示范综治工作中心。扎实推进安全生产、信访调解等工作,进一步夯实了社会稳定基础。此外,工青妇、征兵、双拥、老干部、档案、保密等工作都取得了新的进展。

6、党的建设进一步强起来了。始终把基层组织建设作为抓好各项工作的龙头,以“强组织、增活力”为核心,扎实开展基层组织建设年活动,全街道各级党组织、党员干部创先争优氛围浓厚,街道党委被评为湖州市创先争优先进(乡镇)党委。民主政治建设稳步推进,坚持民主集中制原则,严格落实“五不直接分管”和“三重一大”决策制度,支持人大工委创新社情民意联络员制度,支持政协联络处巩固和壮大最广泛的爱国统一战线,商会活动顺利开展。执行力建设不断加强,扎实开展领导干部“八力”建设,组织开展“执行能力加强年”大讨论,领导班子成员带头履职承诺,带头领办项目,一级带着一级干,一级干给一级看,“静心、精心、尽心”的工作氛围更加浓厚。干部队伍建设不断加强。配合县委实施了机关中层干部跨岗交流,储备了一批后备干部,认真开展村级班子“回头看”,强化村后备干部队伍建设,干部队伍的活力有效增强。基层组织建设创新推进,扎实推进全街道42个基层党组织整改提高,圆满完成年度农村党员“进出口”工作,认真开展党员闪光言行交流点评,深化完善园区非公企业党建工作,超威集团成立党委。切实加强党的群众工作,扎实开展实行“民情日记”大走访、创新党代表工作室制度,基层组织战斗力进一步增强。党风廉政建设取得实效,加强村监委建设,规范招投标行为,严格农村“三资”管理,探索“五审三定一公开”村级财务会审联签制度,严肃查处党员干部违法违纪案件,风清气正的发展氛围更加浓厚。

各位代表、同志们,一年来,我们所取得的成绩,是全街道各级党组织和广大党员干部共同努力、负重奋进的结果,是街道上下开拓创新、求真务实的结果,是社会各界人士关心支持的结果。在此,我谨代表中共画溪街道委员会,向各位代表,并通过你们向所有为全街道经济社会发展作出贡献的各位同志、各界人士,表示衷心的感谢和崇高的敬意!

一年来的实践使我们积累了在复杂环境中创新推进经济社会提速增效的五条启示:

一年来,全街道上下讲团结,讲拼搏。在“三比一讲”竞赛年等一系列活动的推动下,全街道各科室、各村居、各企业,干事创业的责任更加明确,比学赶超的步伐更加坚定,对上争取的力度更加明显,对下服务的态度更加满意,企业比效益拼项目,不断集聚做大做强的力量,生动展示了画溪人团结奋进、激情满怀、斗志昂扬的精神风貌。

一年来,全街道上下重执行,重落实。各个层面坚定不移地以党委“三个年”的重点思路统领全年工作,思想高度统一、认识充分到位、措施扎实有力。政府企业同心抓项目建设,不断扩大有效投入;各科室、各村居对照年初目标,挂图作战,一天一天抓推进,都体现了极强的执行力,不讲困难,不讲条件,不打折扣,不找理由,咬定目标不放松,全力以赴抓落实,圆满完成和超额完成了年初确定的各项任务。

一年来,全街道上下讲服务,重管理。在宏观环境偏紧、形势复杂多变的情况下,创新推出“菜单式”服务、精细化管理、约谈式推进,在“项目审批、土地资源、征地拆迁、资金融通、政策支持”等各个方面,克服了一个又一个困难,战胜了一个又一个挑战,为各项目标任务的圆满完成提供了强有力的保障。

一年来,全街道上下创先进,争优秀。各级干部和广大企业家,以先进为标杆,变压力为动力,确立高定位,寻求新突破,一些村居自我加压,积极争取资源,加快本村发展;一些企业不安于现状,立足长远制订规划,深入推进企业创新,抢抓机遇扩大投入,核心竞争能力不断提升;一些科室奋发有为,以争创省市县先进为目标,创品牌、增亮点、强特色,为画溪街道的全面进步作出了富有成效的努力。

一年来,全街道上下抓基层,打基础。党委牢牢抓住基层组织建设这个牛鼻子,始终把工作重心放在基层建设上,正确处理好对上负责与对下负责的关系,充分调动各个层面的积极性。在干部培养任用上,坚持民主公开,树立了良好的用人导向。坚持党要管党、从严治党的方针,重点加强党风廉政建设和干部队伍建设,营造风清气正、干事创业的强烈氛围。

以上五个方面,也是我们今后工作中需要坚持的。

学习贯彻十八大精神凝心聚力 克难攻坚

党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会,对于团结全党全国各族人民继续推进全面小康建设进程、加快推进社会主义现代化、开创中国特色社会主义事业新局面具有重大而深远的意义。认真学习领会、深入宣传贯彻十八大精神,是当前和今后一个时期首要的政治任务。 今天的党员代表大会,是对学习宣传贯彻党的十八大精神的再动员、再部署。全街道各级党组织和广大党员干部要认真贯彻落实《中共中央关于认真学习宣传贯彻党的十八大精神的通知》,在前期学习的基础上,着力在深入学、系统学、全面学、结合学上下功夫,切实把我街道的学习宣传贯彻工作引向深入。要联系画溪街道发展实际,联系“创工业强区、建画溪新城”目标任务,聚焦20xx年各项工作重点,聚焦困难形势、难点任务和薄弱环节,聚焦群众普遍关注的热点难点问题,真正用党的创新理论武装头脑、统一思想、指导实践、推动工作,把全街道上下的思想行动统一到十八大精神上来,把各方面的智慧力量凝聚到推进新一轮发展、建成高水平小康上来。

当前及今后一段时期,我国发展仍处于大有可为的重要战略机遇期,画溪街道也面临城市化步伐加快、产业平台拓展、打造千亿工业强县等战略叠加机遇,但也要看到世界经济复苏放缓、国内经济下行压力加大的严峻形势。我们要切实增强忧患意识和紧迫感,充分估计困难和挑战,着力做好打硬仗、打苦仗、打攻坚仗的思想和工作准备。我们必须振奋精神,凝聚全街道力量,重点要克“四大难”、攻“四大坚”。

一要克要素制约之难。资源是经济发展的物质基础,经济的发展离不开资源支持。当前,街道发展受到平台扩展空间日益不足,用地指标、能耗指标、排放指标受约束,融资渠道不宽,经济发展瓶颈制约压力有增无减等诸多要素制约,发展压力巨大。二要克产业结构不优之难。建设工业强区,必须要有强大的产业做支撑。纵观街道产业结构,几大优势产业中蓄电池和纺织的比重仍然较大,但产业优势还不明显,产业链不够发达,产业集群度还不够高,结构调整难度较大。特别是超威的财政贡献一枝独秀,如何实现遍地开花,需要我们不懈的努力。三要克企业信心不足之难。建设工业强区,还必须要有一定规模和质量的企业来做支撑。当前,部分企业运行面临较为严峻的形势,用工成本上升,盈利空间被进一步挤压,增产不增效现象凸显。国家信贷政策紧缩,企业普遍融资困难,流动资金短缺的问题进一步加剧,以上因素或多或少影响了企业做大做强做优的信心。四要克干部干劲再激发之难。科学发展,关键在人。过去的一年,街道全体党员干部在面对海葵台风的强势来袭、重点工程强势推进、征拆任务形式复杂等严峻考验面前所表现出的精神状态可圈可点、可敬可佩。同时,也存在部分党员干部在领导和推动科学发展的能力与新形势新要求还不相适应,少数干部精神状态不佳、责任意识不强、工作热情不高、实干作风不够等问题仍然存在,党员干部干事创业的干劲需要再激发。

“克难”考验的是我们的勇于探索、大胆进取的精神状态,“攻坚”考验的则是我们的智慧和能力。

一要攻新城快出形象之坚。画溪新城作为城镇化的重要载体,今年虽有推进,但开工项目不多。特别是,新城建设在企业“退二进三”过程中,征拆进度不够快,受宏观影响开发商进驻的信心决心不够大等系列困难,这些问题将直接影响新城整体进度和形象。二要攻园区环境提升之坚。画溪工业功能区是全县工业经济重要板块,拥有规上企业72家,但园区环境形象与贡献度不匹配,园区内企业生产与“园中村”居民生活不能分离,园区道路亮化、美化、绿化档次还不高,离国家级开发区建设标准还有差距。三要攻农村面貌改善之坚。新农村建设虽然经过努力,已有较大改善,但是我们的历史欠账还是比较多,与周边乡镇比较还有很大差距,广大群众对居住环境的要求相应增高,部分村民过分追求经济利益随意搭建等情况都成为农村人居环境质量与城市相比有较大差距的主要原因,我们必须克服。四要攻产业效益品牌之坚。产业强,则工业强。当前,全街道工业行业主要集中在低端加工和生产制造,工业新型化、信息化、科技化的水平依旧不高,粗放型产业仍占主导,转变经济增长方式刻不容缓。农业领域虽已出现葡萄、草莓等现代化、规模化效益农业,但缺少大宗农副产品的农业企业深加工,产业链不长,附加值不高,现代农业发展缺乏持续动力。

成就事业重在继往开来,“创工业强区、建画溪新城”亟需持续奋斗。我们要按照党的十八大和省、县委的最新部署,结合街道党代会确定的“十大工程一规划”,扎实推进“四加快两强化”,凝心聚力带领群众开拓奋进,以务实的举措和过硬的成果,推动各项工作干在实处、走在前列,加快建设“街强、民富、景美、人和”的生态型现代化画溪新城,奋力开创画溪经济社会发展新局面。

20xx年全街道工作的指导思想是:全面学习贯彻党的十八大精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,按照干在实处、走在前列的要求,深入实施“十大工程一规划”,大力开展“工业强区推进年、城乡建设加速年、效能建设提升年”三个年活动,大力推进工业经济转型升级、园区功能提档升级、城乡建设协调升级、村强民富同步升级、群众生活品质升级,全力促进城乡一体发展,全力巩固和谐稳定局面,全面提高党的建设水平,为加快“创工业强区、建画溪新城”而努力奋斗。

围绕上述指导思想,立足克“四大难”、攻“四大坚”,我们要正视不足、凝心聚力、克难攻坚,抓牢转型升级的主攻方向,全力拉长发展短板。20xx年,具体要开展五个方面工作:

1、坚持传统产业增效与科技创新两手抓,强力推进工业经济转型升级。工业化是经济总量扩张的发动机,是城乡居民增收的源动力,是城镇化加速的助推器。要始终把项目建设作为强区之本、富民之要,摆在经济工作的首位,持续深入开展转型升级攻坚战,确保明年规模以上工业增加值实现14.5亿元,力争突破15亿;规模工业总产值实现80亿元,力争突破82亿台阶。大力推进重大项目建设。加大在手项目“一条龙”服务力度,深入实施精细化管理、菜单式服务模式,主动为企业提供审批、土地整理、供电供水等要素保障服务,对重点项目优先保障、优先安排、优先配套。加快长发电等重点项目建设,切实服务超威、天能、中钢、锦城等重点企业发展,积极引导宝信炉料、海联纺织、晨天纺织、振义汽配等项目开发,力争明年竣工投产一批,确保全年工业性投入14.3亿元以上,全年新增应税销售超亿元企业3家、超10亿元2家,实现超300亿元1家。大力扶持规模企业发展。坚持政府扶持与市场推动结合、外延扩张和自主创新联动、规划引领与要素保障并举,抢抓国家政策支持中小企业发展的机遇,加大对发展潜力大、技术含量高的中小企业,特别是销售500万到万企业的扶持力度,在融资、人才等要素保障上给予倾斜,确保全年新增规模企业3家以上。大力推进企业技改投入。以现有规模企业为主体,科技型、成长型中小企业为重点,加大技改投入力度,加快工业化与信息化融合,提高装备水平;突出企业自主创新,大力推进人才引进培育工作,支持企业建立研发和技术中心,加快超威研究院建设步伐,着力推进新能源、新纺织、新材料、新装备四大产业高端化,加快耐火、机械汽配、纺织服装等三大传统产业品牌化,着力形成市场规模和技术领先优势。大力引进大好高项目。坚持招商引资“一号工程”,紧紧依托现有产业基础优势、画溪新城区位优势,更加突出精准化招商,高度聚焦重点区域,更加务实有效开展节会等活动招商,办好“一会两节”,扩大影响力,突破大项目,改造大环境,提升新形象。

1、坚持园区环境提升与新城建设两手抓,强势推进园区功能提档升级。以“国家级开发区”标准建设工业园区,加快提升功能区开发开放层次,大力推动画溪新城与工业园区相融互补、城市与产业互促并进,做强工业区、做优新城市,展现产城融合示范区新形象。加快新城功能化配套建设,画溪新城要紧紧围绕综合配套、城市节点的定位,强化规划管控,实施规划监督,用规划引领发展。要按照产城一体功能规划,加快“退二进三”步伐,加快引进大型城市综合体,着力发展商贸、餐饮、旅游、文化等生活性服务业和科研、设计、金融、物流、供热供气供电等生产性服务业,不断提升城市建设品位。运用市场化运作推进转盘东、西侧以及等地块的经营开发,确保画溪新城快出形象。加快实施功能性开发,进一步完善功能区基础设施“九通一平”,加快推进功能开发,努力形成满足发展需求的物流系统、电子商务平台、科技创新服务功能和社会服务体系,切实增强园区的承载能级。继续开展“四整行动”,大力推进污水管网建设,完善园区内主干道路网体系,完成环城南路、雉州大道改造提升,提高亮化、绿化、美化水准,提升园区环境形象。加快实施集约型开发。严格执行主功能区投资规模,严把亩均投入和亩均产出标准,进一步提高项目投资效率,健全倒逼机制,加快园区搬迁整理,大力盘活存量空间,对长期闲置、圈而未用以及投入强度、产出水平达不到要求的企业,运用行政、经济、法律等综合手段,采取项目业主约谈等方法,促使部分经营不善、税收贡献小的企业主动转型升级、“退二进三”、“退低进高”、“退小进大”,不断提高土地产出率和经济综合效益。加快实施城市化管理,坚持建管并重、标本兼治,无缝对接城市管理体制机制,加快实现突击性管理向长效化管理的转变。强化综合整治,全面落实“巡查、作业、执法、监督”四位一体的网格式管理机制,加强联动,严格考核,实现城市管理工作的系统化、规范化、制度化。

3、坚持基础设施改善与美丽乡村建设两手抓,统筹加快城乡建设协调升级。紧紧围绕“规划科学、功能完善、文明有序、清丽宜居”的目标要求,全面提升农民新社区、美丽乡村、中心村建设水平,切实改善提升农村基础设施,努力实现都市风情与田园风光相得益彰、相映成趣。全面加速农民新社区建设。坚持城市标准建设农村,以明门青登园农民新社区为标杆,加快三星斗、徐家浜农民新社区建设进程,推进南石桥中心村二期60户的安置房建设,着力加快“园中村”改造力度,逐步推进居民向社区集聚。全面加快美丽乡村步伐,统筹推进城乡一体规划建设,加快魅力乡村创建,在新庄村创建魅力乡村的基础上,再争取高标准创建2个魅力乡村。高标准抓好农村集中居住点和保留村庄的规划建设,进一步加强农民建房管理,严格执行2%的审批额度,切实解决急需建房群众的住房困难。进一步加大违章建房、违规用地监督,坚决制止乱搭乱建、超规划、超面积建设让,切实维护美丽乡村整体效果。加快村庄环境整治步伐。以改善人居环境为目的,强化村级环境长效保洁管理,进一步完善生活垃圾收集的硬件建设,建立长效保洁队伍,实行垃圾日产日清。大力开展“四边三化”行动,加大市级生态村、森林村庄创建力度,开展“美丽乡村、清洁家园”系列活动,打造美丽宜居新家园。结合农村居民点的改造,加大改水、改厕力度,实行生活污水集中处理排放,改善农村居住环境。加快农村基础设施建设。全面推进农林水利基础建设,以农业园区为重点,加大农业生产道路、水利设施建设,加强斗堤加固、排灌水功能,重点要加快建设大斗省级圩区、改造重阳港站闸一体,提高农业生产抗御自然灾害的能力。进一步推进区域供水工程,扩大区域供水入户率,让更多群众喝上放心水。深入推进农村联网公路工程,优化城乡交通网络结构,完成园区交通公交,完成公路大中修10公里,加快村内道路硬化以及危桥改造,切实让画溪老百姓走上更宽敞、更便捷的康庄大道。

4、坚持集体经济壮大与农民增收两手抓,全力加快村强民富同步升级。农民富,才是真正的富;集体强,才是真正的强。村级集体经济发展壮大不仅对村域经济发展起到重要推动作用,更有利于农民增收致富。要充分发挥1000万扶持政策,壮大村级集体经济。各村(居)要深刻领会街道《关于进一步发展壮大村级集体经济和加快新农村建设的实施意见》精神,充分利用自身资源,充分挖掘潜力,主动对接街道安排的1000万元专项资金,合理开发村域资源,对集体经营或流转的各类土地,以入股、合作、租赁等形式发展现代农业或休闲旅游等产业,增加村集体收入。积极利用好村级留用地和集体建设用地,以自主开发、合资合作等形式,建设集体物业项目,获取稳定收入。对一些村域内资源匮乏、发展空间难以挖掘的村,积极争取在区位较好的地方提供异地发展平台、安排持续增收项目,不断提高资产保值增值水平。要加快建设现代农业园区,带动农民创业致富,在认真落实市、县的各项扶持政策的基础上,加大街道本级配套扶持,加快提升农业园区整体形象,坚持抓好城南万亩葡萄园、城西精品草莓园、长桥盆花蔬菜等5个现代农业示范园区。继续实施农产品品牌建设,高质量举办“首届长兴•画溪草莓文化旅游节”、“第五届‘江南吐鲁番’长兴(画溪)葡萄节”两个农事节庆活动,扩大农产品影响力,切切实实让农民增收又致富,确保农民人均可支配收入再上新台阶。要大力营造全民创业氛围,提升群众创业本领。持续推进村干部“双强双带”、大学生村官创业工程,依托成人学校,积极开展经营管理、职业技能培训,不断提升群众持续增收致富的本领。加快建设葡萄、草莓等农副产品交易市场,培育发展一批农产品运销经纪人。结合城南万亩葡萄园、城西草莓精品园、画溪新城开发建设,加快发展休闲观光旅游、商贸、现代物流、电子商务等现代服务业,发展培育一批三产就业人员,全面营造全民创业氛围。

5、坚持民生事业改善与社会管理两手抓,全面加快群众生活品质升级。“促发展不能自拉自唱,要让群众得实惠。”必须始终坚持一手抓科学发展,一手抓发展成果全民共享,大力发展社会事业、建设和谐文化、完善社会管理、促进社会公平,进一步解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,全面提升群众的生活品质。着力优化社会公共服务。坚持优先发展教育,持续加大教育投入,加快推进小学管理体制改革,积极争创省(市)优质幼儿园,让每一个孩子都能得到良好的教育。不断丰富群众文化生活,建成园区文体中心,建设乡村幸福大舞台,着力构筑20分钟公共文化活动圈。深入实施医疗卫生体制改革,加快长桥中心卫生院改建,在全县率先完成社区卫生服务站标准化改造全覆盖。不断完善人口和计划生育工作体系,进一步提高人口素质。全力推进就业再就业工作,建设人才招聘市场,扎实开展就业培训、专场招聘、集中性送岗位等活动。规范社区服务管理,加强便民服务中心建设,建立健全综合信息平台,提高服务满意率。不断提高社会保障水平。健全养老体系,进一步完善福利中心的各项配套设施,改善居住环境。巩固新型农村合作医疗制度,完善新农合统筹补偿和救助制度,加大农村食品药品监管力度,提升百姓饮食用药安全意识。进一步加大救助力度,完善城乡最低生活保障、城乡低保边缘人群临时救助、医疗救助、慈善事业和志愿服务等制度,深入开展党支部结对困难群众活动,切实安排好困难群众的生产生活。完善救助体系,积极落实危房改造工程,逐步解决困难群众住房难问题。切实提升社会管理水平。做好社会管理工作关键要强化基层基础工作,推进管理重心下移。各村居、企业要守土有责,对辖区内的可能发生的不稳定因素都要做到提前了解、提前预防、提前报告、及时处置、妥善结局。要进一步倡导新风尚、新典型,宣传好人好事,集聚社会正能量。进一步健全完善“大巡防”工作机制,加强外来人口、流动人口以及特殊人群服务管理,提高外来人口归属感;进一步加强安全生产监督检查,抓好危险源排查监控和重大事故预案落实等工作。强化矛盾纠纷排查梳理,注重源头化解,为画溪街道大开发、大建设、大发展营造和谐稳定的良好环境。

同时,人大、政协和群团组织要紧扣党委中心工作,扎实有效开展各类特色活动,调动一切积极因素,形成全社会“创工业强区、建画溪新城”的工作合力。从政治上、生活上高度关心老干部工作,深入开展国防教育和双拥争创活动,高质量完成年度征兵、民兵预备役任务。加强档案、统计、保密、宣传、国防、双拥等工作,促进社会事业全面进步。

篇3:党代会党委工作报告

金色党徽熠熠生辉,鲜艳红旗迎风飘扬。省会议中心大会堂气氛庄严而隆重,来自我省各条战线的省党代会代表和特邀代表,肩负着全省216万余共产党员和4600万人民的重托,精神饱满地步入会场,以高度的政治责任感和使命感出席大会。

鹿心社代表中国共产党江西省第十三届委员会,向大会作题为《深入贯彻新发展理念大力弘扬井冈山精神为决胜全面小康建设富裕美丽幸福江西而奋斗》的报告。刘奇主持大会。

在主席台前排就座的大会主席团常务委员会成员有鹿心社、刘奇、姚增科、李炳军、朱虹、周萌、蔡晓明、孙新阳、赵爱明、毛伟明。大会主席团其他成员在主席台就座。

出席大会的应到代表和特邀代表677人,实到663人,符合有关规定。

鹿心社所作报告分六个部分:一、坚持科学发展,绿色崛起迈出坚实步伐;二、决胜全面建成小康社会,建设富裕美丽幸福江西;三、推进经济总量质量双提升,建设长江经济带重要战略支撑;四、建设国家生态文明试验区,打造美丽中国“江西样板”;五、增进人民福祉,创造和谐文明的幸福生活;六、坚持全面从严治党,建设风清气正的政治生态。

鹿心社在报告中指出,五年来特别是党的十八大以来,在以习近平同志为核心的党中央正确领导下,省委团结带领全省广大党员和干部群众,紧紧围绕建设富裕和谐秀美江西奋斗目标,深入实施“发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”工作方针,扎实推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设,经济实力显著增强,改革开放深入推进,生态优势更加彰显,区域格局完善优化,民生福祉持续提升,党的建设不断加强,各项事业取得新的重大成就。

鹿心社指出,过去的五年,是科学发展成效显著的五年,是绿色崛起阔步前进的五年,是实干兴赣奋发有为的五年。这些成绩的取得,是党中央正确领导的结果,是历届省委不懈努力的结果,是全省广大党员和干部群众团结奋斗的结果。五年的奋斗历程深刻启示我们:必须与党中央保持高度一致,把中央精神作为确保江西工作正确方向的准绳,紧密结合实际创造性开展工作;必须以经济建设为中心,把发展作为解决江西所有问题的关键,推动经济发展不断迈上新台阶;必须深化改革开放,把解放思想作为开创江西新局面的法宝,不断增强发展的动力和活力;必须推进生态立省,把推动绿色发展作为加速江西崛起的路径,促进生态与经济协调发展;必须坚持以人民为中心的发展思想,把造福江西人民作为检验工作成效的标尺,最大限度增进人民群众的获得感、幸福感;必须加强党的领导,把全面从严治党作为成就江西各项事业的保证,努力建设风清气正的政治生态。五年的经验归结到一点,就是要把中央方针政策与省情实际结合起来,明确目标、找准路径,保持定力、真抓实干,开拓进取、攻坚克难,全面推进江西改革发展。

鹿心社指出,新世纪以来,江西改革开放和现代化建设取得巨大成就,全省面貌发生深刻变化。但是,发展不足仍然是江西的主要矛盾,欠发达仍然是江西的基本省情,相对落后仍然是江西的最大现实。我们必须清醒认识、深刻把握这个省情特征,始终扭住发展第一要务,始终贯彻新发展理念,始终坚持真抓实干,不断开创发展新局面,实现人民新期待。

鹿心社指出,3月习近平总书记参加十二届全国人大三次会议江西代表团审议作出重要指示,2月习近平总书记视察我省发表重要讲话,对江西工作提出“新的希望、三个着力、四个坚持”的重要要求,为江西发展指明了方向,提供了根本遵循。我们要认真学习、深刻领会、全面贯彻,努力把江西的事情办好,以实际行动回报习近平总书记的亲切关怀。

鹿心社指出,今后五年全省工作的总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,特别是对江西工作的重要要求,大力弘扬井冈山精神,深化改革开放,推进创新创业,发挥特色优势,统筹经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设,全面加强党的建设,走出具有江西特色的绿色发展新路,打造美丽中国“江西样板”,为决胜全面建成小康社会、建设富裕美丽幸福江西而奋斗。

鹿心社强调,今后五年,我们的奋斗目标是,在全面建成小康社会的基础上,带领全省人民朝着建设富裕美丽幸福江西前进。我们的主要任务,就是要解决发展不足这个最大矛盾,把经济搞上去,实现富民强省;就是要发挥绿色生态这个最大优势,打造美丽中国“江西样板”,加快绿色崛起;就是要践行全心全意为人民服务这个根本宗旨,使改革发展成果更多更公平地惠及全省人民,实现共同富裕、共创和谐、共享文明。今后五年,我省经济实力持续增强,成为长三角、珠三角、闽东南三角区的重要战略腹地和长江经济带的重要战略支撑;国家生态文明试验区建设取得重大进展,成为生态文明建设领跑者;人民生活水平和质量普遍提高、社会文明程度明显提高、全面从严治党水平显著提高。

鹿心社指出,新发展理念是我们做好工作的根本指针。要牢固树立和贯彻落实五大发展理念,崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享,用新发展理念引领发展行动。井冈山精神是我们夺取胜利的强大力量。要结合新的时代条件大力弘扬井冈山精神,坚定执着追理想、实事求是闯新路、艰苦奋斗攻难关、依靠群众求胜利,用井冈山精神强决胜之志、扬奋进之帆。我们要坚持解放思想、坚持实事求是、坚持改革创新、坚持依靠群众、坚持艰苦奋斗。决胜全面建成小康社会,建设富裕美丽幸福江西,我们有良好的基础。只要坚定信心,矢志奋斗,我们的任务就一定能完成,我们的目标就一定能实现,一个富裕美丽幸福的江西就一定会崛起于祖国中部大地。

鹿心社指出,经济建设是强省之基、富民之要。必须坚定不移加快发展,推动经济中高速增长,持续做大经济总量;必须坚定不移加快转型,不断优化经济结构,提升发展质量和效益。江西作为长江经济带的重要组成部分,区位优势突出,战略地位重要。要紧紧扭住创新驱动“牛鼻子”,打好产业转型升级“主动仗”,建设长江中游地区先进制造业和新兴产业聚集地、中部地区新型城镇化发展示范区、内陆双向开放合作新高地,增强对接融入“一带一路”、长珠闽经济板块的实力,成为长江经济带的重要战略支撑。要深入实施工业强省战略,加快建设现代农业强省,全面推进服务业发展升级,推动产业迈向中高端。要提升“龙头昂起、两翼齐飞、苏区振兴、绿色崛起”区域发展格局,加快城乡发展一体化,完善现代化基础设施体系,推进区域城乡协调发展。要着力抓好重点产业创新,深入推进大众创业万众创新,加快推动创新要素集聚,建设创新型江西。要打好供给侧结构性改革攻坚战,深化重点领域改革,凝聚合力深入推进改革攻坚。要高水平引进来,多领域走出去,全方位建机制,打造内陆双向开放高地。建设长江经济带重要战略支撑,事关江西发展全局。我们要咬定目标、主动作为,加快发展、壮大实力,努力提高江西在全国发展格局中的地位。

鹿心社指出,绿色生态是江西最大财富、最大优势、最大品牌。必须始终坚持在保护中发展、在发展中保护,使绿水青山产生巨大生态效益、经济效益、社会效益。建设国家生态文明试验区,是江西绿色发展的“金字招牌”。要牢牢把握这个历史性机遇,把生态文明理念融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程,探索生态文明建设新模式,打造美丽中国“江西样板”。要加强源头系统保护,抓好污染综合治理,增加生态服务供给,保持生态质量全国领先。要加快构建高效节能体系,提升土地资源利用效率,加强水资源管理和利用,探索“两型”社会建设经验。要完善绿色产业体系,发展低碳循环经济,推行绿色生活方式,推动绿色经济走在前列。要健全完善生态资源保护管理、生态利益公平分享和生态建设考核评价制度体系,不断构建具有江西特色、系统完整的生态文明建设制度体系,形成生态文明建设制度成果。绿水青山就是金山银山。我们一定要坚持绿色发展理念,当好生态文明建设领跑者,走出一条经济发展和生态文明水平提高相辅相成、相得益彰的新路。

鹿心社指出,建设富裕美丽幸福江西,根本目的是让人民生活更幸福更美好。必须更加注重民生改善,更加注重公平正义,充分调动人民群众的积极性、主动性、创造性,不断把为人民造福事业推向前进。幸福生活,不仅要物质富裕,而且要精神富有。必须始终坚持“两手抓、两手都要硬”,大力繁荣社会主义文化,大力发展社会主义民主法治,大力建设社会主义和谐社会,使人民群众有更多的获得感、幸福感。要按照核心是精准、关键在落实、确保可持续的要求,大力推进发展脱贫、保障脱贫、健康脱贫,坚决打赢脱贫攻坚战,不让一个贫困群众在全面小康路上掉队。要扎实做好就业和社会保障工作,努力办好人民满意的教育,加快推进健康江西建设,创新社会治理,加强以保障和改善民生为重点的社会建设。要发展社会主义民主,推进依法治省进程,改进地方党委领导,加强社会主义民主法治建设。要坚定文化自信、繁荣文化事业、发展文化产业、建设文化强省,满足人民群众日益增长的精神文化需求。人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。全省上下积极行动起来,人人参与、人人尽力、人人享有,共同绘就赣鄱大地和谐文明的新画卷。

鹿心社指出,做好江西的工作,关键在党,关键在人。必须始终坚持全面从严治党,大力加强思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设,保持党的先进性和纯洁性,努力建设风清气正的政治生态。要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,更加自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,更加坚定地维护以习近平同志为核心的党中央权威,更加有力地把党中央各项决策部署落到实处。要认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,强化理论武装,加强党性修养,锤炼道德品格,强化担当精神,坚守共产党人精神追求。要以党章为根本遵循,认真贯彻执行民主集中制,严格党的组织生活,用好批评和自我批评武器,规范和纯洁党内同志交往,严肃党内政治生活。要坚决贯彻党管干部原则,让正确的选人用人导向更加鲜明,加强干部教育培训,完善干部考评体系和奖惩机制,建立完善容错纠错机制,建设高素质干部队伍。要强化“党建+”理念,深入推进“连心、强基、模范”三大工程,加强基层服务型党组织建设,健全党的基层组织体系,加强党员队伍建设,增强基层党组织生机活力。要深入贯彻中央八项规定精神,坚持把纪律挺在前面,旗帜鲜明讲政治,加大监督执纪问责力度,持之以恒正风肃纪。要坚定不移反对腐败,把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入,推动反腐败斗争向标本兼治深化,加强党风廉洁教育,深化纪律检查体制改革,增强监督实效。抓好党建是最大政绩,不抓党建是严重失职。我们要把全面从严治党政治责任扛在肩上、抓在手上、落在实处,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,营造风清气正的政治生态,为江西改革发展提供坚强保证。

鹿心社最后说,江西是生机蓬勃、大有作为、充满希望的热土,江西人民是勤劳智慧、朴实坚毅、敢于创新的人民。新使命催人奋进,新征程任重道远。我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心,继续前进,为决胜全面建成小康社会、建设富裕美丽幸福江西而奋斗,在新的长征路上奋力谱写中国梦的江西新 篇章。

根据大会安排,中共江西省第十三届纪律检查委员会的工作报告以书面形式提请大会审查。

民革、民盟、民建、民进、农工党、九三学社的江西省委员会和江西省工商联合会向大会发来了贺信。

在昌的地方副省级以上党员老同志、部队正军级以上党员老同志、两院院士;各民主党派省委会主委、工商联主席和无党派知名人士等应邀出席大会开幕式并在主席台就座。

列席开幕式和本次大会的还有,不是本次党代会代表的第十三届省委委员、候补委员、省纪委委员,省委各部门、省直各单位、省属企业、省属高校党员主要负责同志,省人大、省政协各专门委员会、工作委员会党员主要负责同志,在昌的中央驻赣单位的党委(党组)主要负责同志以及其他有关方面的负责同志。

篇4:党代会党委工作报告

尊敬的集团公司领导,各位代表、同志们:

大家上午好!

中国共产党XXXX集团有限公司XXXX第一次党员代表大会,是在分公司深入开展“增强执行能力,促进管理提升”活动,全面部署分公司“十二五”发展战略,为建设更强、更优、更和谐的XXXX而努力奋斗的形势下召开的一次会议,也是分公司党建工作承前启后、继往开来的一次重要会议。这次大会的主题是:以科学发展观为指引,深入贯彻落实集团公司“一二三四五”发展战略,回顾总结分公司近年来的党建思想政治工作,围绕分公司“十二五”发展战略规划目标,分析企业面临的新形势、新变化,提出今后四年党委工作目标,进一步调动和凝聚分公司各级党组织、广大党员的智慧和力量,立足新起点,肩负新使命,为实现分公司健康持续发展提供坚强的思想政治保障。

分公司自3月成立以来,肩负开拓西北区域市场的

使命。多年来,分公司克服人员少、资金短缺、外部资源不足等不利因素,发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神,相继承建了测绘局住宅楼、东航西北行政办公楼、中铁臵业缤纷南郡住宅楼等工程。陕西省文明工地现场会在东航项目施工现场的召开,很好的提升了分公司在陕西建筑市场的影响力。特别是10月集团公司对原XXXX和原拉萨分公司实施战略性重组以来,经过近三年的发展,我们新签合同额、营业额、盈利能力、创优水平、员工总人数、员工收入等多方面取得了历史性的发展。这些成绩的取得,是分公司上下同心同德、团结奋斗、无私奉献的结果,是两级领导班子和广大党员干部恪尽职守、鞠躬尽瘁、努力工作的结果。在这里,我代表中国共产党XXXX集团XXXX委员会向三年来在各个岗位上做出贡献的干部员工,向给予我们理解、支持的家属们,向关怀、指导我们工作的上级领导表示衷心的感谢和崇高的敬意。

现在,我代表分公司党委向大会报告,请各位代表审议。

第一部分 重组三年来的工作回顾

重组后的三年,是分公司思想大解放、观念大转变、管理改革取得重大突破的三年;是分公司积极应对银根紧缩、房地产市场长期调控、铁路市场投资不足等严峻考验,生产经营取得显著成绩的三年;是分公司上下团结奋进、抢抓机遇,促进企业改

革、发展、稳定的三年。三年来,我们前进的方向更加清晰,目标更加明确。三年来,我们开创了分公司生产经营、改革发展的新局面。

一是经营生产取得新突破。分公司坚持以经营为龙头,20至三年,实现新签合同42.28亿元,实现营业额20.65亿元,并且在20实现利润4522万元,逐步建立相对稳定的陕西、青海、西藏、东北四大区域市场。

二是工程施工管理水平显著提高。三年来,分公司始终坚持“安全第一、预防为主,防治结合”的安全方针,以创建安全文明工地和树立品牌工程为载体,那曲物流中心工程荣获国家“詹天佑”大奖,青藏花园项目荣获青海省文明工地,华侨城项目荣获西安市优质结构工程,实现了重大安全责任事故零发生的安全管理目标。

三是内控管理逐步提升。风险管控能力逐步提高,合同招标、评审、签订、印章管理工作进一步规范,包括联合学院在内的双清工作取得重大突破,财务资金集中管理作用发挥显著,审计工作的积极开展增强了各级领导干部的履职意识。机关管理逐步规范,按照“精简高效、德才兼备”的原则,分公司先后2次对机关实施竞聘上岗,进一步明确机关服务、管理职能,初步实现“监督导向型”向“服务导向型”的转变,理顺了管理链条,提高了管理能力。管理制度逐步健全,先后印发了《市场开发奖励办法》、《集中招标采购规定》、《施工技术管理办法》、《合同管理办法》等100多个文件,基本实现有“法”可依,初步形成了以制度管人、按规章办事的良好氛围。

四是人才培养成效显著。重组后三年来,分公司引进社会各类人才12人,内退返聘职工5人,招收各类大中专毕业生156人,并且按照师徒模式全面实现传帮带,部分新员工已经走上了重要岗位甚至公司管理岗位,为公司发展注入新活力,储存发展新动力。分公司管理部门通过技术轮训、专家讲解、标准学习、专业教育、蹲点指导等形式,切实提高了基层管理人员的实际操作水平,员工整体素质普遍提高。近200人取得了相应的资格证书,20多人次相继通过了中高级职称评审,继续教育和取证工作得到进一步发展。

五是和谐企业建设取得新发展。员工工资实现连续增长,实现公司全体职工工资水平连续两年上涨幅度超过12%的目标。分公司落户扎根西安,办理了营业执照变更,将注册地从宝鸡搬到西安,购买了办公楼,改善了办公条件,稳定了队伍。清理了“七险一金”历史遗留问题,并将新员工户口落户西安。

重组三年来,分公司党委不断探索项目党建工作的新途径和新方法,坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展,充分发挥公司党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为企业的改革发展提供了强有力的组织保障和强大的精神动力。

——领导班子建设进一步加强。一是提升领导班子科学发展的思想水平,坚持中心组学习,坚持召开民主生活会,始终把学习作为领导干部增强本领、推动工作的根本途径,统一了思想,振奋了精神,坚定了搞好XXXX的信心和决心。二是提升领导班子科学发展的决策水平。根据集团公司党委统一要求,坚持民主集中制,落实“三重一大”制度,完善议事和决策机制,实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡重大问题,都按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,集体做出决定。三是坚持完善党风廉政责任制。分公司党委根据分公司班子调整及时修订了党风廉政责任制,班子成员抓好了自己分管的党风廉政建设专项工作的落实,抓好了分管部门单位党政干部党风廉政工作,抓好了分管部门单位党风廉政方面突出问题的解决,切实保障分公司党风廉政工作制度抓好落实。

——思想政治工作进一步加强。三年来,分公司党委始终坚持把思想政治理论学习摆在重要位臵来抓,把全体干部职工的思想统一到分公司发展上来。分公司领导干部能够清楚的认识到,分公司正处于起步发展阶段,人才储备、承揽任务、管理水平、盈利能力等与分公司快速发展要求存在很大的差异。为此,各级领导干部致力于夯实发展基础,在规范行为的同时强化意识,制定制度的同时强调文化,鼓励奉献的同时制定措施,坚持以科学

发展观为统领,不断增强全局意识,强化科学发展、和谐发展的理念,提高战略思维能力,高起点、高站位、高标准地谋划推动各项工作。在创先争优活动中,分公司党委按照集团公司党委的统一安排和部署,立足实际,围绕“经营、生产”两大中心工作,通过扎实开展党组织争创“五个好”、党员争当“五带头”等鲜明具体、切实可行的活动,团结和带领全公司党员干部群众,进一步解放思想、顽强拼搏、虚心务实、开拓创新、争创一流,使创先争优活动的各项工作扎实有序的逐步开展。以党建标准化建设为抓手,在配齐、配强专、兼职党支部书记的基础上,围绕施工生产中心,深入开展“双标共建”活动,坚持劳务工“五同”管理,坚持六个标准化建设,坚持开展党员突击队、青年突击队、工人先锋号活动,开展以“八比八创”为主要内容的安康杯劳动竞赛活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和先锋模范作用,在创先争优活动中95名党员公开承诺,三年来,共有38名员工递交入党申请书,培养积极分子25名,发展党员11名,分公司目前共有党员147人,占总人数的38%。

——党组织战斗堡垒作用充分发挥。分公司党委坚持“融入中心、展现作为”,围绕企业经营生产工作的需要,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。那曲物流中心项目党支部开展的“创党员先锋岗,建党员责任区”等各类党建活动,所有干部职工忍受高原恶劣环境对身心的煎熬,冲到最前沿,克服3.14事件、5.12地震以及那曲地区百年不遇的雨雪天气,实现物流中心按期完工,展现了与天斗、与地斗、与自己斗其乐无穷的豪迈气概。中铁臵业项目部党支部在项目建设过程中,全体干部职工发扬“不甘人后、敢打必胜、挑战极限、勇争第一”的团队精神,群策群力,克服重重困难,在确保安全、质量的前提下,科学论证、倒排工期,实行24小时连续作战,在西安创造出三天一层的工程施工新记录,于年12月30日在一期工程各标段中首先全线封顶,受到了业主的高度赞扬。平安驿站改工程的胜利完成、拉日铁路开工动员大会的成功举办、哈大客运专线两站一所工程的顺利推进以及玉树援建前期工作有效的开展等都充分展示了铁军的风采。

篇5:关于党代会党委工作报告

关于党代会党委工作报告篇3

各位代表、同志们:

在集团公司全面实现‚五四战略‛第二步跨越和‚十一五‛发展目标,阔步迈进‚十二五‛发展新阶段,满怀信心开始实施第三步跨越的重要时刻,中国共产党中铁电气化局集团有限公司第三次代表大会隆重召开了。这次大会的主要任务是:总结上次党代会以来的工作,分析企业面临的形势,确立企业新的发展目标,部署今后一个时期党建思想政治工作,选举产生中共中铁电气化局集团有限公司新一届委员会和纪律检查委员会,进一步动员广大党员、干部职工认清形势,开拓进取,为实现集团公司‚五四战略‛第三步跨越目标而努力奋斗!

现在,我代表集团公司第二届党委向大会作工作报告,请审议。

一、过去五年的主要工作和重要启示

第二次党代会以来的五年是极不平凡的五年。这五年,集团公司各级组织、广大党员和干部职工认真贯彻落实科学发展观,全面实施企业发展‚五四战略‛,圆满实现了第二次党代会确定的各项目标,谱写了中铁电气化局集团科学发展的新 篇章。这五年是集团公司发展最快、质量最好、综合实力最强、职工实惠最多、发展史上最好的五年,这五年企业面貌大变样。

——企业经营生产规模大变样。我们抓住国家以投资拉动内需的宏观经济政策和铁路建设跨越式发展的历史机遇,全方位加大市场开发力度,完成新签合同额由的127.2亿元,提高到的575.2亿元,增长4.5倍。五年累计完成新签合同额1799.3亿元,是上次党代会提出目标的225%。企业营业额由20的64亿元,提高到20的310.8亿元,增长4.8倍。五年累计完成企业营业额874.2亿元,是上次党代会提出目标的218% 。实现利润总额由年的7869万元,提高到年的5.66亿元,增长7.2倍。建成开通京津城际、武广客专等10条高速铁路,里程达3223.46公里。建成开通京沪、京九等59条电气化铁路,里程达13340正线公里。建成开通北京动车段等一大批土建房建工程,为铁路跨越式发展做出了重要贡献。

——企业发展方式大变样。在规模扩张和加快发展过程中,我们积极探索新的发展方式,实施‚纵向延伸上中下游产业链,横向完善结构拓展布局‛,初步改变了低层次揽活、干活的传统方式,向BT、BOT、PPP、工程总承包、房地产开发、系统集成、运营维管等建筑业上中下游发展。铁路及城轨‚四电‛、土木工程、房屋建筑、工业制造‚四大支柱‛基本形成。以资本经营带动生产经营,以生产经营推动资本经营,良性循环、协调发展的格局初步显现。

——企业综合实力大变样。适应规模扩张和快速发展的要求,大力实施科技兴企战略,共组织实施科研开发项目560项(通过鉴定、评审、结题验收192项),获得各级科技进步奖104项(其中国家奖3项、省部奖14项),获得国家专利63项,开发应用工法57项(其中部级工法6项)。全面掌握了高速铁路牵引供电系统集成技术,基本实现了机械化、专业化、工厂化、信息化,巩固了在铁路电气化领域的领军地位。全面掌握了高速铁路站前工程核心技术,提高了土建专业的竞争能力。施工装备能力进一步提升,集团拥有机械设备4908台(套),机械设备总原值达到16.35亿元,是2005年7.97亿元的2.05倍,继续保持了在国内同行业领先优势。企业总资产达到221.16亿元,净资产达到26.53亿元,分别是2005年的3.54倍和2.38倍,相当于再造了一个电化局。

——企业职工生活大变样。坚持以人为本的发展理念,在加快企业发展的同时,努力增加职工收入,积极改善职工生产生活条件和离退休人员生活待遇。2010年全员人均收入达到58894元,是2005年全员人均收入22278元的2.65倍,年平均增长20%以上。五年共投入‚三工建设‛资金5056万元,为施工一线广大职工创造了良好的生活卫生和文化娱乐条件。职工住房条件得到改善,建设职工住宅139352㎡,1254户职工喜迁新居。

——企业形象大变样。通过承建国家重点工程,完成急难险重任务,确保工期、安全、质量、信誉,确立了行业龙头地位。五年共获得中国建筑工程鲁班奖、詹天佑土木工程奖、国优工程奖30项,省部优工程奖68项,赢得了广泛赞誉。通过‚5.12‛汶川大地震宝成铁路109隧道抢险救灾、京广铁路湖南段抗冰抢险以及石家庄站抗冰抢险,鹰厦、沪昆、赣龙、峰海、外南、陇海等铁路抗洪抢险,树立了敢于担当的社会形象。109隧道抢险指挥部临时党总支被国务院国资委党委授予‚抗震救灾先进基层党组织‛。通过对知识型新型工人、农民工楷模巨晓林的高层次、大规模集中宣传,极大地提升了中国中铁电气化局集团的社会影响力。‚中国中铁电化‛跻身‚中国500最具价值品牌‛行列。

上次党代会以来的五年,是集团公司党的工作大有作为的五年。五年来,各级党组织紧紧围绕企业发展大局,大力加强和改进党的建设,逐步形成了具有自身特色的‚三型党委‛做法,充分发挥了党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,为企业持续稳步发展提供了强有力的政治保证。

1.深入开展学习实践科学发展观活动,推动企业又好又快科学发展。认真学习贯彻落实科学发展观。围绕党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠的总体要求,深入开展了学习实践科学发展观集中教育活动。明确了集团发展的新定位,完善相关制度554个,制定整改措施96条,群众满意率达到98.67%。

在科学发展观指导下引领企业发展。在企业进入较快发展时期,集团公司党委提出了‚突出一个‘好’字,把握一个‘快’字,做到‘六个协调’、‘三个把握、三个防止’‛的总体要求;面对企业调整发展结构的需要,提出了‚纵向延伸上中下游产业链,横向完善结构拓展布局‛,使路外、路内、海外形成金字塔结构的企业发展方式;面对抢抓历史机遇,加快企业发展,提出了‚扩规模、稳增长;争效益、强实力;调结构、谋全局;转方式、可持续‛的企业发展新思路等,引领企业沿着科学发展的轨道稳步前进。

2.以创建“四好”班子活动为载体,切实加强领导班子建设。以‚政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好‛为标准,深入开展创建‚四好‛班子活动。通过加强领导班子思想政治建设,认真学习贯彻中央和上级的指示精神,努力建设学习型领导班子,班子成员的大局意识和组织观念进一步增强,理论水平进一步提高,引领企业科学发展的能力进一步增强;通过加强领导班子战略决策能力建设,班子成员带领干部职工抢抓机遇拓市场,打开了企业‚稳增长、调结构、转方式、促发展‛的新局面;通过加强领导班子科学组织指挥能力建设,促进工程建设屡创佳绩;通过加强领导班子科学管理能力建设,促进企业经济效益显著提高;通过加强领导班子作风建设,大力倡导团结协作之风,批评和自我批评之风,密切联系群众之风,廉洁勤政之风,求真务实之风,赢得了干部职工的广泛赞誉。通过深入开展创建‚四好‛班子活动,班子成员的理想信念更加坚定,政治意识、大局意识、责任意识不断增强,搞好企业的信心、决心、事业心更加强烈。党委工作与行政工作相互支持,党政工组织关系协调,互促共进。领导班子的凝聚力、创造力、战斗力和执行力不断增强,整体功能有效发挥,为企业快速、持续发展提供了强有力的组织保证。五年来,共评选表彰‚四好‛班子31个,项目好班子120个。集团公司领导班子被股份公司授予‚四好‛班子1次。

不断加强董事会和监事会建设,提高了公司治理水平。修订完善了《董事会议事规则》、《外派董事、监事管理办法》,制定了《董事会决议执行及信息反馈制度》、《重大事项内部报告制度》

篇6:农电局党代会党委工作报告

农电局党代会党委工作报告

履行职责凝心聚力为建设“一强三优”农电企业提供坚强保证―中共××县农电局第九届

党员代表大会工作报告

各位代表:

中共××县农电局第九届党员代表大会,是在“十一五”开局之年,新一届县委班子提出“一学习三整顿”活动,国家电网公司提出“新农村、新电力、新服务”的“三新”发展战略的新形势下召开的。本次党员代表大会的主要任务是回顾过去五年党委的工作历程,总结成绩、累积经验、查找不足、部署任务,选举产生新一届党委委员和纪检委员,进一步增强党委的凝聚力和向心力,动员并号召全体党员充分发挥先锋模范作用,为促进企业发展,构建“和谐农电”做出新的贡献。下面,我代表局党委做工作报告,请审议。

一、过去五年工作的回顾:本网版权所有

五年来,局党委在县委和两锦局党组的正确领导下,认真履行党组织在国有企业中的保证监督职能,认真贯彻落实十六大以来的全会精神,努力践行“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,坚持以人为本、促生产、促经营、促管理、促发展,“围绕中心,服务大局”,充分发挥在企业“三个文明”建设中的政治核心作用,发挥党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用,带领全局党员和职工务实进取、不断创新,各项工作取得显著成效,企业发展实现和谐稳定的良好局面。

(一)、保持共产党员先进性教育活动收到实效,成果显著。

按照县委部署,我局于2005年1月31日―12月30日开展了第一、二批保持共产党员先进性教育活动,局机关6个党支部及15个基层支部,206名党员参加了此项活动。

局党委将实践“三个代表”重要思想作为工作主线抓好落实。切实搞好思想发动,及时召开动员大会和阶段动员会,认真传达县委指示精神,并邀请县委保先教育督导组领导参加。结合实际制定可行性强的实施方案,健全组织领导,明确工作重点,理顺工作思路。

将学习贯穿保先教育始终。为党员发放《保持共产党员先进性教育读本》、《中国共产党党章》及《××县农电局党委保持共产党员先进性教育活动学习材料》之一、之二。学习培训确保时间,坚持“两促进、两不误”;党员学习做到“三有”,学习方法做到“三结合”,有效的保证了学习效果。保先教育期间,我局集中授课时间达60课时,聘请专家授课2课时,观看《党的领导干部楷模牛玉儒》等先进人物事迹光碟5次,观看县委组织的保先教育文艺演出3次,组织党员重温了入党誓词,参加了市委宣讲团的共产党员先进事迹报告会,使党员的思想认识得到提高,党性观念得到净化。

建章立制,促进党建工作向制度化、标准化方向发展。本着“四个结合、四个突出”的原则,提炼并形成了《××县农电局党员先进性具体要求》,将其作为党员日常工作中的行为准则;进一步完善党内工作机制,先后编制出台了《××县农电局党建工作要点》和《××县农电局党建制度汇编》,健全了中心组学习制度和局机关学习例日制度。党员发展按照十六字方针,严格遵循入党工作流程,扎实做好从确定入党积极分子、发展对象到成为预备党员及转正的各个环节工作,实现党员发展制度化、规范化;同时,建立发展党员票决制和公示制,确保党员发展民主化,透明化,有效的确保了党员队伍的质量。随着我局党员队伍的不断壮大,目前,我局共有党支部23个,其中机关支部6个,基层支部17个,机关党总支1个;共有党员214名,其中机关党员104名,基层党员110名;在册的入党积极分子26名,为党员队伍提供了强大的后备力量。

认真查摆,扎实整改。由局领导班子成员带头,全局党员结合自身思想和工作实际,撰写了内容深刻的党性分析材料;广泛开展民主评议,开展谈心活动,对工作中存在的问题进行深入剖析;面向全局职工发放征求意见书,使全局干部职工的意见和建议得到有效反馈,使企业管理中存在的突出问题,得到有效的解决和改进。保先期间,局党委共组织党员召开座谈会4次,发放征求意见书260份,总计征求意见35条,采纳10条。

积极参与县委组织的“听民声、解民忧、办实事”及“五个一”、“十个一”实践活动,走访困难户10户,植树100余棵,为贫困学生及村民捐款4500元,发放问卷调查表300余份,通过这些活动,进一步将保持共产党员先进性教育引向深入。

通过保持共产党员先进性教育活动,我局达到了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,党员思想得到升华,理想信念更加坚定,支部战斗堡垒作用得到了增强,群众提出的热点、难点问题得以有效解决,干群关系日趋和谐,呈现出团结向上,热衷奉献的良好氛围。

(二)、思想政治工作定位明确、深入人心

确立了思想政治工作发展方向,明确了工作定位。即:坚持以人为本,把思想政治工作融入并服务于安全生产经营管理中

,与企业的改革发展同步加大,打造先进企业文化,提高企业和员工素质,实现企业和员工和谐发展、共同进步,对内凝聚力量,对外提升形象,努力构建和谐农电企业。建章立制,为思想政治工作提供支撑。健全了党政一把手负总责,党委书记负实责,党政工团齐抓共管的领导机制;建立了思想政治工作考核机制和投入机制,制定了《思想政治工作制度》及考核管理办法,将其列入与物质文明同等重要位置,列入财务计划;建立职工思想动态季分析制度,及时了解分析职工所想、所需、所惑,做到“超前引导、同步开导、善后疏导”。加强思想引导,用先进理念教化职工。加强了形势教育,把学习宣传贯彻十六大及十六届三中、四中和五中全会精神作为主线,以“三个代表”重要思想和党的基本理论、路线和纲领武装头脑,并将其充分融入企业各项工作之中。开展爱国主义和革命传统教育。邀请县委党史研究部门领导为职工讲述共和国的发展历程和革命光荣传统,在建国55周年之际,组织职工开展歌唱祖国歌唱党百人大合唱活动,积极参与县委组织的纪念抗战胜利60周年和第五个全民国防教育宣传日宣传活动。提出“六个”工作新抓手、新载体:即“用培训提高人”、“用事业鼓舞人”、“用文化凝聚人”、“用真情关心人”、“用制度规范人”、“用人格感染人”,促思想政治工作出实效。努力打造学习型企业,开展“主题读书活动”,投资1万多元购置各类企业管理书籍、光盘,并组织职工阅读《没有任何借口》、《把信送给加西亚》等书籍,观看《投资卓越――海尔成功之路》企业管理光碟;创建××农电信息网,实现网络交流学习,营造坚实的大政工体系,拓展学习空间;充分利用新闻媒体增强全员学习意识,鼓励员工向报纸书刊踊跃投稿,出台《××县农电局新闻投稿奖励办法》,充分调动员工投稿积极性;创办《××农电动态》简报,为干部职工搭建了学习交流平台,并培养了44名通讯报道员,壮大了我局的文化宣传队伍。几年来,我局在省、市、县级报纸、书刊登载文章50余篇,取得了良好的舆论效应。

(三)、坚持以人为本,注重干部队伍和员工队伍建设

局党委把加强领导班子和干部队伍建设作为工作重点,抓好核心作用。首先,注重提高班子成员的.理论素养、政策水平和驾驭全局的能力。把实践“三个代表”、科学发展观、贯彻全局大政方针穿始终。完善中心组学习制度,丰富学习方式,增强班子成员的公仆意识、责任意识、宽容意识和坦诚意识。其次,以创建“四好”班子为目标,把工作落脚点放在集中精力干事业上,将其融入生产经营和改革发展之中,充分发挥敢于创新的工作作风,坚持大局着眼、全面统筹,以企业和职工利益为出发点,得到领导的好评和认可。05年7月份两锦局党组通过全员民主测评、中层干部(所长)面对面谈话的方式,对领导班子进行民主评价。正如党组书记、局长刘向东说的那样:××局的领导班子是党组满意,职工认可的班子,是有凝聚力和战斗力的班子,是党组放心的班子。再次,坚持民主集中制,不断提高班子凝聚力和向心力。在对企业负责的基础上,相互信任、相互理解、相互支持、共同决策,凡是涉及职工切身利益的事,均提交职工代表大会讨论。

作为兵头将尾、企业的执行层,中层干部对职工具有深刻的表率和感染效应,其领导作用至关重要。为提高中层干部队伍素质,局党委建立了制度保障体系,实行中层干部动态管理考核机制、培训机制,建立干部任职谈话制度、诫免谈话制度和干部述职述廉制度。实行中层干部工作月汇报制、年终考核制和述职制度。05年5月份,局党委利用一个月的时间对供电所领导进行全面认真的考核,并对每名干部形成客观如实的考核报告,对不称职的干部进行了诫免谈话。其次,加大干部学习培训力度。举办干部培训班,邀请专家进行了管理科学、法律法规、预防职务犯罪的讲座,并印发了中层领导干部经验交流学习材料,供大家借鉴学习;开展基层供电营业所交流检查,使基层所长相互交流经验、取长补短、互相学习、促进提高。

人才资源是企业第一资源,加大员工队伍建设力度势在必行。为此局党委以建设“四有”职工队伍为目标,不断加强学习培训和教育引导。健全培训体系,完善培训机制。设立教育培训基金,按工资1.5提取。开展“创建学习型企业、争做技能型员工”活动,确立“职工培训年”,定期举办各岗位人员技能培训;开展微机培训,为职工印发《计算机基础知识教材》;建立塔山实用技能培训基地,优化培训资源;实行业务技能考核奖惩机制,不断增强员工危机感;开展多种形式的考核竞赛,技术比武,我局先后成功举行了配电状元比武大赛,举办《电力安全工作规程》和电力职工技能鉴定等多次大规模考试,对成绩优异的集体和个人给予了重奖,对6名考核未及格人员给予了辞退。同时,为参加上级部门竞赛比武选送了大量人才。其中青年职工李荣华在“国家电网公司农电所长岗位技能竞赛”中,荣获个人全能第40名的好成绩,为我局乃至省公司争得了荣誉。其次,加强职工职业道德教育。深入贯彻落实国网公司“三个十条”内容,并将其印制成卡片,做到“人手一卡”;认真学习《国家电网公司员工道德规范》和《供电营业所文明行为规范》;积极参与《公民道德建设实施纲要》宣传活动,购置《文明礼仪常识》手册,结合我局工作实际制定了《文明礼仪规范》;开展学习雷锋宣传活动,组织党员职工开展“东北大振兴,我们怎么办”和“岗位学雷锋,我们怎么办”大讨论活动;深入开展社会主义荣辱观教育,使员工知荣辱、辨是非、做好人。第三、培树标杆,实行典型引路。培树青年职工李荣华为“敬业标兵”,王宝供电营业所创建为“五型”班组,将其事迹在企业内部和新闻媒体进行宣传;开展优秀共产党员和先进党支部评选活动,充分发挥榜样良好的辐射和带动作用;对配电状元马英才进行5000元重奖,对安规调考中获第一名的卢德安重奖人民币4000元,以此营造“比、学、赶帮、超”的良好氛围。第四、强化劳动纪律,健全考勤机制,重新修订《××县农电局考核管理办法》,实行指纹机签到,并与奖金挂勾;同时出台会议制度、食堂管理制度,真正实现“用制度管理替代人情管理”。

(四)、企业文化建设载体有效、构建和谐。

提炼并形成我局“以人为本、忠诚企业、和谐发展、追求卓越”的文化理念,并对其内涵进行深入诠释,提炼出各分支文化,即“共担风雨、共享阳光”的精神文化;“以人为本、珍爱生命、从严从细、警钟长鸣”的安全文化;“真诚服务、追求更好”的服务文化;“忠诚于企业、诚信于客户”的营销文化;“公正透明、有效长效”的制度文化;“整洁有序、协调规范”的环境文化;“马上行动、说到就到”的执行文化,以此来潜移默化地提高人、规范人、塑造人。为改善办公环境,我局投资新建办公楼,购置办公用品,配制微机电脑、修建花坛、草坪,实行绿色办公、整洁办公、无笔化办公;在大厅及楼梯口张挂道德标牌,提高员工道德意识和忠诚意识。增强员工标识意识,为职工统一定做工作服,印上企业标识,培养员工集体归属感和责任感。开展多种形式书法比赛、歌唱比赛、知识竞赛活动,通过这些喜闻乐见的形式向职工灌输企业精神、道德观念和职业素养。我局先后组织职工参加县委组织的机关党员书法比赛,连续两年举办了“党的知识暨优质服务知识竞赛”和《公民道德实施纲要》知识竞赛。同时,以××农电信息网和《××农电动态》简报为载体,对企业文化进行宣传倡导,推波助澜。

(五)、精神文明建设落到实处、有声有色。

将精神文明建设作为系统工程,纳入全局重要工作日程。制定《××县农电局精神文明建设考核细则》和《××县农电局文明单位管理办法》,实行动态管理;将考核指标纳入包保范畴,并与奖金挂勾,实行超前预控、绩效考核。以“五看五比创最佳”活动为载体,扎实开展文明单位创建活动。至94年起,我局已连续10年保持省级文明单位荣誉称号,塔山供电营业所为市级文明单位标兵、王宝等三个供电营业所为市级文明单位、叶家等11个供电营业所为县级文明单位,得到了县委、县政府的表彰奖励。3月,我局在县委、县政府“三个文明”建设总结暨表彰大会上喜获多项殊荣。分获最佳服务单位第二名、文明行业先进单位、纠正部门和行业不正之风先进单位及优秀服务单位荣誉称号。广泛开展群众性精神文明创建活动。组织职工参加了农电系统职工运动会,乒乓球赛,参加县委组织的机关篮球赛,培养员工集体荣誉感和团队意识;增设文体活动室,添置乒乓球台、桌球,使职工在工作之余休闲娱乐、运动健身;每年举办职工家属春节联欢会,开展节日职工娱乐活动,使职工充分感受到企业大家庭的温馨和谐;开展“学习英雄杨利伟,争做文明××人”宣传活动,组织职工参加县委组织的“荣辱观百米长卷”签名活动,增强员工“从我做起、从现在做起”的精神文明创建意识。

(六)、行风建设和优质服务打造品牌、突出特色

首先,建立健全行风建设和优质服务常态运行机制,加强组织领导、完善工作标准、充实服务内容、实现内外监管、拓展投诉渠道。健全领导机制,成立行风建设及优质服务领导小组,将责任明确到人、落实到位;完善管理机制,以“行风规范管理年”活动为契机,对行风工作实行“五化”管理,促进行风工作向正规化、系统化方向发展;落实责任机制,将行风建设和优质服务作为目标管理责任状的重要考核指标,并实行“一票否决”制。实行考核机制,出台《××县农电局行风建设考核实施细则》,对各基层供电营业所实行月、季考核,并与综合奖挂勾。健全奖惩机制,出台优质服务及行风工作奖励细则,对成绩突出的基层所进行重奖;建立问责制,严肃查处员工的违法违纪行为,按照省公司制定的《违反三个十条等有关规定的处理实施细则》先后处理违规合同制电工33名,开除违纪合同制电工4名。完善监督机制,对内实行明查暗访和定期走访制度,对外公开服务热线、服务承诺,聘请行风监督员,召开行风座谈会,邀请县委领导视察工作,坚持重大客户走访。五年来,我局共走访客户750次。组织大型检查14次。进行不同层次的暗访33次,完成以“真诚服务,共谋发展”为主题的重大客户走访活动,发放连心卡500张。聘请行风监督员433名,召开座谈会254次。广泛开展民主评议行风工作,发放征求客户意见书和调查问卷2500余份。拓展投诉举报渠道,成立投诉举报领导小组,公开投诉举报电话,完善工作流程,针对投诉情况进行详细记录整理、汇总,及时上报,寻求解决办法,确保“有问必答,有报必复”,使群众反映的热点、难点问题得以有效反馈和及时解决。

其次,建立物质保障机制,优化电网结构、更新线路设备和营销信息系统。1、进行了二期农网改造,争取网改资金完成对万家变电所、供电所、沙河变电所和塔山变电所的改建工程,并投资对前高万、东辛线66kv线路进行了改造,努力构建坚实电网。同时,在技术和装备上加大投入力度,不断提高供电可靠率和电压合格率。截至8月10日,全局安全生产累进日达到685天,电压合格率达到94.12,供电可靠率达到99.716。2、加强营销部门管理,不断加大窗口创建力度,完善软硬件建设、规范人员服务行为,重新修订了《营销人员岗位行为规范》;以《农村供电营业所规范化服务示范窗口标准》为依据,出台《××县农电局示范窗口动态管理暂行办法》,并以便函形式下发《关于加强我局示范窗口及优质服务常态管理规定》。目前,我局共有国家级示范窗口2个,省级示范窗口19个。加大科技含量,组建以局客户服务大厅为中心,以21个基层所服务窗口为分支的客户服务支持系统,开通6135440服务热线,还有部分供电营业所实行集中抄表系统,试行电费收取邮政储蓄。同时,加大营业管理普查力度,定期开展大型营业普查,及时堵塞我局营业工作漏洞。

第三、建立服务文化机制,按照国网公司总体部署和省公司战略具体部署,开展多种形式品牌服务。坚持以建设“一强三优”现代公司为目标,以“四个服务”为宗旨,坚持优质服务的“八字方针”,努力践行优质服务内涵,开展“振兴辽宁,供电先行”集中宣传活动,逐步形成“大行风、大服务”工作格局。以“真诚服务社会,共建和谐辽宁”大型活动为切入点,认真履行社会责任,追求真诚服务理念。几年来,我局为城建改造工程,筹措资金10万元,为支持村村通公路、大棚开发等富民项目,免收工程费用上百万元。同时,长年担负着各乡镇敬老院电力设施的义务维修和更换任务。在抗击“非典”中,我局为乡镇非检查站架设安装了线路及照明设施,并免费了全部材料费、施工费,为打赢“非典”保卫战做出了重大贡献。扎实开展“同业对标创一流”和县委开展的争创“三个一流”活动,做强服务本领,增强服务品质;开展“我是你的用电服务员”活动,印发便民服务卡,真正实现“用户一张卡,农电一片情”。

健全的管理机制、坚实的物质保障、独具特色的服务文化使我局的行风工作得到了上级领导的认可。06年7月,我局被两锦农电局评为行风突出贡献单位;塔山等四个基层供电营业所被评为行风先进供电所;卢德安等3名同志被评为行风先进工作者和先进个人。

(七)、党风廉政建设狠抓源头、重抓教育。

领导班子成员带头廉洁自律、抵制不正之风。模范执行中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的有关规定》和《党政领导干部“十不准”规定》,认真落实县委“五不准”,广泛开展民主测评,征求群众意见;定期召开民主生活会,认真开展批评和自我批评。加强党风廉政教育引导,组织全体党员干部开展“两个条例”和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和省纪委编写的《反腐倡廉警示教育学习资料》学教活动,组织党员干部观看反腐警示教育光碟,并以理论考核、知识竞赛等形式进一步巩固学习效果。按照县委部署开展了“三整顿三促进一树立”活动,加强党员队伍建设,肃清了干部队伍风气。实行党风廉政责任目标管理机制,与中层领导干部及基层所长签定《行(党)风目标管理责任状》,将责任分解到人。加强财务管理,出台财务审核、报销制度,并对21个所站进行合并,实行“财务收支两条线”;开展“三清理、三整顿、一规范”活动,清理小金库、规范招标管理流程,促进财务工作向制度化、正规化发展。

(八)、工会、共青团工作点面结合、作用明显。

充分发挥工会密切联系群众的桥梁和纽带作用,积极参与县委组织的“实践调研”、“扶贫帮困”、“捐资助学”等各项活动。几年来,我局共为贫困村民及学生捐赠钱、物累计人民币8万多元,送去科技致富图书100多册;解决群众反映的热点、难点问题13条;为贫困户安电免费材料费、施工费7万多元;在“一帮一”助贫活动中,我局与6户贫困下岗职工结成帮扶对子,帮助他们度过了难关;体恤职工,维护职工利益,提高职工福利。为职工上医疗保险,每年组织员工进行体检;为职工开办免费食堂,不断提高伙食标准;提高职工月综合奖奖金,增设班组长岗位津贴,增加职工收入;情暖夕阳红,召开老干部座谈会,慰问重病的老干部和党员;提高职工子女高考奖金基数,召开高考中榜职工子女座谈会;以教育局积极联系为职工子女中小学入学提供自由择校待遇;扎实开展“双先”评选活动,奖励先进个人到国内考察旅游,2005年,局王宝供电营业所被葫芦岛市总工会评为“模范职工小家”,同年,青年职工李荣华获得了国家级“优秀农村供电所所长”称号和市级“百名明星职工”称号;06年被县委、县政府授予了“十五建功立业劳动模范”称号。充分履行职代会职能,重要事项做到“三不”,先后制定出台职工取暖费补助管理办法、住房公积金制度、职工带薪休假制度,节假日加班补助制度。观注女工健康,定期组织女工进行体检,开设“妇女健康流动课堂”,邀请资深的教授、专家为女工讲授保健知识;维护女工权益,使其充分享受婚假待遇,晚婚待遇,产假待遇,哺乳期待遇。

充分发挥共青团的先锋模范作用,“以党带团,以团促党”。注重培养青年职工岗位成才意识,召开青年职工学习成才谈心会,以自学考研的青年职工石磊为典型,介绍成才经历和心得,并组织职工进行交流讨论,教育青年职工“勤奋学习、扎实工作、拼搏进取、忠诚奉献”。开展客户服务中心“青年文明号”创建活动,增强人员创建意识、提高创建工作标准,并将其事迹形成书面材料,在新闻媒体进行传播。目前,局客户服务中心已正式被市团委命名为“市级青年文明号”,成为全局乃至全县文明创建工作的排头兵。

五年来,我们的取得的成绩是值得自豪和骄傲的,但是我们应该清醒看到党委工作的不足:

1、思想政治工作中创新不够,效果不明显。

2、个别党员的先进性意识不强,未能充分发挥模范带头作用。

3、党员的理论素养不高,需要不断加强学习。

4、基层支部管理不到位,制度措施不够建全,支部书记党务知识缺乏、工作经验不足。

二、今后五年的工作重点及安排:

按照党的十六届五中全会精神和我们农电工作实际,今后一个时期党委工作的中心思想是:认真贯彻十六届五中全会精神,以“三个代表”重要思想为指针,不断加强党的建设,努力把党员队伍培养成为优秀的人力资源,发挥党员先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用,促进企业“三个文明”建设协调发展,打造全新服务品牌,努务构建和谐企业,充分发挥党委的政治核心作用,形成党、政、工、团齐抓共管的新格局。

(一)、巩固和发展先进性教育成果,建立党员教育管理长效机制。本网版权所有

首先,加强思想建设。重点抓好理论学习,组织广大党员深入学习学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,树立科学发展观,扎实贯彻党的基本路线和纲领,不断增强党性观念,不断增强党员意识,做到“在党言党、在党爱党、在党为党”,做“三个代表”的忠诚实践者。充分的发挥优秀共产党员的先锋模范作用,开展优秀共产党员和先进基层支部评选活动,树立党员争先创优意识。

其次。加强组织建设。坚持党内民主,提高民主生活会质量;加强党的基层组织建设,完善目标责任制和考核评价体系,促进基层支部建设向制度化、规范化方向发展;针对部分支部书记党务知识缺乏、工作经验不足的现状,开办支部书记培训班,对其进行集中教育学习,提高基层支部书记的素质和工作能力;健全党务工作机制,严格遵循党员发展程序,作好公示和票决,确保党员质量;做好党员档案管理工作及党费收缴工作;加强对退休、退养党员的规范管理,适时组织主题教育,对其进行走访、慰问,使其切实感受到党组织的温暖,永保党员先进性。

第三、加强作风建设。着力解决党的思想作风、学习作风、工作作风和生活作风,坚持做到“八个坚持、八个反对”;培树全体党员求真务实的作用,教育党员讲实话、办实事、求实效;按照“两个务必”的要求,勤俭节约,爱岗敬业,坚持抵御不良风气的腐蚀、侵袭;坚持民主集中制原则,务实作风建设的各项制度,定期对党员进行思想工作作风状况分析,使党风建设良性发展。

第四、加强党风廉政建设。实行教育机制,通过警示教育、廉政学习等形式,增强全体党员反腐倡廉意识;建立约束机制,实行党风廉政建设责任制和责任追究制,结合实际出台廉政建设规章制度,以制管人、以规束人;完善监督机制,加强党内监督,充分发挥纪委监督职能,加强效能监督,深入开展纠风和行风建设工作,完善常态运行机制;实行自律机制,开展廉政征文、演讲、图片展,增强党员自律意识;实行惩治机制,对违规、违纪党员按照相关规定给予严肃处理、决不顾惜。

(二)、加强班子建设、提高队伍素质

提高班子成员思想素质和领导能力,加强科学发展观、先进管理理念及形势任务学习,保持与时俱进的头脑,勇于创新的思维和不断进步的发展理念;结合企业发展实际,不断优化班子结构,确保人尽其职、各具所能;完善科学决策机制,转变作风,加强沟通,增进团结,提高科学决策力和整体水平;加大和谐领导班子建设力度,营造班子成员之间的求合作、讲风格、增合力、增友宜、促进步的工作氛围。

以中层干部、基层班子队伍建设为侧重点,加强培训考核,不断增强他们的领导水平、服务意识和执行能力;建立中层干部管理办法,坚持中层领导述职述廉、戒免谈话制度,增强责任意识和工作作风;加强对后备干部的培养和选拔力度,严把选拔关、使用关,完善动态管理,实行考核评价任用机制,确保干部队伍的质量和活力;做好对退休、退养老干部的管理,从政治上尊重、思想上关心、感情上贴近、生活上照顾,完善生活保障机制,充分发挥在企业发展、稳定中的积极作用。

坚持“以人为本”的理念,有计划、有步骤的开展职工学习培训活动,加强以企业经营管理人才、一线技能人才为主体的人才队伍建设,注重理论学习,抓好业务培训。完善奖罚机制,增强职工危机感,充分调动学习热情和积极性;通过开展多种形式的业务考核、技能竞赛、比武,切实巩固学习成果。开展道德教育、法制教育和文明礼仪实践活动,增强员工忠诚意识、敬业意识、守法意识和奉献意识,最终实现企业和员工共同发展、共同进步。

(三)、加强精神文明建设

以加强思想道德建设,提高员工政治思想觉悟为中心,以健全精神文明建设的组织体系和运行体系,实行目标管理机制和责任考核机制为主要手段,以深入开展群众性精神文明创建活动及“爱心活动、平安工程”为切入点,以文明单位创建活动为主要载体,不断加大企业精神文明建设力度。积极做好精神文明单位推荐申报工作,力争从多角度、多层面真实具体的反映我局精神文明创建成果。结合我局实际,树立全员艰苦创业、开拓创新的精神,倡导爱岗敬业、诚实守信的理念和健康的生活方式。创造性的开展宣传活动,整合宣传载体资源,理清宣传层面,形成宣传合力,夯实企业文化舆论阵地。培育职工爱心,继续做好扶贫济困、捐资助学、拥军爱民等各项活动。加强企业文化建设,结合农电特点,积极培育并建立起企业文化,制定文化建设规划,全心打造平安文化、学习文化和执行文化。

(四)、优质服务及行风工作

认真贯彻落实省网公司“双保四优”工作目标,深入践行“四个服务”宗旨,增强企业“大行风、大服务”意识,打造全新服务品牌;构建强大网架,优化电网结构,增大科技含量,不断提高“两率”指标,为优质服务及行风工作提供坚实的物质基础。统一行风建设及优质服务日常管理模式,实行“五化”管理,推动行风建设可持续性发展;强化责任目标机制和考核机制,完善签状制度,建立符合基层单位情况的行风建设优质服务评估办法、考核机制,实施领导包片分工责任制,做到责任到位;规范员工服务行为,健全奖惩机制;加大窗口建设力度,加强软、硬件建设投资力度,推广导入国家电网品牌标识,完善服务职能,优化服务流程,提高办事效率;扎实开展民主评议行风工作,实施上下联动、内外监督、广泛评议,确保行风建设持续领先位置。

(五)、充分发挥工会、共青团的作用

加强对工会、青年工作的领导,完善领导机制。充分发挥党的群众工作优势,切实维护职工利益,关怀职工身心健康,进一步改善职工福利待遇,组织开展群众性的建功立业和精神文明创建活动;加强企业民主管理,不断推进企业政务公开,维护职工队伍稳定;充分发挥职代会职能,完善审议制度,增强议事能力和决策能力;创造性的开展妇女工作,维护女工权益;开展“评先选优”活动,掌握标准、树立典型、奖励先进;积极参与县委组织的各项公益性活动,为社会献出一片爱心。

充分发挥青年团的先锋示范作用,培树“敬业模范”、“成才标兵”,增强青年职工敬业意识和岗位成才意识;启动“青年人才工程”,青年是农电的希望所在、是农电的力量所在。全局尤其是党委要关心和重视青年成长成才,深入挖掘青年职工的积极性和创造性,创造岗位、增强实践,着力培养;启动“青年文化工程”,不断创新载体,开展主题文化活动。

以局客户服务中心为标杆,继续开展以“青年文明号”创建活动为载体的主题实践活动,为企业“三个文明”建设推波助澜,充分展示××农电青年的良好形象和聪明才智。

(六)、大力加强纪委建设,履行责任,发挥作用

要高度重视纪委干部队伍建设,做到在政治上爱护、工作上支持、生活上关心,为其充分发挥作用创造良好的环境;加大对纪委干部教育培训,使其拓宽视野、提高素质、增长才干;探索、建立起纪检监察工作制度,做到有职、有责、充分履行职能;建立起适合我局特点的教育、制度、监督并重的惩治和预防体系;尤其对中层干部和所长管理上要重在教育、着眼防范,确保政治安全,确保不出列、不掉队。

(七)、加强党委自身建设,充分发挥核心作用

打铁须先自身硬,党委要成为全局干部职工的学习模范、工作模范。我们坚信,一支优秀的员工队伍是靠班子带出来的。完善党委中心组学习制度,落实学习内容,提高党委成员素质和议事能力;正确履行国企党组织的职责,坚持民主集中制,完善党内监督,坚持集中议事制度,认真开好民主生活会,不走形式,切实解决实际问题;加强调研、推进创新,深入基层、深入实际,保持与员工间的联系,培养与员工间的真挚感情,时时以员工为本,事事替员工着想、实实在在为员工办事;充分发挥政治核心作用,正确把握企业改革发展中的重大问题,找准工作切入点,把党委工作融入企业中心工作之中。

同志们,新的时期我们担负着新的使命,面对着新的机遇和挑战,局党委将坚持科学发展与和谐企业的主题,认真履行职责,凝全局职工之力,聚全局职工之智,为实现“一强三优”农电企业的发展目标而提供坚强的政治保证。

二00六年八月

篇7:党代会党委工作报告决议

中国共产党东岳乡第六次代表大会经过认真讨论,审议通过了镇党委书记梁尚武同志代表上届委员会所作的题为《中共东岳乡委员会第六次代表大会报告》的报告。 会议充分肯定了上届委员会的工作。一致认为,上届委员会在县委的坚强领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七三中、四中全会及科学发展观。紧紧围绕“强基础、调结构、谋发展、保稳定”的工作思路,大力推进农业产业化结构调整,发展生态种养殖业、加强基础设施建设,新农村建设步伐加快。五年来,党委班子不断解放思想,深化认识,完善思路,紧密团结全镇党员干部群众,拼搏奋进,开拓创新,实现了经济稳步增长和社会事业协调发展。

报告以邓小平理论和科学发展观为指导,实事求是的总结和回顾了上届委员会以来的工作,并在科学分析全乡形势的基础上,明确了今后五年全乡经济社会发展和党的建设的总体要求、奋斗目标和主要任务。适时提出了科学的发展思路,体现了与时俱进、开拓创新精神,坚持了发展主题和经济建设的中心,符合东岳乡实际。报告指导思想明确,思路

清晰,提出的奋斗目标和主要任务,切实可行,催人奋进,经过努力是完全能够实现的。

大会指出,“”时期,是东岳乡承前启后、继往开来的重要发展时期,是全面贯彻落实科学发展观、推动全乡经济社会又快又好发展的关键时期,同时也是东岳乡加快经济社会发展的重要战略机遇和战略转型期,站在“”的新起点上,我们必须要正确把握和顺应发展趋势,进一步解放思想,与时俱进,深化对乡情和发展环境、条件的认识,抢抓机遇,乘势而上,加快经济结构调整,转变经济增长方式,不断增强综合经济实力、区域竞争力和发展后劲,切实提高人民生活水平,全力建设民主、法治、富强、和谐新东岳,促进经济协调快速健康发展和社会全面进步。

大会要求,全乡两级党组织和领导干部要不断增强机遇意识、发展意识、大局意识、责任意识、忧患意识,牢固树立正确的政绩观,进一步提高领导水平和执政能力,更好地担当起推动东岳乡“”发展的历史重任。要提高贯彻科学发展观的能力,更好地用科学的理论和方式指导实践;要提高驾驭全局的能力,更好地把握发展大局和加强统筹协调;要提高处理利益关系的能力,更好地保护、引导和发挥各方面的积极性;要提高务实创新的能力,更好地真抓实干、开拓进取。

大会强调,建设社会主义新农村,全面建设和谐小康社会,必须加强和改善党的领导,全面推进党的建设新的伟大工程。要坚持用“三个代表”重要思想科学发展观武装党员干部,加强党的思想政治建设,加强领导班子和干部队伍建设,提高干部整体素质;加强党风廉政建设,密切党和人民群众联系;加强基层组织建设,巩固党的执政基础;充分发挥党代表作用。

大会号召,全乡广大党员、干部要进一步解放思想,振奋精神,紧密团结在以为的党中央周围,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在上级党委、政府和新一届乡党委的领导下,高举团结建设旗帜,弘扬求真务实精神,全面落实科学发展观,开拓创新,扎实工作,开创东岳乡经济社会发展新局面,努力创东岳乡“”发展新辉煌!

篇8:乡党代会党委工作报告

乡党代会党委工作报告

――抓住机遇谋求发展努力开创**各项事业新局面

各位代表、同志们:

现在,我受中共****第十五届委员会的委托,向第十六次代表大会作工作报告,请予审议。

一、三年以来的工作回顾

上次党代会召开到现在已有三年了。三年来,在县委、县政府的直接领导下,乡党委团结和带领全乡广大党员干部群众,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,全面落实党在农村的基本路线、方针、政策,牢牢把握工作大局,紧紧围绕实现富民强乡这个总体目标,牢固树立“项目为纲,科学发展”的思想,振奋精神,开拓创新,抢抓机遇,加快发展,较好地完成了上次党代会提出的各项工作目标,经济和社会事业呈现出良好的发展势头,形成了心齐、气顺、劲足、实干的局面。党建工作成绩显著,三个文明建设取得新成就。

到末,全乡地区生产总值实现万元,比增长。第一产业增加值实现万元,比20增长;第二产业增加值实现万元,比年增长;第三产业增加值实现万元,比2002年增长。财政收入实现万元,比2002年增长;农民人均纯收入实现元,比2002年增长;固定资产投资额实现万元,比2002年增长。

回顾三年的工作实践,我们主要抓了以下几方面的工作:

(一)坚持以富民强乡为目标,大力培育新的经济增长点,推进三次产业快速发展

农业结构不断优化,农村经济持续发展。三年来,我们面对农业发展的新形势,本着“组织、引导、协调、服务”的工作理念,围绕我乡优势产业,以富民小区建设为突破口,以扩大规模、调优品种、提高效益为主攻方向,转变农业经济增长方式,积极探索结构调整的新路子,加快了农业结构调整步伐,产业规模每年扩大,生产经营水平不断提高,农民收入稳步增长。三年开发水田面积亩,开发棚菜面积亩,开发山葡萄面积亩,开发辽浦淮地及四荒植树亩,开发棚菜小区个,开发畜牧水产养殖小区个,逐步形成优质水稻、温室蔬菜、山葡萄、淡水鱼、肉牛、肉蛋鸡等五大专业生产基地。同时,我们围绕富民小区建设,积极争取上级支农资金,加大了农业基础设施建设,三年水田打机井眼,翻建和维修排水站座,修农田砂石路公里,建桥座,修涵个,完成农建土方万立方米,推广和引进新品种、新技术项,农业科技普及率达,农业科技含量、质量和效益明显提高,有力地促进了农业增效和农民增收。

加大招商引资工作力度,促进项目经济发展。发展项目经济,是实现乡域经济跨越式发展的必由之路。我们始终坚持“项目为纲、环境为本、科学发展”的思想,坚持把项目建设作为推动我乡经济振兴的一项重大战略举措,抓住沈阳企业外迁、打造西部工业走廊和我乡被县列为五个工业重点发展乡镇的有利契机,围绕依托县城,借助两路,开发三线的招商视角,转变招商理念,创新招商方式和工作机制,改善招商引资的软硬环境,开展了一系列项目洽谈和专项招商活动,提高了招商引资的'质量和效益,一批能拉动我乡经济增长的大项目和农副产品深加工的项目在我乡落地,企业运行良好。三年来,我乡引进工业企业项目个,引进乡外资金亿元,固定资产投资额达到亿元。其中,引进投资500万元以上项目个,1000万元以上项目个,亿元项目1个。20全乡规模企业产值实现万元,年均增长,产销率达到。稻米加工、壳粉加工、畜禽饲料等企业也取得了较好的经济运营效益。同时,我们积极鼓励和支持农民发展路边经济,发交通运输、商饮服所信息等三产业,到年末全乡个体工商户达到户,国地税完成税收收入万元。

(二)从解决热点难点问题入手,努力化解各类矛盾,确保社会稳定

发展是硬道理,稳定是硬任务。过去三年是改革的三年,也是社会各种矛盾突显的三年,在我乡特别是关于呼群众切身利益的的涉地访问题尤为突出。因此,我们充分认识做好土地量化工作的重要性和紧迫性,把理顺和完善土地承包关系,解决土地纠纷作为一项政治任务,本着求真务实的工作作风,坚持深入基层,深入群众,了解群众“难”在何处,“忧”在何事,自觉把群众的呼声当作第一信号,把群众的需要作为第一选择,把群众的利益当作第一考虑,把群众满意当作第一标准。切实把群众的困难解决好,把群众的利益维护好。对信访案件采取乡领导包片,乡干部包村,主管领导包案制。抢前抓早,合力攻坚。加大矛盾排查和调解力度,建立信访信息反馈制度,综合运用经济、行政、法律等各种手段,妥善处理群众来信来访,有效化解了大量矛盾和纠纷,使我乡信访稳定形势明显好转。以创建“平安乡”为目标,强化社会治安综合治理,严厉打击各种犯罪和地下“六合彩”非法赌博活动,社会治安有序的局面得到进一步巩固。加大了对弱势群体扶持工作力度,实施农村特困群体最低生活保障制度。使我乡的弱

篇9:党代会党委工作报告决议

中国共产党山东理工大学第三次代表大会批准吕传毅同志代表中共山东理工大学第二届委员会所作的工作报告。报告高举中国特色社会主义伟大旗帜,实事求是地总结了山东理工大学第二次党代会以来的工作,客观分析了学校改革发展面临的形势,提出了学校近期及中长期发展目标,明确了学校今后五年的主要工作任务,对提升党建与思想政治工作的科学化水平作出系统部署。报告集中体现了全校共产党员和广大师生员工的意愿,对开创学校各项工作新局面,实现事业高质量快速发展具有重要指导意义。

大会充分肯定学校第二届委员会的工作。大会认为,第二次党代会以来,校党委团结带领全校基层党组织、全体党员和广大师生员工,全面贯彻党的教育方针,紧紧围绕立德树人根本任务,立足山东经济文化强省建设,深入实施“质量立校、科研强校、人才兴校、特色名校、开放活校”发展战略,科学谋划,真抓实干,以成为博士学位授予单位、山东省应用型人才培养特色名校首批建设单位等为主要标志,顺利完成第二次党代会确定的目标任务,学校各项事业蓬勃发展,综合办学实力和核心竞争力显著增强。

大会同意报告提出的学校近期及中长期发展目标,以及今后五年的发展指标和主要任务。大会指出,今后五年是学校提升办学质量的重要战略机遇期。面对新机遇、新任务和新挑战,我们必须以创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念为引领,始终坚持高点定位、深化改革、以人为本、加快发展的工作思路,大力解放思想,全力推进综合改革,实施“人才优先战略”,强化优势特色学科建设,深化人才培养模式改革,增强科技创新和服务社会能力,积极推进国际化办学进程。

大会强调,党的建设是学校事业发展的根本保证。要实现学校既定的发展目标任务,关键在于坚持和加强党对学校工作的领导,关键在于落实全面从严治党主体责任,充分发挥党委的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

大会号召,全校各级党组织、全体党员和广大师生员工在新一届党委的领导下,紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心,继续前进,攻坚克难,锐意进取,为把山东理工大学建成有特色、高水平、国内知名的教学研究型大学而努力奋斗!

篇10:党代会党委工作报告决议

中国共产党雅安市雨城区第四届代表大会第一次会议于20__年11月7日至9日举行,大会批准衡彤同志代表中国共产党雅安市雨城区第三届委员会所作的题为《抢抓历史机遇,加快科学发展,为全面建设国际化区域性生态城市示范区而努力奋斗》的工作报告。

大会认为,报告以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻科学发展观,实事求是、客观全面地总结了过去五年的工作和成绩,对今后五年的工作进行了全面部署。报告主题鲜明,思路清晰,重点突出,任务明确,符合雨城实际,集中体现了全区广大党员和人民群众的根本利益和共同愿望,是指导我区未来五年奋进跨越的纲领性文件。

大会高度评价三届区委的工作。区三届一次党代会以来,在市委的坚强领导下,区委团结带领全区广大党员干部群众,团结奋进,开拓创新,在解放思想中抢抓机遇,在艰难险阻中锐意进取,在激烈竞争中不断超越,全面实现了区三届一次党代会确定的目标任务,经济社会发展和党的建设取得了巨大成就,为雨城跨越发展奠定了坚实基础,形成的四条宝贵经验,是今后工作中务必遵守的基本原则。

大会同意报告提出的今后五年全区工作的指导思想、总体要求和奋斗目标。大会要求,全区各级党组织、广大党员和干部群众,要高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,坚持“以枢纽为纲,融入成渝、链接攀西,

错位配套发展”总体战略,突出“生态引领、枢纽驱动、工业支撑、城乡共融”四大战略重点,精心做好“富农、强工、兴旅、美城、旺商”五篇文章,加快建设“开放雨城、实力雨城、绿色雨城、智慧雨城、和谐雨城”,顺应全区人民过上美好生活新期待,弘扬“勇挑重担、追求卓越”的雨城精神,奋力实现“十二五”规划任务,初步建成国际化区域性生态城市示范区。

大会强调,推动雨城跨越发展,实现各项奋斗目标,关键在党,关键在党的各级组织和广大党员干部。要以执政能力和先进性建设为主线,切实加强党的思想政治建设、干部队伍建设、基层组织建设、党内民主建设、干部作风建设和反腐倡廉建设,全面提高党的建设科学化水平,着力打造“忠于理想信念、勇于开拓创新、善于团结协作、乐于敬业奉献”的雨城干部队伍,为全面建设国际化区域性生态城市示范区提供坚强有力的组织保障。

大会号召,全区各级党组织和广大共产党员要紧密地团结在以胡锦涛同志为的党中央周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,在市委的坚强领导下,团结带领全区人民,振奋精神,开放奋进,抢抓机遇,加快发展,为全面建设国际化区域性生态城市示范区而努力奋斗!

篇11:党代会党委工作报告决议

中国共产党台州市第四届代表大会第五次会议经过认真审议,批准王昌荣同志代表市委全委会所作的题为《践行五大发展理念,加快“一都三城”建设, 为高水平全面建成小康社会而努力奋斗》的报告。

大会认为,报告回顾总结工作全面客观、实事求是。一年来,面对严峻复杂的宏观形势,全市各级认真贯彻落实中央和省委一系列决策部署,围绕“一都三城”的战略目标,主动适应经济新常态,打好转型升级“组合拳”,推动各项工作取得了新进展,成绩来之不易。

大会指出,过去五年是台州发展不平凡的五年,五年的奋斗和耕耘,为“十三五”发展打下了坚实基础。展望未来,台州发展迎来良好的机遇,我们要更加坚定清醒、奋发有为,推动转型提升、跨越发展。“十三五”期间,必须把握发展方向,推动中央、省委重大部署在台州的生动实践;必须拉高发展标杆,加快高水平全面建成小康社会;必须盯牢发展蓝图,全面推进“一都三城”建设;必须增强发展动力,闯出民营经济创新转型的新天地;必须强化发展保障,提高党领导经济社会发展的能力。创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,是“十三五”发展的灵魂和主线。要以五大发展理念为引领,做大发展“蛋糕”,做强发展动力,做优发展品质,推动台州“十三五”再创优势、再次腾飞,早日跻身全省经济总量的第二方阵。

大会指出,20__年是“十三五”发展起步之年。新的一年,要把握“拉高标杆、争先进位,主攻项目、扩大投资,深化改革、补上短板”的要求,以新的作为开创新的局面。要拓展都市区内涵,提升城市发展水平;保持转型定力,推动产业高端化发展;发展湾区经济,加快沿海整体开发;坚持标本兼治,促进绿色生态发展;高举改革大旗,深化重点改革攻坚;创新社会治理,保障群众根本利益。

大会强调,要落实全面从严治党责任,巩固“三严三实”专题教育成果,切实加强党的建设,为台州各项事业发展提供坚强保证。要严把开关,加强思想政治建设;要锤炼队伍,推动干部能上能下;要下沉重心,整体提升基层党建;要抓早抓小,驰而不息正风肃纪;要保持韧劲,锲而不舍反腐倡廉。

大会号召,全市各级党组织和广大党员要牢固树立五大发展理念,以“四个全面”战略布局为统领,以学习贯彻省委书记夏宝龙同志考察台州时的重要讲话精神为契机,拉高标杆、争先进位,勇当排头兵,再创新辉煌,为高水平全面建成小康社会而努力奋斗!

篇12:党代会党委工作报告决议

9月8日上午,州第九次党代会各代表团分别讨论第八届州委工作报告决议(草案)和第八届州纪委工作报告决议(草案)。

“州第九次党代会,是今后一个时期,我州各级党组织团结带领全州各族人民继往开来、开拓进取的航标。”州委工作报告决议(草案)再次吹响跨越发展“集结号”。周绍佳代表带着激动地心情,聆听了州委工作报告决议(草案)后说,文稿既简洁明了又催人奋进。结合姚安实际,今后要认真领会会议精神,把发展姚安县域经济“一乡两城三基地四产业”文章写好。

“未来五年是楚雄发展历史上重大机遇最为集中的时期,是难题、补齐短板最为关键的时期,是推动产业转型升级最为宝贵的时期。”袁培林代表说,报告结构严谨、主题明确、措施有力,字里行间透露出干事、创业、发展的劲头,结合楚雄市住建部门实际,今后,要突出城乡统筹,积极探索“四规合一”,推动区域协调发展,不断完善城市交通网和促进房地产健康平稳发展。吴亚雷代表说:“作为一名纪检监察系统的代表,贯彻落实好党代会精神,要进一步压实‘两个责任’,推进从严治党,认真履行监督执纪问责职能,全面净化政治生态,营造干事创业发展环境,加强纪检监察队伍建设,建立一支能适应形势发展要求、忠诚干净担当的干部队伍。”

篇13:党代会党委的工作报告

各位代表、各位同志:

这次大会的主要任务是:深入学习贯彻党的十六届四中、四中全会精神

回顾总结本届党委三年来的工作,选举产生新一届中共xx镇镇委员会和纪律检查委员会,研究部署今后五年的工作,动员和带领全镇广大党员和干部群众,牢固树立和落实科学发展观,全面提高执政能力,抢抓机遇,乘势而上,加快发展,强力推进xx社会主义新农村建设,力促我镇经济社会再上新台阶。

现在,我受中共xx镇第五届委员会委托,向大会作工作报告,请各位代表予以审议。

三年工作回顾

本届党委任届期间,在州委、州政府、在市委、市政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕“富民强镇”的奋斗目标,抢抓西部大开发、新阶段扶贫开发、中央加大对少数民族地区扶持力度、州委、州政府“创优升位”四大机遇,突出“创优升位”工作重点,带领全镇党员干部群众解放思想、抢抓机遇,开拓创新、顽强拼搏,克难奋进,全镇经济和各项社会事业得到持续、快速、健康发展,综合实力明显增强,党的建设不断深化,全面和超额完成了第五次党代会制定的各项任务目标。20xx年全镇实现社会总产值确万元元,其中农业生产总值万元,财税收入万元,农民人均纯收入元,分别比20xx年增长。多项工作受到州市表彰,先后获得。。。(奖项)、20xx年度市委、市政府目标考核等奖、20xx年度信访工作先进单位等殊荣。种种荣誉证明,经过三年的工作,我镇社会经济发展又上了一个新台阶。

一、农业结构调整迈出可喜步伐,农村经济发展再上新台阶

农业是国民经济持续、快速、健康发展和社会稳定的基础。三年来,我镇始终坚持农业基础地位不动摇,稳定党在农村的基本政策,坚持“稳粮、扩经、强牧、增效”八字方针,大力推进“科技兴农”战略的实施,大力发展农村经济,较好地实现了“农村稳定、农业增效、农民增收”的目标,20xx年,全镇农业总产值预计完成万元(九0不变价),比20xx年净增长万元,增长℅。 2、粮食生产稳中增长。我镇是农业大镇,三年来,镇党委、镇政府狠抓粮食生产不放松,稳定优质米种植面积,努力确保粮食产量。良种良法在全镇范围内得到全面推广,20xx年,粮食总产量达5034吨,比20xx年增长℅。

3、农村经济结构调整步伐加快,优势产业发展势头良好。

我镇从山区农业特点出发,采取多种经营、综合发展、因地制宜、突出重点的方针,稳步推进农业产业结构调整,大力发展特色经济、高效农业、开放型产业。现已初步形成xx、文峰两村以优质米和常规蔬菜种植为主的高效农业生产区,平坝村以仔猪生产为主的畜牧业示范区,卡鲁、罗雍两村以发展草畜业、家禽饲养为主的生态立体农业生产示范区。同时,积极调整种植业结构,今年在平坝村实施烤烟种植项目,种植240亩,目前已进入采摘、烘烤阶段;平坝、罗雍、卡鲁三村800多亩茶园达到种得下、管得好、能增效的目标,目前长势良好。480余万元。规模化、优质化生产态势已逐步形成。

4“科技兴农”稳步推进、农业科技含量进一步提高。 5、文明生态小康村寨建设成效显著。三年来,全镇共新建生态沼气池口,20xx年建成生态文明小康村寨1个(文峰村黑石头寨),全镇三年共道路硬化米。

6、农村体制改革进一步深化。三年来,我镇进一步深化农村体制改革,在稳定家庭联产承包责任制的基础上积极引导农民自愿、合理地进行土地流转。积极进行农村税费改革,取消农业税。20xx年进行了行政村改革,把原有的个村改进为5个村,20xx年顺利完成了新村的并组和组长的选任工作,把一大批有文化、有知识,想为群众办事,能为群众办事的能人选任村组干部,有力地推动了社会经济的发展,改革后,各新村、小组运转正常,不仅节约了经费,而且办事效率大大提高,方便了群众。

二、基础设施建设步伐加快,人民群众生产生活条件明显改善

三年来,我镇积极外引内联,抢抓农业综合开发等项目在xx实施的机遇,以道路交通、水利设施为重点,着力解决道路畅通、农田灌溉等基础问题,加大基础设施建设力度,不断改善农民生产生活条件,提高农业综合生产能力。 2、水利设施建设方面:建成土井、碗平、独坡等9处人饮工程点,铺设供水管道达15.83公里;建成11千瓦和3千瓦抽水泵房2座,新建水池6个360立方米;建成小山塘3口计2500立方米,小水池37口计1110立方米;建成平坝200口小水窖;积极维修加固水库,并建成平坝村洞口栏水坝,进一步疏通和修复灌渠,农田灌溉抗旱条件有了较大改善;集镇无害化新水厂的建成使用,极大地改善了机关、站所干部职工以及集镇人民的饮用水质量,让集镇人民喝上的放心水。

3、小城镇建设方面:完成原集贸市场改造,加盖了风雨棚,给广大商贩正常经商报告条件;在原有农贸市的基础上,新建800平方米集贸市场,使我镇实现了场路分离,极大地改善了我镇经商环境;实施以工代赈移民搬迁工程,进一步扩大集镇范围,使我镇小城镇建设得到较大改观;建成xx场坝至xx中学800米的水泥路面硬化。

4、办公楼建设等方面:镇政府在针对现有办公用房简陋的情况下,积极争取市政府补助,投资5万余元对政府办公楼进行装修,极大的改善了机关办公条件;卫生院办公楼、计生站房、xx中学学生宿舍、教师宿舍、平坝寄宿制完全小学、xx法庭办公楼以及xx信用社办公大楼的相继建成使用,使我镇干部职工的办公条件、学校师生的住宿条件得到极大改善,同时也使我镇在小城镇建设方面得到明显改观。

5、其它方面:xx加油站的建成使用,极大地方便了全镇人民的运输及办公用油;中国移动、中国联通通讯基站在xx境内的相继建成,极大的解决了我镇广大人民的通讯难问题;圆满完成了全镇5个村3000余户的农村电网改造;做好西电东送在我镇境内的协调工作,使工程得以顺利实施。

三、财源建设进一步加强,财税工作开创新局面

我镇属纯农业乡镇,无厂矿企业、无矿产资源,农业税减免后,给我镇财政收入带来较大影响。针对这一实际,我镇拓宽工作思路,努力培植新的经济增长点和加强后续财源建设,加大税收征收力度,增收节支,坚持量入为出、量力而行的方针,千方百计完成市委、市政府下达的各年指标任务。20xx年财政收入完成31.5万元,人均财政收入元。

20xx年我镇农村信用存款万元,比20xx年增加624万元,增长23.1;信用贷款万元,主要用于种、养殖业、农机和水利建设等贷款共万元。

四、招商引资工作成绩喜人,内引外联见成效

三年来,我镇积极营造亲商、安商、富商的投资环境并取得了明显成效。共协议引资万元,实际到位资金万元,年年均超额完成市下达任务。引资项目有效地拉动了农业、水利电力、旅游等行业的发展。

在内引外联跑项目方面,

五、劳务输出工作进一步加强,劳务经济效益明显 六、社会各项事业全面发展

镇党委在全力加快经济发展的同时,着力抓好计生、综治、武装、民政、文化教育、医疗卫生等各项社会事业,促进经济社会全面协调发展。

计生工作按照“创优”的总体要求,坚持一把手亲自抓、分管领导具体抓的原则,以抓好优质服务为龙头,以强化流动人口管理、开展村民自治为保障,力保年度人口与计划生育目标实现。经过努力,人口计生工作初步实现良性互动,从过去长期以关注数量为主,转变到既关注数量也重视质量、结构,数量、质量和结构并重的新阶段;从过去以强制性的行政措施为主抓计生工作,转变到行政措施与依法管理相互促进,逐步进入依法管理为主的新阶段;从过去以管理为主转变到优质服务,寓管理于服务之中的新阶段;从过去主要依靠“处罚多生”为主推动工作,转变到“奖励少生”运用利益导向的作用推动工作的新阶段;从过去计生部门在党政领导下“独立”工作,转变到党政领导、计生牵头、部门配合、齐抓共管、综合治理人口问题的新阶段。我镇人口自然增长率、人口出生率、计划生育率等硬指标,连年很好地完成了市下达人口与计划生育任务。

教育事业得到进一步巩固和加强。三年来期间,适龄儿童入学率和普九水平逐年提高。20xx年小学适龄儿童入学率达,普及率,15周岁完成率,17周岁完成率。非盲率。共投入万元资金改善教学设施,新修教师宿舍、学生宿舍,新建教室,增添教学仪器、图书等。素质教育稳步推进,“两基”复查和“普九”顺利通过验收。

文化事业和精神文明建设方面:实现了广播电视村村通、组组通,接通了文峰村黑石头、河东、河西三个组的加密电视;成功举办了第十一、十二、十三届xx布依山歌节,组建了2支民间舞狮队和2支民间艺术表演队,丰富了农村文化生活。

镇党委、政府始终坚持稳定压倒一切,高度重视稳定工作。在开展普法依法治理工作中,多形式、多渠道、经常性地开展法制宣传教育,采取各种有效措施,切实维护社会稳定。以“平安xx”工程为载体,进一步健全和落实了社会治安综合治理责任制,落实到村到户;建立和完善治安防范工作机制,因地制宜开展户户联防,采取机动车联防队等方式开展防范工作,有效地预防了刑事案件的发生;加强信访工作,创新机制,建立了四级信访工作机制,加强矛盾纠纷排查调处,使矛盾纠纷化解在萌芽状态,化解在基层;充分发挥群防群治作用,认真抓好社会治安、禁毒、消防和安全等工作,着力构建综治工作长效机制,全镇社会治安综合治理形势良好,刑事案件、矛盾纠纷逐年下降,社会稳定和谐。

六、精神文明建设成效明显

我镇在加速经济发展的同时,不放松加强社会主义精神文明建设,促进物质文明、精神文明和政治文明协调发展,各村、各单位按照镇党委决策要求,结合开展的先进性教育活动,认真开展批评与自我批评,不断掀起学习邓小平理论,党的十六届五中全会和“三个代表”重要思想的新高潮,并通过“五四”、“六一”、“七一”、“国庆”等富有纪念意义的重大节日和民族传统节日,积极开展各种庆祝和纪念活动,大力加强爱国主义、社会主义、集体主义和社会公德教育,促进我镇社会风气进一步好转。同时,号召全镇广大党员、干部和群众努力学习科学文化知识和国家的法律法规,关心国际国内时事政治,开展创建学习型乡镇、学习型家庭活动和十星级文明户活动,以提高全镇广大干部和群众的整体素质。

七、党的建设和领导进一步加强,执政能力进一步提高

基层组织建设不断完善。依照全市的统一部署,将原来的个行政村合并为5个行政村,村级资源得到全面整合,促进了村级集体经济发展和群众增收致富。坚持公正、公平、公开的原则,在镇村各级党组织中全面实行了“两推一选”和公示制度,把那些党性强、讲团结、坚持原则、艰苦朴素、作风正派、有魄力和实际工作经验,热心为群众办实事的致富带头人推荐到村组领导班子中来,从而使各村组党组织的战斗力、凝聚力得到了空前的加强。

干部人事制度改革不断深化。坚持任人唯贤和群众公认,注重能力素质。干部调整通过组织考察、党委集体研究和群众公示等程序严格把关。严格执行党的民主集中制,对于涉及全局性的重大问题和事项都提交党委会集体讨论决定,对于一般性问题和事项,注意广泛征求意见,通过科学论证,按照民主决策的程序提出和确定。围绕加快发展和人民满意的标准,制订并坚持一套实绩考核的体系和干部考评体系,出台了干部月考核等制度,将干部的职责与绩效考核有机结合起来。

党员干部队伍素质不断提高。充分运用保持共产党员先进性教育活动成果,加强党员和干部队伍建设,切实转变干部作风和提高干部队伍素质,让“干部长期受教育”。一是切实加强村级组织的自身建设。扎实推进科技兴农、村民自治和民主管理的步伐。二是对在村支两委任职的农村党员干部进行岗位培训。三是以农村党员现代远程教育为教育基地,对全镇农村党员干部进行培训,让党员不离开家门,就能了解到党的政策。四是以外出参观考察学习的方式,将农村党员干部和勤劳致富带头人带到外地地考察学习和培训技术,着重以适应市场经济、发展农村经济为主,强化感性认识。三年来,全镇共发展党员名,其中35岁以下党员名,占,平均年龄岁;妇女党员名;农村致富能手x名。农村党员队伍结构明显优化。全镇共培养村级后备干部名,其中村级妇女后备干部名。

党风廉政建设不断深入。全面落实党风廉政建设责任制,党风廉政建设工作取得了新的成效。不断深化廉洁自律工作,建立督查、评估、考核、奖惩等工作机制,健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,加强对党员干部的教育管理,切实做到遵守党的纪律不动摇、执行党的纪律不走样。实行政务、村务公开,接受群众监督。

过去的三年,是我镇经济建设取得新成绩、集镇面貌发生新变化的三年,是三个文明建设协调发展、群众生活有较大改善的三年,也是我们解放思想、真抓实干、群策群力、克难奋进的五年。总结本届党委的工作,我们之所以取得这么大的成绩,关键是以下几条基本经验:一是有一个好的团队,班子团结统一,心往一处想、劲往一处使的结果;二是解放思想,与时俱进,开拓创新,积极进取,敢闯敢试的结果;三是以民为本,转变观念,狠抓落实,全心全意为人民服务的结果。

当然,这些成绩的取得,也是全镇各级党组织和广大党员干部群众艰苦创业、共同努力的结果,和历届党委的工作基础以及社会各界的关心、支持是分不开的。在此,我谨代表党委向全镇党员干部和群众,向所有关心、支持xx发展的同志们、朋友们,表示衷心的感谢和崇高的敬意!

在充分肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到我镇发展中存在的不足和问题:一是经济总量偏低,农业基础比较薄弱;二是没有任何企业,培育经济增长点和后续产业任务仍然艰巨;三是农业产业结构调整步伐有待进一步加快,群众思想观念尚待进一步更新,农民增收渠道有待进一步拓宽;四是镇级财政收入薄弱,基础设施建设有待进一步加强;五城镇人口规模较小,集聚功能不强,缺乏按功能和空间布局的内在合理性,缺乏相关配套的政策支持,发展水平与潜能不相符;六是在社会主义市场经济新形势下,部分党员和干部自身素质与形势还不够适应,思想素质、科学文化知识、业务水平、工作方式方法等还需更进一步提高和改进,构建和谐社会任重道远。面对这些问题,我们要进一步认真进行反思,并根据xx的实际情况,继续坚持观念上的创新,进一步做好优势转化文章,化解制约因素,努力营造良好的发展环境。

各位党员同志们,新的蓝图已经绘就,新的征程已经开始,上级对我们寄予厚望,群众对我们充满期盼。让我们在邓小平理论和“三个代表”重要思想指引下,同心同德,励精图治,开拓创新,奋发向上,为建设一个人民富足、环境优美、社会和谐的新xx而努力奋斗!

篇14:党代会党委工作报告决议

中国共产党东岳乡第六次代表大会经过认真讨论,审议通过了镇党委书记梁尚武同志代表上届委员会所作的题为《中共东岳乡委员会第六次代表大会报告》的报告。 会议充分肯定了上届委员会的工作。一致认为,上届委员会在县委的坚强领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七三中、四中全会及科学发展观。紧紧围绕“强基础、调结构、谋发展、保稳定”的工作思路,大力推进农业产业化结构调整,发展生态种养殖业、加强基础设施建设,新农村建设步伐加快。五年来,党委班子不断解放思想,深化认识,完善思路,紧密团结全镇党员干部群众,拼搏奋进,开拓创新,实现了经济稳步增长和社会事业协调发展。

报告以邓小平理论和科学发展观为指导,实事求是的总结和回顾了上届委员会以来的工作,并在科学分析全乡形势的基础上,明确了今后五年全乡经济社会发展和党的建设的总体要求、奋斗目标和主要任务。适时提出了科学的发展思路,体现了与时俱进、开拓创新精神,坚持了发展主题和经济建设的中心,符合东岳乡实际。报告指导思想明确,思路

清晰,提出的奋斗目标和主要任务,切实可行,催人奋进,经过努力是完全能够实现的。

大会指出,“十二五”时期,是东岳乡承前启后、继往开来的重要发展时期,是全面贯彻落实科学发展观、推动全乡经济社会又快又好发展的关键时期,同时也是东岳乡加快经济社会发展的重要战略机遇和战略转型期,站在“十二五”的新起点上,我们必须要正确把握和顺应发展趋势,进一步解放思想,与时俱进,深化对乡情和发展环境、条件的认识,抢抓机遇,乘势而上,加快经济结构调整,转变经济增长方式,不断增强综合经济实力、区域竞争力和发展后劲,切实提高人民生活水平,全力建设民主、法治、富强、和谐新东岳,促进经济协调快速健康发展和社会全面进步。

大会要求,全乡两级党组织和领导干部要不断增强机遇意识、发展意识、大局意识、责任意识、忧患意识,牢固树立正确的政绩观,进一步提高领导水平和执政能力,更好地担当起推动东岳乡“十二五”发展的历史重任。要提高贯彻科学发展观的能力,更好地用科学的理论和方式指导实践;要提高驾驭全局的能力,更好地把握发展大局和加强统筹协调;要提高处理利益关系的能力,更好地保护、引导和发挥各方面的积极性;要提高务实创新的能力,更好地真抓实干、开拓进取。

大会强调,建设社会主义新农村,全面建设和谐小康社会,必须加强和改善党的领导,全面推进党的建设新的伟大工程。要坚持用“三个代表”重要思想科学发展观武装党员干部,加强党的思想政治建设,加强领导班子和干部队伍建设,提高干部整体素质;加强党风廉政建设,密切党和人民群众联系;加强基层组织建设,巩固党的执政基础;充分发挥党代表作用。

大会号召,全乡广大党员、干部要进一步解放思想,振奋精神,紧密团结在以胡锦涛同志为的党中央周围,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在上级党委、政府和新一届乡党委的领导下,高举团结建设旗帜,弘扬求真务实精神,全面落实科学发展观,开拓创新,扎实工作,开创东岳乡经济社会发展新局面,努力创东岳乡“十二五”发展新辉煌!

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