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广播社工作总结及下半学年工作计划

2023-09-18 08:41:04 收藏本文 下载本文

“绿毛怪大象”通过精心收集,向本站投稿了14篇广播社工作总结及下半学年工作计划,以下是小编精心整理后的广播社工作总结及下半学年工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。

广播社工作总结及下半学年工作计划

篇1:广播社工作总结及下半学年工作计划

随着XX年寒假的来临,我们《xx广播社》在校领导和老师的亲切关怀下圆满完成了XX——XX学年度第二学期的工作任务。

在过去的一年里,我们《xx广播社》的成员做出了喜人乐见的成绩。在《有声校园》栏目当中,我们不断地在原来的基础上改革探索、更新模式,从原来的只有美文欣赏到现在分为∶时事要闻、美文欣赏、校园生活、娱乐生活、生活小常识、天气预报等几大板块,而且在这一学年度当中,我们首次实行了“校园采访”,并且有了固定的“采访记录表”,通过采访的形式请教老师学习方法、了解同学们的生活。也首次在《有声校园》栏目当中邀请到了某些热爱艺术的同学,给予他们一个展现自己艺术才华的平台。这些“成绩”的取得可以说是三高中“校园广播史”上的一个新的里程碑。在这里,我们也要感谢政教处吕婷婷老师的指导和陈玉刚主任的大力支持!

在这一学年度里,我们除了担任学校常规的升旗仪式和《有声校园》的播报任务之外,还先后担任了秋季运动会播报稿件和“青春ing”演讲比赛的主持任务。在9月份,我们再一次在高一年组的同学当中选拔了19名广播员,这19名广播员的加入是我们《xx广播社》的新生力量,更是我们今后工作的动力源泉。

在本学期我们的确取得了很大的成绩,我们也自豪过,但是我们从未骄傲过。我们自豪的是自己在这当中得到了很大的锻炼,而不是别人羡慕的目光;我们自豪的是学校里面有一种“正能量”的存在,而不是我们在这个当中会得到些什么。虽然如此,但在有些细节方面我们认为还是存在问题的。在《有声校园》栏目当中,我们更新、加入了很多模块,并且在稿件的编辑方面也有了固定的基本模式,但是从稿件的内容上来看,我们感觉还是缺少一种东西,缺少两个人之间对话内容,或者是说两个人之间对话的内容较少。

其次,从广播员说普通话的角度来说,我们还欠缺很多,比如有时候会出现语速较快、没有感情等问题,出现这些问题最主要的原因当然是播音员对稿子不熟练所造成的,所以在这些方面是我们的薄弱点,我们应该多去听一听新闻广播、学习一下播音主持方面的专业知识。在培养播音员个人素质方面,我们在想,我们还缺少一种应变能力,我们的播音员是否可以在没有稿件的前提下就可以顺理成章地做一期节目?当然,这个能力我们还是需要不断地锻炼。

在两个人对话方面,我们的稿子有时候是特别有情调的,应该有一种活跃的气氛,但是这种气氛还是没有太体现出来,关于这个问题,我们想是否在以后两个人之间对话的'时候可以说一些地方方言,那样应该会有一个很好的效果。

在设备的使用方面,我们有了有源音箱和舞台音响等设备,这些设备的使用使播音员在练习稿件的时候更加能发现自己存在的问题,能够及时改正问题,所以在这个方面我们也要感谢学校给我们所提供的优越条件。

下面再来说说下学期的工作计划。下学期考虑到高二年级的同学在3月22日要参加“学业水平测试”,而且学习任务也会增加,所以我们初步计划从下学期开始,高二年级的同学要逐渐退出社团,把工作重点交给高一年级的同学来做。在稿件编辑和播报方面,高一年级的同学都到《有声校园》做过至少一期节目,《有声校园》栏目将由高二年级的刘x、高x负责交给高一年级的曾x、高x负责。当然,这些都是建立在做好学校的广播工作的前提下所计划的,如果需要我们高二年级的同学,我们会义不容辞地“冲”上前去。

本学期《xx广播社》的工作总结和计划就是这样了,最后我们再次感谢校领导和老师对我们的关心和配合,感谢陈x主任对我们的大力支持!

篇2:广播社工作总结及下半学年的工作计划

随着20xx年寒假的来临,我们《xx广播社》在校领导和老师的亲切关怀下圆满完成了xxxxDDxxxx学年度第二学期的工作任务。

在过去的一年里,我们《xx广播社》的成员做出了喜人乐见的成绩。在《有声校园》栏目当中,我们不断地在原来的基础上改革探索、更新模式,从原来的只有美文欣赏到现在分为∶时事要闻、美文欣赏、校园生活、娱乐生活、生活小常识、天气预报等几大板块,而且在这一学年度当中,我们首次实行了“校园采访”,并且有了固定的“采访记录表”,通过采访的形式请教老师学习方法、了解同学们的生活。也首次在《有声校园》栏目当中邀请到了某些热爱艺术的同学,给予他们一个展现自己艺术才华的平台。这些“成绩”的取得可以说是三高中“校园广播史”上的一个新的里程碑。在这里,我们也要感谢政教处吕婷婷老师的指导和陈玉刚主任的大力支持!

在这一学年度里,我们除了担任学校常规的升旗仪式和《有声校园》的播报任务之外,还先后担任了秋季运动会播报稿件和“青春ing”演讲比赛的主持任务。在9月份,我们再一次在高一年组的同学当中选拔了19名广播员,这19名广播员的加入是我们《xx广播社》的新生力量,更是我们今后工作的动力源泉。

在本学期我们的确取得了很大的成绩,我们也自豪过,但是我们从未骄傲过。我们自豪的是自己在这当中得到了很大的锻炼,而不是别人羡慕的目光;我们自豪的是学校里面有一种“正能量”的存在,而不是我们在这个当中会得到些什么。虽然如此,但在有些细节方面我们认为还是存在问题的。在《有声校园》栏目当中,我们更新、加入了很多模块,并且在稿件的编辑方面也有了固定的基本模式,但是从稿件的内容上来看,我们感觉还是缺少一种东西,缺少两个人之间对话内容,或者是说两个人之间对话的内容较少。

其次,从广播员说普通话的角度来说,我们还欠缺很多,比如有时候会出现语速较快、没有感情等问题,出现这些问题最主要的原因当然是播音员对稿子不熟练所造成的,所以在这些方面是我们的薄弱点,我们应该多去听一听新闻广播、学习一下播音主持方面的专业知识。在培养播音员个人素质方面,我们在想,我们还缺少一种应变能力,我们的播音员是否可以在没有稿件的`前提下就可以顺理成章地做一期节目?当然,这个能力我们还是需要不断地锻炼。

在两个人对话方面,我们的稿子有时候是特别有情调的,应该有一种活跃的气氛,但是这种气氛还是没有太体现出来,关于这个问题,我们想是否在以后两个人之间对话的时候可以说一些地方方言,那样应该会有一个很好的效果。

在设备的使用方面,我们有了有源音箱和舞台音响等设备,这些设备的使用使播音员在练习稿件的时候更加能发现自己存在的问题,能够及时改正问题,所以在这个方面我们也要感谢学校给我们所提供的优越条件。

下面再来说说下学期的工作计划。下学期考虑到高二年级的同学在3月22日要参加“学业水平测试”,而且学习任务也会增加,所以我们初步计划从下学期开始,高二年级的同学要逐渐退出社团,把工作重点交给高一年级的同学来做。在稿件编辑和播报方面,高一年级的同学都到《有声校园》做过至少一期节目,《有声校园》栏目将由高二年级的刘x、高x负责交给高一年级的曾x、高x负责。当然,这些都是建立在做好学校的广播工作的前提下所计划的,如果需要我们高二年级的同学,我们会义不容辞地“冲”上前去。

本学期《xx广播社》的工作总结和计划就是这样了,最后我们再次感谢校领导和老师对我们的关心和配合,感谢陈x主任对我们的大力支持。

篇3:广播电视局工作总结及工作计划

广播电视局工作总结及工作计划

局各股、室、部门:

,我局认真贯彻“三个代表”重要思想,扎实开展保持共产党员先进性教育活动,自始至终坚持新闻宣传工作“三贴近”和宣传工作服务服从于全市工作大局,以创建服务性机关为工作目标,切实转变工作作风,改善服务态度和服务质量,提升机关形象。我们按照市委、市政府的部署和市委宣传部以及上级广电部门的要求,扎实开展各项工作,在新闻宣传、事业建设、行业执法、内部管理和队伍建设等方面都取得了显著成绩,绝大部分工作完成了时间过半任务过半,为下半年全面完成全年工作目标任务打下了较好的基础。

上半年工作总结:

一、新闻宣传工作卓有成效

上半年,我局新闻宣传工作在市委市政府的正确领导下,紧紧围绕全市的中心工作开展了有计划、有重点、有深度的宣传报道工作,牢牢把握舆论导向,及时报道重点工作,取得了良好的宣传成效。

(一) 科学定位并合理设置栏目,不断提高新闻宣传质量

20初,我们按照上级要求和群众的需要,科学、合理的设置广播和电视节目栏目内容。根据我市受众的要求结合我们的工作实际,我们在开辟##一套、##二套、##图文信息频道、互动点歌频道的基础上,又新增设了##时尚娱乐频道,极大的丰富了荧屏内容,满足了##人民各种层次的文化需求。我们在##电视台一套开设了《##新闻》、《故里要闻》、《记者视线》、《法治时空》和《##农村》栏目;在##二套开辟了《城市生活》、《关注》、《教育周刊》、《快乐周末》等栏目;在图文信息频道开辟了《股市信息》和《影视传真》;在时尚娱乐频道开辟了《时尚空间》、《霓裳艳影》、《音乐节拍》等栏目。这些栏目的科学配置深受广大群众的喜爱,使##广播电视节目迈上了一个新台阶,节目的可视性、艺术性得到了增强,节目质量得到较大的提升。

(二) 围绕全市中心工作,打好宣传战役

按照市委、市政府的安排部署,1―6月,我中心组织策划了一系列宣传战役,取得了较好的宣传效果:一是组织并搞好“两会宣传”。通过年市委市政府领导全市人民所取得系列成就和2005年发展目标的宣传,鼓舞全市人民建设西部经济强市、提前全面实现小康目标的士气和信心;二是精心组织并策划《构建和谐新##》系列宣传报道;三是结合三八节组织宣传报道《巾帼风采》;四是结合开展保持共产党员先进性教育活动开辟了《深入开展保持共产党员先进性教育活动》、《永葆先进本色》专题系列宣传报道;五是结合安全生产开辟了《安全责任重于泰山》专栏宣传报道等;六是配合全市中心工作和重点工程拍摄并制作了《建设群众满意工程》、《走进##国家地质公园》、《我市7.2洪灾纪实》等专题宣传片,全方位对外宣传##,受到市领导的.充分肯定。

据统计,1――6月,我局共编播电视新闻节目即《##新闻》126组,广播新闻146组,《记者视线》12组,《##农村》6组,《法制时空》6组,《时尚空间》24期,完成自采新闻稿件1400余条;在搞好内宣的同时,我们加大了对外宣传工作力度,1――6月有93篇稿件在绵阳电视台、绵阳人民广播电台及其以上新闻媒体上播出,居绵阳各县区前例;同时还编发本单位自办的《采编通讯》6期。节目创优也取得显著成绩,获省级政府奖一等奖2个、三等奖4个。

二、事业建设稳步发展,行业执法进一步规范

今年上半年,我局在市委市政府的正确领导和关心支持下,于4月成功实现了局对乡镇广电站统一业务管理、统一劳资人事管理、统一经营管理,揭开了我市广电事业发展的新 篇章。在事业建设方面我局始终围绕“做大做强”的总目标,从改进工作作风、增强服务意识、提高服务质量入手,卓有成效地开展了广电网络建设与维护、行政执法和行业管理等工作。截止今年6月底,大部分工作基本实现了时间过半,任务过半。

1、事业建设稳步发展:1――6月新安装有线电视用户1117户,网改用户1113户;新安装广电宽带网用户178户;验收新安装工程11处用户1006户,验收网改工程5处246户;处理有线电视故障投诉检修2700起;完成设备维修600台(其中乡镇132台,外修设备器材128台);完成了龙凤有线电视网络的勘测、规划、设计和市局信号向903、八一乡、方水乡、香水乡、大康镇、战旗镇的传送工作。1――6月共计完成收视维护费、工程安装费等创收全年任务的60%多,较去年同期增长了12.8%,顺利实现了时间过半任务过半的目标。

2、依法行政、行业管理步入法制化轨道:充分发挥广播电视部门依法行政职能,认真学习贯彻《中华人民共和国行政许可法》,大力宣传贯彻《国家广播电视条例》和《四川省广播电视管理条例》,积极参加市政府法制办举办的行政执法知识培训和市人事局组织的《行政许可法》知识测试。利用3月份综治宣传月和“6?26”禁毒宣传日,向广大市民宣传广电法规并散发有关宣传资料。同时我局根据广播电视相关法律法规,严肃查处私拉乱接、窃取有线电视信号等违法行为,1-6月共查处私拉乱接、窃取有线电视信号等违犯广电法规的案件29起,重新办理补户75户。

3、千方百计保安全:网络安全是我们工作的重中之重,因此在网络安全值班方面,我们严格执行24小时值班制度,并坚持经常化制度化,同时建立了网络安全应急机制,在重要关键时期,采取增加值班、值机人员,领导带头值班督查等措施,确保市局直属网络万无一失;另一方面,及时向各乡镇、企事业广电站传达、转发上级关于广电网络安全的通知,加强对乡镇站人员及村级网络维护员的培训,要求其对网络关键部位进行经常性的巡查,发现隐患立即消除,确保全市网络安全实现“零插播”、“零中断”。

三、完善和加强内部管理,提高队伍整体素质

上半年,我局进一步加强和完善内部管理,大胆进行人事、工资、内部机制的改革,出台了一系列切实有效管理制度,加强职工队伍培训和管理,取得明显成效。

1、中层干部竞争上岗 从开始,我局每年都严格按照公平、公开、公正的原则,对中层干部实行竞争上岗。由群众推荐竞聘演讲民主投票党组研究通过的程序进行,通过运行和实践,我们所选用的中层干部有能力、有实绩,全部称职。

2、部门管理推进目标责任制和承包责任制等多种方式。根据部门实际和工作需要,我们在去年运行机制的基础上,对管理机制再次进行了大胆的改革,实行绩效挂钩,推行多种形式的“目标”管理,有效地调动部门和职工的积极性,使各部门工作任务、经济指标均实现了双过半。

3、厉行节约,盘活存量资产,严格财、物管理。实行开源与节流并举,提倡艰苦奋斗精神,从节约一滴水、一度电、一分钟电话费做起,购进设备器材实行公开招标,为此,局专门成立了招标领导小组,负责对招标过程进行全程监控,今年4月、6月与相关部门配合完成了光纤联网工程招标采购工作;同时完成了局内固定资产的清查及帐面核对工作,建立了固定资产登记部门帐及分类帐;在用车管理方面实行了成本控制,由小车班专门管理,并纳入全市统一定点加油、定点维修、定点保险范畴。这一系列措施既节省了开支,又培养了职工艰苦奋斗精神,同时使办公成本得到了有效控制。

4、加强职工队伍建设,扎实有效的开展保持共产党员先进性教育活动。上半年局党组按照“班长带班子、班子带队伍、队伍促发展”的思想,认真开展“三项”教育学习和保持共产党员先进性教育活动,教育引导职工树立正确的人生观、世界观、价值观和马克思主义新闻观,坚持新闻工作“三贴近”,进一步提高自身素质,不断创造优秀作品和优良工程,为市委市政府的中心工作服务。改进工作作风,提高服务水平和服务质量,构建和谐人际环境和服务性机关。上半年我们按照市委和市先教办的统一部署和安排,保质保量的完成了先进性教育活动各个阶段的学习内容,在学习教育活动中,着力培训和提高职工队伍素质,1―6月分别派出分管领导和其他工作人员分别参加北京传媒学院、省广播电视局等举办的业务培训共6人次,进一步强化了队伍建设。通过开展学教活动,使全体职工普遍受到一次再教育,从而使机关整体形象得到了提升。今年有2名党员被选为市优秀党员,“七?一”受到##市委的表彰;有1名党员被评为 ##市“心连心”帮扶先进个人。为了更好的接受外界对我局工作的监督,我们对外实行政务公开,大力开展优质服务活动,职工实行挂牌上岗、规范服务,使新闻宣传服务和有线电视维护服务等窗口形象得到了改进,受到上级和社会各界好评。

下半年工作打算

上半年虽然我们取得了比较明显的成绩,但下半年我们所面对的困难还很多,任务还很重,矛盾还较突出,因此我们还必须抓紧时间,创新工作,努力完成今年全年工作目标任务。下半年,我们要继续做好以下几方面的工作:

(一)、继续搞好新闻宣传,当好党委政府喉舌,把握正确舆论导向。下半年,我们要紧紧围绕市委、市政府“工业兴市,旅游强市”的中心工作,继续办好广播电视栏目,进一步提高宣传质量,多出精品佳作,借绵阳市第三届旅游发展大会和李白文化节之机,搞好对内对外宣传,打好每一个宣传战役,为建设西部经济强市创造良好的舆论环境,为人民群众提供丰富多彩、健康向上的精神食粮。

(二)、完成乡镇广电站管理体制调整转变,加快乡镇联网进程。按照国务院、省《广播电视管理条例》和##市委市政府《关于调整乡镇广电站管理体制的通知》精神,做好乡镇广电站管理体制调整的扫尾工作,加快市局网络与乡镇光纤联网工程,争取在2005年底以前让全市除雁门山区乡镇以外的广大农民与城市居民一样收看到##电视台的全部节目,把市委市政府的声音直接准确迅速地传递到千家万户, 使全市有线电视用户增至11万户。

(三)做好网络公司组建筹备工作。摸清家底,做好组建公司的资产评估划分和人员分流计划以及公司章程等,为公司组建成立做好充分的准备。

(四)加强行业管理,严格依法办事,确保网络安全。要继续抓好广电行业管理,依照《行政许可法》和《广播电视管理条例》,进一步加大行政执法力度,严肃查处各种违纪违规行为,同时加强网络值班和巡查工作,坚持二十四小时值班制度,千方百计确保网络安全。

(五)加强班子及队伍建设,进一步强化内部管理,促进新闻广电事业健康快速发展。继续开展好各种学习教育活动,加强班子和队伍建设,加强党风廉政建设,促进单位三个文明建设。要继续加强政治思想学习和职工业务技术培训,鼓励职工学习新知识、新技术,培养更多的懂管理、善经营、技术优、业务精的工作骨干;同时进一步加强内部人、财、物的管理,建立健全考核、监督制度,切实转变工作作风,改善服务质量,调动全体职工的工作热情,团结进取,勤奋工作,开拓创新,力争超额完成市委市政府下达的各项工作任务,为全市三个文明建设贡献力量。

篇4:广播工作计划

为了积极配合学校各项宣传工作和丰富学生的课余生活,开拓学生视野,全面提高学生的素质,建立健康活泼的校园文化氛围。特制定校园广播计划,具体安排如下:

一、主要栏目介绍:

1、新闻袋袋裤:向同学们国内外的大小新鲜事。

2、佳作赏析:为同学们送上学生习作或优秀习作选播,不限制写作内容、写作题材和篇幅的长短,让全校的师生一起欣赏佳作,

3、科学小天地:为同学们介绍关于科普知识的内容。增长知识,开阔视野。

4、生活万花筒:让同学们了解日常饮食卫生、个人卫生和一些日常安全常识增强自我防范的`意识,提高自我保护的能力,使同学们能够健康、快乐的成长。

5、开心一刻:将播出一些有趣的笑话和幽默,把幽默和欢笑带到校园。

6、新芽点歌台:你可以来信为你的老师、同学点上一曲,让歌声为你传递真挚的感情、深情的祝福或美好的心愿。为队员们带去欢乐!每期节目将为大家放送一至两首歌曲。

7、七彩图书阁:你可以推荐适宜同学们的各类图书和报刊,同时要附上推荐的理由,或者是读书体会,也可以是阅读方法的介绍。

二、稿件介绍

1、全校同学均可投稿,根据投稿数量期末设置奖项。

2、投稿用信纸,字迹工整干净,不能有涂抹。

3、在信纸第一行上写上班级姓名及投稿栏目。

三、广播站机构设置

(一)广播站成员:贾丝佳 董幸涌 胡晓璐 黄奕 黄雨乐 黄灵芝 李嘉琦 黄星雨

四、广播站开播时间:

每周二、周四中午11:25—11:40。

20xx年3月

柏岩小学

柏岩小学20xx—20xx年度第二学期校园广播实施方案 为了活跃校园气氛,提高同学们的学习兴趣,增强同学间凝聚力,让同学们对校内外所发生的大事件有所了解,同时也锻炼同学们的能力。为此学校成立了校园广播站,现对本站的建设作如下实施:

一、指导思想

立足学生、服务学生,增强校园活力,争取把校园广播站之声办得有声有色,为学校增添一个窗口和亮点,让社会各界人士通过学校的广播就能知道我校发展的未来和希望。因此,我们得端正态度,实事求是做好、做活、做精、做亮、做响学校的声誉。

二、具体实施办法

1、成立学校广播台小组。

2、播出时间:每周二、周四中午11:25—11:40。

3、开设广播栏目:

1、新闻袋袋裤

2、佳作赏析

3、科学小天地

4、生活万花筒

5、开心一刻

6、新芽点歌台

7、七彩图书阁:

三、管理办法

1、校园内外新闻时事必须严格审查,具有真实性,可靠性,内容要

健康、精简。

2、凡是教师和同学们交上来的新闻时事、名篇名录、优秀作文播出后必须做好记录。

3、播音员在播音时必须规范普通话。

4、在播音时,不准其它同学逗留在室内,保护好室内的所有设备和卫生。

5、同学们所点的歌曲必须做好记录。

20xx年3月柏岩小学

柏岩小学20xx—20xx年度第二学期校园广播人员安排表

篇5:广播工作计划

时间飞逝,又迎来了新的学期,新的挑战,随着新学期逐渐步入正轨,学生会以及办公室的一系列工作也即将展开。新的学期,新的面貌,新的气象。在过去的一个学期里,办公室主任带领干事积极工作,及时总结,在协调各部的工作中起到了良好的纽带作用。面对新学期接踵而至的工作和活动,办公室的成员们将认真吸取上学期工作中的经验和教训。以更饱满的热情和更加积极的工作态度投入到新学期的工作中。面对各种繁琐而复杂的工作,我们没有畏惧。办公室作为一个负责管理整个学生会的日常事务,协调各部门工作开展的职能部门,为了尽职尽责地完成部门的各项工作,且积极主动地协调其他各部门的工作,提高整个学生会的工作效率,充分发挥办公室在学生会中的调配器的作用。

办公室作为学生会内的组织、协调中心,组织、筹划、协调各部开展活动是其基本职能,其重要的工作即为完成主席团与各部门的上传下达工作,及时将主席团的决策传达给各部、分配各部工作,同时要将各部门情况及时反映给主席团、及协调活动中各部任务,以备主席团及时做出工作调整。本学期办公室将一如既往地以认真细致的态度起草、制定和完成学生会有关活动的计划和总结,督促各部门更好地完成学生会的各项工作任务和计划,继续做好学生会的财务和账目记录,登记管理好学生会的文件和物品,对学生会各部门成员的工作情况进行记录和考核,及时向团委和老师汇报工作情况并传达他们的工作要求和思想。

一、办公室日常工作

1.认真做好各部门的会议记录发挥好桥梁纽带作用,加强与各部门的沟通的沟通交流,方便工作顺利进行。

2.编制学生会值班制度、值班表、联系表及系团学会会议时间的通知事宜。每周一下午召开学生会例会,一方面总结上周工作,另一方面,对本工作进行计划和安排。

3.积极配合老师和学院的工作.将艺术学院和学校的信息及时的下传到学生会的相关部门。

4.对各部门的经费问题进行审查,并将允许的经费上交系部以保证各部门的正常工作和相映活动的正常展开。

5.严格审核各部门的工作计划,工作总结,活动计划,活动总结。

6.整理学生会各部门的档案,以便其他工作需要时,及时查阅。

7.每月月底做好学生会各部门的评分,对每月各班的情况及时的统计,以便老师更好的制定针对性措施。

9.做好本职工作。包括:整理好每次的会议记录,去粗取精。作好每周的计划与总结。以及保证工作高质量。

二、办公室工作要求

做为学生会办公室的一员,在服务于同学时要讲文明礼貌,在工作中注意自己的.言谈举止。在工作中搞好自己和同学的关系,注重团队精神,以便工作的开展。同时,不断提高自己的综合素质,树立一个好形象。

1.“第一态度”,工作态度要认真诚恳待人接物要热情礼貌开展工作要全面细致。

2.“第一时间”,对待工作不得推脱,在任何时候都能及时保质保量的完成任务。

3.“第一效率”,工作要讲求方法及时总结思考遇到事情要及时调整提高工作效率。

三.办公室部内建设

培养锻炼干事能力:作为一个非职能部门,办公室需要与各部紧密联系,参与到各部的活动中去记录并监督。因此,要全面提高办公室的工作能力,必须全面培养内部成员,清楚的了解各部的职能和工作性质,树立同学们的全局性观念。为此,我们将实施以下措施:

1、培养办公室同学对文字的把握和处理能力,定期对办公室成员进行文字方面和电脑技术方面的培训。

2、分配活动时,尽量让办公室每个干事都能全面接触学生会各方面活动,以便更好的促进办公室成员对于学生会工作的整体把握

3、在确保效率和务实原则的前提下,将工作方法和任务进步明细化

4、组织与办公室功能性质相对应的活动。办公室成员通过参与

其他职能部门的活动积累了大量成功举办各类活动的经验,为了更加锻炼办公室干事以及方便以后工作的开展,办公室希望今年能举办与自己部门性质相对应的活动。

在新学期中,我们将继续以热情、踏实的工作态度,秉承着将简单而繁琐的工作做到百密不熟、繁而不杂的宗旨,坚持不懈,积极工作,在工作中及时总结,认真汲取新的经验和教训,取长补短,一丝不苟。相信在我们的共同努力下,办公室的工作将会更上一层楼,学生会的一系列工作和活动也一定会圆满完成!总之,在新的学期里我们会尽量完善我们自身的不足,同时保持住以往的优点,让我们在今后的工作更加顺利,也更具魅力与成效。

学生会办公室

二〇一二年十一月二十二日

(主标题宋体二号字,副标题宋体小三号,主、副标题都加粗,正文宋体四号,时间用中文字体,行距20)

篇6:进入广播社的自我介绍

各位学长学姐:

大家好!很高兴今天能站在这里参加面试。我是来自xx年级xx班的xx。之所以今天会来参加这次的广播社的面试,是因为我希望能用自己的声音给全校同学传递不同的信息。

广播社一直是我向往的地方,也许我的普通话并没有学长学姐们那么标准,也许第一次面对话筒时我会紧张,但是我相信自己!我会努力去改正自己自己身上的不足,多多地向你们学习,在以后的日子里不断的提高自己,做出更好的节目给大家!

谢谢!

篇7:进入广播社的自我介绍

我是一个平凡的女生,在班级里也很普通。

我乐观开朗,相信生活,是一个比较外向的女生,生活中我是个十分细心,也十分热情的女生。我虽不优秀,但也不自卑。我虽活泼,但也辛苦掩饰。我相信微笑可以面对一切,更相信微笑也可以掩盖一切。

声音是一段美丽的“文字”,他能在你忧愁时释放心情,他能在你高兴时淌出梦想,他能在你伤心时抚慰心灵。人的一生或长或短,但在努力下,人们总会成长的,努力的时候,时间在流淌,一点一滴,抚慰自己的心灵。人们所拥有的复杂,人们心灵的繁琐,在时间的流逝下,洗涤得干干净净。每一步阶梯,可能包含我们的欢笑。所以,在自己悲伤时,忘记曾经的不快,让心灵得到净化。

我参加广播社的原因是广播社是一个锻炼的平台,一个学习的平台,可以使我在繁忙的高中生活中找寻属于自己灵魂深处的那份宁静,它让绚丽的音符跳动在每一个角落,让幸福的声音传递在每一个心中。播音员也不仅仅是播音员,而是传播灵魂默默地奉献者。青春载着梦想带着我们飞翔,我们用青春谱曲用梦想演唱,引领大家进入永久欢乐的殿堂。

篇8:人社局工作总结及工作计划

,人社系统在区委、区政府的正确领导下,以区委十届十次全会精神为指导,牢牢把握人才人事和劳动社会保障工作服从、服务于新城社会经济发展这一重点,积极落实就业再就业政策,推动创业型城市创建,扎实开展劳动保障监察和人事劳动争议仲裁调解处理工作。全区就业和社会保障各项工作目标任务按时序进度顺利推进,为全年目标任务完成打下了良好的基础。

一、前三季度目标指标完成情况

(一)人才引进和服务工作。积极落实“321引进计划”,牵头组织参与“南京留交会”和“大连海创周”人才项目对洽座谈会,推动全区人才引进工作。目前,全区“321人才”有效申报人数306人,资格认定人员总数288人,其中科技园145人,河西CBD54人,江东商贸区63人,生态科技岛26人,进入综合评审人员总数76人,最终入选31人。128名前期入选“321计划”人才政策兑现,17项人才管理服务工作正在积极落实。今年全区招录公务员30名(含5名大学生村官)参与全省的统一组织的公开招考,一家事业单位区市政设施综合养护管理所16个职位参与全市统一组织的招考(含两名大学生村官)。两批次人员,至今年10月份,按省市有关规定和程序,招录完毕,并为以上人员办理了录用手续。

(二)就业再就业工作。截止10月底,新增城镇就业人数11587人,其中新增城镇单位就业人数8111人,分别完成年度目标的112.5%和115.9%;实现再就业5254人,援助困难人员就业719人,分别完成年度目标的125.1%和119.8%;培育自主创业者1151人,创业带动就业9914人,分别完成年度目标的143.9%和137.7%;大学生创业159人,完成年度目标的93.5%;新增家庭服务业从业人数1350人,完成年度目标的135%。新生劳动力培训607人,农村劳动力转移培训1298人,分别完成年度目标的151.8%和432.7%;在职职工培训8455人,再就业培训3195人,创业培训561人,分别完成年度目标的103.1%、145.2%和107.9%;职业技能鉴定3152人次,其中企业职工技能鉴定1489人次,职业技能鉴定取证2238人,分别完成年度目标的157.6%、297.8%和139.9%;新增高技能人才782人,完成年度目标的196%。

(三)社会保险工作。截止10月底,社会保险扩面净增人数6618人,完成目标任务的108.5%;征缴基金8.57亿元,完成目标任务的95.51%;新增灵活就业人员参保6594人,城镇职工基本医疗保险净增人数7671人,工伤保险增加人数5065人,分别完成目标任务的109.9%、191.78%、101.3%。新增单位参保871户,完成目标任务193。56%。截止10月底,为全区128户机关事业单位5611人(其中在职4084人,退休1526人)办理了参加城镇职工医疗保险。为6732人次在领人员发放失业金524.51万元;全区25686名应纳入社会化管理的退休人员已纳入25495名,超额完成全年下达应纳入管理的目标任务,社区报到人数已达46593人。1-10月组织24097名企业退休人员进行了第三轮周期免费体检,完成目标任务的100.4%。对6.4万名企业退休员工发放毛巾,夏送清凉活动宣传社保政策,关心了解退休人员生活状况。组织退休人员各类文体活动100余次,展示了新城区退休人员的精神风貌。

(四)劳动维权工作。截止10月底,组织开展用人单位书面审查3962户,完成全年工作目标的158.5%;主动巡查用人单位885家,完成全年工作目标为110.6%;督促新增单位办理劳动保障登记853户,完成全年工作目标的142.2%;指导街道监察中队参与简易案件调处389件,完成全年工作目标129.7%。劳动保障监察窗口平台接待举报投诉及咨询服务929件,涉及劳动者972人次。受理立案296件,结案238件。为1443名劳动者追讨工资1420.48万元,其中为1194名农民工追讨工资1320.14万元。认真妥善解决“12345”政务热线诉求件995件。截止10月底,劳动争议仲裁立案523件,受理案件中已结案417件,其中调解案件257件,撤诉45件,终结27件,裁决88件。集体合同审查419家,涉及职工18108人;工资集体合同审查572家, 涉及职工21193人,分别完成目标任务的108%、110%。

二、主要工作措施

(一)结合新城发展,开发就业岗位。一是重点走访了新城科技园、中央商务区、江东商贸区入驻企业,了解和掌握企业用工需求,挖掘就业岗位,发布用工信息,助推人岗有效对接。二是组织开展了企业用工情况抽样调查。年初根据市局工作要求,开展了企业春季用工调查,选取了20家辖区企业,以召开座谈会、发放问卷调查表等方式,了解企业用工需求,做好就业服务。三是积极实施就业评估制度。跟踪全区在建重大投资项目,指导企业对新增就业岗位数量、岗位类型和岗位技能进行预测。上半年,对江苏鑫信投资担保集团有限公司、中电(南京)科技电子信息发展有限公司项目进行了就业评估,预计项目建成后新增就业岗位550个。

(二)开展就业援助,实现稳定就业。一是实施登记失业征地保障人员就业专项援助。依托街道、社区平台,全面调查梳理征地保障人员就业意愿、培训需求等基本情况,对有就业愿望的人员逐一进行求职登记和就业困难认定,建立长效管理机制。二是扎实开展了就业专项援助活动。今年以来,先后开展了“春风行动”、“就业援助月”、“民营企业招聘周”等专项活动,举办专场招聘会15场,进场单位280家,提供岗位近3900个。三是深入开展高校毕业生就业服务工作。举办了“送岗位、送政策、送培训”为主题的校园专场招聘活动;落实了离校未就业户籍高校毕业生实名制登记工作。四是开展了城镇登记失业人员调查摸底和就业帮扶工作。全面调查了解失业人员状况,建立“一人一卡”信息台账,制定帮扶计划,落实就业政策,促进各类失业人员实现稳定就业。

篇9:人社局年度工作总结和工作计划

20xx年区人社局在区委、区政府的领导和关心下,在市人社局的指导和支持下,经过全区人社系统工作人员的不懈努力,各项工作都在有序推进。现汇报如下:

一、20xx年各项重点工作开展情况

(一)严密落实各项就业政策,全力推进就业工作

截止至9月底,我区共完成城镇新增就业岗位7589人,占年目标任务6000人的126.48%;当年新增劳动力转移就业304人,占年目标任务300人的101%;城镇职工基本养老保险年末基金征缴总额1.64亿,占年目标任务2.6亿的62.8%;新增小额担保贷款1756万元,占年目标任务2100万元的83.62%。

在推进就业工作中,一是注重信息收集和对接。要求各社区工作站每周要与企业联系,收集用工信息;每周与市就业中心联系,更新用工信息,并将用工信息在全区发布,做到用工单位与就业人员及时对接。二是组织开展各种专场招聘会,集中力量促进高校毕业生、农民工和就业困难人员就业,今年以来举办了“春风行动、孔雀计划、民营企业招聘周”为主题的招聘会,为企业和劳动者搭建了很好的平台。三是千方百计落实就业政策,把省市就业政策落实到各类企业和每一个就业者。

(二)推进人事制度改革,加强人才队伍建设

一是完成了机关事业单位工作人员及公务员的考核工作。二是按照国标调整文件精神、时间节点顺利完成机关事业单位及离退休人员的工资调整。公务员职务与职级并行及乡镇工作补贴已经按照程序经区委常委会及区政府常务会议研究通过,预计11月能够兑现政策待遇。三是高标准完成了20xx年事业单位公开招聘及区属编外人员的招聘工作。先后进行5次公开招聘,共计审查报名人数752人次,最终录取39人,其中事业编7人,编外人员32人。四是以培训和考核工作为抓手,加强机关事业单位人才队伍建设和管理。组织区机关事业单位人员和公务员参加市、区组织的各类培训,截止10月份,共选调20人参加上级组织的培训。五是做好工资管理的基础性工作。截止10月底,共计完成全区机关事业单位工资业务共7600人次。六是高质量完成各项阶段性工作。3月份,完成区机关事业单位“吃空饷”集中治理工作,对涉及到的问题认真调查,严肃处理。6月份,完成交办的人大、政协相关的议案、提案回复工作。7月份,配合区人武部完成拥军优属工作年度考核材料报送工作,完成机关事业单位编外人员统计梳理工作。8月份,统计完成机关事业单位人员信息库信息核查及机关事业单位社会保险缴费基数核查工作。9月份,按照市里要求,严密组织抗战纪念章发放。10月份,接到市“三项制度”检查后(人员聘用、岗位管理、公开招聘),现已基本完成区本级及下属事业单位的资料汇编工作。七是创新完成市、区安排的各项工作。根据区人事招聘的现状,与劳务派遣公司签署劳务派遣协议。市专业技术人员初级职务评审权利下放到区后,区人社局及时组织业务培训,严格按规定程序办理,现已经圆满完成2人专业技术人员初级职务评审。借鉴兄弟单位好的做法,积极筹措,创建区人才简报,现已完成第一期的编纂工作。八是在市人社局军转办公室的安排下完成了20xx年度军转干部体检工作。

(三)加强民生工程宣传,提升社会保障工作水平

截止至9月份,城乡居民养老保险参保9615人,占年目标任务9300人的103%,城镇居民医疗保险参保6.1万人,占年目标任务5.85万人的104%;就业技能培训919人,占年目标任务700人的131.3%;高校毕业生基层特岗125人,占年目标任务125人的100%;开发公益性岗位460人,占年目标任务460人的100%。在完成目标任务的基础上,我局继续加大就业培训力度。为百惠大统华超市定向进行新员工培训390人、百大合家福85人、花鼓灯嘉年华45人、百惠112人、皇品俪都60人、靓妹60人、细说老鸭餐饮62人、百货大楼38人(共计852人)。

我局对承担的民生工程进行大力宣传,利用街道社区的工作平台进行宣传,将市里统一印发的宣传单在各社区进行发放;制作民生工程宣传板报,组织乡街人员走上街头,集中宣传;加强与各类媒体的联系,尽可能地扩大宣传。

(四)企业退管服务异彩纷呈

一是截止至9月份,我区共接收退管人员21942人;二是组织退管人员开展各类文体活动,丰富退休老人的生活,真正实现老有所乐;三是组织辖区内退管老人参加市局“复兴梦 晚霞情”社区离退休人员广场文化健身舞比赛,经过区级预赛,选拔出2支队伍参加市局决赛,分别取得优秀和三等奖。四是积极开展20xx年人脸识别认证工作,截止至目前,共认证19693人,占需认证21859人的91%。五是精心安排组织20xx年企业退管人员体检,通过实地考察、落实医院,给予体检人员最贴心的服务。

(五)加强劳动监察、仲裁工作,促进社会和谐稳定

一是三季度以来,我区共受理拖欠农民工工资投诉案件76起,涉及农民工工资971.25万元,农民工1252人。二是共处理投诉案件59起,结案48起,其中调解4起、裁决26起、撤诉12起、不予审理2起,正在仲裁中11起,其他4起,涉及金额42.8万元。三是为确保全面完成企业职工基本养老保险费收入预算任务,我区人社局、财政局、住建委、经发委等部门,联合启动“百日攻坚”工作行动,分批分组进行上门摸查、宣传、督导。

二、存在问题

一、企业职工养老保险参保工作,过去缺口部分都有省、市财政承担。今年,人员、任务都下划到区级,将压力也传递到区级。目前,我区仅完成年度目标任务的.62.8%,分析原因:一是我区企业规模较小,人员流动性大;二是社会保险缴费较高,企业负担较重;三是企业职工本人参保的积极性不强;四是参保扩面的底数不清等。下一步我们将以辖区内规模企业为重点,深入企业开展“援企稳岗助发展专项行动”、“百日攻坚社会保险参保行动”等,强力推进征缴扩面参保工作。

二、引才政策有待进一步完善,我区各机关事业单位尤其是园区和企业的发展均急需引进大量的高层次人才,迫切需要我区尽早出台新的引才政策。

三、20xx年工作计划

20xx年是“十三五”计划的开局之年,也是我区加快发展,建设首善之区的关键时期。我局将严格执行中央、省、市有关就业和社会保障工作一系列重大决策和部署,为促进我区的经济持续、稳步、健康发展发挥了积极的作用。

一是加大就业和劳动保障工作力度,针对20xx年工作任务中出现的问题,调整工作重心,抓差补缺,确保20xx年市下达我区的各项工作目标顺利完成。

二是积极开展促进就业的政策宣传工作,加大就业岗位发掘,重点开发适合大龄就业困难人员的岗位,鼓励就业困难人员自谋职业、创业。

三是加强劳动专项执法监察、劳动人事争议调处力度。依法规范辖区用人单位与劳动者签订劳动合同、参加社会保险,维护农民工的合法权益。

四是全面实施城乡居民养老保险、城镇居民基本医疗保险,开展被征地农民养老保险工作,扎实推进“民生工程”,完成市下达的目标任务。

五是按照市、区统一部署开展20xx年度全区公务员及事业单位工作人员年度考核工作。

六是加强各类人才队伍建设。在借鉴市局和高新区成功引才经验的基础上,制定出台我区引进高层次人才政策研究实施细则和资金管理办法,推动我区高层次人才引进工作健康发展。

七是做好养老保险制度改革的工资核准工作。

八是深化人事管理制度改革。1.配合市局做好公务员和事业单位人员的招录及选调工作;2.积极探索科以下人员培训工作,加强对区本级人员的培训;3.完善公务员信息管理机制,深入推进全员考核工作,规范考核体系;4.研究制定事业单位配套改革办法,不断完善事业单位“三项制度”建设;5.严格按照市局分配任务做好军转干部及随军家属安置工作,做好部分企业军转干部解困和稳定工作。

十二五以来,我县残疾人事业在县委、县政府的正确领导下,在各相关部门及社会各界的大力支持下,以发展残疾人事业、构建和谐社会为主线,以切实改善残疾人的基本生活状况为出发点和落脚点,抢抓机遇,积极而为,经过全县3.4万残疾人及广大残疾人工作者的共同努力,我县残疾人事业取得了快速健康发展的良好效果。

一、“十二五”工作任务完成情况

(一)高质量完成了省、市惠残民生工程任务。

十二五以来,我县承担的惠残民生工程主要有:贫困白内障免费复明手术、贫困重度残疾人生活特别救助、贫困精神残疾人药费补助、贫困残疾儿童抢救性康复、“一户多残”家庭生活补助。通过全县上下的共同努力,几年来共为616名贫困白内障患者实施了免费复明手术;对18516名贫困残疾人进行了生活救助,发放救助资金12798016元;对3293名精神残疾人进行了药费补贴,发放补助资金239.3万元;为344名残疾儿童实施了贫困残疾儿童抢救性康复项目;对1537户“一户多残”家庭进行了生活补助,发放生活补助资金2103720元。惠残民生工程的实施切实解决了许多残疾人的具体困难与问题,促进了社会进一步和谐稳定。

(二)残疾人教育、培训和劳动就业工作不断取得新进展。

县残联针对残疾人教育、培训、就业工作的新动向、新问题,突出重点,狠抓落实,多措并举,有力推动了残疾人就业工作的稳步发展。一是认真实施了残疾人“万人千元就业工程”。自至今,全县共扶持655名有劳动能力和就业愿望的残疾人实现了就业或创业,共发放资金144.5万元。二是认真开展了残疾人“万人就业培训工程”。为提高残疾人职业技能和整体素质,县残联认真结合实际,聘请种植养殖专家进行授课。几年来,共组织残疾人技能培训5期,累计培训残疾人1341名。此外,县残联还针对残疾人需求,积极推荐他们参加省、市开展的盲人按摩、家电维修、电脑操作等职业培训班,几年来共培训了90人。三是培育“阳光助残就业扶贫基地”4个,安置和辐射带动残疾人就业近100人,投入资金达30万元。四是扶持残疾人“阳光大棚”设施农业项目30个,投入资金9万元。五是努力推进按比例安排、集中安置残疾人就业工作。县残联积极同县民政福利公司、县百盛文具有限公司、森泽木业等多家企业沟通协商,努力为残疾人搭建就业平台。几年来,共安置残疾人就业230名。六是积极鼓励和引导残疾人自主创业。据不完全统计,全县残疾人自主创业人数达965人。王建设、谷文平等4名残疾人被授予全市“自强自立创业明星”荣誉称号。七是全力做好残疾人劳务输出工作。在做好残疾人就地、就近就业的同时,积极探索、尝试就业新途径,鼓励和引导残疾人跨省、市、县就业。几年来,先后向发达地区,大、中等城市劳务输出残疾人450名。八是加强实训基地建设。从20开始,经市残联批准,确定县职教中心为我县残疾人实训基地。该基地现已被评为省级和国家级实训基地。

(三)残疾人康复工作得到稳步推进。

残疾人康复工作是残联的重要工作内容,也是为残疾人服务的重要手段。十二五以来,一是对残疾人聋儿及其家长培训135人、肢体训练640人、智力训练260人。二是建立了县残疾人用品用具服务站,开展残疾人用品用具供应工作,免费发放残疾人辅助器具2100件(套),其中发放轮椅230辆。三是组织输送假肢装配35人,使35名下肢残疾人丢掉拐杖,与正常人一样生活。四是除省民生工程贫困白内障患者免费复明手术之外,通过有关项目,对全县贫困白内障患者又实施了246例免费复明手术。成功创建全国白内障无障碍县。五是积极开展全省残疾人社区康复示XX县创建工作,建立社区康复站点38个,全县共选聘了33名康复指导员、229康复员,241名康复协调员。制定了有关工作制度,努力促进康复示范站发挥出应有的效益与作用。六是截至目前共为11543名残疾人办理了二代残疾人证,同时将已办证的人员相关信息及时传递给财政、劳动、卫生、民政等部门,为残疾人享受有关优惠政策搞好衔接与服务工作。七是从年开始,县政府将全县总人口人均0.3元的康复工作经费纳入了县财政预算,为残疾人康复工作稳步开展提供了基本保障。

(四)残疾人宣传文体工作不断取得新成绩。

近年来,县残联以全国助残日、国际残疾人日等为契机,开展了形式多样的活动,大力宣传我县的残疾人事业,弘扬人道主义精神,展现了我县残疾人自强不息、热爱生活的时代风采,并通过县电台、电视台等媒体及时报道了活动情况。2011年,县残联组织县特教学校学生参加了第六届全省特教学校学生艺术汇演,《千手观音》荣获舞蹈类一等奖,《听妈妈讲那过去的事情》荣获舞蹈类三等奖;县残联还分别于2011、20组织县内知名书画家和残疾人书画爱好者积极参加市第二届、第三届残疾人事业书画展,全县共征集了60余幅书画作品参展(其中残疾人书画作品26幅),多数作品受到社会各界的广泛赞誉。

(五)残疾人信访和维权工作得到扎实有效开展。

认真贯彻落实信访条例,高度重视残疾人信访工作,积极做好残疾人信访预测、矛盾调处等工作。县残联配备专门信访室及信访值班人员,坚持热情接待,细心解答,积极协调解决残疾人反映的各种实际问题。按时做好月报、年报工作,及时完成转办、交办事项并做好反馈工作。此外,县残联与县司法局等几家单位联合筹备设立了“残疾人法律援助工作站”,配备兼职人员维护残疾人权利,办事程序公开上墙,并认真做好工作记录。几年来,县残联共接待来访177批254人,提供法律援助127人次,并做到事事有回音,件件有落实。

(六)扶残助残范围得到进一步拓展。

十二五以来,全县开展了一系列扶残助残工作。一是实施了彩票公益金危房改造项目。2011年至今,全县共为737户残疾人进行了危房改造,投入资金达812万元。二是实施了国家彩票公益金助学项目。2011年至今,共对我县80名符合条件的残疾学生进行救助,救助资金达14万元,从而帮助贫困残疾学生完成了学业。三是实施了阳光家园计划托养项目。2011年至今,全县共对388名精神、智力和重度残疾人进行了居家和集中托养服务项目的实施工作,发放资金24.62万元。四是实施了残疾人无障碍设施进家庭项目。2011年至年,全县共为160户符合条件的残疾人家庭进行了无障碍设施安装,使他们的生活条件得到进一步改善。五是实施了残疾人机动轮椅车燃油补贴项目。2011年至今,全县共对1694名下肢残疾人进行了机动轮椅车燃油补贴,发放补助资金44.044万元。六是2011年至今,县委、县政府在春节期间对全县特困残疾人家庭进行慰问,几年来财政支出约26万元。七是组织开展了捐资助学活动。2011年以来,县残联与县教育局等单位联合,组织社会各界向县特教学校进行捐资助学,共收到捐款45万元,进一步改善了县特教学校的办学条件,使更多的残疾儿童顺利入学并接受更好的教育。八是县残联于2011年11月与tcl集团联合,向乡镇敬老院捐赠了16台洗衣机,向全县残疾人发放了助残惠民基金卡5000张,合计折合金额250万元。九是实施了贫困老年残疾人生活补助项目。2014年至今共对2683名贫困老年残疾人进行了生活救助,共发放补助资金160.98万元。

(七)残疾人工作基础得到进一步夯实。

一是圆满完成了省统一安排部署的残疾人基本情况调查工作。自7月开始,通过近一年的努力,于2011年6月28日全面完成了我县残疾人基本情况调查工作,为全县残疾人工作的开展提供了数据支持。二是认真开展残疾人康复需求调查工作。通过培训调查员、摸底填表、录入等大量工作,于2011年7月18日圆满完成了占全县总人口2.1%的12925名残疾人康复需求调查工作,为确保20xx年以前初步实现残疾人“人人享有康复服务”的目标奠定了基础。三是圆满完成了全县残疾人基本服务状况和需求专项调查工作,进一步摸清家底,为十三五各项工作开展提供了数据支持。四是各乡镇残联全部建立,残联理事长由乡镇民政办主任兼任,配备了12名残疾人专职委员,村(居)聘用残疾人专职委员229人。五是加快推进残疾人二代证的办理工作。县残联不断加大办证的宣传工作力度,截至目前全县已有11543人办理了二代残疾人证。六是网站建设方面,我们配备了兼职人员来加强对网站的管理,公开信息内容覆盖面广,更新及时,并在网站上开设理事长信箱、就业咨询、新闻投稿等网上工具,进一步拓宽了残联办事公开的渠道,受到了广大残疾人的好评。

篇10:广播社实施活动策划方案

一、主题:

播报青春 撰写梦想

二、名称:

广播站中播组新人选拔晚会

三、举办时间:

时间:20--年11月15日

时长:2-3小时

四、演出场所:

9号楼报告厅

五、主办单位:

黄淮学院广播站

六、协办单位:

待定

七、形式:

一台以中播组新成员竞选为主线,以朗诵、舞蹈、情景剧为辅助表演形式的小型演出。

八、观众:

全校师生

广播社实施活动策划方案

篇11:学校广播工作计划

一、办站宗旨:

丰富学生精神生活,以促进培养学生兴趣特长。

促进学校“三风”(学风、班风、校风)建设,提升学校文化品位。

二、开播寄语:

送走了严冬,迎来了暖春。我们吹响了新学期嘹亮的号角,我们翻开了人生新的扉页。带着老师们无限的关怀,满载着同学们所有的希望,我们的新朋友——临盘中心小学“阳光校园”广播站来到了我们的身边。

三、广播计划:

校园广播站,推出新闻组、文学组、文艺组、科技组、综合等。

1. 以栏目进行分组,共分为5组,一组一天。

2. 每天每组2人进行广播,2人为一组。

3. 每天的广播人员下午大课间下课后先来广播室报到,拿稿子去准备。第二天广播的同学同时来办公室准备第二天广播的内容。周五准备周一的广播稿。一定时间后,各栏目组可以互换栏目进行播报。

周一(新闻组) 新闻袋袋酷 校园风景线

周二(文学组) 美文欣赏 流文溢彩

周三(文艺组) 文化之旅 点点温馨

周四(科技组) 少儿百科园 人与自然

周五(综合组) 学习园地 开心乐园

(一)周一 新闻组

《新闻袋袋酷》栏目:使师生在第一时间内了解国内外最新的时事新闻

《校园风景线》栏目:向师生传达上级的重要指示精神及学校最新动态,重点报道本周内学校的各项活动及在活动中反映出来的新鲜事和新闻,.校园卫生情况的播报,通过广播表扬优秀班级的卫生工作,营造校园追赶比拼的氛围。 (二)周二 文学组

《美文欣赏》栏目:欣赏名家名篇,励志文章,名言警句,小说连载等。像蔷薇一样诱人,如泡沫一般可爱的美文将带给你最真最美的享受。哲理故事,寓言故事带给你人生的启迪

《流文溢彩》栏目:对学生优秀作文、励志作品、人生感悟、思想动态文章、日常感悟进行播报。 (三)周三 文艺组

《文化之旅》栏目:民族、历史等富有民族特色的相关知识介绍,借以开拓学生视野,知晓各地民俗知识。

《点点温馨》栏目:.想让你的朋友收到一份惊喜,让一个平凡的日子变得更有意义吗?我们的栏目就如一阵清风,将你的祝福带给他!通过歌声,为你的朋友传送祝福。 (四)周四 科技组

《少儿百科园》栏目:奇妙科技,多彩童心,搜索科学小常识,让我们的视野更加宽广。

《人与自然》栏目:探索大自然的奥秘,让我们走进动植物身边,加强对大自然的保护意识。 (五)周五 综合组

《学习乐园》栏目:搜索有价值学习方法推荐给全校同学。 《开心乐园》栏目:将快乐和欢笑带给你。播报曲艺杂坛:笑话、相声、小品等,活跃校园文化氛围以及艺术欣赏。 4. 广播小组成员安排

四、活动要求

1、广播站各栏目内容采编,将面向全校师生,希望老师、同学们踊跃投稿。

2、要求同学们要留意身边事物,及时捕捉校内外信息,记录报道。

3、来稿请到教学楼一楼政工处广播站办公室,稿件上投时间截止于每周四下午离校前。

五、奖励方法

1、每周评选出投稿积极者以及班级,在广播站通告表扬。并计入班级量化管理档案。

2、每月评选出三名投稿并被采用最多的学生,给予物质奖励。 六、结束语

亲爱的同学们,我们衷心地祝愿:阳光校园广播站能成为你的良师益友,愿它能带走你所有的烦恼,为你带去无尽的欢乐;愿它能给你留下美好的回忆,伴随你度过金色的童年。为了使它办得更好,也真诚地希望老师和同学们能给我们提出宝贵的意见和建议,我们将表示衷心的感谢。阳光校园广播站——我们大家的朋友,让我们一起来关心它吧。

篇12:学校广播工作计划

学院广播站是我校学生自行组织管理的重要机构。多年来,在校党委的关心下,在校团委的指导管理下,发扬“言学生之心声,做学校之臂膀”的精神,积极响应学校号召,努力配合学校的各项工作,将科大“开拓,拼搏,实干,奉献”的精神铭刻于心,秉承了“敢为天下先”的优良传统。

金秋的H学院,又将迎来了一批批满怀期待与梦想的09届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给广播站的工作带来新的活力和希望,让服务的精神永存!

一、招新目的

为了保证广播站有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展工作,实现广播站的新老交替,培养和壮大广播站的队伍,保证广播站工作的连续性。同时,也是鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新领导小组

总负责人:校团委老师

组长:广播站站长

副组长:副站长

各部门负责人:

播音部:

编辑部:

三、招新细则

(一)招新对象

11届新生以及1届学生

(二)招新要求

1、自觉遵守H学院广播站各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新人数

播音部预计招收10-15人,编辑部预计招收6-10人。

(四)招新形式

在招新时间内,申请人在指定地点进行登记报名。由各部门分别进行面试,合格后经招新小组成员批准方可进入广播站工作。

(五)招新时间及地点

时间:待定

地点:待定

四、招新流程

(一)前期宣传

1、具体流程

(1)利用广播的形式告知申请人招新的信息。

(2)在食堂附近设置报名点告知申请人招新的信息。

(3)利用宣传板和海报的形式告知申请人招新的信息。

(4)附加:利用LED告知申请人招新的信息。

2、要求

(1)宣传板和海报内容新颖,形式多样化。由负责。

(2)海报在多个地点张贴,安排人员在宿舍楼、教学楼、学生食堂、宣传橱窗等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。由负责。

(3)在广播站安排相应时间,特别是中午12点到12:50,以及下午17:30到18:15进行一定数量的必要宣传。由播音部成员负责。

(4)各报名点人员安排由齐帅负责安排。

(5)LED显示器由当次站内值班人员负责管理。

3、时间

9月(具体时间待定)

(二)报名面试阶段

1、具体流程

报名部分

(1)9月某天(具体时间待定)中午12点和下午17点30由总负责人统一安排各部门人员搬运一定数量的桌椅到食堂附近,搬运之前统计好桌椅数目。

(2)由各部门负责人安排在食堂附近组织会场,每个部门前张贴自己部门详细介绍以及招新要求的海报。

(3)应聘者可以在各报名点就自己关心的一些问题,比如广播站的具体运作,广播站的部门设置,广播站工作人员的要求等问题给予解答。

(4)9月某日(具体时间待定),招新工作正式开始。

(5)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(6)晚上待招新工作结束,由负责人负责,组织各部门人员将桌椅搬回,放置指定地点,最后统计数目,检查是否齐全。

以下几点是对报名阶段工作的要求:

(7)各个部门安排好值班人员名单,保证报名点有值班人员。

(8)要提前做好此次活动的宣传板和海报,内容应包括广播站特色、广播站的工作方向、广播站的职责、广播站的成绩等,加强应聘者对广播站的了解。

(9)如果遇到突发事件或者特殊情况,及时向招新领导小组报告。

面试部分

(1)各部门负责人提前准备好相应的试题,经组长同意后方可使用。

(2)面试工作具体安排,应聘者报名之后即可到广播站参加面试,面试时间是中午12:50-2点晚上6:30—8:30。

(3)面试考官由副组长负责安排,每场4人,播音部3人编辑部1人。

(4)面试内容

{1}初试:

①简单自我介绍(不超过两分钟)。

②应聘者回答考官的问题。

③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

{2}复试:各部门的面试考题。

{3}三试:面试者自行准备材料到广播站进行录制。

(5)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

面试阶段工作要求:

(6)各部门招新人员熟悉自己部门的面试时间安排。

(7)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个应聘者根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。

(8)如果某部门在相应时间内没有完成该部门应聘者的面试,可以通知应聘者在该部门下个面试时间再来,或者通过增设面试教室的办法,及时完成面试,避免大量人员等待滞留。

(9)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆,某个部门报名人数相对较少时,可根据招新情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法,安排其到人数较少的部门进行面试。

(三)审核确定人员名单

1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报招新小组。

2、招新小组审核复查后同意上报名单,并进行登记。

3、公布广播站新成员名单。

(四)召开新一届广播站成立大会

1、召开所有广播站成员大会,团委老师,广播站站长组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度广播站的工作。

2、以部门为单位,由各部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

注意事项:

a)各部门要按照招新小组的统一安排高效的开展招新工作;

b)各部门之间要团结合作,把这次招新工作做好;

c)各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

篇13:学校广播工作计划

为了积极配合学校各项宣传工作和丰富学生的课余生活,全面提高学生的素质,建立健康活泼的校园文化氛围。特制定校园红领巾广播计划,具体如下:

一、指导思想:

丰富学生精神生活,培养学生兴趣特长。促进学校文化建设,提升学校文化品位。

红领巾广播站是学校和少先队的宣传阵地,是联系学校和学生的桥梁,是团结全体同学的纽带。运用好这一队员们自己的宣传阵地,就能发挥出它所应有的自我教育、活跃课余生活的作用。

二、活动目标:

1、以人为本的管理,体现主人翁的作用。

2、主题鲜明,弘扬爱国精神,体现红领巾广播的特点。

3、参与实践活动,展现风采,张扬学生的个性。

三、播出时间:每天中午12点40到1点。

四、播出形式:

本学期红领巾广播由7-8年级学生轮流进行,每期播音以年级为单位,每年级选出两名主持人,栏目播音员若干名。播音时间在10--20分之间。播出期间,全校师生在班级收听。

五、广播栏目:

1、新闻直通车。关注校园新闻、报道班级最新动态,反馈学校的好人好事、师生活动等或报道国内外时事,生活热点,世间万象、生活常识、科技知识

2、文学星空。欣赏自己的创作或优秀的文学作品。

3、七色光点歌台。为大家准备一些歌曲。可以来信为老师、同学或朋友点上一曲,让歌声传递真挚的`感情、深情的祝福或美好的心愿!

4、励志故事。介绍一些名人励志故事和哲理故事来激励学生的生活、学习方向。

5、小小保护伞。介绍一些卫生保健方面的常识、法制教育、民族常识以及自我保护方面的内容,使队员增强自我防范的意识,提高自我保护的能力,健康、快乐地成长!

6、才艺展台。展示学生各方面的才艺,给学生提供展示自我的舞台。如说相声、演讲、讲故事、朗读等方面的特长。

7、开心溜溜球。快乐的幽默故事、谜语和笑话??

六、广播制度:

1、在节目播出前,播音员提前5分钟到位。

2、播音员必须用流利、清楚、响亮的普通话进行播音,编辑的文章必须无病句、无错字别字。

3、所播出的内容必须是真实的,有资料可参考的。

4、各班必须在正式播出前一天准备好广播稿,由班主任老师审核后,交少先队处复审,并把电子稿放于少先队处。

5、播音完毕后,播音员要收拾好有关设备(如关闭室内外话筒、录音机等),方可离去。 七、奖励制度:

考核采取百分制,每周每班累计投稿不少于五篇,达不到要求的将扣除班级

量化分,每少一篇扣2分。播音员每顺利播音一次,加1分,播音效果优秀的加2分;凡播音员迟到或未签到一次扣分1分,缺席一次导致不正常播音一次扣2分(如有特殊情况请班主任作好协调工作)。学期末评选出“优秀播音员”、“播音先进班级”、“优秀小记者” 若干,并给予表彰。本奖惩制度纳入班级考核。

篇14:学校广播工作计划

为加强校园文化建设,办好学校广播站,培养一批优秀的播音员、提高本站播音的质量和效果,广播站拟定以下工作计划:

一、工作宗旨

活跃校园气氛,丰富校园文化生活,提高学生的综合素质和审美能力,激发学生的学习热情,提高学生的学习效率,引导学生树立正确的人生观、价值观,使学生的身心得到健康发展。

二、组织成员

播音组组长:邓毅刚

播音组副组长:刘晶、覃逸博

播音组成员:林绪东、陈心妍、伍佳龙、张明、覃逸博、覃卫东、邓溶

设备使用指导:屈荣辉老师

审稿:邓艳老师

三、播音时间

每周播音三次,时间:中午12:00——12:30(文字播音),晚饭时间(音乐)。周二、四为校园歌曲欣赏时间。

四、栏目设置

《经典欣赏》栏目:名家名篇、励志文章、哲理故事,在故事中体验人生,在故事中学会成长。

《流文溢彩》栏目:学生原创作品,优秀作文、人生感悟、思想动态、心得体会、读书笔记,展示学生个人风采。

《流金岁月》栏目:经典影视歌曲,老歌回顾。

《知识百宝箱》栏目:科普知识。

《点点温馨》栏目:通过歌声,传送祝福。

五、日常培训

1、由专业老师不定期为播音员进行一次业务知识培训

2、由各班语文老师对各班播音员加强培训。支持他们从事班级活动主持工作,多渠道地提升播音员业务素质。

3、支持播音员积极参加学校各种大型的文体活动的主持工作,并为他们的主持工作提供各种指导。

4、定期总结交流,互帮互助,共同提高业务水平和思想素质。。

六、广播站工作制度

1.组织纪律

(1)凡广播站成员应遵守广播站的制度、纪律,以认真负责的态度积极、主动参与工作。

(3)广播站成员须一切行动听指挥,顾全大局,无特殊情况,不得私自调动节目的内容和时间,如有违反,将做严肃处理。

(4)广播站工作人员必须爱护各种设备,非工作需要,未经同意,不得随便带非工作人员进入播音室。

(5)各成员应经常保持联系,提出存在的问题,总结、积累经验,提出好的建议和意见。

(6)站长要经常留意广播播音,发现问题及时解决。如遇重大活动或重大节日,须及时准备,必要时可以试播。

2.播音员注意事项

(1)播音员必须严格遵守播音时间,准时到岗,严格遵守广播站的作息制度,广播期间不得擅自离开岗位,有事提前请假,不得因个人原因影响广播站的播音。

(2)值日播音员在播音准备期间必须熟悉节目稿件的内容,保证稿件的健康性、知识性、趣味性。对稿件中出现的不当用词、用句,应及时修改并上报老师。

(3)播音时应合理运用背景音乐,播出时适当调低背景音乐声,提倡播放一些校园歌曲、民歌、轻音乐等。

(4)要有敏锐的新闻捕捉能力和较强的文章修改能力,如遇学校重大活动或重要节日,播音员应及时组织并播出相关的专题节目。

(5)播音员在播音结束后,应及时整理好稿件和播音器材,并将播音稿件交主编教师存档。

(6)广播站播音员每学期不定期进行考核,对于不符合条件的播音员要求其下岗或经过再培训之后重新上岗。

(7)播音员播音期间不得擅自触碰与播音无关的设备,播音完毕后马上离开广播室,不得逗留。爱护器材设备,严格按操作规程操作,各种器材设备未经学校同意严禁外借。

(8)播音期间实行闭门作业,非广播站工作人员不得进入机房。

时光匆匆,转眼间一学期结束了。说实话,总觉得这学期过得很快,一眨眼,就到了期末考试,一眨眼,就放假了。随着这短暂的一学期的结束,这学期广播站的工作也告一段落。

总体来说,这学期在广播站的工作比较顺利,自己也比较满意。还记得自己刚进广播站的时候,对于一切都充满了好奇,好奇这会是一个怎样的集体,好奇我将会在这里做怎样的工作。还记得自己第一次试音的时候,由于紧张,由于是第一次,自己是如何的状况连连,我们的前辈们又是如何给予我们鼓励和帮助。也还记得,自己被任命为小组长的时候,自己内心是如何的骄傲与自豪。

《时尚魅影》是我们全组人员为我们这档节目起的新名字,还记得,自己刚分到时尚组的时候,有些不解,因为自己报名时报的是音乐组。然而,不知是从何时起,自己渐渐喜欢并爱上了时尚组,喜欢上了自己找稿子自己找音乐那个过程,喜欢上了自己喜爱的东西能跟很多人分享的那种喜悦,喜欢上了每周三下午五点三十分能准时让全校的师生听到我们的声音的那种感觉,喜欢上了好多好多。我一直觉得广播站就像一个大家庭,而每个组就像个小家庭,只有每个小家庭努力做好,我们的大家庭才能更加和谐。在时尚组这个小家庭中,我们每个家人都相处得很融洽,每个人都在为这个大家庭的和谐做着自己的贡献。在这相处的一年时间里,大家从陌生到熟悉,从分歧到融洽,从相互不了解到互帮互助,从毫不相干的陌路人到难舍难割的好朋友,在不知不觉中广播站为我们搭起了一座友谊的桥梁。

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